Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Газпромбанк открыта вакансия Директор по разработке моделей.    Обязанности:

• Взаимодействие с Заказчиками, BI-разработчиками, Data-Engineers;
• Анализ бизнес-заявки на моделирование, формулировка/корректировка задания о построении модели;
• Проведение анализа доступных внешних и внутренних данных на предмет возможности их использования для целей разработки моделей;
• Разработка методологии математического моделирования и машинного обучения в Банке;
• Оказание методологического сопровождения модели в процессе эксплуатации, проведение обучения пользователей правилам применения модели;
• Мониторинг качества функционирования моделей.

  Требования:

• ​​​​​​​Высшее экономическое, технико-экономическое, техническое, математическое образование; образование в сфере IT;
• Знание основ статистического анализа;
• Знание методов машинного обучения;
• Знания SQL, Python;
• Навыки комплексного анализа;
• Понимание принципов работы коммерческого банка, основных банковских процессов, основ риск-менеджмента;
• Желательно знание методологии Credit Metrics;
• Опыт применения одной из стандартных портфельных моделей расчета ЭК;
• Опыт применения кластерного анализа и настройки деревьев классификации;
• Базовые знания теории случайных процессов.

  Условия:​​​​​​​

• ​​​​​​​Комфортная дружелюбная атмосфера, работа в команде профессионалов, которые поделятся своей экспертизой и поддержат;
• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• Программа ДМС, включая стоматологию и обслуживание в лучших клиниках города;
• Удобное рабочее место: новый офис расположен в бизнес центре класса А недалеко от м. Добрынинская.

В ювелирную сеть SUNLIGHT открыта вакансия Региональный директор ЛиСД.    Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы существующих и открывающихся ломбардов;
• Управление процессами оценки и приемки ювелирных изделий в залог;
• Разработка и внедрение новых и дополнительных решений по улучшению уровня сервиса при сдаче ювелирных изделий в ломбард;
• Поиск возможностей и их реализация для роста портфеля;
• Обеспечение прироста в показателях эффективности ломбарда.

  Требования:

• Высшее образование;
• Профессиональное знание рынка, условий работы ломбардных сетей;
• Уверенный пользователь ПК (1С, MS Office);
• Практические навыки по управлению портфелем, выдачами, доходной частью;
• Знание законодательства;
• Ответственность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.

  Условия:

• Работа в современном офисном центре класса А (БЦ "Зенит-Плаза") в районе ст. м.Щукинская, м.Строгино (10-15 минут на корпоративном автобусе);
• Работа в компании – лидере среди розничных Компаний ювелирного рынка России, входящей в ТОП-5 Российских компаний;
• Оформление по ТК РФ;
• Уровень дохода: оклад 103 500 рублей (gross) + KPI;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Перспектива финансового и карьерного роста.

В бренд 12Storeez открыта вакансия Руководитель фотостудии.    12 STOREEZ - российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. Начинали с магазина в соц.сети, а сейчас у 12 STOREEZ более 45 розничных магазинов в России и СНГ, интернет-магазин и более 1,5 млн подписчиков. В 2020 году запустили свое приложение, вышли на глобальный рынок и начали отправлять заказы по всему миру. Представлены на российских и международных маркетплейсах: Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.   Чем предстоит заниматься:

• Оптимизировать и стандартизировать производство контента
• Сформировать стандарты контента каталога сайта, контролировать их соблюдение
• Организовывать съемки каталога сайта в рамках текущих ТЗ и дедлайнов
• Формировать и согласовывать бюджет съемок каталога
• Формировать и управлять командой, выстраивать долгосрочные отношения с лучшими профессионалами рынка
• Выстроить процессы взаимодействия фотостудии с другими отделами, обеспечивать бесшовную сдачу контента
• Оснащать и поддерживать функциональность фотостудии
• Контролировать соблюдение стандартов бережного хранения и товародвижения
• Отслеживать своевременную передачу материала для ретуши контента каталога
• Принимать участие в подготовке фотостудии для проведения презентаций новых капсул

