Сделайте шаг
к новой профессии
7 августа 2020
Санкт-Петербург
Билетный оператор ShowGoGo, входящий в состав Record Group, приглашает к себе в команду лидера, который сможет вывести ShowGoGo на еще более высокий уровень и закрепит позиции на рынке.
Ваши функциональные обязанности и задачи:
Стратегическое планирование развития бизнеса билетного оператора
Формирование структуры организации
Планирование штата персонала
Подбор персонала
Постановка задач и обучение персонала
Разработка системы KPI и контроль выполнения
Организация и контроль работы следующих направлений: Маркетинг Коммуникация с подрядчиками
Оценка эффективности рекламных каналов
Разработка рекламной стратегии
Развитие сервиса рекламного агентства для организаторов IT- разработки Стратегия развития IT инфраструктуры
Написание ТЗ по внешним разработкам
Постановка задач и контроль реализации in-house разработок Внутренние системы Контроль работы систем CRM, CMS, банковский эквайринг
Коммуникация с партнерами этого направления Работа с организаторами Организация работы отдела по привлечению билетного инвентаря организаторов
Личная коммуникация с ключевыми организаторами и артистами Служба поддержки клиентов Организация работы отдела
Развитие инструментария службы поддержки Финансовая отчетность и аналитика Бюджетирование и отчетность P&L и Cash Flow
Аналитика структуры выручки
Аналитика воронки продажи и поведения аудитории Внутрихолдинговая коммуникация Бухгалтерия
Юридическая служба
Служба HR
Организаторы мероприятий Радио Рекорд Мы хотим что бы у Вас было: Высшее образование
Опыт работы на управленческих должностях с схожим функционалом от 3-х лет
Высокие компетенции в управлении персоналом
Удовольствие от возможности развивать бизнес, достигать высоких результатов
Системность и структурность мышления В обмен на это мы предлагаем: Оформление по ТК РФ, официальная зарплата;
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (иногда ненормированный день)
Достойная заработная плата оклад + KPI (обсуждается по результатам собеседования)
Дружный, молодой и амбициозный коллектив
Участие в фестивалях, проводимых Радио Record
Увлекательные корпоративные мероприятия
Уютный офис на юге города, у нас всегда жарко! недалеко от ст.м. Ленинский Проспект и Автово.
Формирование структуры организации
Планирование штата персонала
Подбор персонала
Постановка задач и обучение персонала
Разработка системы KPI и контроль выполнения
Организация и контроль работы следующих направлений: Маркетинг Коммуникация с подрядчиками
Оценка эффективности рекламных каналов
Разработка рекламной стратегии
Развитие сервиса рекламного агентства для организаторов IT- разработки Стратегия развития IT инфраструктуры
Написание ТЗ по внешним разработкам
Постановка задач и контроль реализации in-house разработок Внутренние системы Контроль работы систем CRM, CMS, банковский эквайринг
Коммуникация с партнерами этого направления Работа с организаторами Организация работы отдела по привлечению билетного инвентаря организаторов
Личная коммуникация с ключевыми организаторами и артистами Служба поддержки клиентов Организация работы отдела
Развитие инструментария службы поддержки Финансовая отчетность и аналитика Бюджетирование и отчетность P&L и Cash Flow
Аналитика структуры выручки
Аналитика воронки продажи и поведения аудитории Внутрихолдинговая коммуникация Бухгалтерия
Юридическая служба
Служба HR
Организаторы мероприятий Радио Рекорд Мы хотим что бы у Вас было: Высшее образование
Опыт работы на управленческих должностях с схожим функционалом от 3-х лет
Высокие компетенции в управлении персоналом
Удовольствие от возможности развивать бизнес, достигать высоких результатов
Системность и структурность мышления В обмен на это мы предлагаем: Оформление по ТК РФ, официальная зарплата;
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (иногда ненормированный день)
Достойная заработная плата оклад + KPI (обсуждается по результатам собеседования)
Дружный, молодой и амбициозный коллектив
Участие в фестивалях, проводимых Радио Record
Увлекательные корпоративные мероприятия
Уютный офис на юге города, у нас всегда жарко! недалеко от ст.м. Ленинский Проспект и Автово.
...
7 августа 2020
Санкт-Петербург
Ищут ИТ директора в environmental проект, связанный с образованием и ритейлом. Всё on/offline.
Задачи: Цифровизация бизнеса. Плюс, построить под рост бэк и фронт архитектуру (1с и битрикс), плюс администрирование, поддержка и т.п.
Проект вырос за 4 года из стартапа до вполне приличного уровня. Нужен реальный опыт в omnichannel ритейле, education/edutainment, инфобизе.
Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
7 августа 2020
Лондон
As a worldwide industry leader within the social slots gaming sector, Product Madness has an exciting opportunity for a User Acquisition Manager to join our ever-expanding UA function and be part of an incredibly talented team!
Requirements
Helping players discover our games
Design, create, manage and optimize UA campaigns for our mobile games
Deep-dive into the details of ongoing performance analysis, creative & targeting A/B tests with its accounts housekeeping
Collaboratively work with various teams within the broader organization.
Conduct competitive and macro-level research by staying informed on industry changes that impact the overall success of our media buying
Identify, develop and analyze key performance indicators
Run on-going A/B testing on different activity parameters
Provide creative copy suggestions and advert ideas About You
Experience in Mobile User Acquisition is a must (Gaming is an advantage)
Strong Excel skills (Pivot Tables, Vlookup, Calculated Formulas) — Must
Highly analytical, self-motivated and a team player
Autonomous worker with excellent time management skills
Excellent written and spoken English
Data-Driven mindset and Creative thinking, with an ability to read & understand data. Benefits
Up to 5% employer pension contribution with Aviva
Private Health insurance with Vitality
Full dental insurance
Life Insurance
Long term disability insurance
25 days’ holiday + Christmas PTO
Bonus scheme
Eyecare vouchers
Perkbox Access
Events throughout the year (virtual at present!)
Free coffee shop/free food throughout the week
Takeaway/food delivery allowance during Covid-19 WFH period
Subsidised Gym
Helping players discover our games
Design, create, manage and optimize UA campaigns for our mobile games
Deep-dive into the details of ongoing performance analysis, creative & targeting A/B tests with its accounts housekeeping
Collaboratively work with various teams within the broader organization.
Conduct competitive and macro-level research by staying informed on industry changes that impact the overall success of our media buying
Identify, develop and analyze key performance indicators
Run on-going A/B testing on different activity parameters
Provide creative copy suggestions and advert ideas About You
Experience in Mobile User Acquisition is a must (Gaming is an advantage)
Strong Excel skills (Pivot Tables, Vlookup, Calculated Formulas) — Must
Highly analytical, self-motivated and a team player
Autonomous worker with excellent time management skills
Excellent written and spoken English
Data-Driven mindset and Creative thinking, with an ability to read & understand data. Benefits
Up to 5% employer pension contribution with Aviva
Private Health insurance with Vitality
Full dental insurance
Life Insurance
Long term disability insurance
25 days’ holiday + Christmas PTO
Bonus scheme
Eyecare vouchers
Perkbox Access
Events throughout the year (virtual at present!)
Free coffee shop/free food throughout the week
Takeaway/food delivery allowance during Covid-19 WFH period
Subsidised Gym
...
7 августа 2020
Москва
В МИЦ «Известия» открыта вакансия Директора по продукту.
Обязанности:
Создание и реализация стратегии развития медиапроектов МИЦ «Известия» в digital (iz.ru; ren.tv; sport-express.ru и другие);
Определение моделей развития, способствующих росту аудиторных и коммерческих показателей проектов;
Разработка продуктового и маркетингового плана для всех проектов;
Внедрение новых редакционных и коммерческих форматов в связке с редакцией, разработкой и дизайном;
Развитие видеонаправления на всех digital-ресурсах МИЦ «Известия»;
Развитие новых внешних каналов коммуникации с аудиторией (соцсети, видеохостинги, стриминговые сервисы). Требования:
Опыт создания и модификации digital-продуктов в СМИ: формирование ценности и конкурентных преимуществ, контроль бизнес-показателей, работа в связке с разработкой и дизайном, опыт в формировании и реализации стратегии дистрибуции;
Опыт создания и модификации рекламных/коммерческих продуктов: навыки во внедрении новых форм монетизации, участие в значимых сделках, разрешение проблем;
Работа с редакцией: помощь в разработке и развитии редакционных инструментов и новых форматов контента; контроль и совершенствование процессов Условия:
Заработная плата обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом;
Офис рядом со ст. м. Серпуховская/ м. Павелецкая
ДМС
Определение моделей развития, способствующих росту аудиторных и коммерческих показателей проектов;
Разработка продуктового и маркетингового плана для всех проектов;
Внедрение новых редакционных и коммерческих форматов в связке с редакцией, разработкой и дизайном;
Развитие видеонаправления на всех digital-ресурсах МИЦ «Известия»;
Развитие новых внешних каналов коммуникации с аудиторией (соцсети, видеохостинги, стриминговые сервисы). Требования:
Опыт создания и модификации digital-продуктов в СМИ: формирование ценности и конкурентных преимуществ, контроль бизнес-показателей, работа в связке с разработкой и дизайном, опыт в формировании и реализации стратегии дистрибуции;
Опыт создания и модификации рекламных/коммерческих продуктов: навыки во внедрении новых форм монетизации, участие в значимых сделках, разрешение проблем;
Работа с редакцией: помощь в разработке и развитии редакционных инструментов и новых форматов контента; контроль и совершенствование процессов Условия:
Заработная плата обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом;
Офис рядом со ст. м. Серпуховская/ м. Павелецкая
ДМС
...
7 августа 2020
Москва
Розничная сеть fashion retail в поисках Директора розницы.
Обязанности: развивать и обеспечивать эффективное функционирование розничной сети магазинов.
Планировать, развивать, направлять и координировать отдел продаж Компании. Требования: успешный опыт на аналогичной должности не менее 3 лет в сфере Fashion Retail. Готовность к релокации. Условия: уровень заработной платы и релокационный пакет обсуждаются с каждым кандидатом индивидуально, исходя из опыта работы. Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
Планировать, развивать, направлять и координировать отдел продаж Компании. Требования: успешный опыт на аналогичной должности не менее 3 лет в сфере Fashion Retail. Готовность к релокации. Условия: уровень заработной платы и релокационный пакет обсуждаются с каждым кандидатом индивидуально, исходя из опыта работы. Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
...
7 августа 2020
Москва
Psychologies ищут контент-редактора сайта.
Обязанности:
— рерайт и переверстка всех архивных текстов (21 в неделю);
— верстка журнальных текстов на сайт;
— верстка всех анонсов и рекламных текстов (3-10 в неделю);
— редактирование и верстка всех текстов (2 в неделю);
— создание еженедельной рассылки;
— выгрузка вопросов экспертам из админки, подбор актуальных вопросов. Подготовка ответов к отправке читателям;
— верстка профилей экспертов. Требования:
— опыт работы с сайтом от года;
— грамотность;
— внимание к деталям;
— готовность к внезапным задачам (в рамках компетенций — переписать, срочно заверстать, срочно что-то поправить в верстке/тексте);
— понимание тематики сайта и умение отличить хороший текст от плохого, этичные советы от неэтичных;
— знание английского на уровне простого литературного письменного перевода на русский;
— базовые знания Photoshop;
— умение делать фактчек. Условия:
— возможность карьерного роста и профессионального развития;
— офис в центре Москвы — м. Павелецкая;
— добровольное медицинское страхование;
— оформление по ТК, официальная зарплата.
— рерайт и переверстка всех архивных текстов (21 в неделю);
— верстка журнальных текстов на сайт;
— верстка всех анонсов и рекламных текстов (3-10 в неделю);
— редактирование и верстка всех текстов (2 в неделю);
— создание еженедельной рассылки;
— выгрузка вопросов экспертам из админки, подбор актуальных вопросов. Подготовка ответов к отправке читателям;
— верстка профилей экспертов. Требования:
— опыт работы с сайтом от года;
— грамотность;
— внимание к деталям;
— готовность к внезапным задачам (в рамках компетенций — переписать, срочно заверстать, срочно что-то поправить в верстке/тексте);
— понимание тематики сайта и умение отличить хороший текст от плохого, этичные советы от неэтичных;
— знание английского на уровне простого литературного письменного перевода на русский;
— базовые знания Photoshop;
— умение делать фактчек. Условия:
— возможность карьерного роста и профессионального развития;
— офис в центре Москвы — м. Павелецкая;
— добровольное медицинское страхование;
— оформление по ТК, официальная зарплата.
...
6 августа 2020
Москва
YCLIENTS — сервис онлайн-записи и автоматизации сферы услуг (Cloud ERP c марĸетинговыми инструментами) в поисках CPO.
Что нужно будет делать?
Навести порядоĸ в процессах продуĸтовой разработĸи: бэĸлог, дисĸавери, деливери — в общем, все аспеĸты процесса
Построить систему принятия продуĸтовых решений, в ĸоторой все, что мы делаем, будет валидироваться на ĸлиентах и исходить из результатов тестов
Самое главное: отвечать за результат. Нужно не просто проверять гипотезы и генерить фичи, а приводить продуĸт и бизнес ĸ цели
Поставить на рельсы все основные процессы
Сделать дизайн ĸоманды и процессов, проведя тонну интервью с лидами основных бизнес-фунĸций, dod — оргчарт и завалидированные со всеми процессы
Составить план по росту основной бизнес-метриĸи — возвращаемости ĸлиентов
Сформировать ĸоманду, ĸоторая будет создавать продуĸт — менеджеров продуĸта и дизайнеров, — отладить процессы взаимодействия с инженерами и операционными ĸомандами
Спроеĸтировать и провалидировать с лидерами бизнес-фунĸций и с СЕО ĸартину продуĸта на 2021-2022 годы
У вас есть шансы, если:
У вас есть опыт успешной реализации продуĸта — запусĸ с нуля либо значительный рост поĸазателей существующего продуĸта. Каĸ минимум один большой и важный ĸейс
У вас есть опыт работы с деньгами и вы можете ĸомфортно взаимодействовать с P&L и юнит-эĸономиĸой
Вы интересуетесь стратегией и готовы думать над «большой ĸартинĸой»
Вы фанат User Experience, интересуетесь действительно большими и сложными проеĸтами
Вы владеете всеми базовыми инструментами продаĸт- менеджера: customer development, jobs to be done, customer journey map
Вы знаете и умеете применять различные процессные/ продуĸтовые праĸтиĸи (например, Value Stream Mapping, Impact Mapping, Story Mapping, Design Thinking, Lean Startup);
Вы знаете, что таĸое ĸогортный анализ и можете отличить ĸогорту от сегмента
Вы знаете, что таĸое ĸорреляция и чем она отличается от причинно-следственной связи
Вы знаете, для чего нужен A/A тест и чем он лучше A/B теста
Условия:
Полный рабочий день 5/2
Оплата: оĸлад от 300 т.р. + вознаграждение, привязанное ĸ KPI (потолĸа нет)
Оформление по ТК РФ, 100% белая зарплата
ДМС со стоматологией
Офис в районе метро Новослободсĸая, Достоевсĸая Компания прибыльная, на рынĸе более 10-ти лет
Работаем с ĸрупными федеральными сетями
...
6 августа 2020
Москва, удаленно
SPORTRECS — это международный видеосервис для любителей спорта и болельщиков. Сейчас сервис ищет СОО.
ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:
I. Компания всегда должна выполнять основные операционные задач наиболее эффективным способом
II. Компания заранее должна быть готова к наиболее вероятным сценариям развития в будущем
III. Компания должна быть защищена от вероятных рисков
Компания для нас – это люди и коммуникации между ними, технологическая платформа и продукт, внутренние процессы и отношения с партнерами.
ОБЯЗАННОСТИ:
1. Операционное управление:
Запуск и поддержание внутренних бизнес-процессов, правил и политик. Их прозрачность и понятность всей команде
Упорядочивание взаимодействия с клиентами и другими внешними партнерами
Мониторинг КПЭ компании, личного вклада и перфоманса сотрудников
Управление HR-процессами: найм, увольнения, мотивационные программы, удовлетворенность, сплоченность и развитие команды
Помощь и содействие в решение иных операционных задач компании
2. Непосредственное управление ключевыми процессами и проектами, а также ведение стратегических партнерств 3. Контроль составления, ведения и выполнения бюджета, а также управленческой отчетности 4. Управление юридическим сопровождением компании и правовыми рисками 5. Решение административно-хозяйственных вопросов, связанных с функционированием и бытом компании ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы на С-level позициях не менее 3-х лет
Знание работы онлайн медиа и цифровых контентных сервисов
Понимание рынка медиа прав на спортивный контент
Нацеленность на результат
Отличные коммуникационные навыки
Аналитический подход к задачам
Умение видеть картину целиком в полном контексте
Стрессоустойчивость
Многозадачность
Любовь к порядку в процессах на уровне ДНК
Стремление к постоянным улучшениям
Продвинутое владение Excel, Powerpoint, Keynote
Опыт работы с CRM системами (Bitrix 24, Amo CRM и др.)
Навыки работы с таблицами и презентациями выше среднего
Английский язык на уровне не ниже upper-intermediate (С1) УСЛОВИЯ: Гибкий график работы. Приоритет на удаленную работу, даже в мирное время 😉 Для нас главное, чтобы вы обеспечивали результат и были всегда на связи, готовые к онлайн взаимодействию с другими людьми в команде
Стабильный оклад 2 раза в месяц и отличные бонусы за результат
Оформление по ТК
Каждую неделю мы проводим большую совместную (онлайн) встречу с командой под названием All-Hands где каждый делится результатами своей работы, идеями, обсуждениями и предложениями, так как для нас самое важное — это вовлеченность всей команды в общее дело! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Упорядочивание взаимодействия с клиентами и другими внешними партнерами
Мониторинг КПЭ компании, личного вклада и перфоманса сотрудников
Управление HR-процессами: найм, увольнения, мотивационные программы, удовлетворенность, сплоченность и развитие команды
Помощь и содействие в решение иных операционных задач компании
2. Непосредственное управление ключевыми процессами и проектами, а также ведение стратегических партнерств 3. Контроль составления, ведения и выполнения бюджета, а также управленческой отчетности 4. Управление юридическим сопровождением компании и правовыми рисками 5. Решение административно-хозяйственных вопросов, связанных с функционированием и бытом компании ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы на С-level позициях не менее 3-х лет
Знание работы онлайн медиа и цифровых контентных сервисов
Понимание рынка медиа прав на спортивный контент
Нацеленность на результат
Отличные коммуникационные навыки
Аналитический подход к задачам
Умение видеть картину целиком в полном контексте
Стрессоустойчивость
Многозадачность
Любовь к порядку в процессах на уровне ДНК
Стремление к постоянным улучшениям
Продвинутое владение Excel, Powerpoint, Keynote
Опыт работы с CRM системами (Bitrix 24, Amo CRM и др.)
Навыки работы с таблицами и презентациями выше среднего
Английский язык на уровне не ниже upper-intermediate (С1) УСЛОВИЯ: Гибкий график работы. Приоритет на удаленную работу, даже в мирное время 😉 Для нас главное, чтобы вы обеспечивали результат и были всегда на связи, готовые к онлайн взаимодействию с другими людьми в команде
Стабильный оклад 2 раза в месяц и отличные бонусы за результат
Оформление по ТК
Каждую неделю мы проводим большую совместную (онлайн) встречу с командой под названием All-Hands где каждый делится результатами своей работы, идеями, обсуждениями и предложениями, так как для нас самое важное — это вовлеченность всей команды в общее дело! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
6 августа 2020
Москва
ВКонтакте ищет специалиста, который будет продвигать продукты и сервисы среди школ, вузов и партнёров.
Вам предстоит:
• отвечать за взаимодействие с внешними образовательными проектами и корпоративными партнёрами — информировать их об обновлениях платформы и сопровождать запуски новых продуктов;
• проводить презентации и переговоры — рассказывать о VK и возможностях для обучения, которые мы предлагаем;
• вести контентные и продуктовые спецпроекты от идеи до реализации и контролировать результаты;
• взаимодействовать со смежными командами: PR, дизайнерами, копирайтерами, аналитиками, менеджерами продуктов и коммерческим отделом;
• организовывать интеграции ВКонтакте в образовательные мероприятия.
Мы рассчитываем, что вы:
• имеете опыт в маркетинге от 3 лет (преимуществом будет работа в образовательном проекте или организации);
• взаимодействовали с коммерческими и некоммерческими образовательными учреждениями;
• интересуетесь сферой образования, понимаете её специфику и следите за трендами;
• грамотно пишете на русском языке, хорошо проводите презентации и переговоры.
Мы особенно оценим, если вы:
• умеете работать в режиме многозадачности, структурировать информацию и одновременно вести много проектов;
• самостоятельны, инициативны и несёте ответственность за результат;
• вели сообщества, писали инструкции, создавали презентации;
• любите и хорошо знаете ВКонтакте
...
6 августа 2020
Москва
СДЭК ищет человека на позицию Владельца продукта (Product Owner).
Мы будем рады рассмотреть вас, если у вас есть:
Опыт лидирования проектов по изменению/оптимизации операционных/бизнес процессов компании.
Опыт внедрения методологии/стандартов/правил управления проектами в компании.
Опыт в развитии бизнеса и работе с партнерами от 3-х лет в e-comm, финансовой или логистической сферах.
Опыт в формировании, мотивации, управление командами.
Навыки убеждения, настойчивость, харизма, умение мыслить стратегически, честность.
Высокий уровень ответственности, ориентация на результат.
Умение четко формулировать цели и задачи, расставлять приоритеты.
Умение грамотно вести деловые коммуникации, логическое мышление.
Английский язык на уровне Intermediate и выше.
Вам предстоит:
Обеспечить выполнение технологических и бизнес-задач (сокращение времени онбординга, стабилизация продукта).
Формулировать задачи командам разработки, согласовывать с Product -менеджерами требования, управлять приоритетами.
Руководить стратегией развития продукта, составлять и актуализировать Roadmap продукта.
Участвовать в описании бизнес-требований к эпикам, пользовательским историям, дизайн интерфейсов (разработка прототипов в Figma, Axure).
Улучшить организацию контроля качества и внедрения продукта.
Управлять беклогом: занесение и приоритизация задач, согласовывать их с ожиданиями стейкхолдеров.
Формулировать и анализировать продуктовые метрики, в т.ч. обеспечить измерение CSI по продукту.
Возможности и условия:
Непосредственное участие в разработке масштабного продукта, ориентированного на платёжеспособную аудиторию.
Работу в современной гибкой среде, где есть возможность самостоятельно принимать решения.
Сложные и интересные задачи, которые позволят полностью раскрыть свой потенциал.
Достойную оплату труда.
Интересные задачи и работу в перспективном проекте.
Возможности для профессионального роста и развития.
Профессиональное обучение (Конференции и курсы за счет компании).
...