Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В НКО Детские деревни-SOS требуется Руководитель направления профессионального обучения.   Детские деревни - SOS – российская благотворительная организация, которая 30 лет комплексно и системно помогает кровным и приёмным семьям для того, чтобы каждый ребёнок мог расти в любви, заботе и уважении. На данный момент является одним из лидеров российского некоммерческого сектора. Организация заметно выросла и обрела значительный опыт в обучении сотрудников в социальной сфере.   Обязанности:

• Разработка стратегии организации обучения профильных специалистов, работающих в партнёрских и других социально-ориентированных организациях и проектах
• Запуск SOS Академии, ориентированной, на повышение компетентности профильных специалистов в социальной сфере
• Поиск и взаимодействие с партнерами
• Поиск и привлечение клиентов через максимально возможные каналы продвижения
• Формирование и управление командой SOS Академии
• Выстраивание всех процессов для успешного функционирования SOS Академии и ее масштабирования
• Построение системы финансового обеспечения SOS Академии
• Построение системы обучения (развития) внешних специалистов с применением лучших международных и отечественных практик
• Контроль, выполнение плана обучения и финансовых показателей
• Формирование групп, расписания и набор специалистов на обучение
• Построение системы мониторинга результативности обучения с позиций эффективности применения в практике

  Требования: Профессиональные требования:

• Высшее образование
• Управление проектами
• Опыт работы в области обучения от 3-х лет
• Опыт работы в области управления образовательными процессами на высших управленческих позициях
• Организаторские и управленческие навыки
• Отсутствие судимости
• Готовность формировать и работать в команде
• Точность в исполнении рабочих процессов, соблюдении сроков, своевременность в информировании руководителя

Личные качества:

• Нестандартное мышление
• Передовые идеи и инновации
• Готовность к переменам
• Развитые коммуникационные навыки (методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с партнёрами, коллегами по работе)
• Ответственность, пунктуальность, исполнительность

  Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя

  Кого ждет компания:

• Яркого лидера, профессионала с опытом управления командой, одновременно и стратега и тактика, который сможет создать команду, настроить работу по привлечению партнеров и сохранению отношений с имеющимися
• Профессионального коммуникатора, способного не только выстроить надежные и доверительные отношения с партнерами, но и обеспечить взаимовыгодное сотрудничество с ними на долгие годы
• Человека со стремлением постоянно профессионально развиваться, и в фонде готовы поддержать ваше дальнейшее развитие
• Человека, который испытывает искреннее желание помогать людям
• На всем этапе адаптации в организации Вас будут сопровождать и поддерживать ваш наставник и руководитель, который будет внимательно и бережно интегрировать Вас в организацию
• Ценят в сотрудниках преданность ценностям организации, любовь к детям, опыт работы в Детских деревнях-SOS

В компанию-производитель цемента требуется Директор завода.   Российский лидер по производству цемента приглашает на одну из своих производственных площадок в России.      Чем Вам предстоит заниматься: 

• Управление стратегической и операционной работой производственной площадки
• Обеспечение выполнения экономических показателей (рентабельность, прибыль, соблюдение бюджета, % выполнения план производства и пр.)
• Управление командой и всеми производственными процессами
• Оптимизация и модернизация производственных процессов
• Развитие производства и производственной базы
• Взаимодействие с контролирующими и инспектирующими органами

  Пожелания к кандидатам: 

• Готовность к переезду
• Высшее техническое образование
• Опыт работы на предприятии в должности директора завода, технического директора или главного инженера не менее 3-х лет в цементной сфере
• Навыки антикризисного управления производством и вывод предприятия из кризиса
• Уверенный пользователь программ Microsoft Office

  Предложения для комфортной работы: 

• Трудоустройство по ТК РФ, график работы 5/2, своевременная оплата труда (уровень дохода обсуждается индивидуально), бонусы по результатам работы
• Поддержка профессионального развития и обучения
• Льготное питание, корпоративная мобильная связь, личный автомобиль
• Добровольное мед страхование и от несчастных случаев

В международном Fintech стартапе, развивающемся на рынках России, Центральной и Восточной Европы, открыта позиция Head of sales.   Очень ждут Вас, если: 