  Что компания хочет видеть в кандидате:

• Опыт работы руководителем фотостудии или контент-директором от 3-ех лет
• Успешный опыт создания фотостудии или организации съемки с нуля для e-commerce
• Чувство и видение композиции, умение отличить визуально выразительный кадр от посредственного
• Понимание процесса съёмки, знание процессов по обработке фотографий
• Опыт работы с агентствами и аутсорсом
• Успешный опыт управления людьми от 5 человек как удаленными, так и штатными сотрудниками (видео-операторы, монтажеры, ретушеры)
• Знание ПК: Adobe CC (желательно: Photoshop, Premiere Pro) Microsoft Office (обязательно: Excel, PowerPoint, Word), Lightroom
• Уровень владения английским языком не ниже Intermediate

  Компания предлагает:

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

  Какие этапы предстоит пройти:

• С вами свяжутся, чтобы выбрать удобное время для интервью
• На интервью с HR поговорите о ваших целях и опыте
• Вам предложат выполнить тестовое задание
• На интервью с будущим руководителем обсудите задачи и приоритеты, расскажут, как устроен рабочий процесс
• На интервью с амбассадором найма смотрят, насколько вы сходитесь по ценностям
• Запросят рекомендации у ваших предыдущих работодателей
• Отправят оффер

В компанию-разработчик решений для детектирования и предотвращения кибератак Group-IB требуется PR-менеджер.   About the role:

• The main task of the Group-IB PR manager is to establish an impeccable reputation for the company in the international market and to mitigate risks in the regions of operation by improving the company’s information openness and transparency

  Responsibilities:

• Participate in the creation of Group-IB’s comms strategy and shaping of the current information agenda for the relevant markets in the region
• Develop and launch PR campaigns, predict the effect of specific planned events on the company’s reputation
• Together with the Threat Intelligence, DFIR and other experts, maintain the corporate blog: create and find new angles for presenting tech content (reports, research papers) for the public
• Interact daily with traditional and new media (business, social and political, trade) to promote the company’s technologies, services, and research and other stories related to the company's ecosystem
• Work with the Design and Digital teams to create relevant content for Group-IB's own corporate digital assets
• Analyse and respond to media queries, including in situations when the agenda changes drastically and the relevant anti-crisis comms must be developed and implemented in a timely manner
• Ensure regular issue jumps featuring the company’s key spokespeople
• Learn Group-IB’s metrics to measure PR effectiveness of the campaigns, participate in the preparation of PR performance reports
• Ensure wide coverage of the company’s events in international mass media
• Liaison with marketing divisions, using news opportunities (exhibitions, presentations, conferences, etc.) to ensure that the company’s reputation benefits from the attraction of public attention through the media
• Cooperate with other divisions concerning PR support issues
• Launch of new products and services (marketing, development)
• Participation in the promotion of PR achievements internally (internal communications)
• Participation in the implementation of social programs and special corporate projects (internal communications, HR)
• Preparation of content for the company’s internal media (internal communications)

  Requirements:

• Share our values and understand our mission — fight against cybercrime
• Have three or more years of work experience preferably in information security, IT or high-tech industry
• Able and willing to dive deep into complex topics, analyse them, assess the risks, and give enough attention to details when preparing content for the media and the corporate blog
• Have necessary skills to communicate with international media and relevant journalists
• Fluent in both English and Russian
• Ready to work in a dynamic environment
• Willing to take responsibility
• Proactive and creative, because we have no boring tasks

В Ростелеком открыта вакансия Директор департамента продаж корпоративным клиентам.   Обязанности:

• Организация работы сегмента с полной ответственностью за P&L по вверенной территории
• Обеспечение продвижения услуг и сервисов
• Увеличение доли рынка B2B
• Внедрение всех стандартов, политик и процедур, разработанных в Штаб-квартире для регионов
• Организация взаимодействия с ЛПР
• Организация взаимодействия с другими подразделениями Компании в рамках выполнения функциональных задач сегмента
• Обеспечение высокого уровня качества обслуживания Клиентов
• Развитие клиентских путей и улучшение показателей клиентского опыта
• Создание и развитие сильной профессиональной команды, повышение вовлеченности сотрудников

  Требования:

• Высшее образование
• Желательно опыт работы в Телеком или Банках от 3-х лет
• Опыт работы с базой клиентов B2B сегмента от 1 года
• Управленческий опыт от 2-х лет
• Опыт управления распределенной командой
• Опыт взаимодействия с ЛПР
• Успешный опыт реализации проектов для крупного бизнеса

  Условия:

• Конкурентный доход (фиксированный оклад + бонусы по результатам работы)
• Возможность роста и развития внутри компании
• Для кандидатов из других городов предусмотрен релокационный пакет с оплатой аренды жилья и компенсации затрат на переезд
• Развитие управленческих навыков и лидерского потенциала с внутренними и внешними экспертами
• ДМС со 100% покрытием расходов, оплата мобильной связи, выгодные тарифы на домашний интернет и ТВ, специальные предложения от компании и партнеров (фитнес-клубы, путешествия, скидки)

В бренд 12Storeez требуется Операционный директор.   12 STOREEZ - российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. У компании 45+ магазинов в России и Казахстане, сайт и мобильное приложение. В 2020 году вышли на международный рынок. Также представлены на Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.   Миссия роли:
Повышение эффективности бизнеса в части разработки и производства продукта за счет построения процессов, процедур, систем мотивации.   Что необходимо делать:

• Операционное управление подразделениями развития процессов и IT сопровождения
• Построение прозрачной системы мониторинга процессов разработки и производства продукта
• План-факт анализ, контроль исполнения основных milestones, управление ресурсами для исполнения OTIF
• Расчет эффективности и оптимизация действующих процессов. Развитие системы KPIs
• Развитие IT инструментов в подразделениях разработки и производства продукта. Автоматизация процессов
• Координация кроссфункиональных процессов, в которых участвуют подразделения разработки и производства продукта, с подразделениями логистики, каналов продаж, маркетинга, финансов, HR
• Бюджетирование
• Развитие процессов и IT инструментов (PLN, 1C)

  Что хотят видеть в кандидате:

• Опыт работы в крупной коммерческой организации с развитым продуктовым подходом в операционной работе
• Опыт работы на позиции Операционный директор/Директор по закупкам/Руководитель подразделения разработки и производства продукта/Коммерческий директор
• Умение выстраивать эффективные системы управления и бизнес-процессов Компании
• Опыт по автоматизации и систематизации бизнес-процессов
• Реальные достижения по оптимизации бизнес-процессов
• Эффективный управленческий опыт, лидерские качества, умение создавать и развивать команду
• Английский язык B1 (Intermediate)

  Компания предлагает:

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница - день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

В Центр налоговых доходов открыта вакансия Начальник отдела методологии и налоговой экспертизы.   Обязанности:

• Подготовка предложений по разработке проектов нормативных правовых актов Российской Федерации и города Москвы по вопросам, связанным с реализацией налоговой политики города
• Осуществление мониторинга изменений налогового законодательства
• Разработка и реализация проектов по повышению собираемости налогов и сборов
• Подготовка предложений по совершенствованию стандартов деятельности отдела и оптимизации его внутренних процессов
• Подготовка управленческой отчетности о деятельности отдела
• Осуществление контроля за своевременным и качественным выполнением задач, возложенных на отдел
• Подготовка справочных и презентационных материалов в рамках предложений по внесению изменений в налоговое законодательство и по другим вопросам, относящимся к исполнению должностных обязанностей
• Взаимодействие с федеральными органами и органами исполнительной власти города Москвы, организациями, а также структурными подразделениями учреждения

