Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В рестораны Сыроварня (Novikov Group) требуется Территориальный управляющий с обязательным опытом работы с системой франчайзинга.   Обязанности:

• Взаимодействие со всеми партнёрами франчайзи в части контроля исполнения обязательств сторонами договора коммерческой концессии
• Координация разработки проекта технологии и дизайна ресторана, согласование технологического оборудования, предметов интерьера, посуды, инвентаря и пр.
• Организация и контроль выезда и работы команды открытия
• Контроль сроков и качества реализации проекта открытия ресторана
• Организация и ведение внутрикорпоративной статистической отчетности деятельности франчайзи
• Участие в анализе эффективности мероприятий по повышению качества обслуживания
• Оказание франчайзи постоянного консультационного содействия, в том числе в обучении и повышении квалификации работников
• Оценка экономической эффективности функционирования франчайзи

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3 лет на руководящей должности в ресторанной сфере (территориальный управляющий/операционный директор группы ресторанов)
• Опыт открытия и запуск проектов с 0
• Готовность к частым командировкам и ненормированному рабочему дню

  Условия:

• Разъездной характер работы
• Официальное трудоустройство в крупной компании
• Оклад от 220 000 рублей

Вакансия на удаленке.   В образовательную компанию Ultimate Education (Ultimate Capital) ищут Директора по продукту, который возьмет на себя управление продуктового отдела одной из онлайн-школ компании. Будут рады активному и креативному эксперту с гибким подходом, которого драйвит возможность работы в амбиционной компании.   Ultimate Education - образовательный холдинг, в состав которого входят школы-лидеры в сегменте ДПО с фокусом на глубокую индустриальную экспертизу и формирование отраслевых сообществ.   Чем предстоит заниматься:

• Организация процесса разработки новых продуктов на основе уже существующих продуктовых матриц и организация новых продуктовых линеек
• Поиск новых форматов для продуктов с целью выполнения планов по выручке
• Контроль производства новых курсов
• Контроль запусков запланированных потоков
• Развитие продуктовых форматов, в первую очередь с точки зрения уменьшения зависимости от преподавателей
• Оптимизация расходов на сервис
• Контроль над качеством получаемых продуктов
• Контроль над качеством образовательного процесса
• Выстраивание основных метрик подотчетных департаментов
• Лидирование кросс-командных проектов

  Что для компании важно:

• Опыт работы в Edtech проектах
• Опыт управления командами от 10 человек
• Использование в работе инструментов проектного управления и продуктового подхода
• Знание методологии Agile
• Ответственность, самостоятельность, нацеленность на результат

  Компания предлагает:

• Работу с топовыми школами в сфере онлайн-образования: XYZ School, BBE, Fashion Factory, MDS, Psychodemia, MAED
• За короткий срок, прокачать свои скилы в различных областях от GameDev до Fashion
• Принять участие в создание трендов в EdTech
• Возможность общаться, обмениваться опытом с экспертами рынка и основателями школ
• Амбициозная команда, гибкость внутренних процессов (подумать про экспертов и заряженность и про любовь к работе)
• Удалённый формат работы

В E-commerce-компанию VegaGreen требуется Операционный директор.   VegaGreen — лидер онлайн-продаж натурального органического питания на рынке России. Компания — это производитель и продавец натуральных продуктов питания с более чем 6-летним опытом работы в данной области.   Ищут опытного и энергичного операционного директора, который будет ответственен за успешное выполнение всех операционных процессов в области E-commerce. Ваша главная задача — развивать и оптимизировать деятельность компании, а также управлять всеми аспектами внутри команды.   Обязанности:

• Управление бизнес-процессами производства, закупок, логистики, хранения
• Разработка и расширение ассортиментной матрицы
• Обеспечение выполнения финансовых показателей компании. Контроль финансово-экономических и стратегических показателей
• Контроль за товарным запасом на складах маркетплейсов, производства
• Управление коллективом, контроль работы персонала, найм, мотивация
• Контроль исполнения планов и бюджетов, анализ, отчетность

  Требования:

• Опыт работы в сфере e-commerce на аналогичной должности от 2 лет (предпочтительные категории: продукты питания, одежда, обувь)
• Опыт внедрения программ и систем автоматизации
• У Вас высокий уровень внутренней мотивации, уверенные организаторские качества. Не ждете постановки задач, а идете всегда на шаг вперед
• Отлично разбираетесь в управленческом учете, умеете анализировать данные и увеличивать прибыльность компании
• Вы умеете эффективно выстроить работу внутри команды
• Обладаете стратегическим мышлением, ориентированы на результат

  Компания предлагает:

• График работы 5/2 c 10.00 до 19.00 (мск)
• Гибридный формат работы
• Оклад+KPI (размер заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом)
• Внешние обучающие курсы за счёт компании
• Возможность стать управляющим партнером

  Прикрепите, пожалуйста к сопроводительному письму информацию о вашем опыте работы, а также кейсы, связанные с успешным развитием компаний. 

ЕВРАЗ Стил Хаус (производство и продажа модульных зданий), входящее в холдинг ЕВРАЗ, приглашает в свою команду Коммерческого директора.   Обязанности:

• Управление отделом продаж Компании
• Разработка продуктовой стратегии продаж, плана продаж, плана развития и основных KPI коммерческого направления Компании
• Поиск новых клиентов и деловых партнеров компании (государственные заказчики, девелоперы, инвесторы, генподрядные организации)
• Разработка технико-коммерческих и конкурсных предложений
• Переговоры с заказчиками по вопросам заключения договоров поставки и монтажа продукции Компании и дальнейшего сотрудничества
• Выполнение плана продаж продукции Компании
• Создание эффективной организационной структуры, штатного расписания отдела продаж, составление должностных инструкций, наем и мотивация сотрудников отдела
• Расчет себестоимости продуктов, стоимости и маржинальности проектов, определение ценообразования продуктов и проектов
• Контроль сметных расчетов и подготовки бюджетов проектов
• Реализация мероприятий по повышение маржинальности проектов
• Контроль фактической себестоимости продуктов, сроков выполнения проектов, фактического исполнения бюджетов проектов и фактической маржинальности проектов
• Анализ рынков сбыта, конкурентов и конкурентных продуктов
• Обеспечение информационного взаимодействия со структурными подразделениями Компании, субподрядными организациями и Заказчиками
• Соблюдение делового и корпоративного этикета
• Построение программы внутренних тренингов
• Регулярная управленческая отчетность

  Требования:

• Высшее экономическое или строительное образование
• Опыт управления продажами в проектной/генподрядной/производственной Российской/Международной компании в области проектирования/строительства гражданских объектов не менее 5 лет
• Опыт может быть как на стороне Заказчика (застройщик, девелопер, генподрядчик), так и на стороне поставщика продукции (домостроительный комбинат, производитель строительных конструкций)
• Опыт работы с каналами продаж в крупном корпоративном секторе и госсекторе (тендеры и личные контакты)
• Опыт проведения тендерных процедур и заключение договоров
• Опыт управления командой
• Ориентированность на кратное увеличение объемов продаж, на большой финансовый результат и на увеличение прибыли Компании;
• Знание ключевых этапов развития бизнеса
• Повышение эффективности отдела продаж
• Умение подбирать сотрудников разного профиля
• Опыт работы со строительной и технической документацией
• Открытость к обучению и развитию новых компетенций
• Знание ПК и ключевых программ: 1С бухгалтерия, 1С: Предприятие, опыт постановки работы с системой CRM

  Требования к личным качествам:

• Принцип быть лидером
• Стратегическое мышление
• Умение принимать правильные решения и работать с людьми
• Готовность к высокому темпу работы
• Готовность выезда в командировки на переговоры с Заказчиком
• Гибкость мышления
• Умение мотивировать людей
• Нацеленность на достижение результатов
• Высокая личная ответственность, стрессоустойчивость
• Аналитический склад ума
• Знание английского языка

  Условия:

• Достойная оплата труда
• Оформление по ТК, оплата отпуска и больничных
• Возможность реализовать свой опыт и знания в условиях стремительного развития Компании
• Территориальное расположение офиса: Красногорск, пл. Павшино ул. Центральная, 139

Крупная федеральная компания IBS, лидер в области ИТ-консалтинга и разработки в России, ищет в свою команду Руководителя отдела проектного управления.   Ваши задачи: Участие в проектах в роли Директора проекта:

• Коммуникации с Заказчиком
• Планирование и контроль работ в проектах, входящих в портфель Заказчика
• Управление качеством проектных результатов на проектах
• Управление рисками на проектах
• Управление ожиданиями Заказчика и рамками проектов
• Управление изменениями в проектах
• Управление бюджетом проектов, обеспечение достижения плановых финансовых показателей проектов
• Планирование и управление коммуникациями, как внутри проектных команд, так и с Заказчиком и партнерами
• Формирование коммерческих предложений для новых проектов у Заказчика
• Подготовка и проведение презентаций Заказчику, организация пресейл-активности в процессе продаж
• Работа с договорами и другими юридическими документами в рамках проектной деятельности: подготовка, согласование

Управление отделом управления проектами:

• Эффективное управление производственным процессом отдела
• Управление сотрудниками отдела (организация загрузки, развитие, наставничество)
• Организация работ сотрудников отдела в совместных активностях с другими подразделениями компании
• Ведение пре сейл-активностей. Формирование коммерческих предложений для новых проектов
• Подготовка и проведение презентаций Заказчикам
• Участие в бизнес-планировании показателей подразделения
• Работа в корпоративных информационных системах планирования и отчетности
• Участие в маркетинговых активностях (выступления на конференциях, семинарах, публикации в СМИ)

  Ожидания от кандидата:

• Работа в роли руководителя проектов в области внедрения крупных проектов по Хранению данных от 4 лет и опыт работы в роли директора проектов от 2 лет
• Опыт линейного управления командой руководителей проектов
• Не менее 3 проектов, запущенных в продуктивную эксплуатацию
• Опыт управления сложным и комплексным проектом
• Опыт работы в кризисном проекте
• Опыт коммуникаций с крупным заказчиком, подготовки и проведения переговоров, управление конфликтами
• Опыт работы на этапе продажи проектов
• Знание и практическое применение методологий и стандартов управления проектами

  Компания предлагает:

• Работу с заказчиками – лидерами российского бизнеса
• Заботу о вашем здоровье и здоровье ваших детей
• Современный подход к обучению и развитию сотрудников, сертификацию
• Индивидуальный план развития в рамках аттестации
• Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера

В ландшафтную компанию Derevopark требуется Руководитель отдела маркетинга.   Компания Derevopark – ведущая ландшафтная компания России, победитель множества конкурсов.
Результат, который ждут от кандидата – рост первичных частных очень обеспеченных клиентов (резиденции).   Задачи: Расширение диджитал-рекламных кампаний:

• Есть команда специалистов, которых нужно контролировать и креативить новые возможности позиционирования
• Взаимодействие со СМИ
• Улучшение стратегии ведения существующих соцсетей, поиск новых площадок
• Увязка подрядчиков по брендингу и сайту
• Поиск новых возможностей лидогенерации
• Ведение бюджетов
• Коллаборации с блогерами и лидерами мнений в онлайн-среде
• Расширение бартерных возможностей

Работа с офлайн-маркетингом:

• Пиар-компании, работа со СМИ, коллаборации, бартерные мероприятия
• Ивент-направление настроено и работает отлично

  Требования:

• Опыт работы с бюджетами от 1,5 млн руб. в месяц
• Опыт роста продаж по частным клиентам в дорогом сегменте
• Опыт работы от 4 лет
• Опыт управления отделом маркетинга

  Условия:

• Работа в молодом и дружном коллективе, в комфортном офисе в центре парка NOVA ARENА (Санкт-Петербург, м. Академическая)
• Высокий уровень мотивации обсудите индивидуально
• Плавающее начало рабочего дня, возможен частично удаленный формат работы

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Уникальный винный проект Galitskiy & Galitskiy ищет талантливого Арт-директора, который станет создателем фирменного стиля и визуальной айдентики бренда.   Ищут человека с тонким чувством вкуса и стремлением к эстетике, способного отразить изысканность и единение с природой в каждой детали. Присоединяйтесь к команде, где вместе вы будете создавать красивую историю премиального вина.   О компании и роли:

• Галицкий и Галицкий (Galitskiy & Galitskiy) – один из интереснейших винных проектов России, основанный Сергеем Галицким и Сергеем Галицким-младшим во главе с талантливым виноделом Алексеем Толстым
• Проект существует с 2016 года и предлагает премиальные терруарные вина, которые можно попробовать в премиальных ресторанах Москвы, а также приобрести в винотеках SimpleWine
• Виноградник располагается в уникальном терруаре на территории природного заказника «Красная горка» в Краснодарском крае
• В настоящий момент компания находится в поиске настоящего фаната свой профессии, который будет стоять у истоков создания фирменного стиля и определять визуальную айдентику бренда
• Нужен человек с тонким чувством вкуса и стремлением к эстетике, который прочувствует бренд и сможет в каждом проекте отражать изысканность, утончённость, единение с природой и стремление к совершенству в каждой детали

  Основные задачи:

• Креативное сопровождение всех инициатив бренда (events, digital, PR, HoReCa, винотеки и т.д.), начиная от мелких задач в виде создания макетов приглашений и постов в Telegram, заканчивая разработкой визуальной концепции мерча, упаковки
• Создание фирменного стиля бренда и под отдельные продукты
• Разработка этикеток и упаковки для новых продуктов, внесение правок в текущие этикетки и подготовка к печати
• Дизайн POSM-материалов разного характера (retail, HoReCa, для мероприятий, винотеки, собственный мерч)
• Дизайн анонсирующих материалов: меню, брошюр, диджитал-макетов для соц.сетей бренда и т.д.

  Необходимые компетенции:

• Креативность, проактивность в разработке концепций, вкус и эстетика
• Знание текущих трендов дизайна, активное саморазвитие с изучением и анализом тенденций и новых дизайн-решений
• Понимание премиальной эстетики, способность через визуальный ряд донести основную идею потребителю
• Опыт работы с брендами премиум и люкс-сегмента (алкоголь, одежда, ювелирные изделия, парфюмерия/косметика)
• Самостоятельность, инициативность, готовность лидировать и закрывать задачи

  Что предлагают:

• Возможность стать участником реализации амбициозного уникального проекта
• Достойная оплата труда обсуждается с успешным кандидатом
• Уютный офис в центре Москвы (м. Арбатская/Александровский сад)
• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00
• Развитую корпоративную культуру

  Откликнуться с портфолио или ссылкой на него.

В IT-компанию GRI (SUNLIGHT) требуется Senior product manager (B2E, mobile, retail).   Компания GRI (Sunlight) создаёт первую в мире E-commerce платформу с функцией видеообращения и Dating-сервисом, где пользователи могут удобно и безопасно знакомиться, общаться и покупать товары. Разрабатывает и поддерживает продукт ювелирной сети Sunlight, работая над его функционалом и удобством использования для клиентов.
Сейчас активно развивают направление Розницы, в связи с этим ищут менеджера по продукту в команду "Эффективность розницы и поддержка продавцов".   Для должности product manager важно:

• Опыт работы менеджером продукта B2B систем от 3-х лет
• Опыт работы менеджером продукта мобильного приложения
• Понимание системного анализа
• Опыт написания тех. задания для разработки
• Опыт постановки и управления потоком задач
• Знание гибких методологий разработки (Scrum)
• Умение приоритизировать фичи
• Опыт управления командой продукта

  Чем предстоит заниматься:

• Лидировать проекты поддержки и развития направления по обучению сотрудников со стороны IT (портал обучения, инструменты для контроля выполнения задач, отчетность магазинов по правильному выполнению регламентов и т.д.)
• Внедрение новых идей для качественного управления персоналом розницы (развитие и оптимизация новостного портала, визуализация мотивации сотрудников в мобильном приложении сотрудников и т.д.)
• Формировать и управлять бэклогом продукта
• Тесно взаимодействовать с командой разработки и дизайнерами
• Отвечать за план и цели команды
• Вести самостоятельно ключевые проекты от описания ТЗ до внедрения в продакшн
• Проводить анализ рынка и конкурентов, а также определять потребности клиентов
• Работать со стейкхолдерами в части ожиданий и приоритизации инициатив

  Условия работы:

• Интересная работа в аккредитованной ИТ-компании
• Уровень ЗП готовы обсуждать
• Действительно крутые проекты
• Современное оборудование
• В офисе есть комната отдыха с удобными диванами, игровая комната с нежнейшими пуфиками и PSP, ароматный кофе и вкусный чай со сладостями
• Большое количество скидок от партнеров, в том числе и на спорт в 13 городах России
• Гибкое начало рабочего дня
• Гибридный (для москвичей) формат работы
• Готовы обсуждать не только fix, но и премирование по результатам работы за Q

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию GRI (SUNLIGHT) требуется Senior product manager (B2C, e-commerce).   Компания GRI (Sunlight) создаёт первую в мире E-commerce платформу с функцией видеообращения и Dating-сервисом, где пользователи могут удобно и безопасно знакомиться, общаться и покупать товары. Разрабатывает и поддерживает продукт ювелирной сети Sunlight, работая над его функционалом и удобством использования для клиентов.
Сейчас активно развивают ecom-направление, в связи с этим ищут менеджеров по продукту и продакт лидов направлений.   Для должности product manager важно:

• Опыт успешной реализации B2C продукта в сфере e-commerce (предпочтительно из крупного екома по рейтингу Data insight): запуск с нуля или значительный рост показателей существующего продукта
• Формировать и управлять бэклогом продукта
• Тесно взаимодействовать с командой разработки и дизайнерами
• Отвечать за план и цели команды
• Проводить анализ рынка и конкурентов, а также определять потребности клиентов
• Тестировать гипотезы
• Работать со стейкхолдерами в части ожиданий и приоритизации инициатив

  Условия работы:

• Интересная работа в аккредитованной ИТ-компании
• Уровень ЗП готовы обсуждать
• Действительно крутые (в т.ч. международные) проекты
• Современное оборудование
• В офисе есть комната отдыха с удобными диванами, игровая комната с нежнейшими пуфиками и PSP, ароматный кофе и вкусный чай со сладостями
• Большое количество скидок от партнеров, в том числе и на спорт в 13 городах России
• Гибкое начало рабочего дня
• Гибридный (для москвичей) или полностью дистанционный формат работы
• Готовы обсуждать не только fix, но и премирование по результатам работы за Q

Крупная федеральная компания IBS, лидер в области ИТ-консалтинга и разработки в России, ищет в свою команду Директора по развитию бизнеса.   Дивизион разработки и тестирования занимается разработкой заказных решений и оказанием услуг по разработке и тестированию ПО. Команда дивизиона сотрудничает с крупными клиентами в основных отраслях нашей страны: от тяжелой металлургии до легкой промышленности, от фин. сектора и ритейл до добычи.   Ваши задачи:

• Поиск и установление взаимоотношений с клиентами, в т. ч. во время проведения корпоративных тематических семинаров, конференций и выставок
• Выполнение личного плана продаж
• Проведение переговоров с ЛПР, презентация компании и продуктового портфеля
• Подготовка и согласование коммерческих предложений
• Согласование контрактов и контроль выполнения обязательств
• Установление персональных отношений с корпоративными, внешними каналами сбыта и маркетингом
• Послепродажная поддержка и построение долговременных отношений с клиентом
• Участие в формировании и реализации маркетинговой стратегии продвижения продуктов совместно с бизнес-лидерами

  Ожидания от кандидата:

• Опыт самостоятельных продаж корпоративных решений (продажа проектов по заказной разработке и внедрению программного обеспечения)и услуг крупным корпоративным клиентам от 3 лет
• Способность ставить и решать задачи своими силами
• Коммуникативные переговорные навыки и опыт ведения переговоров на уровне ЛПР
• Понимание отраслевой специфики и потребностей клиентов
• Успешные продажи за последние годы
• Опыт в разработке и внедрении заказного ПО будет плюсом

  Компания предлагает:

• Сильная команда экспертов
• Индивидуальный план карьерного развития
• Большой потенциал роста, ограниченный только вашими амбициями
• Возможность самостоятельно выбирать клиентов, отрасли для работы. Ограничений почти нет
• Комфортный офис с кофемашиной / массажным креслом / капсулой сна / собственным кафе
• Сертификация за счет компании
• Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера