Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Агробанк требуется Главный специалист отдела оценки кредитного риска.   Обязанности:

• Анализ финансового положения крупных должников
• Проверка заключений кредитных андеррайтеров
• Усовершенствование методов оценки кредитоспособности заемщиков
• Активное участие в процессах автоматизации системы управления кредитными рисками
• Активное участие в разработке сценариев стресс-тестирования кредитного риска, стресс-тестировании и подготовке отчетов по его результатам
• Активное участие в разработке риск-аппетита и внутренних лимитов кредитного риска
• Разработка заявлений о риск-аппетите банка, кредитной политики, политики управления рисками, политики внедрения новых продуктов, процедуры стресс-тестирования, других внутренних документов по управлению рисками
• Оценка их актуальности и эффективности, подготовка рекомендаций по внесению в них изменений
• Подготовка модели влияния рисков на график реализации проекта
• Подготовка материалов по рискам для внешней и внутренней отчётности

  Требования:

• Высшее образование по направлениям экономики, финансов, банковского бухгалтерского учёта и аудита
• Знания программ: MS Office (Project, Excel, Word, Visio, Power Point), графические редакторы
• Опыт работы в сфере кредитования, андеррайтинга кредитов и управления кредитными рисками не менее 5 лет в ведущих банках Узбекистана и зарубежных стран
• Знание нормативных актов, регламентирующие порядок предоставления корпоративных и розничных кредитов
• Личные качества: бизнес-ориентированность, готовность выполнять смежные задачи и делиться знаниями, коммуникативные навыки, проактивность

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 часов
• Трудоустройство согласно законодательству РУз
• Карьерный рост в крупнейшем банке Узбекистана
• Достойная заработная плата + социальный пакет
• Офис, расположенный в международном бизнес-центре "Tashkent city"
• Дружный коллектив и интересная работа
• Остальные условия обсуждаются на собеседовании

В Национальный банк внешнеэкономической деятельности Республики Узбекистан требуется Начальник отдела дистанционного обслуживания (МСБ).   Национальный банк внешнеэкономической деятельности Республики Узбекистан создан Указом первого Президента страны И. Каримова в сентябре 1991 г. Учредителями банка являются Министерство финансов и Фонд реконструкции и развития Республики Узбекистан.
Команда Банка - это более 6000 сотрудников, которые постоянно развивают свои компетенции и делятся опытом с коллегами.   Что вам предстоит делать:

• Отвечает за формирование функционала IBank с учетом бизнес потребностей банка и клиентов
• Проведение клиентских исследований для определений ключевых клиентских болей / пожеланий по развитию функционала IBank
• Совместная с ответственным департаментом приоритизация бэклога доработок, активное вовлечение в его планирование
• Контроль за выполнением вендером технического задания на доработку IBank
• Отвечает за управление продажами КЦ (входящий и сходящий)
• Формирование необходимых инструментов для работы как входящего, так и исходящего КЦ МСБ
• Создание комплексной системы мотивации и КПЭ для операционистов КЦ МСБ
• Создание и мониторинг операционных метрик результативности КЦ МСБ
• Инициирование компаний по привлечению клиентов
• Выстраивание контактной политики
• Формирование нормативов и регламентов контактной политики МСБ НБУ
• Проведение анализа эффективности контактной политики в различных дистанционных каналах и предложения по ее улучшению

  Что ожидают от вас: Критические параметры:

• Подтвержденный опыт управление командой и или функциональным подразделением, отвечающим за обслуживание клиентов
• Опыт выстраивания и доработки процессов дистанционного взаимодействия с клиентами
• Аналитический склад ума, понимание составляющих различных показателей, умение ставить реалистичные цели в рамках организации

Дополнительные параметры:

• Опыт выстраивания новых организационных единиц
• Опыт в банковском секторе
• Уверенное знание Excel - продвинутый пользователь (формулы, сводные таблицы, диаграммы)
• Хорошее знание базовых финансовых и управленческих метрик (три формы отчетности, рентабельность, юнит экономика)
• Опыт работы: от 3 лет

