Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Интересная возможность стать частью команды ресторанной группы премим-класса, вступив в должность Генерального директора.   Обязанности
Управление финансово-хозяйственной деятельностью Компании;
Стратегическое управление развитием Компании;
Финансовое планирование;
Обеспечение плановых финансово-экономических показателей и их положительной динамики;
Управление всеми бизнес-процессами Компании, их оптимизация и стандартизация;
Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений с целью роста качества и конкурентоспособности услуг и продукции Компании и увеличения рентабельности;
Выстраивание KPI- показателей и контроль выполнения;
Выстраивание и контроль отчетности подразделений (выполнение план-факт показателей);
Разработка и обеспечение соблюдения правил и стандартов Компании;
Обеспечение соблюдения законности в деятельности Компании;
Взаимодействие с контролирующими и надзорными органами;
Анализ финансово-хозяйственной деятельности Компании;
Предоставление сведений, отчетности о деятельности Компании общему собранию акционеров.   Ключевые показатели
Прирост прибыли;
Степень удовлетворённости гостей;
Показатель текучести персонала;
Рост имиджа компании;
Производительность труда;
Ликвидность предприятия.   Требования
Высшее образование, желательно в области экономики, финансов, юриспруденции, менеджмента;
Опыт работы от 5 лет в должности Генерального/Территориального/Операционного директора группы ресторанов;
Успешный опыт развития и повышения рентабельности предприятия;
Опытный̆ пользователь ПК, хорошее знание MS Office
Наличие степени MBA будет преимуществом
Отличные навыки презентации, ораторского искусства;
Высокий уровень soft skills: лидерство, ориентация на результат, системное мышление, креативность, ответственность, принятие решений, влияние и мотивация, стрессоустойчивость и др.   Условия
Официальное оформление, соц.пакет
Возможность реализовать себя в интересных проектах
Достойный уровень заработной платы.

В сервис объявлений Юла требуется Руководитель платформенной команды (Head of Development).   Задачи:
Определять и обеспечивать выполнение roadmap разработки;
Определять и постоянно развивать ИТ-процессы компании: разработку продукта и его эксплуатацию, инструменты аналитики, инструментарий и другие ИТ-составляющие компании;
Участие в продуктовой части проекта;
Масштабирование и найм команды;
Управление техническими качествами продукта (надежность, производительность, безопасность);
Быть лидером и экспертом при определении архитектурных технических решений;
Контроль над техническим долгом.   Требования:
Опыт руководства командами разработчиков;
Опыт мотивации сотрудников и их развития;
Отличные навыки коммуникации;
Опыт работы с высоконагруженным web и API приложениями;
Широкий техническим кругозор и способны выполнять роль ведущего архитектора системы;
Способность разрабатывать стратегические планы и работать в соответствии с ними.   Условия:
Официальная зарплата;
Гибкий график работы;
Бонусы и скидки от партнеров;
Офис в центре города;
ДМС;
Профессиональная команда.

Команда Афиши ждет Арт-директора. Нужен человек, который будет не только придумывать, но и самостоятельно реализовывать собственные замыслы. В перспективе можно будет взять ещё одного дизайнера в помощь.   Ожидания: Опыт работы в диджитальных медиа и насмотренность — обязательны, профильное высшее — желательно, и будет существенным плюсом.   Что будете делать? Айдентику для редакционных спецпроектов.
Верстку лонгридов и разных, в том числе интерактивных, форматов.
Искать иллюстраторов, фотографов и тд.
Заново придумывать себя и аудиторию.

Шотландская пивоварня Flavourly разыскивает энтузиаста, должность которого официально будет называться «Дегустатор пива». Миссия этого сотрудника — опираясь на собственные вкусовые предпочтения, помогать разрабатывать новые и совершенствовать уже выпускаемые линейки продуктов пивоварни.   Дегустатор станет первым человеком, который попробует все новое пиво Flavourly. Успешного дегустатора обучат тонкостям пивоваренного искусства и он получит годовой запас бесплатного пива.   Дедлайн — 28/02/2021.

В Delivery Club открыта позиция Руководителя службы клиентского сервиса.   Задачи:
Улучшения процессов работы поддержки к клиентов: автоматизации, селф-сервис, омниканальность;
Поддержание эффективной capacity команды, скоупа работ;
Соблюдение SLA для клиентов в рамках задач и запросов;
Понимание оперативной картины работы внутри команды и принятие решений по рабочим вопросам;
Оценка качества работы поддержки и улучшение ключевых показателей.   Требования:
Более 5 лет в клиентском обслуживании с обязательным опытом в руководстве и построении КС;
Тончайшее понимание процессов работы контактных центров, в которых есть омниканал.   Условия:
Официальная зарплата;
Гибкий график работы;
Бонусы и скидки от партнеров;
Офис в центре города;
ДМС;
Профессиональная команда.

Skillbox — онлайн университет современных digital профессий и лидер на рынке онлайн-образования, в поиске Главного бухгалтера.   Основные задачи:
Ведение и контроль бухгалтерского и налогового учета ПБУ 18/02
Составление налоговой и бухгалтерской отчетности
Руководство командой бухгалтеров
Взаимодействие с налоговыми органами
Формирование и контроль исполнения налоговой политики компании, оптимизация налогообложения
Контроль за соблюдение методологии налогового и бухгалтерского учета
Составление прочей внутренней и внешней отчетности по запросам
Прохождение аудита в Big 4   Что ждут от вас:
Умение структурировать большой объем информации
Опыт положительных аудиторских и налоговых проверок
Опыт работы в компаниях со штатом 500+ сотрудников
Опыт руководства коллективом от 7 человек
Знание раздельного учета НДС
Знание кассовых онлайн операций
Опыт ведения учета компаний с оборотами свыше миллиарда рублей
Опыт автоматизации
Уверенный пользователь ПК, 1С или других специальных бухгалтерских программ, Word, Excel   Будет плюсом:
Опыт работы в медиа, либо в образовательном сегменте
Опыт руководства коллективом (от 10 человек)   Условия:
Достойный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании).
Интересные задачи и проекты.
Бесплатный доступ к любому курсу Skillbox + корпоративная скидка в SkyEng.
Драйвовая амбициозная команда единомышленников, заряженных на результат.
Гибкий график работы (время начала работы в интервале с 9 до 11) 5/2.
Совмещённый формат работы удаленка/офис м. Октябрьская
Полное соблюдение ТК РФ с первого дня, «белая» заработная плата.

В Центре кредитных рисков крупного и крупнейшего корпоративного бизнеса Газпромбанка открыта вакансия Исполнительный директор.   Центр отвечает за разработку, оптимизацию и поддержку процессов и стандартов управления кредитным риском Группы Газпромбанк, в т.ч.:
Участие со стороны рисков в разработке новых продуктов Банка и дочерних структур (в т.ч. международных);
Разработку и оптимизацию стандартов кредитного процесса, финансового анализа и моделирования крупных корпоративных клиентов;
Цифровизацию профильных процессов.   Требования к кандидату:
Высшее экономическое или техническое образование;
Опыт работы от 6 лет в банке, аудите или консалтинге;
Глубокое понимание принципов финансового анализа корпоративных клиентов;
Знание специфики инвестиционного и банковского бизнеса, в том числе продуктов финансовых рынков, акционерного финансирования, торгового финансирования, проектного финансирования;
Понимание банковских процессов с акцентом на риски;
Навыки построения и стресс-тестирования cash-flow моделей;
Владение английским языком не ниже upper-intermediate;
Желательно знание регуляторных требований ЦБ РФ в области управления рисками.
Сертификат CFA, FRM или ACCA, полностью или частично сданный, будет преимуществом.

Трейд-маркетинговое агентство (аутсорсинг) приглашает на работу эксперта в должности HRD.   Требования:
Продвинутый HR Tech (опыт внедрения, разработок различных диджитал решений)
Знает как работать в удаленном режиме (выстроил все процессы для этого)
Понимает бизнес, операционную работу
Что нужно улучшить / внедрить: подбор, мотивация, адаптация, корпкультура, внедрение гибридной модели работы
Инициативный, ответственный, с широким кругозором, харизматичный профессионал, драйвер изменений, развитое чувство эмпатии, творческий
Опыт работы как HRD в компаниях с численностью – 100-400 человек (из крупных компаний – второй приоритет)
Английский язык нужен
Как преимущество, опыт работы в компаниях: диджитал, рекламных и маркетинговых агентствах, стартапах, небольших e-com.

MGVC (инвестиционное подразделение MY.GAMES) в поиске Руководителя инвестиционной аналитики в свою команду.   Задачи: Анализ инвестиционной привлекательности проектов;
Управление командой аналитиков;
Проведение финансового Due Diligence;
Подготовка презентаций для инвестиционного комитета;
Анализ финансового состояния портфельных компаний;
Участие в формировании структуры сделок.   Требования: Опыт работы инвестиционным аналитиком — от 5 лет;
Опыт управления командой;
Знание финансовой отчетности;
Опыт финансового моделирования;
Сильные коммуникационные навыки, способность работать с командами из разных функциональных подразделений, с международными командами;
Продвинутый уровень владения Microsoft Office (Excel и Power Point);
Проактивность, командоориентированность;
Соблюдение жестких дедлайнов;
Аналитический склад ума;
Внимание к деталям.   Работа в Mail.ru Group — это: Разнообразие проектов: соцсети, почтовые сервисы, киберспорт, игры, электронная коммерция, мессенджеры, образование, B2B — которые помогают миллионам пользователей работать, решать бытовые задачи, учиться и развлекаться;
Сложные и интересные задачи: высоконагруженные сервисы, которые задают уровень для конкурентов качеством и технологиями; быстрый рост в трендовых направлениях; амбициозные цели перед каждым проектом;
Экспертиза: сотрудники Mail.ru Group обладают передовым опытом, преподают в образовательных проектах, выступают на российских и международных конференциях;
Команда: сотрудники вместе работают, занимаются спортом, участвуют в соревнованиях и отдыхают;
Профессиональное развитие: компания организует митапы, конференции, встречи разработчиков и тестировщиков, семинары и тренинги, куда открыт доступ каждому сотруднику;
Здоровье и спорт: программа ДМС доступна с первого месяца работы; поддерживает 8 корпоративных видов спорта (футбол, баскетбол, волейбол, бег, плавание, хоккей, триатлон, настольный теннис);
Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов;
Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе;
Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

В семейный ультра-роскошный отель в залитой солнечными лучами Хорватии приглашается Управляющий, приоритетом которого является оказание сервиса высшего уровня в дружественной и позитивной манере.   Ваши задачи:
Встреча постояльцев, предварительное знакомство с услугами и организацией отеля.
Подготовка и инструктаж команды отеля перед началом рабочего дня.
Обеспечение комфорта и хорошего настроения гостей.
Контроль гармоничной работы всех служб отеля, состояния номерного фонда.
Взаимодействие с представителями индустрии развлечений — гидами, турагентами и тд.   Профиль идеального кандидата:
Имеет разрешение на работу в странах ЕС.
Обладает релевантным опытом работы в отелях класса люкс.
Требовательность, стремление к перфекционизму оказываемого сервиса.
Внимание к деталям, готовность брать на себя ответственность.
Уверенное владение английским языком.