Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Издание о бизнесе и технологиях Rusbase в поиске Продюсера digital-проектов.   Требования: Чувство вкуса. Умение делать красиво самому на Tilda. Умение нанимать других и руководить ими.

В крупной энергетической компании численностью более 4 тыс.чел. открыта вакансия Начальника управления по работе с персоналом и организационному развитию.   Чем предстоит заниматься:
Организация эффективной работы по всем HR-направлениям в соответствии с разработанной и утверждённой кадровой политикой Холдинга;
Формирование и управление бюджетом на персонал, анализ затрат, оценка эффективности;
Планирование потребности в персонале, разработкам организационных структур, штатных расписаний с учетом расчетной численности и нормативов;
Работа с кадровым резервом: разработка и внедрение мероприятий, направленных на повышение укомплектованности, удержание редких специалистов;
Руководство системой обучения и развития всех уровней персонала предприятия;
реализация программ наставничества и адаптации;
Разработка и реализация мероприятий в рамках социальной политики;
Взаимодействие с контролирующими органами; с профсоюзами;
Предоставление аналитической отчетности по запросу управляющей компании.   Что предлагают:
Высокий уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
Полностью белая компания, соц. пакет;
Возможность профессионального роста и развития.

Крупный производитель дезинфицирующих средств (реализует современные, высококлассные дезинфицирующие, моющие, антисептические средства для лечебно-профилактических учреждений, коммунально-бытовых, промышленных предприятий) в поиске Руководителя отдела продаж по работе с госучреждениями.   Функционал:
Продажа дезинфицирующих препаратов лечебно-профилактическим учреждениям и коммерческим ключевым клиентам Компании (Москва);
Ведение деловых переговоров с ключевыми клиентами компании, увеличение объемов продаж, ценовой мониторинг, контроль дебиторской задолженности;
Развитие активной клиентской базы;
Выполнение плана продаж отдела;
Организация сбора информации и анализ конкурентного окружения;
Общее управление отделом (постановка задач, контроль выполнения, промежуточный контроль, обучение, оперативная поддержка, двойные визиты и т.д.);
Отчетность руководителю.   Рассматривают кандидата:
С высшим образованием;
С релевантным опытом работы с госучреждениями от 3х лет;
С опыт работы руководителем направления (компания готова рассматривать амбициозных кандидатов без опыта руководителем);
Готового работать на результат;
Имеющего организаторские способности, лидерские качества.   Компания предлагает:
Офис в центре Москвы (5 минут пешком от м. Таганская);
Трудоустройство по ТК РФ;
График работы 5/2 с 9:00 до 17:45;
Прозрачную систему мотивации;
Оплата мобильной связи;
Дружный коллектив, нацеленный на единый результат;
Работу в развивающейся компании с амбициозными планами.

В группу компаний (оптовая торговля, услуги) требуется Руководитель юридического отдела.   Функции: Полная юридическая, правовая поддержка деятельности Группы компаний. Штат 200+, 16 филиалов по РФ. Управление персоналом (3 юрисконсульта).   Условия: Работа не территории работодателя: м. Алтуфьево / Селигерская / Медведково.

Страховая компания Согласие в поиске Начальника отдела клиентской аналитики и запуска целевых кампаний.   Обязанности:
Оценка и контроль входящих запросов на проведение кампаний по СМС и каналу «звонок».
Оценка и контроль эффективности клиентских рассылок.
Аналитика по прошедшим кампаниям.
Формирование гипотез, тестирование и запуск кампаний по пролонгации, возврату ушедших клиентов.
Создание новых кампаний по развитию текущей клиентской базы.   Требования:
Высшее образование (математика, бизнес-аналитика).
Опыт работы от 3х лет (страхование, банки, информационно-телекоммуникационные компании, сотовые операторы).
Уверенный пользователь SQL.
Формирование витрин, баз данных.
Анализ данных.
Знание целевого маркетинга и системы коммуникаций с клиентами.
Опыт формирования целевых кампаний на различные сегменты клиентских баз.
Опыт работы в CRM Dynamics будет плюсом.   Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии (оплачиваемый отпуск / больничный лист).
Предложения от партнеров Компании (скидка на фитнес, билеты в театр и др.).
Английский в офисе и компенсация половины стоимости.
ДМС со стоматологией: плюс страховка по всем видам со скидками.
Организация спортивного досуга: баскетбольная и футбольная команда.
Электронная библиотека для сотрудников.
Офис в 5 минутах от м. Проспект мира.

В страховую компанию Согласие требуется Начальник отдела страхования (офис продаж).   Обязанности: Руководство отделом страхования;
Выстраивание эффективной работы в команде;
Планирование и организация работы подразделения;
Распределение KPI;
Проведение планерок / бизнес-встреч / наставнических сессий с сотрудниками;
Обучение новых сотрудников;
Поиск, привлечение, консультация и сопровождение клиентов;
Ведение переговоров с клиентами;
Активные продажи страховых продуктов;
Выполнение плана продаж;
Увеличение клиентской базы + работа на удержание действующих клиентов;
Работа с физическими и юридическими лицами;
Заключение, пролонгация, расторжение договоров, работа с БСО;
Оформление документов, формирование и ведение клиентской базы;
Контроль дебиторской задолженности.   Требования:
Высшее образование (экономическое и финансовое в приоритете);
Опыт работы от 2х лет в страховании;
Управленческий опыт от 1 года;
Амбициозность, лидерство, настойчивость, высокая клиентоориентированность, умение убеждать;
Знание продукта, рынка и потребностей клиентов на этом рынке;
Навыки формирования команды;
Умение быстро адаптироваться в изменяющихся условиях и усваивать новую информацию;
Навыки эффективной работы в режиме многозадачности;
Навыки нематериальной мотивации сотрудников.   Условия:
Работа в динамичной страховой компании уровня ТОР-10;
ДМС со стоматологией;
Дружный коллектив, готовый научить и поддержать в процессе погружения в функционал;
Обучение в Корпоративном Университете;
Электронная библиотека для сотрудников (МИФ);
Скидки на страховые продукты;
Курсы по изучению английского языка с корпоративной скидкой;
Предложения от партнеров Компании (скидка на фитнес, билеты в театр и пр.);
Организация спортивного досуга: баскетбольная и футбольная команда;
Праздники, конкурсы и подарки на Новый год для детей сотрудников Компании;
Прозрачный доход: оклад + премирование;
Офис продаж — подберут ближе к дому;
График работы: 5/2.

Ведущий федеральный оператор информационно-коммуникационных услуг компания ЭР-Телеком в поиске Руководителя отдела продаж корпоративным клиентам.   Обязанности: Организация продаж в сегменте b2b на территории Нижегородской области;
Достижение установленных в компании показателей эффективности продаж и обслуживания корпоративных клиентов;
Обеспечение единых стандартов качества продаж и обслуживания клиентов;
Обеспечение высокого уровня прироста выручки в B2B, за счет агрессивной стратегии продаж;
Участие в процессе подбора и адаптации персонала.   Требования: Успешный руководящий опыт работы не менее 2 лет;
Высшее образование. Дополнительное образование в сфере продаж и управления продажами будет рассматриваться как конкурентное преимущество;
Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц;
Навыки формирования команды и мотивации сотрудников на достижение результатов.   Условия: Трудоустройство официальное по ТК РФ; График работы 5х2, с 09.00 ч. до 18.00 ч., суббота и воскресенье — выходные дни; Полностью официальный доход, состоящий из оклада, бонусной части и квартальных премий; Льготная программа ДМС-страхования, компенсация мобильной связи и транспортных расходов; Современный и благоустроенный офис; Работа в стабильной команде профессионалов, участие в интересных масштабных проектах; Веселый и дружный коллектив, реальные планы по продажам; Возможность профессионального роста и развития внутри компании (в том числе релокация в другие регионы).

В Альфа Банке открыта роль Руководителя центра ипотечных продаж.   Обязанности: Обеспечение выполнения плана продаж отдела
Формирование предложения по повышению эффективности процесса кредитования
Решение возникающих текущих вопросов
Организация работы со смежными подразделениями, Контроль качества клиентского сервиса
Организация рабочего процесса сотрудников группы продаж
Контроль выполнение планов отдела продаж   Требования: Опыт работы в ипотечном кредитовании от 2-х лет, трудовой стаж в банковской сфере от 2-х лет
Успешный опыт на руководящей позиции не менее года
Опыт руководством команды от 60 человек
Высшее образование   Условия: Стабильный и прозрачный доход (оклад + ежемесячные премии)
Регулярное проведение тренингов, вебинаров, бизнес-игр
Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес — изданий, скидки на курсы иностранных языков
Карьерный рост
Забота о здоровье программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты
Предложения от банка только для сотрудников: ипотека на льготных условиях, а также льготные условия обслуживания на карты Cash Back и другие.

В Росгосстрах банке открыта позиция Начальника отдела развития легкой сети и организации продаж.   Обязанности:
Обеспечение качественного клиентского сервиса
Руководство деятельностью офиса
Управление командой
Ведение отчетности
Наставничество   Требования:
Опыт работы в области клиентского сервиса, клиентского обслуживания от 3 лет
Умение вести деловые переговоры и презентации
Умение четко излагать свои мысли в устной и письменной форме
Высшее образование
Опыт работы в банковской сфере
Опыт работы руководителем операционного подразделения, операционного офиса, управляющий доп. офисом
Обладание личными качествами: стрессоустойчивость, коммуникабельность, доброжелательность, аналитический склад ума   Условия:
Срочный трудовой договор
График работы 5/2
ДМС
Полностью официальное трудоустройство
Оклад + квартальные премии.

В медиагруппу «Актион-МЦФЭР» требуется Руководитель направления методологии продаж.   Обязанности:
Обучение и оценка знаний менеджеров по корпоративным продажам компании + сотрудников компаний партнеров.
Анализ, типирование и лечение проблем на всех этапах воронки продаж.
Помощь в проведении встреч с клиентами (презентация, финальная встреча, дожим).
Разработка инструментов продаж.   Требования:
Опыт управления продажами.
Отличные навыки ведения переговоров.
Опыт разработки инструментов продаж, управления отделом продаж.
Обязателен опыт личных продаж.   Условия: Профессиональная команда.
Отличные возможности для карьерного роста и развития.
Работа в головном офисе Компании.
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ / белая заработная плата.
График работы 5/2
ДМС со стоматологией.