Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В бренд техники REDMOND требуется Руководитель программы лояльности.   Чем предстоит заниматься:

• Развивать программы лояльности (оценка эффективности, разработка и организация внедрения механик по привлечению и сохранению лояльных клиентов)
• Управлять CRM-кампаниями, направленными на привлечение клиентов, увеличение частоты визитов, среднего чека
• Взаимодействовать с аналитиками и программистами по доработкам CRM-системы и курировать их со стороны бизнеса
• Тестировать новые механики CRM
• Управлять бюджетом на CRM-коммуникации
• Анализировать эффективности маркетинговых каналов коммуникаций и работу программы лояльности
• Формировать коммуникационный план и реализовывать его совместно с CRM-маркетологом
• Защищать результаты работы программы лояльности перед высшим руководством
• Составлять исследования клиентской базы REDMOND на основе внутренних и внешних данных
• Придумывать новые механики программы лояльности
• Подключать сторонние сервисы для дополнительных CRM-коммуникаций
• Составлять инструкции для других отделов по новым функциям программы лояльности

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в сфере маркетинга/экономики
• Опыт работы руководителем, менеджером проектов или ведущим специалистом от 2 лет
• Опыт работы и понимание структуры любой CRM системы
• Опыт работы с инструментами для массовых рассылок (SMS, Email, Push)
• Умение строить алгоритмы
• Аналитические способности: понимание статистики, умение сегментировать клиентов
• Знание основных инструментов CRM-маркетинга
• Опыт работы в отделе маркетинга в ритейле будет преимуществом
• Стремление развиваться в профессии
• Клиентоориентированность

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Полностью "белая" заработная плата
• Бесплатное обучение
• Работа в аккредитованной компании
• Работа в уютном и современном БЦ «Зима», с зоной отдыха и кухней
• Корпоративная развозка от м. Площадь Ленина и м. Лесная
• График работы: 5-дневная рабочая неделя с 10:00-19:00 или с 09.00-18.00 (гибридный график работы, 2 дня в офисе, 3 дня на удаленке)
• Разнообразные мотивационные программы: скидки 40-50% на приобретение продукции компании, подарки на свадьбу/рождение ребёнка и др.
• ДМС + офисный врач
• Насыщенная корпоративная жизнь, участие в городских мероприятиях (гребной марафон, гонка героев, зеленый марафон, волейбол и др.)
• Собственный спортивный зал

В бренд техники REDMOND требуется Руководитель группы дизайна.   Обязанности:

• Разработка и адаптация новых концепций оформления внутренних и внешних коммуникаций бренда (key visual)
• Разработка и презентация концепций дизайна новых рекламных макетов согласно брендбуку (баннеры, POSM, торговое оборудование, наружная реклама, реклама на транспорте, объявления, плакаты, брошюры, листовки)
• Разработка корпоративного мерча и макетов собственного HR-бренда
• Организация, планирование и координация деятельности группы рекламы. Равномерное распределение нагрузки между дизайнерами группы рекламы с учетом их индивидуальных особенностей
• Формирование запросов смежным подразделениям на предоставление необходимой информации для разработки артворков (отделу закупок, отделу качества, фотостудии, редакторской группе и пр.)
• Замещение ведущего графического дизайнера на время отпусков, больничных

  Требования:

• Обязательно наличие художественного образования, высшее или средне-специальное (специальность дизайн)
• Опыт работы на аналогичной должности или в брендинговом агентстве/дизайн-студии от 3-х лет
• Владение специализированными программами на высоком уровне (Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe Camera Raw, Adobe Bridge, Adobe Acrobat, Microsoft Word, Excel)
• Наличие в портфолио работ по айдентики, фирменному стилю, имиджевой рекламе и торговому оборудованию
• Развитые аналитические способности, навыки ведения переговоров и презентаций, отличные управленческие навыки, способность организовать и мотивировать людей

  Условия:

• Вы будете работать в международной компании, продуктами которой пользуются люди по всему миру
• Официальное оформление согласно ТК РФ, социальные гарантии, белая зарплата
• График работы: 5-дневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00, гибридный график (в среду удаленный формат работы)
• Комфортабельный офис в бизнес-центре «Зима» на Свердловской набережной
• Бесплатная развозка от станции метро пл. Ленина/ метро Лесная и обратно
• Скидки 40-50% на продукцию компании
• Разнообразные мотивационные программы (корпоративное обучение, корпоративные мероприятия, подарки на свадьбу/рождение ребёнка)
• ДМС на корпоративных условиях + офисный врач
• Спортивные мероприятия ("Гонка героев", Гребной марафон, Бег)
• Собственный спортивный зал, где проводим турниры по волейболу

Вакансия на удаленке.   В маркетплейс по продаже речных и морских круизов Круиз.онлайн открыта вакансия Директор по маркетингу.    Круиз.онлайн - маркетплейс круизов. На сайте собрано более 10 000 направлений речных и морских круизов. В команде компании есть сотрудники из разных регионов РФ и за её пределами. Ещё есть оффлайн-офисы в Москве и Самаре.   Что нужно будет делать:

• Создать маркетинговую стратегию. Хотят развить и масштабировать текущие каналы лидогенерации
• Реализовать её. Важно видеть результат и качественные управленческие решения
• Сформировать команду из талантливых экспертов: помочь выстроить развивающий карьерный трек для текущих сотрудников; нанять новых и сильных специалистов и успешно адаптировать их

  Что важно видеть в резюме и на интервью:

• Вы - гуру маркетинга. Умеете писать стратегии и у вас есть практические примеры из практики
• Предлагая новое, вы сначала изучаете уже существующее
• Вы умеете прогнозировать прибыль опираясь на аналитику
• Миллионные бюджеты вас не пугают, вы умеете планировать на месяц/квартал/год
• Следите за его исполнением
• Вы не боитесь принимать решения, умеете их аргументировать
• У вас есть управленческий опыт и кейсы развития сотрудников в команде
• У вас сильный коммуникативный и презентационный скилл
• Вы командный игрок, умеете снять запрос заказчика, создать структуру и любите креативить
• Ещё вы очень талантлив в своей профессии

  Компания предлагает:

• Комфортную среду для работы
• Работу в удаленном формате. Если захотите, будут рады вам в уютном офисе в центре Самары с видом на Волгу (есть программа релокации)
• Дружелюбная команда, адекватное руководство и минимум бюрократии
• Сильная, молодая команда без дресс-кода, общаются на "ты" и не проводят унылых собраний

 Бенефиты:

• Выездные корпоративы в Самаре
• Ежегодный корпоративный круиз на 3 дня из Самары. Оплачивают проезд на корпоративы и в командировку
• Корпоративная квартира в Самаре для сотрудников из других городов
• Стильный мерч от компании
• Онлайн мероприятия (игры, квизы)
• Интересные задачки-вызовы, которые предстоит решать в графике 5/2
• Условия оплаты готовы гибко обсуждать с финальным кандидатом

В холдинг Слетать.ру открыта вакансия Руководителя отдела продаж В2В.   Какие задачи предстоит решать:

• Масштабировать продажи B2B направления (Франшиза, Сервис бронирования туров, ИТ решения для бизнеса, Академия (EdTech проект ГК Слетать.ру))
• Выполнять и перевыполнять планы по продажам
• Сформировать сильную команду отдела

  Что будет входить в ваши обязанности:

• Достигать максимального уровня объема продаж
• Искать новые каналы продвижения для всех продуктов B2B направления, взаимодействовать с маркетингом и контролировать реализацию задач по каждому каналу продвижения
• Улучшать показатели конверсии CR 1/ СR2, средний чек, выручка и прибыль, повторные продажи
• Анализировать продажи и отслеживать основные показатели KPI
• Совместно с отделом персонала доукомплектовать Команду по продажам
• Заниматься обучением и развитием своей Команды
• Самостоятельно вести личные продажи если что-то идёт не так у менеджера
• Вести, поддерживать и развивать клиентскую базу в CRM системе
• Анализировать конкурентов, изучать сильные и слабые стороны
• Участвовать в бизнес-мероприятиях, отраслевых выставках и конференциях

  Чтобы успешно решать эти задачи, от вас ожидают:

• Опыт управления отделом продаж от 3-х лет
• Владение техниками продаж, успешные кейсы личных продаж
• Умение формировать отчеты по продажам, контролировать выполнение плана в рамках недели/ месяца / квартала / года
• Умение мотивировать и развивать Команду
• Опыт анализа и разбора звонков и видео-встреч менеджеров
• Умение ставить задачи маркетингу на лидогенерацию, оценивать эффективность выполнения задач
• Опыт автоматизации процессов продаж, навык работы с CRM системой
• Нацеленность на результат и желание зарабатывать
• Отличные аналитические навыки и умение планировать работу отдела

  Компания предлагает:

• Компания ценит и уважает сотрудников: трудоустраивает с 1-го дня; своевременно выплачивает заработную плату; сотрудники отдыхают все праздничные и выходные дни, предусмотренные ТК РФ
• Комфортные условия труда: современный офис (5 минут пешком от ст. метро "Ладожская", БЦ класса В+), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай, рабочие места, оснащенные современной техникой. Для отдыха есть: кикер, настольный теннис, массажное кресло и PlayStation 5
• Возможность воплощать свои идеи и влиять на рабочие процессы и корпоративную культуру
• Скидки на путешествия и языковые курсы

В холдинг Слетать.ру открыта вакансия Директора по персоналу.   Что будет входить в ваши обязанности:

• Руководство HR департаментом (отдел персонала и АХО — всего 5 человек): определение целей и задач, показателей эффективности, постановка задач и контроль их выполнения
• Управление системами подбора, адаптации, оценки, обучения и развития персонала
• Участие в организационном развитии компании — проработка оргстурктуры, описание должностей, сопровождение организационных изменений
• Участие в разработке и запуске системы performance management, поддержание и контроль её функционирования
• Запуск и реализация проекта по созданию кадрового резерва
• Участие в разработке и администрирование системы мотивации персонала
• Работа с руководителями подразделений по вопросам управления и развития персонала, внедрению корпоративных стандартов и регламентов
• Развитие системы корпоративных коммуникаций, работа с корпоративной культурой, командообразованием
• Контроль ведения КДП
• Анализ эффективности работы, подготовка отчетности по работе департамента и HR метрикам

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в динамично развивающейся компании с различными направлениями бизнеса от 3-х лет
• Опыт проведения организационных изменений, внедрения политик и процедур
• Владение разносторонним профессиональным инструментарием в области организационного развития и HR
• Широкий кругозор, системное мышление, желание реализовывать интересные и сложные задачи, профессиональная амбициозность
• Лидерство, отличные переговорные навыки
• Цифровая грамотность

  Компания предлагает:

• Компания ценит и уважает сотрудников:  трудоустраивает с 1-го дня; своевременно выплачивает заработную плату; сотрудники отдыхают все праздничные и выходные дни, предусмотренные ТК РФ
• Комфортные условия труда: современный офис (5 минут пешком от ст. метро "Ладожская", БЦ класса В+), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай, рабочие места, оснащенные современной техникой. Для отдыха есть: кикер, настольный теннис, массажное кресло и PlayStation 5
• Возможность воплощать свои идеи и влиять на рабочие процессы и корпоративную культуру
• Скидки на путешествия и языковые курсы

В компанию-поставщик серверного оборудования DataРу открыта вакансия Chief Product Officer.   Компания DатаРу - российский вендор технологических решений и сервисов. Производят серверное и сетевое оборудование, системы хранения данных, а также решений для высоконагруженных СУБД и бизнес-критичных приложений. Вся работа держится на трёх DатаКитах: экспертизе команды, ориентации на востребованные технологии и поиске новых возможностей для развития. Ищут в команду людей, которые не только подходят под ценности, но и разделяют их. За 2023 год выросли более чем в пять раз и не планируют на этом останавливаться. Поэтому приглашают присоединиться к команде ответственных, целеустремленных и амбициозных сотрудников на позицию CPO (Chief Product Officer). ​​​​​​​ Чем предстоит заниматься:

• Формирование и реализация продуктовой стратегии в рамках стратегии компании;
• Составление RoadMap (плана действий) и проведение экономических расчетов;
• Выстраивание эффективных процессов создания продуктов и их осуществление: определение шагов и контроля за выполнением задач по созданию продуктов;
• Управление продуктовой командой (планирование, постановка целей, мотивация, контроль);
• Контроль за достижением метрик и ключевых показателей продукта, отслеживание влияния продуктов на бизнес метрики;
• Организация процессов сбора необходимых данных и поиска эффективных решений, проверки гипотез и приоритизации, в т.ч. проведение исследований (аналитические, опросы);
• Обеспечение коммуникации, постановка и контроль задач, помощь и оперативное взаимодействие с другими подразделениями.

  Требования:

• Опыт создания/управления ИТ-продуктами hardware в B2B сегменте;
• Аналогичный опыт от 3х лет на должности CPO или Product owner;
• Понимание всех этапов разработки продукта;
• Умение определять видение продуктов, входящих в портфель, их развитие и стратегию реализации;
• Опыт участия или разработки продуктовой стратегии и ее защиты перед бизнесом;
• Опыт управления продуктовой командой;
• Умение выстраивать взаимодействие с командой и другими подразделениями компании.

  Будут рады предложить: Базовый набор любой ИТ-компании, которая заботится о своих сотрудниках:

• Оформление по ТК РФ и белая ЗП;
• ДМС после испытательного срока;
• Все бонусы аккредитованной ИТ-компании.

Профессиональное развитие:

• Обучение за счёт компании;
• Возможность горизонтального и вертикального роста;
• Команда, которая готова делиться опытом.

Также:

• Активная корпоративная жизнь: командные выезды, календарные праздники, внутренние небольшие эвенты;
• Компенсация спорта и связи;
• Комфортный офис класса "А" прямо напротив вестибюля м. Павелецкая.

  Как выглядит процесс найма:

• Интервью с менеджером по персоналу;
• Видеоинтервью с руководителем;
• Очное интервью с руководителем в офисе компании.

Группа отелей Космос ищет в команду Директора по маркетингу.    Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой и рекламной стратегии привлечения гостей
• Анализ рынка и конкурентов, изучение потребителей, их потребностей и мотивов выбора
• Разработка и контроль реализации программ по продвижению, по повышению уровня известности компании, повышению лояльности потребителей
• Разработка планов маркетинговых мероприятий и их реализация
• Запуск промо-акций и специальных предложений
• Составление и отслеживание маркетингового плана
• Умения составлять и оптимизировать бюджет, контроль расходов
• Организация и контроль процесса подготовки рекламно-информационных материалов, организация разработки полиграфической и сувенирной продукции в соответствии со стандартами фирменного стиля
• Организация и контроль работы подрядчиков
• В подчинении PR менеджер и Контент менеджер

  Требования:

• Опыт создания системы продвижения в сегменте HORECA
• Креативное мышление, инициативность, умение доводить проект до результата
• Высшее образование
• Примеры реализованных кейсов
• Навыки эффективного управления, постановки задач и контроля
• Умение работать системно
• Высокая внутренняя мотивация и любовь к своему делу

  Условия:

• Работа в офисе 5/2 с 9 до 18
• Конкурентная заработная плата (окончательный уровень заработной платы обсуждается на итоговом собеседовании с успешным кандидатом)
• Несколько направлений деятельности: рестораны, отели, MICE сегмент
• Оформление по ТК РФ
• Возможность предлагать свои идеи и реализовывать проекты
• Возможность профессионального роста и развития

В российском видеохостинге RUTUBE требуется PR-менеджер, способный быстро погрузиться в новые задачи и усилить команду.   Что вы будете делать:

• Разработка и внедрение PR стратегии внутренних коммуникаций в компании, совместно с HR-отделом
• Помощь HR-отделу в организации событий и мероприятий внутри компании для повышения уровня удовлетворенности сотрудников
• Создание PR контента для внутренних коммуникаций, включая новостные рассылки, корпоративные журналы, презентации и т.д.
• Анализ эффективности внутренних коммуникаций и разработка планов по их улучшению

  Требования к кандидату:

• Опыт работы в области PR и внутренних коммуникаций не менее 3 лет
• Знание основных принципов создания и распространения контента
• Умение эффективно организовывать мероприятия и коммуникационные кампании
• Навыки аналитики и отчетности
• Отличные коммуникативные и организационные способности

  Компания предлагает:

• Опыт работы над крупнейшим видеосервисом страны
• Работу в команде профессионалов и творческих людей
• Достойный уровень дохода (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)
• Компания оформит ДМС не дожидаясь окончания испытательного срока
• Фрукты, овощи, вкуснейший кофе каждый день
• Гибкое начало рабочего дня

В промышленно-металлургический холдинг AKRON HOLDING открыта вакансия Руководитель учебного центра.    Обязанности:

• Организация деятельности корпоративного учебного центра с 0;
• Создание методических материалов совместно с техническими специалистами;
• Организация обучения и проведение тренингов для коммерческих специалистов;
• Контроль посттренингового сопровождения обучающихся на рабочих местах;
• Взаимодействие с учебными заведениями в части подготовки технических специалистов.

  Требования:

• Высшее образование, преимущество: психология, преподавание, HR;
• Опыт управления учебным центром от 2-х лет;
• Опыт работы с кадровым резервом, проведением оценочных мероприятий или ассесмент-центров.

  Условия:

• Работа в крупном динамично развивающемся производственном Холдинге;
• Заработная плата оклад + KPI обсуждается с успешным кандидатом;
• ДМС;
• Переезд за счет компании ( покупка билетов, аренда жилья);
• Всесторонняя поддержка на этапе вхождения в должность от коллег;
• Место работы находится в г. Подольск.

В российском видеохостинге RUTUBE требуется CMO (Yappy).   Yappy — приложение вертикальных видео для творчества с единомышленниками. Относится к Газпром-Медиа Холдинг. Главная цель — объединять людей с помощью креатива и помогать им в самореализации.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в аналогичной должности не менее 5-х лет, желательно в аналогичном сегменте
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой стратегии
• Опыт запуска крупных рекламных кампаний
• Опыт в UA (user acquisition), построение воронок и т. д.
• Сильные аналитические скиллы
• Умение выстраивать стратегию на кратный рост (желательно такой опыт)

  Что вы будете делать:

• Разработка и реализация маркетинговых стратегий
• Выстраивание стратегий продвижения продуктов компании
• Управление внешними и внутренними коммуникациями
• Поиск новых направлений развития
• Участие в формировании гипотез, направленных на привлечение аудитории
• Разработка совместно с командой смежных подразделений специальных активностей в точках дистрибуции, направленных на увеличение узнаваемости бренда
• Развитие новых каналов распространения, привлечение партнеров — обсуждение и согласование условий сотрудничества
• Рекламные кампании: запуск, контроль, анализ эффективности
• Формирование и управление маркетинговым бюджетом
• Управление командой маркетинга
• Анализ и исследование ЦА
• Работа с продуктовой аналитикой и маркетинговыми метриками
• Контроль выполнения KPI
• Разработка стратегии направленное на развитие бренда компании
• Развитие партнерских отношений, присутствие компании в федеральных и отраслевых СМИ
• Построение data driven маркетинга

  Условия работы:

• Работа в крупнейшем медиахолдинге страны с 25 летней историей
• Оформление по ТК РФ
• Достойная оплата труда (обсуждается на собеседовании)
• ДМС со стоматологией, после испытательного срока
• Корпоративные скидки на фитнес и занятия английским
• График 5/2 в офисе
• Современный офис м Сокол, БЦ Алкон