• Вы лидер, с подтвержденным опытом руководства корпоративными продажами
• Развиваете бизнес партнеров в сферах fin-tech/банки/e-comm/FMCG/страхование на конкурентном рынке
• Имеете опыт коммуникации и закрытия сделок на высоком уровне
• Мотивированы на развитие и финансовый результат
• Внимательны к деталям. Обнаруживаете проблемные места в существующих бизнес-процессах в работе с партнерами и предлагаете варианты решения
• Умеете слушать и слышать, отзывчивы на просьбы и умеете найти общий язык с разными людьми
• Обладаете отличными навыками тайм-менеджмента и не боитесь многозадачности
• Владеете английским языком

  Задачи: 

• Понять перспективные рыночные ниши для развития продаж
• Сформировать перечень перспективных партнеров
• Проводить переговоры с ответственными лицами/руководителями компаний
• Вести коммуникацию day-to-day с партнерами с целью развития существующего портфеля
• Регулярный мониторинг бизнес-показателей партнеров, обнаружение и устранение проблем, которые мешают эффективной работе
• Подготовка презентаций для внешних и внутренних заказчиков (ценовые предложения, отчеты по продажам, коммерческие предложения и т.д.)
• Выявлять зоны роста в действующих партнерах
• Предлагать и реализовать план мероприятий по повышению объема выдач/доли присутствия сервиса
• Управлять командой менеджеров по развитию и привлечению партнеров

  Что предлагают:  

• Высокий fix + прозрачные KPI
• Возможность развивать бизнес-партнеров, предлагая полезный и технологичный продукт
• Работу в команде, которая заинтересована в вашем росте

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Международный производитель оборудования, расходных материалов и программного обеспечения для профессионального строительства ищет Руководителя региональной логистики.   Должностные обязанности:  

• Организовывать работу региональной логистики, управлять ключевыми показателями эффективности и добиваться постоянного улучшения в операционной деятельности регионального склада. Участвовать в разработке стратегии и локализации процессов управления складом, транспортом, товарными запасами на региональном складе (CW/DC)
• Разрабатывать и внедрять корректирующие мероприятия, направленные на улучшение уровня и качества сервиса, оптимизацию затрат отдела логистики (складское хозяйство, транспорт, управление товарными запасами)
• Обеспечивать внедрение и непрерывное улучшение LEAN процесса (бережливое производство), оптимизацию существующих бизнес-процессов отдела логистики
• Определять проблемы, обеспечивать обратную связь и предпринимать согласованные действия совместно с ответственными сотрудниками/экспертами
• Обеспечивать непрерывное улучшение BPPM (лучших практик по управлению проектами)
• Лидировать/принимать участие в разработке системы отчетности по ключевым показателям отдела логистики
• Определять/находить трудности в разработке системы отчетности и работать над их устранением совместно с ответственными сотрудниками/экспертами
• Лидировать/принимать участие в качестве эксперта в проведении тендеров с участием различных подразделений компании (складское хозяйство, транспорт)
• Проводить регулярный обзор рынка транспортных услуг, взаимодействовать с транспортными компаниями в целях улучшения сервиса и оптимизации затрат, своевременно выставлять рекламации по неполным доставкам/качеству доставки
• Проводить анализ и оптимизацию товарных запасов на региональном складе с учетом объемов и планов продаж совместно с группой по управлению материальными потоками и товарными запасами
• Обеспечивать выполнение складских процессов в соответствии с корпоративными требованиями, действующим законодательством РФ, требованиями техники безопасности, пожарной и электробезопасности, соблюдение режимов хранения и режима охраны регионального склада в соответствии с положением об охране DC (процесс SM-5)
• Организовывать и проводить инвентаризации товарно-материальных ценностей согласно MO Inventory Cookbook
• Осуществлять подготовку аудита по операционной деятельности на региональном складе (ICS control owner), проводить оценку рисков, вести непрерывную работу по снижению потерь (материальных и репутационных)
• Управлять логистическими услугами для клиентов, выявляя потребности во время встреч/переговоров, повышая уровень обслуживания, обеспечивая выполнение ключевых показателей. Контролировать работу с жалобами клиентов по всем регионам, анализировать причины, осуществлять активное взаимодействие с другими подразделениями для решения отзывов клиентов. Разрабатывать решения для специфических потребностей клиентов
• Взаимодействовать с глобальными менеджерами по процессам для обеспечения эффективности региональных логистических операций. Использовать стандарты глобальных процессов применительно к региональным операциям. Непрерывно определять новые более эффективные подходы для региональных логистических процессов
• Обучать и поддерживать локальных ключевых пользователей в отношении лучших глобальных практик. Способствовать обмену опытом между сотрудниками отдела логистики через тренинги, совещания, внедрение лучших практик
• Лидировать/принимать участие в роли эксперта в проектах по улучшению взаимодействия с различными подразделениями

