Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В агентство перфоманс-маркетинга Southmedia требуется Руководитель группы клиентского сервиса.   Southmedia - перфоманс-агентство с 16-летним опытом. Клиенты компании — застройщики и автодилеры. Входят в ТОП-10 Рейтинга Рунета по направлениям: performance-маркетинг, интернет-маркетинг и таргетированная реклама. Проводят сложные интеграции, разрабатывают сайты и собственные диджитал-продукты. В 2022 году открыли офис в Дубае и успешно продолжают деятельность на международном рынке
Что особенно важно в работе:
Способность брать на себя ответственность, стремление достигать цели, выстраивать командную работу.   Что предстоит делать:

• Формировать и развивать команду аккаунт-менеджеров: адаптировать, обучать, мотивировать, контролировать, проводить аттестации, распределять нагрузку
• Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса: поддерживать стандарты обслуживания, мониторить удовлетворенность, помогать решать спорные моменты
• Контролировать выполнение клиентских KPI: измерять, анализировать, влиять на результат
• Контролировать дебиторскую задолженность: мониторить, управлять, предотвращать просрочку
• Анализировать результаты и составлять отчеты о работе команды и достижении финансовых целей

  Требования:

• Не менее двух лет занимаете руководящую позицию в сфере перфоманс-маркетинга
• Понимаете перфоманс-маркетинг и то, как работают Google Ads, Facebook Ads, Яндекс.Директ и другие платформы
• Имеете опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий
• Знаете методы и инструменты для анализа данных и мониторинга проектов, включая аналитические платформы и инструменты
• Обладаете отточенными коммуникативными и лидерскими навыками, умеете мыслить аналитически, управлять ресурсами и адаптироваться к изменениям
• Опыт работы с девелоперами и автохолдингами будет преимуществом

  Условия работы:

• Любой формат работы: удаленный, гибрид или офис в Краснодаре
• Современную технику (MAC или иную, по желанию)
• Работу с крупными клиентами, которые обогатят ваше портфолио
• Классную команду
• Рабочий день с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
• Работу в удобном таск-менеджере и общение в профессиональном мессенджере
• Достойная зарплата: обсуждается на собеседовании
• ДМС со стоматологией
• Обучающие курсы, книги, спорт
• Частичная компенсация расходов на психолога и изучение английского
• Дополнительные выходные дни помимо основного отпуска
• Оформление по ТК РФ (отпуск и больничный оплачиваются)

Если вы из Краснодара, можно работать из офиса, в котором есть:

• Рабочее место в стильном пространстве с видом на озеро
• Свежие фрукты, чай, какао, молоко, немолоко, кофемашина
• Настольный футбол
• Корпоративная библиотека
• Возможность бесплатно заниматься йогой

В российский дата-центр и облачную платформу Oxygen Data Centers & Clouds требуется Product Manager.   Oxygen Data Centers & Clouds - российский частный дата-центр и облачная платформа. Центр ИТ-компетенций с собственной сетью дата-центров, кластеров в России и за рубежом. С 2010 года активно развивают сеть собственных и партнерских дата-центров как на российском, так и международном рынках.   Требования:

• Успешный опыт развития B2B продуктов в роли продакт-менеджера
• Понимание бизнеса компании (дата-центры, облачные продукты) и рынка IT-услуг
• Владение всеми базовыми инструментами продакт-менеджера: анализом рынка и конкурентов, сегментацией пользователей, метриками, аналитикой, методами приоритизации
• Высшее техническое и/ или маркетинговое образование
• Развитые аналитические и коммуникативные навыки

  Обязанности:

• Анализировать рынок, конкурентов, слабые/ сильные стороны продукта
• Исследовать запросы и потребности клиентов, определять приоритеты и очерёдность внесения необходимых функций в продукт, создавать roadmap продукта
• Исследовать рынок на предмет новых возможностей для продукта
• Собирать и анализировать обратную связь от пользователей, организовывать качественные и количественные исследования, формировать требования для разработки нового функционала продукта

  Условия работы

• Конкурентоспособная заработная плата, официальное трудоустройство
• ДМС
• Современная стабильная ИТ компания, на рынке более 10 лет
• Комфортная рабочая обстановка, дружный коллектив
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00
• Место работы в зависимости от необходимости встреч: БЦ «Большевик» по адресу Ленинградский проспект, д. 15, с. 9 или м. Текстильщики, Волгоградский проспект, д. 42, к.9.

