Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Благотворительный Фонд Память поколений открывает вакансию Коммерческий директор.   Благотворительный Фонд Память поколений — единственная в России некоммерческая организация, формирующая новую благотворительную традицию по оказанию адресной высокотехнологичной медицинской помощи ветеранам всех боевых действий, в которых принимала участие наша страна.   Обязанности: Формирование и реализация стратегии продаж;
Разработка и реализация технологий по увеличению объёмов продаж;
Организация и контроль работы отдела;
Обеспечение выполнения плана продаж;
Планирование, анализ и контроль ключевых показателей розничной сети;
Бюджетирования службы продаж, управление P&L коммерческой функции;
Построение и развитие отношений с ключевыми клиентами;
Поиск новых каналов сбыта, расширение присутствия продукта в сетях;
Разработка систем мотивации розничных сетей   Требования: Высшее профессиональное образование;
Успешный подтвержденный опыт аналогичной работы в должности коммерческого директора или директора по продажам;
Обязателен опыт вхождения в ритейл-сети;
Умение работать в Бит-Финанс, 1С;   Условия: Дружественная атмосфера в центре Москвы — Кутузовский проспект;
Оформление по ТК РФ (оплачиваемые отпуска, больничные и т.д.);
График работы: понедельник-пятница с 10:00 до 19:00;
Уровень заработной обговаривается индивидуально.

В финтех-сервисы Яндекса приглашается Руководитель команды fraud prevention.   Что нужно делать: Препятствовать мошенникам в нанесении вреда финтех-сервисам, руководить этим направлением;
Разрабатывать алгоритмы выявления мошеннических заявок на кредитные продукты финтех-сервисов с помощью банковских инструментов и данных, которые доступны яндексу;
Готовить бизнес-требования по внедрению разработанных алгоритмов и участвовать в тестировании;
Проводить анализ данных, которые связаны с кредитованием, для поиска мошеннических действий и механизмов их выявления и предотвращения;
Совместно с ml-разработчиками разрабатывать модели, которые прогнозируют вероятность разных видов мошенничества;
Тесно взаимодействовать с командами яндекса, которые работают в сфере предотвращения мошенничества;
Собирать команду аналитиков.   Вы: Знаете основные виды банковского мошенничества и методы борьбы с ними;
Работали в розничном риск-менеджменте в сфере предотвращения мошенничества и руководили командой аналитиков;
Умеете работать с большими массивами данных, систематизировать и анализировать информацию;
Разбираетесь в sql;
Понимаете на базовом уровне эконометрику, матcтат и инструменты ml.   Будет плюсом, если вы: Работали в розничном андеррайтинге или разрабатывали методологии и процессы андеррайтинга;
Имеете опыт работы с fraud prevention;
Строили скоринговые карты или другие статистические модели;
Знаете python.   Условия: Финтех-сервисы — это идеальный стартап, где можно влиять на выбор технологий, здесь есть все процессы, а так же продуктовые подходы яндекса к разработке;
Возможность участвовать в создании современного банковского продукта без легаси;
Возможность влиять на процесс и результат;
Зарплата на уровне рынка и выше;
Подведение итогов работы и премии каждые полгода;
Расширенная программа дмс, оплата 80% стоимости дмс для супругов и детей;
Гибкий график;
Программа релокации для иногородних сотрудников.