  Требования:  

• Понимание всего процесса цепочки поставок и влияние цепочки поставок на деятельность организации в целом; опыт в стандартных процессах цепочки поставок
• Навыки эффективного взаимодействия с различными подразделениями организации и операционное видение; хорошее понимание деятельности отделов поддержки
• Логическое мышление, внимание к деталям и высокий уровень ответственности
• Аналитический склад ума, способность анализировать большие объемы данных и выявлять взаимосвязь между ними
• Опыт в управлении изменениями, способность задавать направление для достижения цели
• Опыт успешного управления проектами. Уверенные знания системы SAP/BI
• Продвинутый пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point)
• Отличные навыки эффективной коммуникации, навыки презентации, грамотная письменная и устная речь
• Способность работать в команде
• Знание английского языка: Intermediate

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Флагманский системный ИТ-интегратор Центральной Азии, предоставляющий ИТ-решения в банковском и промышленном секторах, в поиске Финансового директора.   Ищут человека, который будет ответственен за:

• Стратегическое управление и планирование финансовых ресурсов
• Разработку и внедрение методологии бюджетирования
• Ключевые финансовые показатели
• Управление эффективностью компании и команды

  На этой позиции хотят видеть:

• Вовлечённого и активного руководителя
• Партнёра собственнику бизнеса, который обладает знаниями МСФО, навыками финансового моделирования и умеет автоматизировать процессы
• Предпочтение отдадут кандидатам с опытом работы на аналогичной позиции в бизнесе с продажей дорогих услуг, оборудования
• Знание английского языка не ниже уровня В1

Эксклюзивная вакансия (ищем только мы).   Известная на европейском рынке компания в сфере оказания транспортных услуг в поиске сильного и проактивного СЕО.
 
Будущему руководителю предстоит:

• Собрать команду лидеров топ уровня
• Осуществлять оперативный контроль ключевых бизнес-показателей
• Взаимодействовать с ключевыми партнерами
• Финансовый и P&L контроль
• Развитие продукта
• Конкурентный и рыночный анализ

  Успешный кандидат должен:

• Обладать сильными управленческими навыками, структурированным мышлением
• Быть инициативным и динамичным

Важно:

• Практический опыт выхода на новые рынки с нуля
• Опыт работы в соответствующей отрасли и профессиональные связи
• Опыт работы в удаленном ИТ-бизнесе
• Свободный английский язык