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).  
Крупнейший сервис доставки в поиске энергичного и активного Chief Operating Officer'а.   В задачи сотрудника будет входить:

• Выстраивание и контроль операционных процессов
• Реализация стратегии развития с целью повышения ключевых показателей
• Финансовый и экономический анализ деятельности
• Увеличение производительности, эффективности и прибыльности организации

  Успешному соискателю важно иметь:

• Опыт работы в В2С компаниях
• Математический склад ума
• Готовы рассмотреть кандидатов из е-com, delivery, ретейла, сервисов транспорта и доставки

  Условия:

• Разнообразие масштабных нестандартных задач и возможность использовать разные подходы
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
• Релокация

В компанию по продаже массажного оборудования Ergonova открыта позиция Коммерческого директора.   Команда находится в поиске Коммерческого директора, который усилит коммерческий блок, а именно обеспечит стабильное выполнение планов по лидам в отделе маркетинга и по продажам в отделе продаж, а также расширит географию продаж и выстроит маркетинговую стратегию компании. Сейчас в компании 4 отдела в отделе продаж во главе с РОПами и команда отдела маркетинга (контекст, digital) во главе с РОМ. Нужен сильный лидер, который сможет обеспечить прирост по выручке на 100% в год, без снижения прибыли.   Задачи, которые будут стоять перед вами:

• Разработка и реализация стратегии продаж, ценовой политики, стратегии продвижения по каналам сбыта. Формирование долгосрочных и краткосрочных целей, согласно утвержденной стратегии развития
• Эффективное управление всеми каналами продаж (розничная сеть, оптовый отдел, интернет-магазин, маркетплейсы)
• Контроль выполнения задач, планов на отделы
• Поиск и развитие новых перспективных направление продаж
• Увеличение доли рынка в каналах продаж
• Участие в разработке и внедрении маркетинговой стратегии компании
• Обеспечение выполнения и увеличение показателей в коммерческом блоке (конверсия из лидов в продажи, выполнение плана по выручке, повышение среднего чека, маржинальность)
• Участие в переговорах с ключевыми клиентами, выстраивание долгосрочных взаимовыгодных отношений
• Подготовка и своевременное предоставление отчетности по показателям продаж компании
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов коммерческого отдела

  Требования:

• Опыт работы с каналами В2С, В2В, e-commerce: понимание системы работы в данных каналах продаж, умение разрабатывать эффективные сценарии продаж и реализовывать их
• Подтвержденный опыт эффективной реализации стратегических коммерческих проектов
• Успешный опыт увеличения показателей LFL
• Вы обладаете управленческими навыками, а также берете на себя ответственность за результат, мыслите цифрами
• Готовность к релокации в г. Челябинск

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Высокий уровень дохода (финальная мотивация определяется с успешным кандидатом). Ключевые сотрудники завязаны на результат и прибыль компании, готовы платить больше рынка, если вы делаете результат
• Возможность влиять на результат и расти вместе с компанией (любой сотрудник имеет право высказывать свои идеи, компания открыта ко всем)
• График работы 5/2, 10.00 - 19.00 в офисе
• Место работы: г. Челябинск, компенсация проживания при релокации
• Ежедневное использование массажного оборудования для поддержания своего здоровья, тонуса и настроения
• Дополнительные бонусы — скидки на продукцию
• Открытую команду, готовую ответить на любые вопросы и ввести в курс дела

В IT-компанию WebMasters Russia открыта позиция CTO.   Компания WebMasters - динамично развивающаяся аккредитованная IT-Компания, основанная в 2009 году (резидент Сколково). Специализируются на разработке собственных программных продуктов в рамках единой SaaS платформы для IT-команд и развивают партнерские программы.   Требования:

• Опыт проектирования архитектуры и бизнес-логики приложений
• Опыт работы со стеком: наши основные технологии: PHP, MySQL, VueJS, PostgreSQL, ООП, Laravel, Clickhouse
• Опыт работы c реляционными и нерелялиционными БД (MySQL, PostgreSQL, MongoDB)
• Опыт работы с микросервисной архитектурой (брокеры сообщений Kafka, RabbitMQ, платформы Docker/Kuberrnetes)
• Умение переводить бизнес требования в технические документы и задачи
• Опыт управление командами и создания команд с нуля
• Умение быстро усваивать большое количество новой информации и переключаться между задачами
• Владение средствами коллективной разработки, системами контроля версий (мы используем свой gitlab)
• Навык автоматизации деплоя (CI/CD)
• Умение находить эффективные решения под нужды бизнеса, используя минимум ресурсов
• Умение определять риски и управлять ими

  Что нужно делать:

• Сформировывать новые микрокоманды для новых проектов и организовать процесс разработки как в офисе, так и удаленных сотрудников
• Управление и контроль текущей командой
• Разработать систему контроля эффективности сотрудников
• Программирование наиболее сложных и ответственных участков кода
• Разработка архитектуры и выборе методологий
• Code Review кода коллег
• Отвечать полностью за техническую часть проекта и разработку
• Отвечать за всю техническую сторону компании начиная от технологий, технических решений и заканчивая контролем работы всех технических специалистов

  Будет плюсом:

• Понимание технологий blockchain/Web3
• Опыт работы с Python/ML
• Знание алгоритмов парсинга данных
• Опыт работы по методологиям agile (scrum, kanban)
• Опыт описания технических регламентов работы команды
• Опыт участия в разработке и согласовании документации проекта
• Умение работать с highload системой
• Хорошо развитые гибкие навыки (soft-skills)
• Умение повышать эффективность работы команды
• Глубокое знание SQL, настройка репликаций, шардирования
• Ссылки на ваши репозитории (GitHub, BitBucket) приветствуются

  Мы предлагаем:

• Работу над технически сложным интересным проектом (полно задач "на подумать") в сильной и профессиональной команде
• Официальное оформление по ТК РФ, стабильно, мотивационные бонусы за качественные результаты
• Работа в офисе в графике 5/2 с гибким началом дня с 09:00 до 11:30
• Уютный, современный офис в 5-10 минутах от ст. м. Владимирская/Достоевская, ст. м. Лиговский проспект и ст. м. Маяковская
• Питание за счет компании от шеф-повара: каждое утро завтрак в офисе и полноценный обед
• Помощь с релокацией для кандидатов из других регионов
• Развитие в профессиональной и дружной команде специалистов
• Приятную корпоративную культуру и возможность проявлять себя
• Удобные зоны отдыха, перемещение по офису, а также SPA-зона (солярий, сауна, кедровая бочка, душ), массажное кресло и это все бесплатно для сотрудников
• Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами индивидуально
• Возможен график гибрид, удаленка возможна, но в индивидуальном порядке после прохождения испытательного срока
• Предоставляют современную технику для работы (MacBook/iPhone)

  Укажите в сопроводительном письме какой график работы вы рассматриваете, какие навыки считаете самыми сильными и что для вас означает понятие "играющий тренер" как роль руководителя.

В дистрибьютор оборудования для майнинга PROMMINER открыта позиция HR-директор.   Обязанности:

• Организация подсистемы найма, эффективность рекрутмента в рамках согласованной стратегии развития бизнеса
• Управление адаптационной текучестью через выстраивание результативной системы ввода в должность
• Выявление талантов, оценка и развитие потенциала сотрудников, формирование и поддержание атмосферы роста
• Инициирование и реализация корпоративных программ, направленнных на усиление лидерских позиций бизнеса
• Работа с ключевыми HR-метриками и управление эффективностью HR-показателей
• Управление затратами на персонал, планирование и реализация бюджета HR-направления
• Внедрение изменений, апгрейд HR-системы в соответствии с бизнес-целями компании

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Опыт выстраивания процессов с "0"
• Наличие успешных HR-кейсов
• Успешный опыт закрытия линейных и ТОП позиций

  Условия:

• Высокий уровень оплаты труда
• График работы 5/2 c 10.00 до 19.00 по МСК
• Офисный формат работы
• Классную команду профессионалов
• Экологичное погружение в рабочие процессы
• Возможность учиться и расти профессионально
• Возможность реализовать творческий и профессиональный потенциал

Вакансия на удалёнке.   В сеть школ рисования Grafika требуется Коммерческий директор.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии компании;
• Управление и координация работы отдела продаж;
• Контроль выполнения планов продаж и достижение поставленных целей;
• Анализ рынка и конкурентной среды, выявление новых возможностей для развития бизнеса;
• Ведение переговоров с ключевыми партнерами и клиентами;
• Разработка коммерческих предложений по продукту;
• Контроль всех процессов продаж, в том числе ведение отчетности и ведение CRM;
• Оптимизация бизнес-процессов и повышение эффективности работы сети.

  От тебя мы ждем:

• Опыт развития франчайзинговых сетей;
• Опыт построения отделов продаж франшизы;
• Опыт в управлении привлечении лидов на франшизу;
• Опыт управления командой;
• Владение инструментами и технологиями по увеличению продаж;
• Понимание и умение контролировать метрики маркетинга;
• Наличие успешных кейсов в продаже франшизы;
• Ответственность, нацеленность на результат.

  Что мы готовы предложить:

• Конкурентную оплату;
• График работы 5/2 (удаленка);
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Работа в динамично развивающейся компании в команде единомышленников нацеленных на результат.

Вакансия на удалёнке.   В IT-компанию Deeplay требуется Директор по закупкам.   deeplay — продуктовая ИТ-компания. Создают системы и решения в сфере интеллектуальных игр.   Основные задачи:

• Руководство команды отдела закупок: организация взаимодействия с другими подразделениями, распределение задач;
• Организация процесса закупок в соответствии с бизнес-потребностями компании;
• Проведение оптимизации закупочной политики, с учетом изменений покупательского спроса/сезонных колебаний/предельных сроков;
• Проверка количества и качества внутренних поставок;
• Своевременный отбор поставщиков и участие в переговорах, с целью достижения наиболее лучших цен, снижения стоимости во время закупок (составление рекомендаций по выбору и замене поставщиков, принятие решений об изменениях условий);
• Мониторинг рынка закупаемых товаров и услуг;
• Статистика по товарным группам/позициям, анализ склада и планирование темпа закупок;
• Контроль состояния складских запасов по всем ассортиментным группам.

  Для их реализации вам потребуется:

• Профессиональный опыт в аналогичной должности от 3-х лет;
• Опыт управления командой (1-1/daily/ретро) от 10 человек;
• Опыт построения эффективного документооборота и бюджета;
• Опыт ведения переговоров, получения эксклюзивных условий и заключения контрактов;
• Организаторские навыки и готовность брать на себя ответственность;
• Отличные коммуникативными навыками;
• Системный подход, стратегическое мышление, и при этом способность к глубокому погружению в тему.
• Общие знания в области ИТ инфраструктуры, умение поставить задачу ИТ-подрядчикам.

  У вас точно получится, если:

• Вы обладаете аналитическим складом ума;
• Умеете четко формулировать свои мысли, выделять главное в своей речи и речи собеседника;
• Обладаете самостоятельностью, инициативностью, ответственностью.

  Компания предлагает:

• Гибкий подход к формату и месту работы — выбирайте любое место на карте или один из комфортных офисов в Омске, Новосибирске и Санкт-Петербурге
• Регулярно организовывают офлайн-встречи для распределённых команд, чтобы ближе познакомиться с тиммейтами
• Минимум бюрократии — все решения стараются принимать оперативно и на встречах
• Гибкие бизнес-процессы, позволяющие легко адаптироваться к изменениям рынка и потребностям компании
• Корпоративная культура с общими ценностями, которые задают единое направление и помогают принимать решения на всех уровнях
• Лёгкое и открытое общение: в корпоративном мессенджере можно написать любому сотруднику, включая топ-менеджмент
• Все преимущества аккредитованной IT-компании
• Официальное трудоустройство, оплата отпуска и больничного по ТК РФ
• Оценка компетенций и составление индивидуального плана для прокачки твоих скилов
• Ежегодный перфоманс ревью с полезными рекомендациями от команды и возможностью увидеть свои достижения глазами тиммейтов
• Программы менторства и поддержки от более опытных коллег
• Частичная компенсация затрат на обучение
• Регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры
• Изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю
• Открыто делятся новостями о развитии компании: регулярно проводят интервью и внутренние бизнес-мероприятия с руководителями и экспертами deeplay
• Поддерживают актуальное внутреннее информирование: систематически публикуют дайджесты о стратегии, продуктах и технологиях компании
• Организовывают локальные тимбилдинги для команд
• Развивают тематические комьюнити: проводят киберспортивные турниры, участвуют в квизах/мозгобойнях, спортивных челленджах
• Оказывают спонсорскую помощь профильным факультетам, выступают с технической экспертизой на внешних мероприятиях, создают собственные образовательные проекты

Сеть кофеен Take&Wake ищет редкого специалиста — Кофейного альпиниста для уникальной кофестанции!

