Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Группа компаний Black Star приглашает в свою команду и новый проект в сфере Beauty and Personal care профессионального Product-менеджера.   Обязанности:

• Разработка и запуск нового бренда в сегменте Косметика;
• Анализ ЦА, рынка, конкурентов и тенденций. Позиционирование бренда;
• Стратегическое планирование и внедрение программы развития бренда;
• Определение точек роста и новых ниш для развития;
• Управление ассортиментной матрицей и анализ продаж. Расчёт РРЦ, контроль соблюдения маржинальности ассортимента;
• Управление бюджетом бренда: планирование затрат на продвижение бренда и прочими затратами;
• Маркетинговая поддержка: проработка концепт-дизайна, названий, аннотаций;
• Разработка и проведение презентаций по ассортименту и его новинкам, обеспечение и наличие всех презентационных материалов, необходимых для ведения переговоров с клиентами;
• Курирование каналов продвижения. Аналитика продаж по всем фин/показателям.

Требования:

• Опыт запуска новых продуктов и брендов на рынок. Знание принципов выведения на рынок новых продуктов и наращивания объемов продаж;
• Навыки анализа и планирования товарооборота, ассортиментного категорирования;
• Навыки финансового планирования: составление бюджетов, анализ затрат и прибыльности, оценка финансовых результатов деятельности;
• Аналитический склад ума и умение за действиями видеть результат;
• Опыт ведения переговоров с заказчиками, функциональными подразделениями, партнерами и поставщиками;
• Самостоятельность и быстрая реакция на изменения, проактивность, умение находить подход к членам команды для построения эффективного рабочего процесса;
• Самостоятельность и быстрая реакция на изменения, проактивность, умение находить подход к членам команды для построения эффективного рабочего процесса;
• Портфолио успешных запусков продукции. Успешный и подтвержденный опыт по вводу новых продуктов будет преимуществом;
• Активность, энергичность, оптимизм, позитивный настрой.

Условия:

• Зарплатное предложение, достойное высококлассного профессионала;
• Прямое подчинение собственникам бизнеса, возможность реализации собственных идей и предложений;
• Работа в молодом коллективе профессионалов, творческих людей. Легкость коммуникации и внутренних взаимодействий, отсутствие строгого дресс-кода;
• Возможность получения бесценного опыта и причастности к развитию и масштабированию одного из самых узнаваемых и успешных брендов в различных направлениях бизнеса.

На машиностроительное производство требуется Директор производства.   Требования:

• Нужен человек с опытом в машиностроении, понимающий особенности организации работы на конвейере, способный работать без регламентов и создавать их по ходу деятельности, постоянно повышая эффективность производства
• Как и на любом производстве основные критерии - количество и качество
• Из личных качеств у нас ценится проактивность, неравнодушие, вовлеченность - и это не просто громкие слова

  Условия:

• Работа в Новой Москве
• Зарплата достойная
• Требования высокие, но адекватные

Команда Solution ТAM’s (technical account manager) IT-компании SberTech приглашает Руководителя проекта. Направление: поддержка клиентов платформы поддержки развития бизнеса ДИТов бизнес-блоков Сбербанк.   Обязанности и задачи:

• Сбор, регистрация и управление требованиями к Платформе по интеграционным задачам;
• Управление ожиданиями заинтересованных лиц;
• Управление коммуникациями с командами разработки, заказчиками;
• Организация процессов: разработки архитектуры решения; тестирования; внедрения; тиража; разработка и ведение сопроводительной документации (дорожные карты, оперативные отчеты) и отчетности по задачам для коллегиальных органов Банка;
• Решение проблем, возникающих в процессе исполнения проектов.

  Обязательные требования:

• Знания:
• Стандарты по управлению проектами PMBOK;
• Гибкие методологии разработки Scrum|Kanban;
• Базовый уровень знаний архитектуры информационных систем;
• Базовый уровень знаний архитектуры баз данных;
• Знание процессов разработки и QA программного обеспечения.
• Опыт и навыки:
• Опыт управления проектом по разработке ПО в роли руководителя проекта/delivery lead с использованием MS Project. Не менее 3-ех завершенных проектов дольше полугода;
• Опыт работы в условиях высокой неопределенности, сжатых сроков, большого количества задач и заинтересованных лиц;
• Опыт постановки задач в команды разработки;
• Сильные презентационные и переговорные навыки;
• Опыт работы в Agile(Scrum|Kanban);
• Опыт работы с продуктами atlassian jira|confluence;
• Знание иностранного языка: английский intermediate +.
• Пожелания к прошлому опыту кандидата:
• Руководитель проектов/delivery lead в системных интеграторах либо ИТ-компаниях разрабатывающих АБС.
• Личностные качества кандидата:
• Нацеленность на результат, высокая ответственность, коммуникабельность, внимательность к деталям, самостоятельность, адаптивность к условиям высокой неопределенности, стрессоустойчивость.

Условия:

• Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
• Интересные и масштабные задачи;
• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
• Возможность работы с новыми технологиями;
• Обучение за счёт компании;
• Гибкий график;
• Красивый и комфортный офис (БЦ Даниловский форт);
• Социальный пакет + ДМС;
• Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата - размер обсудят на собеседовании;
• Высокая заработная плата (оклад + годовая премия);
• Корпоративная программа лояльности (льготное кредитование, скидки в компаниях-партнерах);
• Бесплатный спортзал и парковка.

В компанию-производитель оборудования безопасности PERCo требуется Директор Департамента зарубежных продаж.   Компания PERCo - ведущий российский производитель систем и оборудования безопасности - ищет опытного руководителя департамента зарубежных продаж.
Компания PERCo входит в пятерку мировых производителей оборудования безопасности. Товары PERCo реализуются в 92 странах мира. Склады готовой продукции находятся в Таллине, Роттердаме и Дубае.   Какие задачи стоят перед кандидатом:

• Координация работы сотрудников согласно целям и задачам департамента
• Развитие продаж на целевых рынках (привлечение новых партнеров к сотрудничеству, организация работы представительства, реализация комплекса маркетинга, участие в региональных выставках)
• Поддержка коммерческих взаимоотношений с существующими партнерами
• Анализ эффективности организованных мероприятий
• Изучение зарубежных рынков
• Ценообразование на целевых рынках
• Развитие товарной и дилерской политики, новых форм продвижения товаров

  Что требуется от кандидата:

• Опыт работы руководителем на аналогичной позиции не менее 5 лет
• Опыт успешных продаж на зарубежных рынках (B2B)
• Высшее техническое или маркетинговое образование
• Знание английского языка на уровне не ниже С1
• Опыт проведения деловых переговоров с зарубежными партнерами
• Знание основ маркетинга
• Базовые знания экспортного документооборота и основ таможенного законодательства
• Знание цикла оформления и ведения экспортного контракта
• Знание специфики международного рынка безопасности будут вашим преимуществом

  Что предлагают:

• Современные условия труда
• Своевременная выплата заработной платы
• Работа в собственном бизнес-центре класса "А", доступном пешком от двух станций метро
• Корпоративное кафе на территории БЦ
• Оборудованная кухня
• Чай, кофе от компании
• Система материальной помощи, денежного поощрения и вознаграждения

В облачную платформу Voximplant требуется HRD.   Voximplant - облачная платформа, с помощью которой компании интегрируют коммуникационные приложения в свои продукты.
Локация: Москва, офис: Тульская, штат: 250 человек, HR отдел: 6 человек (КДП не под HR).   Задачи:

• Формирование стратегии подбора, адаптации и удержания персонала исходя из бизнес-целей компании
• Создание системы оценки эффективности работы всех вверенных HR блоков, с закреплением показателей эффективности (KPI/OKR)
• Привязка системы мотивации всех подразделений внутри HR к показателям эффективности KPI/OKR
• Формирование HR Brand компании с привязкой или объединением с клиентским брендом
• Создание политик C&B внутри компании в разрезе бизнес-стратегии компании
• Создание матрицы компетенций и эффективной системы T&D
• Управление бюджетом подразделения

  Что ожидает компания:

• Опыт развития/оптимизации функции рекрутмента с акцентом на международный найм
• Опыт создания и развития сильного HR бренда
• Разбираетесь в том, как создавать и поддерживать C&B политики
• Понимаете, как удерживать/привлекать лучших сотрудников с рынка с помощью функции T&D
• Вы лидер, способный выстроить партнерские отношения с бизнесом и текущей HR командой
• Обладаете системным мышлением и нацелены и результат

  Условия:

• Возможность гибкого начала рабочего дня (9:00-11:00)
• Работа из просторного офиса в бизнес центре недалеко от метро (5 минут от м. Тульская, 10 минут от м. Шаболовская)
• Компенсация внешнего обучения, внутренние тренинги с приглашенными специалистами, корпоративная библиотека
• Корпоративное обучение английскому языку
• Расширенный ДМС с оплатой стоматологии от BestDoctor после прохождения испытательного срока
• Персональный бюджет на компенсацию питания с возможностью заказа еды на дом
• Возможность стать совладельцем компании и заработать на росте бизнеса через опционы
• Карьерный рост, отсутствие бюрократии и дух стартапа
• ЗП от 400 тысяч (обсуждается)

В модный дом Алены Ахмадуллиной требуется Продакт-менеджер.   Обязанности:

• Полный цикл работы с продуктом.
• Активное участие в разработке, создании и запуске новой коллекции.
• Расчет, контроль и своевременная корректировка товарной матрицы.
• Определение ценообразования по конкретным товарам и товарным группам на основе разработанного стратегического плана развития, контроль запланированного уровня маржинальности.
• Подготовка аналитических материалов к защите бюджета и закупке товара.
• Кросс функциональное взаимодействие с розницей, дизайнерами и производством.
• Размещение у поставщика заказов на товар.
• Контроль производства и отгрузок от поставщиков.
• Контроль оплат и отгрузок товара для клиентов.
• Организация своевременного и качественного распределения и отгрузки товара по точкам продаж.
• Ведение работы с поставщиками по претензиям.
• Мониторинг цен конкурентов по категориям продуктов.
• Организация и проведение продуктовых тренингов для торгового персонала.

Требования:

• Опыт работы в рознице премиум и люкс от 1 года.
• Опыт работы с производством (Россия, Европа, ЮВА) от года.
• Свободный разговорный английский язык желательно.
• Отличное знание программ Microsoft office (Excel, Word, Powerpoint).
• Умение работать в команде.
• Лояльность.
• Ответственность.
• Мобильность.
• Стрессоустойчивость.

Условия:

• Оформление по ТК.
• График работы 5/2.
• Стабильная заработная плата, по результатам собеседования.

Телеканал ТНТ (Газпром-медиа) приглашает Руководителя отдела продвижения в свою команду.   Обязанности:

• ​​​​​​​Организация, реализация и контроль рекламной деятельности телеканалов холдинга на территории Краснодарского и Ставропольского края
• Организация и координация работы отдела
• Формирование команды, оптимизация работы в отделе, решение кадровых вопросов
• Организация и реализация рекламной деятельности телеканалов холдинга на территории городов Краснодар, Ставрополь, Пятигорск и Невинномысск

Требования:

• Организация, реализация и контроль рекламной деятельности телеканалов холдинга
• Участие в разработке стратегии проведения рекламных и PR-мероприятий, креативных концепций продвижения телеканалов холдинга
• Бюджетирование маркетинговой деятельности, согласование и контроль соблюдения рекламного бюджета 
• Инициация информационных поводов, формирование благоприятного информационного пространства 
• Согласование с администрацией городов разрешительной документации на проведение мероприятий 
• Анализ эффективности рекламных кампаний, мероприятий маркетинга. –
• Планирование отчетности отдела продвижения: составление еженедельных, ежемесячных, квартальных, годовых и других текущих отчетов по промо деятельности по утвержденной форме
• Коммуникация с ЦА при помощи инструментов маркетинга с целью продвижение брендов холдинга

Условия:

• Работа в ведущем российском медиа холдинге
• Оформление по ТК РФ, ДМС (со стоматологией)
• Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования
• 5/2с 10.00 по 19:00 (гибридный график, ненормированный (офис-дом)
• Позитивная, неформальная атмосфера в компании

Российский бренд современной женской одежды AllWeNeed ищет Коммерческого директора.   Какие задачи стоят перед кандидатом:

• Управление операционной и финансово-хозяйственной деятельностью компании
• Управление и контроль розничными магазинами, интернет-магазином, маркетингом, IT, логистикой, ТМЦ и товародвижением
• Выстраивание рабочего процесса для достижение плановых показателей по удовлетворенности внутренних и внешних клиентов компании
• Оптимизация бизнес-процессов
• Развитие персонала: оценка, обучение, постановка задач, контроль, мотивация
• Мотивация сотрудников на результат
• Согласование плана продаж, постановка и утверждение плана продаж / мотивация
• Управление логистикой
• Контроль за сервисными политиками
• Контроль товародвижения (наличие, своевременный подсорт и т.д.)
• Организация привлечения ресурсов, необходимых компании для достижения плановых показателей: кадры, подрядчики
• Обеспечить выполнение действующих нормам и правилам в компании по документообороту

  Необходимо:

• Обеспечить достижение плановых показателей (выручка, прибыль)
• Оптимизация затрат и увеличение рентабельности
• Повышение эффективности работы персонала
• Оптимизация ФОТ

  Что требуется от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы в управлении розничными и интернет продажами
• Знания и навыки управления всеми необходимыми направлениями и бизнес-процессами
• Обязателен опыт работы в сфере Fashion индустрии
• Опыт анализа показателей (прибыль, продажи, расходы, операционная деятельность)
• Продвинутый пользователь 1С, Excel

Личные качества:

• Гибкость, умение находить решения, коммуникабельность, ответственность (руководитель – гарант результата), системность, организованность, самостоятельность

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Отличные возможности своей профессиональной самореализации
• Возможность самостоятельной работы, с ориентацией на собственный результат
• Оплачиваемый отпуск/больничный
• Достойный уровень заработной платы
• Профессиональное и карьерное развитие

Медиахолдинг Газпром-медиа в поиске Заместителя директора по маркетингу (эфирное промо).   Обязанности:

• Координация работы подразделений внутри департамента эфирного промо
• Решение административных вопросов
• Контроль выполнения поставленных задач

Требования:

• Обязателен опыт работы руководителем эфирного промо на ТВ

Условия:

• Работа в крупнейшем медиа-холдинге в России
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Оклад +премия
• График работы - гибридный
• ДМС
• Работа в команде супер-профессионалов в области рекламы и телевидения

В высокотехнологичной компании UMA.Tech (Газпром-медиа) открыта роль Руководителя отдела контента.   Обязанности:

• Участие в формировании контент-стратегии для продвижения проекта
• Создание контента, в т.ч. фото и видео
• Адаптирование контента под поведение пользователя
• Формирование метрик успешности контента
• Написание сценариев для видеороликов разных форматов
• Работа с блогерами
• Отслеживание трендов и поиск новых форматов контента

Требования:

• Опыт управления командой по созданию контента не менее 5 лет
• Опыт работы в digital-медиа или в крупных проектах с большой аудиторией
• Опыт ведения аккаунтов крупных компаний, бизнес-групп в соц-сетях, мессенджерах от 3-х лет с охватом более 50 тыс. участников
• Будет плюсом участие в запуске новых медиа

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2
• Офис находится по адресу Литейный пр. 26 (м. Чернышевская)
• ДМС со стоматологией
• Интересные задачи, возможности для самореализации и получения нового опыта
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается индивидуально)
• Прекрасная заряженная команда, амбициозные планы и задачи