Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда ищет Руководителя проекта стратегического и операционного планирования.   Автономная некоммерческая организация Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда создана по решению президиума Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и приоритетным проектам. 
Миссия ФЦК - повышать конкурентоспособность российских товаров и услуг за счет внедрения на предприятиях бережливых технологий.   Компания предлагает:

• Развитие в рамках Национального проекта в сфере производительности труда с географией охвата ВСЯ Россия
• Компания постоянно растет и развивается, появляются новые проекты и направления, поэтому всегда есть возможности для профессионального и карьерного роста
• Уникальная история, государственная поддержка и реальные перспективы

  Вам предстоит:

• Систематизация, оценка и анализ факторов внешней среды предприятия (конкурентное окружение, основные тренды отрасли и пр.);
• Оценка емкости рынка: проведение конъюнктурного анализа и выделение основных товарных сегментов, оценка их размера и потенциала развития
• Построение и анализ карты бизнес-процессов в т.ч. для выявления «узких мест» в деятельности предприятия
• Диагностика основных и второстепенных функций предприятия (производство, закупки, персонал, продажи и пр.);
• Финансовый анализ деятельности предприятия, в том числе расчет финансовых коэффициентов и сравнение их со среднеотраслевыми
• Содействие предприятию в формировании перечня проектов/инициатив, позволяющих достигнуть целевых финансовых показателей
• Определение показателей для контроля достижения стратегических целей
• Построение финансовой модели бизнеса с учетом сформированного перечня проектов/ инициатив
• Оценка рисков и ресурсных ограничений по проектам и предприятию
• Декомпозиция стратегических целей до конечного исполнителя и оказание содействия в формировании КПЭ предприятия

  Требования:

• Сильные аналитические навыки
• Хорошие организаторские и командные навыки
• Гибкость, позволяющая адаптироваться к различным типам взаимодействия, рабочему времени и рабочей среде
• Умение работать в сжатые сроки и условиях многозадачности
• Готовность к командировкам (не менее 50 процентов рабочего времени)
• Не менее 3-5 лет профессионального опыта, включая управленческий консалтинг и/или опыт работы в международной компании / крупной российской корпорации
• Опыт проведения маркетинговых исследований будет преимуществом

  Условия:

• Решение интересных и амбициозных задач, участие в инновационных проектах
• Командировки 50% рабочего времени
• Срочный трудовой договор
• Работа в команде ведущих экспертов, решающих задачи государственного уровня
• Профессиональное и карьерное развитие
• Стабильный и официальный доход
• Корпоративная библиотека, дополнительные курсы на платформе
• Современный офис класса «А» в нескольких шагах от метро 1905 года
• Программа расширенного медицинского страхования
• Премирования по итогам года
• Полис ДМС «Альфа-страхования» для здоровья и благополучия

В экосистему медицинских сервисов BestDoctor требуется Chief Financial Officer, который возглавит всю финансово-юридическую составляющую: на ваши плечи ляжет ответственность за выстраивание быстрых и эффективных финансовых процессов в условиях стремительной трансформации и масштабирования компании.   BestDoctor — медицинская компания, которая разрабатывает страховые и сервисные продукты для бизнеса и людей, на основе IT-технологий.   Чего достигла компания:

• BestDoctor меняет рынок медицинского страхования, уже сейчас более 140 довольных клиентов и более 100 000 застрахованных;
• Cреди клиентов компании  — Мегафон, Aviasales, Модульбанк, Mamba, Нетология, Пульс, Эвотор, Ivi, Ostrovok, VC и другие компании;
• Поддержка пациентов 24/7, сейчас BestDoctor единственная компания в Европе, которая это делает;

  Что вам предстоит делать: Повышать ценность и эффективность бизнеса, а именно:

• Формировать финансовую стратегию совместно с Group CFO и отвечать за ее реализацию;
• Управление стейкхолдерами. Стать бизнес-партнером всех функций компании и помочь руководителям в принятии правильных финансовых решений;

Смотреть в будущее компании на основе данных:

• Проводить оценку стоимости бизнеса, организовать работу направления корпоративных финансов. Рассчитывать эффективность проектов и инициатив, управлять капиталом компании и максимизировать его;
• Презентации и BI. Умение представить результаты работы, отрисовать доступным образом отчеты и расчеты, и донести до любой ЦА: рядовой сотрудник, C-lvl, инвестор и тд.;
• Контроль планирования и прогнозирования. Докрутить финансовый учет и прогнозирование;
• Аналитически проработать cost базу компании (например, система мотивации по отделам);

Управлять финансовыми потоками компании и юридической составляющей:

• Бухгалтерия;
• Юристы;
• И контролировать: бюджет и контроллинг, процесс бюджетирования компании и отслеживание факта доходов и расходов; управленческий учет и отчетность, то есть отобразить хозяйственные операции и сказать финансовый результат;

Управлять командой и финансовой функцией компании:

• Управлять командой: бухгалтерия, финансисты, юристы (20+ чел);
• Построение команды. Уметь набирать, развивать и вести лучших;
• Вырастить под собой сильный менеджмент;
• Напрямую взаимодействовать с акционерами и основателями компании;

  Вы с этим справитесь, если:

• Имеете высшее профильное образование (экономическое, бухгалтерское, финансовое);
• Работали от 3х лет на релевантной роли в динамичной и быстрорастущей компании, желательно, в сфере ИТ, медицины, страхования или предоставления услуг для b2b/b2c (в компании было много данных);
• Hands-on подход, возможность быстро сделать анализ/модель;
• Английский и юриспруденция на уровне, чтобы коммуницировать акционерные вопросы с Кипром;
• Гуру формирования cash flow, P&L, финансовых моделей;
• Формировали и эффективно управляли командой 15 человек+;
• Понимаете принцип работы с инвесторами;
• Хотите делать сервис, который поможет улучшить здоровье и качество жизни людей;

  Компания предлагает:

• Амбициозную задачу - меняют рынок здравоохранения;
• Объединяют в себе 3 растущие сферы: медицина, страхование и ИТ;
• В компанию поверили и проинвестировали топовые венчурные фонды: Интеррос, российский Winter Capital, шведский VNV Global и австрийская страховая компания Uniqa;
• Вокруг вас будет команда профессионалов, помимо этого вы будете работать с советом директоров, признают только "умные" инвестиции, поэтому они выступают и в качестве менторов бизнеса;
• Офис в лофте на территории БП Фактория (3 мин. от м. Савеловская);
• ДМС от BestDoctor.

Крупнейшая розничная сеть по продаже обуви и аксессуаров европейских брендов премиального класса NO ONE приглашает кандидатов на вакансию Руководителя маркетплейса.   Обязанности:

• Организация сервисов для партнеров FBO (личный кабинет, регулярная отчетность, подсортировки)
• Развитие текущих проектов
• Формирование предложений для новых партнеров (коммерческие условия, маркетинг, период размещения)
• Переговоры с новыми партнёрами и согласование условий / подписание договоров с партнерами
• Контроль месячных отчетов для партнеров (автоматизация) и контроль платежей
• Запуск и организация сервисов для партнеров FBS
• Организация интеграции с розничными сетями по системе FBS
• Участие в формировании ассортиментной матрицы
• Формирование плана продаж и бюджетирование отборок
• Формирование отборок
• Организация поставок и продаж

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на площадках маркетплейсов от 3-х лет
• Высокие коммуникативные навыки
• Аналитические навыки
• Способность работы в режиме многозадачности

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Стабильную заработную плату - обсуждается с финальными кандидатами
• График 5/2 (с 10-19)
• Профессиональный и карьерный рост, личностное развитие
• Позитивную атмосферу в коллективе
• Территориально м. Алексеевская, БЦ «Чайка Плаза 1»

В международное рекламное агентство OMD OM Group открыта вакансия Modelling Group Head.    OMD OM Group - одна из крупнейших медийных рекламных компаний.   Обязанности:

• Ведение проектов по эконометрическому моделированию (Marketing Mix Models);
• Формирование архитектуры проекта исходя из задач и потребностей клиента;
• Контроль сбора и препроцессинга данных из разных источников;
• Формирование гипотез, контроль качества и анализ результатов;
• Презентация клиенту выводов и стратегических рекомендаций;
• Управление проектом и сроками предоставления результатов;
• Построение прогнозов и сценарное планирование;
• Разработка и внедрение новых методик и продуктов;
• Участие в разработке пользовательских инструментов и репортинговых BI-систем на базе моделей;
• Коммуникация с клиентом и департаментами агентства: основное контактное лицо по аналитике для стратегической команды, медиа-менеджеров и клиентской команды;
• Развитие нового бизнеса, участие в тендерах;
• Управление командой аналитиков, распределением задач, контроль качества, развитие, обучение.

  Требования:

• Высшее образование (предпочтительные специализации: экономика и статистика, мат. методы в экономике);
• Хорошее знание мат. статистики и эконометрики (анализ временных рядов, прогнозирование, работа с панельными данными);
• Хорошее владение пакетами MS Excel (желательно со знанием пакетов анализа и простейшего программирования), MS Power Point;
• Владение R (+Shiny) или Python (pandas/numpy/sklearn);
• Опыт работы с BI платформами (MS Power BI, Tableau);
• Знание английского (мин. уровень Upper Intermediate);
• Опыт работы на похожей позиции в одном из крупных медиа агентств, исследовательской компании или в отделе маркетинга от 5 лет.

  Условия:​​​​​​​

• Полное официальное трудоустройство;
• Достойная заработная плата;
• Офис находится в центре Москвы, м. Трубная или Кузнецкий мост;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом.

В компанию-производитель автомобильных аксессуаров Металлопродукция ищут Руководителя службы продаж в подразделение компании, которое занимается продажами по России и СНГ.   Обязанности:

• Развитие и реорганизация регионального отдела
• Поддержание долгосрочных отношений с имеющимися клиентами (действующими региональными представительствами)
• Поиск и запуск новых клиентов в пределах России и ЕАЗС
• Анализ рынка
• Привлечение новых партнеров

  Требования:

• Опыт продаж (сферы: автомобильный бизнес, мототехника, оптовая торговля, филиальные структуры, производство) от 5 лет
• Владение программными продуктами: 1С, MC Office
• Высшее образование
• Личностные характеристики кандидата: высокий переговорный навык, опыт дистанционного контроля и постановки задач, целеустремленность, методичность, аналитические способности, ответственность, позитивный настрой, харизматичность, предприимчивость

  Условия:

• Испытательный срок 3 месяца
• Уровень ЗП обсуждается с успешным кандидатом
• График работы с 9.30 до 18.00 (понедельник - пятница)
• Оформление по ТК РФ
• Социальный пакет
• Компенсации мобильной связи
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. 2-й Луч

В бюро креативных инициатив Инфомедиа требуется Арт-директор.    Инфомедиа Бюро Креативных Инициатив — это альянс цифровых агентств и специалистов в IT-сфере, осуществляющих проектирование, разработку, внедрение и сопровождение проектов.   Обязанности:

• Проектирование интерфейсов различных digital-продуктов (большим плюсом будут навыки проведения usability тестирования/UX-исследований);
• Участие в создании новых брендов, разработка брендбуков, фирменного стиля, сайтов и презентаций;
• Ведение внутренних и внешних проектов по дизайну (брифинг, презентация, переговоры, создание и защита дизайн-концепций, проектирование, производство, сдача проектов, контроль качества);
• Дизайн-сопровождение существующих мультимедийных продуктов (сайтов, мобильных и десктопных приложений).

  Требования:

• Работа из офиса;
• Опыт формирования и управления команд от 5 человек более 3 лет;
• Отличное знание Figma, Adobe (Ps, Ai);
• Опыт общения с клиентами: дебрифинг, защита концепций, презентация проекта;
• Опыт найма и прямого взаимодействия с подрядчиками;
• Личные качества: самоорганизованность, самостоятельность, ответственность, ориентация на результат, грамотность;
• Готовность предоставить актуальное портфолио.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в аккредитованной IT - компании с офисом в центре Москвы;
• Технологичное рабочее место, отсутствие бюрократии;
• Удобный график, с 11:00 до 19:00.