Если вы готовы к экспериментам и экстремальным трюкам, то совсем уже скоро станете альпинистом, спасающим совершенно новую разработку от огненных и ледяных атак!   Ваша задача — покорить вершины кофейного мастерства, а именно:

• забраться на высоту 50 - 70 метров, контролировать и лицезреть горящую кофейню
• сквозь огонь приготовить себе стаканчик кофе
• сбросить 5 тонн воды на кофейню, обеспечивая безопасность всем вокруг

Команда не боится экспериментировать и ждет в свои ряды такого же героя!   Ожидания от кандидата:

• Любовь к кофе (бонусы со вкуснейшим кофе обеспечены)
• Ответственность, вовлеченность и спортивная подготовка

  Во время эксперимента будут присутствовать все необходимые службы обеспечения безопасности для контроля ситуации.

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Bercut требуется Заместитель коммерческого директора.   Более 28 лет Bercut выступает технологическим партнером компаний, встающих на путь цифровой трансформации. Партнеры компании — это крупнейшие интегрированные провайдеры цифровых продуктов и услуг, обслуживающие миллионы потребителей. И решения Bercut обеспечивают их бесперебойную работу.   Компания в поисках эксперта, который будет отвечать за рост бизнеса по всем направлениям компании: BSS, "телеком" и "не телеком".   Основное в работе:

• ​​​​Управлять продажами продуктов и решений в направлениях BSS, "телеком" и "не телеком"
• Развивать бизнес и искать выходы на новые для компании рынки
• Проводить оценку позиции продуктов на рынке, анализ конкурентов, потребностей клиентов
• Участвовать в разработке и защите стратегии развития компании

  Также предстоит:

• Провести анализ, оптимизацию и трансформацию процессов коммерческого департамента
• Сформировать показатели эффективности (KPI) коммерческого блока
• Сформировать цели по выручке, маржинальности продаж компании
• Планировать наем персонала, бюджет департамента
• Осуществлять оперативное руководство департаментом (25-30 сотрудников) для достижения поставленных целей
• Принимать непосредственное участие в ключевых сделках, презентациях компании и продуктов, ведении переговоров

  Ожидания от кандидата:

• Высшее техническое или экономическое образование
• Опыт работы на управленческих позициях в ИТ/телеком сфере не менее пяти лет (департаменты продаж, маркетинга, продакт-менеджмента в вендоре или интеграторе, который занимается разработкой и внедрением B2B ИТ-продуктов/решений)
• Понимание стратегии b2b-продаж в enterprise-сегменте
• Понимание методологий проектирования и разработки ПО
• Опыт участия в разработке маркетинговой стратегии компании, продукта, их позиционирования на рынке
• Опыт анализа конкурирующих продуктов, потребностей клиентов, потенциальных точек роста
• Навыки управления ожиданиями заказчика
• Опыт выстраивания и трансформации процессов подразделений продаж
• Опыт анализа, описания, построения и оптимизации внутренних процессов
• Опыт разработки показателей эффективности команд продаж, маркетинга, разработки системы мотивации
• Шотовность нести ответственность за финансовые показатели подразделения

Дополнительно оценят:

• Образование MBA
• Опыт продаж крупных проектов (от 50 млн) для операторов связи, телекома
• Опыт управления развитием продуктов в ИТ

  Компания предлагает:

• Проекты для крупных федеральных и зарубежных операторов
• Возможности для повышения профессиональной экспертизы
• Открытая корпоративная культура, где вы сможете влиять на процессы и результат работы компании
• Прозрачная система вознаграждения и поощрений за инициативы
• Есть все условия, чтобы сосредоточиться на интересных задачах
• Гибкое начало дня и возможность работать удаленно из Санкт-Петербурга или Москвы
• Просторный современный офис у Финского залива
• Английский разговорный клуб
• Конкурентный «белый» доход, ДМС, социальные программы, индивидуальный подход к выбору корпоративных льгот (спорт, изучение иностранных языков, здоровье), корпоративные тарифы на сотовую связь