Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В DODO BRANDS (Dodo Pizza, Drinkit, Doner 42, Dodo Engineering) открыта вакансия Менеджера по коммуникациям.   Чем предстоит заниматься: Созданием и реализацией коммуникационной стратегии по работе с сотрудниками пиццерий и партнерами франчайзи через каналы компании: группа ВКонтакте, Инстаграм, Тик-Ток;
Развитием проекта Team Talks по взаимодействию топ-менеджеров компании и сотрудников пиццерий: компании важно, чтобы несмотря на ее размер, люди, которые определяют стратегию компании, оставались на связи с командами в пиццериях — этот проект поможет сделать это;
Ведением проекта «День директора»: в культуре компании заложен выход сотрудников офиса в пиццерии — это позволяет видеть, как реализуются придуманные вами решения, оставаться на связи с командами;
Коммуникационной поддержкой проектов компании для сотрудников — компании важно, чтобы ребята оперативно узнавали все самые новости, участвовали в важных событиях и давали обратную связь;
Работой с Индексом счастья — это главный инструмент по работе с сотрудниками в пиццериях.   Что ожидают от кандидата: Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции — возможно, вы никогда сами не создавали стратегию коммуникаций, но знаете, как это делать и готовы учиться;
Знание, как составляется контент-план и коммуникационный план проекта, как измерять эффективность коммуникаций;
Любовь к коммуникациям и тексту;
Опыт создания креативов для социальных сетей;
Грамотная письменная и устная речь;
Навыки проектного и операционного менеджмента (тайм-менеджмент, управление задачами);
Лидерские качества, проактивный подход и требовательность к себе;
Высокий уровень ответственности и открытость к обратной связи.   Компания готова предложить: Стабильную, официальную заработную плату;
Компенсацию % ДМС со стоматологией и страховкой для выезда зарубеж;
Скидку на уроки английского языка в Skyeng;
Тренинги, обучение современным практикам и программам;
Возможность карьерного и профессионального роста, дают возможность реализовывать масштабные проекты для крупнейшей в России сети пиццерий;
Прокачку навыков публичных выступлений (сделают из вас крутого спикера);
Уютный офис с выходом на крышу и видом на Москва-реку (около м. Автозаводская).

В дочернем обществе компании Газпром нефть открыта вакансия Руководителя направления по поиску и оценке инновационных проектов.   Обязанности: Организация структурной работы по непрерывному поиску и оценке применимости и целесообразности инновационных идей, применительно к транспортной и складской логистике, а также закупочным процедурам, направленных на повышение операционной эффективности бизнеса и автоматизации процессов.
Подготовка материалов и презентация руководству результатов на ежемесячных экспертных советах по отбору проработанных идей на апробацию и внедрение.
Разработка паспортов инновационных продуктов.
Разработка стратегии развития и доработки продуктов.
Разработка стратегического видения по монетизации технологии и целевым сегментам рынка.
Взаимодействие с технологическими партнерами, стартапами, акселераторами фондами и институтами. Менторство в проектах, проходящих бизнес-акселератор.   Требования: Опыт управления коллективом.
Опыт работы в инновационной деятельности (технологических компаниях, фондах и пр.).
Опыт по анализу рынков технологий.
Опыт финансовой / инвестиционной оценки внедрения новых технологий / переоснащения.
Знания технологий и трендов в роботизации, автономному вождению, цифровизации, RPA, машинному обучению и искусственному интеллекту.
Знания по финансовому / инвестиционному анализу и оценке рисков.
Знания процессов логистического бизнеса и закупочных процедур.
Уровень знания английского языка не ниже Upper-Intermediate.   Условия: Срочный трудовой договор (на период реализации проекта).
Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.
Перспектива профессионального роста.
Социальный пакет (ДМС и т.д.).

Интересная позиция в цифровом бизнесе Альфа-Банка — нужен Product owner по развитию направления Цифровых Финансовых Активов.   Ключевая цель по данной позиции — запустить в сжатые сроки платформу ЦФА, обеспечив её соответствие требованиям для включения банка в реестры операторов обмена ЦФА и операторов ИС ЦФА.   Требования к опыту:
• глубокое понимание специфики распределённых реестров, цифровых валют и активов.
• знакомство с международным опытом и DLT-платформами
• знание нормативных актов РФ, регулирующих ЦФА и банковскую деятельность
• знакомство с видением ЦБ РФ по внедрению цифрового рубля
• опыт приоритезации задач и управления командой разработки
• системное и нешаблонное мышление, умение аргументировать и защищать идеи и принимать решения по развитию продукта
• способность к стратегическому мышлению и при этом – к оперативному руководству
• глубокие знания продуктового менеджмента.