23 карьерные возможности с заработной платой выше 500к.   1. Генеральный директор в агрокомпанию (Москва; от 1 млн 200 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99567785   2. Генеральный директор в автобизнес (Москва; от 1 млн 100 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101123506   3. Руководитель направления в нефтяную компанию (Москва; от 1 млн руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101118126   4. Исполнительный директор в крупную логистическую компанию (Москва; от 850 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/100319616   5. Директор по производству в металлургическую компанию (Москва; от 850 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99701738   6. Директор по персоналу в компанию нефтеотрасли (Москва; от 800 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101122615   7. Директор по маркетингу и рекламе в фешн ритейл (Москва; от 750 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101120772   8. Chief Technical Officer в команду приложения HUMANS (Ташкент, Узбекистан; удаленно; от 700 тыс. руб. до 1 млн 200 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://geekjob.ru/vacancy/6654c320b71b29d2d204f4f2   9. Финансовый директор в телеком-компанию (Москва; от 700 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99700243   10. Руководитель обособленного подразделения в крупную компанию федерального масштаба (продукты питания) (Москва; от 700 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99569095   11. Директор по правовым вопросам в крупную компанию в сфере управления коммерческой недвижимости (Москва; от 700 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/100324757   12. Генеральный директор в компанию-производитель электротехнической продукции (Москва; от 600 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101231245   13. Senior Product Manager (mobile) в команду мобильного фоторедактора Gradient (Удаленно; от 600 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://geekjob.ru/vacancy/66584d34128859d2900608d4   14. Финансовый директор в компанию-поставщик косметической продукции и продуктов питания КОРЕА ТРЕЙД (Москва; от 550 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/97981757   15. Директор по закупкам и логистике в ИТ компанию (Москва; от 550 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99700944   16. Генеральный директор в промышленную IT-компанию (Москва; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://facancy.ru/vacancies/generalnyi-direktor-v-promyshlennuiu-it-kompaniiu-1   17. Директор сетевого проекта (кафе) в Novikov Group (Москва; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/101139167   18. Директор по персоналу в логистическую компанию ITECO (Москва; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://facancy.ru/vacancies/direktor-po-personalu-v-logisticheskuiu-kompaniiu-iteco-4   19. Директор по цифровой трансформации в компанию-трейдер металлопроката Феррит (Москва; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/99838172   20. Директор инженерно-проектного центра (слаботочные системы) в высокотехнологичный холдинг (Санкт-Петербург; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://facancy.ru/vacancies/direktor-inzhenerno-proektnogo-tsentra-slabotochnye-sistemy-v-vysokotekhnologichnyi-kholding   21. Директор по продажам в школу программирования для детей Code-Class (Удаленно; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/100101060   22. Технический директор в MedTech-стартап (Орел; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/100758051   23. Директор по продажам в компанию-производитель товаров для детей СИМБАТ (Москва; от 500 тыс. руб.) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/93745851

В Правительство Москвы открыта вакансия Руководитель управления по работе с партнерами и продажам.   Обязанности:

• Развитие направления по работе с партнерами, анализ и мониторинг рынка потенциальных партнеров, их сегментация, выявление потребностей
• Разработка ценностных предложений для потенциальных партнеров, поиск взаимовыгодных вариантов сотрудничества, разработка линейки услуг и сервисов для привлечения и сопровождения партнеров
• Организация и проведение партнерских мероприятий
• Запуск и реализация совместных партнерских проектов/программ
• Бюджетирование направления и контроль реализации бюджета
• Организация договорной, отчетной, закупочной и иной деятельности с учетом требований законодательства РФ и организационно-распорядительных документов
• Подготовка аналитических и презентационных материалов по направлению деятельности
• Участие в иных проектах организации, в том числе конференциях, деловых встречах и других мероприятиях
• Руководство командой сотрудников управления по работе с партнерами и продажам

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в государственном секторе, крупных корпорациях или бизнес-организациях, организациях бизнес-образования как преимущество от 5 лет
• Опыт привлечения партнеров, сформированная собственная сеть профессиональных контактов
• Развитые навыки ведения переговоров, деловой коммуникации
• Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Системное мышление, развитые аналитические способности, высокие организаторские и коммуникативные навыки, работа в команде, многозадачность

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации
• Возможность реализовать свои идеи в крупных проектах
• Активное участие в организации и проведении мероприятий
• Профессиональный рост и развитие
• Место работы: станция метро ВДНХ

В Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка открыта вакансия Директор по корпоративным продажам.   Обязанности:

• Привлечение к сотрудничеству внешних B2B партнеров по продаже продуктов негосударственного пенсионного обеспечения, проведение встреч, переговоров, сопровождение процесса согласования и подписания договора;
• Выстраивание эффективных взаимоотношений с существующими ключевыми клиентами, анализ структуры продаж и потенциала B2C бизнеса партнера, развитие линейки продаваемых продуктов;
• Организация процесса продаж продуктов Фонда как в физических, так и в дистанционных каналах;
• Организация непрерывного процесса повышения качества продаж совместно с партнером;
• Анализ результатов продаж, воронок, а также прогнозирование объема продаж и выполнение планов продаж.

  Требования:

• