Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Российско-Израильский консультационный центр в поиске Коммерческого директора.   РИКЦ  оказывает помощь в получении второго гражданства, является крупной международной компанией с представительством в пяти странах и лидирует в качестве услуг, их ассортименте и сервисе.   Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Работа в офисе в центре Москвы
• График 5/2 с 10-19 часов
• Оплата от 250000 тысяч рублей (оклад + KPI)
• Работа в действительно сильном коллективе
• Возможность раскрыть свой потенциал и самореализоваться
• Возможности дальнейшего роста и развития в рамках холдинга

  Обязанности:

• Управление коммерческим блоком компании
• Анализ продаж
• Проведение мероприятий направленных на повышение уровня продаж
• Участие в разработке стратегии развития компании
• Подготовка маркетинговых планов, бюджетов на период (совместно с Директором по маркетингу)
• Построение эффективной команды, включая разработку и внедрение мотивационных схем, показателей KPI
• Планирование и контроль достижения целевых коммерческих показателей, обеспечение объема продаж, обеспечение стабильного прироста прибыли
• Автоматизация и регламентация бизнес-процессов

  Требования:

• Успешный опыт работы на позиции Коммерческого директора от 3 лет
• Знание всех каналов продаж, опыт работы с ними
• Знание показателей эффективности и умение их анализировать
• Опыт работы в B2C
• Умение создавать сильные команды, мотивировать и вдохновлять сотрудников
• Опыт разработки регламентов и бизнес-процессов
• Аналитические способности

В IT-компанию SDI Solution открыта вакансия Коммерческий директор.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продаж, позиционирования компании и её решений
• Планирование и обеспечение выполнения плана продаж
• Создание и вывод на рынок новых цифровых продуктов / решений
• Оперативное управление коммерческой деятельностью компании
• Организация аналитической работы, систематизация работы по направлению
• Развитие партнерской сети
• Участие в тематических мероприятиях, конференциях и форумах

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Знание методик и анализа продаж, мотивации персонала, основ маркетинга
• Опыт работы в ИТ сфере будет преимуществом
• Опыт построения маркетинга и сбыта в ИТ сфере будет преимуществом
• Успешный опыт работы в B2B продажах и маркетинге
• Системное мышление, умение получать информацию, структурировать и четко излагать
• Готовность к ненормированному графику
• Навыки работы с большим объемом информации
• Умение работать в режиме многозадачности
• Грамотная устная и письменная речь

  Условия:

• Гибкий график работы с ориентацией на результат
• Возможны командировки
• Оформление по ТК РФ
• Премии по результатам работы
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования

Компания РЖД открывает конкурс на должность HR бизнес-партнера в одно из своих крупнейших подразделений.   Задачи, которые будут стоять перед вами:

• Аналитика конкурентного рынка и привлечение команд, топ-персонала и специалистов middle-уровня в компанию для обеспечения реализации новых направлений работы компании и освоения новых рынков
• Поиск и ведение переговоров с потенциальными кандидатами, организация процедуры найма (согласование кандидата внутри компании, дополнительная оценка при необходимости, сбор рекомендаций и т.п.)
• Управление источниками найма для обеспечения бизнеса целевыми специалистами
• Поддержание коммуникаций с головной компанией в рамках своих функциональных задач
• Формирование системы внутреннего и внешнего кадрового резерва

  Будут рады рассмотреть ваше резюме, если вы:

• Имеете высшее образование (профильное или дополнительное в направлении управления персоналом, сфере психологии и т.д.)
• Обязательно имеете опыт работы в роли руководителя функции HR-блока, преимущественно найма персонала в транспортно-логистических компаниях
• Знаете основные логистические бизнес-процессы и ключевые профессии в сфере логистики
• Имеете опыт поиска и найма кандидатов различных уровней
• Знаете принципы, инструменты, каналы поиска и найма команд на зарубежных рынках
• Владеете профессиональными контактами и коммуникациями в профильной сфере
• Владеете английским языком не ниже уровня Upper-Intermediate
• Уверенный пользователь MS Office

  Условия:

• График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00
• Добровольное медицинское страхование, ежегодные медицинские осмотры (в соответствии с внутренними нормативными актами Компании)
• Компенсация расходов на мобильную связь
• Частичная компенсация затрат на фитнес
• Корпоративная пенсионная программа

В отраслевую компанию-партнер ведущего ИТ-интегратора Гринатом (Росатом) требуется Заместитель генерального директора по коммерции.   Обязанности:

• Планирование развития бизнеса, разработка бизнес-планов
• Разработка и реализация стратегии продаж
• Анализ конъюнктуры рынка, мониторинг деятельности компаний-конкурентов, разработка мер, направленных на увеличение объемов продаж
• Разработка и реализация программ продвижения продуктов и услуг
• Управление ценовой политикой компании
• Организация эффективной системы привлечения новых клиентов и сопровождения действующих клиентов
• Контроль дебиторской задолженности
• Оценка рыночных рисков, разработка мероприятий по их минимизации
• Планирование, исполнение и контроль бюджета компании
• Разработка бизнес-планов и коммерческих условий, соглашений, договоров, контрактов
• Формирование отчетности о результатах деятельности, об исполнении бюджета
• Оптимизация бизнес-процессов

  Требования:

• Опыт работы Коммерческим директором/Директором по продажам в крупной логистической или производственной компании не менее 5 лет
• Знание тарифной политики, ценообразования, маркетинга, конкурентного окружения по логистической отрасли
• Развитые коммуникативные навыки, аналитическое мышление и системный подход к решению задач
• Успешный опыт внедрения технологии продаж и регламентирования бизнес-процессов
• Английский язык не ниже B2 - Upper-Intermediate
• Опыт взаимодействия с зарубежными партнерами

  Условия:

• Участие в инновационных проектах, реализуемых в атомной отрасли
• Возможность работать с международными заказчиками и партнёрами
• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями
• Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение
• Возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе
• Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы и годового бонуса, выплачиваемого по итогу ежегодной оценки результатов деятельности
• Расширенный социальный пакет (ДМС, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором и пр.)

В международное агентство недвижимости открыта вакансия Financial Controller (Кипр).   Responsibilities:

• Accounting and reporting
• Implementation of commonly accepted standards (primarily, IFRS) into financial and managerial reporting practices;
• Development of templates, guides and reporting practices for managerial accounting;
• Supervision and review of other (i.e. non-accounting) staff within the business in terms of adequacy of data submitted for accounting purposes;
• Regular reporting to the company management and shareholders based on financial and operational data.
• Liquidity and corporate finance
• Reporting for working capital management;
• Monitoring of financial commitments (related to shareholders, investors, lenders, clients and business partners);
• Supplying relevant data for liquidity-related decisions;
• New business and corporate development initiatives’ support (including sub-franchising).
• Economic return and compliance
• Processing and analyzing data for planning and business forecasting;
• Supporting accurate and timely annual planning, budgeting and analysis;
• Collecting data for proper risk management, tax planning, and cross-border transaction monitoring;
• Supporting the regular review of operational efficiency and compliance.
• Processes and tools
• Assistance in business processes and policies design, implementation and monitoring (including document flow and transactions approval);
• Addressing issues in IT tools in use by the company for reporting purposes;
• Changing reporting and analysis forms and tools (including financial and reporting models and templates);
• Preparing information for the board of directors on the financial impact of business decisions.

  Conditions:

• A Financial Controller will report to the board of directors and the shareholders. The primary focus of the Financial Controller would be operations in Russia and overseas operations of Russian offices. Since the execution of the Financial Controller’s role suggests delivery upon requirements through a small and efficient team (up to 2 people – to be hired in the future) of dedicated specialists, a candidate’s willingness and ability to cope with the workload is expected and appreciated.

Вакансия на удаленке.   В digital agency Garan открыта вакансия HR Директор.      Обязанности:

• Оперативный и качественный подбор специалистов в digital-агентства в связи с ростом компании (входящий и холодный поиск)
• Участие в разработке регламентов, описании вакансий, доработки систем мотивации персонала
• Доработка текущей структуры компании, устранение недостатков текущей системы.
• Адаптация сотрудников
• Выстраивание HR бренда компании
• Амбициозная позиция связанная с выстраиванием структуры компании
• Не узкоспециализированная вакансия HR (не только подбор)

  Требования:

• Успешный опыт в HR от 3-х лет
• Обязателен опыт работы в digital-агентстве
• 100% Необходим опыт удаленных сотрудников
• Опыт холодного поиска кандидатов
• Умение составлять описание вакансий
• Московский часовой пояс (Плюс/минус 1 час)
• Самостоятельный и ответственный человек, состоявшейся в должности.
• Желателен опыт руководства коллективом

  Условия:

• Полностью удаленная работа
• Гибкий график работы
• Выходные суббота, воскресенье
• Стабильная заработная плата
• Возможность быстрого карьерного роста
• Интересные задачи

  В сопроводительном письме необходимо написать свой опыт в digital-агентстве.

В Центр современного искусства Винзавод открыта вакансия PR менеджер.   Обязанности:

• Активное участие в работе PR отдела по созданию и реализации стратегических программ развития, направленных на осуществление миссии и задач Фонда в области связей с общественностью и продвижению Фонда и проектов Фонда.
• Разработка и планирование стратегии продвижения и рекламной политики Фонда и его проектов, проведение отдельных мероприятий, направленных на их реализацию.
• Обеспечение информационно-рекламной поддержки проектов при разработке и реализации концепций продвижения. Опыт продвижения проектов онлайн.
• Разработка и реализация программ инфопартнерства и мероприятий, направленных на продвижение проектов Фонда и реализацию внешней и внутренней политики Фонда в области связей с общественностью;
• Регулярная коммуникация с партнерами Фонда для выстраивания долгосрочных отношений партнерства и проведения совместных мероприятий;
• Активное взаимодействие со СМИ – подготовка и организация рассылки пресс-материалов по базе контактов СМИ, аккредитация СМИ на мероприятия Фонда, обеспечение выхода публикаций в СМИ (анонсов, рецензий, интервью, пост-материалов и других форматов),
• Ведение отчетности по проектам: составление медиа отчетов, пресс-клипингов.
• Эффективная совместная работа с СММ-менеджером, копирайтером, дизайнером Фонда для создания необходимых промо-материалов и текстов для продвижения текущих проектов в СМИ и соц сетях, среди блогеров и Партнеров.

  Что компании важно:

• Ваше желание развиваться в сфере коммуникаций и связей с общественностью.
• Интерес к современному искусству и понимание как работает арт-индустрия в России.
• Релевантный опыт работы в области проектов в сфере искусства и культуры.
• Наработанная база контактов в СМИ и соц медиа, знание основных лидеров мнений, культурных институций;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Знание английского языка не ниже intermediate;
• Креативность, высокая степень ответственности, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности и в условиях дедлайнов;
• Готовность выполнить тестовое задание.

  Условия:

• Возможность реализовывать амбициозные проекты в сфере искусства;
• Молодую команду единомышленников;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Уютный офис в Арт-кластере Винзавод в пешей доступности от м. Курская;
• Возможность бесплатно посещать все культурные и образовательные мероприятия Винзавода;
• Уровень заработной платы в районе 60 - 80 000 руб., обсуждается с успешным кандидатом.

В Центральный банк Российской Федерации открыта вакансия Начальник отдела (Управление обработки обращений).   Обязанности:

• ​Рассмотрение обращений на деятельность страховых, кредитных и микрофинансовых организаций; профессиональных участников рынка ценных бумаг, эмитентов ценных бумаг;
• Проведение проверочных мероприятий по жалобам;
• Устранение нарушений и неприемлемых практик в деятельности поднадзорных организаций;
• Участие в совершенствование бизнес-процесса по рассмотрению обращений потребителей финансовых услуг;
• Повышение удовлетворенности ответами Банка России и доверия к Банку России через сопереживание и индивидуальный подход в решении его проблем;
• Применение мер по результатам рассмотрения обращений и формирование предложений по предотвращению системных нарушений по отношению к потребителям;
• Повышение финансовой грамотности граждан.

  Требования:

• Высшее образование (Юриспруденция, Экономика, Финансы и кредит, Финансовый менеджмент);
• Опыт работы в кредитных организациях / некредитных финансовых организациях / Службе обеспечения деятельности финансового уполномоченного / Федеральной службе по финансовым рынкам от 4 лет;
• Управленческий опыт работы от 3 лет;
• Опыт рассмотрения обращений приветствуется;
• Знания в области гражданского права, финансового права, знание страхового, корпоративного, банковского законодательства, законодательства о рынке ценных бумаг, о негосударственных пенсионных фондах (не менее трех направлений);
• Знание основ функционирования финансового рынка;
• Умение выстроить эффективную работу команды;
• Грамотная письменная речь, умение четко, понятно и структурировано доносить свою позицию.

  Условия:

• Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• Возможности профессионального и карьерного развития;
• Привлекательная система мотивации;
• Широкий социальный пакет;
• Корпоративное обучение;
• Удобное расположение офиса.

В медиахолдинг Газпром-медиа открыта вакансия PR-менеджер.   Задачи:

• PR сопровождение проектов ТНТ в регионах;
• Разработка эффективных PR кампаний запуска проектов канала в регионах;
• Создание инфоповодов, разработка стратегии запуска проектов канала в СМИ;
• Работа с региональными подразделениями, мониторинг активностей, эффективности;
• Проведение мероприятий, пресс-показов и других активностей канала в регионах;
• Синхронизация активностей федерального и регионального PR.

  Ожидания компании:

• Опыт продвижения крупного бренда в СМИ, социальных сетях, на радио, у блогеров;
• Знание рекламного рынка и тенденций;
• Понимание ценности продукта компании и умение донести ее до потенциальной аудитории;
• Большим плюсом будет является опыт работы с регионами России и понимание их специфики;
• Желателен опыт работы со звездами и лидерами мнений.

  Предложение компании:

• Работа в команде талантов в ведущем медиахолдинге России
• Современный офис в центре Москвы (м. Проспект Мира, шаговая доступность)
• Официальная заработная плата
• Оформление по ТК РФ
• ДМС после прохождения испытательного срока

Вакансия на удаленке.   Оплата в долларах США от 3 500 до 4 500 $.   В IT-компанию Petrosoft открыта вакансия Product manager.   Основные задачи:

• Определение целей и задач проекта, документирование бизнес-требований, потребностей в ресурсах, бюджета проекта, проектных рисков и перевод бизнес-требований в конкретные результаты.
• Обеспечение своевременного завершения проектов в рамках ожиданий бизнеса в отношении качества и функциональности.
• Управление проектной группой разработки продукта;
• Участие в полном цикле разработки ПО;
• Работа над логикой работы продукта/удобством использования/функциональностью/прибыльностью ;
• Взаимодействие со всеми отделами компании. ( маркетинг, sales)

  Основные требования:

• Основное требование к Product Manager - это обеспечение развития продукта. 
• Понимать вектор развития линейки (roadmap) продуктов и формализованно его вести. Для этого: понимать место продукта на рынке, понимать желания и потребности клиентов, формировать инновационные идеи для развития,
• Обеспечивать его соответствие направлениям развития всех остальных продуктов компании, а также с подразделениями маркетинга и продаж
• Совместно с бизнес-аналитиками обеспечивать детализацию высокоуровневых требований и пользовательских историй
• Вести продуктовый backlog
• Участвовать в разработке продукта - консультировать продуктовую команду, а также при необходимости оперативно корректировать изначальные требования.
• Техническое высшее образование;
• Опыт в управлении и реализации проектов в IT (web, mobile) от 3-х лет;
• Понимание современных процессов разработки ПО: Agile, SCRUM и т.п.;
• Понимание целей проекта и опыт выстраивания продуктовой стратегии;
• Опыт работы с требованиями и переработки бизнес-требований в задачи разработки;
• Уровень английского: Upper-Intermediate

  Условия:

• График работы: гибкий, 8-ми часовой рабочий день, 5 дней в неделю
• Полностью удаленная работа
• Оплачиваем посещение обучающих мероприятий