В мультимедийном информационном центре Известия открыта вакансия Продюсера новостных программ.   Обязанности: Поиск и разработка актуальных тем и героев для новостных сюжетов;
Прием и просмотр новостного видеоконтента;
Совместная работа с корреспондентами по созданию сюжетов и во время прямых включений.   Требования: Грамотный письменный и устный русский и английский языки (уровень не ниже upper-intermediate);
Высшее образование (желательно журналистика / филология);
Умение быстро ориентироваться в новостном потоке и быть в курсе текущих экономических и политических процессов;
Опыт работы в новостных СМИ в аналогичной должности от 2-х лет;
Желателен опыт работы в итоговых программах;
Знание технологии организации прямых включений.   Условия: Офис м. Серпуховская / Павелецкая.

В экосистему благосостояния Сбера требуется Руководитель спецпроектов.   Задачи:
Интеграция продуктов благосостояния в экосистемные каналы и продуктов других экосистемных дочерних предприятий в процессы и продукты благосостояния
Интеграция продуктов благосостояния с бандлом «СберПрайм»
Интеграция программы лояльности Спасибо с продуктами благосостояния
Запуск маркетинговых акций с продуктами / сервисами дочерних предприятий экосистемы и продуктами благосостояния
Проведение пилотов и онбординг внешних партнеров / стартапов в экосистему благосостояния.

В экосистему благосостояния Сбера требуется Администратор инновационных проектов.   Задачи:
Сбор и систематизация опыта применения наработок лабораторий в прикладных бизнес-проектах экосистемы. Анализ технологий лабораторий с точки зрения применимости в продуктах и процессах бизнеса благосостояния
Анализ мировых технологических трендов в продуктах индустрии WealthTech: InsurTech, InvestTech, etc… формирование гипотез адаптации в Сбере
Проведение предпроектного исследования выполнения ключевых требований и ограничений для запуска проекта с т.з. готовности технологии и бизнес-процесса. Подготовка экспертных оценок об уровне зрелости сервиса / технологии, сопряженных рисках, стоимости развития и эксплуатации
Формирование sketch-архитектур бизнес-процесса и ИТ-интеграции новых технологий в продукты благосостояния
Экспертное сопровождение реализации проектов профильными продуктовыми командами.

В Сибур открыта позиция Руководителя практики профессиональной подготовки функции производства (корпоративный университет).   Чем Вам предстоит заниматься: Обеспечением связки программ Корпоративного университета и обучающих инструментов, разрабатываемых в Корпоративном университете, с бизнес-потребностями Функции эффективности производства;
Глубокой экспертизой потребностей бизнеса в развитии компетенций производственного персонала;
Говорить на одном языке с бизнесом, понимать бизнес-эффект от внедряемых инструментов обучения и развития сотрудников, преломлять его на содержание учебных программ и требования к ним;
Обеспечением актуальности программ обучения с учетом бизнес-повестки;
Взаимодействием с функцией Эффективность производства как заказчиком развития компетенций рабочих и ИТР;
Разработкой образовательных программ по заказу бизнеса;
Разработкой комплексных систем проф. подготовки: обязательное законодательное обучение, подготовка на рабочем месте, система аттестации до допуска к самостоятельной работе, развитие компетенций по итогам оценки, обучение в СИБУРИНТЕХ.   От кандидата ожидают: Наличие высшего технического образования;
Английский не ниже уровня Upper-Intermediate;
Опыт руководства на производственном предприятии;
Понимание бизнеса и экономики производственной компании;
Понимание тенденций и изменений, которые происходят в отрасли, в экономике (цифровизация, малолюдные активы, рескиллинг, универсализация рабочих мест и др.) И того, как эти тенденции отражаются на требованиях к персоналу;
Понимание процессов производства;
Опыт руководства учебным центром (производственной компании) — будет являться преимуществом;
Знание ИТ продуктов, используемых на производстве, в том числе современных инструментов цифровизации, внедряемой в производственных компаниях.   Что предлагают: Локация — Москва / Тобольск;
Командировки до 40% рабочего времени;
Заработная плата по результатам собеседования, годовая и квартальные премии за эффективную работу и результат;
Расширенный социальный пакет — ДМС, страхование выезжающих за рубеж, разнообразные льготы;
Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class.

