Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Команда edtech-компании Qmarketing Academy ищет Project Marketing manager - человека, который будет работать над позиционированием продукта и воронками привлечения.   Чем предстоит заниматься:

• проектировать новые воронки, проводить тестирование, работать с каждым из отрезков воронки привлечения (креативы, коммуникация, посадочная страница, активация);
• работать над повышением конверсии продуктовых сайтов: внедрять улучшения, проводить а/б тестирования, анализировать поведение пользователя на сайте и генерировать новые гипотезы;
• улучшать текущие воронки (вебинарная воронка, триальная воронка, воронка прямого трафика);
• работать в плотной связке с командой маркетинга, креативной командой, аналитиками и сейлзами;
• работать с CRM командой для улучшения доходимости на каждом из отрезков воронки

  Вы:

• работали на позиции project или product manager от 2 лет;
• организовывали вебинары или воронки привлечения клиентов через триальные продукты;
• знаете, как построить вебинарную воронку;
• можете проанализировать воронку на всех этапах, найти, где проблема, и предложить решение;

  Предложат:

• официальное оформление.
• свободу в тестах и проверке гипотез;
• мощную внутреннюю систему обучения;
• доступ ко всем обучающим курсам Qmarketing Academy;
• команду, являющуюся маркетинговым партнером Facebook в России;
• возможность обмена опытом с командами из Штатов и Европы (являемся менторами в топовых европейских и американских акселераторах).

Mindbox — крупнейшая в России платформа автоматизации маркетинга, открывает вакансию Senior Product Manager «Алгоритмы».   Чем вы будете заниматься:

• Отвечать за выручку модулей товарных рекомендаций и ML алгоритмов, управляя автономной командой разработки
• Генерировать гипотезы улучшения алгоритмов и проводить АБ-тесты
• На основе интервью с клиентами и анализа поддержки, создавать крутые интерфейсы для настроек рекомендаций и других алгоритмов
• Организовывать процесс рефлексии успешных и неуспешных тестов и генерировать новые гипотезы совместно с командой
• Совместно с архитектором команды продумывать надежную инфраструктуру для работы алгоритмов
• Ставить и принимать задачи как разработчикам, так и ML-специалистам

  Вы:

• Умеете ставить продуктовые цели и нести за них ответственность
• Умеете делать продукт, который приносит пользу клиентам и выручку бизнесу (и можете рассказать как вы это делали раньше)
• Знаете, как построить продукт от боли и сценариев клиентов, а не из своей головы
• Понятно объясняете сложные вещи бизнесу и бизнесовые вещи разработчикам
• Готовы давать и умеете принимать обратную связь
• Разбираетесь в статистике и понимаете, как проводить АБ-тесты

  Будет плюсом (но не является основным критерием при найме):

• Опыт постановки ML-задач и работы над улучшением алгоритмов машинного обучения
• Опыт формирования команд (найма и увольнения)

  Условия:

• Офис от 3х дней в неделю
• 250 000 ₽ / год на софинансирование образования, медицины, спорта и путешествий.
• MacBook Pro, 4K монитор. Комнаты по 8-10 человек, лучшие офисные печеньки
• Спорт, квесты, настолки, ЧГК, VR и караоке
• Книги бесплатно, болезни без справки, допотпуск, саббатикал.

IT Department of Luxoft is looking for experienced Project manager with at least 3 year working experience in big Enterprise.   Responsibilities Project Management of IT systems and services implementation and development
Develop a detailed project plan
Drive project execution (we don't need a secretary who just execute assigned tasks and write MOMs)
Coordinate people from different departments and companies
Track project status and performance
Ensure that your projects are delivered on-time, within scope and budget
Manage relations with stakeholders   Must have At least 3 year working experience in Project Manager role within IT.
Working experience with Jira, Confluence, MS Project
Understanding fo agile methodologies
Understanding of information security technologies (you should understand what is NGFW, DLP, SSL Inspection, DDoS)
Understanding of network technologies (how internet works, what is default route, etc)
Understanding of infrastructure and cloud technologies ( what is SDS, public clouds, salt, etc.)
Understanding of IT processes and metrics (Support, Change Management, SLA, KPI etc)
People management
Friendship and strong communication skills.

Открыта вакансия Менеджер по продуктам (направление агентских продуктов) в МегаФон.   Какие задачи необходимо решать  Стратегия и планирование • Участие в проектах по разработке оптимальных планов продаж (совместно с департаментом по управлению продажами) в целях максимизации финансовых показателей новой базы; • Участие в проектах по разработке оптимальных схем вознаграждения в разрезе продуктов и инициатив (совместно с департаментом по управлению продажами) в целях максимизации эффективности продаж в сегменте визитеры; • Участие в составлении годового, квартального, месячного планов работ по направлению, определение стратегических и тактических фокусов; • Участие и/или лидирование в кросс-функциональных проектных командах, созданных для выполнения стратегических целей компании. Мониторинг и анализ • Ежемесячный анализ KPIs направления и продуктов, выявление тенденций, объяснение их причин; • Участие в прогнозировании (Rolling forecast); • Мониторинг и анализ действий конкурентов; • Анализ ежедневных или еженедельных результатов по проектам в первые месяцы после запуска проекта, в случае необходимости внесение изменений в продукт или схему работы; • Анализ сегментов базы, миграций между продуктами и сегментами; • Факторный анализ изменений показателей сегмента визитеры. Маркетинговые инициативы • Обеспечивает адаптацию и внедрение, в том числе участвует в ценообразовании новых инициатив/продуктов, направленных на выполнение планов по сервисной выручке и GM в сегменте ВИЗИТЕРЫ в соответствии с долгосрочной стратегией и тактическими задачами компании; • Обеспечивает адаптацию и внедрение новых продуктовых предложений в кросс-функциональных проектных командах, включающих все необходимые для запуска функции (IT, техника, финансы, продажи, «анти-фрод», юристы, марком, PR, ЦКО, Клиентский опыт, обслуживание и т.д.); • Совместно с Руководителем определяет ценовые параметры новых продуктов и услуг, занимается расчетом федеральных кейсов, защитой инициатив на продуктовых комитетах. • Разрабатывает информационные и обучающие материалы (включая, но не ограничиваясь информационными презентациями о новом предложении, сценариями продажи и Q Непубличные предложения Обеспечивает реализацию и внедрение новых непубличных предложений. Другие обязанности Выполняет иные распоряжения и указания непосредственного руководителя, не противоречащие законодательству и входящие в трудовую функцию работника.   Для решения этих задач требуется • Высшее образование (предпочтительно маркетинговое/ финансовое/ экономическое) • Опыт работы в области маркетинга не менее 2 лет (предпочтительно на рынке телекома или финансовых услуг); • Знание методов расчета, прогнозирования и анализа важнейших маркетинговых показателей телекоммуникационной компании; • Умение эффективно работать в режиме мультизадачности; • Развитые презентационные навыки; • Развитые аналитические способности; • Активный пользователь цифровых услуг; • Владение программами Microsoft Office на уровне продвинутого пользователя.

Moscow Food Academy – проект крупнейшего в России университета в области креативных индустрий Universal University, открывает роль Продюсер образовательных программ Moscow Food Academy.   Moscow Food Academy - это школа о современных технологиях, творчестве, бизнесе, сервисах, коммуникациях и дизайне в индустрии еды. Миссия Moscow Food Academy — построить хаб, в котором фуд-индустрия вкладывается в новое поколение для формирования будущего гастрономического бизнеса в России.   Задачи, которые вас ждут: Развитие портфеля образовательных программ:

• расширение продуктовой линейки;
• анализ текущего портфеля программ;
• выработка плана по оптимизации и развитию;
• формулирование гипотез по созданию новых программ, их обоснование и тестирование;
• проведение интервью с экспертами индустрии и формулирование запроса от индустрии по новым и текущим продуктам;
• анализ аналогичных продуктов на рынке для понимания образовательных форматов и концепций, построения фреймворка программы;
• постановка ТЗ для методистов;
• анализ потенциальной ЦА;
• формирование профессионального комьюнити вокруг программ и проч.

Разработка и реализация образовательных программ:

• формирование структуры программы;
• планирование брифов, стажировок, выставок и других мероприятий со смежными факультетами и проектами Университета;
• поиск и утверждение кураторов образовательных программ и преподавательского состава;
• проведение онбординговых мероприятий с кураторами и преподавательской командой;
• контроль разработки и реализации программ;
• анализ обратной связи от студентов по качеству образовательных программ, формирование задач по доработкам продукта;
• участие в решении конфликтных кейсов, связанных с образовательным результатом и проч.

