Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В строительную компанию Дороги и Мосты требуется Руководитель направления по компенсациям и льготам.   АО Дороги и Мосты - одна из крупнейших организаций в области строительства и реконструкции железнодорожных, автодорожных и городских мостов и путепроводов в Российской Федерации. Компания входит в инфраструктурный холдинг АО Группа компаний Нацпроектстрой (ГК НПС).   Задачи:

• Разработка, внедрение и сопровождение процесса постановки KPI
• Разработка предложений по системе грейдирования должностей
• Администрирование подготовки годового бюджета затрат на персонал, ежемесячная актуализация, план-факт аналитика
• Администрирование процесса пересмотра заработных плат
• Администрирование процесса начисления премиальных выплат по различным системам премирования
• Мониторинг и анализ рынка труда, подготовка обзора заработных плат, анализ динамики спроса и предложения трудовых ресурсов
• Подготовка различных аналитических отчетов по запросу
• Участие во внутренних проектах компании по развитию функции C&B
• Добровольное медицинское страхование сотрудников управляющей компании
• Ведение и актуализация коллективного договора

  Требования:

• Опыт работы с методологиями оценки должностей (грейдинга) Mercer, Hay, Towers Watson либо другими, аналогичными методиками
• Знание основных принципов эффективных систем мотивации
• Опыт работы с большим массивом данных
• Высшее образование
• Релевантный опыт от 3-х лет в направлении Компенсации и льготы
• Уверенный пользователь ПК (MS Office)

  Условия:

• График работы: пн.-чт. 8:30 - 17:30, пт. 8:30 - 16:00
• Офис в шаговой доступности от м. Парк Победы, м. Багратионовская, м. Фили. Локация: г. Москва, ул. Барклая, д. 6, стр. 5
• Заработная плата от 200 000 руб., обсуждается в зависимости от уровня компетенций кандидата
• Оформление по ТК РФ, полное соблюдение трудового законодательства
• Премия за выслугу лет по итогам года (от стажа 1 год)
• ДМС после прохождения испытательного срока

Вакансия на удаленке.   В сервис Где мои дети требуется Product Manager.   Где мои дети — сервис, который при помощи мобильного приложения на телефоне ребенка помогает родителям по всему миру быть спокойнее за своих детей.   Требования:

• Умение работать с цифрами и продуктовой аналитикой. Вы любите закапываться в детали, предлагаете решения, подкрепляя их цифрами, можете сами определить список целевых метрик. Знаете, как проводить A/B-тесты, считать по ним метрики, навскидку можете сами определить, какая выборка вам нужна
• Опыт проведения глубинных интервью и UX-исследований на английском языке. Приоритетные рынки — США, Великобритания, а также Франция, Германия, Италия и много других стран. На английском — нужно общаться с пользователями самостоятельно, на других языках — организовать исследования с локальными спецами
• Высокая самоорганизованность — вы можете получить большую цель и самостоятельно ее декомпозировать, выбрать направления решений, составить список гипотез, выбрать приоритетные и взять на себя ответственность за их исполнение
• Желателен предыдущий опыт работы в смежных областях — разработка, дизайн, исследования, аналитика

  Задачи:

• Касдевить родителей во всему миру, выяснять их проблемы относительно родительства и безопасности детей
• Анализировать конкурентные решения на рынках Parenting apps, Personal Safety, Children EdTech, проводить детальный конкурентный анализ
• Готовить детальный план по гипотезам — проверить спрос без полной разработки, тест на MVP, план и архитектура конечного решения.
• Делать бэклог задач, роадмап, отчетность по проектам
• Проводить UX-исследования созданных интерфейсов
• Управлять командой мобильных и бэкенд-разработчиков, дизайнеров и аналитиков

  Условия:

• Удаленная работа из любой точки мира (команды работают в часовом поясе мск) либо комфортный офис в Петербурге, Перми, Сербии
• Вы можете выбрать зарплату в евро от иностранной компании либо в рублях в России
• Опционная программа, в которой компания проводит выкуп ваших акций. Нет нужды ждать продажу компании, можно «обкэшить» уже через год
• Компенсация обучения, даже если оно не профильно вашей роли в команде
• Льготное кредитование
• Лояльное отношение к графику работы и отпусков
• Компенсация занятий спортом (абонементы в тренажерный зал, бассейн, танцы, бокс и другие спортивные секции)
• Компенсация при покупке оборудования для личного пользования

Киностудия КИТ (холдинг Газпром-Медиа) – студия полного цикла, занимающаяся производством полнометражных, телевизионных и документальных фильмов, объявляет конкурс на вакансию Финансовый директор.   Компания заняла одну из ведущих позиций на рынке производства сериальной продукции и выпустила 744 часа контента для ведущих федеральных телеканалов и главных российских видеосервисов. Творческая команда Киностудии КИТ за свои проекты получила огромное признание среди профессионального сообщества – на счету компании 40 индустриальных наград.   Обязанности:

• Бизнес-планирование на 2-х летнем периоде производства в разрезе проектов. Взаимодействие с креативным и продюсерским блоком
• Формирование и согласование с руководством производственного плана, годового бюджета, ежеквартальных прогнозов
• Участие в разработке системы мотивации ключевого персонала (производство, девелопмент), расчет целевых и фактических показателей
• Настройка и контроль соблюдения целевой маржинальности проектов
• Согласование доходных и расходных контрактов в плане существенных условий сделки (сроки, этапы, фин условия, объем прав)
• Финансовый контроль и управление ликвидностью в разрезе проектов. Анализ отклонений; факта от годового бюджета и предоставление комментариев руководству
• Развитие автоматизации финансовой функции
• Сопровождение ревизионной проверки деятельности общества
• Совершенствование контрольной среды общества (выстраивание и формализация бизнес-процессов)
• Развитие методологии проектного учета (МСФО, РСБУ). Совершенствование методики учета и капитализации расходов на персонал

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет
• Опыт работы в кинопроизводстве
• Успешный опыт финансово-экономического планирования, бюджетирования, KPI
• Экспертные знания в области бухгалтерского, налогового и управленческого учета
• Отличное владение MS Excel

  Компания предлагает:

• Работу в ведущем медиахолдинге России и Восточной Европы
• Комфортный и удобный офис в БЦ «Верейская плаза III» в пешей доступности от м. Давыдково или корпоративный шаттл от м. Славянский бульвар
• Оформление с первого рабочего дня с полным соблюдением ТК РФ
• График работы 5/2
• Добровольное медицинское страхование со стоматологией с первого рабочего дня в лучших клиниках Москвы
• Корпоративные скидки (кинотеатры, фитнес, изучение английского языка, программы страхования, подписки на Premier и многое другое)
• Онлайн-библиотеку
• Собственный кинотеатр прямо в офисе
• Кофе-поинты с безлимитным чаем/кофе и сушками
• Творческий коллектив профессионалов и доброжелательную атмосферу

Вакансия на удаленке.   В Яндекс Крауд требуется Шеф-редактор.   У Яндекса есть технологии, которые умеют работать с текстовым контентом. Для обучения моделей, которые лежат в основе этих технологий, постоянно нужны примеры и критерии хороших материалов на разные темы: от биологии до математики, от сказок до научных статей. Ищут шеф-редактора, который будет отвечать за создание и процесс оценки качества таких материалов.   Вы будете руководить командой, которая готовит и оценивает тексты на самые разные темы: от медицины и юриспруденции до игровых диалогов и не только.
Вам предстоит осваивать совершенно новую область работы с текстом, придумывать правила и внедрять процессы, которые не у кого подсмотреть. Нужно будет отвечать за команду, качество её работы и соблюдение сроков, много редактировать, очень-очень часто и внимательно проверять факты. 
Это удалённая работа: вам понадобится хороший интернет и удобное рабочее место.   Что нужно делать:

• Организовать работу редакции от 7 человек и отвечать за её результаты
• Выстраивать и контролировать процессы, устанавливать правила, находить примеры и формулировать критерии качества, писать инструкции и следить за их выполнением
• Быстро разбираться в незнакомых темах
• Проверять факты и искать достоверные источники, в том числе на английском языке
• Редактировать, корректировать и объяснять, почему вы это делаете

  Компания ожидает, что вы:

• Готовы работать 40 часов в неделю
• Уже работали главным, выпускающим или шеф-редактором или организовывали работу редакции
• Свободно читаете на английском
• Не боитесь рутины и жёстких сроков
• Умеете не только писать сами, но и оценивать чужие тексты
• Готовы открыто обсуждать свою работу с коллегами

  Будет плюсом, если вы:

• Работали в редакции с хорошо налаженным процессом фактчекинга

  Преимущества работы в Яндекс Крауд:

• «Белая» зарплата и надёжная компания: компания заключает договор с каждым сотрудником и гарантирует своевременные выплаты
• Любое место работы: выбирайте, где работать: дома, в кафе или на даче. Главное — стабильный интернет
• Влияние на сервисы Яндекса: возможность стать частью классной IT-компании и своими руками улучшать сервисы Яндекса, которыми ежедневно пользуются миллионы человек
• Возможность развития: в Яндексе много разных задач, развивайтесь в той области, которая интересна

В медиакомпанию Shkulev Media Holding требуется Руководитель направления HR бренда и внутренних коммуникаций.   В Ваши задачи будет входить:

• Разработка и реализация стратегии продвижения HR бренда работодателя
• Формулирование ценностного предложения работодателя (EVP)
• Создание и развитие единой корпоративной культуры
• Организация совместных мероприятий, тимбилдингов
• Планирование и поддержка внутренних коммуникаций (интранет-портал, социальные сети) совместно с HR-отделом
• Мониторинг уровня удовлетворенности и лояльности сотрудников, их потребности в обучении и развитии в компании
• Как результат - делать жизнь любого сотрудника понятнее и проще, окружить заботой и вниманием
• Сделать бренд компании привлекательным для потенциальных сотрудников

Компания ждет, что вы:

• Имеете успешный опыт во внутренних коммуникациях
• Хорошо пишете и убедительно говорите
• Обладаете организаторскими способностями
• Готовы самостоятельно вести проекты

  Компания предлагает:

• Shkulev Media Holding - это крупный стабильный медиахолдинг с развитой корпоративной культурой
• Вы будете работать с интересными задачами, в команде с творческими и талантливыми людьми
• Оформление в соответствии с нормами Трудового законодательства
• ДМС, включая стоматологию
• Комфортное рабочее место в центре Москвы - м. Павелецкая, современный офис с террасой на крыше, гибкое начало рабочего дня и возможность работы в гибридном формате

В Школу Летово требуется Заведующий кафедрой информационных технологий и дизайна.   Обязанности:

• Обучение и воспитание обучающихся с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики преподаваемого предмета и ИПР учащихся
• Руководство кафедрой: организация текущего и перспективного планирования с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых она создана, обеспечение контроля за выполнением плановых заданий, координация работы учителей по выполнению учебных (образовательных) планов и программ, разработке необходимой учебно-методической документации
• Контроль за качеством образовательного процесса и объективностью оценки результатов учебной деятельности обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта
• Создание условий для разработки рабочих образовательных программ кафедры информационных технологий и дизайна
• Оказание помощи педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий
• Организация работы по подготовке и проведению итоговой аттестации
• Разработка и внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса и управления школой
• Участие в подборе и расстановке кадров, в организации повышения их квалификации и профессионального мастерства. Участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников школы
• Организация участия кафедры в приемной кампании, создании материалов для вступительных испытаний, проверки, выработки критериев по предмету, на основании которых проводится поступление в школу
• Участие в маркетинговых кампаниях, представление кафедры во внешних мероприятиях
• Организация плодотворного межкафедрального взаимодействия, создания межпредметных курсов и проектов
• Организация работы кафедры в ДДО
• Своевременное составление, утверждение, представление документации по планированию работы кафедры и отчетной документации

Дополнительная педагогическая нагрузка:

• Разработка учебных программ / спецкурсов
• Проверка письменных работ
• Участие в реализации программ дополнительного развития учащихся
• Просветительская работа для родителей
• Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации

  Требования:

• Опыт работы в школе (в должности заведующий кафедрой/руководитель методического объединения "информационные технологии") от 3-х лет
• Опыт педагогической работы от 7 лет
• Успешность, основанная на результатах и достижениях
• Экспертный уровень в области информатики
• Успешный опыт построения и развития команды учителей
• Системность мышления, ответственность, умение ставить цели и достигать их, умение достигать взаимопонимания, требовательность к себе и окружающим, интеллигентность, тактичность, хорошее самообладание, выдержка, трудолюбие, ориентация на результат, лидерские качества, проактивность

  Условия:

• Конкурентная заработная плата
• Полная ставка, оформление по ТК РФ (56 дней отпуска)
• Работа в современной и активной команде профессионалов мирового уровня
• Профессиональное развитие
• Бесплатная парковка
• Корпоративный трансфер в кампус от м. Филатов Луг и м. Теплый стан
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Возможность пользоваться инфраструктурой школы (спорт, творчество, иностранные языки)

Компания Фандог в поиске Event Manager-а.   Фандог — аутсорсинговая компания, работающая в сфере GameDev с 2016 года. Компания помогает партнерам разрабатывать мобильные игры. Проекты, с которыми работает команда — это мультиплатформенные игры в разных жанрах. Они уже успели завоевать любовь миллионов игроков со всего мира (более 55 млн инсталлов). Команда уже знает, как делать крутые игры, и теперь хочет, чтобы они стали культовыми! В команде работают профессиональные и умные ребята, а еще они открытые, общительные, с офигенным чувством юмора. Компания хочет, чтобы у ребят было больше возможностей общаться и классно проводить время вместе, поэтому очень ждет Менеджера по ивентам и корпоративной культуре.   Чем предстоит заниматься:

• Организация онлайн/офлайн мероприятий для разных команд и всей компании под ключ (совместно с командой офис-менеджеров)
• Предложение и тестирование новых концепций/форматов ивентов
• Разработка и проведение игр/турниров для сплочения команд (квизы, онлайн квесты)
• Разработка мерча (брендированная одежда, стикеры и вся-вся сувенирка): концепция, дизайн, бюджет, производство, доставка и т.д.
• Выстраивание взаимодействия с ивент-агентствами и внешними подрядчиками
• Анализ успешности проведенных мероприятий: какие виды ивентов «зашли» команде, что можно улучшить, как оптимизировать бюджетно-организационную часть и т. д.
• Подготовка и ведение еженедельных пятничных собраний
• Подготовка и расчет сметы мероприятий
• Подготовка наполнения и помощь в организации командных тимвиков
• Работа совместно с HR-командой для развития HR-бренда и внутренних коммуникаций компании
• Повышение вовлеченности сотрудников в корпоративные ивенты, культуру и ценности

  Требования:

• Опыт разработки и организации мероприятий разного масштаба
• Опыт работы в IT или Gamedev
• Умение самостоятельно собирать концепцию мероприятия, с учетом поставленных целей и ресурсных ограничений
• Креативное мышление и знание трендов event-индустрии
• Навык создания презентаций в PowerPoint и знание графических редакторов
• Умение быстро находить общий язык с коллегами и чувствовать их настроение во время мероприятий
• Умение работать с обратной связью

  Компания предлагает:

• Сплоченное комьюнити внутри компании с развитой неформальной корпоративной культурой. Вас ждут пятничные тематические вечеринки, веселые корпоративные выезды, турниры по разным играм и т.д.
• Заработная плата по итогам собеседования. Нет "жесткой вилки", если у вас крутой опыт, то и з/п ему будет соответствовать
• Своя корпоративная библиотека. Литература для профессионального и личностного роста, добавляем любые книги по запросу
• Гибкое начало рабочего дня до 11:30 по Московскому времени
• 100% оплата больничных. Болеете — восстанавливайте и отдыхайте, а потом приступайте к работе, справки не требуют
• Внутренние турниры по играм — на них разыгрывают памятные награды и уникальный мерч

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

На турнир по инновационным дисциплинам Игры Будущего требуется Руководитель проектов по внедрению цифровых сервисов.   Задачи:

• Формирование и реализация плана по разработке B2C сервисов Игр Будущего (личный кабинет, мобильные приложения)
• Управление проектами с использованием внутренних ресурсов и с привлечением внешних подрядчиков
• Формирование и тестирование гипотез по оптимизации ключевых метрик B2C сервисов Игр Будущего
• Регулярная аналитика и оценка эффективности запущенного функционала/внедренных инструментов
• Оптимизация расходов на реализацию проекта
• Выполнение смежных задач, связанных с направлением развития B2C сервисов Игр Будущего

  Требования:

• Опыт работы в ИТ от 3-х лет
• Опыт запуска новых цифровых продуктов с нуля
• Успешный опыт запуска ИТ-проектов/продуктов в сфере B2C
• Стратегическое мышление, умение видеть общую картину и структурировать информацию
• Развитые коммуникативные навыки
• Развитие управленческие навыки
• Клиентоориентированность, ответственность, стрессоустойчивость
• Навык работы в Agile культуре
• Умение работать в режиме многозадачности
• Знание английского языка на уровне upper-intermediate и выше
• Проактивность, драйв, умение зарядить команду на достижение результата​

  Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ (срочный трудовой договор до марта 2024г.)
• Команда экспертов и профессионалов
• Интересные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к работе
• Возможности профессионального и карьерного развития
• ДМС предоставляется в первый месяц работы
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Деловой центр / Международная
• График 5/2 (гибридный график работы), сб. и вс. - выходные дни

В баскетбольный клуб Стремление требуется Руководитель детских лагерей.   Задачи:

• Организация выездных сборов, интенсивов, обучающих и корпоративных мероприятий для клуба
• Написание сценариев для детских спортивных лагерей и мероприятий
• Формирование бюджета
• Контроль за закупкой, доставкой (подарки, наградная атрибутика, реквизит, полиграфия и т.д.)
• Работа с первичной документацией (акты, счета, договора)
• Согласование плана с отделами: СММ отдел - съемка видео для соц. сетей во время мероприятий; спортивный отдел - план тренировочного процесса, кол-во участвующих тренеров; вожатский отдел - контроль готовности анимационной программы, образовательных программ
• Работа во время смены на площадке: руководство ходом программы, отбытие/прибытие детей, организация трансферов, экскурсий, контроль таймингов, контроль реализации программы
• Организация и ведение документации
• Руководство всеми направлениями лагерей, проведение планерок, составление и оперативная корректировка, отслеживание логики смены

  Требования:

• Имеете опыт в организации мероприятий: дни рождения, свадьбы, корпоративы, соревнования и т.п.
• Коммуникабельный человек, любите много общаться и любите детей
• Мобильный, легкий на подъем, для вас движение и «смена картинки» лучше, чем работа в офисе с 9.00 до 18.00
• Вы получаете удовольствие от составления красивых и аккуратных документов, отлично владеете word, excel, google docs, google forms, power point
• Вы проактивный - не ждете задач, а инициируете их самостоятельно
• Вы очень четкий и структурированный человек, умеете разложить большую задачу на мелкие составляющие и строго следуете дедлайнам
• Вас не пугают разного рода задачи, даже те, с которыми вы раньше не сталкивались
• Вы трудолюбивый, честный и ответственный человек, готовый работать в команде
• Готовы к интенсивной работе с большим объемом разноплановых задач

  Условия:

• Данная работа не совместима с другой работой
• Вся работа будет осуществлять в режиме оффлайн и онлайн (50/50 примерно). Разъездной характер по локациям, где проходят мероприятия, на сегодня это - Ленинградская область, Московская область, Сочи, Сибирь
• Мероприятия могут быть, как в будни, так и в выходные дни
• 24/7 быть на связи
• Испытательный срок - 3 месяца (при отличных результатах возможно досрочное прекращение)

В экипировочный центр Footballmania требуется Руководитель отдела оптовых продаж.   Задачи:

• Участие в разработке стратегии, плана развития компании и его реализация
• Постановка целей продвижения продаж, бюджетирование процесса
• Организация прибыльности
• Руководство деятельностью отдела. Организация ежедневной работы отдела, с целью выполнения ежедневных/еженедельных/ежемесячных планов продаж
• Построение эффективной команды, нацеленной на достижение результата, участие в отборе, обучении и адаптации менеджеров
• Разработка и запуск маркетинговых мероприятий по увеличению продаж
• Развитие действующей клиентской базы
• Анализ рынка, изучение конкурентной среды, анализ потребностей клиентов
• Развитие и контроль продаж: анализ возможностей и конкурентов, мониторинг цен, планирование, выполнение планов продаж
• Формирование ассортиментной политики

  Требования:

• Образование высшее. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет
• Способность переводить обозначенные цели в конкретные планы действий
• Ориентация на результат, настойчивость в достижении целей
• Опыт реализованных проектов
• Обладание высоким уровнем переговорных навыков и деловой коммуникации
• Знание рынков спортивной индустрии и игровых видов спорта
• Знание английского языка на уровне не ниже intermediate

  Условия:

• Работа в современной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке
• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата по договоренности (обсуждается на собеседовании, зависит от навыков и компетенций). Просят в резюме указывать Ваши финансовые ожидания
• Молодой дружный коллектив
• Офис находится недалеко ст. м. Павелецкая, м. Пролетарская
• Рабочий день с 9:30 до 18:00