  В сопроводительном сообщении ответьте на вопрос: Черепашки ниндзя или черный плащ?

В компанию ТрансТелеКом ищут Руководителя проекта по стратегии.   Компания ТрансТелеКом входит в пятерку ведущих российских операторов связи и в перечень системообразующих организаций российской экономики в сфере информации и связи. ТТК оказывает услуги государственным заказчикам и корпоративным клиентам на всей территории России, реализует крупные проекты в области связи и цифровизации.   Обязанности:

• Участие в формировании корпоративной стратегии
• Участие в процессе сопровождения стратегии, а также других стратегических документов
• Участие в разработке и актуализации стратегических проектов
• Подготовка аналитических записок, отчетов, презентаций, сопровождающих пояснений по портфелю проектов и мероприятий отдела стратегии
• Поиск новых возможностей для развития бизнеса компании

  Требования к кандидатам:

• Высшее образование
• Опыт работы в крупных компаниях или консалтинге
• Знание телекоммуникационного бизнеса
• Отличное знание MS Office, продвинутый навык по созданию презентаций
• Системное мышление, структурированность, креативность, внимательность, хорошее владение устным и письменным русским языком

  Компания предлагает:

• Стабильную "белую" заработную плату
• Оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ (бессрочный трудовой договор)
• Полис ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока
• График 5/2 с 9:00 до 18:00, по пятницам до 16:45 (возможен гибрид)
• Современный и комфортный офис в БЦ "Верейская Плаза 3", ст. м. Давыдково (пешая доступность от метро), ст.м. Славянский Бульвар (бесплатный корпоративный шаттл от метро)
• Корпоративные скидки на фитнес, изучение иностранных языков
• Возможность принять участие в крупных стратегически значимых проектах развития в одном из ведущих игроков телекоммуникационной отрасли

  Просьба при отклике указывать ваши финансовые ожидания. Дополнительным преимуществом для рассмотрения будет наличие примеров работ (СЗ, ПЗ, презентаций).

В компанию-производитель технологических решений для создания экосистем умного дома OCTUS открыта вакансия Product Manager.     Задачи:

• Создание, управление товарной группой по категориям
• Сбор, систематизация обратной связи от клиентов, превращение ее в требования к функционалу
• Синхронизация планов разработки группы с целями бизнеса
• Совместное определение технических требований и постановка задач с техническим, проектным и soft департаментами
• Аналитика продаж, прогноз
  

  От Вас требуется:

• Опыт работы менеджером по продукту обязателен
• Высокий эмоциональный интеллект. Способность понимать и управлять эмоциями, как своими, так и собеседника 
• Высочайшие коммуникативные навыки. Умение грамотно излагать свои мысли и слышать, что партнер (поставщик; менеджер продаж, как внутренний клиент; клиент) говорит напрямую, а что он недоговаривает. Умение понимать партнера и говорить на его языке 
• Искреннее желание делать жизнь людей проще и лучше
• Хороший английский (Intermediate и выше)
• Умение читать чертежи

  Компания предлагает Вам:

• Высокую заработную плату без верхней планки (фиксированный оклад + % от прибыли). Реальный уровень з.п. составит 70 000– 200 000 руб. 
• Карьерный, следующая ступень: директор направления, директор по развитию
• Официальное оформление по ТК РФ
• Оплата мобильной связи
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00

В связи с развитием компания в поиске Финансового директора в команду Kerasys, Московского филиала Unico Group.   Unico Group, группа компаний, является эксклюзивным представителем Компании Производителя Aekyung, лидер по производству косметики и бытовой химии в Южной Корее. На сегодняшний день в портфеле UNICO Group такие бренды как: Kerasys, Shower Mate, Dental Clinic 2080, DentalSys, SoonSaem, Trio, Spark, Perfect, Wool Shampoo, Labbcine и другие.   Обязанности:

• Участие в разработке и реализация финансовой стратегии
• Внедрение и постановка системы управленческого учёта с «нуля»
• Формирование и эффективное управление командой (бухгалтерия)
• Организация процессов бюджетирования, включая формирование, сбор фактических данных, анализ и интерпретация отклонений
• Построение и обеспечение работоспособности системы финансового контроллинга
• Контроль и анализ финансового состояния и ликвидности компании
• Поиск потенциалов повышения эффективности в продажах, логистике, закупках. Постоянное выявление и работа по снижению финансовых рисков
• Аналитическая поддержка принятия решений (экономическое моделирование, сценарный анализ, сравнение альтернатив)
• Внедрение и обеспечение работоспособности систем автоматизации учета и отчетности, электронного документооборота. Активное участие в цифровой трансформации компании
• Подготовка управленческой и МСФО отчетности, прохождение аудитов
• Выстраивание бизнес-партнерских отношений с кросс-функциями

  Требования:

• Опыт работы не менее 3 лет в сфере в должности Финансовый директор, зам. фин директора, главный бухгалтер (обязательно)
• Высшее образование по специальности Экономика/Финансы/Бухучет
• Английский язык - уровень intermediate и выше
• Кандидат должен иметь опыт работы в сфере ВЭД; желательно иметь опыт работы в FMCG
• Знание стандартных программ MS Office; 1С, Excel продвинутый уровень, Power Point
• Наличие сертификатов CIMA, ACCA, CFA - как преимущество
• Развитые аналитические и коммуникативные навыки, ориентированность на результат

  Условия:

• Окончательное решение по заработной плате после собеседования
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ
• Испытательный срок 3 месяца
• Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00
• Место работы - центр, Краснопресненская набережная, Центр Международной Торговли (БЦ А класса)
• Важно быть готовым выполнить тестовое задание

GUESS ищет Регионального менеджера.   Position Overview: The district manager is responsible for overseeing and providing leadership for one district as his or her own business concentrating on sales growth and profitability, customer satisfaction, merchandising standards, recruitment, training and development of staff and operations. The district manager requires strong delegation, leadership, and operational skills to effectively manage high volume performance.   People Development:

• Network, recruit, hire, develop and retain high quality management to fill store profiles and succession planning
• Set annual goals, administer performance reviews and develop all direct reports
• Train, develop and provide ongoing feedback and coaching on product knowledge, selling skills, visual merchandising and delivering the customer experience
• Evaluate, develop and promote performance of district staff against company standards and goals

  Customer Experience:

• Ensure an excellent level of customer service as a priority at all times by executing and achieving the Customer Experience consistently through regular assessment, coaching and follow-up within the district
• Ensure implementation of all visual merchandising standards, directives, promotions, and overall cleanliness and organization of the sales floor and stockroom in each store

  Drive Sales + Profitability:

• Meet or exceed profitability expectations for the district in sales, payroll, shrink and conversion Revised January 2009 Human Resources: pg. 2
• Create and execute strategies to maximize district sales and control expenses

  Operational Effectiveness:

• Meet all district payroll expectations
• Control company assets by meeting all loss prevention measures
• Execute and comply with all company policies and procedures

  Additional Responsibilities:

• Uses sound judgment when making decisions
• Excellent communication skills
• Acts with integrity and respect
• Adapts to changes required by the business
• Ability to handle multiple tasks simultaneously
• Assumes and completes other duties as assigned by supervisor

  Job Requirements:

• Minimum of three years of experience managing a service oriented retail environment
• High School graduate or equivalent. College degree preferred
• Minimum of two years of supervisory skills
• Excellent communication and analytical skills
• Heavy lifting in excess of 30 pounds
• Proven leadership track record
• Shifts may require standing for a minimum of eight hours
• Travel may be required

  Conditions:

• Competitive salary
• Ability to grow in the International Company
• Contract according Labor code
• Ability to grow in the Internation Company
• Office location in the center of Moscow
• Medical Insurance
• Discounts for brand product