  Будучи сотрудником, вы будете иметь:

• Трудоустройство согласно законодательству РУз
• Престижную работу в банке-лидере
• Стабильную заработную плату: оклад + ежемесячная премия, на которую вы сами можете влиять
• Сильную команду профессионалов
• Работать с интересными и крупными проектами, тем самым влиять на бизнес-результаты
• Комфортное рабочее пространство, график 5/2 с 9:00 до 18:00
• Удобная локация рядом с метро
• Доступ к электронной библиотеке, включающей в себя огромное количество книг разных жанров, в том числе бизнес-литературу
• Возможность развития профессиональных навыков

В технологический холдинг Рикор-Холдинг требуется Заместитель коммерческого директора по операционным задачам.   Рикор — российский разработчик и производитель электроники, с более чем 15-летним опытом создания сложных электронных вычислительных устройств.   Обязанности:

• Курирование и управление работой сотрудников отдела
• Помощь менеджерам в проведении встреч с партнерами на всех уровнях
• Выполнение личных планов продаж и контроль выполнения планов отдела
• Выстраивание долгосрочных отношений с партнерами (системными интеграторами)
• Продажа серверного оборудования, ноутбуков и ИТ компонентов
• Контроль за ходом проектов и сделок на всех стадиях в CRM (Bitrix24)
• Подготовка и предоставление необходимой отчетности

  Требования:

• Обязателен опыт продаж серверного оборудования/комплектующих/СХД
• Умение вести переговоры с ЛПР на высоком уровне
• Высшее образование (желательно техническое)
• Опыт управления командой от 5 человек
• Знание основных системных интеграторов и ЛПР в них
• Умение "дожимать" сделки

  Условия:

• Возможность работы в крупном производителе электроники
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования
• Офис в Москва-Сити, ДЦ "Башня на Набережной"
• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Профессиональный, дружный коллектив

В технологический холдинг Рикор-Холдинг требуется Заместитель коммерческого директора по операционным задачам.   Рикор — российский разработчик и производитель электроники, с более чем 15-летним опытом создания сложных электронных вычислительных устройств.   Обязанности:

• Планирование и анализ результатов корпоративных продаж по каналам продаж, продуктам, сотрудникам
• Разработка, внедрение и контроль методологии продаж
• Разработка и внедрение методов повышения эффективности работы сотрудников коммерческого дивизиона: операционное планирование работы, контроль исполнения проектов, контроль трудовой дисциплины, мотивация, обучение, в том числе проведение внутреннего обучение по методологии продаж, подготовка скриптов, организация продуктового обучения
• Автоматизация работы коммерческого дивизиона
• Организация работы сотрудников коммерческого дивизиона в CRM системе (Битрикс): обучение, контроль заполнения базы с точки зрения целостности информации, сроков, результатов встреч и качества переговоров

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт продаж ИТ-оборудования, систем вычислительной техники
• Успешный опыт выстраивания процессов работы коммерческого отдела/отдела продаж
• Опыт проведения внутреннего обучения сотрудников коммерческого отдела методологии продаж, проведению переговоров
• Уверенные презентационные навыки и навыки деловой коммуникации
• Аналитическое, системное мышление
• Энергичность и нацеленность на результат; ответственность за результат
• Навык работы с CRM системой

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной российской ИТ-компании, крупном производителе электроники
• Амбициозные задачи и проекты
• Комфортный офис в Москва-Сити, ДЦ Башня на Набережной
• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Профессиональный, дружный коллектив

В технологический холдинг Рикор-Холдинг требуется Директор по маркетингу.   Рикор — российский разработчик и производитель электроники, с более чем 15-летним опытом создания сложных электронных вычислительных устройств.   Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии; стратегии развития портфеля продуктов и услуг компании
• Определение продуктовой, ценовой и клиентской политик компании
• Анализ рынка ИТ оборудования и комплектующих, бенчмаркинг продуктов/конкурентов, спроса, прогнозирование продаж, поиск новых каналов продаж, анализ трендов и тенденций новых разработок
• Организация проведения маркетинговых исследований рынка, подготовка аналитических отчетов для обоснования маркетинговых стратегий
• Разработка фирменного стиля компании, разработка макетов маркетинговых материалов, организация и контроль их изготовления
• Разработка программ и маркетинговых мероприятий по стимулированию продаж
• Выстраивание PR -стратегии - создание контента, работа со СМИ, организация процесса выхода публикаций (новостных и продуктовых) на сайте компании
• Анализ эффективности маркетинговых активностей: подготовка отчетов и презентаций по результатам работы
• Формирование эффективной команды департамента маркетинга

  Требования:

• Подтвержденный опыт работы в качестве директора по маркетингу в технологической компании/ИТ-компании/производителе оборудования
• Высшее образование, желательно дополнительное образование МВА в области маркетинга
• Глубокое знание принципов маркетинга, маркетингового анализа
• Опыт разработки и реализации успешных маркетинговых стратегий

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной российской ИТ-компании, крупном производителе электроники
• Амбициозные задачи и проекты
• Комфортный офис в Москва-Сити, ДЦ "Башня на Набережной"
• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Профессиональный, дружный коллектив

В сеть магазинов oodji требуется Заместитель главного бухгалтера.   Обязанности:

• Руководство бухгалтерией
• Контроль своевременного предоставления налоговой отчетности и уплаты всех налогов и сборов (налог на прибыль с обособленными подразделениями, НДС, торговый сбор, налог на имущество, транспортный налог)
• Взаимодействие с налоговыми органами, контроль своевременных ответов на требования контролирующих органов
• Ежемесячная проверка ОСВ перед закрытием периода
• Контроль своевременного возврата переплат, проведения зачетов по налогам и сборам
• Подготовка и представление бухгалтерской и статистической отчетности
• Согласование общехозяйственных договоров
• Контроль ВЭД
• Контроль своевременного закрытия дебиторской задолженности, подготовка приказов о списании задолженности
• Контроль за соблюдением порядка оформления первичных документов
• Консультирование сотрудников бухгалтерии по корректности отражения хозяйственных операций в бухгалтерском и налоговом учете
• Участие в составлении внутренних регламентов и положений компании
• Сопровождение аудиторских проверок
• Разработка учетной политики для целей бухгалтерского и налогового учета
• Мониторинг изменений в бухгалтерском, налоговом и валютном законодательстве
• Участие в автоматизации бухгалтерского и налогового учета
• Выполнение поручений Главного бухгалтера
• Замещение Главного бухгалтера на время его отсутствия

  Требования:

• Высшее образование (экономика/бухгалтерия)
• Опыт работы на аналогичной должности, заместителем Главного бухгалтера или Главным бухгалтером от 3 лет
• Хорошее логическое и математическое мышление
• Знание бухгалтерского, налогового, гражданского, валютного и трудового законодательства, РСБУ, ПБУ 18/02
• Практические навыки расчета налогов и подготовки ответов на требования контролирующих органов
• Опыт работы в ритейле и прохождения выездных налоговых проверок будет являться преимуществом
• Опытный пользователь ПК: 1C, пакет MS Office
• Умение работать с большим объемом информации
• Самостоятельность, внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Полностью официальная конкурентная заработная плата
• Офис в 2 минутах пешком от ст. м. Звездная
• Рабочий день с 9-00 до 18-00 на территории работодателя

В сеть магазинов oodji требуется Директор представительства компании в Китае.   Обязанности:

• Руководство работой представительства швейной компании в Китае (г. Шанхай)
• Бюджетирование деятельности офиса, финансовая отчетность
• Координация всех административных вопросов
• Управление процедурами проверки качества готовых изделий
• Контроль производственных процессов
• Контроль работы аудиторов текстильных производств
• Проверка размещения заказов на фабриках
• Организация текущих и финальных проверок производства заказов
• Переговоры с потенциальными партнерами
• Оперативное решение возникающих вопросов производства и логистики

  Требования:

• Управленческий опыт от 5 лет, желательно на позиции Директор филиала/Директор представительства, руководитель швейного производства
• Навыки управления подчиненными от 20 человек
• Понимание технологических процессов производства одежды
• Знание особенностей менталитета жителей ЮА
• Высшее образование (технолог/ конструктор швейного производства/ дизайн)
• Свободный устный и письменный английский язык
• Опыт в производстве одежды, работа с фабриками, руководящий опыт, ведение переговоров, коммуникативность, ответственность

  Условия:

• Работа в представительстве крупной компании
• Возможность реализации карьерных и профессиональных амбиций
• Релокация в г. Шанхай (Китай)
• Официальное трудоустройство

В сеть магазинов oodji требуется Заместитель генерального директора по производству.   Обязанности:

• Контролирует работу каждого подразделения, находящегося в непосредственном подчинении
• Координация работы экспериментального и массового производства
• Осуществляет контроль над работой швейных фабрик со стороны заказчика
• Организует работу по поиску и аудиту швейных, тканевых и фурнитурных фабрик, а также фабрик по различным видам отделок в разных странах мира и России
• Осуществляет выбор поставщиков на сезон, год
• Организует работу по проведению тендеров с целью выбора поставщиков различных групп товаров
• Руководит работой по проведению переговоров и заключению контрактов с производителями и поставщиками
• Организует работу по взаимодействию производителей готовых изделий и производителей сырья
• Организует работу по размещению заказов на массовое производство коллекции месяца
• Организует работу по управлению качеством готовой продукции на всех стадиях существования изделия от создания модели, ее производства на фабриках, послепродажного обслуживания
• Анализирует итоги качества каждой коллекции, сезона, года и вырабатывает стратегию по улучшению качества готовой продукции;
• Контролирует работу по составлению ежемесячных финансовых заявок
• Контролирует оплату счетов всех подразделений, находящихся в подчинении
• Анализирует итоги работы каждого подразделения по итогам производства коллекции месяца, сезона и года и предоставляет отчеты
• Генеральному директору компании
• Контролирует своевременное выполнение всех этапов подразделений согласно производственного графика
• Контроль внешней, внутренней логистики

  Требования:

• Обязательно знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate
• Высшее образование, желательно менеджмент, экономика, технология производства одежды
• Опыт работы на швейном производстве или взаимодействия со стороны Заказчика, понимание производственного цикла и требований для проведения аудита швейных фабрик
• Опыт работы с зарубежными компаниями
• Релевантный опыт руководящей работ не менее 5 лет
• Владение Excel на высоком уровне (сложные формулы, сводные таблицы)

  Условия:

• Возможность работать в крупной, успешной компании
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Конкурентоспособная «белая» заработная плата (обсуждается по итогам собеседования)
• Комфортабельный офис рядом с м. Звездная
• График работы понедельник-пятница 9-18
• Скидки на продукцию компании
• Возможность профессионального и карьерного роста

В анимационный холдинг Riki.Team («Смешарики», «Фиксики») открыта вакансия Бренд-менеджера.   Riki. Team – ведущий российский анимационный холдинг в области создания, управления, лицензирования и продвижения медиабрендов для широкой семейной аудитории. В портфель компании, формируемый с учётом интересов всех возрастных групп, входят успешные российские анимационные бренды «Смешарики», «Фиксики», «ПинКод», «Малышарики» и «Тима и Тома».   В Ваши задачи будет входить:

• Маркетинговые исследования. Анализ конкурентов, трендов, новинок, рынка в целом
• Разработка стратегий развития бренда; Разработка бренд-платформы
• Организация и проведение различных маркетинговых мероприятий брендов (рекламных кампаний, презентаций, digital кампаний, PR-кампаний)
• Участие в построении системы отношений с клиентами (CRM) B2B и B2C
• Взаимодействие с другими департаментами в интересах развития бренда
• Подготовка годового маркетингового бюджета по вверенным брендам, контроль его исполнения
• Поиск партнеров и подрядчиков для реализации поставленных задач, проведение переговоров, формирование и запуск маркетинговых акций с партнерами

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт от 3 лет (в медиа-сфере)
• Опыт работы с детьми в категории 0-5 будет плюсом
• Знание основ маркетинга, медиапланирования, продвижения в онлайн и офлайн каналах
• Знание специфики подготовки и проведения маркетинговых активностей
• Знание всего спектра marketing mix инструментов
• Хорошее знание стейкхолдеров российского рынка детских товаров
• Навыки проектного управления;
• Высшее образование в сфере маркетинга;
• Уровень знаний английского языка не ниже Upper Intermediate +
• Высокий эмоциональный интеллект
• Отличные навыки переговоров/убеждающей коммуникации
• Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, бизнес-мышление
• Отличные коммуникативные навыки и высокий уровень самоорганизации
• Умение работать в режиме многозадачности

  Кто нужен команде:

• Инициативный, самостоятельный, грамотный, позитивный, энергичный человек, способный управлять собой, процессами и людьми, автономно достигать поставленных целей
• Опыт самостоятельного продвижения услуг в интернете, работы с контентом, соцсетями – будет плюсом
• Желателен опыт работы в производстве медиа-контента в детском сегменте

  Компания предлагает:

• Гибридный график работы
• Комфортный офис в пешей доступности от метро
• График работы– 5/2, 10.00-19.00
• Испытательный срок 3 месяца
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования
• Дружный коллектив творческих людей

В анимационный холдинг Riki.Team («Смешарики», «Фиксики») открыта вакансия PR-менеджера.   Riki. Team – ведущий российский анимационный холдинг в области создания, управления, лицензирования и продвижения медиабрендов для широкой семейной аудитории. В портфель компании, формируемый с учётом интересов всех возрастных групп, входят успешные российские анимационные бренды «Смешарики», «Фиксики», «ПинКод», «Малышарики» и «Тима и Тома».   Обязанности:

• Координация и сопровождение полного комплекса внешнего PR (B2B и B2C-аудитории)
• Подготовка исходящих внешних и внутренних текстовых материалов ГК «Рики» (справки, пресс-релизы, колонки, комментарии, интервью, кейсы и пр.)
• Взаимодействие со СМИ на некоммерческой основе
• Информационная поддержка мероприятий и событий (выставки, фестивали, праздники, конференции, деловые сессии и др.) в рамках отдельных брендов и всей группы компаний
• Поддержание положительного имиджа группы компаний, а также входящих в нее структур и всех брендов
• Наполнение и администрирование официального сайта ГК «Рики» и профильных ресурсов
• Подготовка ежеквартального B2B-дайджеста
• Мониторинг и аналитика СМИ (с помощью системы «Медиалогия»). Подготовка отчетности
• Реализация PR-кампаний (B2B и B2C-аудитории)
• Взаимодействие с информационными партнёрами
• Организация специальных проектов в медиа
• Участие в организации мероприятий, координация благотворительных инициатив

  Требования:

• Высшее образование «Связи с общественностью», «Журналистика», «Маркетинг»
• Опыт работы в сфере PR не менее 2‑х лет
• Опыт написания текстовых материалов различных жанров (вместе с откликом на вакансию необходимо направить портфолио текстовых работ)
• Успешный опыт работы с известными брендами
• Умение работать со СМИ без бюджета
• Наличие актуальной базы СМИ
• Опыт работы с федеральными СМИ
• Продвинутый пользователь MS Office, Power Point, соцсети, Zoom, Google Документы

  Условия:

• Гибридный режим работы – удаленка/офис
• График работы – 5/2, 10.00-19.00
• Интересные и творческие задачи
• Работа с крутой и талантливой командой