Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компании Северсталь открыта позиция Head of Product (Product Owner).   Чем вы будете заниматься:
Собирать текущие бизнес требования по продукту (cusdev, определение ключевых клиентских сегментов на стороне Заказчика и Исполнителя) и формировать IT архитектуру платформы;
Проводить сравнительный анализ опций по реализации продукта (коробочные решения и их адаптация под проект VS собственная разработка);
Разрабатывать стратегию развития и дорожную карту реализации IT продукта;
Переводить бизнес-требования в IT задачи, формулировать технические задания;
Управлять процессом разработки;
Управлять процессом по интеграции платформы с системами других участников;
Цель проекта: создание агрегатора, который объединит производственные мощности тысяч предприятий и сделает решение типовых задач клиентов через платформу удобным, быстрым и качественным.   Требования:
Успешный опыт запуска продуктов (от идеи до сдачи в эксплуатацию и дальнейшей поддержки);
Опыт создания маркетплейса / агрегатора;
Опыт управления проектом разработки;
Английский язык на уровне upper-intermediate (желательно).   Предлагают:
Эта роль – возможность создать первый в России агрегатор услуг по металлообработке с уже доказанным потенциалом, и стоять у истоков небольшой, но революции в российском рынке металлообработки;
Вы попадете в профессиональную среду, где руководители умеют вдохновлять, а сотрудники — настоящие профессионалы: они увлечены тем, что делают, и готовы делиться своей экспертизой;
Вы окажетесь в открытой корпоративной культуре, атмосфере доверия и сотрудничества, что является основным преимуществом нас как работодателя по результатам опроса сотрудников.

Работа мечты для тех, кто хочет сменить шумный мегаполис на райский остров, омываемый водами Индийского океана — в одном из отелей на Сейшелах открылась вакансия Директор номерного фонда.   Обязанности:
Знание стандартов процедур приема и размещения.
Знание стандартов уборки и поддержания чистоты в номерном фонде и общественных территориях отеля.
Навыки бюджетирования расходов номерного фонда и рецепции.
Навыки контроля переменных расходов номерного фонда и рецепции.
Знание чистящего оборудования и чистяще-моющих средств основных мировых производителей.
Готовность принимать на себя большинство гостевых конфликтов и разрешать их в пользу отеля.   Требования:
Опыт работы Директором номерного фонда, фронт офис менеджером в сетевом гостиничном бизнесе от 3 лет.
Высшее образование.
Знание стандартов процедур приема и размещения.
Знание стандартов уборки и поддержания чистоты в номерном фонде и общественных территориях отеля.
Навыки бюджетирования расходов номерного фонда и рецепции.
Навыки контроля переменных расходов номерного фонда и рецепции.
Знание чистящего оборудования и чистяще-моющих средств основных мировых производителей.
Готовность принимать на себя большинство гостевых конфликтов и разрешать их в пользу отеля.
Знание английского языка — беглая речь, понимание различных акцентов, уровень upper intermediate. Немецкий и французские языки будут преимуществом.
Стрессоустойчивость.
Желателен опыт работы за рубежом.
Готовность к переезду в жаркий климат.
Знание Fidelio.   Условия:
Работа за пределами РФ.
Зарплата 180 000 на руки.
Другие условия обсуждаются на собеседовании.

В компании Северсталь открыта вакансия Старшего менеджера по работе с исполнителями.   Чем вы будете заниматься: Активный поиск и подключение к онлайн-платформе, которая объединяет производственные мощности сотен предприятий машиностроительного комплекса для заказа любых видов продукции из металла, в соответствии с установленными процедурами (требования, сертификация) внешних исполнителей и проведение их онбординга.
Обрабатывать входящие заявки от внешних исполнителей, проводить их онбординг на платформу.
Общаться с клиентами и уточнять их потребности, в том числе читать чертежи и другую техническую документацию.
Проводить customer development – глубинные интервью с исполнителями для лучшего понимания потребностей и улучшения нашего продукта.
Выстраивать и координировать работу с подключёнными к платформе исполнителями.   Требования:
Опыт организации работы с внешними исполнителями (машиностроительные компании, компании специализирующиеся на металлообработке) поиска и размещения заказов на аутсорсе не менее 5-ти лет.
Опыт проведения технического аудита на машиностроительном предприятии.
Опыт клиентской работы в машиностроительные отрасли не менее 5-ти лет.
Опыт в индустрии от 8-10 лет.
Наличие релевантных контактов в отрасли.   Компания предлагает:
График работы 5\2 с 9:00 до 18:00.
Корпоративное обучение: очное и on-line.
Возможность удаленной работы на время пандемии.
Комфортный офис м. Войковская с комнатами отдыха, кофейнями.

