Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В научно-производственную корпорацию Промышленные технологии открыта вакансия Директор по производству завода.    Сфера деятельности компании - разработка и производство различных систем, агрегатов, компонентов авиационной техники. Также компания активно работает в судостроении, ведет ряд космических проектов. В структуру корпорации входит ОКБ «Аэрокосмические системы», 8 заводов, сервисная служба, торговый дом.    Требования:

• Ищут сильного руководителя с опытом работы в производстве агрегатов, машиностроении, двигателестроении и смежных.

В научно-производственную корпорацию Промышленные технологии открыта вакансия Коммерческий директор завода.    Сфера деятельности компании - разработка и производство различных систем, агрегатов, компонентов авиационной техники. Также компания активно работает в судостроении, ведет ряд космических проектов. В структуру корпорации входит ОКБ «Аэрокосмические системы», 8 заводов, сервисная служба, торговый дом.    Требования:

• Ищут сильного руководителя с опытом работы в производстве агрегатов, машиностроении, двигателестроении и смежных.

В fintech-компанию (маркетплейсы) открыта вакансия HR BP.    Рассматривают как опытных HR BP с отличной перспективой в самом ближайшем будущем стать HRD, так и HRD с небольшим опытом. Ближайший спринт по росту компании - в 1,5-2 раза в течение года. Компания ожидает, что HRD погрузится в стратегию развития компании и скорректирует ключевые векторы в HR-стратегии. Ключевой вызов: масштабирование отдела продаж через управление рекрутингом, внедрение LMS в процесс адаптации sales-менеджеров.   Чем будете заниматься:

• Разработка и реализация HR стратегии;
• Выстраивание всех HR процессов на нужном уровне;
• Активное развитие рекрутмента;
• Разработка и реализация стратегии обучения и развития персонала;
• Разработка и развитие системы адаптации;
• Развитие направления C&B и корпкультуры;
• Развитие HR бренда;
• Управление блоком КДП.

  Что компания ожидает от будущего сотрудника:

• Высшее образование, наличие дополнительного образования - как "плюс";
• Опыт работы в должности руководителя направления подбора/обучения, HRD или HR BP в IT-компании, Финтех от 3-х лет;
• Умение достигать поставленных задач, умение оперировать цифрами при принятии решений;
• Отличный уровень коммуникации;
• Успешный опыт внедрения HR процессов разного уровня сложности;
• Практический опыт внедрения LMS, кейсов по сокращению времени адаптации новых сотрудников при внедрении;
• Опыт управления через HR метрики;
• Опыт внедрения системы оценки;
• Практический опыт внедрения системы грейдов с 0, в т.ч. с точки зрения КДП.

Что предлагают будущему сотруднику:

• Отличную возможность профессиональной реализации в современной динамично развивающейся компании;
• Конкурентную зарплату (фикс+KPI). Полное соблюдение ТК РФ;
• Современную команду, отличный офис в центре Екатеринбурга;
• Современную корпкультуру в компании, минимум бюрократии;
• Гибкий график;
• ДМС;
• Английский язык;
• Занятия спортом за счет компании; корпоративные мероприятия, командные выезды и движухи; обучение за счет компании, поездки на ИТ-конференции, митапы;
• Регулярные performance review для прокачки hard skills интересных вам и компании;
  
  

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Бренд косметики и парфюмерии PREDUBEZHDAI в поиске Product manager-а.   Проект PREDUBEZHDAI — это бренд косметики и парфюмерии, созданный Анастасией Мироновой в 2020 г. Был выпущен в релиз 13 апреля 2022 г. и мгновенно побил все рекорды по запуску и объёмам продаж. PREDUBEZHDAI – бренд построенный на ощущениях. Это место внутри каждого из нас, куда можно сбежать от насущных проблем.   Обязанности:

• Участие в разработке концепций продуктов по референсам и «с нуля» (от идеи до готовой продукции), предложение идей;
• Анализ потребностей косметического рынка, трендов, конкурентов;
• Поиск и взаимодействие с контрактными производствами и поставщиками (упаковка, сырье);
• Первичное тестирование продукции и организация тестирования образцов внутри команды;
• Понимание процессов ВЭД и навыки работы с логистическим отделом;
• Документооборот (работа с юристом, подача заявок, согласование, контроль);
• Подготовка документов для сертификации продукции, получение деклараций на продукты: сбор документов, коммуникация с подрядчиками;
• Ведение отчетности и финансовое планирование в рамках своей зоны ответственности.

Требования к кандидату:

• Владеете английским не ниже уровня intermediate, владеете китайским (письменно);
• Имеете опыт в аналогичной должности от 2-х лет;
• Понимаете тренды косметического рынка (зарубежного и российского): чем в мире пользуются сегодня и чем будут пользоваться завтра;
• Понимаете составы косметической продукции: знаете списки запрещённых ингредиентов, распространенных аллергенов и тд;
• Способны к генерации свежих, остроумных креативных идей;
• Коммуникабельны, умеете находить общий язык с командой и поставщиками.

  Условия работы:

• Место работы: Китай (если вы проживаете не в Китае, то релокация осуществляется самостоятельно);
• Оплата обсуждается непосредственно с кандидатом.

В компанию-партнер ведущего ИТ-интегратора Гринатом (Росатом) открыта вакансия Начальник отдела договорной работы.    Обязанности:

• Заключение и сопровождение договоров подряда на выполнение СМР, ПНР, разработку ПСД и поставки оборудования и материалов номенклатуры Заказчика;
• Организация и контроль соблюдения договорной дисциплины;
• Составление протоколов разногласий к договорам, разработанными контрагентами (при необходимости) по отдельным условиям договоров;
• Подготовка схемы работ с исполнителями, организация выполнения заказов, проведение переговоров;
• Контроль надлежащего исполнения обязательств по заключенным договорам; приемка-передача выполненных работ и услуг; оформление необходимых документов;
• Методологическая работа по направлению договорной деятельности Филиала.

  Требования:

• Опыт работы на международных проектах в рамках ЕРС-контрактов на объектах промышленного энергетического строительства;
• Опыт разработки нетиповых форм двуязычных договоров, контроль исполнения договоров;
• Опыт работы в структурах Генподрядчика;
• Уверенный рабочий английский язык (устный и письменный) - обязательно;
• Опыт формирования и управления командами от 10 человек.

  Условия:

• Место работы - филиал компании - Египет;
• Оплата подъёмных, трансфера, визы, релокации и жилья;
• Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы и годового бонуса, выплачиваемого по итогу ежегодной оценки результатов деятельности;
• Расширенный социальный пакет (ДМС, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором и пр.);
• Участие в решении амбициозных проектов и задач;
• Профессиональное и карьерное развитие;
• Коллектив профессионалов - экспертов.

В Сибур открыта вакансия Руководитель корпоративных коммуникаций.    Обязанности:

• Организация и осуществление информационного сопровождения деятельности профсоюзной организации. Создание положительного имиджа профсоюзной организации
• Формирование и реализация медиа-плана
• Обеспечение информированности сотрудников о деятельности профсоюзной организации путем распространения информации через все доступные коммуникационные каналы (информационные доски, рассылки по электронной почте, газета, радио, социальные сети, корпоративный портал, мобильное приложение)
• Управление разделом профсоюзной организации на корпоративном портале, создание и увеличение посещаемости страниц в социальных сетях
• Поддержка в актуальном состоянии бренд-бука профсоюзной организации
• Организация разработки буклетов, плакатов, сувенирной продукции, написание статей

  Требования:

• Не менее 3-х лет в области корпоративных коммуникаций или продвижения брендов
• Опыт работы с различными коммуникационными каналами (информационные доски, газета, радио, социальные сети, корпоративный портал, информационные рассылки, мобильное приложение, сайт)
• Опыт в продвижении сайтов, увеличение посещаемости страниц в социальных сетях,
• Опыт работы с CMS Битрикс или аналогичными системами
• Умение фотографировать или понимание принципов фотосъемки и видеосъемки
• Уверенный пользователь пакета программ MS Office (Outlook (почта, календарь, контакты), Word, Excel, PowerPoint)
• Работа в 1С
• Умение работать в программах для обработки графики приветствуется

  Условия:

• Заработную плату по итогам собеседования, годовую премию за эффективную работу и результат
• Социальный пакет — ДМС, разнообразные льготы
• Возможность учиться в нашем Корпоративном университете
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития
• В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия

В агропромышленный холдинг Мираторг открыта вакансия Руководитель отдела бизнес-аналитики.    Обязанности:

• Управление работой и развитие команды бизнес-аналитиков, RPA программистов и BI разработчиков;
• Подбор штата специалистов (планируется расширение штата);
• Выявление узких мест в бизнес-процессах, нахождение путей оптимизации;
• Разработка отчетов по состоянию бизнес-процессов для ТОП-менеджмента.

  Требования:

• Опыт работы в аналитическом подразделении;
• Опыт управления командой от двух лет;
• Опыт разработки бизнес-требований для доработки IT-систем;
• Понимание ключевых бизнес-процессов торговой компании, принципов товародвижения, ценообразования, методов и инструментов распределения товара и оптимизации товарных запасов сети;
• Опыт формирования отчетности в BI;
• Опыт внедрения роботов с жизненным циклом более года - будет преимуществом;
• Опыт внедрения SAP - будет преимуществом.

  Условия:

• Работа в крупной торгово-логистической компании;
• Грандиозные планы развития как системы в целом, так и существующих команд;
• Динамическая бизнес-среда с высокой скоростью принятия решений.

В агропромышленный холдинг Мираторг открыта вакансия Менеджер по бережливому производству.   Обязанности:

• Разработка, поддержка и актуализация политики Бережливого производства и доведение ее до сотрудников компании (проекты в рамках АПХ);
• Интеграция системы Lean manufacturing в планы достижения целей;
• Составление планов обучения сотрудников компании инструментам Бережливого производства (5S, оптимизации бизнес-процессов, Kaizen методологии, Team maintenance, RACI, benchmarking и др.);
• Планирование и управление проектами по повышению операционной эффективности процессов (логистика).

  Требования:

• Опыт в обучении персонала и опыт создания методических пособий по бережливому производству;
• Знание PM (project management), 6sigma, TPM, Root cause analyses, Kaizen methodology, Team maintenance;
• Опыт руководства командой на производстве или логистике будет большим плюсом;
• Навык обучения сотрудников компании инструментам бережливого производства;
• Успешный опыт координации/поддержки проектов бережливого производства.

  Условия:

• Работать с узнаваемым федеральным брендом;
• Мощную поддержку производства и собственной логистической инфраструктуры;
• Самостоятельность в работе, высокая скорость принятия управленческих решений;
• Забота о детях - подарки вашим детям на Новый Год;
• Минуя пробки - рабочий день с 08:00.

В агропромышленный холдинг Мираторг открыта вакансия Руководитель отдела логистики.   Обязанности:

• Руководство отделом планирования маршрутов для ктт (блок коммерции и обслуживание производственных площадок)
• Организация процедур по планированию доставки по регионам
• Работа с автотранспортными компаниями, проведение тендеров на организацию перевозок
• Мониторинг рынка транспортных услуг
• Планирование и оптимизация автотранспортных затрат / Бюджетирование
• Повышение качества обслуживания клиентов
• Оптимизация существующей логистической системы, разработка и внедрение новых решений
• Внедрение логистических решений в части повышения эффективности цепочки поставок

  Требования:

• Опыт работы в логистике, дополнительным преимуществом будет опыт работы со скоропортящимся продуктом
• Отличное знание ПДД и всех изменений в законодательстве
• Ответственность, нацеленность на результат, готовность к работе в режиме многозадачности, системность, стрессоустойчивость
• Навыки управления коллективом: эффективное планирование, постановка задач, координация, контроль, мотивация персонала

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Конкурентная заработная плата
• График работы 5/2 с 8.00
• Корпоративная мобильная связь
• Английский язык в онлайн-школе Skyeng со скидкой 30%
• Новогодние подарки от компании для ваших детей

В агропромышленный холдинг Мираторг открыта вакансия Бренд-менеджер (экспорт).   Вам предстоит:

• Разработать стратегию позиционирования, продвижения и ценообразования в рамках новых категорий.
• Разработка продуктов для экспорта на рынок Азии и Персидского залива.
• Проводить анализ рынка.
• Взаимодействовать с производством (при выпуске новых SKU) и со смежными подразделениями.
• Планировать и управлять бюджетом проекта.
• Отвечать за медиапланирование (ATL, BTL, Digital).
• Участвовать в планировании продаж и стратегии в интеграции с маркетинг-планом.
• Отвечать за выполнение плана по доходности и объемам продаж бренда.

  Ожидания компании:

• Опыт NPD.
• Опыт в ценообразовании.
• Уверенное владение Английским.
• Опытный пользователь Excel.
• Желание развиваться в маркетинге и создавать вкусные, качественные, коммерчески успешные продукты.
• Ответственность, нацеленность на результат, готовность к работе в режиме многозадачности, креативность.
• Аналитика и продвижение 360.

  Компания предлагает:

• Создавать продукты, которые появятся на рынке других стран.
• Возможность реализовать свои идеи при поддержке сильной профессиональной команды.
• Расширять круг профессиональных знакомств, участвовать в конференциях и выставках, изучать другие страны и их культуру.
• Комфортные условия труда - работа в офисе класса А+, адекватная техническая и информационная оснащенность рабочего места.
• Комфортные условия труда — адекватная техническая и информационная оснащённость рабочего места, приятные офисы.