  Требования:

• Высшее образование (юридическое или экономическое)
• Экспертные знания в области российского налогового законодательства
• Экспертиза в разработке проектов нормативных правовых актов, в части налогового законодательства
• Опыт методологической разработки позиции в направлении налогов
• Умение работать с информационными базами данных, а также уверенное использование приложений MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS Visio, PowerPoint, Консультант Плюс
• Умение работать с большим объемом информации в сжатых временных рамках, работать в режиме мультизадачности и правильно расставлять приоритеты
• Успешный опыт управления командой
• Знание принципов безопасного поведения на рабочем месте, знание ФЗ № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», № 152-ФЗ "О персональных данных"

  Условия:

• Официальное трудоустройство в подведомственное учреждение Правительства Москвы
• Доход обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом
• Возможность карьерного и профессионального роста в рамках Комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений города Москвы
• Внутреннее корпоративное обучение
• Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис и др.)
• Скидка на программы ДМС для вас и ваших близких
• Обучение со скидкой (Skyeng, МИРБИС, Нетология, GeekBrains, SkillBox и др.)
• Скидки от партнеров (New Balance, СССР, Pilates class, X-fit, World Class и др.)

В связи с открытием нового офиса в Москве компания CREDIX ищет себе в команду сильного Руководителя отдела продаж.   Компания CREDIX занимается профессиональной юридической помощью заемщикам. Основной продукт компании — банкротство физических лиц.    Обязанности:

• Организация работы отдела
• Согласование и декомпозиция планов отдела
• Контроль работы подразделения
• Проведение собеседований и обучение персонала
• Создание и доработка регламентов отдела и базы знаний
• Анализ и улучшение показателей эффективности работы отдела
• Регулярная доработка и тестирование новых скриптов и подходов
• Осуществление взаимодействия с другими подразделениями компании
• Участие в стратегических сессиях на уровне руководителей отдела

  Требования:

• Успешный опыт руководства отделом продаж от полутора лет
• Опыт работы в банкротстве физических лиц или других юридических услуг
• Опыт организации работы отдела с нуля будет вашим преимуществом
• Успешный опыт управления и развития персонала
• Опыт оптимизации и создания регламентов отдела
• Опыт работы в bitrix24 или аналогичных системах
• Умение совмещать выполнение стратегических и тактических задач
• Высокий уровень жизненной энергии, оптимизм

  Как преимущество кандидата:

• Наличие собственной системы продаж (книга продаж)
• Аналитические инструменты — система измерения, сбора, анализа, представления и интерпретации информации в рамках своего подразделения (в том числе, но не исключительно: организация контроля и учета работы менеджеров по продажам, инструменты по повышению эффективности менеджеров по продажам (материальные и нематериальные), система периодических мероприятий, внедрение изменений и дополнений по метрикам)

  Условия:

• Высокий доход (выплаты 2 раза в месяц)
• KPI привязан к выполнению финансовых и управленческих показателей
• Работа в стабильной развивающейся компании юридического сектора
• Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00
• Лояльное и адекватное руководство
• Современный уютный офис в центре Москвы

В курортный комплекс Mriya Resort & SPA открыта вакансия Заместитель директора департамента IT.    MRIYA RESORT & SPA 5* - курорт премиум-класса в Крыму, включающий в себя пятизвездочный отель, медицинский и SPA-центры международного уровня, современный конгресс-центр.   Обязанности:

• Подготовка спецификаций на оборудовании ключевых вендоров (HPE, Cisco, Ruckus);
• Моделирование сети;
• Радиопланирование, аудит беспроводных сетей;
• Организация и поддержка сетей;
• Настройка, пуско-наладка сетевой и беспроводной инфраструктуры на объекте;
• Техподдержка (troubleshooting), работа с обращениями;
• Настройка Captive Portal и других Wi-Fi сервисов (аналитика, безопасность, RTLS);
• Сдача сертификационных экзаменов по продуктам вендоров;
• Развитие и поддержка сетевой инфраструктуры компании.

Требования к квалификации:

• Опыт работы с компьютерными сетями (обязательно);
• Наличие одного из сертификатов CCNA/CCNP/CWNA/CDWNA (обязательно);
• Уверенное знание аппаратной части ПК, серверов;
• Знание принципов построение радиоканалов;
• Знание и настройка какого-либо оборудования из ряда: Cisco Wireless;Extreme Networks Wing, HPE (Aruba);
• Опыт работы и знания в области проектирования ЛВС и БПЛВС;
• Опыт работы с системами мониторинга;
• Опыт работы с технологиями виртуализации ESXi, Hyper-V;
• Опыт работы с IPTV Ingesuite, Astra или другими;
• Опыт работы со службами и сервисами: Active Directory, GPO, DNS, FTP, File server, Exchange, и пр.
• Знание технологий и протоколов: OSPF, BGP, MP-BGM, GRE (mGRE), IPsec, PortChannel, VRRP (HSRP), STP Toolkit, VSS, vPC, VLAN, VXLAN, DHCP Snooping, Dynamic ARP Inspection, IP Source Guard, 802.1x, uRPF, Statefull Firewall, Web-proxy, SOCKS;
• Опыт работы с оборудованием Check Point Security Gateway, Cyberoam, Juniper и прочее;
• Опыт администрирования NGINX;
• Опыт составления и ведения технической документации;
• Опыт работы с источниками бесперебойного питания (UPS);
• Интерес к профессии, желание расти и развиваться;
• Готовность работать на результат.

  Условия работы:

• Оформление ТК РФ с первого рабочего дня;
• Компенсация переезда к месту работы;
• ЗП ( оклад+ премия ). Обсуждаются с успешным кандидатом;
• График работы: 5/2;
• Компенсация аренды жилого помещения, при необходимости предоставим общежитие;
• Трансфер к месту работы и обратно;
• Питание во время рабочих смен;
• Возможность карьерного роста.

В туристическое агентство Дольче Вита Трэвел требуется Руководитель Отдела Продаж.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в статусе руководителя отдела продаж от 3‑х лет в сервисной компании
• Опыт работы в личных продажах услуг b2c от 2‑х лет, умение выявлять потребности VIP клиентов
• Рекомендация предыдущего работодателя 
• Навыки построения воронки продаж / KPI/ мотивации команды/ расширение команды/ расширение портфеля клиентов / повышение эффективности/ выстраивания сервисной структуры/клиентского пути/клиентского сервиса
• Умение брать ответственность за результат отдела, повышение показателей (продаж, скорости, удовлетворённости клиентов)
• Желательно детальное знание и понимание продукта и поставщиков
• Разговорный английский язык
• Презентабельный внешний вид
• Коммуникационные навыки
• Понимание стандартов сервиса, клиенто-центричность, эстетический интеллект
• Придвинутый пользователь ПК: Word, Excel, Power Point, Acrobat, CRM

  Обязанности:

• Повышение эффективности и показателей работы отдела
• Самостоятельные поиск и решение задач
• Выстраивание воронки продаж/ достижение показателей/ KPI/клиентский путь/повышение стандартов сервиса
• Расширение отдела продаж (найм, адаптация)
• Развитие клиентского портфеля компании
• Сервисные и другие инициативы
• Контроль работы отдела
• Контроль ведения CRM
• Умение учиться, легко преодолевая кажущиеся сложности в работе

  Условия:

• Заработная плата оклад + прогрессивный % от объёма продаж отдела. Размер оклада по результатам собеседования
• График работы 5/2 с 10.00-20:00
• Неформальные встречи с отельерами, мероприятия
• Профессиональное развитие
• Рекламные туры 1-2 раза в год
• Место работы: г. Москва, Проезд Березовой Рощи 4
• Комфортабельный офис