Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сеть клиник лазерной и эстетической медицины Лазерный доктор требуется Генеральный директор   Лазерный Доктор — сеть центров лазерной эстетической медицины и косметологии. В свою команду ждут активного профессионала с ярко выраженным лидерскими качествами.   Основной функционал:

• Эффективное операционное управление группой Компаний "Лазерный Доктор", включающих медицинское направление
• Развитие бизнеса: разработка эффективной стратегии развития/ расширения сети клиник в рамках предложенной и утвержденной концепции с осуществлением постоянного мониторинга и анализа тенденций на рынке медицинских услуг
• Контроль деятельности подразделений Компании по ключевым критериям
• Выстраивание и контроль бизнес-процессов, структуры Компании, организация эффективной работы и взаимодействия структурных подразделений
• Проработка и утверждение внутренних регламентов Компании, положении и стандартов в соответствии с политикой защиты интересов собственника
• Разработка стратегии развития и расширения сети клиник
• Развитие бренда и новых направление
• Проработка стратегии экономического развития Компании
• Обеспечение защиты интересов собственника по каждому направлению операционной деятельности

  Требования:

• Высшее образование в сфере управления предприятием
• Релевантный опыт работы Директором Компании от 6 лет, Коммерческим директором, Директором по финансам, с широкой филиальной сетью
• Успешный опыт руководства персоналом от 200 человек
• Опыт построения эффективной прозрачной системы учета и бюджетирования, анализа и прогнозирования, управления денежными потоками, анализа и оптимизации затрат
• Знание договорного права
• Опыт общения с контролирующими органами

  Вам потребуются следующие компетенции:

• Высокие лидерские качества, организаторские и коммуникативные навыки
• Инициативность, коммуникабельность, постоянная генерация новых идей, двигающих Компанию вперед

  Компания предлагает:

• Интересную и многопроектную работу
• Стабильную и конкурентоспособную заработную плату по результатам собеседования
• Возможность пользоваться услугами компании на льготных условиях
• Работа в комфортабельном, современном офисе в центре Санкт-Петербурга (своя парковка)
• График работы 5/2 с 10 до 19ч (ненормированный рабочий день)
• Оформление по ТК РФ с первого дня

  Откликнуться с резюме и сопроводительным письмом: указать желаемый уровень  дохода и описать ваши достижения на предыдущих местах работы.

В группу ресторанов LB Group требуется Руководитель SMM-отдела.   LB Group — группа ресторанов, в которую входят проекты J’PAN, RA’MEN, КООК Wu Shu, Senti Menti, Nene. Сети охватывают всю столицу и продолжают стремительно расти.   Что нужно делать:

• Руководить командой SMM-отдела (5 сотрудников): распределять задачи, контролировать выполнение, развивать компетенции, обучать, нанимать и адаптировать
• Обеспечивать бесперебойное контент-сопровождение шести брендов в соцсетях
• Разрабатывать и реализовывать SMM- и контент-стратегии в рамках общей маркетинговой стратегии брендов — с учётом всех площадок (запрещённая соцсеть, VK, Telegram и др.)
• Контролировать соблюдение внутренних регламентов и процессов SMM-отдела: продакшн, контент-планирование, навигация по CJM, запуск спецпроектов и событийных активаций
• Системно улучшать эффективность процессов и подходов в SMM-направлении
• Контролировать ключевые метрики, выполнение OKR и достижение целевых показателей роста
• Проводить сессии по генерации и тестированию гипотез (growth hacking)
• Развивать базу знаний и методологические материалы отдела: гайдлайны, инструкции, шаблоны стратегий и рабочих процессов
• Планировать бюджеты
• Участвовать в формировании маркетинговых и продуктовых планов компании, взаимодействовать с кросс-функциональными командами

  Какие требования:

• Опыт управления и формирования SMM-команд от 1 года
• Самостоятельность, системность, стратегическое мышление
• Навыки работы в условиях ограниченного времени
• Страсть к креативу в SMM, нестандартный подход к задачам

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В промышленно-металлургический холдинг АКРОН ХОЛДИНГ требуется Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами.   Обязанности:

• Ведение переговоров с ЛПР в рамках исполнения ключевых контрактов (Газпром, Россети)
• Управление коллективом менеджеров по продажам
• Заключение договоров и дальнейшее поддержание и развитие долгосрочных взаимовыгодных отношений с клиентами
• Подготовка и согласование с клиентами коммерческих предложений
• Повышение лояльности клиентов (ежедневные коммуникации с клиентами, участие в решении спорных вопросов)
• Контроль ведения документооборота по сделкам (первичная документация, работа в 1С), подготовка отчетности по заключенным договорам на оказание услуг по утилизации.(в отделе есть менеджер по документообороту)
• Выполнение планов, утвержденных генеральным директором

  Требования:

• Опыт работы по заключению крупных контрактов через ЛПР
• Опыт взаимодействия с ЛПР крупных федеральных компаний
• Коммуникабельность, отсутствие страха возможных отказов и возражений
• Активность, инициативность, настойчивость, нацеленность на результат
• Высшее образование
• Знание языков будет являться преимуществом

  Условия:

• Стабильный высокий уровень дохода: фиксированный оклад обсуждается индивидуально + %. Бонусная часть без потолка
• Рассматривают разные условия сотрудничества (по итогам переговоров с генеральным директором)
• Оформление по ТК РФ
• Возможность быстрого роста, как финансового, так и карьерного
• Возможность запуска и развития новых направлений, мы открыты к хорошим идеям и готовы вкладываться в команду: развивать, обучать, мотивировать
• Корпоративные мероприятия и поощрения от руководства Компании
• Место работы: м. Некрасовка

В промышленно-металлургический холдинг АКРОН ХОЛДИНГ требуется Руководитель финансово-экономического отдела.   Чем предстоит заниматься:

• Финансовое моделирование и оценка новых проектов/инвестиций
• Управление денежными потоками компании (прогнозирование, оптимизация, контроль)
• Управление дебиторской и кредиторской задолженностью
• Организация и контроль валютных операций (особенно важно для международных проектов)
• Управление банковскими счетами и отношениями с банками
• Контроль финансовых инструментов (кредиты, лизинг, факторинг…)
• Анализ финансово-хозяйственной деятельности компании (рентабельность, себестоимость, оборачиваемость активов и т.д.)
• Анализ финансовой эффективности проектов и направлений деятельности
• Подготовка управленческой отчетности для руководства
• Ведение управленческого учета компании: организация и контроль первичного документооборота, контроль формирования и исполнения бюджетов проектов, анализ фактических затрат по проектам, отклонений от плановых показателей, расчет и контроль себестоимости продукции/услуг, участие в ценообразовании

  Что нужно знать и уметь:

• Знание плана счетов бухгалтерского учета
• Опыт работы с управленческим учетом
• Опыт работы в программах: 1С бухгалтерия 8.3, 1С ЕРП
• Опытный пользователь офисных программ
• Опыт работы в строительстве будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Работа в крупном промышленном Холдинге
• Пятидневная рабочая неделя , с 9-00 до 18-00, пятница до 17-00
• Возможность карьерного роста внутри предприятия
• Участие в социальных проектах холдинга (спорт, благотворительность)
• ДМС после испытательного срока
• Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально

В промышленно-металлургический холдинг АКРОН ХОЛДИНГ требуется Руководитель GR отдела (финансовый блок).   Основные задачи:

• Системная работа по поиску и анализу всех мер государственной поддержки бизнеса (субсидий, грантов, льготных кредитов и иных форм финансирования для проектов компании) на территориях нахождения предприятий Холдинга и в отраслях экономики, к которым относятся предприятия Холдинга
• Полное сопровождение процесса получения мер государственной поддержки, заканчивая оформлением соответствующими документами
• Участие в построении долгосрочных отношений с органами власти, институтов развития, финансовых государственных институтов для создания благоприятной регуляторной среды, отношения к отрасли и к Холдингу

