Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В общественную организацию Российский Красный Крест требуется Консультант по разработке стратегии.   Обязанности:

• Реализация процесса разработки среднесрочной стратегии организации (на четыре года)
• Аналитический обзор документов для понимания мандата, правовой базы, работы и контекста деятельности Российского Красного Креста, анализ реализации предыдущей стратегии организации
• Исследование деятельности организации, ее внутренней и внешней среды, целевых групп (руководство, сотрудники, волонтеры, региональные отделения, партнеры, стейкхолдеры), разработка опросников, проведение интервью, консолидация и анализ полученных результатов
• Подготовка сводных аналитических документов, промежуточного семинара по созданию стратегии
• Формирование проекта стратегии и его доработка до финального варианта с учетом обратной связи
• Работа в тесном сотрудничестве с Российским Красным Крестом и Международной Федерацией Обществ Красного Креста и Красного Полумесяца (МФОККиКП)
• Взаимодействие с внешним консультантом в рамках стандартов МФОККиКП

  Требования:

• Высшее образование
• Наличие ученой степени, MBA, EMBA приветствуется
• Релевантный опыт работы от пяти лет
• Аналитический склад ума
• Высокий уровень знания английского языка
• Знания о деятельности Российского Красного Креста и МФОККиКП

  Условия:​​​​​​​

• Проектная работа продолжительностью 5 месяцев
• Оформление по договору ГПХ
• Оплата по договоренности
• Причастность к благородной миссии Российского Красного Креста и МФОККиКП

В группу компаний QS Group требуется Руководитель проектов.   QS Group – группа компаний, деятельность которых направлена на оптимизацию и развитие производственных процессов горной промышленности.   Обязанности:

• Разработка плана проекта, детализация этапов в виде сетевого и операционного графиков, планирование ресурсов
• Анализ проектной документации, входной контроль поступающей проектной и рабочей документации
• Руководство и координация работы участников рабочей группы по реализации EPCM проектов дробильно-сортировочных комплексов
• Коммуникации между исполнителями и Заказчиком, согласование возникающих технических и организационных вопросов
• Оперативные коммуникации с участниками проекта, оценка текущей ситуации на объекте проекта
• Составление и контроль графика реализации проекта и бюджета проекта
• Отчёты руководству компании о ходе реализуемых проектов
• Ведение всей рабочей и отчётной документации по проекту
• Обеспечение эффективности коммуникаций внутри рабочей группы
• Организация технических совещаний, встреч, переговоров

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт реализации проектов в горнодобывающей или металлургической отрасли обязателен
• Знание основ договорной работы, бюджетного контроля, принципов планирования работ и финансов (бюджет)
• Знание операционного планирования, контроля и координации процессов
• Знание английского языка (технический минимум)
• Эффективные коммуникации и приёмы разрешения конфликтов
• Системное мышление, нацеленность на достижение результата, готовность взять на себя ответственность, стрессоустойчивость
• Знание стандартов управления проектами PMBOK, будет Вашим преимуществом

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
• Социальные программы
• Коллектив профессионалов
• Премии

Вакансия на удаленке.   В dating-сервис Pure открыта вакансия Head of Brand Marketing.   Компания в поиске ключевого сотрудника в команду Пьюр, который сможет возглавить направление бренд маркетинга на всех основных рынках: США, Великобритания, Россия, Франция и Германия.    Что в понимании компании входит в бренд маркетинг Пьюр:

• PR и лидеры мнений
• Контент маркетинг и развитие Пьюр Журнала
• SMM и дистрибуция контента на ключевых социальных платформах
• Спецпроекты с медиа или коллаборации с другими брендами
• Будет плюсом понимание принципов SEO и ASO
• В идеале все коммуникации - соцсети, Пьюр Журнал и само приложение должны образовать единую экосистему, погружающую пользователя в инфополе Пьюра
• Будет необходимо работать с командами продукта, аналитики, разработки и перфоманс маркетинга

  Компания ждет от вас:

• Формирование международной команды (практически с нуля) для перезапуска бренда на ключевых рынках. Вы должны обладать очень сильными менеджерскими скиллами, иметь опыт дистанционного формирования и управления командой
• Пьюр не про долгие написания стратегий, а про действие, у компании есть понимание того, о чем надо говорить в маркетинговых активностях, поэтому хотят тестировать key messages для разных рынков, и потом уже выбирать и огранять то, с чем хотят идти в светлое будущее
• Четкое понимание баланса между brand awareness и коммерческой составляющей бизнеса. Узнаваемость бренда - это хорошо, но все усилия по созданию и дистрибуции бренд-контента должны вести к притоку новых пользователей и росту выручки при соблюдении положительного ROI
• У вас должен быть опыт развития и запуска контент платформ, и конечно, знание механик контент маркетинга на международных рынках. Компания сейчас в процессе запуска Пьюр Журнала, и у нее большие планы вплоть до создания эдьютеймент платформы. Контент маркетинг должен крепко дружить с продуктом, и направлен на привлечение новых пользователей, а также на взаимодействие с текущей базой и нести образовательно-развлекательные фуныкции
• Ну и конечно вы должны уметь разрабатывать, запускать и контролировать бренд-маркетинг кампании на международных рынках
• И как держатель серьезного бюджета, вы должны уметь бюджетировать и прогнозировать результаты маркетинговых кампаний, нацеленных на выполнение ключевых KPI бизнеса

  Требования к вам:

• Опыт управления командами от 5 человек (опыт с ремоут командами как плюс)
• Опыт создания маркетингового отдела с 0 будет плюсом
• Опыт в маркетинге от 5 лет и не менее 2-х лет на руководящих позициях
• Свободный английский
• “На ты” с цифрами, показателями эффективности в маркетинге и конверсиями
• Интерес к темам секс-просвета, психологии и поп-культуры

  Что предлагает компания:

• 100% ремоут работа
• Квартальные премии до 20% от квартального заработка, завязанные на ваш результат
• Соц.пакет: ДМС, оплата обучений и конференций
• Возможность реализовать свои собственные амбиции и построить практически с нуля маркетинговый бренд отдел в стремительно развивающемся международном дейтинговом проекте
• В будущем возможно подключение к опционной программе стимулирования ключевых сотрудников компании

В фитнес-клуб Masters требуется Руководитель отдела продаж.   Задачи:

• Организация и контроль работы сотрудников отдела продаж
• Разработка стратегии продаж фитнес-услуг клуба компании
• Разработка плана продаж, стандартных ежемесячных акций, коммерческих предложений, стимулирующих продажи
• Подбор персонала в отдел продаж и обучение
• Выполнение личного и общего планов продаж
• Составление отчетов
• Мониторинг рынка. Контроль и анализ цен конкурентов

  Требования:

• Опыт работы в фитнес-индустрии не менее 3-х лет
• Высшее образование/Дополнительные курсы менеджмента
• Опыт работы на руководящей должности не менее 1го года
• Знания различных техник продаж, психологии общения с клиентами, этики делового общения
• Опыт эффективных продаж в сфере фитнес услуг является преимуществом

  Условия:

• М.Тульская
• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2
• Заработная плата: оклад + % от продаж
• Бесплатное посещение фитнес-клуба
• Скидки на дополнительные услуги

IT-компания Click приглашает в команду Product Manager-а.   Команда Click и уже более 3-х лет создает и развивает IT-продукты на международном рынке.
Платформа Click — это уникальная передовая технология сбора и обработки информации о портретах и предпочтениях посетителей интернет ресурсов.   Основные задачи:

• Реализовывать для бизнеса фичи, у которых есть понятный business value и самому искать такие фичи для реализации
• Тесное взаимодействие с IT-командой

  Ожидания от кандидата:

• Имеете несколько лет релевантного опыта работы с B2B продуктом в сфере IT или внутренними системными продуктами — идеально, если в сфере digital рекламы
• Имеете сильные soft скиллы
• Умеете определить stakeholders и как с ними взаимодействовать
• Работали с рисками и знаете, что не стоит много времени и денег тратить на подготовку к возможному концу света
• Можете рассказать, из чего состоит буфер запасного времени при планировании
• Анализируете работу продуктов и умеете находить слабые места/точки роста
• Понимаете, что принесет профит компании, а что может подождать какое-то время без последствий
• Умеете управлять ожиданиями, ведь остальные могут не догадываться о трудностях, с которыми Вы сталкиваетесь или о приоритете в Вашем бэклоге
• Находите точки роста в адекватной критике

  Будет плюсом, если Вы:

• Понимаете рынок digital рекламы
• Постоянно улучшаете свои профессиональные навыки
• Имеете подтвержденные сертификации по направлению product/project менеджмент
• Не боитесь брать на себя ответственность

  Работа в Click - это:

• Систематизированная обратная связь от коллег и руководителя раз в месяц
• Система «тет-а-тетов» раз в квартал с руководителем
• 100% официальная заработная плата, официальное трудоустройство, премии по результатам труда
• Полный соц. пакет (доплата до 100% оклада при отпускных и больничных)
• Ежемесячная компенсация питания
• Зона отдыха (кикер, playstation 5, настольный теннис, массажное кресло)
• Гибкое начало рабочего дня (начало с 10.00 до 12.00, окончание с 19.00 до 21.00)
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративный спорт (зарядка в офисе, волейбол, йога, бокс)
• Корпоративные мероприятия
• Комфортный офис в 10 минутах от метро Петроградская

В международный сервис пассажирских перевозок inDriver открыта вакансия Head of Product (Marketplace efficiency).    Вам предстоит:

• Совместно с командой бизнеса регулировать ценообразование и формировать стратегию развития в регионах, следить за метриками, ставить цели и достигать их
• Проводить эксперименты, качественные исследования и анализировать данные и принимать решения на их основе
• Менять продукт для пользователей на основе результатов исследований
• Договариваться с коллегами из смежных команд и добиваться результатов
• Приоритизировать задачи и формировать понятный всем бэклог
• Координировать работу команд, взаимодействовать как с аналитиками, специалистами data science, разработчиками, так и с бизнес-заказчиками
• Общаться с командой разработки, определять технические решения совместно с командой и продвигать идею того, что можно сделать быстрее и эффективнее
• Составлять документацию управлять требованиями и ожиданиями

  Компания ждет, что вы:

• Работали менеджером масштабного продукта b2c, b2b2c
• Понимаете, как работают технологии (в том числе сложные и умные), и как устроен процесс разработки
• Умеете принимать решения на основе данных и можете это продемонстрировать
• Работали с интеллектуальными продуктами, основанными на анализе данных, машинном обучении, а не просто слышали, что это такое
• Обладаете стратегическим мышлением, умеете смотреть на проблему сверху, разрабатывать решения на долгосрочную перспективу и доносить видение до команды так, чтобы вас при этом поняли все - от разработчиков до представителей бизнеса
• Можете обосновать, когда достаточно MVP, а когда надо запускать полноценную разработку (а также сколько это будет стоить и сколько чего принесет в будущем)
• Знаете как проводить A/B-тесты, можете сами грамотно задизайнить А/В тест, владеете соответствующим математическим аппаратом и можете на пальцах объяснить, что в итоге получается. Знаете, какие ограничения имеет А/B тестирование, и чем его можно заменить
• Умеете выстраивать процессы сбора требований, разработки, проверки гипотез, и понимаете, зачем это надо

  Будет плюсом, если у вас есть:

• Опыт работы аналитиком данных или продуктовым аналитиком
• Опыт работы с маркетплейсами, ценообразованием, системами рекомендаций

  Условия:

• После прохождения испытательного срока предполагается релокация на Кипр
• Стабильную заработную плату, ДМС со стоматологией
• Современные MacBook Pro и другое необходимое для работы оборудование
• Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста, регулярное внешнее и внутреннее обучение от наших партнеров
• Частично или полностью оплачиваемые дополнительные обучающие курсы, занятие английским языком со штатным преподавателем
• Программы личностного роста
• Стать частью международной команды профессионалов и просто хороших людей, которые все вместе создают одну из самых крутых историй успеха в мировой IT-индустрии

В компанию-производитель электронных сигарет SOAK открыта вакансия Head of Marketing.    Компания SOAK занимается производством премиальных одноразовых электронных испарителей и никотиносодержащих продуктов.   Ключевая цель: 

• Стать брендом №1 по узнаваемости на рынке электронных сигарет

  Чем предстоит заниматься:

• Управлять отделом маркетинга, подрядчиками, четко формулировать и ставить задачи, уметь обосновать план работ и контролировать его выполнение
• Разрабатывать стратегические планы по всем направлениям маркетинговой деятельности с учетом бюджетирования
• Контролировать и оптимизировать рекламные бюджеты по всем каналам, считать юнит-экономику, ROMI, внедрять новые каналы продвижения
• Внедрить систему оценки эффективности рекламных кампаний
• Проводить исследования целевой аудитории и анализ конкурентов
• Курировать все внешние мероприятия и выставки
• Плотно взаимодействовать с отделом продаж: отслеживать качество лидов и своевременно оптимизировать рекламу, помогать отделу продаж достигать целей компании по выручке
• Автоматизировать и регламентировать бизнес-процессы в отделе маркетинга

  Компания ожидает, что у вас:

• Опыт управления отделом маркетинга B2В от 3х лет (в секторе никотиносодержащих продуктов - как преимущество)
• Прекрасное владение юнит-экономикой и метриками
• Есть опыт управления распределенной командой онлайн и офлайн, вы четко ставите задачи с количественным показателями и в срок контролируете их исполнение
• Есть опыт работы в контексте и таргете (можете привести успешные кейсы), вы прекрасно работаете с аналитикой и читаете отчеты в Яндекс Метрике, Goodl Analytics, GDocs, Roistat и пр.
• Практический опыт в создании сайтов, SEO, SMM
• Есть кейсы крупных интеграций и рекламных кампаний
• Знаете методологии проведения маркетинговых исследований, АВ тестов и умеете измерять их результат
• Английский не ниже Intermediate

  Из soft skills для компании важно:

• Ответственность (вы всегда и за все берете ее)
• Проактивность (вы действуете сейчас обдуманно, выстраивая будущее)
• Самостоятельность (вы "человек - действие", а не "человек - отговорка" и вам не нужно ставить задачи)

  Компания предлагает:

• Крутой офис класса «А» (Башня Федерация, 83 этаж)
• График 5/2 с 10-00 до 19-00
• Заработная плата выше рынка 
• Компания компенсирует затраты на профильную литературу, отправляет сотрудников на онлайн и оффлайн конференции

  В сопроводительном письме необходимо указать свои самые масштабные кейсы и их результаты.

В IT-компанию АБ Паблишинг Трейд приглашается Project Manager (IT).   Вам предстоит:

• Руководить командой (разработчики, дизайнеры, тестировщики)
• Искать и подбирать подрядчиков для разработки мобильных приложений
• Контролировать выполнение задач и работу штатных сотрудников (сроки, качество, объемы)
• Тестировать задачи и контролировать доработки
• Согласовывать предлагаемые архитектурные решения и технологии разработки
• Организовывать удобную коммуникации между участниками проекта

  Идеальный кандидат:

• Имеет Высшее образование
• Системный склад ума и технический бэкграунд
• Имеет аналогичный опыт работы не менее 3‑х лет
• Опыт работы PM/разработки/руководства разработкой мобильных приложений
• Знает специфику и имеет опыт работы с подрядчиками по постановке задач и контролю их выполнения
• Хороший английский язык
• Личные качества: ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость
• Просьба показать свои успешные проекты

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• Белая заработная плата (уровень ЗП обсуждается на собеседовании)
• Удобный график 5\2 с гибким началом рабочего дня
• Участие в интересных проектах
• Перспективы профессионального и карьерного роста
• Работа в молодом и амбициозном коллективе единомышленников
• Работа в офисе вблизи станции м. Люблино

В Тинькофф открыта вакансия Head of Product (LATAM region).   Key responsibilities: 

• Elaborate a holistic AFS vision and strategy

  Desired outcomes in the next 12 months:  Business development:

• Launch in one country and expand to 2+ more countries in LATAM
• We have set operational and product teams in each country
• We have at least 2 local banks as operational partners
• We got the direct affiliate status in Payment systems in order to prepare for direct payment processing and clearing

 Product:

• We got ready-to-go ECOM payment solution for small/micro merchants, easy to launch in any country + step by step “how-to” guidelines
• Product team vertically and horizontally scaled and evolved to 100% cover and support all the streams listed in Product roadmap, based on the strategic business plans
• Working and transparent process of hypothesis setting, evaluation and delivery
• KPIs/OKRs for the Product team are implemented and tracked

  Candidate profile, ideal experience:

• University degree in STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) or Finance/ Economics
• GoPractice, Product Heroes, Product Star, Product University etc would be a plus but is not a prerequisite
• 3+ year of relevant experience in product management
• UX/UI experience
• Agile product management skills
• Experience in FinTech/ payments/ Digital Bank would be a plus
• Experience with LatAm countries would be a plus
• Experience in setting up a product from scratch overseas would a plus
• Experience operating in complex (multi-market) / high-velocity environments
• P&L management experience
• People management
• Experience in setting up and managing product teams
• Experience in managing cross-functional teams
• Distant management experience
• English: at least upper-intermediate is a prerequisite

В дистрибьютор и соразработчик цифровых решений по внедрению систем нормативно-технической документации для предприятий, IT-компанию Браво Софт, требуется Руководитель группы продаж в направление.    Требования:

• Опыт в продажах b2b от двух лет
• Опыт работы руководителем отдела сбыта (руководителем отдела продаж) от полугода в направлении b2b, желательно продажи со внедрениями (например САПР, СЭД, оборудование для предприятий, станки с ЧПУ)
• Опыт долгих крупных продаж приветствуется
• Грамотная речь, навыки деловой переписки
• Выезды (при необходимости) - командировки по РФ – нет обстоятельств мешающих выезжать в краткосрочные командировки по РФ (1-2 дня) на переговоры с клиентом
• Навыки публичных выступлений (минимально)
• Желание расти и развиваться
• Знание базовых навыков продаж
• "Холодные" продажи, звонки
• Навыки управления отделом (1-2 человека) – желательно, но обязательно
• Навыки управления проектом
• Высокая обучаемость – умение воспринимать большие объёмы информации

  Условия:

• Оклад 70000
• KPI – 30000 (составляющие KPI выставляются ежемесячно по планам работ на месяц)
• После окончания обучения — Оклад + KPI + бонусы результаты по предприятиям
• Ориентировочный уровень совокупного дохода после прохождения испытательного срока – 100 000 – 150 000 р.
• Гибридный формат работы
• График 5/2 с 8:30 (9:00) – 17:00 (17:30). График согласовывается
• Для сотрудников из НН выход в офис 1-2 раза в неделю на отдельные встречи. Может возникнуть необходимость постоянного присутствия в офисе
• Для удаленных сотрудников обязательно наличие ноутбука/компьютера с выходом в интернет (интернет с хорошей скоростью), камеры, гарнитуры
• Трудоустройство по ТК РФ
• Online-обучение в профессиональном учебном центре “Браво Софт”
• Обучение у лучших бизнес-тренеров РФ за счет компании

  Обязанности: Цель проекта – поиск подходов и переговорных технологий для “распаковки” предприятий, опробование входов на предприятие с различными решениями, развитие действующих клиентов на более сложные внедренческие решения. Создание технологий "распаковки" сложных предприятий, обкатка на практике – передача сбыту. Создание альбома решений для распаковки предприятий – передача сбыту. Создание технологии развития действующих предприятий до крупных решений. Вначале необходимо будет погрузиться в продукт и переговоры с потенциальными заказчиками самостоятельно, протестировать разные подходы и гипотезы, после чего сформировать команду под данное направление.