One of the world’s leading personal technology companies Lenovo has a significant opportunity for a Chief Accountant to power up the team.   RESPONSIBILITIES:
Be the Main contact point for accounting information and control
Preparation of month and year end financial statement,
Ledger integrity responsibility including balance sheet reviews
Preparation of annual financial statements for Russia, Ukraine and Kazakhstan
Successful passing of Accounting and Tax Audits (both internal and external)
Cooperation with local finance and planning teams on internal reporting.
Developing and updating Accounting Policies for the tax and general accounting purposes according to the requirements of the effective legislation and in compliance with the corporate governance
Develops internal normative documents (standards, policies, procedures, instructions, templates etc.), with regard to the general and tax accounting and reporting and internal controls
Ensures that all necessary supporting accounting documents are requested, collected, and compiled
Controls correctness of all records in the accounting books for all business activities of the company
Performs reconciliation of all accounts in the process of preparation of the financial statements for the reporting period and leads the monthly/quarterly/annual closing process
Ensures verification and document confirmation of balances of the Balance Sheet accounts and line items of the Profit and Loss statement at the end of the reporting period in compliance with the internal procedure of the company
Prepares internal financial statements of the company according to the formats and deadlines, established by the company financial calendar
Prepares financial statements in compliance with formats and principles, established by the legislation and ensures submission of the statements approved by the company to the controlling organization in the prescribed dates
Ensures timely preparation and submission of the statistic reports to the controlling organization
Makes records on all accounts, logbooks and ledgers of the tax accounting for all business activities of the company
Calculates tax base for all taxes, for which the company is deemed to be a taxpayer of a tax agent, prepares tax filings according to the legislation and their timely submission to tax authorities
Ensures reconciliation of settlements with tax authorities, Pension fund, Social insurance fund, Health care insurance fund, contractors, customers, suppliers and other counterparts   REQUIREMENTS: Higher education (Bachelor degree in economics/accounting/finance)
Practical experience/background in profession no less than 8-10 years
Knowledge and skills in the following professional areas:
general, fiscal and statistical accounting and reporting;
financial analysis of the business activities of the company;
interaction with tax authorities, Governmental and non-budgetary funds;
internal controls;
audit.в knowledge and skill
Excellent time management, planning and organization skills, attitude for numbers
Able to thrive in a deadline-driven environment
Excellent multitasking ability
Ability to identify problems, to prioritize and make decisions and provide good solutions
Proficient verbal & written communication skills
Strong team player
Advanced user of 1C and SAP
Fluent English language   CONDITIONS: An open and stimulating environment within one of the most forward thinking IT companies
Flat structures and fast decision-making processes
A modern and flexible way of working to combine personal and professional life, working from home
An international team with a high focus on Gender Diversity
Attractive compensation package.

