Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Ростелеком открыта вакансия Руководитель направления по автоматизации процессов и контролю качества.    Основные бизнес-задачи:

• Реализация проектов по автоматизации и оптимизации бизнес-процессов, формирование и управление кросс-функциональной командой в рамках своего направления
• Подготовка функциональных требований, бизнес-требований для автоматизации системы, анализ бизнес-процессов
• Взаимодействие и управление ожиданиями ключевых заказчиков
• Формирование методологии, координация ИТ- подразделений по вопросам автоматизации и построении IT-архитектуры, формирование и контроль задач Jira
• Разработка ключевых показателей эффективности (производительности и качества) бизнес-процессов
• Анализ показателей подразделений и отчетности с целью выявления узких мест, путей для оптимизации затрат/повышения доходов
• Проведение функционального бенчмаркетинга
• Разработка, оформление и согласование внутренней нормативной документации
• Обучение пользователей

  Обязательные требования:

• Высшее образование: экономическое/техническое/финансово-экономическое/ менеджмент организации
• Знание основ риск-менеджмента, построения системы внутреннего контроля, знание основных бизнес-процессов производственного предприятия (закупки, продажи, строительство, управление проектами и др.)
• Опыт коммуникации с заказчиком, проведения интервью, сбора и формализации требований
• Опыт внедрения, развития и поддержки BI решений не менее 2 лет
• Уверенные навыки в преобразовании бизнес-требований в функциональном дизайне BI-решений с понятными метриками, таблицами и графиками
• Опыт работы с бизнес-анализом
• Знание нотаций описания бизнес-процессов, навыки создания презентаций, уверенная работа в Power Point, Excel

  Желательные требования:

• Опыт работы от 1 года во внутреннем консалтинге крупных производственных компаний
• Опыт внедрения и поддержки CRM

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Стандартная пятидневная рабочая неделя
• Возможность карьерного роста и профессионального развития
• Доброжелательный коллектив, комфортное и современное рабочее место
• Оклад + квартальные, годовые премии
• Предоставление корпоративных тарифов для сотрудников компании и их близких (мобильная связь, фиксированная связь, IP-телевидение, высокоскоростной интернет)
• Предоставление корпоративных скидок в любые фитнес-центры, оплата бассейна
• Яркие корпоративные праздники

В МТС Банк открыта вакансия Руководитель направления по налогообложению (методология).   Вам предстоит:

• Осуществление мониторинга действующего законодательства РФ и нормативных документов, влияющих на порядок организации и методологию налогового учета
• Разработка и актуализация нормативных документов Банка по вопросам налогового учета
• Постановка технических задач по автоматизации налогового учета и последующее сопровождение их реализации
• Оценка финансовых инструментов и продуктов Банка с учетом их налоговой нагрузки
• Анализ налоговых рисков по заключаемым Банком договорам

  Компания ожидает:

• Знания в части налогообложение ценных бумаг
• Постановка задач на автоматизацию
• Работа с большими объемами данных, в т.ч. Excel
• Опыт работы методологом в Банках от 5 лет
• Знание АБС "ЦФТ Банк"

  Работа в компании - это:

• Высокий уровень оклада + премии за достижение KPI’s
• Оформление строго по ТК РФ
• ДМС после 3-х месяцев работы
• Корпоративный тариф связи «для своих»
• Корпоративный спорт, конференции, meetup’s
• Возможность прямого взаимодействия с МТС Big Data
• Быстро развивающаяся Agile культура

Вакансия на удаленке.   В крупную сеть магазинов Улыбка радуги требуется Project manager.   Обязанности:

• Планировать ресурсы команды, оценивать сроки разработки
• Прогнозировать и оценивать риски несвоевременной реализации доработок
• Расставлять приоритеты по задачам совместно с владельцами продуктов
• Определять оптимальные инструменты и методологии разработки ПО
• Координировать работу команды над проектом таким образом, чтобы наиболее эффективно реализовать выполнение задач в установленные сроки и с теми средствами, которые имеются
• Отслеживать и готовить отчетность по продуктивности команды разработки
• Мотивировать команду и разрешать конфликты
• Демонстрировать реализованные задачи по разработке владельцам продуктов
• Фиксировать все изменения продукта со сроками внедрения в production
• Вести проектную документацию совместно с командой разработки и владельцами продукта

  Требования:

• Знать основы управления проектами
• Опыт планирования и прогнозирования, организации работы команды
• Знать основы разработки: из каких этапов состоит техническая часть работы над проектом, какие есть нюансы и чем фронтенд-разработчик отличается от бэкенд-разработчика
• Уметь работать по Agile-методикам
• Опыт работы с таск-трекерами

  Условия:

• Удаленный формат работы
• Профессиональная команда
• Обучение и развитие компетенций
• Возможность создать лучший на рынке продукт в отрасли по уходу за собой и за домом
• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Бесплатные курсы английского языка
• Корпоративная VIP-карта на продукцию

В Ростелеком открыта вакансия Руководитель проектов (ИТ).    Обязанности:

• Взаимодействие с заказчиком, налаживание коммуникаций, построение и управление командой проекта;
• Формирование структуры проектной команды: определение ролевого состава, требований к ролям, зонам ответственности и численности специалистов в рамках проекта, мониторинг и контроль исполнения поручений;
• Организация и проведение закупочных процедур;
• Контроль и управление изменениями бюджета проекта;
• Заключение расходных договоров с подрядчиками;
• Определение состава работ, необходимого для проработки и внедрения проекта;
• Разработка и организация согласования проектной документации;
• Разработка план-графика проекта, организация и контроль выполнения работ в соответствии с план-графиком; отслеживание отклонения от плана, внесение корректировок в план и согласование его со всеми участниками проекта;
• Организация и проведение совещаний, подготовка презентаций, отчетности по проектам;
• Управление: изменениями, коммуникациями, рисками;
• Своевременные эскалации руководству.

  Требования:

• Опыт работы в качестве руководителя проектов от 3-х лет;
• Опыт реализации проектов по внедрению инфраструктурных ИТ-решений и услуг;
• Инициатива и готовность брать на себя ответственность.;
• Знание методологий проектного управления;
• Успешный опыт ведения проектов и управления проектной командой;
• Развитые коммуникативные навыки;
• Ведение официальной деловой перепиской (включая подготовку официальных писем на бланке компании);
• Отличное владение Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook, MS Project.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Белая заработная плата;
• ДМС, включая стоматологию после прохождения ИС;
• График работы 5/2, гибридный;
• Отличная возможность карьерного и профессионального роста внутри компании;
• Офис на м. Динамо, БЦ "Искра".

Вакансия на удаленке.   В HR Tech компанию ForPeople Company требуется Product manager.   ForPeople company — резидент Сколково, российская компания, разрабатывающая инновационное программное обеспечение для автоматизации HR-процессов. Глобальная цель ForPeople Company — стать компанией No1 в сфере HR Tech по уровню удовлетворенности клиентов. Стратегическая цель — в партнерстве с крупной международной компанией к 2024 году быть No1 в автоматизации CORE HR процессов в РФ, а к 2025 году — в регионах BRICS и EEMEA.   Чем предстоит заниматься:

• Управлять всеми процессами, связанными с развитием продукта
• Прогнозировать прибыльность продукта и окупаемость разработки
• Проводить экономический анализ рентабельности продаж продукта и определять цены
• Анализировать целевые параметры продукта: объемы продаж, рентабельность, частоту и продолжительность использования и т.д.
• Отвечать за соблюдение бюджетов и достижение запланированных показателей доходности продуктового направления
• Формировать практические требования и технические задания на разработку и модификацию продуктов, планировать работы по продукту, распределять задачи по исполнителям
• Участвовать в координации работы команды разработчиков, привлекать участников команды в мозговых штурмах для решения нестандартных задач
• Осуществлять приемку результатов разработки, контролировать процесс устранения обнаруженных несоответствий, тестировать решения
• Презентовать и защищать продукт перед руководством, инвесторами и другими ключевыми аудиториями
• Обеспечивать непрерывное совершенствование продукта
• Проводить адаптацию функциональных характеристик продукта с учётом законодательных требований, стандартов и прочих особенностей территориальных рынков присутствия

  Какие задачи стоят:

• Создание новых продуктов в соответствии с общей стратегией Компании и потребностями целевой аудитории потребителей
• Развитие продукта на основе пользовательских трендов и конкурентной ситуации на рынке
• Достижение целевых показателей по получаемому доходу, доле на рынке и рентабельности

  Ожидания от кандидата:

• Опыт в HR-отрасли
• Самостоятельность — если взяли задачу, то доведете ее до конца
• Генерации идеи и гипотез по функциональному наполнению продукта
• Опыт работы от 2 лет в области ИТ-решений

  Преимуществом будет:

• Опыт работы в следующих компаниях: 1С, SAP SF, СКБ Контур- Контур.Персонал/Зарплата, Тензор — СБИС Управление персоналом, Langes Pils - Hrscanner, Goodt - Goodt Rostalent, Workday - Workday HCM, Zoho Corporation - Zoho People, WebSoft - WebTutor, Аракс Групп -Сотрудники предприятия, Jobvite, Skillaz, Bobday soft – Beehive, TrenData - TrenData People Analytics, Яндекс.Вертикали, Zenefits, HR Bakery, OrangeHRM, БОСС - БОСС-Кадровик, КОМПАС - КОМПАС Управление персоналом, РП-интеграция, Монолит-Инфо, ГраНТ - Управление персоналом – ОЛИМП, Hurma System.

  Компания предлагает:

• Удалённая работа в сфере IT
• Трудоустройство по ТК РФ
• Классная команда молодых профессионалов, дружелюбная атмосфера, приветствие самых смелых идей, признание вашего индивидуального вклада
• Временная зона команды: (GMT+3) Москва

Авито ищет двух руководителей направлений развития бизнеса - в категории Запчасти и Автосервисы и Fashion.   1. Руководитель направления развития бизнеса (Запчасти и Автосервисы) Задача, которую решают в Авито - сделать процесс содержания автомобиля максимально простым и прозрачным, а также предоставить пользователям возможность выбрать лучшие товары и услуги для своих автомобилей по самым выгодным ценам. Став частью команды, вы будете влиять на такие метрики успеха, как рост аудитории категории, рост выручки, качество и количество предложений различных услуг. Вам предстоит:

• Определять ключевые направления развития стремительно растущей категории Автосервисы
• Нести ответственность за бизнес-метрики
• Выявлять недостатки текущей бизнес-модели и осуществлять её трансформацию для захвата большей доли рынка и выхода в новые сегменты
• Совместно с продуктовой командой определять приоритеты развития продукта, выдерживая интересы как покупателей, так и продавцов
• Лидировать создание и развитие кросс-категорийных продуктов, которые позволят пользователям решать максимальное число задач, связанных с содержанием авто
• Находить точки пересечения и обеспечивать синергии между категориями Запчасти и Автосервисы, а также привлекать партнёров
• Анализировать ведущих игроков на зарубежных рынках и перенимать лучший опыт
• Находить инструменты для реализации стратегии, в т.ч. за счёт привлечения third parties
• Достигать целей, опираясь на поддержку команд стратегии, продаж, маркетинга, продукта, аналитики, внутреннего проектного офиса и привлекая другие необходимые ресурсы

Компания ожидает, что вы:

• Получили высшее образование
• Имеете опыт работы в области развития бизнеса и лидирования больших кросс-функциональных проектов в крупных компаниях или опыт в стратегическом консалтинге от 3 лет
• Обладаете опытом построения финансовых моделей и расчетов бизнес кейсов
• Владеете английским на уровне intermediate+ для общения с партнерами из других стран
• Работали в условиях отсутствия прямых подчиненных и большого количества кросс-командных проектов
• Готовы лично разбираться в аналитических данных, ставить задачи по разработке необходимых отчётов
• Умеете принимать решения, основываясь на данных и здравом смысле (в нужных пропорциях)
• Обладаете критическим мышлением
• Работаете ради результата, а не процесса
• Обладаете желанием и способностью быстро изучать новое и внедрять это в свою работу

Работа в Авито - это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
• Прозрачная система премий, достойная зарплата - размер обсудите на собеседовании
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха
• Предоставление ноутбука для комфортной работы, Mac или Dell на выбор

  2. Руководитель развития бизнеса (fashion) Команда Авито Товаров состоит из различных категорий, одна из них Fashion, в которой размещаются объявления о продаже: одежды, обуви, аксессуаров, детской одежды и ювелирных украшений.
Это категория, в которой больше всего объявлений. Fashion - один из самых больших поставщиков трафика и лидов для других. Это также одна из самых частых точек входа на Авито среди новых пользователей.
Ваша задача будет заключаться в росте и развитии категории Fashion за счет запуска категорийно-специфических проектов и нового формата транзакционной торговли, которые развивает компания. Вам предстоит:

• Запускать и лидировать проекты, направленные на развитие категории Fashion
• Управлять проектами в области развития продукта, монетизации и доверия в рамках стратегии категории Fashion
• Искать зоны дополнительного роста выручки, ликвидности и снижения фрод/мошенничества, а также проводить предварительный анализ соответствующих инициатив
• Проводить качественные и количественные исследования
• Валидировать гипотезы, оценивать инициативы и презентовать их

Компания ожидает, что вы:

• Имеете высшее образование
• Имеете опыт в Fashion от 3-х лет
• Работали в технологичных компаниях
• Руководили сложными проектами и управляли несколькими проектами одновременно
• Имеете примеры и кейсы реализации коммерчески успешных проектов
• Имеете опыт построения финансовых моделей и бизнес-кейсов

Работа в Авито - это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
• Прозрачная система премий, достойная зарплата - размер обсудите на собеседовании
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха
• Предоставление ноутбука для комфортной работы, Mac или Dell на выбор

В IT-компанию Сибинтек-Софт открыта вакансия Scrum Master.    Сибинтек-Софт - дочерне-зависимое общество, входящее в группу СИБИНТЕК и оказывающее услуги по созданию, внедрению, адаптации и модификации информационных систем и ресурсов.   Обязанности:

• Аудит текущих процессов;
• Формирование предложений по оптимизации процессов и увеличения эффективности команд;
• Участие в продвижении внедрения изменений процессов в повседневную работу команд;
• Прояснение целей, ожиданий и правил, проверка соответствия целей степени достижимости, навыкам и умениям команды;
• Отслеживание прогресса и достижения целей команды в рамках регулярных стендапов;
• Проведение планирования и управление ожиданиями стейкхолдеров, регулярные демо;
• Обеспечение получения обратной связи, проведение ретроспектив;
• Выявление скрытых проблем/возможностей между командами и внутри команд;
• Устранение препятствий и блокеров, стоящих перед командой;
• Поддержание актуальным и управляемым бэклог продукта, а также знание элементов бэклога командами;
• Организация элементов бэклога в соответствующие релизы или группы по приоритетам;
• Проверка наличия и соответствия всех требований и пожеланий к продукту от всех стейкхолдеров в бэклоге;
• Подготовка отчетов по статусу ключевых проектов для команды, владельца продукта и топ-менеджмента;
• Решение административных вопросов при необходимости.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы scrum-мастером от 2-х лет;
• Опыт управления процессами в команде (от 10 человек);
• Глубокие знания методологий Scrum, Kanban;
• Понимание принципов масштабирования Agile (LeSS, Nexus, SAFe);
• Опыт фасилитации больших и маленьких встреч;
• Навыки менторства и коучинга;
• Уверенное владение стеком Atlassian: Jira, Congluence, Bitbucket;
• Понимание инженерных практик разработки ПО;
• Готовность работать в условиях изменяющихся требований от заказчика;
• Умение планировать, управлять рисками, декомпозировать, ставить и принимать задачи;
• Владение Excel, Project, PowerPoint;
• Наличие сертификатов Scrum.org / Scrum Alliance (PSM I, PSM II и др.) и коуча (программы, аккредитованные ICF) будет являться преимуществом.

