Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Крупная дистрибьюторская компания приглашает на вакансию Руководителя отдела IT.   Обязанности:

• Разработка и реализация ИТ-стратегии компании в соответствии со стратегией развития бизнеса
• Совершенствование IT инфраструктуры компании: сети передачи данных, обеспечение рабочих мест, коммуникации и связь, Bitrix, администрирование баз данных, ЦОДы, управление изменениями в инфраструктуре, управление доступами
• Руководство и реализация проекта перехода на 1С 8:3, анализ бизнес-процессов существующего программного обеспечения, разработка требований к системе, разработка плана перехода, составление технических заданий, плана графика выполнения работ
• Организация и обеспечение информационной безопасности в компании
• Эффективное взаимодействие с внутренними бизнес-заказчиками - выявление, анализ и формализация потребностей бизнеса
• Поддержка пользователей всех участников использования данных
• Ответственность за бюджет на ИТ-инфраструктуру, его эффективность

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт руководства IТ-отделом не менее 3-х лет
• Преимущество: опыт работы в крупных торговых компаниях
• Опыт реализации проектов по разработке/ доработке IT-систем в производственных компаниях с большим количеством операций
• Успешный опыт перехода из одной конфигурации в другую на базе 1С
• Знание методологии ведения управленческого и регламентированного учёта
• Широкие знания современных технологий
• Опыт управления изменениями и руководства процессами оптимизации в IТ
• Опыт обеспечения безопасности в работе с IТ-ресурсами
• Опыт внедрения систем электронного документооборота, 1С Комплексная автоматизация и других систем
• Отличное знание современных сетевых технологий, высокая техническая грамотность
• Ориентирование на результат, навыки построения команды, внедрения организационных и культурных изменений
• Сильные лидерские и коммуникативные навыки, энергичность, амбициозность, стрессоустойчивость

  Условия:

• Работа в крупной компании г. Воронеж с гарантиями соблюдения ТК РФ
• График работы с 9.00 до 18.00
• Современный офис
• Подарки сотрудникам, проведение корпоративных мероприятий

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию-разработчик оборудования и поставщик инжиниринговых решений в области промышленной автоматизации ТЕКОН требуется Руководитель проектов.   ТЕКОН - это группа предприятий, эффективно решающих весь спектр задач в области автоматизации технологических процессов: от производства контроллеров и ПТК до проектирования, разработки и внедрения готовых систем управления "под ключ". Ведущий российский разработчик оборудования и поставщик инжиниринговых решений в области промышленной автоматизации.   Обязанности:

• Организация управления проектом в соответствии со сложившейся практикой (проект: разработка программно-технических комплексов (ПТК))
• Поддержание регулярных коммуникаций с внешними заказчиками /пользователями продукта проекта для сбора требований к продукту проекта и управления ожиданиями
• При необходимости организация рабочих встреч специалистов команд, участвующих в проекте и технических специалистов заказчика
• Организация разработки требований к продукту проекта (организация разработки процессорных модулей, программного обеспечения процессных модулей)
• Мониторинг эффективности работы команд, участвующих в проекте, своевременное выявление препятствий, снижающих скорость или качество работы или останавливающих рабочий процесс
• Своевременное принятие мер для устранения выявленных проблем, включая информирование руководителей, в области ответственности которых стоит разрешение проблемы
• Планирование необходимых ресурсов, включая человеческие
• Обеспечение таких условий, чтобы работы / задачи, которые выполняют команды исполнителей в рамках проекта, актуально отражались в Jira и/или в другой среде управления проектами согласно сложившейся практике
• Контроль за исполнением планов, выполнением задач в рамках проекта
• Контроль за актуальностью данных в системе управления задачами – Jira, Confluence, Redmine согласно сложившейся практике

  Требования:

• Опыт работы в проектах по разработке ПО или приборов
• Техническое высшее образование, желательно в области автоматизации процессов, программирования, схемотехники
• Знакомство с классической методологией
• Знания в области системотехники и программирования
• Знание элементной базы и инструментария для разработки процессных модулей и инструментария, которым пользуются разработчики ПО (Github, Jira, Confluence и т.п.)
• Готовность исследовать существующую практику УП, применять ее и совершенствовать
• Коммуникативные и переговорные навыки, навыки проведения рабочих встреч и совещаний по статусу проекта
• Способность организовывать сотрудничество и преодолевать конфликты интересов
• Приветствуется – MS Project , Redmine
• Опыт работы со SCRUM командами
• Будет плюсом наличие сертификатов PMI PMBoK, PM Expert
• Желательно иметь опыт работы: project manager, разработчик
• Ищут руководителя, который "на ты" с разработчиками

  Условия:

• Работа в офисе компании 5/2 с 9-18
• Офис: ст. м. Октябрьское поле (7 минут), ст. МЦК Зорге (2 минуты)
• Заработная плата (белая), определяется по результатам собеседования в зависимости от квалификации и опыта работы кандидата
• Полный социальный пакет: оплачиваемый больничный лист‚ оплачиваемый отпуск, дополнительное медицинское страхование, частичная оплата питания в корпоративной столовой, фитнес-зал

В российскую социальную платформу ЯRUS требуется Product Manager.   Разработка стартапа началась с небольшой команды, которая сумела всего за полгода создать серьезную технологическую базу для текущей версии проекта. Всего за год достигли 2 миллионов пользователей мобильного приложения. А сейчас приложение установлено уже у более 6 миллионов человек. Разрабатывают контент-ориентированную социальную сеть с:

• Агрегацией всех российских новостей
• Функционалом видеохостинга и трансляции видео с внешних источников
• Инструментами для блогеров по созданию своего контента
• Афишей мероприятий по всей стране
• Сервисом бесплатной музыки от независимых музыкантов
• Внутренним мессенджером
• И уникальной системой монетизации 

Все это сопровождается высоконагруженной инфраструктурой, большими данными, несколькими рекомендательными системами на основе NLP и нейронных сетей, собственной системой транскодирования и обработки медиа.
В штате сейчас 100 человек, которые отвечают за дизайн, разработку, маркетинг, контент, работу с блогерами, мониторинг качества и продуктовую аналитику.
Создают такое мобильное приложение, которое позволяет получить свежую ленту контента по интересам без рекламы и информационного шума.    В ближайших планах:

• Сделать приложение более простым и удобным для массового пользователя
• Развить рекомендательные системы и поисковые машины для еще большего вовлечения пользователей в потребление контента
• Создать предиктивную систему аналитики и рекомендаций для блогеров, которая будет подсказывать тематики и характеристики контента для увеличения охвата аудитории
• Разработать PRO-версию функционала индекса упоминаемости брендов для маркетологов, бизнесменов и журналистов (B2B)
• Придумать, протестировать и ввести в проект новые системы монетизации контента и аудитории

  В компании классно, потому что:

• Короткий time to market. Проект развивается очень активно, публикуют реализацию своих идей за короткий период
• Команда решает. Хотя в ней уже 100 человек, но ощущают себя дружным стартапом, в котором работают достаточно гибко. Причем вся команда участвует в принятии решений
• Живут проектом. ЯRUS – результат совместного творчества и реализации, относятся к нему с любовью и ответственностью
• Сейчас занимаются масштабированием приложения, доведением его до нового уровня качества и делают широкий маркетинг. Поэтому ищут хороших сильных и вовлеченных профессионалов в команду

  Что нужно делать:

• Полностью отвечать за продукт
• Разрабатывать продуктовую стратегию по одному из направлений (новости, видео, события, социальная сеть)
• Изучать целевую аудиторию и ее потребности
• Генерировать гипотезы и проверять их, проводить A/B-тесты
• Планировать развитие продукта и защищать свои решения перед командой
• Планировать эпики, формировать юзер-стори, приоритизировать бэклог
• Сопровождать техническую реализацию своих решений
• Оперативно принимать решения и управлять своим продуктом
• Контролировать метрики продукта, формировать отчетность
• Формировать задания для отдела маркетинга
• Рассчитывать юнит-экономику по характеристикам продукта и каналам привлечения пользователей
• Участвовать в монетизации продукта

  Что требуется:

• Опыт от 2 лет в роли Product Manager, Product Owner и подобное
• Умение сегментировать аудиторию и работать с этими сегментами
• Отличное понимание процесса разработки IT-продукта
• Высокие коммуникативные качества
• Отличные навыки подготовки и проведения презентаций
• Высокий уровень амбиций
• Умение декомпозиции задач и быстрого принятия решений в моменте

Будет плюсом:

• Хорошее понимание гибкой методологии
• Наличие технических компетенций
• Организаторские качества и опыт управления командой
• Умение оптимизировать процессы

  Если глобально, то компания видит продуктологов как полноценных стартаперов, предпринимателей и драйверов развития направления. Накладывает соответствующие ожидания и предоставляет соответствующие возможности.   Условия:

• Официальное трудоустройство
• Рабочий график с 9.00 до 18.00
• Большая степень свободы при принятии технических и организационных решений
• Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга, компания занимает этаж в БЦ “Лангензипен“
• Современная команда высококвалифицированных специалистов
• Корпоративное питание (полноценные обеды), чай, кофе

Латвийская IT-компания SIA SOCRATES (филиал компании SoftGamings) в поиске Chief of Payments and Banking Department, готового стать примером для своей команды, сильного аналитика, способного глубоко разобраться в нюансах бизнеса и индустрии в целом, менеджера, готового держать руку на пульсе ключевых задач и взять на себя управление отделом Payments and Banking Services.   Компания SoftGamings является одним из самых инновационных разработчиков игровых платформ в мире и поставщиком надежных, готовых к эксплуатации игровых систем. Компания на рынке с 2008 года, входит в топ-3 мировых платформ для создания онлайн-казино и действует строго в рамках международного и российского права.   Чем предстоит заниматься:

• Управлением и выводом на новый уровень отдела по платежным и банковским решениям, услугам;
• Построением системы управления, разработкой стратегии и выработкой инициатив для всех пяти входящих в данный отдел подразделений: партнерское: по работе и поиску новых платежных систем; по работе с клиентами (продвигая наши платежные системы в клиентов); по работе с банками; compliance & onboarding; продуктовое;
• “Онбордингом” и интеграцией платежных решений в основной IT-продукт;
• Выстраиванием взаимосвязей между своим отделом и остальными отделами компании, оптимизацией процессов взаимодействия;
• Совместной работой с СЕО и собственниками компании по составлению планов роста, развитию новых рынков, увеличению продаж и выработки стратегических инициатив;
• Ежедневным мониторингом метрик операционной деятельности отдела, курированием ключевых и значимых проектов компании;
• Обеспечением высокого качества услуг, оказываемых отделом клиентам и партнерам.

  Требования:

• Опыт работы в качестве директора департамента по развитию платежных систем или аналогичной должности в банковской, IT или фин-тех индустриях;
• Опытом построения и управления командой 20+ человек, опытом построения различных функций бизнеса (операционные, “продающие”, партнерские функции компании);
• Опытом запуска новых IT или финансовых(банковских) продуктов;
• Стрессоустойчивостью, системным мышлением и активной жизненной позицией;
• Опытом организации, постановки и контроля задач в разных функциях бизнеса;
• Навыком ведения задач от зарождения идеи до практической реализации;
• Опытом формирования стратегии и дальнейшей ее реализации;
• Способностью легко доносить до людей сложные вещи письменно и устно;
• Необходимо знание английского языка не ниже уровня С1 (свободный разговорный и письменный).

  Условия:

• Гибридный формат работы. Возможна частично удаленная работа с командировками в города присутствия офисов. А так же, рассматриваются кандидаты, имеющие возможность находиться на территории ЕС;
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии;
• Современный офис, оснащенный всем необходимым для комфортной работы;
• Гибкий график рабочего времени, можно выбрать часы работы;
• Ежегодное повышение заработной платы.

  Этапы отбора:

• Онлайн-тест с ограничением по времени с веб-камерой и демонстрацией экрана;
• Собеседование с HR-специалистом;
• Собеседование с CEO компании.

  Предпочтение отдается резюме с сопроводительным письмом на английском языке с описанием того, как опыт работы соотносится с требованиями вакансии.

В фармацевтическую компанию Valenta открыта вакансия Руководитель по развитию продуктового портфеля.   Valenta  – российская инновационная фармацевтическая компания, основанная в 1997 году и занимающаяся инвестициями в научно-исследовательскую деятельность и развитие портфеля продуктов, а также в медицинские проекты и инновации для здоровья.   Руководитель по развитию продуктового портфеля будет отвечать за:

• Поиск и оценка долгосрочных возможностей для развития бизнеса компании, ключевой фокус на Россию и СНГ;
• Выявление стратегических возможностей для роста продаж компании по терапевтическим направлениям, предложение новых продуктов на основании изучения фармацевтического рынка и его тенденций;
• Эффективное внутреннее взаимодействие в кросс-функциональной команде для управления процессом оценки инвестиционных проектов и защиты на Проектно-Инвестиционном Комитете;
• Сбор, анализ материалов для комплексной оценки бизнес идеи с учётом всех имеющихся источников данных;
• Проведение аудита компаний для реализации сделок по лицензированию или приобретению активов.

  Требования:

• Высшее образование (техническое/экономическое);
• Опыт работы на позиции менеджера по развитию бизнеса или менеджера по развитию портфеля от 3-х лет/ готовность рассмотреть кандидатов с опытом в маркетинге на фармацевтическом рынке от 5-ти лет;
• Отличные аналитические способности и умение работать в режиме многозадачности, отличные переговорные навыки;
• Опыт работы с инвестиционными проектами в области фармацевтического /FMCG сегмента приветствуется.

  Компания предлагает:

• Стабильный доход и справедливую систему премирования по результатам работы;
• Оформление по ТК РФ с предоставлением всех социальных гарантий;
• Программу корпоративного добровольного медицинского страхования (ДМС), включая стоматологию;
• Компенсацию корпоративной мобильной связи;
• Корпоративный автомобиль или компенсацию личного авто;
• Местоположение: Москва, БЦ West Plaza, ул. Рябиновая 26/10;
• Сокращенный рабочий день в пятницу.

Вакансия на удаленке.   Сервис онлайн-продажи билетов Tutu.ru в поиске PR-директор-а, который поможет с стратегическими инициативами партнёрских проектов, генерацией собственных больших инфоповодов и работы с лидерами мнений, а главное разработает понятную систему измерения эффективности PR-активностей.   Основные задачи:

• Работа с имиджем и восприятием бренда: развитие атрибутов бренда (честность и удобство), отстройка от конкурентов, усиление восприятия бренда как лидера в категории путешествий.
• Чтобы люди перестали воспринимать Туту.ру  как "только поезда", есть и такое. Это касается и B2С, и B2B.
• Нужно строить знания клиентов про продукты и правильное восприятие продуктов: железнодорожные билеты, авиация, автобусы, отели по отдельности, и в целом — сервиса со всеми направлениями.
• Организовать непрерывный поиск и реализацию нестандартных PR - решений, включая ситуационный PR/Маркетинг, позволяющий достигать при минимальных инвестициях максимальный охват и вовлечение.
• Также есть задачи по работе в B2G, работой с негативом, брендом работодателя, имиджем топ-менеджеров, кризис-менеджментом, селебритиз, внутренним PR.

  От вас нужно:

• Иметь опыт работы PR-директором в крупной компании, не менее 2 лет, в целом в PR — не менее 10 лет.
• Уметь работать с бренд-атрибутами.
• Опыт поддержки существующих и вывода новых продуктов на рынок.
• Опыт в стратегических проектах.
• Плюсом будет: понимание рынка путешествий.

  Преимущества компании:

• В компании уже есть сильный B2G, есть хорошо налаженные отношения с министерствами туризма регионов, есть сильный контент-маркетинг (собственное медиа, SMM и сообщество там), есть пресс-служба, которая превращает любой пресс-релиз в сотни публикаций.
• Поставленный процесс измерения атрибутов бренда.
• Продукт готов предлагать свои фичи: например, команда компании регулярно улучшает путешествия: делают рекомендации лучших мест, карты с розетками и фото вагонов, автовыкуп мест, поиск мест в уже заполненных поездах (если кто-то сдаст) и т.п. Качество расписаний электричек на высоте - приложением пользуются даже машинисты. В целом, есть всё для того, чтобы об этом рассказывать.
• Новая техническая инфраструктура, актуальная база знаний и документация благодаря которой легко влиться в компанию.
• Работают по гибким методологиям: agile.

  Про компанию:

• Основной офис в Москве недалеко от м. Нагатинская/Коломенская. В офисе горячие завтраки, зоны отдыха c VR, PS, музыкальные инструменты и классная атмосфера путешествий.
• Работа в гибридном формате: в офисе 1-2 раза в неделю, но возможна и полная удаленка.
• Кандидатам из других регионов помогают с релокацией в Москву.
• По результатам работы раз в квартал индексируется зарплата и выплачивается приятная премия.
• ДМС со стоматологией и страховка на путешествия.
• Корпоративная скидка на сервисы по работе с психологом: Альтер и Ясно.
• Личный бюджет на профессиональное развитие, а также премии за чтение книг.
• Развитая корпоративная культура: команда собирается в клубы по интересам, а компания помогает с частичным финансированием.

В группу рекламных агентств DASM Group of companies открыта вакансия Старший Digital-менеджер.    DASM Group – крупнейшая группа рекламных компаний в Казахстане и Средней Азии.   Чем предстоит заниматься:

• Супервайзинг кампаний, запуск и настройка РК Google Ads, DV360, Yandex Direct, MyTarget, VK и др.
• Ведение документооборота
• Планирование кампаний, составление смет
• Участие в подготовке стратегий
• Руководство командой, обучение младшего состава, контроль и постановка задач

  Что важно для компании:

• Хорошее знание основных программатик платформ Adwords и др.
• Знание основных метрик Google Analytics, Yandex Metrica, умение настраивать цели, снимать аналитику
• Умение анализировать кампании, принимать тактические решения (отключение кампании, усиление бюджета)
• Будет плюсом знание DV360, VK, myTarget
• Знание Excel и Power Point
• Умение супервайзить кампании
• Опыт не менее 3-5 лет

  Компания предлагает:

• Возможность вырасти по карьерной лестнице внутри крупнейшего рекламного холдинга в Казахстане и Центральной Азии
• Интересные проекты (известные мировые и казахстанские бренды) и профессиональная команда
• Тренинги и внутреннее обучение
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00

В IT-компанию АТОЛ открыта вакансия Руководитель проектов (департамент ИТ).    АТОЛ – IT-компания, ведущий российский производитель оборудования и разработчик программного обеспечения для автоматизации таких сфер как ритейл, e-commerce, услуги, включая HoReCa, транспорт, ЖКХ и многое другое.    Вам предстоит:

• Руководство проектами по созданию, развитию и сопровождению ИТ-решений (SSO- сервис / Система управления устройствами / Система лицензирования и др.)

  Предпроектная работа:

• Оценка бюджета и сроков реализации проекта и отдельных требований
• Планирование работ, сроков, ресурсов и бюджета по проекту

  Управление проектами по разработке продуктов:

• Достижение целей проекта в срок и в рамках бюджета проекта
• Разработка и контроль выполнения план-графика по проекту
• Разработка, согласование и актуализация проектной документации
• Планирование ресурсов на проект из общего пула ресурсов разработки
• Постановка и контроль выполнения задач внутренними и внешними ресурсами
• Управление рисками проекта
• Управление требованиями заказчика
• Управление изменениями проекта
• Контроль метрик проекта

  Управление проектами по развитию и сопровождению продуктов:

• Управление требованиями заказчиков
• Управление реализацией требований из бэклога продукта - разработка нового функционала и исправление дефектов
• Выполнение SLA по задачам сопровождения
• Постановка и контроль выполнения задач внутренними и внешними ресурсами
• Планирование и контроль исполнения бюджета

  Компания ожидает от вас:

• Опыт работы руководителем проектов – от 3-х лет
• Знание процессов разработки, внедрения, развития и сопровождения ПО
• Понимание процессов разработки оборудования
• Навыки управления проектами по разработке, развитию и сопровождению ПО (облачные сервисы, мобильные приложения на базе Android)
• Навыки управления одновременно несколькими проектами в активной фазе (от 3-х и более)
• Навыки разработки проектной документации
• Навыки работы с Jira, Confluence, MS Project, Excel, MS Power Point
• Знание классических и гибких методологий управления проектами (Waterfall, Agile)
• Хорошие аналитические и организаторские способности
• Хорошие навыки коммуникации, умение находить общий язык со всеми участниками процесса
• Умение добиваться поставленных целей

  Компания готова предложить:

• Много сложных и интересных задач, решение которых приносит пользу миллионам: 40% рынка пользуются кассами, 50% — облачными технологиями, 20% — софтом
• Работу в яркой команде, в которой каждый может влиять на процесс и результат
• Рост и развитие в среде профессионалов, опыт которых бесценен, и индивидуальные программы обучения от лучших провайдеров рынка
• Классный, современный и уютный офис в шаговой доступности от метро «Алексеевская», в котором есть место и для работы, и для отдыха
• Удобный график работы: время начала и окончания рабочего дня, возможность удалённой работы несколько дней в неделю вы обсудите с руководителем
• В пакет ДМС включена стоматология, вызов врача на дом, консультации психолога и полис путешественника, а ещё страхование жизни сотрудников от несчастного случая
• Программу релокации: классным специалистам из регионов помогут с переездом

Вакансия на удаленке.   В провайдер умного облачного сервиса ActiveCloud (IT-компания Softline) открыта вакансия Chief Product Officer.   ActiveCloud - поставщик облачных решений (IaaS/SaaS/PaaS/Hosting), а также расширенных сервисов технической поддержки, IT консалтинга и информационной безопасности. Инфраструктура ActiveCloud представлена в России, Республике Беларусь и Евросоюзе.   Непосредственный руководитель: 

• CEO ActiveCloud

  Миссия должности:

• Обеспечивать конкурентоспособность и прибыльность компании через создание, вывод на рынок, управление жизненным циклом облачных продуктов

  Области ответственности:

• Разработка и реализация стратегии продуктового портфеля
• Управление жизненным циклом и финансовыми показателями продуктов
• Управление опытом клиента
• Инновации продуктов
• Продуктовый маркетинг
• Взаимодействие с партнёрами и вендорами для повышения качества и развития продуктов

  Функциональные обязанности:

• Анализировать тренды локальных и мирового облачного рынка
• Разрабатывать и реализовывать продуктовую стратегию, формировать конкурентные преимущества, определять цели в области менеджмента продуктов
• Управлять жизненным циклом, ключевыми показателями портфеля продуктов
  и бюджетом направления
• Определять бизнес- и функциональные требования к продуктам и сервисам
• Формировать клиентскую, ценовую политику и политику скидок
• Совместно с RnD формировать roadmap и backlog по развитию продуктов
• Взаимодействовать с внешними партнерами для развития продуктового портфеля компании
• Планировать и реализовывать мероприятия по сохранению текущих клиентов, улучшения пользовательского опыта, привлечения новых клиентов
• Управлять подотчетной командой, ее вовлеченностью, стабильностью и экспертностью
• Выстраивать эффективные процессы управления продуктами, сокращать срок вывода новых продуктов на рынок, обеспечивать наличие актуальной документации и компетентности сотрудников компании в области продуктов
• Сопровождать цикл продаж: разрабатывать шаблоны документов, включая презентации, описание бизнес-кейсов, коммерческие предложения, прайсы, и пр.
• Выступать в роли формирователя мнений через регулярные публикации в СМИ, выступления на профильных мероприятиях, построение профессиональной сети
• Рассчитывать бизнес-кейсы и UNIT-экономику по продуктам
• Взаимодействовать с профильными партнерами и поставщиками ПО, управлять лицензированием и договорными отношениями
• Обеспечивать наличие регулярной и оперативной аналитики по продуктовому портфелю

  Требования: Образование:

• Бизнес- и техническое образование
• Дополнительная подготовка в области менеджмента продуктов

Знания и навыки:

• Продуктовый менеджмент (В2В)
• Client eХperience management
• Облачные технологии, технологии виртуализации
• Тренды локальных и мирового облачного рынка
• Публичные выступления и презентация
• Рабочий английский (В2)

Опыт:

• Работы в облачном провайдере или поставщике SaaS-решения (В2В)
• Успешного создания, вывода на рынок и монетизации облачного продукта или SaaS-решения
• Руководства компактными командами по созданию продукта с минимальными ресурсами
• Ответственности за P&L
• Проведения Custdev, защиты финансирования продуктов, разработки MVP

Компетенции:

• Предпринимательское и стратегическое мышление
• Выстраивание партнерской коммуникации и сотрудничества
• Лидерство инноваций и развития организационного потенциала
• Управление продуктивностью и приверженностью команды
• Привлечение и развитие талантов
• Развитый эмоциональный интеллект

  Компания предлагает:

• Возможность быть независимым, реализовывать свои идеи и нести ответственность за результаты
• Управление технически сложными продуктами
• Здоровую рабочую атмосферу и взаимоотношения в команде руководителей
• Возможность удаленной работы
• Оплату по достижениям: оклад + квартальная премия + бонусы по итогам года
• ДМС
• Корпоративные занятия английским языком

В школу сноуборда и горных лыж AllPro требуется Администратор.   Обязанности:

• Ведение клиентской базы
• Работа с клиентами школы (запись на занятия / встреча / проведение финансовых операций)
• Обработка звонков/сообщений (месенджеры, соц. сети)
• Консультирование клиентов по вопросам имеющихся услугам
• Ведение и заполнение финансовых отчетов
• Контролирует и ведет учет соблюдения работниками трудовой и производственной дисциплины
• Контроль за сохранностью имущества и оборудования
• Обеспечение и поддержание чистоты и порядка в служебных помещениях

  Требования:

• Ответственность, дисциплинированность, услужливость
• Знание специфики продвижения услуги работы в сфере зимнего спорта
• Опыт работы с клиентами
• Грамотная речь
• Уверенные навыки работы с ПК
• Опыт работы с кассовым оборудованием
• Стрессоустойчивость, жизнерадостность/позитивность и инициативность приветствуется
• Знание англ.яз. приветствуется

  Условия:

• График 2/2, 2/1 сменный (плавающие выходные)
• Зарплата от 45 тыс.