Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Один из крупнейших производителей пищевой продукции и товаров первой необходимости — Русагро Масло приглашает в свою команду Бренд-менеджера для работы с соусной категорией.   Основные обязанности: Участие в планировании на уровне стратегии, годового маркет-плана и бизнес-плана: анализ рынка, конкурентов, внутренних показателей, предложения по развитию категории.
Развитие ассортимента в соответствии с утвержденным планом с т.з. всех элементов маректинг-микса, в т.ч. разработка и улучшение продукта, ценообразование и рентабельность, определение целей для департамента продаж и отдела маркетинговых коммуникаций.
Изменение ассортимента: постановка на производство новинок, проведение модификаций, выведение sku.
Контроль выполнения планов по объему продаж, доле рынка, доходности категории. При необходимости разработка корректирующих мер совместно с др. службами для достижения результата.   Ключевые требования к кандидатам: Высшее образование (приоритетны маркетинг, экономика).
Опыт работы от 2х лет бренд-менеджером, продукт-менеджером в производственных компаниях.
Успешный опыт запуска на рынок новых продуктов, знание принципов ценообразования и каналов маркетинговых коммуникаций, умение оперировать ключевым показателями здоровья бренда (ЗПЛ, дистрибуция, оборачиваемость и т.д.).
Аналитические способности, умение работать в ситуации многозадачности, развитые навыки коммуникации.   Условия:
Работа в стабильной, развивающейся компании.
Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата.
График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, возможны командировки.
Полный социальный пакет, ДМС со стоматологиями.
Возможность профессионального развития и карьерного роста.
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.

Digital компания, специализирующаяся на создании digital enterprise платформ для современных финансовых организаций и телеком компаний, RooX Solutions ищет Руководителя маркетинга для продвижения линейки собственных продуктов в области Identity Management.   Ключевые задачи: Разработка позиционирования и go-to-market планов для продуктов и профессиональных услуг компании; Маркетинговая поддержка продаж и технического пресейла; Управление созданием информационных и маркетинговых материалов; Взаимодействие с ключевыми заказчиками, работа с обратной связью; Участие в проработке бизнес-гипотез.   Ожидаемые навыки: Практический опыт ABM-маркетинга программных продуктов или профессиональных IT-услуг; Системный подход к маркетингу, умение работать на языке цифр; Интерес к новым технологиям, готовность изучать предметную область Identity Management; Командная работа, открытая обратная связь, деловая этика во внешних и внутренних коммуникациях.   Преимущества компании: Продукт собственной разработки, возможность влиять на развитие продукта; Мотивированная full-stack команда от продаж до QA; Отличные клиенты, готовность к масштабированию.

Admitad — это сервисы для продаж и заработка в интернете. Компания в поиске Head of product, готового взять на себя ответственность за развитие не только продуктовых показателей, но и бизнес-метрик.   Задачи и ответственность: Отвечать за развитие международного B2B продукта; Искать новые возможности и бизнес-модели; Развивать продукт в рамках разработанной концепции или стратегии; Прорабатывать новые продукты и фичи до деталей; Проводить исследования рынка (изучать аналитику, опросы, исследования, тренды, проводить конкурентный анализ) и применять полученные знания в создании продукта; Определять бизнес-показатели продукта и способы их достижения; Погружаться в специфику продукта, изучать пользователей, клиентов, их особенности, исследовать сценарии поведения, применять эти знания при создании продуктов; Искать точки роста в продукте исходя из полученных вами данных и знаний; Предлагать изменения концепции и стратегии продуктов опираясь на новые знания; Искать, изучать, находить применение и предлагать инновационные решения и технологии; Формировать задачи CusDev (опросы пользователей, качественные и количественные исследования, интервью), формировать цели исследований, определять целевые аудитории и т.п., а также делать выводы на основе полученных данных; Проверять гипотезы на практике (используя MVP, прототипы и другие методы); Разделять бизнес-цели продукта и принимать участие в их формировании; Понимать модели монетизации продуктов и развивать продукт согласно им; Следить за тем, чтобы оперативное развитие продукта соответствовало продуктовой стратегии; Принимать участие в формировании продуктовой стратегии; Определять ключевые метрики создаваемых и существующих продуктов: от верхнеуровневых до частных; Определять позиционирование продукта; Строить прогноз значения метрик для новых продуктов и фичей; Исследовать метрики запущенных продуктов, интерпретировать их в контексте реакции пользователей на продукт и предлагать решения по улучшению продукта; Ставить задачи на аналитиков по подготовке регулярных и разовых отчетов, а также дашбордов; Описывать создаваемый продукт для дизайнеров и проектных менеджеров, тестировщиков, службы поддержки максимально полно и понятно; Осуществлять оперативное управление созданием продукта и помогать проектным менеджерам разработать тот продукт, который был задуман; Управлять бэклогом задач по своим продуктам — наполнять новыми, убирать старые, приоритизировать существующие, следить за актуальностью; Планировать развитие продукта. Составлять roadmap. Планировать состав запусков; Нести ответственность за: удовлетворенность клиентов и коммерческую эффективность; Формировать набор сопровождающей документации для отделов продаж, аккаунтов, службы поддержки, маркетинга, PR; Контролировать и наблюдать за эффективностью выполнение задач по своим продуктам у смежных команд — продаж, поддержки, маркетинга, сопровождения и пр.; Участвовать в построении процессов разработки и управления продуктами; Быть “владельцем продукта”, отвечать за его успешность во всех составляющих.   Требования: Обязательно знание английского языка на уровне не ниже честного Intermediate; Опыт создания и развития интернет-продуктов не менее 5 лет; Высокие коммуникативные навыки. Вам придется договариваться практически со всеми ключевыми отделами компании; Хорошие презентационные навыки, умение объяснять; Умение работать с системами аналитики; Умение обосновывать принимаемые продуктовые решения (с помощью аналитики, исследований и экспериментов); Умение расставлять приоритеты по задачам и проектам в рамках группы продуктов а также фокусировать команду на эти приоритеты; Внимательность к деталям; Аналитический склад ума; Разумный перфекционизм; Умения смотреть на вещи глазами других людей; Коммуникабельность, умение построить рабочие отношения с разными людьми; Инициативность и проактивность; Умение держать в уме главные цели и отбрасывать лишнее.   Плюсом будут: Опыт управления B2B продуктами; Знание рекламных технологий и трендов; Опыт проектной работы: постановка задач команде (дизайнерам, разработчикам и аналитикам) и контроль их выполнения.   Что предлагает компания: Конкурентоспособную заработную плату; Комфортный офис c едой и игровой комнатой; ДМС после испытательного срока; Возможность бесплатно посещать фитнес-клуб с бассейном в 2 минутах ходьбы от работы; Удаленная работа на период lockdown, затем гибридный режим; “Белая” прозрачная компания и оформление только по ТК; Тренинги и корпоративное обучение; Возможность профессионального и карьерного роста.

В Московский метрополитен требуется Главный юрисконсульт отдела экономических споров.   Обязанности:
Подготовка и согласование проектов претензий к юридическим лицам
Подготовка и согласование ответов на претензии по договорам и контрактам
Анализ действующего законодательства российской федерации, судебной практики, мониторинг законодательных инициатив, подготовка по их результатам справок
Подготовка заключений правового характера
Разработка проектов нормативных правовых актов   Требования:
Образование высшее (юридическое)
Опыт в осуществлении правовой экспертизы гражданско-правовых договоров, контрактов, соглашений и иных документов, связанных с заключением, изменением и прекращением договорных отношений не менее 2-х лет
Уверенное знание гражданского, арбитражного, административного, права
Уверенное пользование microsoft word, microsoft excel, программы sap, консультант плюс и системы ЭДО
Знание 44 ФЗ   Условия: График работы: 5/2 пн-чт: с 08:00 до 17:00; пт: с 08:00 до 15:30 Трудоустройство и работа в соответствии с ТК РФ
Бесплатный проезд в столичном метро
Бесплатный проезд по железным дорогам в пригородном сообщении от места жительства до места работы и обратно в пределах московской области
Премирование по итогам работы за полный календарный год
Надбавка за стаж
Возможность получить профессиональное образование за счет метрополитена
Льготы на отдых в оздоровительном комплексе метрополитена
Детский оздоровительный лагерь и детский клуб.

Агентство Media Direction Digital — часть Media Direction Group — открывает вакансию Social Media Group Head.   Обязанности: Подготовка и контроль реализации стратегии ведения и продвижения текущих клиентов агентства в социальных медиа;
Ежедневная коммуникация с клиентами и лидирование всех активностей по текущим проектам клиентов агентства (ведение групп в социальных сетях, в т.ч. брифинг и контроль команд по созданию контента, модерации, подготовке и запуску спецпроектов, медийному продвижению в социальных сетях и др.);
Организация работы команды, формирование команды под новые проекты агентства (штатные и внештатные сотрудники), развитие потенциала команды;
Контроль качества проектов, а также выполнения текущих и новых задач и KPI по проектам в Social Media;
Подготовка и презентация отчетов, проектов для текущих клиентов, а также подготовка тендерных предложений, защита и презентация проектов клиентам в рамках New Business;
Финансовая отчетность.   Требования: Опыт работы от 5 лет в крупном сетевом или SMM агентстве;
Английский: уровень не ниже upper-intermediate;
Опыт руководства командой.   Условия: Заработная плата обсуждается по результатам интервью;
ДМС после испытательного срока;
Удаленное рабочее место с возможностью посещать офис. Месторасположение офиса компании — ЦАО (м. Павелецкая / м. Пролетарская);
Возможность профессионального и карьерного роста.

В СКБ-Банке открыта позиция Директора прямых продаж.   Что компания ожидает от кандидата: Высшее образование
Руководящий опыт в банковской сфере от 5 лет
Опыт привлечения клиентов МСБ
Навыки ведения переговоров   Что предстоит делать: Управление службой, обеспечение PnL канала прямых продаж Обеспечение масштабирования работы канала по численности, территориями Обеспечение роста количества и доходности привлекаемых целевых Клиентов ДелоБанка Установка метрик и планов по каналу привлечения, увязка с бизнес-планом ДелоБанка, контроль выполнения Выстраивание и обеспечение коммуникаций с подразделениями ДелоБанка по процессам привлечения, обслуживания сотрудников привлечения Контроль за процессами привлечения, формирование клиентского досье, удовлетворенностью клиентами   Компания предлагает: Работу в банке федерального масштаба (офисы во всех регионах России)
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
Заработную плату по результатам собеседования
Профессиональное обучение, возможность повышения квалификации
Карьерный рост
Возможность участвовать в развитии, предлагать идеи и технологии
Услуги СКБ-банка на льготных условиях
Интересную корпоративную жизнь
Офис в центре города.

В департаменте «Планета Детства» издательской группы Эксмо-АСТ открыта вакансия Ведущего бренд-менеджера.   Обязанности: Системный анализ рынка, ЦА и продуктов бренда;
Планирование, разработка и реализация маркетинговой стратегии развития бренда;
Запуск акций и промо-кампаний;
Ежемесячное планирование и реализация бюджетов по разработанной стратегии;
Составление технического задания на изготовление POSm, баннеров для интернет-магазинов, лендинга и таргетинга;
Анализ эффективности проведенных активностей / мероприятий / коммуникации.   Требования: Высшее образование (маркетинг, экономика);
Опыт работы от 3-х лет;
Успешный опыт проведения ATL и BTL, Trade маркетинговых программ;
Знания в областях: продакт-маркетинга, брендинга, исследования рынка, продвижения продукта, финансовая грамотность;
Опыт написания брифов, презентаций, опыт работы с соц. сетями.   Условия: Декретная ставка;
Оформление с первого дня по ТК РФ;
Оклад 70 000 на руки + ежеквартальная премия после испытательного срока 20%, итого — до 84000 рублей;
ДМС. Скидки на продукцию Холдинга;
График работы пн-пт с 10 до 18.30;
Творческий коллектив единомышленников;
Офис в Москва-Сити, Башня «Империя», 2 мин. пешком от МЦК «Деловой центр», метро Выставочная.

В международную компанию, специализирующуюся на разработке IT-решений для бизнеса First Line Software требуется Project manager.   Что компания хотела бы видеть в будущем коллеге: Опыт руководства проектами и командами не менее 3-х лет
Понимание полного цикла разработки программного обеспечения
Техническая грамотность, хорошая эрудиция в области современных технологий
Опыт коммуникации с заказчиком (сбор бизнес требований, проведение интервью, проведение демонстраций и сбор обратной связи от клиентов)
Доброжелательность, умение грамотно и четко излагать свои мысли, высокий уровень эмпатии
Умение построить работу в команде так, что каждый знает, что и когда ему нужно сделать   Задачи: Ведение одного или нескольких проектов — организация работы команды, планирование Участие в пресейлах (подготовка предложений) Общение с клиентами и организация сбора бизнес-требований Взаимодействие с командой и управление процессом работы Ответственность за сроки, бюджет и качество работы   Компания предлагает: Большую команду профессиональных и творческих инженеров, которые готовы делиться своим опытом и знаниями
Курсы английского языка с носителями и русскоязычными преподавателями онлайн (большое количество заказчиков находится за рубежом, компания всегда за то, чтобы вы прокачивали свои скиллы владения английским)
Дотации в случае изменений в семье (свадьба, рождение ребенка и прочее)
Компенсационная выплата дистанционным сотрудникам за услуги связи и интернет
Компенсация оплаты успешно пройденной сертификации (напр., Microsoft, Oracle и пр.)
Официальная зарплата и оформление по ТК РФ
Много корпоративных праздников и движух.

Команда коммерческого департамента Яндекс ищет опытного Менеджера проектов для построения и ведения проектов внутреннего обучения поддержки. На этой позиции важен опыт построения hard skills и опыт развития soft skills в организации обучения для B2B-компаний или проектов.   Что нужно делать: Вести проекты обучения (очные и дистанционные) – от брифинга до построения отчетов и аналитики по проектам;
Формировать треки обучения для разных команд поддержки (Soft&Hard Skills) по типу Long-learning;
Выстраивать процессы адаптации сотрудников, продуктовых тестирований;
Организовывать работу, общаться с внешними провайдерами по обучению и внутренними HR-командами;
Регулярно анализировать эффективность действующих процессов обучения, оптимизировать процессы, выстраивать аналитические метрики по обучению.   Компания ждет, что вы: Работали в области обучения В2В в колл-центрах, IT-компаниях или телекоме;
Умеете нести ответственность за результат;
Умеете вести несколько проектов одновременно;
Проектировали дистанционное обучение;
Обладаете отличными навыками ведения переговоров, работы с возражениями;
Имеете опыт построения процессов, программ и контроля качества обучения с нуля.   Будет плюсом, если вы: Понимаете цифровой рынок;
Работали в диджитал-направлении.   Условия: Срочный трудовой договор на 1 год, с возможностью продления;
Возможность влиять на процесс и результат;
Зарплата на уровне рынка и выше;
Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
Расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
Гибкий график работы.

EcoStandard является лидером в сфере экологической экспертизы и мониторинга, услуг в сфере охраны труда, инженерных изысканий, экологического проектирования и сертификации. Компания в поиске Менеджера проектов (экологическое проектирование).   Основные задачи: Ведение проектов в качестве ГИПа / менеджера проекта (КЭР, ОВОС, СЗЗ, Декларации НВОС)
Согласование экологической документации в надзорных органах
Организация реализации проектов в соответствии с планом работ, участие в бюджетировании денежных средств по проектам, ведение документации по проектам в области охраны окружающей среды
Контроль выполнения проектов
Ведение стратегических проектов
Взаимодействие с клиентами / заказчиками, подрядчиками / разработчиками и экспертами согласующих органов   Что необходимо: Образование высшее (экологическое, техническое)
Опыт работы в схожей должности желательно не менее 3-х лет
Опыт разработки экологической документации (ПМООС, СЗЗ, ОВОС, НДС, ПДВ, ПНООЛР и др.)
Знание законодательства в области охраны окружающей среды
Опыт взаимодействия с контролирующими органами
Уверенный пользователь ПК (умение работать в специализированных программах, знание AutoCAD)
Умение планировать и организовывать работу команды
Нацеленность на результат   Что предлагают: Работа в крупной динамично развивающейся компании
Оформление в соответствии с ТК РФ
Стабильная заработная плата: оклад + бонусная система
График работы 5/2 (с 9 до 18 или с 10 до 19)
Офис в самом центре (Дворцовая площадь). В офисе есть зона отдыха, всегда в наличии чай и кофе   Преимущества работы в EcoStandard group: Интересные командировки и масштабные проекты
Гибкий человечный подход к условиям работы и рабочему графику, демократичные отношения с руководством
Развитая корпоративная культура, волонтерство в экологических и социальных проектах
Открытость руководства идеям сотрудников: возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу или улучшить бизнес-процесс
Тренинги, вебинары, дистанционные курсы и доступ к корпоративной библиотеке — все, для того, чтобы развивать сотрудников.