Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В METRO Cash & Carry требуется Руководитель направления промо в области электронной коммерции.   Обязанности:

• Разработка промо-акций для интернет-магазина и мобильного приложения компании (механики, бюджет, сроки, тематика) c учетом конкурентной специфики и базы прошлых периодов
• Формирование стратегии и плана промо-акций для достижения необходимых KPI подразделения e-com
• Координация работы между дивизионами компании (дивизион закупок, маркетинг, дивизион информационных технологий, Supply chain) для усовершенствования промо-механик, функций и опций для улучшения конверсии сайта и эффективности промо-акций
• Анализ эффективности проведенных акций и влияния на объём продаж и прибыль компании
• Контроль за актуальностью содержимого сайта
• Ведение переговоров с партнёрами, планирование коммерческих инвестиций. Выполнение таргета по привлечению доп. инвестиций от поставщиков
• Регулярная отчётность по промо-активностям и основным метрикам, с использованием различных источников данных
• Управление и развитие командой

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы руководителем отдела промо / трейд-маркетинга в E-commerce проекте FMCG или розничной компании от 3 лет
• Практический опыт работы с онлайн проектами и уверенное знание маркетинговых онлайн-инструментов (Google analytics, Я.Метрика), Performance маркетинг, для привлечения траффика и пользовательского пути на сайте
• Опыт проектного менеджмента с большим количеством участников проекта (закупки, маркетинг, IT, поставщики)
• Аналитический склад ума, структурированность и умение работать с большими объёмами данных
• Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate
• Emotional Intelligence, способность проявлять гибкость при работе с другими подразделениями

  Условия:

• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании
• Возможность приобрести опыт работы с коллегами из других стран
• Полис ДМС
• Страхование от несчастного случая и болезней
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой
• Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности
• Скидки на покупки в торговых центрах компании
• Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров

В компанию-производитель продуктов здорового питания BioFoodTech открыта вакансия Операционный директор.   Обязанности:

• Построение эффективной системы управления операционной деятельностью подразделений – производство, разработка, логистика
• Организация, управление, планирование и координация деятельности компании
• Разработка и реализация стратегии развития подразделений
• Участие в разработке бизнес-планов, стратегий и планировании
• Оптимизация существующих бизнес-процессов
• Контроль и обеспечение выполнения производственного плана и надлежащего качества обслуживания клиентов
• Обеспечение выполнения плановых показателей повышения удовлетворенности клиентов
• Анализ деятельности и принятие мер по достижению плановых показателей
• Создание качественной и эффективной команды, работающей на результат
• Постановка задач и контроль выполнения сроков и качества
• Контроль соблюдения стандартов работы
• Сбор и обработка информации, подготовка аналитических материалов по работе отделов, с целью достижения плановых показателей
• Контроль составления отчетов по вышеуказанным отделам
• Подготовка документов, материалов, презентаций, скриптов, необходимых для работы отделов
• Ведение отчетности по установленному образцу
• Разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности компании
• Сбор и обработка информации, подготовка аналитических, справочных и иных материалов

  Требования:

• Образование высшее
• Глубокое понимание коммерческих бизнес-процессов
• Знание менеджмента
• Знание блоков: менеджмент, логистика, экономика и финансы, персонал
• Практический опыт оптимизации организационной структуры управления и внедрения системы регулярного менеджмента
• Отличные управленческие и организаторские качества, системный подход к решению задач, нацеленность на результат, стратегическое мышление, самостоятельность и ответственность, честность и порядочность, умение работать в команде
• Аналитическое и стратегическое мышление
• Высокие коммуникативные и лидерские качества, способность повести за собой команду
• Высокий уровень клиентоориентированности, эмпатии
• Ориентация на результат, прибыль, продажу

В девелоперскую компанию ПИК требуется Руководитель управления маркетинга.   Обязанности:

• Формирование маркетинговой и PR стратегии компании с учетом текущих бизнес-процессов и проектной деятельности компании
• Разработка бренда (брендов) компании и стратегии их запуска
• Разработка стратегии продвижения продукта
• Разработка коммуникационной стратегии (PR стратегии)
• Подготовка пакета рекламных материалов для бренда
• Подготовка презентационных материалов, отражающих конкурентные преимущества и сильные стороны объекта жилой недвижимости, а также сравнительный анализ продукции, предлагаемой компаниями-конкурентами
• Проведение анализа компаний-конкурентов
• Разработка предложений по доработке и улучшению маркетинговых компании
• Корректировка маркетинговой стратегии компании с учетом внешних и/или внутренних факторов воздействия на бизнес
• Формирование перспективных и текущих планов работ, планов мероприятий по направлению маркетинговой деятельности компании
• Согласование и реализация планов маркетинговой поддержки системы продаж
• Согласование и реализация годового плана маркетинга компании
• Формирование годового бюджета по маркетингу
• Обеспечение контроля за маркетинговой деятельностью компании
• Подготовка и защита отчетов (годовых, ежеквартальных) о маркетинговой деятельности компании
• Контроль за сбором и обработкой актуальной информации по крупным игрокам рынка недвижимости, прямым текущим или перспективным конкурентам компании
• Анализ текущих и перспективных конкурентов в локации застройки (кабинетные, полевые исследования), тенденций, способных оказать влияние на перспективное изменение спроса в локации застройки по проектам компании
• Оценка текущей и перспективной транспортной и социально-бытовой инфраструктуры в локации застройки по проектам компании, перспектив развития территории
• Исследование конкурентов по отдельным характеристикам продукта, подготовка рекомендаций в исполнении в объектах недвижимости по проектам компании
• Проведение ежемесячных мониторингов конкурентов (в т.ч. выездных) в части ценовой политики, мер по стимулированию продаж, вымывания ассортимента, темпах продаж
• Проведение анализа маркетинговых рисков по проектам компании
• Подготовка рекомендаций по стратегии и темпам продаж по проектам компании

  Требования:

• Успешный опыт запуска брендов проектов/компаний
• Опыт управления продвижением крупных проектов
• Знание подходов и методов продвижения объектов недвижимости, развития бренда компаний
• Знание и умение управления процессом продвижения и этапов вороники (зависимости, конверсия, оценка эффективности)
• Умение самостоятельно решать нестандартные задачи

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ, полностью "белая" заработная плата
• График 5/2 с 9.30 до 18.30
• Место работы м. Баррикадная
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, больничный лист
• Официальная заработная плата обсуждается по итогам собеседования
• Участие в программе лояльности по направлениям спорт, обучение, услуги и товары от лидирующих компаний-партнеров

В логистический оператор Pony Express ищут Директора по продажам (Сибирь).   PONY EXPRESS — один из лидеров в сфере курьерской доставки, транспортной и складской логистики. Российская компания с 32-летней историей. В инфраструктуре компании 84 экспресс-центра и более 5 000 партнерских пунктов выдачи, обслуживают более 40 000 населенных пунктов в более чем 220 странах и территориях мира.   Вам предстоит:

• Управление продажами, улучшение бизнес-процессов и мотивация сотрудников;
• Организация работы с клиентами для увеличения продаж и развитие долгосрочных отношений;
• Привлечение и удержание менеджеров по продажам, работа с удаленными сотрудниками;
• Внедрение инструментов для обучения и развития менеджеров;
• Разработка системы оценки эффективности продаж;
• Анализ рынка логистики и конкурентов, понимание ценообразования;
• Сопровождение клиентов для увеличения объемов продаж;
• Поиск новых продуктов или услуг для развития компании и контроля их внедрения.

  Требования:

• Наличие экспертизы в логистическом бизнесе в роли Директор по продажам/ Руководителя отдела продаж;
• Знание процессов работы логистической компании;
• Понимание рынка логистики и компаний, которым необходимы логистические услуги;
• Знание MS Office на уровне опытного пользователя (Power Point, Excel, Word, Outlook);
• Знание технологий продаж и заключения коммерческих сделок;
• Понимание основных инструментов развития и привлечения клиентов;
• Опыт работы в продажах не менее 5 лет;
• Опыт управления от 5 лет.

  Компания предлагает:

• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Белая зарплата;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.

Вакансия на удаленке.   В сеть доставки суши и роллов ЁбиДоёби требуется Руководитель отдела электронной коммерции.   Puzzle Food - международная группа компаний, в состав которой входят крупнейшая сеть доставки суши и роллов и сеть пиццерий.   Основные задачи:

• Управление каналами трафика на сайт и мобильное приложение, планирование по каждому каналу, последующая аналитика эффективности каналов
• Ежемесячное бюджетирование кампаний
• Рост трафика новых пользователей, управление долей новых пользователей
• Аналитика каналов привлечения трафика и конверсий
• Настройка рекламных кампаний для продаж франшизы: управление воронкой
• Формирование отчетности: ежедневные показатели выполнения плана, еженедельные, ежемесячные
• Кросс-функциональное взаимодействие с отделом целевого маркетинга
• Контроль своевременности оплат
• Работа с ключевыми показателями: CPO, CAC
• Опыт работы в диджитал маркетинге сегмента HoReCa будет преимуществом

  Пожелания к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт работы руководителем e-com, опыт работы с маркетингом для B2C и B2B
• Готовность быть «играющим тренером»: работать «руками», в т.ч. самостоятельно настраивать рекламу для B2B
• Знание специфики HoReCa будет преимуществом
• Проактивность, совмещенная с предпринимательской деятельностью стартапера внутри большой компании
• Способность организовывать процессы

  Готовы предложить:

• Удаленную работу с графиком 5/2, 8 часовой рабочий день
• Достойную оплату труда
• Работу в команде, которая хочет сворачивать горы - и сворачивает их

В группу компаний Черкизово требуется HR бизнес-партнер (ОЦО).   Обязанности:

• Стратегическое управление функциями совместно с бизнес-заказчиками
• Внедрение политик и процедур, связанных с реализацией стратегии компании в области HR
• Оптимизация бизнес процессов, участие в проектах изменений
• Эффективное управление затратами на персонал в своих функциях
• Управление вовлеченностью персонала
• Развитие программы формирования внутреннего кадрового резерва на ключевые должности
• Поддержка бизнеса по всем вопросам, задачам, связанными с персоналом компании
• Формирование и развитие сбалансированной команды, высоко мотивированной, способной на долгосрочные и продуктивные взаимоотношения
• Развитие корпоративной культуры и НR бренда компании

  Требования:

• Опыт работы HR BP ОЦО обязателен
• Высшее образование
• Сильные навыки знания HR процессов: управление вознаграждением, оргразвитием, рекрутмент, адаптация, развитие и оценка
• Опыт управления изменениями, участие в проектах трансформации бизнеса
• Умение выстраивать отношения, влиять на бизнес на различных уровнях

  Условия:

• Работа в стабильной крупной компании
• ДМС, страхование от несчастного случая, корпоративная мобильная связь
• Конкурентный уровень дохода, годовой бонус
• Гибридный график работы

В розничную сеть магазинов одежды для подростков и детей ORBY открыта вакансия Финансовый директор.   Обязанности:

• Финансовое планирование и анализ:
• Разработка финансовых стратегий и целей компании
• Построение бюджетов и финансовых прогнозов
• Анализ финансовых показателей и отчетность
• Оптимизация финансовых процессов и ресурсов
• Управление учетом и отчетностью:
• Обеспечение точности и своевременности финансовой отчетности
• Управление финансовым учетом и налоговым планированием
• Подготовка финансовых отчетов для руководства и заинтересованных сторон
• Соблюдение законодательных требований и стандартов в области финансов
• Управление инвестициями и финансовыми ресурсами:
• Разработка инвестиционных стратегий и оценка инвестиционных возможностей
• Управление капиталом и финансовыми активами компании
• Мониторинг инвестиционных проектов и расчет их эффективности
• Оптимизация управления финансовыми ресурсами
• Риск-менеджмент:
• Оценка и управление финансовыми рисками компании
• Разработка и внедрение стратегий по снижению рисков
• Мониторинг финансовых рисков и принятие мер по их управлению
• Обеспечение финансовой устойчивости компании
• Взаимодействие с финансовыми партнерами и стейкхолдерами:
• Коммуникация с инвесторами, банками и другими финансовыми партнерами
• Проведение финансовых аудитов и диалог с аудиторами
• Участие в финансовых переговорах и заключение договоров
• Представление финансовой информации и отчетности стейкхолдерам
• Развитие финансового отдела:
• Найм, обучение и развитие сотрудников финансового отдела
• Поддержание высокого уровня профессионализма и мотивации персонала
• Установление системы контроля и оценки эффективности работы отдела
• Внедрение инноваций и улучшение процессов работы финансового отдела

  Требования:​​​​​​​

• Финансовое планирование и анализ: разработка финансовой стратегии и планов, анализ финансовой отчетности для принятия обоснованных решений
• Оптимизация использования капитала и ресурсов компании с целью финансовой устойчивости и роста
• Подготовка и представление финансовой отчетности в соответствии с законодательством и стандартами, обеспечение эффективного финансового контроля
• Финансовое моделирование и сценарное управление
• Взаимодействие с банками, аудиторами, регуляторами и другими заинтересованными сторонами
• Оценка экономической целесообразности проектов и окупаемости инвестиций
• Разработка и внредрение стандартов и процедур в Компании
• Участие во внедрении ИТ инструментов учета и планирования (ERP, FinPlanning)
• Опыт работы с банками, государственными программами льготного кредитования и субсидий
• Управление командой свыше более 15 чел

  Условия:​​​​​​​

• Гибридный график работы
• Высокие возможности для профессиональной самореализации и применения своих навыков
• Корпоративные скидки на продукцию компании
• Дружный коллектив
• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• В период вступления в должность, нахождение в г. Кострома 3 месяца, далее командировки до 50% рабочего времени
• Комфортабельные трансфер и проживание организованы работодателем

В X5 Group требуется Руководитель финансового направления.   Задачи:

• Разработка и реализация финансовой стратегии компании, включая бизнес-планирование и координацию действий для достижения целей
• Управление финансовыми ресурсами: бюджетирование, контроль затрат и оптимизация финансовых потоков
• Контроль и анализ финансовых отчетов
• Обеспечение выполнения финансового плана и бюджета
• Организация процесса целеполагания внутри СП, вкл. разработку методик и паспортов КПЭ и ключевых проектных инициатив
• Управление финансовыми рисками и соответствие требованиям законодательства
• Координация отношений с инвесторами и другими подразделениями
• Формирование источников финансирования
• Оптимизация финансовых процессов и контроль бюджета
• Анализ финансового состояния и оказание информационной поддержки руководителям

  Ожидания:

• Высшее образование (финансовое или экономическое)
• Английский язык (необходимого уровня для ведения деловой переписки)
• Владение пакетом MS Office (Excel, Power Point) на достаточном уровне для составления аналитик и презентаций
• Владение Power BI, MS Visio, MS Project (дополнительно)
• При принятии решений способность видеть общую картину и учитывать различные факторы: процессы, культура, компетенции и пр.
• Партнерство: умение сотрудничать, находить общий язык с руководителями других функций и внутренними стейкхолдерами
• Опыт сопровождения трансформации бизнеса/запуска стартапа с точки зрения финансов
• Знание специфики бизнеса (программы лояльности, экосистемные продукты)
• Бизнес-ориентированность, умение сформировать и донести до бизнес-заказчика value proposition

  Условия:

• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу - до 17:00)
• Гибридный формат работы
• Развитая система компенсаций и льгот
• Страхование жизни и здоровья
• Скидки в магазинах сети Х5 (Пятёрочка, Перекрёсток)
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)

В дистрибьютор брендов Brandpool East открыта вакансия Brand manager (бренд одежды Lyle&Scott).    Brandpool East — создают и масштабируют бренды, формируют спрос, опираясь на аналитический подход.   Функционал:

• Управление процессами на стыке бренд-менеджмента, маркетинга и PR
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения бренд Lyle&Scott
• Управление PR коммуникациями
• Работа с печатными материалами, контроль разработки макетов и печати, а также распределения материалов по магазинам сети и маркетинговым локациям
• Проведение и участие в оффлайн мероприятиях
• Разработка и реализация коммуникационной стратегии, работа с агентствами по разработке креативных концепций рекламных кампаний
• Формирование Key Messages и донесение позиционирования брендов через различные каналы коммуникации
• Измерение узнаваемости бренда, анализ здоровья бренда (Brand Health KPI) и мониторинг изменения ключевых бренд метрик в сравнении с конкурентами
• Разработка и реализация маркетинговых инициатив и проектов
• Организация и проведение маркетинговых проектов, и анализ их эффективности

  Требования:

• Опыт работы в сегменте "одежда и обувь"
• Опыт в brand management/ marketing management
• Уверенный пользователь (MS Office)
• Уверенный письменный и устный английский язык
• Опыт совмещения креативного подхода и коммерции

  Условия:

• Оформление по ТК РФ. 100 % "белая" зарплата
• Прохождение обучающих курсов за счет компании
• Место работы м. Дмитровская, Пространство Хлебозавод № 9 (рядом с дизайн-заводом Флакон) или home office part time
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00

В дистрибьютор брендов Brandpool East открыта вакансия Senior Marketing Manager.    Brandpool East — создает и масштабирует бренды, формирует спрос, опираясь на аналитический подход.   Вашими задачами станут:

• Создание и реализация маркетинговой стратегии для брендов компании (каналы онлайн)
• Анализ внешней среды — конкурентов, рынка, потребителей — внедрение лучших практик из сферы в работу маркетинга компании
• Управление маркетинговыми бюджетами (планирование на год, управление сегментацией бюджетов в течение года на основе результатов работы каналов, аналитика эффективности их использования)
• Управление и контроль реализации стратегий продвижения брендов в диджитал
• Управление структурой и кадрами маркетинговой команды — найм новых сотрудников под необходимые зоны ответственности, определение ролей в команде, адаптация новых сотрудников и постановка задач маркетинговым подразделениям
• Построение процессов в маркетинговой команде
• Подбор и координация работы ключевых подрядчиков, принятие решений в процессе работы с ними
• Аналитика эффективности работы каналов и инструментов продвижения, постоянная калибровка работы маркетинга на основе данных

  Ваш портрет:

• Опыт работы в должности от 3 лет
• Опыт работы в сегменте fashion retail
• Образование в сфере маркетинга или экономики / управления финансами - будет плюсом
• Знание инструментов маркетинга 360 — работа подразумевает управление оффлайн и онлайн каналами
• Опыт операционной работы в сфере digital
• IT база — умение работать с инструментами сквозной аналитики, CRM, насмотренность в интерфейсах рекламных кабинетов для возможность оценивать работу специалистов по трафику и ставить им задачи, инструментами автоматизации бизнес процессов
• Про-активная позиция в зоне своей ответственности — умение быстро оценивать ситуации и принимать решения.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Обучение, тренинги за счет компании
• Место работы м. Дмитровская, Пространство Хлебозавод № 9 (рядом с дизайн-заводом Флакон) или MIX формат