Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В бренд одежды YULIAWAVE требуется Финансовый директор.   YULIAWAVE – российская марка одежды с собственным производством и клиентским сервисом премиум сегмента. Сегодня айдентику бренда знают как в России, так и за рубежом.    Обязанности:

• Участие в стратегическом планировании и операционной деятельности
• Организация управленческого учета с 0 и защита
• Построение и оптимизация бизнес-процессов финансового блока
• Анализ хозяйственной деятельности компании, оптимизация издержек, контроль использования ресурсов
• Налоговое планирование: расчет, анализ, оптимизация
• Управление денежными потоками, прогнозирование, эффективное распределение cash flow, контроль ДДС на счетах организации
• Планирование и бюджетирование, контроль исполнения, контроль план/факт на еженедельной основе
• Ведение PNL и контроль
• Участие в автоматизации 1С УНФ РМ

  Требования:

• Важно — стратегический склад ума, любовь к цифрам
• Высшее экономическое образование
• Знание программы 1С "на ты"
• Построение стратегических финансовых моделей для инвестиционных организаций PL, CF (портфолио приветствуется)
• Сильные управленческие навыки
• Обязательное онлайн тестирование по Вашей профессиональной деятельности

  Условия:

• Оклад + годовой бонус
• Испытательный срок – 3 месяца
• График пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 19.00
• Работа в офисе метро 1905 года
• Корпоративное обучение
• Скидки на продукцию бренда
• Максимум возможностей для профессиональной самореализации
• Дружный коллектив, открытая корпоративная культура

Digital-агентство Риалвеб в поисках Senior HR Business Partner, которого будет драйвить подбор сотрудников на топовые вакансии, их последующая адаптация, разнообразие HR-задач и лидирование команды HR-менеджеров.   Realweb — digital агентство полного цикла, которое помогает воплощать в жизнь любые бизнес-идеи благодаря синергии современных аналитических подходов, креативных методологий и опыта. Обладатели гран-при по версии RUWARD 2023 в номинации «Весь digital-рынок / агентский hr-бренд года». Входит в состав QIWI Group.   Ваша digital-миссия:

• Лидирование и функциональное управление командой HR-менеджеров (5 человек)
• Закрытие топовых позиций в ГК, а значит, что без хантинга не обойтись
• Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников
• Сбор аналитики заработных плат по рынку digital
• Ежедневная работа с командой HRM, сотрудниками и заказчиками (решение рабочих вопросов, проведение тет-а-тетов, консультирование заказчиков по HR направлениям)
• Проведение welcome - тренингов и exit – интервью
• Ведение и поддержание в должном виде внутренней базы кандидатов, отчетов и таблиц
• Участие в организации мероприятий по обучению, командообразованию и др. совместно со специалистами T&D и внутриком блоков
• Ведение других крупных проектов, например школа Риалвеб, автоматизация, геймификация процессов

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в рекрутменте не менее 3-х лет
• Опыт лидирования команды рекрутеров/HRM
• Знание специфики digital рынка и опыт работы с ним
• Прокаченный нетворкинг однозначно будет плюсом
• Максимальный уровень коммуникабельности, гибкости и эмпатии - в компании очень быстроменяющаяся среда и большие амбиции расти и модернизироваться
• Активность, оперативный подход к решению задач, инициатива, постоянный поиск новых идей и решений в рамках HR-стратегии
• Насмотренность и креативность — компания хочет стать еще интереснее и привлекательнее для кандидатов и сотрудников

  Условия:

• Работа в команде профессионалов с возможностью вертикального и горизонтального карьерного роста
• Непрерывное обучение hard и soft skills
• Корпоративная культура мечты: словами не передать, это надо видеть
• Самореализация как эксперта и возможность развития личного бренда: помогают создавать контент и выступать от лица компании
• Официальное трудоустройство, гибридный график, частичная компенсация ДМС и психолога

  Откликнуться с сопроводительным письмом.