В редакцию «Альпины Паблишер» нужен Руководитель проектов.   Руководитель проектов — самый главный человек в издательстве. Он отвечает за все процессы создания книги: нанимает переводчиков, проверяет качество текста, выбирает редакторов и других специалистов, разруливает ТЗ на дизайн, придумывает название книги и аннотацию на нее.   Ждут Руководитель проектов должен быть дисциплинированным и следить за всеми сроками по проекту: чуть что — всех дергать нещадно. От слов «НДС» и «процедура» не падать в обморок — ну разве только в первый раз. Хорошо знать письменный английский: вдруг в переводе что проверить надо? Еще лучше знать русский, чтобы отличить хороший текст от плохого. Быть достаточно эрудированным, дабы с лету найти фактическую ошибку в тексте, а также понимать, что вместо CEO надо писать «генеральный директор», что executives надо переводить как «топ-менеджеры или высшее руководство», а не «руководящие работники», что если автор пишет про истребители F-16 во Вьетнаме в 1968 году, надо задать ему вопрос как это было возможно если они только на вооружение армии США были поставлены на десять лет позже.
В общем, руководитель проекта должен быть достаточно критичным к себе, чтобы проверять все факты, если он не знает их с детства, например, в каком году встречались Сталин и Рузвельт. Должен уметь писать хорошие рекламные тексты: чтоб читателя привлечь, но не обмануть. Активно отстаивать свое мнение, — как внутри редакции, так и в переговорах с партнерами и авторами, уметь говорить «нет» в случае, если это нужно для дела. Ошибся — скажи сразу, никто не убьет. Придумал что-то новое — делись, инициатива приветствуется. Вспомнил анекдот — расскажи, повесели коллег. Ну а вообще, просто нужен умный и адекватный человек, больше и добавить нечего.
Образование — любое, если его достаточно; возраст — в пределах разумного; пол — без разницы.   Условия: Работа в офисе на «Полежаевской», но с учетом непрекращающегося коронавируса приезжать можно один-два раза в неделю, а если есть прививка – то даже и все три.

Рекламное агентство ВИНОУ ждет отклики на вакансию Директор по стратегии.   Ждут: Ищут человека, который сможет брать на себя стратегическую подготовку на тендерах и внутренних ревью клиентов. Человека, который понимает бизнес и поведение людей, умеет разложить, предположить и грамотно обосновать.   Условия: Готовы к очень разным вариантам: попроектное сотрудничество с маститым профессионалом — вполне; молодой и амбициозный — приходите в ВИНОУ.

Команде Coca-Cola HBC Russia нужен коллега — Финансовый бизнес партнер по коммерческому направлению.   Идеальный кандидат: Получил высшее образование (финансы, статистика, математический анализ);
Имеет опыт работы в финансах более 3х лет в роли финансового аналитика или финансового контролера, Big 4 от 3х лет;
Знает английский язык на уровне не ниже Intermediate;
Профессионально владеет WordMS, ExcelMS, Power PointMS, SAP;
Обладает отличными аналитическими способностями, эффективным планированием;
Есть небольшой опыт управления командой от 3х человек;
Обладает финансовой грамотностью и пониманием бизнес процессов;
Имеет опыт кросс-функционального взаимодействия и обладает клиентоориентированностью;
Умение работать с базами данных и большим объемом числовой информации;
Хорошо знаешь основы бухгалтерского учета и управленческий учет;   Задачи: Обеспечивать финансовое партнерство коммерческой функции канала отложенного потребления и локальных каналов продаж, проводить оценку прибыльности сделок с клиентами, управление ценами, скидками и прибыльностью, внедрение и контроль Коммерческой политики;
Контролировать и анализировать инвестиции клиентов;
Контролировать и анализировать прибыльность;
Подготовка и участие в переговорах с клиентом;
Согласование Коммерческих соглашений;
Участвовать в формировании и контроль RE и BP;
Обеспечивать своевременный расчет бизнес-кейсов;
Выстраивать партнерские взаимоотношения с клиентами;
Обеспечивать своевременное принятие решений на основании Устава полномочий;
Контроль активностей кросс-функций в целях обеспечения соблюдения соотвествия Законодательству и Процедурам Компании;   Обеспечат: Официальным трудоустройством, полным соц. пакетом, ДМС, разнообразными скидками от наших партнеров;
Работой в профессиональном и дружном коллективе;
Корпоративным обучением и наставничеством;
Возможностью карьерного и профессионального роста;
Графиком работы 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня.