Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   Крупный селлер по работе с маркетплейсами в поиске CFO.   Условия:

• Оклад fix – готовы обсуждать + KPI
• Полностью удаленный формат работы (работа по времени мск)

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет с ведением нескольких ЮЛ
• Опыт работы с маркетплейсами. Из других отраслей не рассматривают
• Знания в области управленческого учета и основ бухгалтерского и налогового учета (знание ОСНО, УСН 6%/15%)
• Знание действующего законодательства
• Умение быстро включаться в задачи и самостоятельно доводить их до результата
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, высокий уровень ответственности, хорошо развитые коммуникативные способности, умение аргументированно отвечать на запросы
• Готовность работать в высоком темпе и динамичной среде

  Задачи:

• Управление финансовыми потоками компании и контроль за их эффективным распределением
• Подготовка управленческой отчетности (P&L, CF, BS), анализ и контроль за показателями эффективности деятельности
• Осуществление полного цикла планирования расходов и разработка мер по снижению затрат
• Ведение скользящего прогнозного планирования, план-факт анализ бюджета за период, анализ отклонений, формирование предложений по корректировке (оптимизации) текущего прогноза исполнения бюджета
• Анализ и контроль дебиторской и кредиторской задолженности
• Строгий контроль за ведением кредитного портфеля (своевременное погашение основного долга, оплаты процентов, пролонгаций договоров)

В бэк-офис компании Группы компаний Solid требуется Финансовый директор (CFO).   SolidLab занимается практической информационной безопасностью с 2011 года, а в 2025 году стали совместным предприятием с Яндекс B2B Tech.
Обязанности:

• Управление финансовым блоком, участие в стратегическом планировании и операционной деятельности
• Управление финансовой стратегией группы компаний с фокусом на рост чистой прибыли, EBITDA и денежного потока
• Ведение 3 юридических лиц
• Коммуникация с бухгалтерией и кадровым отделом
• Построение и оптимизация бизнес-процессов финансового блока
• Разработка и внедрение системы централизованного финансового управления
• Бюджетирование, контроль расходования бюджета, контроль платёжной дисциплины, аудирование процессов
• Налоговое планирование и оптимизация налогообложения
• Управление финансовыми рисками, финансовое прогнозирование
• Прогнозирование и эффективное распределение cash flow
• Составление ежемесячных отчетов группы компаний: P&L, Баланс, Cash Flow
• Взаимодействие с банками, аудиторами и надзорными органами
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы финансовым директором от 3-х лет
• Опыт ведения нескольких юридических лиц
• Уверенный пользователь Excel
• Практический опыт формирования бюджета и внедрения управленческой отчетности, глубокие знания управленческого учета
• Умение строить полную финансовую модель (PL,CF)
• Сильные управленческие навыки, уверенность, умение защищать свою позицию и брать ответственность

  Условия:

• Офисный формат работы, график 5/2
• Работа в комфортном офисе класса «А». Адрес: Москва, территория инновационного центра «Сколково», Большой бульвар, 42, стр. 1, метро Технопарк

В стартап Kratko сети студий маникюра Devichnik  требуется Project Manager.   Всё началось с боли: в Devichnik больше сотни мастеров, и обучать их через PDF на 80 страниц получалось — плохо. Никто не дочитывал. Но рилсы все смотрят часами. Так появилась Kratko: платформа, где учёба в формате рилс, в телефоне, с хуками и динамическими титрами. В общем, всё — чтоб увлечь. Сейчас у Kratko два направления. Первое — B2B, направление обучает команды компаний (первый крупный клиент — Ростех). А второе, новое и самое интересное — работа с авторами: эксперты, преподаватели, блогеры, которые хотят упаковать свои знания в курс или собрать вокруг себя платное комьюнити. Вот в это второе направление и ищут человека. Ищут не исполнителя задач, а человека, который заберёт направление и будет тащить его как своё.   Что нужно делать:

• Находить авторов — экспертов, преподавателей, людей с аудиторией — и договариваться делать курсы в Kratko
• Вести их от «у меня есть знания» до «у меня вышел курс»: помогать смотреть на свой курс как на бренд — как зацепить с первых секунд, как удержать внимание, как упаковать
• Приносить обратную связь в продукт и со временем забирать на себя всё больше

  Какие требования:

• Готовность списываться с незнакомыми людьми и договариваться: и чтобы это было в кайф, а не в стресс
• Понимание, как устроено внимание: что заставляет досмотреть, а что — пролистать
• Опыт в диджитал-рекламе, SMM или продюсировании контента будет плюсом
• Умение доводить начатое до конца, без пинков

  Какие возможности:

• Возможен опцион для senior-ролей (есть инвестор с оценкой 120 млн.руб.)
• Реальное влияние на продукт, ноль душноты

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В компанию-производитель спецодежды требуется Операционный директор.   Задачи:

• Проектирование, внедрение и оптимизация операционных процессов компании: от момента размещения заказа на фабрике до передачи готовой продукции конечному государственному Заказчику
• Разработка, внедрение и контроль регламентов работы для небольшого штата офиса (до 10 человек)
• Работа с бюджетами проекто
• Организация и контроль ведения огромного массива первичной и сопроводительной документации, спецификаций и паспортов изделий
• Контроль процессов обязательной маркировки («Честный ЗНАК»), сертификации продукции и работы с карточками товаров

  Требования:

• Внимание рассматриваются только кандидаты, имеющие опыт работы на швейном производстве
• Диплом технолога швейного производства также станет плюсом
• Обязателен опыт работы заместителем директора или операционным директором в компаниях, которые размещают заказы на контрактных швейных производствах
• Вы должны уметь планировать, выстраивать рабочие процессы компании и управлять экономикой проектов

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Дистрибьютор ветеринарных препаратов ЯРВЕТ в поиске Директора e-commerce направления (B2B, B2C).   ЯРВЕТ — крупный российский дистрибьютор ветеринарных препаратов, оборудования и средств по уходу за животными по направлениям мелких домашних животных и сельскохозяйственного животноводства.   Идеальный кандидат:

• Стратегически мыслит и нацелен на результат
• Быстро адаптируется к изменениям и готов работать в условиях быстро меняющегося рынка
• Обладает отличными коммуникативными навыками и способностью выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и партнерами

  Ключевые задачи сотрудника:

• Стратегия и развитие: разработка долгосрочной стратегии e-commerce с учётом трендов B2B, В2С-рынка, цифровизации и внедрения AI-инструментов. Определение KPI и целей направления
• Управление B2B, В2С-порталом:внедрение персонализированных решений, автоматизация процессов заказа, оплаты и логистики
• Повышение удобства портала для корпоративных клиентов
• Контент-маркетинг:разработка и реализация стратегии для привлечения и удержания клиентов
• Оптимизация продаж:внедрение цифровых инструментов, анализ клиентских данных для персонализации предложений и повышения конверсии
• Омниканальность:интеграция e-commerce с традиционными каналами продаж
• Аналитика и улучшения:мониторинг ключевых метрик (трафик, конверсия, средний чек, LTV), проведение A/B-тестов, анализ конкурентов и внедрение лучших практик
• Управление командой:формирование и развитие команды e-commerce специалистов, координация работы с маркетингом, IT, логистикой и другими подразделениями
• Продвижение и лояльность: разработка рекламных кампаний для привлечения новых B2B и В2С клиентов, установление партнёрств, внедрение программ лояльности

  Будет являться преимуществом:

• Опыт управления e-commerce проектами от 5 лет (опыт в B2B ,В2С — преимущество)
• Высшее образование в области маркетинга, экономики, IT или управления
• Успешный опыт реализации стратегий цифровых продаж
• Экспертиза в цифровом маркетинге, аналитике и автоматизации
• Знание современных e-commerce технологий и платформ
• Лидерские качества, опыт управления командой и кроссфункционального взаимодействия
• Умение работать с большими объёмами данных и принимать решения на основе аналитики

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Белая заработная плата: оклад + бонусную часть
• График работы 5/2
• Компенсация ГСМ, мобильной связи
• ДМС после испытательного срока для Вас и Ваших детей до 18 лет

Вакансия на удаленке.   В бюро рекрутмента WeConnect требуется Операционный директор.   Задачи:

• Нужен человек, который возьмёт на себя управление операционной деятельностью агентства: развитие команды рекрутеров и тимлидов, внедрение KPI и системы контроля, поддержку и развитие клиентского сервиса, участие в переговорах с клиентами и развитие внутренних процессов
• Важной частью роли станет автоматизация, внедрение новых инструментов и создание операционной модели, которая будет поддерживать дальнейший рост бизнеса

  Требования:

• Эта роль подойдёт тому, кто хорошо знает рекрутинговый бизнес изнутри, имеет управленческий опыт и умеет превращать хаос роста в работающую систему

  Условия:

• Зарплата: от 300 000

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Компания-производитель ювелирных украшений в поиске Бренд-директора.   Задачи:

• Стратегия и позиционирование. Разрабатывать долгосрочный план развития категории «Серебро», определять вектор роста
• Управление ДНК бренда. Лично контролировать визуальный стиль, tone of voice, сайт, соцсети, упаковку. Без огромного штата — делать самому
• Годовой маркетинговый план и бюджет. Планировать, интегрировать активности (спецпроекты, digital, реклама), самостоятельно оптимизировать бюджет
• Полный цикл проектов. От брифа до пост-аналитики. Писать ТЗ, управлять подрядчиками, контролировать сроки и качество
• Аналитика и ценообразование. Анализировать рынок, конкурентов, продажи и т.д. Влиять на цены, делать оптимизацию, определять, что и в каких объёмах закупать

  Требования:

• Опыт бренд-директора или руководителя бренда в ювелирных компаниях (украшения из серебра и/или золота). Знание специфики аксессуаров из серебра
• Сильная аналитика — работа с цифрами, таблицами, себестоимостью, прогнозами
• Опыт работы с закупками (включая международные, например Китай)

  Условия:

• Зарплата: от 400 000
• График: 5/2, командировки

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В сеть кибер клубов Sektor ищут Геймера.   Устали от выгорания на работе? Ищете дело по душе? Хотите зарабатывать на том, что реально умеете? Тогда эта вакансия для вас!
Сеть кибер клубов Сектор ищет человека, который готов реализовать себя в ремесле, которое для многих является обычным хобби.   Нужен самоотверженный, опытный и увлеченный геймер, который обожает, забывая обо всем на свете, сутками напролёт залипать в игры, мечтающий оказаться на передовой игровой индустрии, первым открывая новые девайсы, форматы игровых комнат, технические решения, не просто играя, а анализируя, исследуя и помогая лидерам индустрии компьютерных клубов создавать игровые простанства, которые уже вскоре покорят тысячи и тысячи сердец.   Команда нуждается в эрудированном, педантичном и преданном геймере, который дышит видеоиграми, следит за всеми новинками и знает толк в девайсах, железе, который мечтает всецело посвятить себя любимому занятию, сутками напролет наслаждаясь современными и классическими шедеврами игропрома, изучая технические решения, которые впоследствии войдут в реализацию в компьютерных клубах сети.   Обязанности:

• Играть в компьютерные игры
• Заново играть, объективно исследовать, анализировать и давать оценку всем нововведениям, которые придется тестировать. В том числе нужно будет тестировать: компьютерные игры, игровые девайсы(мышки, клавиатуры, стулья, столы, кресла, мониторы и т.д), системы вентиляции и кондиционирования воздуха, удобство игры при различном освещении и т.д.
• Работать в партнерстве с руководителями клубов и всей сети, давая исчерпывающую обратную связь
• Отвечать за качество и точность создаваемой в процессе базы данных возникающих проблем, предлагаемых нововведений, спорных решений
• Сотрудничать в качестве эксперта по играм, влиять на то, какие игры будут появляться в наших клубах
• Помогать в открытии новых клубов по всей России, тестируя и давая обратную связь по всему, что есть в клубе(компания оплачивает комфортный транспорт, жилье, питание, командировочные и так далее)

  Требования:

• Искренняя страсть и интерес к миру видеоигр
• Огромный опыт игры в самые разные видеоигры на всевозможных платформах
• Будет преимуществом наличие опыта работы в областях, связанных с классификацией контента
• Умение глубоко погружаться в суть любого явления и выносить взвешенные суждения
• Способность различать мельчайшие нюансы разных игровых жанров и стилей, выделяя суть игр, после чего объективно и лаконично делиться своими выводами
• Предельно критическое мышление
• Понимание актуальных игровых тенденций и трендов
• Родной русский язык, отличное владение английским языком
• Свободное владение Excel, Google Sheets и другими системами отслеживания и управления данными приветствуется
• Сильные коммуникативные навыки, способность легко находить общий язык с колллегами, умение увлекательно рассказывать и вовлекать людей в дискуссию
• Аналитическое и стратегическое мышление, умение собирать фидбэк от игроков, анализировать данные и предлагать решения по улучшению игрового опыта
• Ответственность и организованность

  Условия:

• Обеспечивается трансфер в главный офис компании во Владивостоке (Калинина 275), где предстоит жить и работать
• Конкурентная зарплата, которая возрастает
• Команда веселых, не душных профессионалов
• Регулярные оплачиваемые командировки
• Дружелюбная и увлекательная атмосфера в команде таких же заядлых геймеров, неповторимый вайб сообщества единомышленников
• Предстоит тестировать новейшие устройства, проверять производительность игр, давать советы и находить лучшие игровые решения
• Эксклюзивные бонусы и подарки, мерч, скидки до 100% на продукт компании и многое другое
• Возможность развиваться и расширять свои культурные горизонты

В бренд экипировки для активного отдыха FINNTRAIL требуется Руководитель отдела оптовых продаж    Что предлагают:

• Работу в стабильной международной компании
• Все инструменты для достижения результатов
• Поддержку и обучение со стороны руководителей

  Чем нужно будет заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию оптовых продаж в направлениях Sport, Fish и Extreme
• Выполнять план по выручке и прибыльности
• Привлекать новых и развивать действующих дилеров, выстраивать работу с корпоративными клиентами
• Управлять командой оптовых продаж
• Анализировать показатели продаж, рынок, конкурентов и потребности клиентов
• Развивать CRM-систему и повышать прозрачность работы отдела продаж
• Оптимизировать процессы продаж и повышать эффективность команды
• Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса и сопровождение сделок на всех этапах

  Пожелания к кандидату:

• Опыт управления B2B-продажами
• Опыт привлечения и развития крупных корпоративных клиентов, в том числе из нефтегазовой отрасли
• Опыт управления и развития команды продаж
• Сильные навыки продаж и ведения переговоров
• Понимание экономики сделки, прибыльности и бюджета
• Опыт работы с CRM и выстраивания процессов продаж
• Понимание горнолыжного и outdoor рынка

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство и конкурентный уровень дохода
• Профессиональный рост и развитие по итогам Performance Review
• Комфортное рабочее место в крутом офисе
• Современный ноутбук

Что еще:

• Полис ДМС (после прохождения ИС)
• Гибкое начало рабочего дня
• 50% компенсацию тренингов, курсов и конференций по запросу за счет компании
• 50% скидку на продукцию FINNTRAIL
• Дружелюбную рабочую обстановку и комфортный онбординг
• Классные корпоративные мероприятия
• Поддержку сотрудников в трудной жизненной ситуации
• Бесплатные полезные завтраки
• Доставку вкусных обедов прямо в офис
• Теплый паркинг

В бренд экипировки для активного отдыха FINNTRAIL ищут Заместителя финансового директора, который возглавит проект автоматизации финансовой функции, возьмет на себя оперативное управление финансами и в перспективе 12–18 месяцев сможет занять позицию операционного финансового директора.   Цель позиции:

• Построение современной, эффективной и автоматизированной финансовой системы компании, обеспечивающей прозрачный управленческий учет, качественную отчетность и высокий уровень финансового контроля.

  Основные задачи: Автоматизация финансовой функции и управленческой отчетности:

• Реализация проекта автоматизации управленческого учета совместно с ИТ-департаментом: сбор бизнес-требований, выбор решений, организация внедрения и обучения пользователей.
• Развитие и совершенствование системы управленческой отчетности.
• Внедрение современных инструментов бюджетирования, финансового планирования и аналитики.
• Повышение качества данных и сокращение объема ручных операций в финансовых процессах.
• Участие в развитии цифровой финансовой инфраструктуры компании.

Операционное управление финансами:

• Координация процесса бюджетирования и финансового планирования.
• Контроль исполнения финансовых процедур и регламентов.
• Подготовка аналитики и финансовой информации для принятия управленческих решений.

Руководство и развитие команд:

• Автоматизации.
• Документооборота.
• Казначейства.
• Юридической службы.

  Ожидания от кандидата:

• Успешный подтвержденный практический опыт автоматизации финансовых процессов и внедрения учетных систем (1С, BitFinance, ERP). Просьба в сопроводительном письме указать какие проекты автоматизации реализовали.
• Глубокое знание управленческого учета и финансовой отчетности (P&L, Balance Sheet, Cash Flow).
• Опыт построения или трансформации системы управленческой отчетности.
• Опыт бюджетирования, финансового планирования и прогнозирования.
• Экспертный уровень Excel (финансовое моделирование, аналитика, Power Query, сводные таблицы).
• Понимание юридических аспектов деятельности коммерческих организаций.
• Практический опыт работы с банковскими инструментами: кредитные линии, аккредитивы, банковские гарантии, валютные операции.
• Опыт работы не менее 10 лет в области финансов.
• Высшее образование (финансы, экономика, математика).

Будет преимуществом:

• Опыт работы в торговых компаниях с несколькими каналами продаж (опт, розница, e-commerce, маркетплейсы).
• Понимание экономики e-commerce и интернет-маркетинга.
• Опыт сопровождения ВЭД и международных расчетов.
• Опыт работы с объектами интеллектуальной собственности (товарные знаки, лицензии и др.).
• Участие в проектах масштабирования бизнеса и повышения его эффективности.

  Что важно:

• Сильные аналитические способности и системное мышление.
• Опыт управления проектами и внедрения изменений.
• Умение быстро разбираться в новых задачах и процессах.
• Внимательность к деталям и высокий уровень ответственности.
• Развитое критическое мышление и способность принимать взвешенные решения.
• Ориентация на результат и достижение поставленных целей.
• Проактивность и инициативность.

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство и высококонкурентный уровень дохода.
• Комфортное рабочее место в крутом офисе.
• Современный ноутбук.
• Релокационный пакет для кандидатов не из Санкт-Петербурга.

Что еще:

• Программа ДМС.
• Гибкое начало рабочего дня.
• 50% компенсация стоимости абонемента в фитнесс-клуб.
• 50% компенсацию тренингов, курсов и конференций по запросу за счет компании.
• 50% скидку на продукцию FINNTRAIL.
• Ежегодный бонус в размере 70 000 рублей на покупку экипировки FINNTNRAIL.
• Дружелюбную рабочую обстановку и комфортный онбординг.
• Классные корпоративные мероприятия.
• Поддержку сотрудников в трудной жизненной ситуации.
• Бесплатные полезные завтраки.
• Доставку вкусных обедов прямо в офис.
• Теплый паркинг.