Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В e-commerce-компанию Garantis Trade требуется Финансовый директор, который выстроит систему управления финансами и сформирует команду под себя.   Какие будут задачи:

• Формировать финансовую стратегию компании;
• Организовать и контролировать работу финансового блока и бухгалтерии;
• Обеспечивать своевременное и корректное ведение управленческой и бухгалтерской отчётности (РСБУ);
• Внедрить систему бюджетирования и контроля исполнения бюджета;
• Управлять денежными потоками, обеспечивать эффективность их использования;
• Анализировать операционную эффективность бизнеса, готовить рекомендации по оптимизации;
• Лидировать переход управленческой отчётности в 1С.

  Требования:

• Опыт работы в финансовой сфере от 6 лет;
• Идеальный трек: старт в аудите/бухгалтерии → FMCG, FinTech или E-com;
• Отличные знания финансового и управленческого учета - РСБУ и МСФО;
• Продвинутый уровень владения Excel (знание Power Query и BI-инструментов будет плюсом) ;
• Развитые навыки лидерства и менеджерства команды;
• Сильная мотивация к развитию в выбранном направлении;
• Этичность, честность и аккуратность.

  Компания предлагает: Быстрый рост:

• Работа напрямую с топ-менеджментом.
• Регулярная обратная связь.
• Чёткие перспективы дальнейшего развития.

Команда профи:

• Команда EX Unilever, Mars, P&G, Tefal, PwC, KPMG, Сбер, Hochland, Яндекс, VK и др.
• Средний возраст — 25 лет.

Все лучшее для команды:

• ДМС со стоматологией и психологией.
• Гибкое начало дня (8–12).
• Корпоративы каждый квартал.
• Бесплатные витамины и косметика.
• Фрукты, овощи, протеиновые сладости и пиво по пятницам.

  Начните ваше сопроводительное письмо к отклику с 3-ех причин, почему компании стоит рассмотреть именно вашу кандидатуру. 

В бренд женской одежды 2MOOD ищут креативного и целеустремленного Арт-директора.    Обязанности:

• Управление визуальной составляющей бренда (разработка brand-book компании, совершенствование текущих креативных концепций);
• Реализация стратегии бренда для мультиканальных продаж
• Актуализация айдентики креативных материалов, макетов и дизайнов для регулярных и сезонных компаний, специальных акций и мероприятий (POS /категорийная представленность / витрины и т.д.)
• Управление командой графических дизайнеров
• Управление бюджетом
• Координация работы подрядчиков по производству рекламных материалов совместно с менеджером по коммуникациям
• Формирование технических заданий для съемок (фото и видео) для коммуникации новых сезонов или любых других информационных поводов

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции от 5-лет (сфера fashion, медиа.)
• Умение работать в команде и кросс-функционально
• Высшее образование (дизайн, бренд-менеджмент, трейд-маркетинг, архитектура)
• Знание тенденций современного ритейла и дизайна магазинов
• Насмотренность, понимание эстетики, креативное мышление, творческий подход к задачам
• Опыт работы c поставщиками рекламных услуг и агентствами
• Коммуникабельность, любовь к команде, готовность вдохновлять

  Условия:

• Возможность создавать уникальный продукт и развиваться внутри компании
• Стильный и уютный офис. Позитивную рабочую атмосферу в команде
• График работы 5/2, с возможностью гибкого начала рабочего дня
• Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ
• ДМС после испытательного срока
• Приятные бонусы: корпоративная скидка на продукцию бренда, яркие корпоративные мероприятия, подарки на день рождения

В E-commerce бренд Semily требуется Арт-директор.   SEMILY — бренд уходовой (и в перспективе декоративной) косметики. Создают продукты для женщин, которые ценят результат и своё время. Минимум ритуалов — максимум эффективности и визуального вкуса. Сейчас команде нужен арт-директор, который выстроит сильную визуальную систему бренда и станет не только креативным лидером, но и практиком: с руками, головой и вниманием к деталям.   Чем предстоит заниматься:

• Принимать ключевые решения по визуальному направлению бренда
• Выстраивать, развивать и контролировать дизайн-систему
• Разрабатывать упаковку, digital-контент, визуалы для маркетплейсов и соцсетей
• Управлять дизайнером и подрядчиками, выстраивать процессы
• Проводить арт-направление спецпроектов, новых линеек, коллабораций
• Участвовать в стратегическом развитии визуала бренда
• Внедрять UX/UI-подходы в упаковку, сайт, e-commerce
• Работать с типографикой, анимацией, 3D и современными AI-инструментами
• Участвовать в разработке рекламных креативов, презентаций, сторис и эмодзи

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы арт-директором или лид-дизайнером от 2 лет
• Опыт работы в брендинге/дизайн-студиях
• Сильное портфолио по брендингу и визуальным концепциям
• Умение управлять: делегировать, контролировать, соблюдать сроки и ресурсы
• Понимание UX/UI, пользовательских сценариев и работы с интерфейсами
• Отличное владение Figma, Adobe, уверенность в использовании нейросетей
• Опыт ведения нескольких проектов одновременно
• Способность аргументированно отстаивать идеи, уважая чужие мнения
• Проактивность, самостоятельность и готовность брать ответственность
• Умение работать руками: от концепта до финального файла

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с «белой» зарплатой, премиями, оплачиваемыми отпусками и больничными. Выплаты всегда вовремя, без задержек с первого дня работы компании
• Забота о Вашем комфорте и энергии: корпоративное сбалансированное питание за счёт компании 2 раза в день
• Рост без ограничений: активно развиваются и ценят инициативу
• Через год работы с компанией вы получите ДМС со стоматологией, а через два года сможете подключить близкого человека
• Современная рабочая среда: комфортный офис с просторными рабочими местами, кондиционерами, кофемашинами, кулерами и станцией с Алисой. Плюс бесплатная парковка и всё необходимое оборудование, включая ноутбук

  В сопроводительном письме к отклику пришлите ваше портфолио (Behance/Notion/Readymag/PDF — без Google Drive и Я.Диска), напишите пару строк — почему вам интересно вести визуал SEMILY и приложите 2–3 проекта, где вы были лидом и принимали ключевые решения.

В рекламное агентство Roden Media требуется Финансовый директор.   Команда на digital рынке уже 17 лет. Эксперты в этой нише — продают эксклюзивный digital инвентарь и обеспечивают охват более 90 млн. пользователей ежемесячно. Среди партнеров — деловые и информационные площадки холдинга Интерфакс, ВГТРК   Условия:

• Соблюдение ТК.
• Формат работы — гибрид (3 дня в неделю работают в офисе).

  Вам предстоит:

• Разработка и реализация краткосрочной и долгосрочной финансовой стратегии Компании.
• Разработка мероприятий по обеспечению финансовой стабильности Компании, анализ и оценка финансовых рисков.
• План-фактный анализ исполнения бюджетов.
• Подготовка управленческой финансовой отчётности (отчёт о прибылях и убытках, отчёт о движении денежных средств, баланс) и аналитики для руководства.
• Участие в стратегическом планировании и бюджетировании.
• Контроль финансовой дисциплины подразделений, поиск точек оптимизации затрат.
• Внедрение регламентов и автоматизация финансовых процессов.
• Управление и распределение финансовых потоков.
• Экспертиза инвестиционных и бизнес-проектов.
• Построение управленческого учета и бюджетирования.
• Оценка экономической эффективности реализуемых проектов.

  Требования:

• Аналитический склад ума, стратегическое мышление.
• Опыт работы финансовым директором, предпочтительно в холдинговых структурах от 5 лет. Приоритетные сферы: реклама, маркетинг, digital.
• Высшее профессиональное образование (экономическое, финансовое).
• Опыт составления управленческой отчетности, бюджетов, проведение финансового анализа.
• Доброжелательность, умение четко ставить задачи, контролировать сроки выполнения поставленных задач, отличные коммуникативные и организаторские способности.

  В сопроводительном письме к отклику укажите ваши пожелания по заработной плате.

Вакансия на удаленке.   В бренд одежды MARÉM требуется Финансовый директор.   MARÉM — бренд одежды с фокусом на вневременность и дизайнерскую интерпретацию классики. В рамках разработки коллекций творческая команда экспериментирует со временем и пространством, рассказывая личную историю о человеке, изучая тонкие настройки его восприятия мира.    Задачи:

• Разработка финансовой стратегии, долгосрочное моделирование, управление рентабельностью и стоимостью компании
• Построение единых стандартов учета, отчетности, систем бюджетирования и внутреннего контроля
• Внедрение системы KPI для управления эффективностью и мотивации команд на основе данных
• Внедрение BI-систем, дашбордов и автоматизация процессов для оперативной аналитики и прогнозирования
• Контроль денежных потоков, ликвидности и проактивное управление финансовыми рисками
• Работа с внешними сторонами: Взаимодействие с банками, инвесторами, аудиторами и партнерами
• Налаживание взаимодействия между департаментами и повышение финансовой грамотности руководителей
• Сопровождение международных проектов

  Идеальный кандидат имеет:

• Опыт работы от 3 лет в финансово-аналитических ролях, желательно в Fashion сегменте или смежном направлении
• Высшее экономическое/финансовое образование
• Опыт участия во внедрении или настройке ERP-систем и BI-инструментов
• Продвинутый Excel, Power BI
• Понимание основ налогообложения и внутреннего контроля
• Навыки финансового моделирования

  Что готовы предложить:

• Работу в молодой, амбициозной команде, которая хочет влюбить в бренд покупателей по всеми Миру
• Рыночные условия взаимодействия, готовы обсуждать финансовые условия
• Гибридная/ удаленная форма работы
• Скидка 50% на наши изделия после 3 месяцев успешного совместного взаимодействия
• Корпоративные подарки на праздники (welcomepack, программа gifting)
• Готовы рассматривать кандидатов преимущественно из Екатеринбурга, Санкт-Петербурга и Москвы

Вакансия на удаленке.   DigitalPay приглашает кандидатов на позицию Head of Product (eSIM).   Если у вас есть успешный опыт как запуска сервисов с нуля, так и масштабирования от 0 до 1, а также желание создавать инновационные продукты, вас хотят видеть в команде:

• PayDigital — один из крупнейших игроков на рынке цифровых товаров и платёжных решений в СНГ
• Рынок eSIM в ближайшие 10 лет вырастет в 135 раз — и вы можете стать частью этого роста
• Компания подключила 5 enterprise-клиентов и удерживает 25% рынка Steam и цифровых товаров в B2C и B2B-сегментах
• В компании вы можете быть не просто продактом, а локальным CEO, отвечающим за весь eSIM-бизнес
• В октябре оборот компании превысил 1,4 млрд ₽, что почти вдвое больше показателя прошлого года
• Компания меняет рынок — первыми выводит новые категории товаров и создаёт решения, которых раньше не существовало

  Обязанности:

• Стратегия и Roadmap: формирование продуктовой стратегии и роадмап eSIM совместно с CPO, приоритизация инициатив по влиянию на GMV/маржинальность
• Запуск и масштабирование: вывод пакетов (локальные, региональные, глобальные), упаковка и дистрибуция с нуля (мобильное приложение, web, партнерские сети)
• Интеграции и партнёрства: подключение новых провайдеров eSIM, агрегаторов, антирисковых инструментов при необходимости. Переговоры с поставщиками
• Аналитика и P&L: управление метриками активации/удержания, юнит‑экономикой, построение структуры и дерева метрик продукта, план‑факт по выручке и марже, принятие решений на основе аналитики
• Управление лояльностью: анализ поведения пользователей, проведение кастдевов и JTBD-интервью
• UX и поддержка: плотная работа с дизайн-командой над UX/UI решений
• Поддержка: регулярное взаимодействие с командой поддержки и совместный поиск инсайтов
• Команда: найм команды, постановка OKR, управление ритуалами, матричное управление кросс-функциональной командой (дизайн, разработка, аналитика)
• Поиск и валидация новых продуктовых гипотез и бизнес-моделей

  Требования:

• 5+ лет опыта в продуктовом менеджменте, из них 2+ года — в роли Head of Product / Lead Product
• Опыт запуска и масштабирования B2C-продуктов, включая мобильные приложения (обязательно)
• Опыт запуска B2C-монетизаций: тарифные сетки, промо, реферальные программы, воронки, paywall, подписки
• Опыт разработки и валидации бизнес-моделей, а также управления P&L
• Сильная аналитическая база: когорты, юнит-экономика, эксперимент-дизайн, BI на уровне владельца метрик
• Опыт интеграций с внешними провайдерами (выбор, SLA, безопасность, бюджет)
• Глубокое понимание паттернов веб и мобильного дизайна, UX/UI
• Навык работы в условиях неопределённости, стратегическое мышление и готовность принимать решения, влияющие на бизнес
• Опыт построения и управления командами (от найма до развития структуры)
• Понимание и опыт на рынке Travel Tech является преимуществом
• Английский — уверенный является преимуществом (переговоры с провайдерами)
• Опыт в международных запусках (Европа/США/Азия) является преимуществом

  Преимущества работы в компании:

• Возможность влиять на развитие ключевых направлений компании
• Работа в быстрорастущем стартапе с большим потенциалом
• Полностью удаленная работа, локация не имеет значения
• Фиксированный оклад и ежегодные премии

Вакансия на удаленке.   В fashion-бренд Nextdoré требуется Руководитель отдела маркетинга.   Nextdore — молодой fashion-бренд от блогера Саши Буримовой.   Сейчас команда запускает офлайн-магазин и продолжает развивать интернет-продажи, поэтому ищет руководителя отдела маркетинга, который сможет возглавить команду, выстроить стратегию и сделать так, чтобы каждая рекламная кампания приносила прибыль.   Ключевые цели:

• Разработать и внедрить маркетинговую стратегию бренда
• Успешно управлять командой (SMM, PR, Influence и CRM-маркетолог)
• Контролировать окупаемость рекламных кампаний и оптимизировать бюджет
• Постоянно тестировать гипотезы и улучшать показатели всех каналов

  Чем предстоит заниматься:

• Формировать и реализовывать маркетинговую стратегию бренда
• Планировать и управлять бюджетами рекламных кампаний, контролировать ROI
• Анализировать эффективность каналов, кампаний и гипотез
• Делегировать задачи и контролировать работу команды
• Взаимодействовать с партнёрами, инфлюенсерами и подрядчиками
• Создавать и внедрять новые инструменты для привлечения клиентов и повышения продаж

  Идеальный кандидат:

• С опытом работы в маркетинге от 2 лет (опыт в fashion-сегменте будет преимуществом)
• Успешно управлял командой (SMM, PR, Influence, CRM)
• Знаком с онлайн-рекламой, e-mail маркетингом, CRM, инфлюенс-маркетингом и партнёрскими программами
• Обладает аналитическими навыками и имеет опыт тестирования гипотез: A/B-тесты, конверсии, ROI, LTV
• Мыслит стратегически, системный, проактивный, стрессоустойчивый
• Креативный, с развитым чувством стиля и глубоким пониманием целевой аудитории нашего бренда

  Компания предлагает:

• Удалённая занятость в графике 5/2 — сб и вс выходные (возможен гибридный формат)
• Оформление — самозанятость или ИП
• Мотивация: Фикс + KPI (обсуждается с финальным кандидатом)
• Гибкость — можно работать из офиса, дома или кафе, главное — результат
• Рост — возможность профессионального и карьерного развития по мере роста бренда
• Открытая команда — без бюрократии, на «ты» и с доверием
• Участие в создании fashion-бренда — возможность влиять на развитие компании, превращать идеи в реальные проекты и помогать строить сильный бренд

В компанию-производитель бытовой химии GOODHIM требуется Руководитель направления маркетплейсов.   GOODHIM - современный российский производитель бытовой и строительной химии. Наша миссия: доставлять лучшие решения для чистоты, безопасности и комфорта – в каждый дом по всему миру.   Кого ищут:

• Сильного руководителя для масштабирования продаж на Wildberries и Ozon.
• Цель — увеличить присутствие бренда на рынке онлайн в России.
• К 2027 году рассматривается задача вывести бренд на международные маркетплейсы. Уже сделаны первые шаги в страны СНГ.

  Основные задачи должности:

• Основная задача — повышение объема продаж товаров компании в онлайне с соблюдением метрик по рентабельности проектов и товарных групп.

  А также:

• Развитие и масштабирование направления маркетплейсов (Wildberries, Ozon) (планирование продаж, контроль юнит экономики, помощь менеджерам на любых этапах).
• Совместная доработка стратегии и ее исполнение.
• Взаимодействие с поставщиками и складом (ФБС) для обеспечения бесперебойных отгрузок и оптимальных цен на товары и услуги.
• Управление и обучение команды менеджеров.

  Требования к кандидату:

• Опыт управления отделами продаж на маркетплейсах с выручкой от 30 млн руб/мес.
• Профессионально владение рекламными инструментами маркетплейсов, понимание инструментов внешнего трафика
• Опыт управления командой, которая системно растет по результатам.
• Навык построения и контроля системы оперативной отчетности.
• Аналитический склад ума и стратегическое мышление.
• Готовность к работе в динамичной и амбициозной компании.
• Умение работать с Ozon и Wildberries.
• Опыт работы с маркетплейсами от 5 лет.
• Рассматривают кандидатов только из Москвы или Московской области.

  Условия:

• Заработная плата обсуждается на собеседовании с руководителем.
• График 5/2.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Гибридная гибкий график.
• У нас есть сформированная ассортиментная стратегия, система отчетности, и команда.
• Официальное трудоустройство с первого дня.
• Важно! Готовность к офлайн встречам в офисе г. Сергиев Посад 1 раз в неделю.
• Профессиональное развитие и обучение за счет компании.
• Дружелюбная мотивированная команда и корпоративные мероприятия.
• Современный уютный офис в центре города Сергиев посад.
• Уникальные условия: работа с собственным заводом-производителем.
• Открытая корпоративная политика и честное взаимодействие.

  Откликнуться с резюме.

В бренд женской одежды Kits требуется Head of SMM.   Обязанности:

• Создание и реализация стратегии продвижения в соцсетях + контент-стратегии
• Формирование и ведение контент-планов с учётом инфоповодов и маркетингового календаря
• Организация работы креаторов, работа с блогерами и стилистами
• Разработка и реализация механик роста подписчиков и вовлечённости
• Организация и контроль создания качественного контента, организация написания текстов
• Запуск и оптимизация digital-рекламы (таргет, перформанс-кампании, тестирование гипотез)
• Анализ метрик (ER, трафик, конверсии, ROI рекламы), подготовка отчетности и предложения по улучшению
• Подготовка бюджета производства контента и диджитал рекламы
• Отслеживание трендов fashion, конкурентов, внедрение лучших практик

  Требования:

• Портфолио ключевых кейсов
• Опыт работы в SMM от 3-х лет в fashion middle-up или премиум
• Развитые коммуникационные, аналитические и организаторские навыки
• Грамотный и живой письменный русский язык
• Понимание эстетики premium и quiet luxury
• Навыки работы с рекламными кабинетами (Telegram Ads, Яндекс и др.)

  Условия:

• Конкурентная рынку денежная компенсация + премиальная часть за эффективный рост показателей
• Полная занятость, гибридный формат (удаленно + участие в мероприятиях в офисе Kits Lab (Москва, Бауманская)
• Участие в развитии бренда и возможность организовать SMM-функцию «по-своему» в т.ч. c доп. специалистами и аутсорс-командами
• Команда, ценящую детали и инициативу

В компанию-производитель бытовой химии GOODHIM требуется Head of SMM, который доработает и реализует контент-стратегию с целью повышения продаж, в большей степени на онлайн- площадках, организует необходимые операционные процессы, укомплектует команду, и будет управлять реализацией сильных и интересных идей.   GOODHIM - современный российский производитель бытовой и строительной химии. Миссия: доставлять лучшие решения для чистоты, безопасности и комфорта – в каждый дом по всему миру.   Основная задача:

• Реализовывать маркетинговую стратегию с целью повышения продаж, в большей степени на онлайн-площадках. 

• Организовать массовый постинг на релевантную целевую аудитории контента.
• Искать и отбирать креаторов, продакшн-команды и подрядчиков.
• Создавать креативные концепции, опираясь на текущие тренды и запросы нашей целевой аудитории.
• Разрабатывать и согласовывать контент-планы.
• Организовывать имиджевые съемки продуктов компании и о самой компании.
• Управлять процессом создания и публикации контента.
• Налаживать партнерства для производства и продвижения.
• Анализировать эффективность контента и оптимизировать подход вместе с командой.
• Выстраивать коммуникацию с целевой аудиторией.

  Требования:

• Опыт в маркетинге или медиа.
• Успешный опыт работы в управлении и/или создания команды (обязателен).
• Понимание, как системно создаются и генерируются тренды в Reels, Shorts и других видеоплатформах.
• ⁠Понимание процесса массового генерирования контента на относительно небольших бюджетах.⁠
• Умение находить и мотивировать креативных исполнителей.
• Навык поиска и проработки референсов.
• Организаторские способности и системное мышление.
• Опыт разработки и реализации маркетинговой стратегии в медиа и аналитика (обязательно).
• Продуктивный, инициативный, обучающийся.

  Компания предлагает:

• Возможность построить проект и реализовать свои идеи.
• Заработную плату обсуждаем на собеседовании с руководителем.
• График 5/2, начало работы с 8:00, 9:00, 10:00.
• ⁠Карьерный рост.
• Свободу в выборе команды и инструментов.
• Конкурентную оплату + бонусы за результат.
• Работу над проектами с высоким потенциалом охватов.
• Рассматривают кандидатов из Сергиева посада и Москвы/Московской области! (Москва/Московская область - 3-4 раза в месяц посещение офиса (обсуждается). Сергиев посад по договоренности на собеседовании с руководителем).