Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Borjomi в поисках Head of Research.   Обязанности:
Управление отделом маркетинговых исследований и аналитики
Планирование и реализация всего комплекса маркетинговых исследований в компании
Ведение регулярных исследований (Brand Health Tracking, Taste Profiles, Shopper, Price Elasticity etc.) на уровне российского бизнес юнита и совместно с исследовательской командой корпоративного центра
Ведение проектов по изучению покупателей (поиск инсайтов, U&A, сегментация и проч.),
Анализ рынка: финансовые показатели конкурентов и темпы их развития, объем и доли рынка в категориях, структура рынка по каналам продаж;
Проведение исследований, направленных на изучение имиджа компании, узнаваемости бренда, тестирования рекламных концепций, эффективности рекламы.
Проведение тендеров, координация и контроль работы исследовательских организаций.
Составление отчетов и аналитических записок по итогам проведенных исследований, их презентация результатов и подготовка предложений руководству компании и функциональным подразделениям, основанных на результатах исследований.
Работа с базами данных Euromonitor, Ipsos Comcon, AC Nielsen
Подготовка данных и активное участие в цикле годового и долгосрочного стратегического планирования, построение бизнес моделей
Консультационная стратегическая поддержка маркетинга и продаж.   Требования:
Опыт работы в области исследований не менее 7 лет
Критичен опыт работы в качестве корпоративного исследователя рынка в крупной российской или международной компании
Опыт работы в исследовательском агентстве крайне желателен
Опыт управления исследовательской командой крайне желателен – не менее 2х лет
Опыт самостоятельного ведения качественных и количественных исследований
Знание методологии и техник бизнес моделирования, построения моделей развития рынка
Хотя бы начальное знание методов и принципов digital research and analytics
Развитые презентационные навыки , cильные аналитические навыки, высокая самоорганизация, умение аргументированно отстаивать свою позицию.   Условия:
Работа в компании-лидере водного сегмента рынка
Амбициозные и увлекательные проекты;
Конкурентоспособный уровень дохода, полностью официальные выплаты, ДМС, мобильная связь, корпоративные скидки и обучение английскому языку.

Apple looking for Lead Accountant.   You will join part of the Record to Report team located in Moscow, responsible for statutory and tax compliance of an Apple Russian entity, along with legal entity oversight. This is a key role in a fast-paced environment with the potential for the role to develop further with additional responsibilities in line with business requirements.   Key Qualifications
Strong RU GAAP knowledge and Big 4 statutory audits participation experience
Strong Russian tax code rules knowledge and desk/field tax audits support
Strong US GAAP knowledge
Inventory accounting knowledge
Project work experience
Ability to work on own initiative and manage their workload efficiently
Self-starter who is motivated, innovative and ambitions.
Attention to detail and proven track record to meet tight schedules.
Excellent interpersonal, communication and presentation skills.
Strong work ethic, perseverance and flexibility.
Ability to establish and build relationships in a cross-functional team environment.
Strong analytical skills, and should be able to evaluate, analyze and present data to a broad audience
Ability to manage multiple tasks simultaneously, while working independently in a fast paced, ambiguous environment.   Description
In this role you will be responsible for various accounting activities within the Russia entity, including : — Ensuring compliance with Russian GAAP requirements for statutory financial statements — Ensuring compliance with US GAAP for month end close — Reviewing supplier invoices for compliance and tax deductibility — Reviewing all other supporting documentation to ensure compliance — Continuous review of processes for efficiencies — Advise and participate in projects and initiatives.   Education & Experience
— Qualified Accountant with minimum 5 years of proven experience in Russia accounting and tax. — Fluent in Russian and English — Excellent working knowledge of SAP, Excel and Keynote — Knowledge of financial reporting systems such as Tableau, EDW, BW, etc an advantage.

Требуется Chief Marketing Officer (Family Customers) в Манго Страхование.   Ищут очень опытного маркетолога, который будет руководить отделом (6-8 человек), целью которого является скоммуницировать клиентам, жизненными приоритетами которых является семья и дети, нашу миссию добра: делать так, чтобы клиенты чувствовали себя защищенными и знали, если что-то плохое случится в жизни их семьи, они не останутся наедине со своими проблемами. Также вам и вашей команде нужно будет обеспечить вашим клиентам соответствующий сформированным вами ожиданиям уровень сервиса.   Вашими задачами будут:
1. Вместе с вашим продактом определить или создать конкурентные преимущества наших страховок, ценные для семейной аудитории;
2. Сформулировать текстовые и визуальные нарративы, которые вы будете коммуницировать аудитории, чтобы, с одной стороны, заинтересовать её в страховках Манго, с другой стороны — не сформировать завышенных ожиданий;
3. Создать визуальные образы и тексты для продающих лендингов, релевантных семейной аудитории, на которых вы будете убеждать клиентов оформить подписку на страховку, объясняя им выгоду страховок Манго применительно именно к проблемам, касающихся семейных клиентов.
4. Совместно со своим продактом и отделом поддержки обеспечить обещанный вами клиентам уровень сервиса.   Вы:
1. Имеете опыт работы digital-маркетологом (опыт в финансовой организации — большой плюс);
2. Имеете опыт запуска новых digital-продуктов в роли продуктового маркетолога;
3. Имеете опыт продаж частным клиентам;
4. Умеете анализировать маркетинговые метрики (CAC, CR, retention итд);
5. Понимаете ценность и выгоду страхования (или очень хотите понять);
6. Обладаете хорошими навыками руководства людьми на удалёнке;
7. Хорошо знаете английский и умеете перенимать успешный западный опыт.   Ваша компенсация: 200+ тыс. руб. гросс в месяц, в зависимости от квалификации, плюс годовые премии в случае достижения компанией и вашей командой выдающихся результатов. До конца 2020 года работа на удалёнке, но есть коворкинг в Москве и периодические оффлайн встречи с командой.

В структурное подразделения научно-исследовательского отделения разработки цифровых технологий управления производством, для реализации проекта по созданию импортонезависимого комплекса систем управления производствомтребуется: Начальник научно-исследовательской группы разработки ПО.   Квалификационные требования: 1. Высшее техническое образование (IT). 2. Подтвержденный опыт руководства коллективом, рабочими группами аналитиков, программистов тестировщиков. 3. Знание архитектуры современных СУБД, систем управления производством и предприятием, инженерных программных приложений 4. Знание методологии проектирования программного обеспечения 5. Широкий IT-кругозор (знание технологий, программных продуктов, СУБД, сетевого оборудования) 6.Подтвержденный опыт разработки на C#, С++, Java от 3-ех лет в качестве программиста/разработчика. 7.Подтвержденный опыт разработки веб-приложений (желательно: знание React/Angular/TypeScript). 8. Знания основных концепций разработки приложений, принципов объектно-ориентированного программирования. 9. Подтвержденный опыт работы с COM/COM+ . 10. Знание принципов и опыт создания многопоточных и асинхронных приложений. 11. Подтвержденный опыт работы с СУБД SQL/Oracle/ PostgreSQL . 12. Английский язык на уровне чтения технической документации.   Профессиональные обязанности: 1. Анализ окружения проекта (анализ существующих информационных систем и баз данных, информационных процессов, качества данных, анализ потребностей заказчика информационных систем, экспертная оценка архитектуры и конфигурации информационных систем и баз данных. 2. Формирование требований, выбор подходов, технологий, технических стандартов и спецификации. 3. Анализ требований к разрабатываемым компонентам программного обеспечения, оценка осуществимости и выработка критериев выполнения. 4. Разработка архитектуры системы программного обеспечения, алгоритма функционирования, технологий обработки информации, концепций построения и методологий адаптации систем программного обеспечения к структуре организации. 5. Разработка концепций реализации системы программного обеспечения по спецификациям. 6. Контроль за исполнением принятых архитектурных решений при разработке программного обеспечения. 7. Согласование взаимодействия компонентов программного обеспечения. 8. Координация внедрения разрабатываемых решений, интеграции новых систем и приложений в существующую среду.   Условия: -Официальное оформление.
-Локация офисов: Саров (предоставляется релокационный пакет).
-График 5х2.
-Расширенный соц.пакет, ДМС.
-Оклад, индивидуальная стимулирующая надбавка, годовая премия.
-Возможны командировки до 1 раза в месяц.

В dark kitchen ресторан Варламов Есть нужен Финансовый директор.   Нужно знать в идеале от упрощенки до всяких cap table и pre money valuation. Excel на уровне хотя бы vlookup. Английский язык.   Условия: Remote first. Много подчиненных и всяких департаментов не будет.

Образовательная компания Razborki ищет Директора по дистанционным продажам.   Razborki это образовательный проект для девушек. Мы делаем онлайн курсы где учим девушек стилю, психологии и многому другому.   Кого мы ищем
— Профессионала, который принимал участие в строительстве и управлении продающими колл-центрами в B2С сфере, который принимает решения основываясь на данных и сможет выстроить структуру всего подразделения с 0.
— Детального операционного человека, который всегда досконально знает что происходит в его отделе, какие результаты показывает каждый его сотрудник, который разбирается в мелочах и в его жизни всегда все разложено по полочкам и работает безукоризненно.
— Продавца и учителя, который снег зимой продаст сам и научит его продавать своих сотрудников
— Человека с предпринимательским складом ума, который готов строить новые и эффективные продукты и двигаться быстро и смело.
— Человека-ракету, который хочет заработать кучу денег и создать массовый продукт.   Что делать
Мы уже создали продающий колл-центр, который необходимо довести до ума и масштабировать
—  Выстроить структуру продающего кц, способную обрабатывать большой обьем заказов
—  Увеличить количество сотрудников и обучить их продажам
—  Усовершенствовать оперативную аналитику, чтобы каждое действе отдела приносило деньги
— Вместе с продуктовой командой расширить линейку продуктов, которую продает колл-центр
— Заработать силами своего отдела 1млн долларов в 2021году.

Открыт поиск HR для одной из дочерних компаний Газпрома.   Создается новая структура, в связи с чем ищут HR партнеров и Руководителя отдела персонала, который сможет внедрить структуру партнерства.   Важен аналогичный опыт работы. Предпочтение отдаем кандидатам из аналогичных структур. Интересные задачи, привлекательный соцпакет.

Ищут приключенца, который грезит водными просторами, обожает морских животных и готов отправиться бороздить бескрайний Тихий океан, чтобы плавать вместе с китами, бросив вызов тропическим штормам   Какие требования:
— Высшее образование с акцентом на рыболовство, океанографию, социальные науки, естественные науки, математику или гидрологию;
— Опыт путешествий;
— Отменное физическое здоровье, умение плавать;
— Готовность проводить длительные периоды времени в открытом океане без посещения портов;
— Уровень английского, позволяющий общаться с командой и делать аналитические отчёты;
— Способность проводить предварительные исследования и готовить отчёты о находках в устной или письменной форме для расширения научных знаний и повышения осведомлённости общественности;
— Знание биологии китообразных и ластоногих для надлежащей интерпретации результатов анализа будет преимуществом;
— Опыт руководства усилиями по оценке популяционной структуры будет преимуществом;
— Навыки и опыт в анализе и интерпретации данных будет преимуществом.   Какие обязанности:
— Участвовать в экспедициях по Восточной и Западной части Тихого океана, определяя запасы морских млекопитающих с акцентом на структуру поголовья синих китов, серых китов и различных видов ластоногих;
— Проводить полевые работы, включая обследование китов и / или ластоногих для сбора образцов и / или регистрации данных;
— При необходимости спускаться под воду, как в водолазных костюмах, так и в батискафах, для выполнения обязанностей;
— Анализировать данные о популяции китов и подготавливать отчёты для публикации;
— Подготавливать рабочие документы для представления на ежегодном заседании Научного комитета Международной китобойной комиссии;
— Анализировать генетические данные, относящиеся к историческому разнообразию китов в Антарктике и Тихом океане, и готовить отчёты, обобщающие результаты анализа.   Какие условия:
— Возможность вдоль и поперёк избороздить просторы загадочного Тихого океана, общаясь с самыми прекрасными созданиями на планете – серыми и синими китами;
— Готовы рассмотреть подходящих кандидатов из разных стран и оказать поддержку в прибытии к месту назначения, команды экспедиций очень интернациональны;
— Обеспечение всем необходимым, от питания до оборудования;
— Высокая зарплата и льготы;
— Возможность работать с настоящими самородками, сочетающими в себе творческие порывы и научное мировоззрение.

Стажировку организует институт передовых исследований Рэдклиффа (Гарвардский университет).
В течение года стипендиаты будут заниматься своим проектом, делиться результатами с другими стипендиатами. Стипендии доступны творческим людям и представителям некоммерческой сферы/бизнеса/госсектора из разных стран.   Успешный кандидат – тот, кто уже достиг некоторого успеха в своей деятельности. Откликаться могут опытные кинорежиссёры; художники с опытом работы от 5 лет и портфолио групповых и персональных выставок; поэты, драматурги и писатели, у которых уже есть опубликованные произведения; журналисты с 5-летним опытом работы; композиторы и музыканты; представители НКО, руководители, предприниматели – лидеры в своей области с опытом работы от 10 лет.
Необходим отличный английский.   Условия: Стипендиаты получают стипендию в размере $78 тысяч + $5 тысяч на расходы по проекту.
Кандидаты могут подавать заявки индивидуально или в составе группы из 2-3 человек, работающих над одним проектом. Организаторы программы выбирают каждый год 50 стипендиатов/команд.
Продолжительность программы: сентябрь 2021 — май 2022.   Дедлайн: 10 сентября 2020.

Федеральный телеканал в поисках Шеф-редактора.   Требования: Высшее образование, можно несколько, историческое и сценарное мастерство, журналистика
Успешный опыт работы шеф-редактором в документальных проектах не менее 10 лет
Успешный опыт работы журналистом и сценаристом в документальных, общественно-политических проектах, не развлекательных и не ток-шоу
Отличное знание истории, интерес к политике, военному делу
Умение применять основные принципы драматургического построения сценария в документальном кино
Опыт руководства ТВ-коллективами.   Условия: Заработная плата от 200000 тысяч рублей
Обязательное выполнение тестового задания
Резюме без сопроводительного письма не рассматриваются.