Управление продуктовым портфелем:

• формирование и лидирование продуктовых команд, выстраивание взаимодействия в команде;
• планирование необходимых ресурсов для программы, управление маржинальной прибылью портфеля в рамках своего направления.

Участие в продвижении и продаже образовательных программ:

• сбор ключевой информации для департамента маркетинга по специфике программы, ее преимуществам и т.д. для принятия совместного решения о позиционировании ее на рынке;
• проведение брифингов по новым программам для команды университета, отвечающей за качество студенческого опыта и продажи.

  Ждут:

• Управленческий опыт, опыт работы на руководящей позиции;
• Понимание продуктового подхода (в идеале опыт в этом);
• Экспертиза в соответствующем направлении - релевантный опыт от 5 лет;
• Включенность в сообщество (понимание ландшафта ключевых игроков и экспертов, трендов);
• Опыт в образовании как плюс;
• Навыки планирования и контроля бюджета (построение финансовой модели по направлению образовательных программ);
• Опыт ведения проектов полного цикла от планирования до реализации и оценки результата;
• Владение английский языком не ниже уровня Upper-Intermediate;
• Умение эффективно организовать свою работу и грамотно распоряжаться временем собственным и команды;
• Структурность мышления (навык приводить в порядок хаос);
• Способность нестандартно мыслить и находить решения;
• Лидерские качества;
• Умение анализировать информацию, строить гипотезы, делать выводы;
• Умение работать в команде на общий результат;
• Навыки работы в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
• Развитые коммуникативные навыки, эмпатия.

  Предложат

• Работу в передовом образовательном проекте в России;
• Интересные и амбициозные задачи, сильные продукты
• Рыночную зарплату, официальное трудоустройство;
• График работы 5/2 с 10 до 19 (работа в офисе с возможностью частично работать удаленно);
• Творческий коллектив, команду единомышленников, динамичную и прогрессивную среду;
• Возможность бесплатного посещения мастер-классов, образовательных курсов, интенсивов Университета;
• Современный офис в центре дизайна ARTPLAY – первом творческом кластере Москвы.

Emerging Travel Group (ETG) is a travel-tech company that owns four brands: RateHawk, ZenHotels, Ostrovok.ru and B2B.Ostrovok. Now they are looking for a B2B Brand Management and Marketing Lead, who will help CMO and Communications Director to develop, launch and execute global marketing strategies for ETG B2B brands.   You will help to analyze key markets, ensure developing best and up-to-date marketing materials distributing awareness of ETG brands across priority markets.   Job Responsibilities:
Together with Communications Director carefully work over development and execution of global marketing plan, verifying overall marketing and event activity is aligned with business and brand objectives.
Managing the Group's B2B brands and participate in the development of all brands positioning, and communication strategy.
Conduct market researches, and targeted audiences analysis.
Work closely with corporate regional sales managers to ensure alignment on business strategy and performance.
Execute market penetration strategy for ETG key priority markets.
Support products big launches and updates coordinating teams and stakeholders to successfully implement a marketing plan.
Coordinate development of all brand materials - landing pages, videos, ppt, print, keeping them actual and up-to-date.
Manage B2B complex marketing projects (planning, coordination, analysis) coordinating effectively cross-functional teams and stakeholders.
Manage B2B brand marketing team (3 people) and marketing budget.   Key Qualifications:
Successful experience in managing B2B brands at a global level.
High level of influencing and networking skills.
Track record of leading successful cross-functional programs.
Strategic thinker with the ability to drive results both individually and through extended teams.
High-level of creativity and energy, able to inspire, engage and influence.
Fluent English is a MUST.   What We Offer:
100% official salary.
A comfortable office in the center of Moscow with a free gym, relaxation areas, unlimited tea/coffee and meals.
Hybrid work format: remotely, in the office or combined.
A flexible timetable — we don’t require you to be online or in the office at 09:00 sharp. You can start work at a time that suits you.
Interesting and ambitious tasks that will take you to the next professional level.
Learning: seminars, trainings and conferences. If you want to participate in a conference, we will help to organize it.
Private health insurance.
Team-building activities: movie nights, quizzes, thematic parties, annual trips to the countryside, football and volleyball matches.
Corporate discounts on hotels and other services.
A young and active team of super specialists.

Центр клиентского сервиса Авито в поиске Senior project manager-а.   Вам предстоит:

• разрабатывать новые и изменять существующие процессы: от сбора информации о текущем положении вещей до внедрения нового процесса;
• помогать всем участникам процесса внедрения – объяснять суть и цель изменений, распределять роли, контролировать результат;
• контролировать автоматизацию процессов работы поддержки пользователей и модерации контента;
• договариваться со смежными подразделениями о синхронизации и согласовании смежных зон в текущих процессах и проработке новых;
• проводить оценку эффективности внедренных изменений и отвечать за результат;
• участвовать в планировании и приоритезации распределения ресурсов.
• контролировать автоматизацию процессов работы поддержки пользователей и модерации контента;

  Вы:

• имеете опыт управления проектами от 2 лет;
• управляли кросс-функциональными проектами;
• создавали процессы с нуля, либо участвовали в трансформации бизнес-процессов.

  А еще вы:

• структурны, не впадаете в многословие;
• быстро адаптируетесь в изменяющейся среде и не впадаете при этом в депрессию;
• заботитесь о счастье пользователей;
• любите и умеете разговаривать, договариваться, планировать, структурировать, доводить до конца.

  Плюсами будет:

• английский не ниже уровня Intermediate;
• опыт работы клиентском сервисе|службе поддержки в ecommerce, IT, онлайн ритейле, консалтинге или телекоме.

  Предложат:

• интересные проекты и задачи, позволяющие развиваться вместе с компанией;
• работу в профессиональной команде коллег, готовых оказать помощь;
• достойную заработную плату, прозрачную систему бонусов и премий (уровень дохода обсуждается на собеседовании);
• заботу о здоровье: с первого дня работы вы получите полис ДМС со стоматологией;
• занятия спортом: йога и фитнес онлайн;
• активная корпоративная жизнь: флэшмобы, челленджы, конкурсы, благотворительные проекты, крутые корпоративы;
• тренинги и корпоративная библиотека для развития профессиональных и личных навыков.

Перекресток Впрок в поиске Менеджера продукта, который понимает принципы работы сегмента электронной коммерции (обязательно), и готов как стратегическому, так и операционному самостоятельному развитию продукта.   Вам предстоит:

• Следить за текущими метриками продукта (поиск). Совместно с заказчиками вырабатывать гипотезы по их улучшению
• Описывать гипотезы/идеи до уровня задач. Приоритизировать задачи, выбирать наиболее оптимальные пути реализации и уметь их обосновывать
• Работать совместно с командой разработки, контролировать сроки, собирать и анализировать обратную связь после реализации.

  Вы:

• Имеете опыт управления аналогичным продуктом в электронной коммерции от года обязательно
• Понимаете принципы и уровень ответственности при работе с высоконагруженными системами
• Способны выстроить коммуникации внутри команды и с заказчиками
• Уверенно владеете инструментами аналитики.

  Работа во vprok это:

• Трудоустройство по ТК РФ в Компанию №1 на рынке FoodTech
• Возможность работать в офисе или на удалёнке
• Конкурентная заработная плата и развитая система компенсаций и льгот
• Драйвовая, молодая команда, адекватное руководство, открытое всему новому
• Дополнительное образование на курсах, участие в митапах и хакатонах
• ДМС со стоматологией, страхование жизни и здоровья, программа привилегий PrimeZone, скидки в сети Х5
• Если вы не на удалёнке, то офис в центре Москвы, в паре минут от метро «Добрынинская». Переговорные комнаты, светлый open space, зоны для отдыха, просторная кухня и кафе на территории.

Poison Drop ​ - главный в России универмаг дизайнерских украшений, открывает роль Product Manager-а.   Чем предстоит заниматься, основные блоки задач:

• Анализировать работу всех подразделений, вникать процессы, делая их проще, результативней, комфортнее;
• Составление Roadmap, сбор требований, формирование задач и продуктового плана реализации (сроки, время, ресурсы, затраты)
• Управление бэклогом проектов, приоритизация задач;
• Сокращать затраты на всех этапах работы (материальные, человеческие, временные);
• Формализация бизнес задач и постановка технических задач для команды 1С разработки, контроль исполнения, коммуникации с членами команды;
• Документировать бизнес-процессы;
• Создавать регламенты, проводить обучение пользователей;
• Управлять процессами внутри команды 1С разработки, прививать современные подходы (scrum, документирование кода, версионность, тестировани).
• Управление эффективностью команды разработки. Развитие команды.
• Развитие пользовательских навыков работы с системой;
• Накапливать и систематизировать информацию, составляя удобную в работе базу знаний;

