Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель полезных десертов ProteinRex требуется Операционный директор.   Ключевые зоны ответственности:

• Операционное управление - контроль P&L, обеспечение выполнения плана продаж, синхронизация коммерции, производства и supply chain
• Производство - управление собственным и иконтрактными площадками.
• Supply Chain - планирование спроса, оптимизация логистики и складской инфраструктуры.
• Качество - снижение брака, возвратов, негативных отзывов, внедрение системы контроля качества
• Экономика - оптимизация постоянных и переменных затрат.

  Требования:

• Опыт COO/операционного директора от 3–5 лет
• Опыт в FMCG (желательно: food / functional / dairy /confectionery / supplements)
• Сильный опыт управления производством и цепочками поставок
• Опыт масштабирования бизнеса и вывода новых продуктов
• Опыт работы с федеральными сетями (X5, Магнит и др.)

  Компания предлагает:

• Ключевую роль в управлении компанией
• Прямое влияние на стратегию и результат
• Конкурентный фикс + бонус от EBITDA/KPI
• Возможность роста до CEO

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В компанию-производитель эластичного пенополиуретана FoamLine требуется Директор по персоналу.   Задачи:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом в соответствии с целями компании.
• Организация и контроль процессов подбора, адаптации и обучения сотрудников.
• Разработка и внедрение программ по развитию и мотивации персонала.
• Управление системой оценки и аттестации сотрудников.
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативных актов.
• Взаимодействие с предприятиями компании по вопросам управления персоналом.
• Разработка и контроль исполнения бюджета по персоналу.
• Ведение отчетности и аналитики по ключевым показателям HR-деятельности.
• Руководство командой HR-специалистов и развитие их профессиональных навыков.

  Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или смежных дисциплин.
• Опыт работы на руководящей должности в HR-сфере не менее 6 лет, предпочтительно в производственной компании.
• Глубокое знание трудового законодательства и современных методов управления персоналом.
• Успешный опыт разработки и реализации HR-стратегий в крупных системных компаниях.
• Опыт внедрения ИИ‑решений в HR‑процессы.

  Условия:

• Офис, Москва.

  Откликнуться с резюме.

В крупную букмекерскую компанию Winline требуется Senior project manager.   Что предстоит делать:

• Собирать идеи в полноценные проекты с учётом стратегических целей компании;
• Проводить комплексный анализ идей: выявлять требования, оценивать ресурсы, риски и возможности реализации;
• Руководить проектной командой: управлять конфликтами, поддерживать фокус, обеспечивать информационную поддержку всех заинтересованных лиц;
• Достигать запланированных результатов в установленные сроки;
• Готовить презентации и материалы для Совета директоров (питчи, статус‑справки);
• Регулярно информировать компанию о ходе проекта: сообщать о достигнутых договорённостях, открытых вопросах и рисках.

  Что важно:

• Опыт ведения инфраструктурных проектов, а так же проектов со сложной аналитической или технологической составляющей (от планирования до внедрения);
• Способность собирать, анализировать информацию из разных источников;
• Навык работы в условиях неопределённости, способность самостоятельно структурировать задачи и процессы;
• Можете видеть проблему с разных сторон, выделять ключевой посыл и отсеивать второстепенное;
• Способны объяснять сложные вещи простым языком - как для заказчика, так и для членов команды;
• Знаете как составить карту процесса, понимаете основы построения IT-ландшафта;
• Умеете оценивать риски и прорабатывать варианты их минимизации;
• Уверенно работаете с презентационными и аналитическими инструментами (PowerPoint, Miro, Excel и т.п.).

В бренд экипировки для рыбалки FINNTRAIL ищут Коммерческого директора.   Роль для тех, кто хочет влиять на масштаб и будущее международного бренда.   Задачи:

• Управление всей коммерческой стратегией бренда
• Масштабирование продаж в международных регионах
• Развитие омниканальной модели
• Рост выручки, маржинальности и категорий
• Усиление бренда через коммерческие инструменты

  Требования:

• Опыт на уровне CCO / Head of Sales / Commercial Director
• Управление сложной коммерческой архитектурой (омниканальность)
• Стратегическое мышление и ориентация на рост бизнеса

  Условия:

• Высококонкурентный уровень дохода
• VIP программа ДМС/Абонемент в лучший спортивный клуб
• Супер крутые командные тим билдинги/конференции и мероприятия
• Офис в Санкт-Петербурге
• Достойный релокационный пакет

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться")

В компанию-производитель молочной продукции Новатор требуется Директор молокоперерабатывающего предприятия.   Новатор — лидер молочной индустрии Крыма с 60-летней историей. Компания предлагает стабильную работу, интересные проекты и возможность внести вклад в развитие любимых брендов молочной продукции.   Обязанности:

• Стратегическое управление: Руководство всеми аспектами деятельности компании, включая стратегическое планирование и оперативное управление.
• Финансовый надзор: Контроль за финансовым блоком, включая бюджетирование, управленческий учет, финансовое планирование и анализ финансовых результатов.
• Управление активами: Обеспечение сохранности и эффективного использования активов предприятия.
• Коммуникации: Выстраивание и поддержание отношений с ключевыми внешними и внутренними стейкхолдерами.
• Логистика и продажи: Координация логистических процессов, планирование продаж и ассортиментной политики, управление дистрибуцией и каналами сбыта.
• Развитие персонала: Управление и развитие команды, включая подбор, обучение и мотивацию сотрудников.
• Производственное управление: Непосредственное руководство производственными процессами, включая контроль качества, планирование производственных мощностей и оптимизацию процессов.
• Технологическое развитие: Внедрение инновационных технологий и методов производства для повышения эффективности и качества продукции.
• Соблюдение стандартов: Гарантирование соответствия продукции стандартам безопасности и качества, в том числе HACCP и ISO.
• Экологическая ответственность: Управление экологическими аспектами производства, включая утилизацию отходов и сокращение воздействия на окружающую среду.
• Сотрудничество со сторонними организациями: Представление интересов компании, проведение переговоров.

  Требования:

• Опыт управления: Значительный опыт на управленческих позициях в крупных компаниях в производственной сфере.
• Лидерские качества: Способность формировать и вести команду, создавать командный дух и вести сложные переговоры.
• Технические навыки: Продвинутые компьютерные навыки и знание современных технологий управления.

  Условия:

• Испытательный срок — 2 месяца.
• График работы: пятидневная рабочая неделя (5/2) с 8:00, ненормированный рабочий день, возможны экстренные выезды и оперативное решение производственных задач.
• Работа в крупной, стабильной и динамично развивающейся компании.
• Современный комфортный офис с оборудованными зонами отдыха и комнатами приема пищи, а также охраняемая парковка для сотрудников.
• Конкурентоспособная заработная плата, KPI по результатам работы и за успешно реализованные проекты.
• Широкий социальный пакет: компенсация занятий спортом, материальная помощь, корпоративная социальная поддержка, отдых в корпоративном эллинге, бесплатная доставка корпоративным транспортом (маршруты — Красноперекопск, Красногвардейское).
• Яркая корпоративная культура с регулярными спортивными и развлекательными мероприятиями для сотрудников.
• Постоянное профессиональное развитие, участие в новых интересных проектах и задачах.
• Возможности карьерного и профессионального роста.
• Поощрение инициативы и стремления к самореализации.
• Работа в профессиональной, сплоченной и эффективной команде.
• Предоставление жилья или компенсации за проживание при необходимости.
• Предоставление служебного автомобиля.
• Место работы: г. Джанкой, Республика Крым, с удобной транспортной развязкой и хорошей инфраструктурой.

В крупную производственную компанию ищут Финансового директора.   Требования:

• Важное требование: Опыт в иностранной производственной компании с численностью от 500 000 – 700 000 человек.
• Английский язык: Upper-Intermediate или выше;
• Свободный русский (для экспатов) или родной русский язык;
• Успешный опыт прохождения налоговых и аудиторских проверок;
• Навыки стратегического моделирования и визуализации данных (Power BI и пр);
• Опыт автоматизации финансовой отчетности;
• Готовность к командировкам.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Откликнуться с резюме.

