Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Российское представительство крупной международной компании в сфере Fintech с офисами в 25 странах ищут талантливого Руководителя отдела международного права.   Обязанности: Организация работы и оперативное управление юридическим отделом международного права (в подчинении команда 8 человек, в т.ч. сотрудники на аутсорсинге). Обеспечение правовой защиты группы юридических лиц, входящих в состав компании, в соответствии с международным законодательством. Лицензирование, регистрация товарных знаков на территории различных стран. Взаимодействие с иностранными банками по открытию расчетных счетов с странах (в т.ч. в оффшорах), другими контрагентами. Взаимодействие с финансовым отделом по смежным вопросам. Налоговое планирование. Управление рисками группы компаний. Корпоративное право. Договорная работа по ключевым контрактам, согласование и визирование контрактов, документов. Взаимодействие с юристами и другими сотрудниками офисов в других странах, решение всех возникающих вопросов, связанных с международным правом. Разработка и регламентация внутренних процедур в рамках зоны ответственности Юридического отдела.   Требования:
Высшее юридическое образование, дополнительное образование о области международного права будет преимуществом. Свободное владение английским языком (разговорный и письменный, наличие подтвержденных тестов будет преимуществом). Управленческий опыт от 3-х лет; опыт решения вышеописанных задач. Отличное знание международного (английского) права. Развитые коммуникативные навыки, опыт ведения сложных переговоров. Способность работать с большими объемами информации и решать поставленные задачи в срок. Готовность к переработкам, поскольку интересных задач накопилось очень много.   Условия:
Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата. Условия оплаты обсуждаются индивидуально с успешными кандидатами. Социальный пакет, ДМС, гибкий график работы. Современный офис класса «А» на Петроградской Стороне. Дружная команда профессионалов и все «плюшки» айтишных компаний.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

ByteDance is looking for an Innovation technology solution sales manager.   Responsibilities: Establish strong pipeline for ByteDance’s innovation technology solution suite
Execute Go To Market strategy and drive revenue growth through effective sales closure activities
Build and manage strong relationship with prospect clients
Familiar with industry pain points and able to solution innovation technology use cases to maximise client’s ROI
Partner closely with marketing team to drive up market awareness of our innovation technology portfolio via public conferences, seminars and/or workshops
Be proactive in problem solving even if it’s outside of your concerned area and ready to take on additional initiatives and responsibilities as they emerge   Preferred qualifications: At least 5+ years of Enterprise software and/or SaaS — PaaS — IaaS technology solution sales experience in leading internet companies
English and German speakers (Russian conversational is welcomed)
Business experience in EMEA with particular focus on NORDICS — DACH — RUSSIA type of Enterprise or Digital Start-up Companies
Strong negotiation & networking skills with the ability to build strong relationships with CXOs, particularly eCommerce industry
Solid tech enterprise experiences, AI solutions, Cloud computing is preferred
Cross cultural/regional experience, remote team management is a plus   Requirement: Bachelor’s degree is a must
At least 3+ years of Enterprise software and/or SaaS technology solution sales experience in leading tech companies
Proven track record of building and leading a sales team in enterprise service company
Strong networks/experience with C-level executives
Candidate with direct sales, partners sales and channel sales experience are welcomed
Number driven, logical thinking.

Вакансия на удаленке.   Intento — компания развивает платформу, которая облегчает поиск, сравнение и использование облачных AI сервисов (машинный перевод, распознавание образов, расшифровка голоса и др). Сейчас Intento ищет Менеджера маркетинговых кампаний.   Основные обязанности:
Лидогенерация через интегрированные маркетинговые кампании, преимущественно онлайн (лендинг, платные акции, партнерства, социальные сети и т.д.)
Фокус на результатах и метриках (лидирующая часть маркетинга — это пока все математика, а не искусство)   Требования: Знание ПРО — плюс
Знание рынка предприятий большой плюс
Знание HubSpot
Отличный английский
Место не имеет значения.

Danfoss – международная компания-лидер в области разработки, производства, продаж и обслуживания механических и электронных компонентов для промышленности. Для работы в компании требуется Руководитель направления контроллеры.   Обязанности: Продвижение технических решений, способствующих развитию продаж;
Техническая поддержка по контроллерам, подбор контроллеров для сложных проектов, консультирование сотрудников компании и клиентов;
Проведение обучающих семинаров и презентаций для сотрудников и партнеров Компании, проектных организаций;
Участие во встречах в офисе Компании и вне его для оказания технической поддержки по продукции компании. При необходимости выезжать в командировки;
Подготовка необходимой технической литературы, рекламной продукции, прайс-листов, участие в формировании ценовой политики по выделенной линейке продуктов;
Создание презентаций, статей по продукции и областям ее применения;
Регулярное отслеживание технической информации по конкурентам, подготовка контр-аргументации;
Анализ рынка контроллеров;
Взаимодействие с производством, отделом закупок и планирования по вопросам оптимизации конструкции и снабжения комплектующими;
Отслеживание, анализ продаж продуктовой линейки и ее оптимизация;
Знание всех программных продуктов компании используемые для подбора и настройки контроллеров;
Подготовка и участие в испытаниях новых образцов продукции, подготовка работ по сертификации.   Требования: Образование в области электротехники;
Опыт успешных проектов по реализации контроллеров;
Знание технических характеристик и применений контроллеров;
Умение вести эффективные переговоры и деловую переписку и на английском языке — уровень intermediate,знание специальной терминологии.   Условия: Профессиональное развитие и амбициозные задачи;
Бесплатные обеды;
Медицинское страхование;
Оплату мобильной связи;
Возможность работать из дома от 1 до 2 дней в неделю.

В одном из крупнейших подразделений Mail.ru Group — Почта, Поиск и Портал, открыта вакансия Руководителя маркетинга продукта.   Задачи:
Отвечать за маркетинговые метрики продукта (от знания о продукте и привлечения аудитории до удержания пользователей);
Обеспечивать продуктовую команду необходимыми маркетинговыми данными для развития продукта (от пользовательских инсайтов до исследования рынка).   Требования:
Опыт управления командой маркетинга (собственной или кросс-функциональной) от 3х лет;
Уверенные знания в performance-маркетинге, понимание, как его масштабировать;
Навыки ведения медийных кампаний и оценки их эффективности;
Навыки проведения маркетинговых исследований (количественных и качественных);
Ориентация на цифры и метрики.   Условия: Официальная зарплата;
Гибкий график работы;
Бонусы и скидки от партнеров;
Офис в центре города;
ДМС;
Профессиональная команда.

В Ozon открыта позиция Руководителя инфраструктурных проектов.   Обязанности: Управление портфелем проектов подразделения.
Внедрение, поддержка и развитие проектного управления в подразделении.
Управление стратегическими инфраструктурными проектами.
Реализация крупных инфраструктурных проектов в роли руководителя проекта.
Контроль и методическое сопровождение реализуемых проектов.
Развитие системы проектного управления.   Требования: Образование – высшее техническое. Успешный опыт реализации крупных инфраструктурных проектов в роли технолога/проектировщика (Запуск производства/ логистического центра и т.д.).
Успешный опыт реализации крупных инфраструктурных проектов в роли лидера проекта (Запуск производства/ логистического центра и т.д.).
Знание и навыки в области проектного управления стандартов PMBOK или IPMA.
Успешный технический и (или) производственный опыт.
Английский не ниже BII желателен.   Предлагают:
Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce.
Свободу действий в принятии решений.
Достойный уровень заработной платы.
Профессиональную команду.
Возможность развиваться вместе с бизнесом.   А еще: Офис в Москва-Сити: просторный open-space с панорамными видами; социальная инфраструктура, автомобильная парковка частично компенсируется компанией; велопарковка.
Здоровье: объёмный пакет ДМС + страхование от несчастных случаев + полис выезжающих за рубеж + стоматология; подарочный сертификат при рождении ребенка; консультации onsite психолога.
Спорт: беговой и футбольный клубы, йога в офисе; скидки на клубные карты фитнес-сетей World Class, X-fit, 5 элемент, Sodexo Sport Pass, FIT-N-GO, Onefit, Fitmost.
Развлечения: теннисные столы, балансборды, настольные игры.
Образование: регулярные семинары и тренинги, библиотека в офисе; внешние профессиональные мероприятия; участие в Meetups и Tech Talks, Школа аналитики.
Корпоративные программы: BelkaCar, Grow Food, City Pass, изучение английского языка с Skyeng, Обед Буфет, Domino’s Pizza; зарплатный проект Райффайзенбанк (onsite мобильный банкир в офисе) и Сбербанк. Программа «Рекомендуй друга» и «Откликнись сам».
Ещё больше бонусов: витаминные коктейли, свежие овощи и фрукты, сэндвичи, ароматный чай и кофе. Аппетитные ужины для тех, кто любит поработать подольше.

Интернет-магазин Ozon ищет в свою команду Руководителя отдела инжиниринга и автоматизации.   Обязанности:
Решение задачи автоматизации производственных процессов на сортировочном центре.
Разработка и внедрение оптимальных технических средств автоматизации.
Повышение общей производительности СЦ и производительности труда на них.
Управление бюджетом.
Наличие достаточной технической экспертизы в для применения оптимальных по затратам и надежности решений.   Требования:
Образование – высшее техническое. Опыт работы в качестве руководителя отдела АСУТП, отдела электроники, отдела автоматизации на крупных производственных предприятиях, либо на предприятиях- производителях оборудования. Опыт реализации масштабных проектов по автоматизации в качестве лидера проекта. Навыки проектирования и внедрения автоматизированных систем. Управленческие навыки, в том числе управления кроссфункциональными проектами. Организация системы планово-предупредительного ремонта. Навыки ведения переговоров. Знание инструментов бережливого производства приветствуется.   Предлагают:
Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce.
Свободу действий в принятии решений.
Достойный уровень заработной платы.
Профессиональную команду.
Возможность развиваться вместе с бизнесом.   А еще: Офис в Москва-Сити: просторный open-space с панорамными видами; социальная инфраструктура, автомобильная парковка частично компенсируется компанией; велопарковка.
Здоровье: объёмный пакет ДМС + страхование от несчастных случаев + полис выезжающих за рубеж + стоматология; подарочный сертификат при рождении ребенка; консультации onsite психолога.
Спорт: беговой и футбольный клубы, йога в офисе; скидки на клубные карты фитнес-сетей World Class, X-fit, 5 элемент, Sodexo Sport Pass, FIT-N-GO, Onefit, Fitmost.
Развлечения: теннисные столы, балансборды, настольные игры.
Образование: регулярные семинары и тренинги, библиотека в офисе; внешние профессиональные мероприятия; участие в Meetups и Tech Talks, Школа аналитики.
Корпоративные программы: BelkaCar, Grow Food, City Pass, изучение английского языка с Skyeng, Обед Буфет, Domino’s Pizza; зарплатный проект Райффайзенбанк (onsite мобильный банкир в офисе) и Сбербанк. Программа «Рекомендуй друга» и «Откликнись сам».
Ещё больше бонусов: витаминные коктейли, свежие овощи и фрукты, сэндвичи, ароматный чай и кофе. Аппетитные ужины для тех, кто любит поработать подольше.

В команду Skysmart (Skyeng) требуется Chief marketing officer.   Чем нужно будет заниматься:
Выстраивать маркетинг нового бренда детской онлайн-школы;
Выстраивать работу по привлечению учащихся дошкольного и младшего школьного возрастов, средних и старших классов;
Управлять командой 10+ человек, где каждый руководитель группы сильнее вас в своей области экспертизы и значительная часть сотрудников работает удаленно;
Стратегически сопровождать работу нескольких разнонаправленных команд: контент-маркетинга, партнерств, контекстно-таргетированной рекламы, офлайн-маркетинга, PR, Олимпиада и новые проекты, продуктовый маркетинг.
Интегрировать в работу подразделения новые бизнес-вертикали;
Искать точки роста в среднесрочной и долгосрочной перспективе, реализовывать новые проекты.   Необходимые навыки:
Иметь доказанный опыт кратного роста бизнес-метрик от года к году, желательно в IT-компании;
Иметь опыт управления командой более 10ти человек;
Разбираться в бизнес-экономике и иметь опыт стратегического планирования;
Владеть основным инструментарием performance-маркетинга и иметь опыт самостоятельной работы с несколькими digital-каналами;
Иметь опыт брендинга и сильную экспертизу в контент-маркетинге;
Английский от Upper Intermediate.   Преимуществом будет:
Опыт работы с детской и родительской аудиториями.   Предлагают: Компания не просто делает мощный образовательный продукт, компания меняет всю сферу образования, делает ее привлекательнее и доступнее за счет современных технологий;
Компания помогает детям полюбить процесс обучения, учит через познание мира и через раскрытие потенциала;
Каждый год компания вырастает в 3 раза, так же быстро растут сотрудники;
В компании все быстро меняется, компания руководствуется цифрами, быстро принимает решения и дает свободу действий;
В Skyeng — действительно сильная команда, есть у кого поучиться и с кем обсудить то, что уже знаешь;
Сильная команда ТОП-менеджеров и сильная команда маркетинга;
Свобода действий;
Ресурсы. У вас будет своя разработка, аналитика, продакшн. Компания много инвестирует в масштабирование и рост;
Оформление по ТК;
Сотрудники компании постоянно учатся, участвуют в конференциях, выступают сами, обмениваются опытом и развивают крутую внутреннюю систему обучения Skyway;
Скидка 50% на уроки английского каждому сотруднику и одному члену семьи.

Вакансия на удаленке.   Крупнейшая онлайн-школа Skyeng открывает вакансию Руководителя направления спецпроектов.   Чем нужно будет заниматься:
Вы будете управлять запуском контент-маркетинговых проектов: вместе с командой придумывать идеи и воплощать их в жизнь. Контент-проекты позволяют рассказать о Skyeng многим людям и влюбить в онлайн-обучение и саморазвитие. Управлять процессом разработки маркетинговых проектов: составлять календарный план запуска проектов, контролировать разработку проектов командой;
Руководить командой по разработке маркетинговых проектов, состоящей из 5 менеджеров: планировать, организовывать рабочий процесс, контролировать и анализировать результаты проектов;
Генерировать и оценивать идеи новых проектов, прогнозируя финансовые показатели;
Анализировать эффективность проектов и находить точки роста проектов;
Взаимодействовать с другими отделами: производство контента, дистрибуция, PR и другие, планировать и организовывать кросс-командные проекты (например, фестивали или конференции).   Необходимые навыки:
Опыт работы в интернет-маркетинге. Глубокое понимание принципа работы каналов онлайн маркетинга;
Опыт успешного запуска и ведения маркетинговых онлайн-проектов;
Опыт управления командой/ отделом в сфере маркетинга;
Аналитические способности, понимание основных метрик Unit-экономики;
Понимание трендовых механик и инструментов в сфере маркетинга и контент-маркетинга;
Умение эффективно организовать работу отдела (больше половины сотрудников компании работает удаленно);
Понимание целевой аудитории и умение планировать проекты исходя из её потребностей и особенностей.   Преимуществом будет:
Опыт запуска совместных проектов с партнерами;
Создание крупных проектов с охватом от 5 млн.   Предлагают:
Сотрудники компании постоянно учатся, участвуют в конференциях, выступают сами, обмениваются опытом и развивают крутую внутреннюю систему обучения Skyway;
Скидка 50% на уроки английского каждому сотруднику и одному члену семьи;
Компания дает свободу перемещений — работайте откуда захотите;
Можно влиять на компанию и ее процессы.

В Русскую шахматную школу требуется Project-manager.   ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы Project Manager с техническими командами от 3х лет обязателен;
Опыт работы в продуктовой компании;
Опыт работы в стартапе, как плюс;
Опыт создания проекта с ноля;
Технический бэкграунд, как плюс;
Понимание всех стадий управления продуктом: от проектирования до анализа результата;
Понимание современных стеков разработки и архитектурных паттернов;
Способность говорить с разработчиками на одном языке;
Понимание финансовой составляющей проектов, умение управлять экономическими показателями проекта.   ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: Создание продукта с ноля;
Взаимодействие с заказчиком;
Найм, руководство командой проекта, постановка технического задания, планирование работы, контроль исполнения задач в сроки;
Ведение документации по проекту;
Активное участие в разработке технических решений;
Компания ценит в своих сотрудниках амбициозность в поставленных целях и умение добиваться результата, готовность работать в команде и брать на себя ответственность.   ПРЕДЛАГАЮТ: Проектная работа (срок данного проекта 6 мес., далее возможно продолжение сотрудничества по другим проектам Компании);
Работа в команде профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
Реальное влияние на продукт, небольшие команды, быстрое внедрение;
Развитие полезных навыков: компания оплачивает участие в конференциях и профильные курсы (70% стоимости), покупает нужную сотрудникам литературу;
Оборудование на ваш выбор;
Гибкое начало рабочего дня с 9 до 12 ч, можно удаленно;
Свежий просторный офис с панорамными окнами на Яузу и Садовое кольцо, хороший спортзал с тренером, собственное кафе для сотрудников.