Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В проект ресейла брендовых вещей OSKELLY требуется Head of Customer Service.   Oskelly - продуктовая IT компания. Первая и самая крупная в России мобильная ресейл-платформа для покупки и продажи одежды и аксессуаров люксовых брендов со всего мира.
Каждый день добавляют 1000+ новых товаров на платформу Oskelly и проводят экспертизу для каждой вещи, прикрепляя сертификат подлинности к посылке. Стремятся изменить культуру потребления в России и создают комьюнити для людей с хорошим вкусом.   Обязанности:

• Организация эффективной работы с клиентами компании
• Управление отделом по работе с клиентами: участие в подборе, адаптация, обучение, контроль, расширение штата, формирование проектных команд под задачи бизнеса
• Управление и контроль работы операторов аутсорсингового контакт-центра
• Мониторинг и улучшение ключевых показателей работы сотрудников, исследование клиентского опыта и поиск возможностей для его улучшения
• Улучшение NPS, CSAT, увеличение LTV
• Анализ показателей работы с клиентами за прошедший день/неделю/месяц, предоставление отчетов руководству
• Автоматизация, усовершенствованиe бизнес-процессов

  Требования:

• Опыт работы руководителем отдела по работе с клиентами от 3-х лет
• Опыт работы с метриками: NPS, CSAT, LTV
• Умение создавать скрипты, регламенты, выстраивать процессы и координировать деятельность сотрудников
• Готовность решать как верхнеуровневые задачи, так и активно "ходить в поля" и работать руками
• Опыт работы в системах CRM, Excel, Google Docs и прочих офисных программах
• Знание английского языка на уровне Upper Intermediate
• Опыт построения отдела поддержки клиентов (контакт-центра) с нуля будет преимуществом

  Условия:

• Рабочий день 10:00 до 19:00
• График 5/2
• Работа в офисе, в центре Москвы (ст. метро Киевская)
• Работа с интересными вызовами и задачами
• Молодой, дружный и открытый коллектив, всегда рады новым предложениям и начинаниям
• Оформление согласно ТК РФ (заработная плата полностью белая)

В проект ресейла брендовых вещей OSKELLY требуется Продюсер BEEGZ (Streetwear проект).   Oskelly - продуктовая IT компания. Первая и самая крупная в России мобильная ресейл-платформа для покупки и продажи одежды и аксессуаров люксовых брендов со всего мира.
Каждый день добавляют 1000+ новых товаров на платформу Oskelly и проводят экспертизу для каждой вещи, прикрепляя сертификат подлинности к посылке. Стремятся изменить культуру потребления в России и создают комьюнити для людей с хорошим вкусом.
В 2022 году OSKELLY запустила новый проект BEEGZ, который ориентирован на энергичных джензеров и сникерхэдов, а также поклонников уличного и спортивного стиля! И те, и другие найдут на платформе легендарные модели «джорданов» и «данков», редчайшие айтемы из лимитированных дропов, кеды и кроссовки из именитых коллабораций, а также вещи для тех, кто не представляет свою жизнь без худи, толстовок и свитшотов.   Задачи:

• Организовывать съемки от А до Я: ставить ТЗ на разработку, принимать и оценивать креативы, координировать всех участников, давать рекомендации для правок
• Генерировать новые идеи для креативных роликов/фотосъёмок
• Контролировать дедлайны
• Участвовать в составлении контент-плана
• Составлять технические задания для production-команды
• Анализировать рынок, изучать тренды

  Ожидания компании:

• Опыт работы на релевантной позиции не менее 3 лет
• Умение создавать вместе с командой вовлекающий контент
• Понимание основных трендов
• Наличие опыта работы в street wear fashion будет преимуществом

  Условия:

• Полный рабочий день, 5/2 с 10:00 до 19:00
• Офис на Бережковской набережной (м. Киевская)
• Работа в крупнейшем ресейл-проекте в России
• Крутая команда и перспектива личностного развития
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом

В проект ресейла брендовых вещей OSKELLY требуется Head of SMM.   Oskelly - продуктовая IT компания. Первая и самая крупная в России мобильная ресейл-платформа для покупки и продажи одежды и аксессуаров люксовых брендов со всего мира.
Каждый день добавляют 1000+ новых товаров на платформу Oskelly и проводят экспертизу для каждой вещи, прикрепляя сертификат подлинности к посылке. Стремятся изменить культуру потребления в России и создают комьюнити для людей с хорошим вкусом.   Обязанности:

• Разработка и реализация коммуникативной стратегии в социальных медиа для бренда Oskelly, включая VK, YouTube, TikTok и другие платформы
• Участие в создании креативов совместно с отделом дизайна, обеспечение их соответствия бренду и форматам публикаций
• Выработка эффективных механизмов взаимодействия с различными сегментами аудитории
• Выстраивание кросс-функционального взаимодействия с другими отделами
• Запуск промо-активностей с поддержкой PR
• Отслеживание трендов и кампаний международных конкурентов
• Управление командой SMM и систематизация процессов внутри отдела
• Формирование контент-плана и координация его выполнения
• Взаимодействие с отделом продакшена и инфлюенс маркетинга

  Требования:

• Опыт работы в сфере SMM и управлении социальными медиа не менее 3 лет
• Глубокое понимание платформ VK, YouTube, TikTok и др. и опыт работы с международными соцсетями
• Креативное мышление и способность разрабатывать эффективные коммуникативные стратегии
• Навыки работы с дизайнерами и умение создавать интересный визуальный контент
• Понимание принципов взаимодействия с различными сегментами аудитории и опыт работы с инфлюенсерами - будет преимуществом
• Отличные коммуникативные и организационные навыки
• Аналитический склад ума и способность отслеживать тренды в сфере SMM
• Умение управлять командой и систематизировать процессы внутри отдела
• Владение английским языком не ниже Upper Intermediate

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Офис в центре Москвы (рядом с метро Киевская)
• Дружная команда профессионалов

В проект ресейла брендовых вещей OSKELLY требуется HR Business partner.   Oskelly - продуктовая IT компания. Первая и самая крупная в России мобильная ресейл-платформа для покупки и продажи одежды и аксессуаров люксовых брендов со всего мира.
Каждый день добавляют 1000+ новых товаров на платформу Oskelly и проводят экспертизу для каждой вещи, прикрепляя сертификат подлинности к посылке. Стремятся изменить культуру потребления в России и создают комьюнити для людей с хорошим вкусом.
Компания сейчас в поиске HR в единственном лице.   Задачи:

• Сотрудничество с руководством компании: Вы должны будете устанавливать и поддерживать стратегическое партнерство с высшим руководством компании, чтобы понять и поддержать бизнес-приоритеты и цели организации
• Планирование кадровых потребностей: необходимо будет отвечать за анализ кадровых потребностей компании и разработку планов привлечения, развития и удержания талантов
• Участие в подборе персонала
• Контроль КДП (есть кадровый сотрудник)
• Руководство сотрудниками HR отдела: специалист по подбору и кадровый делопроизводитель
• Развитие и управление сотрудниками: Вы должны предоставлять консультации и поддержку руководителям в вопросах управления персоналом. Это включает разработку и реализацию программ обучения и развития, планирование карьерного роста сотрудников, проведение оценок производительности и управление процессом найма и увольнения
• Разрешение конфликтов и управление изменениями. Работа по развитию HR бренда
• Разработка и реализация политик и процедур

  Ожидания компании:

• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет
• Знание этапов и технологий поиска персонала
• Опыт закрытия вакансий разного уровня, в том числе и на руководящие позиции
• Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства
• Умение находить общий язык с руководителями направлений
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение работать как самостоятельно, так и интегрироваться в команду
• Желание развиваться и вести команду за собой

  Компания предлагает:

• Работу в офисе Москва, Бережковская набережная, 16А (м. Киевская)
• График 5/2, c 10:00 до 19:00
• Предоставляют технику для работы
• Официальное оформление согласно ТК РФ (заработная плата полностью белая)
• Возможность строить HR процессы внутри компании

В сталелитейную компанию НЛМК требуется Руководитель IT проектов.   НЛМК - международная сталелитейная компания с активами в России, США и пяти странах Европы. Производство вертикально интегрировано, это позволяет контролировать всю цепочку создания металлопродукции от добычи сырья до финальной обработки и поставки стали потребителям.   Вас ждет:

• Оперативное управление проектом (разработка мобильного приложения ТОиР)
• Координация действий участников проекта и непосредственно руководство рабочей группой проекта во всех областях проектного управления
• Управление скоупом, бюджетом и сроками проекта
• Организация процесса формирования требований, выполнение верхнеуровневой оценки требований на предмет достаточности, логичности, достаточной декомпозиции
• Эффективная коммуникация между участниками проекта и заинтересованными сторонами
• Формирование проектной документации и регулярные статусы по проекту
• Оценка степени исполнения проекта и разрабатывает рекомендации изменений
• Проводит аудит процесса управления проектом для обеспечения соблюдения стандартов

  Ждут от вас:

• Опыт ведения проектов (внедрения) проектов от 2-х лет
• Понимание проектной деятельности в сфере IT
• Знание современных концепций безопасной разработки ПО, а также законодательство РФ, международные стандарты и нормативные документы по информационной безопасности защите коммерческой тайны и ПДн
• Опыт управления командой и рабочими группами
• Уверенные навыки ведения переговоров и презентаций, развитые навыки убеждения, аргументации
• Навыки наставничества и менторинга

  Компания предлагает:

• Гибридный график работы
• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация
• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии

В бренд женской одежды Rafinad требуется Директор по продажам.   Обязанности:

• Управлять командой. Построение высоко мотивированной команды для достижения высоких результатов - приоритетная задача
• Искать лучших консультантов, которым близки ценности бренда. Полный цикл подбора персонала, оценка эффективности работы команды
• Обучать сотрудников магазина (продажи, ассортимент, вдохновение)
• Поддерживать и развивать высокий уровень продаж и сервиса в магазине
• Работать вместе с консультантами над клиентской базой: влюблять, наряжать, общаться с клиентами
• Достигать плановых показателей, контролировать бюджет
• Анализировать продажи, предоставлять обратную связь о продукции для производства, заниматься подсортировкой товара
• Контролировать мерчендайзинг, поддерживать имидж магазина
• Взаимодействовать с администрацией ТЦ

  Требования:

• Опыт работы на руководящих позициях в продажах от 5-ти лет (опыт в сегменте Premium будет вашим преимуществом)
• Умение мотивировать, вдохновлять и вовлекать в работу сотрудников
• Знание KPI продаж и умение ими управлять
• Интерес к сфере fashion

  Условия:

• Работа в динамично развивающемся бренде
• Молодой дружный коллектив
• Скидки на продукцию бренда
• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата от 120 000 рублей

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

6 открытых позиций в команде сети магазинов Gloria Jeans.   1. Директор по планированию и распределению продукции (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/81671847   2. Региональный директор по рознице (Краснодар) Обязанности:

• Управление сетью магазинов Глория Джинс в вверенном регионе
• Выполнение плана продаж в розничных магазинах на подконтрольной территории
• Внедрение стандартов и правил компании в розничные магазины
• Подготовка и ведение оперативной и аналитической отчетности
• Подбор, мотивация, адаптация, аттестация и обучение персонала розничных магазинов

Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы на аналогичной позиции в крупной розничной сети обязателен (предпочтительно ритейл одежды)
• Навыки найма и обучения персонала магазинов
• Навыки дистанционного менеджмента
• Отличные коммуникативные навыки, организаторские способности
• Владение английским языком не ниже intermediate (будет преимуществом)
• Активная жизненная позиция, лидерские качества, ответственность и самостоятельность
• Готовность к командировкам - 50%

Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании федерального уровня, с перспективой карьерного роста и получения новых профессиональных навыков работы
• Конкурентоспособная заработная плата, итоговая сумма обсуждается с успешным кандидатом
• Компенсация ГСМ
• Корпоративная мобильная связь