Вакансия на удалёнке.   В игровую студию Next Genium требуется PR-менеджер в инди-игру Overmind.   Игровая студия Next Genium создает оригинальные игровые проекты для ПК и консолей. Ищут энергичного специалиста по PR и продвижению. Вы станете ключевым звеном в продвижении игр и формировании общества вокруг них.   Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовать стратегии продвижения игровых проектов;
• Выстраивать коммуникацию с игровой аудиторией (соцсети, форумы, Discord-серверы);
• Готовить и распространять пресс-релизы, анонсы, новостные материалы;
• Взаимодействовать с игровыми СМИ, блогерами, стримерами и сообществами;
• Организовывать и сопровождать промо-акции, ивенты, бета-тестирования;
• Создавать контент для соцсетей студии и проектов (посты, сторисы, рилсы);
• Мониторить медиаполе и тренды игровой индустрии;
• Анализировать эффективность промо-компании и готовить отчёты.

  Что ждут от кандидата:

• Опыт в PR, маркетинге или продвижении игр (от 1 года), либо портфолио успешных промо-проектов в смежных сферах;
• Понимание специфики инди-игр и их аудитории;
• Навыки копирайтинга и редактирования текстов;
• Опыт работы с соцсетями (VK, Telegram, Discord и др.);
• Умение находить общий язык с блогерами, журналистами и комьюнити;
• Базовое понимание метрик продвижения и аналитики;
• Самостоятельность и ответственность в выполнении задач.

  Условия сотрудничества:

• Работа по договору ГПХ (самозанятость или ИП)
• Удалённый формат, гибкий график (основные активности - в рабочее время по МСК);
• Объем нагрузки - от 20 до 37,5 часов в неделю (обсуждается индивидуально);
• Доступ к внутренним ресурсам студии и материалам проектов;
• Возможность влияния на продвижение игр и видеть результат своей работы.

  Что ценят в команде:

• Страсть к играм и понимание индустрии;
• Инициативность и готовность предлагать идеи;
• Аккуратность в сроках и отчётности;
• Умение работать в небольшой команде.

  В отклике присылайте резюме и портфолио (ссылки на опубликованные материалы, кейсы).

В компанию-поставщик электротехнической и светотехнической продукции SDS требуется Исполнительный директор.   Крупнейший производитель электротехнической и светотехнической продукции. За 30 лет работы создали и внедрили на Российский рынок продукты, без которых трудно представить жизнь современного человека. SDS в цифрах:

• 10 собственных торговых марок, 4 ключевые: Rexant, Kranz, Neon-Night, 4 сезона;
• Более 200 официальных дистрибуторов в РФ и СНГ;
• Две собственные инженерные лаборатории в РФ и Китае.
• 100 000 000+ км кабеля REXANT использовано в сетях МТС, Ростелеком, ЭР-Телеком;
• 1000+ объектов в Москве украшены праздничной светотехникой NEON-NIGHT.

  Чем предстоит заниматься:

• Годовое планирование по реализации стратегии собственников и целевых показателей подразделений;
• Контроль выполнения стратегии собственников;
• Организация работы и контроль функций по направлениям: закупки, логистика, продажи, маркетинг, HR, IT и административный блок;
• Выстраивание эффективной коммуникации между подразделениями;
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов, снижение затрат за счет повышения эффективности компании;
• Регулярные отчёты собственникам.

  Требования:

• Опыт работы на руководящих должностях более 6 лет;
• Успешный опыт развития и масштабирования бизнеса;
• Подтвержденный опыт работы в компаниях с крупными товаропотоками, дистрибуцией, логистикой, производством;
• Отличные аналитические навыки и навыки планирования;
• Умение разрабатывать и реализовывать стратегические планы;
• Высокий уровень коммуникативных навыков;
• Способность принимать ключевые решения и нести за них ответственность.

  Компания предлагает:

• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Корпоративная платформа обучения (курсы, вебинары и многое другое);
• Интересные и амбициозные задачи;
• Высокая заработная плата;
• Местоположение офиса: м. Сходненская или м. Митино, ул. Фабричная;
• Комфортные условия труда;
• Собственная столовая с компенсацией обедов;
• Активные участники спортивных соревнований.

В Альфа-Банк требуется Руководитель по развитию продукта.   Чем предстоит заниматься:

• Развитие стратегии разработки мобильного цифрового банка для топ-менеджеров корпоративных клиентов, создание стратегического и тактического плана развития суперсервиса, защита стратегии перед стейкхолдерами;
• Развитие цифровых продаж банковских продуктов для корпоративных клиентов среднего бизнеса в мобильном приложении для топ-менеджеров;
• Подготовка и защита материалов по проекту на комитетах, управление бюджетом проекта;
• Создание лучшего клиентского опыта на основании потребностей клиентов, анализ и разработка CJM;
• Формирование целей и метрик проекта;
• Формирование заказа на развитие платформенных сервисов;
• Планирование и управление бэклогом, приоритезация задач, постановка задач на команды разработки;
• Подготовка и презентация отчетности для стейкхолдеров и партнеров.

  Требования:

• Знание банковских продуктов для корпоративных клиентов;
• Опыт создания и внедрения цифровых мобильных продуктов;
• Понимание принципов разработки, создания и развития цифровых продуктов;
• Аналитические навыки, оценка результативности и приоритезация задач на основе данных;
• Отличные коммуникационные навыки для взаимодействия со стейкхолдерами, партнерами и командами разработки;
• Готовность брать ответственность за качество продуктов, результаты работы команды;
• Сильные лидерские качества, системное мышление, умение обосновывать и отстаивать свою точку зрения, умение быстро разбираться в сути проблемы и находит оптимальные решения, умение решать конфликты, умение работать в условиях неопределенности и уметь принимать и отстаивать самостоятельные решения.

  Что предлагают:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• Возможность гибридного графика работы;
• Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
• Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться экспертизой;
• Забота о здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
• Классный офис с вкусной столовой, бесплатным фитнесом и свободной парковкой;
• Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК;
• Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня.

  Откликнуться с резюме.

В федеральную розничную сеть магазинов Доброцен требуется Главный бухгалтер.   Компания ДОБРОЦЕН — это крупнейшая федеральная розничная сеть магазинов формата дискаунтер. В группу компаний входит: логистика, ВЭД, производство, розница.   Должностные обязанности:

• Ведение учета юридических лиц в "Доброцен" (направление: розница, 4 юр.лица, система налогообложения ОСНО)
• Своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств. Закрытие периода;
• Контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов.
• Своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, прибыль, НДС.
• Подготовка необходимой бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы. Подготовка ответов на требования контролирующих органов. Успешное прохождение аудиторских и налоговых проверок.
• Ежеквартальная сверка с ИФНС, контрагентами.
• Знание программы СБиС, Контур.Диадок (ЭДО).
• Сохранность бухгалтерских документов и сдачу их в установленном порядке.

  Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Опытный пользователь ПК: MS Office, 1С 8.3, ЗУП, электронная отчетность (ИФНС, Росстат), ЭДО;
• Знание налоговых, бухгалтерских и стат. отчетов, характерных для ОСНО и оптово-розничной торговли;
• Опыт работы не менее 2 лет на позиции Главного бухгалтера/Заместителя главного бухгалтера (желательно в розничной торговле);
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства, кассовой дисциплины;
• Опыт проведения выездных проверок, опыт работы с импортными/экспортными операциями.

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной, крупной компании федерального уровня;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, "белая" компания;
• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00 / с 08:00 до 17:00);
• Комфортные условия труда;
• Возможность профессионального развития;
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Химиков, 28АС. Комфортный офис в БЦ "H2O". Транспорт от м. Ладожское.