  Цели на ближайший период:

• Внедрить ЭДО
• Построить систему учета и классификации списаний
• Определить и внедрить четкий прозрачный измеряемый процесс клиентских возвратов
• Оцифровать процессы товародвижения, последовательно внедрить изменения для уменьшения потерь;
• Выстроить прогнозируемую и прозрачную систему доставки конечному клиенту, сократить сроки доставки, автоматизировать работу курьеров;
• Оптимизировать систему перемещений и подсортировок внутри России с перспективой международного расширения;
• Усовершенствовать процесс сбора и реагирования на обратную связь клиентов;
• Систематизировать работу в мессенджерах и соцсетях, сократить время отклика;

  Кто этот человек?

• Эмпатичный, вовлеченный, умеет слушать и извлекать суть проблемы
• Мыслит стратегически, системно и проактивно
• Ответственный, готов к интенсивной работе, ориентирован на достижение результатов
• В управлении изменениями и развитии применяет творческий подход и креативность
• Структурный, последовательный, любит писать
• Имеет экспертизу и опыт работы в IT & e-com проектах;
• Человек за эволюцию, но не революцию;

  Какой опыт и навыки он имеет?

• Имеет опыт внедрения и организации процесса разработки с помощью современных подходов: Agile / Scrum
• Умеет погружаться, описывать, дорабатывать бизнес процессы и оценивать влияние этих изменений на бизнес
• Умеет писать спецификации и бизнес требования, декомпозировать задачи
• Умеет собирать, структурировать и поддерживать информацию о системе, процессах, требованиях заказчиков
• Использует аналитику для принятия решений
• Имеет навык проработки клиентского опыта и организации процессов: маркетинг, закупки, логистика, обработка заказов, IT- разработка, управленческий учет
• Владение 1С на уровне консультант-специалист
• Опыт развития OMNI-channel, бесшовного клиентского опыта между онлайн и оффлайн
• Навык координации разработки и интеграции информационных систем в ритейле: CMS, ERP, CRM (текущий стек Laravel, 1 СУТ, Retail crm)

  Что предложат?

• Конкурентный уровень оплаты труда (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом);
• Дополнительные бонусы и бенефиты: подарки на праздники, дни рождения и тд.;
• Выплачивают бонусы по итогам работы за год;
• Профессиональный рост и развитие в растущем, стабильном бизнесе;
• Стильный офис и гибкий график
• Молодая и действительно дружная команда
• Возможность напрямую работать с CEO.

Международная компания InStat - мировой лидер в области спортивной аналитики, ищет в свою команду Руководителя отдела Анализа данных для удаленного сотрудничества.   Вас ждут следующие обязанности: - выстраивание процессов работы аналитического отдела;
- непосредственное взаимодействие с CEO компании и участие в решении вопросов связанных с оценкой новых вариантов подсчета данных;
- построение эффективной работы отдела: найм сотрудников, организация рабочего процесса, постановка целей и задач;
- выгрузка данных для дальнейшей работы с массивом;
- создание коррелирующих таблиц;
- самостоятельное выдвижение гипотезы и ее проверка;
- мониторинг и анализ действий пользователей;
- анализ действий игроков на поле в течение матча и от матча к матчу.   От вас: - высшее техническое образование;
- уровень владения английским (разговорный и письменный) от Intermediate-обязательно!
- опыт руководства командой;
- опыт построения и налаживания процессов;
- умение ставить задачи;
- инициативность;
- знание PostgreSQL на среднем уровне (соединения таблиц, подзапросы, агрегатные функции);
- умение работать в режиме многозадачности;
- непреодолимая любовь к точности своих результатов;
- глубокое погружение в предметную область и анализ, анализ, анализ...
- интерес к командным видам спорта (футбол, хоккей, баскетбол, гандбол).   Условия: - уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании после выполнения тестового задания;
- дружный, молодой, профессиональный, интернациональный коллектив;
- работа в интересной сфере – футбол, хоккей, баскетбол, гандбол;
- широкие возможности для профессионального роста и развития;
- 8-часовой рабочий день, 5/2;
- испытательный срок в течение 3 месяцев;
- удаленное сотрудничество;
- оформление по ТК РФ.