  Обязанности: Мониторинг и анализ программ поддержки:

• Постоянный отслеживание новых и актуальных программ льготного финансирования на федеральном (нацпроекты, программы Минпромторга, МСП и др.) и региональном уровнях
• Анализ условий, требований и критериев отбора для участия в программах
• Оценка соответствия проектов и деятельности компаний Холдинга критериям программ поддержки

Привлечение финансирования:

• Полный цикл подготовки заявок и пакетов документов для участия в конкурсах на получение субсидий, грантов, льготных займов
• Взаимодействие с фондами (Фонд развития промышленности, Фонд содействия инновациям, ВЭБ.РФ, Корпорация МСП), институтами развития и банками
• Сопровождение процесса привлечения средств
• Отчетность перед государственными органами по использованию полученных средств

GR-функции мер государственной поддержки   Требования:

• Высшее образование (юридическое, экономическое)
• Желательный опыт в привлечении государственного финансирования (субсидий, грантов) для бизнеса

Обязательные знания:

• Глубокое понимание системы государственной поддержки бизнеса в РФ (федеральные и региональные инструменты)
• Знание законов и подзаконных актов, регулирующих предоставление льготного финансирования (бюджетное законодательство, акты профильных министерств)
• Понимание процедур взаимодействия с ключевыми институтами развития (ВЭБ.РФ, ФРП, Корпорация МСП и др.)
• Навыки аналитической работы с большими объемами юридической и финансовой информации
• Навыки составления сложных заявок, бизнес-планов и отчетной документации
• Желательно наличие наработанных контактов в органах государственной власти и институтах развития будет серьезным преимуществом
• Умение работать в команде с юристами, финансистами

  Компания предлагает:

• Работу в крупном развивающемся Холдинге
• КПЭ, привязанные к объему привлеченного финансирования (бонусная часть).
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Возможность напрямую влиять на экономический результат

В ПОДОЛЬСККАБЕЛЬ (АКРОН ХОЛДИНГ) открыта вакансия Заместителя генерального директора по коммерческим вопросам.   ПОДОЛЬСККАБЕЛЬ в составе ГК "Акрон Холдинг"— предприятие в городе Подольске, специализирующееся на производстве кабельно-проводниковой продукции. С 1941 года завод производит кабели и провода высокого качества, и по праву занимает одну из лидирующих позиций в сегменте. Высокое качество выпускаемой продукции обеспечивается наличием на предприятии современного технологического оборудования, высококвалифицированных сотрудников.   Обязанности:

• Реализация стратегии развития Компании для занятия лидирующей позиции на рынке в своем сегменте
• Развитие продаж кабельно-проводниковой продукции на территории РФ и стран СНГ
• Построение эффективной системы продаж; анализ и корректировка имеющейся системы продаж, поиск новых возможностей
• Определение ключевых показателей эффективности (KPI) и контроль их выполнения
• Управление штатом: координация работы, обучение, развитие, мотивация
• Проведение эффективных b2b переговоров на разных уровнях
• Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами (личные продажи — обязательны, продажи отдела)
• Анализ рынка и конкурентов
• Управление ценовой политикой и ассортиментом
• Мониторинг выполнения планов по продажам, анализ отклонений от поставленных целей
• Участие в маркетинговых активностях
• Разработка и внедрение эффективных инструментов и процессов для улучшения работы отдела
• Формирование бюджета отдела, управление затратами и достижение финансовых показателей
• Прогнозирование и минимизация рисков, связанных с изменениями на рынке, задержками поставок и другими внешними факторами
• Регулярная отчетность перед руководством компании о результатах работы отдела

