Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В группу компаний (агентства интернет-маркетинга) Kokoc Group требуется Руководитель проектов в Дивизион Performance.   Performance — ключевое направление внутри группы компаний. Команда отвечает за один из самых технологичных и быстрорастущих блоков бизнеса, работает с крупнейшими клиентами на рынке и управляет многоканальной воронкой привлечения. Здесь сосредоточены экспертиза, скорость и продукты, влияющие на финальные бизнес-результаты клиентов.   Задачи:

• Полное управление проектом со стороны агентства: сроки, качество, бюджет, приоритеты
• Ведение клиента и выстраивание долгосрочных партнёрских отношений
• Координация кросс-функциональной команды до 20 специалистов (performance, brandformance, аналитика, дизайн и др.)
• Управление 2 сотрудниками - помощниками Руководителя проекта: постановка задач, контроль, развитие
• Планирование работ, декомпозиция задач, контроль загрузки команды
• Управление рисками, ожиданиями клиента и изменениями в проекте
• Подготовка и проведение статус-встреч, презентаций, защита решений
• Контроль выполнения KPI, качества и результата для клиента
• Участие в оптимизации процессов и развитии проектного управления внутри агентства

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы Руководителем проекта / Senior Account / Project Manager в digital / рекламном агентстве или Head of Digital на E-commerce проекте от 3 лет
• Опыт ведения крупных e-commerce проектов или высоконагруженных digital-проектов
• Понимание digital-инструментов: performance-маркетинг, brandformance-маркетинг, аналитика, контент
• Умение декомпозировать Бизнес-цели проекта до Digital-метрик
• Навыки управления кросс-функциональными командами (10+ человек)
• Опыт работы с бюджетами от 10 млн руб., таймингами, приоритетами
• Навыки подготовки отчетов, презентаций, статус-документов
• Опыт работы с Power BI , уметь грамотно ставить задачи на аналитиков, планировать задачи по развитию аналитики на проекте

  Компания предлагает:

• Удаленный формат работы: не имеет значения в каком городе/стране вы живете, при этом у компании есть несколько офисов, их можно посещать по желанию
• Гибкое начало рабочего дня: команда работает с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя
• Дружную команду: ценят юмор, проводят корпоративы, организовывают клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам
• Сильную команду: будущие коллеги готовы делиться опытом, а у Вас будет возможность научиться у них новому
• Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста
• Здоровые взаимоотношения: для команды важны честность и открытость, каждому из сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании
• Дополнительные бонусы: ДМС, программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников

В компанию-поставщик электронных компонентов Инкотех требуется Руководитель юридического отдела.   ИНКОТЕХ является квалифицированным поставщиком электронных компонентов (основное направление поставок: компонентная база ВЧ и СВЧ техники, печатные платы, ПЛИС). ИНКОТЕХ является партнером крупнейших мировых производителей и складских дистрибьюторов.   Обязанности:

• Управление отделом и командой
• Договорная работа
• Правовая экспертиза и сопровождение бизнеса
• Претензионно-исковая работа
• Корпоративное управление
• Нормативная работа и комплаенс
• Защита активов
• Стратегия и взаимодействие с руководством

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Релевантный опыт работы
• Знания договорного права, налогового права, трудового права, основ бухучета

  Условия:

• Сотрудникам компании предоставляется полный пакет социальных услуг: оформление по ТК РФ, оплата больничного листа и отпуска, ДМС после ИС
• График работы с 09.30 до 18.00, в пятницу укороченный рабочий день до 17.00
• Работа в дружном коллективе в стабильной компании
• Чистый, комфортный офис класса А
• Итоговый уровень з/п обсуждается на собеседовании

В компанию-производитель осветительного оборудования Световые Технологии требуется Менеджер проектов, которому предстоит заниматься выполнением плана продаж.   Чем предстоит заниматься:

• Проектными продажами в крупных промышленных проектах
• Продвижением продукции компании на территории СЗФО
• Подготовкой технической документации для промышленных предприятий и иных агентов влияния
• Подготовкой технических и презентационных материалов по продукции компании для обучения партнеров компании
• Проведением обучающих мероприятий
• Сбором обратной связи от агентов влияния и партнеров компании по действующему ассортименту для его развития и оптимизации

  Кто нужен:

• Высшее профильное образование
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности
• Опыт работы в проектных продажах
• Опыт работы с промышленными предприятиями
• Владение программами: MS Office, 1С, CRM
• Готовность к командировкам

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Предоставление всех социальных гарантийБелая заработная плата, выплачивается два раза в месяц
• График работы 5/2, суббота-воскресенье выходной
• Компенсация мобильной связи
• Компенсация затраты на бензин
• Годовая премия по результатам работы

В компанию-дистрибьютор светотехники Русский Свет требуется Заместитель директора региона по экономической безопасности.   Компания «Русский Свет» - это официальный дистрибьютор более 650 ведущих российских и мировых производителей электротехники и кабельно-проводниковой продукции. Работают на рынке с 1995 года и представлены более 140 филиалами и представительствами по всей Российской Федерации и странах СНГ.   Задачи, которые необходимо решать:

• Координация и контроль работы вверенного подразделения;
• Планирование работ по взысканию просроченной дебиторской задолженности;
• Проведение проверок в подразделениях Компании по фактам выявления и предупреждения допускаемых нарушений;
• Взаимодействие с государственными органами, оказание содействия при проведении следственных мероприятий; защита экономических интересов компании в государственных органах по вопросам, относящимся к компетенции подразделения;
• Анализ, отслеживание динамики дебиторской задолженности, состояния покупателей-должников, а также формирование предложений по планам ее погашения и передачи непосредственному руководителю;
• Сбор, анализ и проверка информации, документов в отношении покупателей-должников с целью планирования мероприятий, работ по взысканию задолженности;
• Взыскание просроченной дебиторской задолженности с начала ее образования и до момента работы на стадии исполнительного производства;
• Ведение отчетности.

  Личные и профессиональные данные:

• Высшее образование (юридическое, экономическое);
• Хорошее знание Excel;
• Развитые коммуникативные навыки, умение четко и убедительно излагать мысли (в т.ч. письменно);
• Инициативность, аналитический склад ума, добросовестность, стрессоустойчивость;
• Способность обрабатывать большой объем информации;
• Способность работать в команде на общий результат.

  Став частью команды, вы получаете:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных листов, ежегодных отпусков и т.д.);
• Официальную заработную плату, которая начисляется 2 раза в месяц на банковскую карту;
• График работы 5/2 (суббота/воскресенье выходные)
• Для детей сотрудников новогодние подарки;
• Сертификаты OZON для сотрудников на день рождения;
• Оборудованное рабочее место;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Сильную корпоративную культуру и социальную политику.

Прямо сейчас идет прием заявок на участие в кастинге конкурса красоты «Мисс Офис – 2026».   «Мисс Офис» – конкурс красоты среди офисных сотрудниц России и зарубежья. Конкурс учрежден в 2010 году компанией «Комус» – крупнейшим российским поставщиком офисных и индустриальных товаров. Основная цель конкурса – популяризация образа успешной деловой женщины. Она и делает «Мисс Офис» социально значимым проектом.   Заявки на участие принимаются с декабря по август. Принять участие в проекте может девушка в возрасте от 20 до 35 лет, которая работает в офисе по специальностям: юрист, пресс-секретарь, экономист, бухгалтер и т. п.   Анкеты претенденток, которые хотят попасть на кастинг, проходят первичный отбор компетентными кастинг-менеджерами. В случае положительного решения по анкете организаторы связываются с девушками, чтобы пригласить на кастинг.   Об этапах конкурса Организаторами конкурса предусмотрены следующие форматы кастингов: очные и дистанционные, которые проходят онлайн. По результатам отбора жюри определяют имена дебютанток, чьи фотографии и анкеты размещаются в галерее на сайте для дальнейшего участия в голосовании за выход в финал. Таким образом формируется состав полуфиналисток. По итогам пользовательского голосования на сайте становятся известны финалистки конкурса красоты, которым выпадает шанс побороться за главный приз. В финале конкурса красоты участвуют только те, кто прошел отборочный этап и набрал наибольшее количество голосов в ходе интернет-голосования.   Информация для участниц:

• Не забудьте указать в анкете корректную информацию и прикрепить фотографии. Заявки без прикрепленных к ним снимков не рассматриваются
• Перед участием в конкурсе красоты предупредите работодателя о своем намерении и будьте готовы за две недели до шоу пройти предварительную подготовку к финалу в Москве
• Отправьте анкету на участие в кастинге уже сегодня. Возможно, именно вы пройдете в финал, покорите членов жюри своей красотой и станете «Мисс Офис – 2026»

В оптовую компанию STROTSKIS GROUP требуется Креативный директор отдела маркетинга.   STROTSKIS GROUP — компания, динамично развивающаяся в сфере оптовых продаж светотехнической продукции и электроустановочных изделий, включающая в себя бренды: Eurosvet, Elektrostandard, Werkel, Bogate's, Gottis, Strotskis.   Что предлагают:

• Официальное трудоустройство и полное соблюдение ТК РФ
• График работы 5/2 - офис
• Расширенный социальный пакет: льготные условия на питание, бесплатный чай/кофе, подарки на день рождения и праздники, материальная помощь, льготные условия на продукцию компании и услуги бизнес-центра.
• Бесплатный крытый паркинг
• Обустроенная зона отдыха
• Обучение в корпоративной Академии Strotskis
• Поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей
• Корпоративный шаттл от мкр. Кузнечики, г. Подольска, МЦД Щербинка, ст. м. улица Академика Янгеля

  Чем предстоит заниматься:

• Разработка креативных концепций маркетинговых кампаний
• Разработка и реализация краткосрочной и долгосрочной маркетинговой стратегии, направленной на повышение продаж
• Рекомпозиция стратегии по каналам и контроль их развития
• Развитие и укрепление бренда компании
• «Упаковка» новинок/матричных товаров , подбор рекламных площадок и тактик продвижения
• Проведение аналитики продаж, конверсий и трафика
• Исследование рынка и конкурентной среды, выявление потребностей целевой аудитории
• Оценка эффективности маркетинговых активностей и тестирование гипотез
• Управление омниканальными маркетинговыми каналами (digital, PR, event, SMM и т.д.)
• Разработка и управление контентом для маркетинговых кампаний
• Координация работы с рекламными агентствами и внешними подрядчиками
• Разработка и совершенствование программ лояльности
• Участие в социальных проектах, выставках, деловых мероприятиях
• Развитие сайта компании: улучшение контента и юзабилити, своевременное обновление информации
• Настройка и анализ эффективности SMM-продвижения, SEO, контекстной рекламы и e-mail маркетинга

  Что важно:

• Опыт работы от 3-лет креативным директором в сфере дизайна
• Креативное мышление, умение генерить идеи и выстраивать четкую стратегию для их внедрения
• Опыт работы в сфере дизайнерских продуктов, DIY, товары для ремонта, мебельное производство, как преимущество
• Опыт развития маркетинга в B2B и B2C каналах сбыта
• Отличное знание digital-инструментов продвижения, навык работы и оценки их эффективности
• Отличные переговорные и управленческие навыки, гибкость, системность, лидерские качества, ориентация на результат

В компанию-поставщик электротехнической и светотехнической продукции SDS требуется Исполнительный директор.   Крупнейший производитель электротехнической и светотехнической продукции. За 30 лет работы создали и внедрили на Российский рынок продукты, без которых трудно представить жизнь современного человека. SDS в цифрах:

• 10 собственных торговых марок, 4 ключевые: Rexant, Kranz, Neon-Night, 4 сезона;
• Более 200 официальных дистрибуторов в РФ и СНГ;
• Две собственные инженерные лаборатории в РФ и Китае.
• 100 000 000+ км кабеля REXANT использовано в сетях МТС, Ростелеком, ЭР-Телеком;
• 1000+ объектов в Москве украшены праздничной светотехникой NEON-NIGHT.

  Чем предстоит заниматься:

• Годовое планирование по реализации стратегии собственников и целевых показателей подразделений;
• Контроль выполнения стратегии собственников;
• Организация работы и контроль функций по направлениям: закупки, логистика, продажи, маркетинг, HR, IT и административный блок;
• Выстраивание эффективной коммуникации между подразделениями;
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов, снижение затрат за счет повышения эффективности компании;
• Регулярные отчёты собственникам.

  Требования:

• Опыт работы на руководящих должностях более 6 лет;
• Успешный опыт развития и масштабирования бизнеса;
• Подтвержденный опыт работы в компаниях с крупными товаропотоками, дистрибуцией, логистикой, производством;
• Отличные аналитические навыки и навыки планирования;
• Умение разрабатывать и реализовывать стратегические планы;
• Высокий уровень коммуникативных навыков;
• Способность принимать ключевые решения и нести за них ответственность.

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Корпоративная платформа обучения (курсы, вебинары и многое другое);
• Интересные и амбициозные задачи;
• Высокая заработная плата;
• Местоположение офиса: м. Сходненская или м. Митино, ул. Фабричная;
• Комфортные условия труда;
• Собственная столовая с компенсацией обедов;
• Активные участники спортивных соревнований.

Вакансия на удалёнке.   В HeadHunter требуется Арт-директор.   hh.ru — один из самых посещаемых сайтов по поиску работы и сотрудников в мире. Социальная миссия драйвит компанию и помогает создавать лучшие решения для всех пользователей. Команда брендинговых продуктов hh.ru разрабатывает линейку продуктов для развития бренда работодателя на hh.ru. В нее входят брендирование страницы компании, шаблона вакансии и сниппета вакансии в поиске, а также команда в постоянном поиске новых продуктов, которые могут помочь компаниям в развитии своего бренда и привлечении талантов на очень конкурентном рынке труда. Вам предстоит отвечать за визуальную планку продукта и превращение хаотичного дизайна в системные, масштабируемые решения. А так же за то, чтобы эти решения были понятны, воспроизводимы и легко продавались клиентам.   Ключевые задачи:

• Контролировать качество дизайн-макетов от подрядчиков и их соответствие бренд-стандартам
• Формулировать и передавать четкие комментарии по доработкам
• Следить за целостностью визуального стиля во всех материалах
• Принимать финальные креативные решения по макетам
• Взаимодействовать с подрядчиками, маркетингом и внутренней командой по вопросам дизайна
• Участвовать в экспериментах с AI в дизайне

  Что поможет попасть в команду:

• Опыт работы арт-директором / senior designer / lead designer
• Сильное портфолио с: лендингами/маркетинговыми страницами, визуальными концепциями
• Умение работать с брендбуком, прописывать и создавать гайдлайны под клиента, работать с креативными концепциями и дизайн-системой
• Опыт контроля и приемки макетов от подрядчиков
• Навыки презентации и защиты решений
• Навык давать четкую, конструктивную обратную связь
• Внимательность к деталям, композиции, типографике и качеству исполнения

  В компании хотят, чтобы каждый сотрудник был доволен своей работой, поэтому предлагают:

• Возможность выбора формата работы: удалённо из любой точки мира или из одного из комфортных офисов в России, при этом команда работает по московскому времени – важно ориентироваться на него в рабочем графике
• Гибкое начало работы
• Корпоративный ДМС c первого месяца работы (решают вопросы со здоровьем быстро и удобно)
• Активная корпоративная жизнь: регулярно проводят неформальные оффлайн-встречи, возможность командировок из разных регионов
• Хороший тренажерный зал в офисе, а также занятия йогой, настольный теннис и кикер
• Кофе в кофемашинах, чай, печенье, фрукты на кухне
• Электронная корпоративная библиотека

  В сопроводительном письме к отклику прикрепите ваше портфолио.

Бренд спортивной функциональной одежды GRI в поиске Главного бухгалтера.   GRI — бренд спортивной функциональной одежды для бега и фитнеса. Компания дошла до того этапа, когда собственникам необходимо переключится на стратегические задачи, чтобы обеспечить дальнейший рост компании. Поэтому в команду ищут человека, который возьмёт на себя операционные задачи.   Чем предстоит заниматься:

• Вести управленческий учет в 1С:УТ — база новая, ведение с 0 (первичка, казначейство, закрытие периода)
• Вести бухгалтерский и налоговый учет в 1С:Бухгалтерия
• Вести кадровый учет в 1С:ЗУП — приёмы, переводы, увольнения, начисление и выплата зарплаты, отчётность по персоналу

  Успешный кандидат:

• Имеет успешный опыт построения управленческого и бухгалтерского учёта внутри компании после бухгалтерии на аутсорсе в малом и/или среднем бизнесе. Компания работает с ОСН 20%
• Работал с розницей, маркированным товаром, маркетплейсами
• Отлично знает 1С:УТ и мыслит в плоскости автоматизации процессов
• Умеет и любит наводить порядок и выстаивать прозрачный учёт, где данные доступны «по одной кнопке»
• Имеет опыт работы с онлайн-кассами, онлайн- и оффлайн-сертификатами, различными сценариями оплат
• Работал с ВЭД и производством

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство. Испытательный срок 3 месяца
• Конкурентная заработная плата. Финансовая компенсация индивидуально обсуждается с каждым успешным кандидатом
• Работа в современном и просторном офисе в 10 минутах от метро Красносельская. Возможен гибридный формат работы
• График работы: с понедельника по пятницу с 9:30 до 18:30
• Бонусы: скидка на продукцию GRI и командные мероприятия

Агрохолдинг в поиске Исполнительного директора.   Структура агрохолдинга: управление производственным кластером: 20 000 га и около 8 000 голов КРС.   Задача:

• Фокус роли - операционная эффективность, финансовый результат и координация ключевых производственных служб.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Откликнуться с резюме.