Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В бренд MIXIT требуется Заместитель главного бухгалтера.   Обязанности:

• Контроль полноты и достоверности данных бухгалтерского и налогового учета
• Составление регламентной отчетности
• Контроль корректности отражения на счетах бухгалтерского и налогового учета
• Учет валютных операций (нематериальный объем)
• Учет ТМЦ, ОС, расчетов с поставщиками и покупателями
• Взаимодействие с фискальным органами (запросы, сверки, ответы)

  Требования:

• Желателен опыт работы в производственной компании
• Знание 1С 8.3, 1С УТ, 1C ERP, 1С БП
• Уверенные знания бухгалтерского и налогового учета. Знание действующего трудового законодательства. Умение работать с большим объемом информации
• Опыт формирования бухгалтерской и налоговой отчетности
• Подготовка данных для налоговых и аудиторских проверок
• Опыт работы с налоговыми органами и внебюджетными фондами
• Ответственность, внимательность, исполнительность и стрессоустойчивость

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Оплачиваемый отпуск, больничный
• Уровень оплаты труда готовы обсуждать с успешным кандидатом
• Современный, комфортный офис в шаговой доступности от м. Румянцево
• График работы 5/2 ( 9:00-18:00 или 10:00-19:00)

Вакансия на удаленке.   В онлайн-университет Talentsy открыта вакансия Head of CPA.    Talentsy – современный онлайн-университет, в котором интересно учиться, 6 факультетов, 20 образовательных программ, 70 выдающихся преподавателей, более 13 000 студентов по всему миру.   Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за прогнозирование и масштабирование СРА-канала;
• Курировать поиск и подключение новых партнёров, развивать текущие партнёрства;
• Заниматься поиском и реализацией нестандартных механик и проектов в области СРА;
• Заниматься планированием активностей, реализацией гипотез;
• Регулировать показатели канала, вести оптимизацию ключевых метрик, обеспечивать выполнение планов;
• Отвечать за брендовую составляющую партнёрской программы;
• Заниматься развитием реферальной программы;
• Ведение переговоров, финализация условий сотрудничества;
• Поиск партнеров для кросс-промо, реализация взаимных активностей;
• Генерация инфоповодов (акции, онлайн-ивенты, спец.условия);
• Стратегическое планирование развития 3х направлений (Партнерка, Реферальная программа, другие партнерства).

  Компания ожидает, что Вы:

• Знаете принципы работы СРА-канала на продвинутом уровне;
• Знаете маркетинговые метрики (CPL, ROMI, CAC, ДРР) и понимаете, как вы можете влиять на них;
• Умеете строить стратегию развития канала, находить точки роста;
• Понимаете принципы работы с партнерами — как выстраиваются договоренности и процесс работы;
• Умеете работать с сервисами аналитики, агрегировать данные и проводить расчеты;
• Умеете экологично доносить свои идеи и мысли;
• Имеете базу и контакты вебмастеров (кто работает по СРА), партнеров (необязательно СРА);
• Имеете опыт работы с реферальными программами;
• Имеете опыт работы на позиции тимлида/руководителя.

  Компания предлагает отличные условия:

• Удаленная работа;
• График работы с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00 (может быть ненормированным);
• Стабильная и достойная оплата труда: fix + kpi (обсуждается с успешным кандидатом на финальном собеседовании);
• Работа над уникальными проектами с лидерами своего сегмента.

В банк ЗЕНИТ открыта вакансия Руководитель проекта по организации и управлении риском ограничительных мер.    Обязанности:

• Участие в проведении анализа установленных процессов и контрольных процедур по соответствующим направлениям деятельности сотрудника на предмет выполнения Банком требований действующего законодательства РФ, нормативных актов Банка России и внутренних нормативных документов Банка, а также на предмет согласованности внутренних процедур требованиям действующего законодательства, характеру деятельности Банка и размеру принимаемых при этом комплаенс рисков.
• Разработка внутренних нормативных документов по вопросам, относящимся к компетенции сотрудника, в том числе в разработке и актуализации матрицы рисков и контрольных процедур.
• Проведение экспертизы, разработка и поддержание актуальности внутренних нормативных и распорядительных документов Банка по направлениям, относящимся к компетенции сотрудника.
• Оказание методической и консультационной поддержки ССП Банка по вопросам и мерам, связанным с предотвращением нарушений правил и стандартов в области ограничительных мер.
• Разработка и актуализация информационных материалов, необходимых для проведения внутреннего обучения Работников Банка по тематике ограничительных мер.
• Участие в выявлении регуляторных рисков и подготовка предложений непосредственному руководителю по управлению указанными рисками.
• Осуществляет переписку с ностро-корреспондентами по поступающим запросам по платежам клиентов, проверяет корректность заполнения опросников\анкет лоро-респондентов в рамках политики KYC.
• Консультирует по наличию риска ограничительных мер в операциях (сделках).
• Участвует в соблюдении ограничительных мер, налагаемых государственными органами и международными организациями, предусмотренные применимыми международными нормами в соответствии с действующим законодательством РФ.
• Оценивает Клиентов, Контрагентов на соответствие режимам ограничительных мер, предусмотренных российскими и международными нормативными требованиями.
• Анализирует операции и сделки на предмет соответствия нормативным требованиям в области ограничительных мер.
• Готовит заключений по Клиентам, Контрагентам операциям и сделкам, подпадающим под режим контроля в рамках ограничительных мер.

  Требования:

• Высшее экономическое / финансовое / юридическое образование.
• Опыт работы в финансовой сфере, в том числе в банковской системе, не менее 3-х лет в подразделениях, связанных с вопросами ограничительных мер, ПОД/ФТ/ФРОМУ, вопросами внутреннего контроля и (или) внутреннего аудита, и (или) вопросами методологии и оценки управления рисками, и (или) уполномоченных органов, осуществляющих регулирование, контроль, надзор в банковской сфере или сфере финансовых рисков.
• Работник должен владеть достаточными знаниями о банковской деятельности и опытом банковской деятельности, методами внутреннего контроля и сбора информации, ее анализа и оценки.
• Работник должен знать и применять в работе: Законы, Указы Президента Российской Федерации, постановления, распоряжения исполнительных органов, приказы, инструкции и нормативные документы Банка России, действующие на территории РФ, и относящиеся к деятельности подразделения, методические материалы по вопросам внутреннего контроля; Требования законов, правил и стандартов (в том числе применимые нормы международного права) в области комплаенс.
• Работник должен иметь навыки работы: с программами: ЦФТ, Excel, Word, PowerPoint, Outlook; с информационно-справочными системами: Консультант, Гарант, Доу-Джонс; уровень самоорганизации, позволяющий независимо решать задачи по должности в срок; знание английского языка на уровне, позволяющем анализировать документы, готовить выжимки для сотрудников и руководства, вести переписку.

  Условия:

• Удобный график работы, пятница до 16-45.
• Оформление согласно трудового законодательства РФ.
• Стабильная заработная плата.
• ДМС.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

В Газпром нефть открыта вакансия Руководитель проектов систем внутреннего контроля.   Основные задачи:

• Проведение проверок организации внутреннего контроля в структурных подразделениях Общества, формирование отчетов по проверкам;
• Тестирование операционной эффективности контрольных процедур;
• Формирование отчетности по внутреннему контролю, поддержание в актуальном состоянии матриц рисков и контрольных процедур бизнес-процессов;
• Разработка рекомендаций по повышению эффективности контрольных процедур и бизнес-процессов, контроль за выполнением структурными подразделениями корректирующих мероприятий;
• Разработка/поддержание в актуальном состоянии внутренних нормативных документов по внутреннему контролю.

  Требования к опыту и знаниям:

• Высшее экономическое/финансовое/инженерное образование в ведущих ВУЗах страны;
• Опыт работы в подразделениях внутреннего контроля, внутреннего аудита ПАО от 3 лет;
• Преимуществом будет являться опыт работы в аналогичной должности в генерирующих/сетевых компаниях;
• Знание Кодекса корпоративного управления, международных требований по управлению рисками и внутреннему контролю, внутреннему аудиту;
• Опыт проведения/участия в проведении аудитов организации внутреннего контроля следующих бизнес-процессов: производственных, финансовых, инвестиционных, капитального строительства, формирования финансовой отчетности;
• Знание принципов и опыт тестирования операционной эффективности контрольных процедур;
• Опыт разработки внутренних нормативных документов по внутреннему контролю;
  Опыт выявления недостатков организации бизнес-процессов и формирования предложений по повышению эффективности;
• Навыки формирования отчетов/заключений по проверкам, презентаций/докладов для руководства компании;
• Приветствуется наличие сертификатов в области внутреннего контроля и аудита.

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• ДМС со стоматологией;
• Компенсация детского отдыха, корпоративные скидки;
• Возможность профессионального развития;
• График работы с 8:30 до 17:30, сокращенная пятница;
• Офис в шаговой доступности от м. Юго-западная.

В международную благотворительную организацию Joint требуется Координатор инновационных проектов.   Благотворительный Фонд Распределительный комитет Джойнт — это международная благотворительная организация, финансирующая программы по оказанию помощи евреям, находящимся в нужде или опасности, оказывающая гуманитарную помощь жертвам стихийных бедствий и других катастроф, а также поддерживающая ряд других проектов направленных на благо всех людей вне зависимости от их национальности. 
Основные направления работы Фонда Джойнт: помощь пожилым людям, поддержка семьи и детей, развитие еврейского сообщества и международное развитие.   Обязанности:

• Общая координация инновационных проектов в регионе
• Планирование программных вопросов по реализации инновационных проектов
• Планирование бюджета на реализацию инновационных проектов, анализ и контроль использования бюджета по проектам
• Поддержка внедрения инновационных проектов в финансируемых «Джойнт» организациях: постановка задач, проведение презентаций проектов, сбор потребностей, участие в обучении сотрудников организаций по внедряемым проектам
• Анализ процесса реализации проектов и оценка перспектив развития/рисков/возможных проблем
• Подготовка аналитических и финансовых отчетов по реализации проектов
• Помощь в подготовке PR отчетов и материалов для продвижения проектов

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы от 2 лет - в сфере управления проектами, предпочтительно в социальной сфере/некоммерческих организациях
• Понимание жизненного цикла проекта
• Знания в области инноваций и социальной работы приветствуются
• Личные качества: способность руководить командой и мотивировать людей, вести организационные процессы, включая дистанционно, навыки работы в условиях многозадачности, развитые коммуникативные навыки, быстрая обучаемость
• Знание еврейской культуры и традиций будет преимуществом
• Знание английского языка будет преимуществом

  Условия:​​​​​​​

• Работу в стабильной организации
• ДМС после 1 года работы
• Комфортный офис недалеко от м. Шаболовская
• Гибридный режим работы
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании
• Соц. пакет

В Газпром нефть открыта вакансия Руководитель направления по автоматизации бизнес-процессов.   Обязанности:

• Осуществлять актуализацию функциональных требований к автоматизированной системе и обеспечивать их соответствие бизнес-требованиям и параметрам качества
• Осуществлять ранжирование функциональных требований в порядке относительной важности для владельца ИТ-инструментов (систем)
• Производить оценку изменений требований, включая оценку потенциального влияния изменения на стоимость, сроки и качество реализации ИТ-инструментов, а также уровень риска
• Моделировать схемы процессов управления исполнением договоров. Формировать модель «как есть», осуществлять анализ текущего состояния бизнес-процесса (системы), включая выявление и обоснование необходимости изменений, формировать описание модели будущего состояния процессов управления исполнением договоров
• Производить анализ, включая описание необходимых изменений ИТ-систем и цифровых инструментов для управления исполнением договоров, с учетом требований заинтересованных сторон, а также заданных критериев успеха
• Производить идентификацию, анализ, оценку рисков изменений, а также разрабатывать мероприятия по реагированию на риски
• В рамках усовершенствования процессов управления исполнением договоров проводить анализ потребностей целевой аудитории (клиентских потребностей) через исследования и опросы. Обеспечивать подтверждение заинтересованными сторонами выявленных требований
• Формирование функциональных требований, сценариев использования автоматизированной системы, постановок на реализацию функционала автоматизированной системы Use Cases/User Stories, Customer Journey map для разработчиков инструментов управления исполнением договоров
• Формирование и анализ метрик эффективности продвижения инструментов для управления исполнением договоров на рынке
• Участвовать в объяснении постановки и требований разработчикам системы
• Принимать разработанные системы, сверять с постановкой, тестировать разработанный функционал
• Обеспечивать внедрение систем в эксплуатацию, сопровождать пользователей в процессе внедрения систем
• Обеспечивать сбор требований для развития систем
• Обеспечивать бизнес-процесс необходимыми нормативными документами (разработка, согласование, подписание, внедрение) - стандарты, методические указания и инструкции

  Требования:

• Высшее экономическое/ математическое/техническое образование
• Процессное мышление
• Наличие опыта реализации и внедрения IT или digital-продуктов
• Отличные коммуникативные, организационные навыки, аналитические способности, навыки аргументации и преодоления сопротивления, стрессоустойчивость, опыт ведения переговоров c руководителями и лицами, принимающими решения
• Опыт работы в закупках, и трансформации закупок
• Владение английским языком на базовом уровне
• Профессиональные знания: принципы обработки информации, экономические знания расчета стоимости проекта, показателей эффективности, финансовые модели проектов
• Практический опыт использования одной или нескольких нотаций описания бизнес-процессов (ARIS, BPMN)
• Практический опыт моделирования и внедрения бизнес-процессов

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
• Перспектива профессионального роста
• Социальный пакет (ДМС и т.д.).

Российская компания, специализирующаяся в области бизнес-консалтинга, ICS Consulting, в поиске Менеджера консультационных проектов.   Обязанности:

• Подготовка презентаций и коммерческих предложений, участие в заключении контрактов
• Участие в приеме задачи от клиента, формировании и согласовании технического задания на проекты
• Планирование проекта – сроки, ресурсы, ключевые задачи, контрольные точки, видение и формат итогового результата
• Управление проектом – распределение задач между участниками проектной команды, контроль исполнения задач, помощь в решении проектных задач, развитие
• Контроль качества промежуточных и итоговых результатов проекта
• Взаимодействие с клиентом, формирование презентаций и презентация промежуточных и итоговых результатов проекта клиенту
• Развитие и поддержание отношений с клиентами
• Отслеживание загрузки участников проектной команды, внутренняя и внешняя отчетность по проектам

  Требования:

• Обязательно: высшее образование
• Обязателен: успешный опыт работы в консалтинговых компаниях или подразделениях внутреннего консалтинга крупных компаний на позиции Менеджер проектов, Директор проектов, Главный специалист, Руководитель проектов и т.п.
• Опыт управления проектными командами
• Опыт работы с большими бюджетами и крупными заказчиками
• Опыт работы с промышленными предприятиями: нефтяными, металлургическими, понимание основных процессов их деятельности
• Знание английского языка на уровне Advanced
• Знание основных офисных компьютерных программ на уровне уверенного пользователя
• Быстрое и качественное формирование презентаций в формате Power Point
• Владение основными консультационными подходами и технологиями – моделирование бизнес-процессов, ключевые показатели деятельности, организационное проектирование, целеполагание, непрерывные улучшения, интегрированные операции
• Участие в проектах автоматизации (внедрения ИТ-систем), понимание современных подходов к управлению информационно-технологическим обеспечением бизнеса
• Экспертные знания в одной или нескольких областях (отраслевых или предметных)
• Личностные характеристики:
• Активная жизненная позиция, ориентированность на результат
• Отличные навыки ведения переговоров с клиентом и взаимодействия с проектной командой

  Условия:

• Офис в центре Москвы
• Режим работы: стандартно – 5/2, с 10.00 до 19.00; в отдельные периоды возможен ненормированный рабочий день
• Возможна частично удаленная работа
• Финансовая мотивация высокая: фикс. оклад + бонусная часть
• Испытательный срок – 3 месяца
• Оформление: возможны варианты с заключением временных (под конкретный проект) и постоянных трудовых договоров
• Профессиональный коллектив
• Командировки не более 50% рабочего времени, в том числе зарубежные

В Трубную Металлургическую Компанию открыта вакансия Руководитель направления по санкционному комплаенсу.    Обязанности:

• Участие в разработке и осуществлении мероприятий по выявлению и минимизации санкционных рисков, защите интересов Компании и Предприятий Группы ТМК в этой связи;
• Участие в работе по выявлению и оценке внешних и внутренних санкционных угроз интересам Компании;
• Осуществление контроля актуальности информации в информационных базах;
• Обеспечение соблюдения законодательства РФ и норм применимого права касательно санкционных ограничений в процессе заключения, исполнения и/или прекращения Компанией и Предприятиями Группы ТМК договоров;
• Участие в разработке и поддержании в актуальном состоянии нормативной документации, регламентирующей функционирование комплаенс-системы. Осуществление подготовки проектов внутренних локальных нормативных актов Компании в рамках своего функционала и компетенции;
• Взаимодействие в рамках своей сферы деятельности с российскими и зарубежными организациями, участвующими в развитии комплаенса на российском рынке;
• Осуществление по требованию руководства подготовки правовых заключений об изменениях законодательства в рамках своей компетенции. Информирование заинтересованных лиц Компании о последних изменениях в сфере иностранного, международного и российского санкционного законодательства, а также соответствующей правоприменительной практики на международном и внутрироссийском уровне;
• Анализ нормативно-правовых актов РФ, международных организаций и иностранных государств, а также законодательства и мер торговой политики, применяемых иностранными государствами, на предмет изменений торгового режима в отношении продукции Предприятий Группы ТМК;
• Обеспечение информационной поддержки сотрудникам Компании и Группы ТМК по вопросам санкционного законодательства России, США, ЕС и других иностранных государств, а также по вопросам применения мер санкционной защиты внутреннего рынка и противодействия ограничительным торговым практикам на внешних рынках.

  Требования:

• Наличие высшего образования: экономического, юридического, международно-торгового;
• Понимание требований экспортного/импортного законодательства Российской Федерации, США и ЕС, основных нормативных актов в сфере ВЭД;
• Опыт переводческой деятельности нормативных актов ЕС и США;
• Опыт поисково-исследовательской, аналитической работы, умение работать с большим объемом информации;
• Опыт разработки и сопровождения локальных актов;
• Знания основ международно-торгового, экспортного, таможенного законодательства в т.ч. основ международного лицензирования, режимов наибольшего благоприятствования США и ЕС;
• Знание основ санкционного комплаенса (или общее представление о действующих санкционных режимах относительно России), понимание структуры российского законодательства.

  Условия:

• Соблюдение ТК РФ;
• Социальный пакет.

В торговый центр Авиапарк ищут Бренд-менеджера мурены Насти.   Авиапарк – крупнейший торговый центр Европы, который расположен в Москве на Ходынском поле. Там находится самый высокий в мире аквариум, где проживает 800 рыб, а также две мурены. Одна из них - Настя - становится все более популярной среди аудитории ТЦ. Поэтому сейчас нужен человек, который поможет превратить Настю в маскота Авиапарка и возьмет на себя обязанности менеджера мурены.   Обязанности:

• Снимать видео и фотографии мурены (минимум 5 видео и 10 фотографий в день) с ее рабочей правой стороны
• Ежедневно мониторить информационное пространство на предмет релевантных праздников, которые может отметить Настя
• Придумывать мемы с Настей - в текстовом и видеоформате
• Курировать производство и выпуск мерча и сувенирной продукции мурены
• Придумывать концепции комиксов про приключения мурены в Аквариуме, а также генерировать идеи для других креативных проектов
• Помогать в организации фан-встреч Насти с детьми и ее ужины с аквалангистами
• Приглашать инфлюенсеров на знакомство с муреной
• Налаживать международное сотрудничество с океанариумами по всему миру
• Составлять и реализовывать стратегии продвижения Насти (в онлайне и офлайне)
• Курировать маркетинговые и рекламные кампании, связанные с образом мурены

  Требования:

• Интерес к морскому миру
• Искрометное чувство юмора
• Навыки фото- и видеосъемки
• Способность отличить Настю от другой мурены
• Умение находить креативные решения
• Навыки организации процессов и курирования проектов
• Опыт работы в сфере маркетинга
• Опыт работы с текстами
• Знание английского на уровне С1
• Дополнительное образование/ прохождение курсов в сфере океанологии будет преимуществом
• Прохождение курсов по дайвингу будет преимуществом (погружаться в воду не придется, но это не будет лишним для общего понимания)

  Условия:

• Возможность стать первым в мире менеджером мурены
• Гибкий график работы
• Неограниченное время для наблюдения за самым высоким аквариумом в мире (в рамках режима работы Авиапарка)
• Свобода для творчества
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом

  Для отклика на вакансию отправьте резюме и креативное мотивационное письмо на электронную почту с темой письма «Хочу быть менеджером мурены».

В экосистему Единый Медицинский Портал требуется Digital маркетолог (b2b, телемедицина)_DS.     Единый Медицинский Портал основан в 2012. Это телемедицинская платформа (экосистема), объединяющая клиники, страховые компании, ассистансы с конечными пользователями. Компания входит в группу компаний Инфотекс, одного из лидеров в области защиты информации (1500+ сотрудников). Компания предлагает клиентам ДМС ПО-НОВОМУ: возможность получить своевременную консультацию или помощь требуемого медицинского специалиста из любого места в удобном формате в режиме 24x7. Компания работает на пересечении следующих областей: медицинское страхование, информационные технологии, медицинское сопровождение.     Цели: Ваша аудитория - HRы компаний, так как именно они занимаются вопросами оформления ДМС в компаниях. А также руководители и владельцы бизнеса. Им нужно доносить ценность продукта, преодолевая инертность мышления. В ближайшие полгода Вам предстоит определиться с каналами коммуникаций, видами и типами контента, стилем подачи. Сделать пробные размещения, измерить эффективность. Подготовить и защитить маркетинговый бюджет на следующий период.   Задачи:

• Контент-маркетинг: Обновление контентного раздела сайта и страниц в соцсетях, продвижение на специализированных ресурсах и в соцсетях (в том числе платными методами)
• Закупка контекстной рекламы
• Закупка таргетированной рекламы в соцсетях
• Организация вебинаров на актуальные темы, касающиеся здоровья — для сотрудников корпоративных клиентов (раз в месяц)
• Поддержание контактов с медиа, иницирование информационых поводов
• Совместные маркетинговые активности с партнёрами (страховые компании, HR агентства)
• Участие в онлайн/офлайн мероприятиях

  Кто нужен компании: Универсальный специалист на стыке маркетинга и PR. Важно умение и желание “работать руками”, отсутствие амбиций большого начальника. Большим плюсом будет опыт продвижения на собственные средства или опыт работы с микробюджетом: на первом этапе потребуется разумная бережливость (но не экономия на спичках), ведь чем больше экспериментов удастся сделать в рамках пробных вложений в маркетинг, тем лучше. Если Вы считаете, что “эффект от PR измерить невозможно” или “нужно хорошо вложиться в бренд” - то Вы не подойдете. Ищут коллегу, который умеет определять и доказывать эффективность инвестиций в маркетинг. Приветствуется опыт антикризисного PR или PR войн, ситуативного PR а-ля Aviasales времён Калинова, кейсы вирусного продвижения. Несмотря на консерватизм отрасли, нужен яркий и креативный специалист.   Команда: По сути это пока стартап: медицина и страхование традиционно трансформируются довольно медленно. У компании собственная команда разработки. Есть юнит бизнес-девелопмента, выстраивающий отношения с клиниками и медорганизациями, отдел продаж ДМС. В компании работают сотрудники с учёной степенью, выходцы из “большой четвёрки”, топовые эксперты технологии FHIRe. Вы будете работать в тандеме с Product Owner (он из медиаиндустрии, будет комфортно).   Необходимый опыт, знания, компетенции

• Приличное высшее образование
• Хороший устный/письменный русский язык, опыт в журналистике/копирайтинге, наличие публикаций в медиа
• Развитые профайлы в соцсетях, хорошие связи в PR/Маркетинге/Медиа
• Свободная работа в CRM и CMS Bitrix
• Владение рекламными инструментами соцсетей, опыт закупки контекстной рекламы
• Аккуратность в ведении дел, пунктуальность
• Здоровые амбиции

  Компания предлагает:

• Хорошую зарплату + справедливые бонусы = Возможность достойно зарабатывать
• Гибкость стартапа и стабильность крупной корпорации
• Высокую степень свободы, шанс поучаствовать в создании компании-единорога
• Внятные результаты деятельности: продукт для миллионной аудитории, меняющий рынок ДМС прямо сейчас

  Работодатель читает прежде всего сопроводительное письмо, а резюме может даже не открыть.