Digital-агентство Риалвеб в поисках опытного, амбициозного и полного драйва Digital Account Group Head, который возьмет на себя управление командой менеджеров по работе с клиентами из разных сфер.

На текущий момент команда, которой предстоит напрямую управлять, состоит из 9 аккаунт-менеджеров разного грейда + лидирование закрепленного блок продакшена. Каналы в основном 360 - контекст, таргет, мобилка, блогеры, программатик, медийная реклама и тд.   Ваша digital-миссия:

• Управление работой команды аккаунт-менеджеров на проектах (координировать и организовывать работу команды, мониторить и распределять загрузку)
• Развитие текущих клиентов агентства, выполнение KPI по клиентам, решение нестандартных ситуаций
• Лидирование стратегических предложений по текущим и новым клиентам, глубокое понимание бизнес и медиа задач клиентов
• Образование команды, набор людей в группу, развитие и мотивация

  Компания ждет и ценит:

• Аналогичный опыт работы в роли руководителя группы в digital агентстве от 1 года
• Опыт ведения крупных клиентов digital 360: контекстная, таргетированная, медийная реклама, programmatic, мобильное продвижение, блогеры и спец.проекты
• Опыт формирования стратегии и тактики размещения
• Опыт успешной защиты стратегий и тендеров перед ЛПР
• Опыт управления командой от 3 аккаунт-менеджеров с портфелем от 3-5 клиентов на группу
• Высокий уровень клиентоориентированности и самоорганизации, умение самостоятельно решить сложные вопросы в коммуникации с клиентом

  Условия:

• Работа в команде профессионалов с возможностью вертикального и горизонтального карьерного роста
• Непрерывное обучение hard и soft skills
• Корпоративная культура мечты: словами не передать, это надо видеть
• Самореализация как эксперта и возможность развития личного бренда: помогают создавать контент и выступать от лица компании
• Официальное трудоустройство, гибридный график, частичная компенсация ДМС и психолога

Откликнуться с сопроводительным письмом.

Компания FABRETTI в поиске Руководителя отдела продаж.   Компания FABRETTI работает на российском рынке уже более 20 лет. Основным направлением деятельности является оптовая торговля кожгалантереей и аксессуарами.    Обязанности:

• Оперативное управление отделом оптовых продаж: анализ работы сотрудников, выполнение плановых показателей
• Формирование плана продаж, выстраивание стратегически выгодных отношений с партнерами. Поиск и привлечение новых каналов продаж
• Внедрение новых стратегий, направленных на увеличение и эффективность продаж
• Построение эффективных коммуникаций в коллективе
• Аналитика исполнения плана продаж
• Участие в реализации и поддержке маркетинговых мероприятий
• Ведение переговоров, в том числе на уровне первых лиц компаний (активные продажи), участие в выставках
• Контроль ведения отчетности

  Требования:

• Обязательно — опыт работы в сфере фэшн-индустрии
• Успешный опыт управления персоналом и организации работы подразделения от 3-х человек
• Высшее образование: экономическое, финансовое, маркетинг, менеджмент
• Аналитический склад ума, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, высокий уровень самоорганизации
• Системное мышление и умение вести эффективные переговоры

  Условия:

• Доход 200 тыс. руб.
• Испытательный срок 3 месяца
• Оформление по ТК РФ
• Скидки на продукцию компании
• График работы: понедельник-пятница с 09:00 до 18:00. Выходные дни: суббота, воскресенье
• Офис находится в 15 минутах от станций: м. Академическая, м. Нагорная, м. Зюзино, м. Крымская

Алкогольная Сибирская Группа, один из лидеров алкогольного рынка (торговые марки "Пять Озёр", "Белая Берёзка", "Хаски") в связи с развитием бизнеса приглашает профессионалов на вакансию Старшего бренд-менеджера (импортный портфель).   Обязанности: В направлении разработки и развития бренда и его ассортимента:

• Управление ассортиментным портфелем категорий и жизненным циклом брендов (работа с внешним видом продукта, оптимизация ассортимента)
• Переговоры с существующими и новыми поставщиками с целью расширения ассортимента и увеличения финансовой привлекательности портфеля
• Создание и адаптация Limited edition sku на российском рынке
• Разработка годовой и среднесрочной стратегии развития бренда и ежемесячном гибком планировании S&OP

В области управления себестоимостью и ценообразованием:

• Разработка концепции ценового позиционирования и понимание принципов цепочки ценообразования при отгрузках на различные розничные каналы (дистрибьюторы, сети, традиционная розница)
• Разработка и составление планов по себестоимости и отдельных ее составляющих, предложений по оптимизации, снижению с/ст
• Установление глубины максимально допустимых скидок на продукцию, в т.ч. с учетом финансового результата

В области развития дистрибуции и представленности брендов на рынке:

• Анализ ключевых рыночных показателей бренда на основании данных розничного аудита и внутренней базы данных реализации и дистрибуции
• Участие в разработке трейд-маркетинговых механик, направленных на развитие и поддержание бренда в каналах продаж
• Разработка и утверждение — для каналов продаж исходя из актуальной рыночной конъюнктуры, целей и задач бренда
• Формирование целевых показателей развития бренда для постановки задач команде продаж

В области управления продвижением и бюджетом бренд-маркетинга:

• Планирование, разработка и контроль реализации бренд-маркетинговых активностей в каналах продаж, в т.ч. в соответствии с запросом канала - и эффективным использованием инструментов канала в рамках КУ
• Управление бюджетом продвижения бренда

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в крупной FMCG-компании бренд-менеджером международного бренда от 2 лет (в приоритете опыт работы с алкоголем)
• Высокий уровень аналитических способностей, высокая ориентация на результат
• Лидерские качества
• Умение работать в условиях многозадачности
• Отличные презентационные навыки, умение убеждать.
• Высокая мотивация на развитие
• Креативность, открытость новым идеям и инновациям, умение внедрять изменения
• Английский язык — от Intermediate

  Компания предлагает: 

• Интересные, амбициозные, развивающие задачи, направленные на поиск эффективных решений для бизнеса – вовлечение во все процессы в рамках своей зоны ответственности (NPD, закупки, трейд-маркетинг, каналы продаж)
• Ценностная среда, позволяющая раскрыть лидерский потенциал – у компании амбициозные планы по развитию и диверсификации своего портфеля и есть возможность быть причастным к результатам бизнеса
• Возможность карьерного развития, как внутри функции, так и в любом другом направлении компании
• Возможность учиться у «сильных», успешных личностей-экспертов в своем деле – динамичная и амбициозная команда, готовая делиться своими практиками
• Официальное трудоустройство в штат компании с достойной «белой» заработной платой, возможностью работать в гибридном графике (офис / хоум офис), скидками от партнеров и многим-многим другим

Федеральная сеть автосалонов EXPOCAR приглашает в команду Финансового директора.   EXPOCAR является дистрибьютором марки Skywell, официальными дилерами марок Chery, EXEED, Changan, GAC, JAECOO, OMODA, а также развивает направление автомобилей с пробегом. Представлены в таких городах как: Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Краснодар, Нижний Новгород, Казань, Новосибирск.   Идеальный кандидат имеет опыт управления департаментом финансов и хочет развиваться вместе с компанией.   Чем предстоит заниматься:

• Финансовая политика. Цель: прибыль и стабильность
• Обеспечение текущей операционной деятельности компании
• Казначейство. Планирование текущих платежей и ликвидности
• Организация учета и автоматизация. Участие в оптимизации БП и постановке ТЗ в 1с
• Контроль и оптимизация расходов компании, эффективное управление активами и обязательствами компании
• Аналитика. Построение финансовых и экономических моделей проектов
• Бюджетирование. Организация подготовки и формирование годового бюджета и ежеквартальных/ежемесячных/еженедельных прогнозов компании
• Отчетность. Обеспечение формирования полной и достоверной управленческой, бухгалтерской отчетности
• Финансирование. Управление портфелем
• Налоговое планирование
• Обеспечение успешного прохождения внешних, внутренних, камеральных проверок и аудитов

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в области экономики и финансов
• Опыт работы на руководящих позициях в финансовой сфере от 3-х лет. Опыт управления коллективом от 30 человек
• Опыт финансового моделирования
• Опыт работы с кредитным портфелем
• Опыт взаимодействия с аудиторами, государственными и налоговыми органами, акционерами для улучшения финансовых показателей компании, защиты ее интересов
• Успешный опыт внедрения автоматизации управленческой отчетности в 1С

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Полис ДМС после испытательного срока за счет компании
• Уровень заработной платы рыночный, обсуждается индивидуально с финальным кандидатом
• Комфортный офис в пешей доступности от м. Белорусская / м. Савеловская
• Скидки для сотрудников компании на приобретение автомобиля и на услуги компании

В компанию-производитель кондитерских изделий Невский кондитер требуется Руководитель отдела трейд-маркетинга.   Компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (обед 1 час)
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда (готовы обсуждать с успешным кандидатом)
• Современный офис в бизнес-центре класса А+, 3 минуты пешком до м. Фрунзенская
• Корпоративная мобильная связь
• Корпоративные мероприятия
• Надежная, постоянно развивающаяся компания

  Обязанности:

• Создание отдела стимулирования сбыта (трейд-маркетинг, мерчендайзинг, промоушен)
• Планирование трейд-маркетинговых мероприятий на месяц/квартал
• Разработка и внедрение программ продвижения для конечных потребителей на территории РФ и торгового персонала дистрибьюторов
• Анализ эффективности маркетинговых мероприятий и корректировка в соответствии с результатами
• Внедрение и организация проектов по автоматизации сбора информации sell-out продаж и мониторинга продукции
• Управление бюджетом: планирование и контроль бюджета маркетинговых мероприятий, оптимизация затрат и использование ресурсов в наиболее эффективном направлении
• Анализ объёмов продаж продукции (по товарным категориям и клиентам)
• Разработка предложения по увеличению продаж компании
• Кросс-функциональное взаимодействие со смежными подразделениями (бренд-менеджеры, дизайнеры, отдел продаж) для оптимизации работы маркетинговых программ
• Анализ рынка, изучение потребностей и поведения целевой аудитории, мониторинг конкурентов и их маркетинговых стратегий
• Исследования потребительских предпочтений
• Организация и проведение рекламных и BTL компаний, российских и международных выставок
• Работа с рекламными агентствами, типографиями и др. подрядчиками по изготовлению рекламных материалов, торгового оборудования и сувенирной продукции
• Администрирование работы отдела. Набор и обучение персонала

В компанию-производитель кондитерских изделий Невский кондитер требуется Директор по продажам (РФ).   Компания предлагает:

• Оформление в соответствие с ТК РФ
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (обед 1 час)
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда (готовы обсуждать с успешным кандидатом)
• Современный офис в бизнес-центре класса А+, 3 минуты пешком до м. Фрунзенская
• Корпоративная мобильная связь
• Корпоративные мероприятия
• Надежная, постоянно развивающаяся компания

  Обязанности:

• Операционное и стратегическое управление отделом продажам по России
• Обеспечение выполнения поставленных задач по продажам (по марже, по покрытию территории, по товарообороту и т.д.)
• Планирование продаж
• Организация эффективного взаимодействия отделов продаж с остальными структурными подразделениями компании
• Обеспечение грамотной загрузки производства, участие в проектах по увеличению производственных и складских мощностей
• Разработка стратегии продаж и плана развития на территории РФ
• Анализ рынка и формирование предложений по увеличению доли рынка продаж по России
• Проведение переговоров на уровне первых лиц дистрибьюторов и локальных сетей
• Участие в разработке и обеспечение выполнения коммерческих условий с дистрибьюторами
• Контроль дебиторской задолженности в зоне ответственности

Крупнейшая сеть автосалонов в Сибири и на Дальнем Востоке по продаже автомобилей с пробегом Autocity в поиске Руководителя отдела маркетинга.   Работа в команде «Autocity» - это:

• Возможность быть частью масштабного проекта
• Ежедневное взаимодействие с интересными людьми — профессионалами своего дела
• Возможность развиваться в разных направлениях, учиться новому

  Обязанности:

• Управление отделом маркетинга, координация и оценка работы отдела
• Проведение маркетинговых исследований на различные ЦА
• Всесторонний анализ конкурентов, мониторинг и прогнозирование рыночной позиции компании
• Анализ рынка, позиционирование компании оф-лайн, он-лайн (эффективность РК, позиция компании на разных площадках, работа с отзывами)
• Генерация новых идей и путей развития, их реализация
• Анализ эффективности работы маркетинга и отчетность
• Распределение бюджета и контроль его расходования
• Контроль работы с подрядчиками

  Требования:

• Опыт работы руководителем отдела маркетинга
• Опыт в интернет- и digital-маркетинге
• Способность обрабатывать большие массивы данных (несколько видов бизнеса)
• Опыт оценки эффективности маркетинговых мероприятий
• Креативность, способность генерировать идеи и их реализовывать
• Свежий, современный взгляд на способы продвижения компании
• Лидерские качества, умение принимать решения и брать на себя ответственность, навыки ведения переговоров, высокие коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость

  Условия:

• Новый современный офис по линии метро (м. Речной Вокзал)
• Возможность влиять на результат, принимать решения в рамках своей зоны ответственности
• Работа в дружной молодой команде
• Пятидневная рабочая неделя
• Организованное питание в офисе

Крупнейшая сеть автосалонов в Сибири и на Дальнем Востоке по продаже автомобилей с пробегом Autocity в поиске Директора по маркетингу.   Работа в команде «Autocity» - это:

• Возможность быть частью масштабного проекта
• Ежедневное взаимодействие с интересными людьми — профессионалами своего дела
• Возможность развиваться в разных направлениях, учиться новому

  Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продвижения компании
• Всесторонний анализ оппонентов, мониторинг и прогнозирование рыночной позиции компании
• Анализ рынка, позиционирование компании (эффективность рекламных кампаний, позиция компании на разных площадках, работа с отзывами)
• Использование всех каналов интернет-маркетинга и аналитики с целью увеличения потока входящих целевых обращений
• Выстраивание эффективной вороники продаж
• Генерация новых идей и путей развития компании, их реализация, поиск новых источников
• Организация настройки сквозной аналитики, анализ полученных данных, улучшение показателей
• Поиск новых источников конверсионного трафика
• Управление контекстной рекламой
• Организация настройки таргетированной рекламы в социальных сетях
• Разработка, управление и анализ эффективности рекламных кампаний и качество трафика, подготовка отчетности
• Подготовка ТЗ, постановка и контроль подрядчиков: дизайнеров, копирайтеров, программистов
• Участие в разработке и выводе новых продуктов на рынок, управление ценовой политикой
• Анализ эффективности маркетинга компании. Управление отделом маркетинга, координация и оценка работы отдела

  Требования:

• Опыт работы руководителем/директором по маркетингу
• Опыт в интернет- и digital-маркетинге
• Способность обрабатывать большие массивы данных (несколько видов бизнеса)
• Опыт оценки эффективности маркетинговых мероприятий
• Креативность, способность генерировать идеи и их реализовывать
• Свежий, современный взгляд на способы продвижения компании
• Лидерские качества, умение принимать решения и брать на себя ответственность, навыки ведения переговоров, высокие коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость

  Условия:

• Новый современный офис по линии метро (м. Речной Вокзал)
• Возможность влиять на результат, принимать решения в рамках своей зоны ответственности
• Работа в дружной молодой команде
• Пятидневная рабочая неделя
• Организованное питание в офисе