  Условия:

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования);
• Соц.пакет: программа ДМС со стоматологией, корпоративная мобильная связь, санаторно – курортное лечение;
• Возможность расти как вертикально, так и повышать уровень своих профессиональных и деловых компетенций;
• Внутреннее обучение: конференции, тренинги, мастер-классы, корпоративный университет. Внешнее обучение по направлению профессиональной деятельности;
• Возможность присоединиться к спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или настольному теннису и принять участие в ежегодной Спартакиаде;
• Корпоративная электронная библиотека;
• Место работы: м. Беговая, бизнес-центр "NordStar".

В Российский национальный исследовательский медицинский университет им. Н.И. Пирогова открыта вакансия Начальник отдела информационной безопасности.   Задачи:

• Построение отдела информационной безопасности и его развитие;
• Анализ и оценка рисков информационной безопасности;
• Разработка и практическое внедрение локальных нормативных актов в части исполнения законодательства в области ИБ (152-ФЗ, 187-ФЗ и т.д.);
• Обеспечение соответствия системы информационной безопасности требованиям законодательства;
• Участие в работе с организациями и регуляторами по вопросам информационной безопасности;
• Проектирование, внедрение и сопровождение подсистем информационной безопасности:предотвращения утечек (DLP); подсистема обнаружения и предотвращения вторжений (IPS/IDS); подсистема защиты от НСД; подсистема анализа защищенности; подсистема управления инцидентами ИБ (SIEM); подсистема криптографической защиты информации, и иные подсистемы ИБ;
• Проведение инструктажа (обучения) сотрудников по вопросам информационной безопасности;
• Согласование инфраструктурных решений с точки зрения ИБ;
• Участие в поддержке системы предоставления удаленного доступа;
• Принятие технических мер по защите информационных систем. Совместная работа с отделом системного администрирования, обеспечение устойчивости ИТ инфраструктуры к атакам, а также её соответствие требованиям законодательства РФ по ПНд и КИИ;
• Информационное обследование (аудит) информационных систем и объектов информатизации.

  Общие требования:

• Высшее образование в области ИБ или высшее техническое образование и переподготовка по ИБ 504 часа;
• Опыт руководящей работы и управление подразделением ИБ от 3-х лет.

  Навыки:

• Знание законов и иных нормативно правовых актов в области ИБ и КИИ;
• Наличие практического опыта построение и внедрения системы ИБ в компании;
• Понимание модели нарушителей и угроз, классов и уровней защищенности, уровней конфиденциальности информации;
• Знание основных технологий: AD, VMware, ОС семейства *nux и Windows, продуктов Лаборатории Касперского;
• Знание технологий защиты передачи данных;
• Опыт работы по выявлению каналов утечки информации;
• Опыт работы по защите технических средств и систем;
• Основы организации производства, труда и управления персоналом, основы трудового законодательства, правила по охране труда и пожарной безопасности.

  Условия:

• Трудоустройство по ТК;
• Премии;
• График работы: 5/2.

Avito ищет Руководителя развития бизнеса (fashion).   Команда Авито Товаров состоит из различных категорий, одна из них Fashion, в которой размещаются объявления о продаже: одежды, обуви, аксессуаров, детской одежды и ювелирных украшений.
Это категория, в которой больше всего объявлений. Fashion - один из самых больших поставщиков трафика и лидов для других. Это также одна из самых частых точек входа на Авито среди новых пользователей.
Ваша задача будет заключаться в росте и развитии категории Fashion за счет запуска категорийно-специфических проектов и нового формата транзакционной торговли, которые развивает компания.   Вам предстоит:

• Запускать и лидировать проекты, направленные на развитие категории Fashion
• Управлять проектами в области развития продукта, монетизации и доверия в рамках стратегии категории Fashion
• Искать зоны дополнительного роста выручки, ликвидности и снижения фрод/мошенничества, а также проводить предварительный анализ соответствующих инициатив
• Проводить качественные и количественные исследования
• Валидировать гипотезы, оценивать инициативы и презентовать их

  Компания ожидает, что вы:

• Имеете высшее образование
• Имеете опыт в Fashion от 3-х лет
• Работали в технологичных компаниях
• Руководили сложными проектами и управляли несколькими проектами одновременно
• Имеете примеры и кейсы реализации коммерчески успешных проектов
• Имеете опыт построения финансовых моделей и бизнес-кейсов

  Работа в Авито - это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
• Прозрачная система премий, достойная зарплата - размер обсудите на собеседовании
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха
• Предоставление ноутбука для комфортной работы, Mac или Dell на выбор

Avito ищет Руководителя направления развития бизнеса (Запчасти и Автосервисы).   Задача, которую решают в Авито - сделать процесс содержания автомобиля максимально простым и прозрачным, а также предоставить пользователям возможность выбрать лучшие товары и услуги для своих автомобилей по самым выгодным ценам. Став частью команды, вы будете влиять на такие метрики успеха, как рост аудитории категории, рост выручки, качество и количество предложений различных услуг.   Вам предстоит:

• Определять ключевые направления развития стремительно растущей категории Автосервисы
• Нести ответственность за бизнес-метрики
• Выявлять недостатки текущей бизнес-модели и осуществлять её трансформацию для захвата большей доли рынка и выхода в новые сегменты
• Совместно с продуктовой командой определять приоритеты развития продукта, выдерживая интересы как покупателей, так и продавцов
• Лидировать создание и развитие кросс-категорийных продуктов, которые позволят пользователям решать максимальное число задач, связанных с содержанием авто
• Находить точки пересечения и обеспечивать синергии между категориями Запчасти и Автосервисы, а также привлекать партнёров
• Анализировать ведущих игроков на зарубежных рынках и перенимать лучший опыт
• Находить инструменты для реализации стратегии, в т.ч. за счёт привлечения third parties
• Достигать целей, опираясь на поддержку команд стратегии, продаж, маркетинга, продукта, аналитики, внутреннего проектного офиса и привлекая другие необходимые ресурсы

  Компания ожидает, что вы:

• Получили высшее образование
• Имеете опыт работы в области развития бизнеса и лидирования больших кросс-функциональных проектов в крупных компаниях или опыт в стратегическом консалтинге от 3 лет
• Обладаете опытом построения финансовых моделей и расчетов бизнес кейсов
• Владеете английским на уровне intermediate+ для общения с партнерами из других стран
• Работали в условиях отсутствия прямых подчиненных и большого количества кросс-командных проектов
• Готовы лично разбираться в аналитических данных, ставить задачи по разработке необходимых отчётов
• Умеете принимать решения, основываясь на данных и здравом смысле (в нужных пропорциях)
• Обладаете критическим мышлением
• Работаете ради результата, а не процесса
• Обладаете желанием и способностью быстро изучать новое и внедрять это в свою работу

  Работа в Авито - это:

• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
• Талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
• Прозрачная система премий, достойная зарплата - размер обсудите на собеседовании
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
• Замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха
• Предоставление ноутбука для комфортной работы, Mac или Dell на выбор