Крупная международная компания, управляющая группой коммерческих объектов в России, открывает позицию Директора по недвижимости.   Обязанности: Комплексное управление группой коммерческих объектов (ТЦ, ТРЦ, МФК);
Выстраивание стратегии развития компании;
Комплексное управление финансовым блоком, маркетингом, продажами, эксплуатацией, клиниговыми службами и т. д.
Выстраивание внутренних бизнес-процессов, введение регламентов работы;
Участие в разработке бюджета, управление прибылью;
Взаимодействие с надзорными органами, органами государственной власти.   Требования: Приветствуется опыт работы в крупных FMCG компаниях;
Опыт комплексного управления коммерческими объектами (ТРЦ, БЦ, ТРК, ТЦ, МФК) в Москве или за рубежом;
Опыт управления портфелем коммерческой недвижимости от 300 000 м2 (сдаваемые площади);
Комплексный опыт в управлении «property»;
Опыт ведения как блока эксплуатации, так и выстраивания стратегии маркетинга, продаж, развития объектов.
Приветствуется высокий уровень владения английским языком.   Условия: Большой портфель коммерческих объектов по всей территории РФ;
Интересные комплексные задачи;
Расширенный социальный пакет, включая ДМС;
Высокий уровень заработной платы (фикс + бонусы).   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Издатель мобильных игр Playcore приглашают в команду Chief Marketing Officer-а.   Задачи: Разработка маркетинговой стратегии компании и ее реализация по направлениям PR, UA, ASO, community management, взаимодействие с магазинами приложений.
Анализ конкурентов, отслеживание трендов и лучших практик с целью определения возможных точек роста компании.
Работа с продюсерами проектов с целью улучшения монетизации и метрик проектов.
Оценка эффективности рекламных кампаний, аналитика и прогнозирование их результатов.
Подготовка отчетности по проектам компании.
Взаимодействие с внешними партнерами и агентствами.   Ожидания: Опыт на аналогичной позиции от 2х лет.
Fluent English.

Международный сервис пассажирских перевозок inDriver открывает вакансию PR-директор.   Вам предстоит: Cоставление и внедрение международной pr политики и стратегии. Непрерывный диалог с руководителями вертикалей;
Управление репутацией indriver во всех странах присутствия;
Создание и менторинг команды, определение целей и задач, контроль дедлайнов;
Работа с международными рынками;
Организация pr-кампаний в сми и на интернет-ресурсах, установление и поддержание контактов с журналистами и блогерами, инициирование инфоповодов;
Антикризисные коммуникации и посткризисное реагирование (реализация pr-активностей для восстановления репутации);
Работа с новыми трендами в pr;
Оценка аудиторий и каналов коммуникации, разработка форматов коммуникации;
Аналитика pr-кампаний;
Контроль информационного поля и контекста.   Пожелания: Аналогичный опыт работы в крупных it-компаниях;
Знание особенностей международных рынков;
Опыт работы на руководящей должности от трех лет;
Свободный английский;
Развитые управленческие навыки;
Хорошие знания аналитических систем;
Умение прогнозировать кризисные ситуации и успешно справляться с ними.   Предложат: Стабильную заработную плату, соблюдение тк рф, дмс со стоматологией;
Гибридный график работы с возможностью частичной удаленной занятости;
Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста, регулярное внешнее и внутреннее обучение от партнеров;
Частично или полностью оплачиваемые дополнительные обучающие курсы, в том числе занятия английским языком;
Возможность стать частью международной команды профессионалов и просто хороших людей, которые все вместе создают одну из самых крутых историй успеха в мировой it-индустрии.