Откликнуться на почту: hr-south@gloria-jeans.ru   3. Креативный продюсер (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/82438691   4. Руководитель по финансовому планированию и анализу (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/82098179   5. Team lead SMM (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/78240331   6. Региональный менеджер по открытию магазинов (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/82299756

В сеть магазинов одежды Gloria Jeans требуется Региональный менеджер по открытию магазинов.   Что предстоит делать:

• Поиск, адаптация и обучение региональных специалистов по открытию магазинов
• Полностью организовывать и участвовать в открытии магазинов в вверенном регионе «под ключ»
• Взаимодействовать с центральным офисом и подрядными организациями в процессе открытия магазина
• Организовывать выезды в работающие магазины, с целью проведения воркшопов, помощи в операционных задачах (вынос продукции, перезонирование, обучение ключевых сотрудников и прочее) в экстренных случаях

  Требования:

• Готовность к командировкам
• Готовность к работе с ненормированным графиком
• Опыт работы на управленческой должности от 1 (одного) года
• Отличные организационные и коммуникативные навыки
• Активная жизненная позиция, лидерские качества, ответственность и самостоятельность

  Компания предлагает:

• Возможность стать частью команды лидера в области Fast Fashion молодежной и детской одежды
• Драйвовую работу и дружный коллектив
• Официальное оформление, белую зарплату и социальный пакет
• Корпоративное обучение
• Скидки на продукцию компании
• Компенсацию командировок

В сеть магазинов одежды Gloria Jeans требуется Региональный директор по рознице.   Обязанности:

• Управление сетью магазинов Глория Джинс в вверенном регионе
• Выполнение плана продаж в розничных магазинах на подконтрольной территории
• Внедрение стандартов и правил компании в розничные магазины
• Подготовка и ведение оперативной и аналитической отчетности
• Подбор, мотивация, адаптация, аттестация и обучение персонала розничных магазинов

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы на аналогичной позиции в крупной розничной сети обязателен (предпочтительно ритейл одежды)
• Навыки найма и обучения персонала магазинов
• Навыки дистанционного менеджмента
• Отличные коммуникативные навыки, организаторские способности
• Владение английским языком не ниже intermediate (будет преимуществом)
• Активная жизненная позиция, лидерские качества, ответственность и самостоятельность
• Готовность к командировкам - 50%

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании федерального уровня, с перспективой карьерного роста и получения новых профессиональных навыков работы
• Конкурентоспособная заработная плата, итоговая сумма обсуждается с успешным кандидатом
• Компенсация ГСМ
• Корпоративная мобильная связь

В сеть магазинов одежды Gloria Jeans требуется Team lead SMM.   Обязанности:

• Помощь в комплексной разработке и реализации идеи/плана рекламных кампаний с блогерами и других маркетинговых проектов в интернет-пространстве (с фокусом в SMM) согласно бренд-стратегии​​​​​​​
• Опыт самостоятельного управления процессами в рамках запуска охватных проектов в digital
• Регулярная работа над улучшением показателей: повышение конверсии, вовлеченности через тестирование новых механик и форматов, добавление новых рубрик и т.п.
• Проработка гипотез, тестирование и запуск новых площадок (Twitch и т.д.)
• Отслеживание digital-трендов и их внедрение в контентную стратегию бренда
• Курирование работы менеджеров в рамках работы инфлюенсеров (сотрудничество на бартерной основе) и т.п.
• Формирование регулярной отчетности

  Требования:

• Аналогичный опыт работы от 2-х лет
• Высшее образование (филология, маркетинг)
• Предприимчивость, инициативность
• Стрессоустойчивость и гибкость
• Предпочтительно наличие сертификатов по успешно оконченным курсам в сфере социальных сетей, digital, маркетинг
• Английский язык: уровень не ниже B2

  Условия:

• Интересная работа в быстроразвивающейся компании – один из лидеров на российском fashion-рынке
• Удобное рабочее место в open-space в стиле лофт, мощный ноутбук, дружная атмосфера
• Команда профессионалов, нацеленных на общий результат и интересные задачи
• Отличные возможности для личностного и карьерного роста
• Оформление по ТК РФ
• Будут рады сопроводительному письму