В сеть ТЦ МЕГА требуется Руководитель отдела C&B.
МЕГА является крупным девелопером торговых центров в России. Холдинг включает в себя Управляющую компанию МЕГА, которая занимается управлением и развитием пространств для встреч МЕГА в 11 регионах нашей страны, а также организацию департаментов, поддерживающих бизнес.
Ваша зона ответственности:
- Разработка и реализация стратегии по управлению персоналом в части Общего вознаграждения и льгот, Равенства и Многообразия, а также Здоровья и Благополучия персонала
- Отвечать за обеспечение стабильно высокого качества взаимодействия с сотрудниками независимо от функции или юридического лица в сфере Общего вознаграждения и льгот, Равенства и Многообразия, а также Здоровья и Благополучия персонала
- Обеспечить получение обратной связи от бизнеса и поддерживающих функций для выявления и реализации возможностей по улучшению опыта сотрудника внутри компании
- Участвовать в разработке и реализации бизнес-плана в части управления персоналом
- Планирование и реализация проектов, направленных на улучшение условий для сотрудников в части сферы своей ответственности
- Регулярный анализ рынка труда с целью обеспечение конкурентноспособных условий для сотрудников
- Руководство и развитие стратегически ориентированной команды, обеспечение ее эффективной работы и взаимодействия, как внутри функции, так и с другими командами
- Устанавливать высокие стандарты качества работы в рамках своей функции, стремясь стать отличным примером для коллег
Что вам потребуется:
- Высшее образование в сфере управления персоналом / менеджмента / социологии
- Опыт минимум 5 лет в сфере управления персоналом. Опыт работы руководителем не менее 5 лет в разных областях взаимодействия с сотрудниками
- Опыт сравнения/выравнивания уровня вознаграждения внутри компании с внешним рынком
- Опыт проведения крупных закупок по правилам компании
- Сильные лидерские, управленческие, коммуникативные и презентационные навыки
- Навыки планирования и бюджетирования
- Стратегическое и бизнес-мышление
- Знание рынка розничной торговли и управления недвижимостью
- Владение русским языком на высшем уровне (грамматика, стиль, деловое общение и переписка)
- Знание английского языка как преимущество
- Способность работать в режиме многозадачности и фокус на результат
Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- ДМС с обширной программой, включая стоматологию и ежегодный check-up
- Страхование жизни и здоровья с первого дня
- Корпоративная пенсионная программа с софинансированием со стороны работодателя
- Частичная компенсация питания
- Корпоративная программа лояльности со скидками и привилегиями
- Гибкие льготы на выбор сотрудника (маркетплейсы, спорт, товары для детей, благотворительность и многое другое)
- Гибридный формат работы