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы коммерческим директором/директором по продажам не менее 5ти лет
• Опыт работы в производственной кабельной компании, глубокие знания рынка кабельной продукции, технологий производства и особенностей спроса
• Высшее образование (предпочтительно в области экономики, менеджмента, инженерии или смежных областях)
• Успешный опыт построения эффективной коммерческой службы: формирование отдела и обучение команды
• Знания и навыки стратегического планирования
• Наработанная база по ключевым клиентам
• Навыки переговоров на уровне топ-менеджмента, заключение крупных сделок, ведение контрактов
• Знание финансового анализа, составление отчетности и планов по продажам, бюджетирование
• Опыт оптимизации бизнес-процессов
• Управленческие навыки, выраженные лидерские качества, нацеленность на результат, стратегическое мышление
• Готовность к командировкам
• Опыт работы в кабельной промышленности
• Место работы город Подольск (10 минут пешком от ж\д Подольск)

  Компания предлагает:

• Сильный бренд работодателя
• Работа в команде амбициозных профессионалов, лучших коммерсантов холдинга
• Участие в интересных проектах по развитию бизнеса филиала
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Достойная заработная плата, уровень дохода обсуждаем с успешным кандидатом
• Расширенный ДМС со стоматологией
• Возможность обучения за счет компании, корпоративный МВА
• Активная корпоративная жизнь (спортивные и развлекательные мероприятия)
• Программа адаптации и наставничества для новых сотрудников
• Продажи — это не просто цифры, это результат вашей работы. Сделайте следующий шаг к успешной и эффективной стратегии для роста!

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Руководителя отдела трейд-маркетинга.   Maytoni — немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Разработка и реализация годовой стратегии и плана трейд-маркетинга для B2B-направления
• Увеличение доли полки, оборачиваемости и лояльности в дистрибьюторской и дилерской сети
• Разработка и контроль исполнения программ мотивации для партнеров (бонусы, конкурсы, совместные бизнес-планы)
• Анализ эффективности промо-активностей (ROI), рынка и конкурентов для принятия стратегических решений
• Управление бюджетом отдела, планирование и отчетность
• Развитие инструментов трейд-поддержки для проектного сегмента (работа с дизайнерами, архитекторами)
• Руководство командой специалистов

  Требования:

• Опыт работы от 3-х лет на позиции руководителя/менеджера трейд-маркетинга в B2B-секторе (предпочтительно в FMCG, DIY, электронике, светотехнике или смежных отраслях)
• Понимание полного цикла трейд-маркетинга: от стратегии и переговоров до исполнения и анализа
• Успешный опыт взаимодействия с дистрибьюторскими и дилерскими сетями
• Навыки разработки мерчандайзинговых концепций, POS-материалов и программ лояльности
• Аналитический склад ума, умение работать с данными (Excel, Power BI, 1С)
• Сильные коммуникативные и презентационные навыки
• Структурированность, нацеленность на результат и лидерские качества
• Высшее профильное образование
• Готовность глубоко погрузиться в продуктовую специфику мира света и дизайна
• Знание английского языка

  Условия:

• Работа в стабильной компании с сильной рыночной позицией
• Возможность выстраивать процессы и стратегию с нуля
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования)
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Коммерческого директора.   Maytoni — немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Разработка и утверждение комплексной стратегии
• Установление и контроль выполнения KPI
• Автоматизация процессов, в том числе с применением ИИ
• Оптимизация и формирование построение структуры коммерческого блока
• Выстраивание системы привлечения и удержания ключевых партнеров
• Полная ответственность за выполнение плана продаж, маржинальности и окупаемости маркетинговых инвестиций
• Управление консолидированным бюджетом коммерческого департамента ФОТ продаж, маркетинговый бюджет и прочее
• Персональное участие в переговорах с топ-менеджментом ключевых партнеров
• Контроль дебиторской задолженности и эффективности использования коммерческих ресурсов
• Руководство департаментом маркетинга
• Обеспечение плана и бюджета на комплексные маркетинговые кампании, включая digital, performance-маркетинг, участие в выставках, контент-маркетинг для дизайнеров
• Аналитика и эффективность: Контроль за измерением эффективности маркетинговых активностей, воронки продаж и стоимости лида
• Внедрение культуры, ориентированной на данные (data-driven) и общий финансовый результат

  Требования:

• Высшее образование(техническое/экономическое/маркетинг). MBA — преимущество
• Не менее 12 лет в коммерции, из них не менее 6 лет в должности Коммерческого директора / Коммерческого директора по продажам и маркетингу в компании с оборотом от 7 млрд руб
• Опыт в светотехнике, электротехнике, строительных/отделочных материалах, FMCG или сложных технических товарах — обязательно. Понимание воронки B2B
• Опыт успешного масштабирования бизнеса в 2+ раза за среднесрочный период
• Экспертиза в стратегическом маркетинге: Сегментация рынка, позиционирование, управление брендом
• Глубокое понимание digital-маркетинга и e-com как каналов роста
• Опыт работы с CRM , ERP и аналитикой
• Знание основ управления цепочками поставок
• Системное стратегическое мышление
• Высокий эмоциональный интеллект и дипломатичность
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Финансового директора группы компаний.   Maytoni — немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Обязанности:

• Контроль и управление ликвидностью между юрлицами ГК
• Контроль и утверждение бюджетов ГК
• Консолидированная отчетность
• Внутренний аудит каждой компании Группы
• Управление финансовыми политиками каждой компании Группы
• Согласование перемещений товарных запасов между компаниями Группы
• Принятие и контроль за исполнением единой учетной политики по управленческой отчетности компаний Группы
• Внешние источники финансирования — закупочная компания, международные банки, инвест. фонды и прочее
• Управление потоками на холдинговую компанию
• Руководство юр. отделом
• Контроль работы бухгалтерии и синхронизация по учетам

  Требования:

• Высшее финансовое образование
• Опыт работы не менее 5 лет на позиции финансового директора
• Знание налогового законодательства РФ и международных стандартов финансового управления
• Знание методов оценки активов, доходов, рисков
• Уверенный пользователь ПК, включая знание MS Office и ERP-систем
• Знание английского языка
• Сильные управленческие и организационные навыки
• Навыки стратегического управления. Опыт регламентации бизнес-процессов

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Своевременные выплаты заработной платы
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00)
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)

В компанию-производитель декоративного света Maytoni открыта вакансия Brand manager (Maytoni Decorative).   Maytoni — немецкий бренд интерьерных светильников различных стилей и направлений. Светильники MAYTONI успешно продаются на рынках Европы, Ближнего Востока и стран СНГ.   Какого коллегу ищут:

• Опыт работы с большим количеством SKU в рамках своей товарной категории от 3-х лет
• Опыт введения новых продуктов
• В приоритете опыт работы с декоративными, световыми и интерьерами продуктами
• Английский язык — не ниже upper intermediate
• Тренерский опыт проведение обучения по продуктам

  Вы:

• Не боитесь принимать решения самостоятельно
• Обладаете высокими коммуникационными навыками
• Можете работать как самостоятельно, так и в команде
• Постоянно развиваетесь

  Обязанности:

• Стратегическое планирование и внедрение программы развития бренда
• Управление жизненным циклом продукта
• Вывод на рынок новых продуктов: ширина, глубина, комплементарность ассортиментной матрицы
• Планирование объема продаж по каналам и продуктам: разработка рекомендательных мероприятий для выполнения планов в случае отклонения от графика продаж, реализация мероприятий по достижению плана продаж
• Исследование, прогнозирование изменений, отслеживание трендов, мониторинг, анализ рынка и его сегментов
• Расчет стоимости продукта, маржинальности, ценообразование
• Проведение тренингов и обучения по продукту для менеджеров по продажам

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет в крупной оптовой компании
• Высокие навыки и владение методиками анализа и маркетинговых исследований в разрезе продукт/регион/рынок
• Знание английского языка обязательно, китайский — дополнительно
• Участие в международных выставках

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании
• Официальная заработная плата, на размер которой каждый сотрудник может влиять
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуска и больничные
• Декретная ставка, с возможностью развития и перехода на постоянную
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00). Возможность работать в гибридном формате
• Командировки в Китай, РФ, Европу
• Развитая корпоративная культура
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера
• Реальная возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги)