Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В российский системный интегратор КОРУС Консалтинг требуется Руководитель проекта в департамент ИТ-аутсорсинга.   КОРУС Консалтинг – российская ИТ-компания, признанный лидер в автоматизации и ИТ-консалтинга. Входит в топ-5 крупнейших ИT компаний Петербурга. В команде более 1000 человек, а за плечами более 20 лет опыта.   Задачи, с которыми предстоит работать:

• Управление проектами по разработке ПО (управление содержанием, сроками, бюджетом, ресурсами, рисками, изменениями проекта), построение долгосрочных отношений с клиентами
• Участие в пресейлах новых проектов (подготовка презентаций, оценка трудозатрат и длительности проекта, формирование плана-графика работ)
• Участие в верхнеуровневой оценке требований
• Поддержание и развитие взаимоотношений с клиентом, обеспечение позитивного референса для процесса продаж
• Подготовка необходимых проектных документов и отчетов (рамки проекта, устав проекта, отчет по статусу проекта и др.)
• Ведение проектной документации в корпоративных системах
• Постановка задач команде (разработка, аналитики)
• Выстраивание комфортной рабочей атмосферы внутри проектных команд
• Решение операционных задач
• Решение всех организационных и административных вопросов (организация встреч, документооборот и т.п.), связанных с сопровождением деятельности по проекту

  Ожидания от кандидата:

• Опыт руководства проектами разработки (от 3-х лет)
• Умение работать с бюджетом, сроками, качеством и проектными рисками
• Знание методологии управление проектами (Agile, Waterfall)
• Навыки управления проектной командой и функциональным подразделением
• Опыт участия в пресейлах
• Навыки конструктивного взаимодействия с ТОП-руководством компаний-заказчиков, ЛПР в крупных компаниях
• Навыки взаимодействия с подрядчиками
• Системность, чёткость, пунктуальность
• Умение работать в режиме многозадачности
• Нацеленность на результат и постоянное стремление к развитию

  Компания предлагает:

• Официальное оформление в штат аккредитованной ИТ-компании
• Заработная плата обсуждается по итогам тех. собеседования
• Гибкое начало рабочего дня, возможность гибридного графика
• Открытая корпоративная культура, корпоративный волейбол, футбол и беговой клуб, участие в экологических программах
• Минимум бюрократии и отчётов, а совещания только по необходимости и с чёткой программой
• Корпоративный университет, менторство и развитие
• Полис ДМС, корпоративные тарифы на фитнес и занятия английским на ведущих платформах

В сеть автозаправочных станций Татнефть-АЗС-Северо-Запад требуется Руководитель отдела маркетинга.   Деятельность компании в Санкт-Петербурге началась с создания в 1990 году совместного российско-финского предприятия Петро Сервис. Учредителем компании с финской стороны был  концерн Neste Oy. В 1997 году компания стала называться Несте Санкт-Петербург, с 2019 года - Татнефть-АЗС-Северо-Запад.
За годы существования инвестиции компании в Северо-Западном регионе России составили более 200 млн.евро; компания построила и успешно эксплуатирует более 70 автозаправочных станций и собственный терминал для хранения светлых нефтепродуктов в г. Ломоносове.    Ключевые задачи:

• Разработка стратегии продвижения товаров и услуг в соответствии со стратегическими планами компании
• Мониторинг и анализ рынка, конкурентов, целевой аудитории
• Поиск новых возможностей для реализации товаров, разработка предложений
• Планирование рекламных материалов, проведение, контроль и анализ их эффективности
• Бюджетирование и контроль исполнения бюджета
• Поиск подрядчиков, ведение переговоров, договорная деятельность
• Повышение узнаваемости бренда
• Участие в проектной деятельности
• Взаимодействие с другими отделами, головной компанией
• Управление сотрудниками отдела маркетинга

  Требования к кандидатам:

• Высшее образование (маркетинг, экономика, социология)
• Опыт работы руководителем функции маркетинга на предприятии от 2 лет
• Опыт проведения анализа, оценки и построения прогнозов движения рынков
• Самостоятельность, системное мышление, аналитические способности
• Опытный пользователь Excel
• Знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate

  Условия:

• Официальное трудоустройство в крупной стабильно развивающейся компании
• Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом
• Работа в дружном коллективе профессионалов
• Корпоративный автомобиль, топливная карта
• ДМС, частичная компенсация питания
• Годовое премирование по результатам работы, дополнительная выплата к отпуску и многое другое

Вакансия на удаленке.   В российский системный интегратор КОРУС Консалтинг требуется Руководитель группы аналитиков в Департамент ИТА.   КОРУС Консалтинг – российская ИТ-компания, признанный лидер в автоматизации и ИТ-консалтинга. Входит в топ-5 крупнейших ИT компаний Петербурга. В команде более 1000 человек, а за плечами более 20 лет опыта.   Департамент ИТА (ИТ-АУТСОРСИНГА) оказывает услуги по созданию ИТ и инженерной инфраструктуры, реализует комплексные проекты по технической поддержке, аутсорсингу управления ИТ- сервисами и серверного оборудования, информационной безопасности.   Обязанности:

• Руководить работой команды аналитиков, осуществляющих анализ и оптимизацию сервисных и аутсорсинговых проектов по внедрению SD, участвующих в проектах по ИТ-аудиту, аудиту ИТ-стратегий, ИТ-процессов и пр.
• Взаимодействие с клиентами как на этапах пресейлов, так и при реализации проектов

  Ожидания от кандидата:

• Экспертное понимание в реализации сервисных/аутсорсинговых проектов по технической поддержке, опыт реализации проектов по внедрению решений класса ServiceDesk, отличные знания ITIL / ITSM
• Опыт реализации проектов по внедрению решений класса ServiceDesk, отличные знания ITIL / ITSM, проектов по ИТ-аудиту в качестве руководителя или эксперта (процессная часть, ИТ-стратегия, затраты на ИТ и пр.)
• Умение организовать работу команды. Охотно взаимодействует с клиентами, на всех этапах проекта
• Опыт работы в системном интеграторе и руководства командой аналитиков/архитекторов (будет преимуществом)

  Компания предлагает:

• В вопросах компенсации компания ориентируется на предложение кандидата
• Интересные и сложные задачи, крупные проекты: работа с разными клиентами
• Постоянный профессиональный и личный рост, самостоятельность в работе. В компании нет бюрократии и бесконечных отчетов, а совещания только по необходимости и с четкой программой. Поощряют любое развитие во всех направлениях
• Участие в корпоративных образовательных и социальных программах: заботитесь об окружающей среде, помогаете людям в сложной ситуации, занимаетесь спортом? Можете принять участие в любых активностях
• Гибкий рабочий график (нет фиксированного времени присутствия в офисе), возможность удаленной работы, 100% отдых на выходные и праздничные дни, корпоративные мероприятия для отдыха в т.ч с выездом в другие города
• Оформление в штат компании, согласно ТК РФ, “белая” заработная плата, ДМС и все остальные стандартные бенефиты

В компанию по заготовке и переработке черного и цветного лома Ферратек открыта вакансия Исполнительный директор.   Ферратек включает в себя более 140 лицензированных производственно-складских площадок по заготовке цветных и черных металлов, которые оснащены всем необходимым оборудованием и инфраструктурой для переработки и складирования металлолома. Производственные мощности холдинга позволяют принять и переработать более 30 тысяч тонн черного и порядка 5 тысяч цветного лома в месяц.   Обязанности:

• Организация эффективного взаимодействия всех подразделений на выполнение финансовых планов, снижение затрат и минимизация потерь;
• Разработка и обеспечение выполнения целевых показателей и стратегических планов компании, согласованных на уровне собственника;
• Контроль P&L, CF, своевременная реакция на отклонения от плана;
• Контроль финансово-хозяйственной деятельности предприятия;
• Контроль исполнения бюджета Компании;
• Анализ бизнес-процессов компании, разработка и внедрение стратегии по их оптимизации и стандартизации;
• Формирование, развитие и мотивация эффективной команды под задачи, поставленные собственником;
• Оптимизация и цифровая трансформация бизнес – процессов;
• Поиск и внедрение проектов на развитие компании, анализ результатов;
• Контроль обеспечения информационной и экономической безопасности компании;
• Обеспечение соблюдения законности в деятельности Компании, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений;
• Контроль обеспечения компании необходимыми ресурсами (материальными, человеческими, административными).

  Требования:

• Опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет в крупных компаниях. Приоритет – опыт работы в металлургической отрасли (приветствуется опыт работы коммерческим директором)%
• Высшее образование (экономическое),финансовая грамотность, аналитичность;
• Владение современными методами развития организации и опыт их внедрения;
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, порядочность, высокий уровень самодисциплины и ответственности.

  Условия:

• Работа в крупно развивающейся компании;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Понятная и прозрачная система мотивации: высокий оклад + премирование (условия мотивации оговариваются с собственником);
• Для командировок предоставляется служебный автомобиль;
• Кандидатам из других регионов компания готова компенсировать переезд и жилье.

В международную фармкомпанию AstraZeneca требуется IT Business Partner.   The role will drive the delivery of innovative business solutions to create maximum competitive advantage. The role leads the technology changes to business and continuous improvement of company business processes.   Main responsibilities:

• Drive the IT/digital strategy within organization
• Understand BU’s business strategy and lead in the prioritization of business initiatives
• Close proactive interaction with BU and other departments locally and globally
• Deploying IT/Digital product&solutions from global or developing local if missing
• Proactive market research technologies and partners and match it with company needs

  Requirements:

• At least 2-3 years of experience in IT Business Partner role for any business unit
• Project Management skills and experience in managing customer relationships, understanding business priorities and drivers, shaping services and digital solutions propositions
• High education with relevant specialization
• Upper-intermediate English and native Russian

  Offer:

• Opportunities for professional and career growth, local and international
• Competitive salary level and corporate bonus scheme
• Medical and life insurance
• Flexible benefit program

В сеть кофеен самообслуживания Hohoro ищут Директора по маркетингу и бренду, который сможет и будет отвечать за комплексное продвижение бренда марки для выполнения плана по прибыли.   Что нужно делать?

• Разрабатывать и реализовывать стратегию по продвижению бренда торговой марки, в т.ч. стратегию запуска новых продуктов совместно с шеф-бариста
• Реализовывать план по комплексному продвижению марки
• Анализировать рынок, аудиторию, спрос и предложения на продукцию бренда и конкурентов, формировать предложения на основании данных анализа
• Организовывать регулярный аудит качества продукта и отзывов аудитории о нем, формировать положительный имидж продукта в сети интернет
• Проводить оценку прибыльности продукта и его экономической эффективности совместно с финансовым аналитиком
• Непрерывно искать и использовать новые методы увеличения продаж
• Взаимодействовать с подрядчиками в области интернет-маркетинга
• Организовывать работу подразделения

  Что важно в новом коллеге?

• Высшее в сфере маркетинга, PR (возможно дополнительное)
• Успешный опыт работы на позиции бренд-менеджера/менеджера по продвижению/ маркетинг-менеджера от 3х лет, преимущество в Food Marketing, HoReCa, приветствуется опыт работы в крупных франчайзинговых компаниях
• Глубокое понимание теории и возможного инструментария особенно в интернет-маркетинге
• Знание трендов продвижения торговых марок
• Знание метрик для оценки эффективности маркетинга и e-commerce (ROMI, LTV, CPO и т.д.)
• Опыт работы в CRM (AMO, Bitrix 24)
• Наличие широкого бренд кругозора (знание брендов, российского и европейского рынка, основных игроков, конкурентов)
• Опыт управления командой и развития сотрудников
• Аналитические способности, навык работы с экономическими показателями
• Грамотная речь, коммуникабельность, открытость, амбициозность, ответственность, упорство и настойчивость в достижении поставленных целей, ориентированность на результат
• Менталитет собственника
• Критическое мышление
• Умение мыслить нестандартно

  Что предлагает компания:

• Привлекательный доход по результатам собеседования, оклад + KPIs
• Дополнительный ежемесячный оплачиваемый выходной
• Современный, очень красивый офис в центре города
• График работы 5\2 с 09:00 до 18:00
• Личного помощника
• Красивый и яркий корпоративный мерч
• Парковочное место
• Корпоративные мероприятия и подарки, в том числе для детей сотрудников
• Возможности для карьерного развития, бесплатное обучение
• Бесплатный кофе в неограниченном количестве

IBS, одна из крупнейших IT-компаний России, приглашает в свою команду Дивизиона бизнес-консалтинга Руководителя направления управления цепями поставок.   Ищут лидера, который, используя свою предпринимательскую активность, сможет успешно решить задачи по развитию бизнеса направления и выстроить долгие партнерские отношения. Того, кто готов отвечать за эффективность своего подразделения и знает, как привести команду к результату.   Ваши задачи:

• Эффективное управление производственным процессом отдела
• Управление сотрудниками отдела (организация загрузки, развитие, наставничество)
• Организация работ сотрудников отдела в совместных активностях с другими подразделениями компании
• Ведение пресейл-активностей. Формирование коммерческих предложений для новых проектов
• Подготовка и проведение презентаций заказчикам
• При необходимости – участие в коммерческих проектах в роли РП / ДП
• При необходимости – самостоятельное выполнение методологических работ в коммерческих проектах в роли эксперта, либо контролера качества
• Участие в бизнес-планировании показателей подразделения
• Участие в маркетинговых активностях (выступления на конференциях, семинарах, публикации в СМИ)

  Компания ожидает, что Вы:

• Имеете успешный опыт развития бизнеса / направления от 5-ти лет
• Понимаете методологию S&OP/IBP (планирование продаж и операций / интегрированное бизнес-планирование). Знаете основные принципы, структуру процесса, методы планирования. Понимаете специфику планирования для разных типов бизнеса
• Понимаете методологию производственного планирования для основных типов производств: дискректное, процессное
• Знаете функциональную архитектуру ИТ решений для управления цепями поставок
• Имеете базовое понимание методологии SCOR, а также понимание математического аппарата для оптимизации цепей поставок (виды мат. методов для прогнозирования и оптимизации)
• Понимаете процесс разработки мат. моделей
• Понимаете процесс разработки и внедрения ИТ решений
• Имеете базовое понимание корпоративного ИТ ландшафта (виды и взаимосвязь корпоративных информационных систем)
• Понимаете экономику предприятия и имеете базовое понимание управленческого учета и отчетности
• Имеете отличные переговорные навыки
• Честны, порядочны, ответственны

  Предлагают:

• Работу в стабильной аккредитованной ИТ компании, основанной в 1992 году
• Стабильный доход: уровень заработной платы обсуждается
• Обучение и сертификацию
• Индивидуальный план развития в рамках аттестации
• Гибкую схему профессионального и карьерного роста
• Добровольное медицинское страхование для сотрудника и его детей, программы льготного кредитования, фитнес-центры
• Расположение: в 10 минутах от м. Дмитровская

AdTech компания Roxot в поиске Коммерческого директора (Digital).   Roxot - это AdTech компания. Высокотехнологическая рекламная платформа, включающая в себя SSP и DSP. После ухода западных игроков с рынка, в компании активно растет направление по продаже рекламы прямым рекламодателям и рекламным агентствам. Поэтому нужен человек, который сможет развить этот успех.   Кто клиенты компании:

• Рекламодатели из самых разных отраслей: крупные FMCG бренды, банки, телеком-операторы, маркетплейсы и другие
• Крупные российские онлайн издатели: новостные площадки и «глянец», ушедший в онлайн. Например: РБК, ТАСС, HH.ru, Woman.ru, AdMe, BabyBlog, Habr, Pulse Mail.ru и другие крупные сайты

  Какие задачи будут стоять:

• Выстраивать общую стратегию продаж, продумывать подходы к реализации плана продаж
• Управлять командой отдела продаж: найм, развитие, менторство
• Поиск новых клиентов - прямые рекламодатели и рекламные агентства
• Поддержание и развитие отношений с прямыми клиентами и рекламными агентствами
• Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с клиентами и работа над повышением лояльности
• Выполнение плана продаж
• Проведение презентаций
• Участие в конференциях

  Требования:

• Наличие собственной клиентской базы
• Опыт работы в компании из сферы AdTech или Advertising, вы работали ранее сейлзом или business development менеджером, или выполняли аналогичные задачи
• Отличные презентационные навыки, умение убеждать и работать с возражениями
• Знания терминологии, конкурентов, рынка programmatic, технологических платформ (DSP, SSP, DMP)

  Что вы получаете, работая в компании:

• Классный продаваемый продукт, а, соответственно, и возможность его продавать и хорошо зарабатывать
• Работа с по-настоящему крупными и известными клиентами
• Полностью «белая» заработная плата. Оклад и очень хорошие бонусы
• Возможность эффективно коммуницировать с коллегами и влиять на развитие бизнеса
• Новый, уютный и комфортный офисе в шаговой доступности от метро
• Все прелести офиса IT-компании: кофе, чай, разные снеки и конечно свежие фрукты
• Гибкий график, отсутствующий дресс-код

В сеть гипермаркетов OBI требуется Руководитель товародвижения.   Основные задачи:

• Обеспечивать стабильно высокую доступность ассортимента товаров
• Поддерживать высокие темпы роста бизнеса путём развития процессов и инструментов прогнозирования и пополнения
• Выполнять операционные показатели на требуемом уровне

  Обязанности:

• Разработка и внедрение стратегии улучшения качества прогнозирования
• Сформировать эффективную структуру команды и распределить роли в ней в соответствии с поставленными целями и задачами
• Оптимизация и формирование логистических параметров доставки и заказа от поставщика
• Прогнозирование спроса по поставщикам по регулярным и промо продажам, настройка системы прогнозирования
• Оптимизация и построение оптимального канала поставки (РЦ/ магазин)
• Обеспечивать точность прогнозирования на уровне, достаточном для поддержания доступности товаров
• Сформулировать нормативы поддержания запасов в зависимости от категории товара и его основных характеристик
• Определить и согласовать с ключевыми функциями основные метрики планирования и управления запасами. Запустить и выпускать регулярную отчётность
• Участие в стратегических инициативах и проектах компании со стороны товародвижения, оценка рисков и возможностей, разработка и внедрение эффективных решений

  Требования:

• Высшее образование (экономика, логистика, статистика)
• Аналогичный опыт работы от 3 лет (желательно в сфере ритейл и E-comm)
• Опыт работы в области планирования спроса, цепи поставок или исследований
• Опыт формирования и управления командой, построения бизнес-процессов
• Продвинутый пользователь Excel, знание методов расчета заказа, развитые аналитические способности
• Готовность к работе с большим объемом информации в режиме многозадачности

  Условия:

• Интересная работа в крупной компании
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста
• Конкурентная заработная плата
• Расширенный социальный пакет (полис добровольного медицинского страхования, полис страхования от несчастного случая, полис выезжающего за рубеж, компенсация питания, 3 дополнительных дня к ежегодному отпуску (итого 31 календарный день), корпоративный транспорт, корпоративные скидки на продукцию)
• Яркий интерьер офиса с уютными кофе-поинтами на каждом этаже

В аптечную сеть Ригла требуется Руководитель отдела внутренних коммуникаций.   Ригла - крупнейшая аптечная сеть России. На сегодняшний день открыто более 3500 аптек по всей России под брендами «Ригла», «Будь Здоров!» и «Здравсити Аптека».   Задачи:

• Развитие и ведение всех каналов внутренних коммуникаций (дайджесты, инфодоски, портал компании)
• Развитие бренда работодателя
• Организация любых форматов мероприятий под ключ
• Лидирование кросс-функциональных проектов и создание фирменного стиля под них
• Реализация проектов по нематериальной мотивации
• Работа над стажерскими программами по работе с молодежью
• Проведение опроса вовлеченности и eNPS, анализ результатов
• Запуск программы well-being
• Трансляция целей и ценностей на команду
• Построение эффективной системы информирования
• Работа с подрядчиками и ведение бюджета внутренних коммуникаций

  Ожидания компании:

• Опыт работы в блоке корпоративной культуры и внутренних коммуникаций от 2 лет
• Опыт использования различных методов геймификации
• Опыт управления командой
• Приветствуется дополнительное образование в сфере внутренних коммуникаций
• Лидерские качества, умение работать с цифрами, с большим объемом информации
• Навыки презентации и публичных выступлений
• Знание и опыт работы в MS Office

  Компания предлагает:

• Работу в крупной, стабильной, амбициозной компании - лидере рынка в отрасли
• Полное соблюдение ТК РФ, официальная заработная плата
• Работу в дружном и профессиональном коллективе
• Уровень заработной платы готовы обсуждать с успешным кандидатом - при отклике просят указать зарплатные ожидания
• Систему скидок от компаний-партнеров (мобильная связь, английский язык, страхование, медицина и многое другое)