Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Требуется Head of travel content в Aviasales.   Сейчас нам нужен человек, который любит (и умеет!) путешествовать и может помочь другим с выбором направления для поездки. И при этом умеет в анализ и цифры. Мы хотим выстроить систему удобных фильтров, которая быстро определит идеальное место для отдыха, исходя из пожеланий и предпочтений пользователя Aviasales. А ещё посоветует район, достопримечательности и расскажет всё, что нужно знать о городе.   Что нужно делать?
— думать, какой контент будет полезен нашим пользователям, как он будет помогать конкретным частям нашего продукта и как это дешево реализовать;
— воплощать свои идеи, а не просто рассказывать их членам команды;
— анализировать данные и статистику, а потом искать способы, как из этого сделать контент. Полезный, конечно же;
— собирать все источники продуктового контента, которые уже есть, и изучать внешние источники. А потом систематизировать всю эту информацию так, чтобы все поняли;
— организовать, а затем координировать работу с фрилансерами, которые будут помогать создавать контент;
— помогать продуктовым командам внедрять контент для решения своих задач.   Требования
— опыт самостоятельного планирования путешествия разной тематики. Так, чтобы никто не жаловался;
— способность хорошо работать с большими объёмами информации, выделять важное и не путаться в куче открытых вкладок браузера;
— наличие самостоятельно реализованных проектов (возможно, это pet-проект);
— умение работать с подрядчиками.   От нас:
— cильная (физически — тоже) команда и возможность влиять как на технологические, так и на продуктовые решения;
— сейчас — удаленная работа, но как только мир придёт в себя — будем ждать в новом офисе в самом центре города (м. Адмиралтейская);
— организация переезда (если необходимо) — купим билеты для тебя и твоей семьи, а также снимем жильё на первые две недели
— забота о здоровье: компенсация индивидуальной психотерапии, ДМС для тебя и твоей семьи;
— поддержка твоих увлечений: компенсация занятий спортом и изучения иностранных языков;
— вкусная еда: компенсация обедов в офисе.

Открыт набор на стажировку в Вене для студентов старших курсов и выпускников в области коммуникаций или компьютерных наук.   Департамент ядерной безопасности (ЯБ) разрабатывает и реализует программу ядерной безопасности, которая охватывает деятельность по защите людей и окружающей среды от радиационного облучения и отвечает потребностям его государств-членов, связанным с ядерной безопасностью и ядерной безопасностью.   Какие обязанности:
— Поддержка в подготовке информационных материалов, таких как листовки, информационные буклеты, информационные бюллетени, презентации, встречи и заметки о встречах;
— Поддержка в подготовке крупных совещаний и конференций;
— Помощь в подготовке презентаций;
— Оказание помощи в распространении информационных материалов для Международной конференции на тему: Десятилетие прогресса после Фукусимы: использование извлеченных уроков для дальнейшего повышения ядерной безопасности (CN-298);
— Поддержка и поиск информации для статей в Интернете и социальных сетей для повышения осведомленности о ядерной безопасности.   Какие требования:
— Кандидаты должны быть не моложе 20 лет и пройти не менее трех лет очного обучения в университете или аналогичном учреждении для получения первой степени.
— Кандидаты могут подавать заявки в течение одного года после получения степени бакалавра, магистра или доктора.
— Кандидаты не должны ранее участвовать в программе стажировки МАГАТЭ.
— Хороший письменный и устный английский необходим; свободное владение любым другим официальным языком МАГАТЭ (арабским, китайским, французским, испанским или русским) является преимуществом. Есть ограничение по возрасту — от 20 лет. Нужно свободно говорить на английском.

Ищут Директора по маркетингу в компанию Poseidon Expeditions (занимаются организацией экспедиционных круизов в Арктику, Антарктику и на Северный полюс).   ЗАДАЧИ:
Нам нужен человек для продвижения продукта компании на международном и российском рынках.   ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт в маркетинге не менее 8 лет.
• Свободный английский (не ниже Upper-Intermediate).
• Глубокое знание digital marketing.

Платформа НТИ — некоммерческая организация, созданная для вовлечения людей в развитие компаний, которые стремятся стать лидерами на принципиально новых технологических рынках. Сейчас платформа ищет Владельца продукта.   Какие задачи придется решать? — создать ТЗ на сервис под ключ при постановке “Надо сделать сервис по сбору команд” — и без каких-либо других вводных — находить потенциальных подрядчиков — формировать пул IT-команд, которых можно привлекать под разные задачи — отвечать за реализацию ТЗ, приуроченного к мероприятию (когда очень сжатые сроки) — работать в команде, как вам кажется, не по своим задачам — отвечать перед целевой аудиторией за качество сервисов — и вовлекать их в эту работу   Как проходит рабочий день у нас в команде? — 3 часа ночи, через 4 часа — старт крупного проекта, но в последний момент была зафакаплена важная функция, и никто кроме нас ее не исправит — и мы работаем коллективным разумом по ее доработке (и приемке) — 10 часов вечера, Телеграм, обсуждаем, какая картинка выглядит лучше (даже если ты не видишь в них вообще никакой разницы, а потом оказывается, что отступы отличались на 0,000000000001 мм) — ну и разные другие сценарии.

Центр подготовки руководителей цифровой трансформации Высшей школы государственного управления РАНХиГС проводит обучение, исследования и разрабатывает методические и информационные материалы по цифровой трансформации госуправления, цифровым платформам и экосистемам, управлению изменениями, дизайн-мышлению, реализации трансформационных проектов, этике принятия решений и другим темам. Сейчас Центр в поисках Руководителя PR-направления.   Требования
Самостоятельность, ответственность, трудоспособность, системное мышление, гибкость и адаптивность.
Понимать и разделять цели и ценности Центра.
Опыт управления командой от пяти человек, организации процессов и ведения проектов.
Опыт работы в маркетинге, желательно опыт работы в сфере образования.
Опыт организации и проведения мероприятий, конференций.
Опыт работы со СМИ, знание основ SMM.
Интерес к технологиям, теме цифровой трансформации и цифровой экономики, знание экспертов из этих областей, ключевых мероприятий, готовность погружаться в это направление.
Умение гибко перестраивать план работы в зависимости от оперативных задач.
Опыт написания и редактуры текстов.
Желательно знание английского языка.   Задачи
Определение целей направления и контроль их достижения.
Формирование бюджета направления и отчетности по нему.
Определение потребности направления в сотрудниках, их поиск при необходимости.
Организация процессов, контроль эффективности и нагрузки сотрудников.
Разработка и реализация коммуникационной стратегии.
Выстраивание взаимодействия с партнерами и подрядчиками.
Выстраивание взаимодействия с другими направлениями Центра.
Подготовка аналитических отчетов.
Направление уже существует и работает, основная задача — выстроить процессы.   Условия
Комфортное рабочее место на «Юго-Западной», есть своя парковка.
Просьба указывать в резюме ожидаемый уровень заработной платы.

На молочное производство (мороженое) требуется Директор.   Обязанности: Организовать бесперебойную эксплуатацию оборудования;
Стратегическое и оперативное руководство производственным предприятием (производство мороженого, производство кисломолочной продукции);
Расчет производительности оборудования, сервисным средам (электричество, тепло, вода);
Внедрять новые технологические и технические решения для улучшения экономики или качества продукции;
Внедрение принципов «бережливого производства»;
Проходить аудиты сетей.
Контроль рабочего времени сотрудников цеха.
Подбор, обучение/наставничество, адаптация, мотивация и развитие мастеров смен, лаборантов и внутрицехового персонала;
Контроль и помощь в решении задач технологов, технического директора и подрядчиков предприятия;
Создание рабочих инструкции для внутрицехового персонала;
Наладить учет движения товарно – материальных средств;
Внедрение и контроль движения товарно – материальных средств, в том числе в 1С;
Разработка и внедрение P&L отчет на ежедневной и ежемесячной основе;
Внедрение системы документооборота по контролю качества выпускаемой продукции;
Запуск новых продуктов в производство;
Коммуникация с государственными органами и проверяющими;
Участие в проектировании цехов и вспомогательных помещений в соответствии с нормами и требовании всех нормативных документов;
Контроль процесса строительства.   Требования: Высшее техническое образование;
Обязателен опыт работы в молочной промышленности, производстве мороженого от 3-х лет;
Желателен опыт запуска нового цеха или производственной линии;
Системный подход, хорошие организаторские способности.   Условия: Производство в г. Зеленоград;
Трудоустройство по ТК РФ;
Компенсация аренды жилья 50%;
Заработная плата оклад+KPI.

Компания «Французская выпечка» специализируется на производстве и продаже хлебобулочных изделий высокого качества по эксклюзивным французским рецептурам. В связи с реорганизацией производства открывается вакансия Директора по производству.   Ищут управленца, который будет уверенно справляться со штатом до 100 человек, достигать поставленные цели и оперативно решать финансовые, технические и производственные задачи. Опыт работы Директором по производству ОБЯЗАТЕЛЕН. Опыт работы в хлебобулочном производстве ЖЕЛАТЕЛЕН.   ОБЯЗАННОСТИ: Административно-хозяйственное руководство производством
Оперативное управление и контроль ритмичности выпуска продукции в соответствии с планом, координация работы производства
Координация работы хлебного, слоеного и кондитерского цехов
Контроль технического состояния производства
Анализ работы производства за предыдущий период по установленным показателям
Оперативный учет и контроль расходов ТМЦ
Контроль качества сырья, технологического процесса, качества выпускаемой продукции
Разработка и внедрение мероприятий направленных на оптимизацию производственных расходов.
Разработка и внедрение в производство новых видов продукции.
Внедрение и функционирование системы ХАССП. Повышение качества производимой продукции.
Разработка и согласование ТУ на продукцию.
Взаимодействие с органами сертификации и госконтроля.
Организация работы и управление деятельностью складов сырья и готовой продукции.
Логистика, бюджетирование.   ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование
Обязателен опыт работы в аналогичной должности от 5 лет
Опыт оперативного управления от 100 человек
Опыт работы с системами бережливого производства
Опыт работы с ХАССП
Умение работать в Ikko желателен   УСЛОВИЯ: График работы: 5/2.

Вакансия на удаленке.   Яндекс Q находится в поиске Research-редакторов.   Если вы увлекаетесь наукой, следите за новостями, много читаете и вокруг вас есть много интересных экспертов в разных областях, которым вы готовы отправлять интересные вопросы, если вы готовы вместе с нами растить сообщество экспертов Кью, и если вы готовы работать с нами на удалённой работе несколько часов в день, то эта вакансия вам подходит.   Что предстоит делать: — Находить самые интересные вопросы в сервисе
— Искать тех, кто даст интересный ответ
— Публиковать вопросы и ответы в социальные сети
— Договариваться о партнерствах с интересными сообществами экспертов
— Проверять достоверность найденных ответов   В письме, пожалуйста, расскажите о себе:
— Где вы учились и какие у вас научные интересы
— Где вы будете искать экспертов
— Есть ли у вас опыт публикаций научно-популярных статей? Может быть, вы ведёте телеграмм-канал или сделали паблик в ВК по своей теме
— Пожалуйста, прикрепите к письму ссылку на резюме.

Ищут человека, который убедит сильных мира сего жертвовать больше средств на помощь обездоленным детям.   Национальный Фонд защиты детей от жестокого обращения – некоммерческая организация, учрежденная в 2004 году. Миссия Фонда – обеспечение условий нормального развития для каждого ребенка.   Какие обязанности:
— Ключевая задача – запуск и организация сбора корпоративных и частных пожертвований на оказание психологической помощи детям, пострадавшим от жестокого обращения, находящимся в детских домах и других организациях для детей-сирот;
— Разработка необходимых фандрайзинговых материалов;
— Создание современной формы сбора пожертвований в новую версию сайта Фонда;
— Поиск потенциальных корпоративных доноров и проведение переговоров с ними.   Какие требования:
— Успешный опыт привлечения средств на благотворительные программы;
— Готовность работать с эмоционально непростой сферой деятельности;
— Умение достойно представить организацию и вести переговоры;
— Продвинутый уровень владения компьютером, навыки разработки презентационных материалов;
— Опыт фандрайзинговой работы в организациях сферы защиты и поддержки семьи и детства является преимуществом.   Какие условия:
— Достойный оклад (сумма зависит от опыта и обсуждается с успешным кандидатом);
— График работы: 5/2 с 10 до 18.30 (возможна частичная занятость по согласованию);
— Возможны командировки;
— Возможность сделать большой вклад в решение важной социальной проблемы;
— Работа в дружном и творческом коллективе;
— Офис у м. Коломенская.

Rush Agency — это Digital агентство полного цикла. В связи с ростом компании и развитием новых направлений приглашает Директора клиентского сервиса B2B.   Главные требования: Глубокая экспертиза в digital (digital-рынок, основные инструменты, технологии, конверсии, сроки, цены, рейты) Опыт клиентского сервиса (хорошие коммуникационные навыки и умение решать все сложные коммуникационные ситуации с клиентом), работа с крупными клиентами и международными брендами Успешный опыт управления клиентским сервисом от 3-ёх лет Административные навыки (пунктуальность, точность в цифрах, документах, сроках) Экспертиза в рекламе (основные законы маркетинга и продаж и каналы влияния) Знание и умение работать с различными CMS системами, Google Analytics, GTM, Yandex Metrica Успешный опыт сопровождения и удержания клиентов B2B-сегмента, повышения клиентской лояльности   Прямые обязанности: Руководство разработкой и реализацией digital-проектов совместно со своей командой Непосредственное участие в составлении предложений для клиентов группы и контроль качества исходящих предложений, с последующей защитой выбранных стратегий размещений перед клиентами Поиск и внедрение новых инструментов и каналов коммуникации для решения задач клиента Контроль бюджетов, таймингов, учет расхода времени, взаиморасчетов с клиентами и подрядчиками Координация текущей оперативной работы в группе, распределение задач и контроль их выполнения, участие в обучение новых работников группы по работе с клиентами Регулярная отчетность по выполнению KPI перед руководством агентства   Что мы предлагаем: Амбициозные и масштабные проекты Культуру, свободную от корпоративных предрассудков Оплату профильных конференций и курсов Возможность самостоятельно принимать решения Работа в офисе или удаленная работа Покупку профессиональной литературы Скидку на уроки английского языка в Skyeng Митапы, лекции, воркшопы и интенсивы по вашему направлению у нас в офисе Стабильную заработную плату Официальное оформление согласно ТК РФ