Финансовый лидогенератор approve.media в поиске Product Manager-а (онлайн-образование).   Задачи: Запуск продукта в сфере lifestyle-образования с нуля. Операционное управление продуктом (пополнять бэклог продукта, формировать спринты, проводить встречи и т.д.). Анализ рынка и конкурентов. Определение целевых сегментов. Проведение исследований, на основе которых генерить гипотезы и запускать эксперименты для их проверки. Разрабатывать логику автоматических воронок продаж с продумыванием каждого шага воронки. Автоматизировать рассылки, настраивать чат-боты и воронки в мессенджерах (самостоятельно или ставить ТЗ и контролировать исполнителей). Анализировать эффективность результатов своей работы, чтобы знать, что улучшить. Меньше интуиции, больше исследований и метрик.   Требования: Доказанные успехи на позициях Project/Product manager с опытом больше 2-х лет. Опыт управления цифровым продуктом: кастомер-девелопмент, анализ рынка и спроса, юнит-экономика, бюджетирование, тестирование гипотез. Опыт запуска образовательных проектов, знание разных форматов. Понимание экономики продукта, поиск узких мест и точек роста. Опыт самостоятельной работы с продуктовой и веб аналитикой, умение мыслить метриками, принимать решения на основе данных. Понимаете, что такое воронка, откуда берутся разные виды конверсий, и как ими можно управлять. Говорите на одном языке с разработкой, умеете построить процессы: Agile, Scrum и т.д. Самоходность: можете самостоятельно поставить задачи в рамках стратегии компании и выполнить их. Умение доходчиво излагать свои мысли и объяснять принятые решения. Готовность работы в условиях неопределённости. Проактивность и самостоятельность.   Будем преимуществом: Прохождение курса GoPractice. Умение измерять Retention Rate, Churn rate, NPS. Опыт прототипирование лендингов. Опыт в автоматизации процессов.   Условия: Оклад 150 000 руб. + бонусы. Работа в офисе: лофт-пространство в районе м. Красносельская. Гибкий график начала и окончания рабочего дня. Компания оплачивает профессиональные конференции и курсы. Небольшая команда, ответственность за результат, без бюрократии.

В парк Сказка требуется Директор по персоналу.   Обязанности: Ведение КДП в полном объеме, штат 50 человек. Поиск и подбор персонала в полном объеме, организация собеседований с руководителями подразделений, адаптация новых сотрудников, аналитика заработных плат на рынке труда. Разработка и актуализация локально-нормативных актов организации, положений и должностных инструкций. Разработка кадровой политики компании. Оптимизация организационной структуры. Разработка системы мотивации персонала. Организация процесса аттестации персонала. Актуализация должностных инструкций, функционала сотрудников. Внедрение системы горизонтального взаимодействия. Контроль за соблюдением стандартов и дисциплины. Справки и консультации персонала по требованию. Своевременная актуализация персональных данных сотрудников в системе 1С ЗУП 8.3.   Требования: Высшее профессиональное образование. Опыт работы не менее 5 лет. Опыт работы в 1С 8.3 ЗУП (желательно). Отличные знания кадрового делопроизводства и трудового законодательства. Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности. Знание систем оплаты труда и различных графиков работы для разных категорий сотрудников.   Условия: Оформление по ТК РФ. Полный рабочий день, пятидневка с 10:00 до 18:30. Заработная плата — по договоренности. Место работы: г. Санкт-Петербург, пр. Обуховской Обороны, д. 149, Парк им. И.В. Бабушкина (м. Ломоносовская). Корпоративная мобильная связь. Испытательный срок: 3 месяца.

inDriver — международный сервис пассажирских перевозок, ищет Head of IP protection.   Вам предстоит: Консультирование в области законодательства стран присутствия в сфере вопросов, касающихся интеллектуальной собственности (в т.ч. анализ и подготовка заключений);
Сопровождение деятельности компании в области защиты интеллектуальной собственности (подготовка и внедрение внутренних документов, запуск и контроль необходимых процессов, ведение корпоративного реестра ис компании, отслеживание сроков действия, направление жалоб и претензий о неправомерном использовании исключительных прав и пр.);
Договорная работа (лицензионные договоры, договоры отчуждения, купли-продажи, разработки);
Сопровождение регистрации товарных знаков, патентов как на территории рф, так и на территории других стран, активное взаимодействия с патентными поверенными, подготовка и написание патентных заявок;
Тесное взаимодействие с разработчиками;
Мониторинг и анализ изменений законодательства в сфере ис в странах присутствия;
Риск-менеджмент: выявление возможных рисков в области интеллектуальной собственности компании, предложение путей решения для их минимизации;
Участие в due diligence;
Руководство отделом.   Пожелания: Стаж от 3 лет в области гражданского права;
Опыт работы в сфере ис от 3 лет;
Стаж работы руководителем от 1 года;
Опыт работы с ис в зарубежных юрисдикциях;
Понимание специфики it — программы для эвм, базы данных, домены и т.Д.
Владение английским языком на уровне c1/c2;
Стрессоустойчивость и ориентация на результат;
Высокий уровень ответственности и самоорганизованности;
Высокий уровень самостоятельности и инициативности;
Гибкость и критическое мышление.   Предложат:​​​​ Стабильную заработную плату, соблюдение тк рф, дмс со стоматологией;
Гибридный график работы с возможностью частичной удаленной занятости;
Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста, регулярное внешнее и внутреннее обучение от партнеров;
Частично или полностью оплачиваемые дополнительные обучающие курсы, в том числе занятия английским языком;
Возможность стать частью международной команды профессионалов и просто хороших людей, которые все вместе создают одну из самых крутых историй успеха в мировой it-индустрии.

В IT-компанию Selectel требуется Product Marketing Manager.   Требования Опыт работы в b2b-маркетинге, желательно в ИТ-компании.
Уверенное владение одним из инструментов аналитики («Яндекс.Метрика», Analytics, PowerBI, Roistat).
Базовое понимание работы каналов привлечения клиентов (SEO, PPC, email).
Навыки управления проектами, опыт организации и управления проектными командами.
Аналитические навыки и способность принимать решения на основе данных.
Вы следите за трендами в индустрии, последними новостями (и знаете, где и как это можно сделать).   Задачи Составлять и корректировать маркетинговую стратегию для существующих и новых продуктов и услуг (основная цель — привлечение новых клиентов).
Проводить эксперименты и масштабировать успешные идеи: разработка гипотез, тестирование и внедрение улучшений в текущие процессы.
Проектировать воронки привлечения и запускать лидген-проекты, управлять дальнейшей работой с базой пользователей.
Работать с разными маркетинговыми каналами, искать новые, придумывать и запускать специальные проекты (цель — product awareness и привлечение новых клиентов).
Работать с пользователями (исследовать, выявлять и уточнять потребности), исследовать рынок и конкурентов, следить за трендами и адаптировать лучшие практики.
Координировать работу проектных групп для запуска маркетинговых кампаний: лидген, менеджеры продуктов, писатели, редакторы, дизайнеры, аналитики.
Анализировать полученные результаты и масштабировать успешные кейсы.   Условия Официальное оформление, белая зарплата.
Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев.
Релокационный бонус при переезде в Санкт-Петербург.
Бесплатные обеды и кофе-брейки.
Гибкое начало рабочего дня (до 12:00).
Офис находится в Санкт-Петербурге в 10 минут пешком от метро «Московские ворота», своя парковка (и для велосипедов тоже).
ДМС + стоматология + офисный врач.
50% оплата абонемента в фитнес-клуб.

В компанию-производитель электронного оборудования QTECH требуется Менеджер по продукту (пассивное телекоммуникационное оборудование).   Обязанности: Работа по созданию, своевременному расширению и поддержке развития следующих продуктов: кабель витая пара, волоконно-оптическое оборудование, СКС компоненты
Развитие и бюджетирование проектов вывода продуктов в серию.
Формирование товарной линейки, ценовой политики.
Расчет нормативов неснижаемых остатков на складе по выводимому на рынок продукту и регулярное их обновление.
Взаимодействие с коммерческим подразделением продажам и развитию продуктов.   Требования: Знание рынка пассивного телекоммуникационного оборудования.
Опыт развития и продвижения продуктов, управления товарной линейкой.
Знание рынка производителей КНР, Европы и РФ.
Понимание тенденций развитию рынка.
Знание английского языка (уровень, достаточный для ведения переговоров).   Условия: Оклад и бонусы от продаж продуктов своего направления.
Современный офис класса «А».
Программы расширенного медицинского страхования.
Ежегодный оплачиваемый отпуск; оплата больничных.
От метро до офиса сотрудников доставляет собственный корпоративный транспорт.