Компания Северсталь в поиске Бизнес партнера по созданию инноваций.   Чем вы будете заниматься:
Реализовывать стратегии развития сотрудников инновационных центров компании, обеспечивать сотрудников инновационных центров компетенциями, необходимыми для перехода от копирования инноваций к созданию.
Внедрять и обеспечивать постоянное развитие системы оценки и обучения персонала, задействованного в создании инноваций.
Снимать потребность в создании инноваций. Прямая коммуникация с топ менеджментом компании.
Создавать сквозную систему карьерного развития через прозрачные карьерные треки для приоритетных ролей экспертного и управленческого трека.
Создавать системы адаптации и стажировок для молодых сотрудников.
Управлять архитектурой программ обучения Академии Инноваций.
Создавать комплексные программы развития для сотрудников вовлеченных в инновационную деятельность.
Реализовывать программы развития для топ менеджмента по созданию инноваций.
Разрабатывать инструменты оценки сотрудников и метрики развития компетенций.
Поддерживать внедрение инновационных инициатив.
Сопровождать команды инновационных центров при внедрении новых инструментов создания инноваций (дизайн мышление, продуктовый дизайн, CusDEV, ТРИЗ и т.д.).
Выявлять блокираторы развития команд инновационных центров и реализовывать планы действий по их снятию.   Требования к знаниям: Знание принципов управления проектами.
Способы и инструменты оценки разрывов в компетенциях и оценки их влияния на бизнес результат.
Знание лучших практик и трендов T&D, умение проводить регулярный бенчмаркинг.
Понимание методов учебного дизайна (например 70/20/10).
Знание английского языка на уровне не ниже, чем upper intermediate.   Требования к опыту: Опыт в маркетинге, продажах, создании инноваций не менее 7 лет.
Использование современных технологий /методов /методологий для развития персонала / команд.
Опыт разработки комплексных программ развития сотрудников и оценки их эффективности, опыт самостоятельного проведения обучения.
Умение диагностировать и глубоко понимать потребности внешнего и внутреннего клиента, умение подбирать подходящий для него продукт. В приоритете опыт продажи сложных b2b продуктов.
Обязателен опыт работы в продуктовой команде в качестве Product Owner.
Знание и понимание процессов разработки и упаковки продукта с применение Agile.
Опыт работы с внешними инновациями(стартапами, венчурными фондами, акселераторами).
Понимание процесса и возможные ограничения создания внутренних инноваций.
Понимание принципов работы корпоративного акселератора, венчурных инвестиций.
Опыт применения и знание фреймворка продуктового подхода.
Опыт выявления скрытых потребностей клиентов, выявления трендов, тестирование гипотез, проведения исследований, CusDev, ТРИЗ, Design thinking.   Предлагают:
Трудоустройство согласно ТК РФ.
Стабильную, полностью официальную заработную плату.
Годовой бонус по результатам работы.
Полный социальный пакет: добровольное медицинское страхование, включая стоматологию, страхование жизни от несчастного случая.
График работы 5/2.
Ненормированный рабочий день, дополнительные дни к отпуску.
Корпоративное обучение: очное и on-line.
Компенсацию расходов на изучение английского языка.
Возможность удаленной работы.
Комфортный офис м. Войковская с комнатами отдыха, кофейнями.

В Северсталь открыта вакансия Руководителя порошкового и аддитивного направления.   Чем вы будете заниматься:
Поддержка нескольких предприятий: Синтез и ССМ-Тяжмаш. Помощь в поиске внутренних контрагентов, помощь в коммуникациях с внутренними и внешними контрагентами
Контроль наполнения и динамики реализации проектов в портфеле проектов по развитию порошкового и аддитивного бизнеса
Лидерство в отдельных проектах по развитию бизнеса: экспортные продажи, новая номенклатура порошков, MIM, 3D
Поиск и подбор внешних партнеров для аддитивного центра
Выстраивание коммерческих отношений и эффективных бизнес моделей с контрагентами по аддитивному направлению
Подготовка отчетных материалов для руководства на уровне председателя СД, CEO и CEO-1   Требования:
Высшее образование
Экспертиза в металлических порошках и аддитивных технологиях
Опыт управления кросс функциональной командой
Опыт управления параллельно идущими проектами (3-6 проектов)
Опыт оценки эффективности проектов и потенциала новых рынков
Опыт лидирования в сделках по созданию СП, M&A
Английский язык не ниже upper-intermediate   Компания предлагает:
Возможность проявить себя и реализовать свой потенциал в рамках нового направления в компании
Перспективы профессионального роста и развития
Атмосферу, которая заряжает. В компании доверяют друг другу, не боятся ошибок и легки на подъем. Руководители не защелкиваются в кабинетах. Правила не спускаются сверху. В компании не любят жесткие иерархии и не плодят формализм. Можете менять процессы и выстраивать свои — для этого у вас есть поддержка и ресурсы «Северстали»
Гарантии стабильности. Трудоустройство по ТК РФ. Зарплата выплачивается 2 раза в месяц и регулярно индексируется. Есть годовые премии, ДМС со стоматологией с первого рабочего дня. Работа по бессрочному договору.

An international consulting company is in the search of a Head of corporate university.   Expectations:
· High education in finance, preferably additional education in trainings, facilitation, coaching, finance
· Experience in workshops and facilitation for TOP teams delivery
· Understanding of financial consulting business and the role of T&D/L&D in supporting business initiatives
· Successful project management experience and implementation of changes
· Leadership potential, the ability to manage a team effectively with wide variety of tasks
· Willingness to lead and develop the team
· Initiative, high level of assertiveness, ability to build constructive relationships
· English and/or German proficiency level-advanced
· Relevant experience 3-6 years   Conditions
· The terms of the contract and compensation will be discussed with the successful candidate individually.

Сеть премиальных лаунж-баров Timeless находится в поиске активного и амбициозного Chief Operating Officer-а.   Требования Аналогичный опыт руководящей роли в одной из следующих отраслей: ИТ, гостевой сервис, маркетинг, консалтинг или финансовый сектор.
Опыт масштабирования бизнеса (или отдела) с годовым оборотом не менее 100 млн рублей.
Развитые навыки проектного управления (Scrum, Agile).
Опыт интеграции современных ИТ-решений (b2b или b2c).
Дисциплинированность и пунктуальность.
Аналитическое и системное мышление.
Выраженные лидерские качества.
Внимательность к деталям.
Высокое чувство ответственности.
Одержимость тем, чем вы занимаетесь.
Английский язык на уровне Upper Intermediate и выше будет плюсом.   Задачи Управление командой головного офиса (отделы регионального управления, финансов, маркетинга, продукта, технического описания и ИТ).
Реализация стратегии развития компании с целью повышения ключевых показателей.
Совершенствование текущих и внедрение новых бизнес-процессов для повышения эффективности работы компании.
Мотивация и развития команды для достижение поставленных целей.
Обеспечение поддержки открытия новых заведений сети (в том числе в других городах и странах).   Условия Оклад от 200 до 300 тысяч рублей.
Премия от 100 до 200 тысяч рублей в месяц (выплачивается ежеквартально) и зависит от качества и выполнения ключевых показателей.
Высокий уровень ответственности и свободы в принятии решений.
Прекрасные возможности для профессионального роста.
Гибкий (но интенсивный) график работы.
Молодая, очень сплоченная и позитивная команда, одержимая своим делом.
Уютный офис в БЦ «Арма».
Возможность получения реальной доли в бизнесе (именно не акции, а реальная доля в компании).

В Северсталь требуется Senior Product manager (проект Industrial Procurement Hub).   Чем вы будете заниматься:
Совместно с Head of Product собирать и формулировать бизнес требования к платформе
Переводить бизнес-требования в IT задачи, формулировать технические задания
Управлять процессом разработки (над разработкой работает команда вендора)
Управлять процессом по интеграции платформы с системами других участников
Составлять рабочую документацию по продукту
Анализировать конкурентный рынок и составлять презентационные материалы
Подключаться к Ad-hoc задачам по продукту и его развитию   Требования:
Успешный опыт запуска продуктов (от идеи до сдачи в эксплуатацию и дальнейшей поддержки)
Опыт создания маркетплейса / электронной торговой площадки (будет большим плюсом)
Опыт управления командой разработки
Знания в области проектных методологий управления
Английский язык на уровне intermediate+   Что предлагают: Вы попадете в профессиональную среду, где руководители умеют вдохновлять, а сотрудники настоящие профессионалы, увлечены тем, что делают и готовы делиться своей экспертизой
Вы получите безграничные возможности для роста и кросс-функционального развития в крупной промышленной agile-компании
Окажетесь в открытой корпоративной культуре, атмосфере доверия и сотрудничества, что является основным преимуществом нас как работодателя по результатам опроса сотрудников Трудоустройство по ТК РФ. В рамках данной вакансии компания готова обсуждать как проектную занятость, так и бессрочный трудовой договор
У всех сотрудников есть ДМС со стоматологией, оплата больничных и корпоративная мобильная связь
Индексация заработных плат. Компания ежегодно пересматривает размеры компенсаций и дает бонусы за выполнение личных и командных KPI Прямо сейчас компания в основном работает в режиме home office. Тем не менее, когда ситуация поменяется, планируется возвращаться в офис
Локация офиса — г. Москва, м. Войковская, это комфортное рабочее пространство с местами для отдыха, кафе, спорт-залом, вело-парковкой.

Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.   A group of science and technology companies is looking for a CEO who will manage the overall operations of the company as well as develop and implement strategies that meet the needs of the customers, the investors, the shareholders, and the employees. CEO will be responsible for making key decisions and executing the culture of the company.   Responsibilities
Take lead across all aspects of the company’s stratagy, operations, technologies and build innovative and transperent holding company structure
Attract and hire well-known leading Russian and foreign scientists and technical specialists
Business development and management of public and government funding projects
Partnership collaboration and development with leading world scientific institutions and companies
Build a positive and productive culture in the workplace
Perform as a public person and GR Executive for all initiatives and federal projects   Qualifications
Proven track record in the same role for at least 5 years
Strong understanding of R&D, innovation and performance management principles
MSc, MBA and PhD/Doctor of Science in Physics is a plus
10+ years’ experience in business related field
Strong leadership, decision making and communication skills
Extensive personal network with federal institutions, technology and innovation companies and passion in science and high-tech development
Excellent communication and public speaking skills.   Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!