Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию отрасли сельского хозяйства требуется Финансовый директор.   Обязанности:

• Оптимизация и дальнейшее управление финансово-экономической службой группы компаний с производственными площадками в нескольких регионах страны с выручкой более 10 млрд. руб. в год
• Бюджетирование, управленческая отчетность, контроллинг
• Управление денежными потоками
• Финансовое моделирование
• Налоговое планирование
• Управление финансовыми рисками
• Взаимодействие с советом директоров, аудиторами и надзорными органами
• Выстраивание эффективной системы внутреннего контроля в части финансовой функции

  Требования:

• Высшее финансовое/экономическое/математическое образование
• Опыт руководства финансово-экономической службой в производственных группах компаний от 3х лет
• Опыт работы в с/х компаниях является преимуществом
• Глубокие знания всех аспектов финансового менеджмента - бюджетирование, управленческая отчетность, управление денежными потоками, налогообложение, фин. анализ и моделирование
• Опыт по привлечению и реструктуризации долгов банков, получению субсидий сельхозпроизводителями
• Проведение большей части рабочего времени в регионах производственных площадок (Урал)
• Наличие международных сертификатов в области финансов (ACCA, CFA, CIMA и т.п.) является преимуществом

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В группу компаний ФИНСТРОЙ открыта вакансия Директор по закупкам.    ФИНСТРОЙ - крупнейший дистрибьютер по продаже древесно-плитных материалов.   Обязанности:

• Формирование и согласование ежемесячных заявок от филиалов и размещение у поставщиков;
• Обеспечение внеплановых заказов;
• Контроль кредиторской задолженности перед поставщиками;
• Мониторинг рынка по поставщикам существующих групп товаров;
• Ведение и контроль автоматизированного учета процесса закупок в 1С;
• Контроль и анализ стоков филиалов по группе компаний;
• Участие в ценообразовании, посещение и переговоры с производителями;
• Контроль логистики, обеспечение загрузки транспорта;
• Составление рентабельных транспортных маршрутов, поиск альтернативных перевозчиков;
• Регулярная отчетность, контроль документооборота;
• Оценка работы сотрудников по KPI, обучение;
• Изучение тенденций рынка и прогнозирование в зависимости от внешней и внутренней среды;
• Информационное обеспечение филиалов по группе компаний;
• Обеспечение эффективной работы отдела, формирование регламентов и внутренних документов, регулирующих внутренние бизнес-процессы отдела;
• Анализ логистических издержек, организация мероприятий, направленных на их снижение;
• Повышение уровня сервиса.

  Требования:

• Обязателен опыт работы от 3-х лет директором/руководителем отдела закупок и логистики в торгово-дистрибьюторских компаниях с большим количеством операций по закупкам и товародвижению с оборотом не менее 1 млрд. руб. в год;
• Уверенный опыт и навыки управления в развитой организационной структуре;
• Опыт организации, регламентации и автоматизации бизнес-процессов отдела закупок;
• Отличные навыки ведения переговоров;
• Высшее образование, бизнес курсы;
• Навыки анализа, прогнозирования, досрочного планирования;
• Ориентация на получение прибыли, внедрение новых коммерческих решений;
• Опыт написания бизнес-процессов и разработки системы мотивации;
• Умение работать в режиме многозадачности.

  Условия:

• Офис расположен: г. Щербинка, ул. Восточная, д. 10 (25 мин от ст. м. Бульвар Дм. Донского);
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, суббота, воскресенье - выходные дни;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Официальная заработная плата (выплата 3 раза в месяц);
• Корпоративная мобильная связь;
• Дотация на питание;
• ДМС.

Вакансия на удаленке.     Онлайн-школа ЕГЭLAND ищет Операционного директора.     ЕГЭLAND — одна из крупнейших онлайн-школ в РФ. Ежегодно обучение в школе проходит более 20.000 человек. Компания работает на рынке EDTECH с 2017 года. Своей главной целью команда видит изменение жизни 1 млн подростков нашей страны и помощь реализации их амбиций.     Обязанности:

• Выполнение планов по LTV и RETENTION
• Работа с NPS клиентов, улучшение продукта.
• Подбор и адаптация сотрудников
• Ведение управленческой отчетности
• Тестирование новых гипотез по улучшению LTV
• Организация эффективной работы команды: постановка задач, контроль их выполнения

  Требования:

• Опыт работы в EDtech на руководящей должности
• Системность и последовательность действий
• Внимательность и работоспособность
• Умение быстро принимать решения
• Нацеленность только на быстрый и устойчивый рост
• Любовь к образовательному сегменту и желание менять мир вокруг себя через образование

    Условия:

• Высокая ЗП от 90 000, которая будет расти пропорционально объему ответственности и результатам работы
• Удаленная работа
• Гибкий график
• Высокую скорость профессионального развития
• Окружение сильных профессионалов, которые нацелены только на результат
• Официальное трудоустройство

Macaronika - первая российская фабрика и крупнейший производитель пирожных макарон с 2017 года, ищет Управляющего сетью собственных корнеров.   Вашей основной задачей будет собрать классную сплоченную команду. Не просто нанять продавцов, а объединить парней и девушек в коллектив, который любит свою работу и разделяет ценности компании. Компания заинтересована в повышении качества сервиса для покупателей, поэтому нужен уверенный в себе профессионал с амбициозными целями и реалистичным взглядом.   Вам точно подходит эта работа если:

• У вас есть продуктивный опыт на аналогичной должности от 3-х лет и рекомендации ваших работодателей
• Имеете отличный опыт проведения тренингов
• Уверенно, качественно, профессионально умеете объединять людей и управлять ими
• Вы коммуникабельны и умеете быстро принимать решения в стрессовых ситуациях
• Имеете аналитические способности и внимательны
• Умеете добиваться поставленных целей и готовы поделиться с нами реализованными кейсами

  Не рассматривают кандидатов:

• Не имеющих опыт работы в розничной торговле и сфере услуг
• Не активных и не коммуникабельных
• Невнимательных, не ответственных и не исполнительных
• Не имеющих управленческого опыта

  Вашими преимуществами будут:

• Работа в сильных коллективах и компаниях
• Опыт взаимодействия с администрациями ТЦ и представителями арендодателя

  Ваши цели и задачи:

• Вывести уровень сервиса в сети на более высокий качественный уровень
• Управление текущей операционной деятельностью сети корнеров
• Инициирование, согласование и контроль реализации маркетинговых активностей с последующим анализом результативности
• Увеличение ТО по существующим корнерам и доведение до целевых показателей
• Личные полные смены — мастер классы по продажам и сервису для линейного персонала
• Личное участие в инвентаризациях и аттестации сотрудников
• Ежемесячный анализ и отчет по работе сети, предложения по улучшениям и прочие рациональные предложения

  Условия:

• Работа в стабильной, постоянно развивающейся компании с уникальным на рынке продуктом
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Заработная плата: оклад + KPI
• Возможности профессионального развития и карьерного роста
• Разъездной характер работы (корнеры по всему городу), есть офис на м. Шипиловская
• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00, а также иной по производственной необходимости

VK ищет Директора проекта.   Задачи:

• Управление проектами в области IT любого масштаба в условиях высокой неопределенности, вызываемой запросами на изменения и рисками, и с учетом влияния организационного окружения проекта
• Участие в пресейл-активностях, включая оценку ресурсов и стоимости проектов
• Взаимодействие с командой разработки продукта
• Управление коммуникациями с заказчиком и партнерами
• Управление коммуникациями с проектными командами
• Ведение документооборота с заказчиками и партнерами

  Требования:

• Опыт управления проектами по внедрению программного обеспечения и информационных систем
• Опыт управления проектами в крупных госкомпаниях - будет преимуществом
• Опыт подготовки документации по управлению проектами
• Опыт успешного эффективного управления командой специалистов разных профилей (разработка, аналитика, тестирование, методология)
• Знание всех этапов внедрения информационных систем, гибких методологий управления проектами
• Знание бизнес-процессов бухгалтерского, налогового учета и отчетности, налогового мониторинга - будет преимуществом
• Владение MS Office, MS Project, JIRA, Confluence
• Навыки подготовки и проведения презентаций
• Навыки ведения переговоров и деловой переписки, умение четко выражать свои мысли, структурировать информацию
• Проактивность, высокий уровень ответственности и самостоятельности, нацеленность на результат и соблюдение сроков, умение работать в режиме многозадачности

  Работа в VK - это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
• Совместные интересы и увлечения: помогают раскрывать таланты и отлично проводить свободное время
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом
• Программа благополучия: заботятся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников

Tele2 ищет Руководителя группы по методологии бизнес-обучения.   Ваши будущие задачи:

• Организация работы команды разработчиков очного обучения в каналах продаж и сервиса
• Оценка эффективности программ очного обучения
• Организация полного цикла разработки учебных материалов: от брифа с заказчиком, до масштабирования готовой учебной программы на всю компанию
• Поиск и внедрение новых форматов обучения
• Разработка тренингов, вебинаров и других форматов очного обучения
• Курирование корпоративного проекта по развитию компетенций тренеров
• Развитие компетенций сотрудников группы разработки

  Чтобы стать кандидатом, нужно:

• Черный пояс по разработке тренингов и вебинаров
• Успешный опыт проведения очных программ обучения
• Знание современных трендов в корпоративном обучении
• Успешный опыт запуска и ведения проектов
• Опыт управления командой – преимущество
• Опыт работы в каналах продаж и сервиса – преимущество

  Плюсы для вас:

• Интересная работа в быстроразвивающейся компании
• Уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития
• Зеленый свет для новых идей и предложений
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Ежегодный пересмотр заработной платы на основе вашей результативности, годовые бонусы
• Полное соответствие ТК РФ
• Расширенная медицинская страховка в России и за пределами страны
• Компенсация затрат на мобильную связь
• Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
• Частичная компенсация занятий спортом через год работы

В EdTech-компанию Like Центр открыта вакансия Директора по развитию бизнес-направлений.   Основной продукт: онлайн и офлайн-образование в сфере предпринимательства.   Задачи:

• Разработка стратегии и плана развития продаж и внедрение ее
• Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики
• Выполнение плана по всем каналам продаж
• Изучение финансовых показателей с целью принятия управленческих решений
• Управление структурными подразделениями
• Внедрение программ мотивации для персонала, командообразования и обучения персонала для каждого

  Требования:

• Знание современных технологий продаж по ключевым каналам сбыта
• Знания в области менеджмента организации, стратегического, маркетингового и финансового планирования
• Навыки руководства коллективом, подбора кадров и создания команды
• Успешный опыт работы (3–5 лет) в управлении продажами в должности коммерческого директора
• Опыт управления многоканальной системой продаж
• Опыт работы с выручкой от 100 млн. рублей в месяц

  Вакансия будет интересна, если:

• Есть желание напрямую влиять на результат продаж компании
• Вы хотите быстро видеть результаты своего труда — средний срок внедрения решений составляет 1 неделю

  Работая в Like Центре, Вы получаете:

• Возможность создавать качественный продукт, которым будешь гордиться
• Топовую среду для развития и неограниченные возможности для профессионального роста
• По-домашнему теплую атмосферу Like Family, крутую команду, помощь и поддержку коллег и руководства
• Конкурентную заработную плату, оклад + KPI по итогам месяца
• Опционная программа для эффективных сотрудников
• Win-win — взаимовыгодное сотрудничество
• Уровень заработной платы обсуждается с итоговым кандидатом
• Работу в комфортном офисе в «Москва-Сити»

В бренд техники BORK ищут Personal assistant.   Работа предполагает взаимодействие с иностранными партнерами, развитие корпоративной культуры, личные поручения руководителя.   Требования:

• Опыт работы персональным ассистентом, лайфстайл-менеджером, трэвел координатором
• Коммуникативные навыки, активная жизненная позиция
• Понимание индустрии люкса, чувство вкуса, широкий кругозор
• Умение и желание заботиться, увлеченность и вовлечённость
• Свободное владение английским языком
• Кейсы личных достижений в работе и жизни
• Готовность быть на связи 24/7

  Обязанности:
Курирование нескольких блоков работ Секретариат:

• Взаимодействие с секретарями на ресепшен, умение правильно распределить объем задач и установить сроки выполнения
• Организация встреч, совещаний, переговоров
• Исполнение поручений, поиск необходимой информации
• Выбор и покупка подарков к дням рождения и другим праздникам для партнеров

Бизнес:

• Контроль исполнения поручений руководителя
• Подготовка презентаций
• Организация корпоративных мероприятий совместно с отделом HR

  Условия:

• Завтраки и обеды от шеф-повара, фрукты на полдник
• ДМС
• Йога, функциональные тренировки
• Льготные условия покупки техники
• Возможность обучения/ повышения квалификации за счет компании
• Корпоративная программа по изучению английского и китайского языков
• Льготные условия на такси и парковку в деловом комплексе
• График: 5/2 офис, поддержка 24/7

В связи с ростом сети и расширением комплекса под брэндом Городской курорт TERMOLAND открыта вакансия Управляющий директор Комплекса.   Обязанности:

• Набор, адаптация и обучение персонала комплекса, формирование команды согласно штатного расписания
• Проведение тендеров, подбор поставщиков и контрагентов, в том числе компаний на аутсорс по обеспечению работоспособности Комплекса
• Обеспечение бесперебойной работы Комплекса
• Осуществление оперативного планирования прибыли Комплекса, снижение издержек, оптимизация бизнес — процессов
• Выстраивание политики, направленной на выполнение плановых показателей, предоставления исключительного сервиса гостям Комплекса
• Написание и внедрение внутренних регламентов
• Своевременное предоставление отчетности

  Требования:

• Высшее образование
• Релевантный опыт работы не менее 5 лет
• Знание и понимание принципов планирования, оптимизации затрат, усовершенствования бизнес процессов
• Умение организовывать, контролировать и планировать работу предприятия в целом
• Успешный опыт по подбору персонала, умение создать дружную и мотивированную команду
• Наличие аналитических способностей, системность мышления, результативность

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет
• Высокий уровень дохода
• График работы 5/2

В компанию Тандем-Истейт требуется Операционный директор.   Тандем-Истейт – компания, специализирующаяся на предоставлении услуг в сфере коммерческой недвижимости. Основным направлением деятельности является сдача в аренду офисных и складских помещений.   Обязанности: Стратегические задачи:

• Исполнение утвержденных стратегических задач группы компаний, оценка ресурсов необходимых на каждую цель и своевременное обеспечение команд этими ресурсами
• Оценка эффективности работы подразделений
• Курирование OKR на уровне компании
• Управление финансовым планированием и бюджетированием
• Поиск боттлнеков в текущих процессах и их «расширение»
• Описание бизнес-процессов и регламентов компании человеческим языком, внедрение их в работу всех членов команды

Финансовые задачи:

• Повышение операционной прибыли и рентабельности Бизнес единиц
• Снижение постоянных затрат

Функциональные задачи:

• Разработка и контроль исполнения повседневных бизнес-процессов
• Составление планов для реализации установленных целей в рамках стратегического планирования
• Оценка эффективности бизнеса внутри каждой бизнес единицы. Анализ и отслеживание задач, которые влияют на ключевые показатели
• Общий контроль над деятельность организации
• Создание условий для более эффективного сотрудничества подразделений компании
• Отслеживание, либо разработка и внедрение технологических и административных решений, которые позволят улучшить результаты деятельности
• Бизнес планирование – разработка конкретных шагов для достижения поставленных целей
• Контроль и совершенствование бизнес-процессов (оптимизация, автоматизация)
• Регулярный анализ деятельности Бизнес единиц (отслеживание показателей, выявление причинно-следственных связей)
• Управление качеством. Внедрение стандартов, организация управления и квалификации персонала, сертификация на соответствие международным стандартам ISO, CMM и т. д.
• Развитие системы показателей эффективности - KPI и OKR 
• Контроль выполнения всех обязательств Бизнес единиц перед различными инстанциями и государственными органами, учредителями и инвесторами, клиентами и контрагентами

  Требования:

• Аналитический склад ума, способность анализировать ситуацию и делать правильные выводы для благоприятного развития Группы компаний
• Умение оптимизировать и выстраивать бизнес-процессы
• Управление командой
• Навыки переговоров и управления конфликтами
• Хорошее знание сферы деятельности бизнес единиц, специфики бизнеса
• Навыки тайм-менеджмента
• Знание и понимание принципов Бережливого производства, Lean 6 Sigma, Kaidzen, 5 S и т.д.

  Условия:

• Работа в команде современного холдинга
• Комфортный офис в районе станции метро Нарвская
• Официальное трудоустройство с первого дня работы
• График 5/2, с 9.30 до 18, возможен гибридный график.