Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В международную логистическую компанию FM Logistic ищут Руководителя склада (Софрино).   Ваша основная задача: Контроль выполнения требований клиента к логистическим услугам.   Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ, оклад + полугодовые премии
• Заботу о вашем благополучии: ДМС, включая стоматологию и телемедицину, мобильная связь, ноутбук
• Вкусные обеды на территории комплекса по доступной цене 90 рублей
• График работы 5/2, с 8:00 или с 9:00
• Обучение в корпоративном FM University, подписка на электронную библиотеку, тренинги и вебинары
• Корпоративные скидки до 20% для сотрудников на культурные и развлекательные события от партнёров FM в Москве
• Работу в крупной, международной компании, праздники, корпоративы и веселые конкурсы для желающих
• Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в должности начальник/менеджер/руководитель склада от 2-х лет
• Умение планировать ресурсы (объём с клиентом, персонал, технику, пропускную способность)
• Готовность работать с клиентом, оказывать складской сервис
• Понимание операционных затрат склада и их влияние на бизнес
• Развитые лидерские качества, умение выстраивать эффективную команду

  Ваши задачи:

• Контроль эффективности складских операций: приемка, размещение, комплектация, отгрузка и т.д, реализация действий по их эффективности
• Организация и контроль работы персонала, обучение и развитие от 100 человек
• Управление и контроль ресурсов склада: персонал, складская техника, оборудование, расходные материалы
• Контроль и анализ ключевых показателей эффективности работы склада
• Контроль и управление бюджетом складской службы, оценка рентабельности клиента
• Коммуникация с клиентами по всем вопросам, касающимся предоставления логистических услуг

  Вашим преимуществом будет: Опыт работы в должности начальника склада, менеджера склада, руководителя склада, в таких компаниях, как: Все инструменты, Озон, Яндекс.Маркет, Вайлдберис, СДЕК, ПЭК, Деловые Линии, Красное и Белое, Лента, ЛогЛаб, ИКЕА, ID logistics, V7склад, STS Logistics, Smart Logistic Group, X5 и т. д.

В логистическую компанию ITECO открыта вакансия Директор по персоналу.    Компания ITECO - лидер на рынке транспортной логистики. Команда профессионалов 20 лет оказывает услуги в сфере транспортной логистики российским и зарубежным клиентам. Коллектив сотрудников ITECO – это 9000 человек, 80 Представительств по всей стране, включая 35 АТП/АК.   Цели и задачи:

• Организация найма сотрудников для активно растущего бизнеса;
• Активное участие в разработке стратегии и методов по увеличению штата и своевременного подбора, исходя из планов роста и развития;
• Формирование корпоративного имиджа;
• Разработка программы повышения лояльности и вовлеченности персонала;
• Разработка стратегии по продвижению компании на различных площадках (соц.сети, профильные сайты и т.д.).

  Вам понадобятся навыки:

• Опыт работы на аналогичной позиции - от 3х лет;
• Опыт прямого управления - от 5 сотрудников;
• Управленческие и коммуникативные навыки;
• Развитое стратегическое мышление;
• Успешный опыт в автоматизации HR процессов подбор, адаптация, оценка, бренд работодателя;
• Успешный опыт внедрения КЭДО;
• Умение находить нестандартные решения в условиях "кадрового голода" и формализованной системы;
• Опыт работы в 1С ЗУП 8.2 и 8.3 будет преимуществом.

  Условия:

• Работа в крупной компании федерального уровня;
• Обучение и наставничество с первого рабочего дня;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц;
• Корпоративная сотовая связь;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 ч.;
• Офис расположен на проспекте Вернадского.

В компанию-вендор сферы информационной безопасности Crosstech Solutions group требуется Коммерческий директор.   CrossTech Solutions Group - современный вендор в сфере информационной безопасности, создает продукты для обеспечения безопасности данных и продает их на российском рынке разным крупным компаниям.
Ищут лидера, способного мотивировать команду на достижение амбициозных целей. Команда - молодая, динамичная и готовая к вызовам, поэтому от будущего коллеги требуется адаптироваться к быстро меняющимся условиям и принимать инновационные решения.   Ожидания от кандидата: Управление командой:

• Развивать команду продаж, способную добиваться значимых результатов
• Реализовывать стратегии продвижения решений компаний: анализ рынка, определение потенциальных клиентов
• Сотрудничать с другими отделами команды для обеспечения плавной интеграции новых клиентов
• Привлекать клиентов к участию в маркетинговых мероприятиях с целью увеличения лояльности заказчиков и развития коммерческих отношений
• Важно не только управлять командой, но и нести ответственность за ее успехи и действия

Развитие продаж:

• Развивать отношения с текущими клиентами, со стратегическими заказчиками компании и заниматься привлечением новых
• Проведение Upsell и Cross Sell среди ключевых заказчиков
• Развитие отношений с системными интеграторами и пр. с целью совместной работы с клиентом
• Сопровождение цикла продаж: предпродажные консультации и презентации продукта, анализ требований, подготовка бизнес-кейсов и коммерческих предложений, ведение переговоров
• Внедрение и сопровождение решений: поддержка процесса под конкретного заказчика со стороны продаж и аккаунтинга
• Выполнение личного плана по объему и качеству продаж с последующим выполнением плановых показателей команды, обеспечением достижения коммерческих целей компании

  Для успешной работы в команде вам понадобятся:

• Опыт работы в сфере информационной безопасности
• Опыт успешных продаж в сфере крупных ИТ/ИБ проектов не менее 3 лет
• Опыт управления, развития команды и планирования ее работы
• Успешный опыт развития долгосрочных отношений с заказчиками
• Амбициозность и стремление к инновациям
• Ориентированность на результат

  Условия работы:

• Аккредитованная ИТ-компания
• Оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата
• Отпуск 28 календарных дней
• Оплата больничного листа
• 5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день, 1 час на обед
• Испытательный срок – 3 месяца
• Полис добровольного медицинского страхования (ДМС) по окончании испытательного срока
• Компенсация питания в размере 350 рублей за каждый день работы в офисе
• Помощь в переезде в Москву, предоставляют материальную и информационную поддержку

В международную логистическую компанию FM Logistic ищут Директора по складским операциям.   Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата (обсуждается по итогам собеседования) + полугодовая премия
• Корпоративный автомобиль + топливная карта, что обеспечит удобство и эффективность твоей работы
• Вдохновляющую рабочую атмосферу: в компании вы найдете среду, где ценятся инновации и стремление к совершенству
• Заботу о вашем благополучии: ДМС, включая стоматологию и телемедицину, мобильная связь, ноутбук, бесплатные обеды в корпоративной столовой
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Вакансия открыта в д. Кузяево, логопарк Белый раст

  Ожидания от кандидата:

• Умение планировать ресурсы (объём с клиентом, персонал, технику, пропускную способность)
• Знание складских операций и организации погрузочно-разгрузочных работ, WMS системы
• Опыт работы с бюджетом
• Развитые лидерские качества, умение выстраивать эффективную команду

  Обязанности:

• Управление командой менеджеров склада (2 чел.)
• Контроль над продуктивностью и эффективностью складских операций на складе класса "А" (25 000 кв. м)
• Взаимодействие с клиентом, работа над удовлетворенностью
• Управление бюджетом, включая его планирование и контроль
• Оптимизация и автоматизация ресурсов в складских операциях
• Проектная деятельность

В компанию-разработчик аэронавигационных систем Азимут требуется Технический директор.   Азимут - разработчик и производитель аэронавигационных систем и комплексов для оснащения аэродромов и воздушных трасс, систем ИБ, систем биометрического учета и идентификации и т.п., в контур управления входит аккредитованная IT-компания со статусом резидента Сколоково.
В свою команду ищут опытного технического директора, у которого есть подтвержденный опыт руководства разработкой продуктов (предпочтительно в области аэронавигации, ИИ и биометрии), способного управлять стратегическими инициативами в технической дирекции, усилить мультидисциплинарную команду (разработчики, программисты, инженеры-конструкторы), стимулируя инновационный подход и культуру сотрудничества, владеющего инструментами проектного управления, понимающего требования к документации проектов НИОКР.   Компания ожидает:

• Наличие подтверждённого опыта как Product Owner, демонстрирующего успешный запуск и управление технологическими продуктами
• Отличные коммуникативные навыки и способность эффективно взаимодействовать с командами и стейкхолдерами на всех уровнях
• Глубокое понимание технологических тенденций и способность интегрировать инновации в продукты и стратегии
• Значительный опыт руководящих технических должностях
• Навыки ведения переговоров, стратегически подход, способность принимать решения в динамичной среде

  Что предлагают:

• Руководящую роль в разработке продуктов и стратегическом планировании, в значительной степени влияющих на успех компании
• Динамичную рабочую среду, где инновации и сотрудничество находятся в центре всех процессов
• Конкурентоспособную заработную плату
• Возможность гибридной формы работы (дистанционно/офис)
• Комфортный офис в 10 минутах ходьбы от метро Динамо

В компанию-поставщик вычислительного оборудования Intelion Data Systems требуется Event-менеджер.   Intelion - промышленный оператор по продаже и обслуживанию вычислительного оборудования с 2017 года. Ключевой экспертизой компании являются прямые поставки вычислительного оборудования из Китая, строительство и эксплуатация специализированных инфраструктурных площадок. Компания является партнером Концерна Росэнергоатом по заполнению ЦОДа Калининский в Тверской области, а также в собственности находится несколько технологических площадок в г. Тула, г. Нижний Новгород общей мощностью более 42 МВт.   Обязанности:

• Разработка общего плана годовой стратегии по участию компании в профильных выставках, конференциях, форумах, партнерских мероприятиях
• Разработка, поиск новых идей и форматов, инфоповодов на мероприятиях
• Формирование плана мероприятий: согласование тем выступлений спикеров от компании, составление тезисного материала
• Работа с портретами целевой аудитории, формирование образа продукта и формирование лояльности аудитории
• Составление технических заданий на организацию выставочных стендов
• Работа с подрядчиками, сравнение предложений от подрядчиков
• Составление итоговых смет
• Сопровождение договоров и закрывающих документов
• Координация работы сотрудников компании для участия в выставках, логистика
• Закупка расходных материалов, регистрация участия
• Работа с печатной продукцией и POS-материалами (разработка ТЗ для дизайнеров, согласование и производство брошюр, ролл-апов, буклетов, листовок, купонов и других материалов)
• Анонсирование мероприятий в соцсетях

  Требования:

• Опыт работы в ивенте – от 2‑х лет
• Знание английского языка будет существенным преимуществом
• Знание рынка подрядчиков ивент-рынка, артистов и продакшенов
• Опыт общения с организаторами выставок, форумов, конференций
• Опыт проведения партнерских мероприятий
• Понимание сфер media, PR, SMM
• Понимание основ Social Media Marketing и Digital Marketing
• Готовность к командировкам для участия в выставках
• Системное мышление в сочетании с креативными навыками
• Умение работать с несколькими проектами одновременно
• Коммуникабельность, открытость, дружелюбие и стрессоустойчивость
• Грамотная устная и письменная речь
• Умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Гибридный формат работы (офис/дом)
• Трудоустройство согласно ТК РФ
• График работы 5/2
• Стабильная выплата заработной платы, премий
• Работа на динамично развивающемся рынке
• Перспективы финансового и карьерного роста

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Nexpanse требуется Senior Product Manager.   Nexpanse создает B2C продукты на основе generative AI. Компания ищет Senior Product Manager, который будет развивать и обеспечивать эффективный рост продуктов на рынках США и Азии.   Кого ищут:

• 5+ лет подтвержденного опыта запуска и управления массовыми B2C продуктами (обязательно)
• 3+ лет опыт запуска мобильных B2C продуктов (обязательно)
• Опыт управления командой разработки 6+ человек (обязательно)
• 1+ лет запуска AI продуктов
• Высокий уровень самостоятельности и ответственности
• Активная позиция и умение работать в режиме многозадачности
• Сильная мотивация создавать лучшие продукты на базе искусственного интеллекта
• Опыт работы с системами Agile, Scrum и инструментами Notion, Figma, GitHub, Amplitude
• Отличные коммуникативные навыки, навыки управления взаимоотношениями и организаторские способности
• Культура принятия решений на основе данных
• Навыки методической расстановки приоритетов и решения проблем
• Командная работа, открытость к обратной связи
• Способность глубоко понимать портрет ЦА
• Понимание стандартов мобильного UI/UX
• Отличное структурное мышление и способность эффективно общаться в письменной или устной форме
• Понимание микро сервисной архитектуры
• Как плюс: понимание принципов работы Generative AI

  На что вы будете влиять:

• Создание продуктов от идеи до рабочего бизнеса
• Расстановка приоритетов развития продукта
• Выведение на рынок лучших в своем классе потребительских продуктов

  Что вы будете делать:

• Запускать и отвечать за AI продукты в индустрии мобильных развлечений (продукты-аналоги CharacterAI, Poe, Replika и т. д.)
• Разрабатывать стратегию и руководить кросс-функциональными командами инженеров, дизайнеров, аналитиков
• Формировать общее видение продукта
• Проактивно внедрять культуру экспериментов
• Обучайте продуктовые команды тому, когда и как использовать флаги функций, постепенное развертывание и A/B-тестирование
• Проводить тренинги и создавать документацию для масштабирования знаний в области экспериментов
• Работать с с аналитическими сервисам (PostHog, Amplitude)
• Управлять разработкой продукта от открытия до концепции и запуска
• Повышать продуктовые метрики продуктов
• Запускать исследования пользователей для проверки гипотез
• Анализировать движение рынка, результаты бизнеса и отзывы пользователей
• Планировать спринты, проводить ретроспективы, повышать эффективность команды

  Условия:

• 100% удаленная работа
• Конкурентоспособная заработная плата
• Отсутствие бюрократии, горизонтальная структура компании
• Культура, ориентированная на результат

В сервисную компанию Татпром-Холдинг требуется Руководитель отдела по работе с персоналом.   СК ТатПром-Холдинг — специализированная компания, входящая в состав ТатПром-Холдинга. Основным направлением деятельности СК ТатПром-Холдинг является оказание услуг по инженерному сопровождению спуска колонны с использованием продукции собственного производства.
Для осуществления безаварийного спуска и установки скважинного оборудования СК ТатПром-Холдинг оказывает инженерную поддержку по технологическому сопровождению произведённого и поставленного оборудования.    Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии управления персоналом в соответствии с бизнес-целями компании
• Управление и контроль эффективности блоков: рекрутмент, адаптация, обучение и развитие, HR бренд, внутренние коммуникации, КДП
• Управление командой и формирование отдела HR (постановка и контроль задач, мотивация, обучение, найм сотрудников отдела)
• Аналитика и формирование отчетности по отделу
• Формирование и контроль бюджета отдела HR
• Участие в решении конфликтных ситуаций, связанных с управлением персоналом
• Взаимодействие с ключевыми лицами других отделов компании для координации и оптимизации работы
• Участие в найме ключевых специалистов (топ-менеджеров) компании (участие в отборе резюме, проведении собеседований, принятии решения)
• Контроль и ведение блока КДП (трудовые споры, принятие кадровых решений, соблюдение законодательства, оптимизация и автоматизация этого блока)

  Требования:

• Опыт в аналогичной должности от пяти лет в сфере управления персоналом (КДП, ОТиЗ, подбор)
• Ориентированность на результат, проактивность, нацеленность на развитие, целеустремленность
• Развитые лидерские качества
• Глубокое знание законодательства РФ в области труда и кадрового делопроизводства

  Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ
• Режим работы 5/2 (выходные суббота, воскресенье)
• Компенсация оплаты занятий спортом в спортивных клубах и оздоровительных секциях
• Дополнительные дни отпуска, помимо 28 календарных дней
• Доплата по листку нетрудоспособности, до размера оклада (за счет средств работодателя)
• Комфортный офис в шаговой доступности от метро Фили/Парк Победы
• Оплата мобильной связи
• Окончательный уровень ЗП определяется по результату собеседования на основании профессиональных навыков кандидата

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию VLProjects требуется Руководитель отдела продаж.   IT команда VLProjects уже 15 лет реализует IT продукты различной тематики на рынке США и Европы. Ее новый проект - сервис видеоконференций livedigital, который продвигают как видеоконференц связь и как платформу для интерактивного образования.
В команде livedigital уже более 40 человек - команды разработки, продукта, продаж и поддержки. Сейчас компания в поиске руководителя отдела продаж, который возьмет под контроль продажи, поможет с продвижением сервиса, привлечением новых пользователей на платформу и станет значимой частью команды.   Какие задачи предстоит решать:

• Развитие холодных b2b-продаж продукта, тестирование гипотез продаж, выполнение плана продаж
• Управление и развитие sales-команды, найм, обучение, мотивация сотрудников
• Организация процесса работы, создание регламентов, сценариев, скриптов, автоматизация работы в AmoCRM
• Ведение переговоров и проведение демо с ключевыми заказчиками на уровне собственников и топ-менеджмента
• Аналитика рынка, сегментация лидов, обогащение данными базы клиентов

  Ожидания от кандидата:

• Есть аналогичный и успешный опыт на позициях руководителя отдела продаж /директора по продажам/коммерческого директора в SAAS компаниях (HRTech, EdTech для B2B будет преимуществом)
• Умеет эффективно управлять людьми: знает, как достигать целей совместно с командой, умеет вовлекать и драйвить их на протяжении долгого времени
• Внедряет изменения в работу команды: пробует новые инструменты и метрики
• Умеет работать с финансовыми показателями: знает, как их анализировать и оценивать ключевые метрики бизнеса

В МТС Банк требуется Владелец портфеля продуктов МТС Pay.   Что нужно делать:

• Разрабатывать, продвигать и позиционировать продукт МТС Pay для интернет-магазинов и online-сервисов
• Управлять бэклогом, участвовать в формировании и развитии команд, организовывать цикл разработки, формировать RoadMap
• Управлять командой (планирование, организация, мотивация, развитие, контроль)
• Проводить анализ рынка, работать с участниками рынка и продуктами в экосистеме МТС
• Формулировать и контролировать ключевые показатели продукта в целом и его отдельных частей
• Отслеживать метрики: MAU, CAC, ARPU, LTV, CR, NPS, Retention и др. метрики
• Формировать отчётную документацию и презентации по продукту

  Кого ищут:

• Кандидата с высшим техническим или экономическим образованием
• Опыт работы в качестве PO на b2b2c проекте с высоким MAU, с оцифрованным положительным финансовым результатом (опыт в банковской сфере, e-com, IT-компаниях будет преимуществом)
• Опыт запуска и вывода продукта на рынок с последующим масштабированием
• Продвинутое владение Excel (умение работать со сводными таблицами, функция ВПР и т.д.)
• Умение формировать и работать с фин. моделями (P&L)
• Навык находить точки роста, формулировать гипотезы и их оперативная проверка на практике, целеустремленность, аргументировать и отстаивать свою позицию

  Компания предлагает:

• Работу в современной надежной цифровой компании
• Доступ к корпоративному университету МТС
• Достойную заработную плату
• Отсутствие дресс-кода
• Современный и уютный офис в 2‑х минутах от м. Технопарк
• Корпоративное кафе «Мечта» и отличный кофе на первом этаже БЦ
• Специальный тариф на мобильную связь для вас и близких
• Предложения от партнеров банка и МТС
• Заботу о вас и вашей семье: ДМС с первого рабочего дня
• На всякий случай в офисе работает врач, а для желающих периодически организуют вакцинацию – это удобно
• Корпоративный спорт: тренировки в MTS Fintech Run Club, тренажерный зал в офисе, корпоративные спортивные команды и занятия йогой
• Поддержку сотрудников: программа материальной помощи в различных жизненных ситуациях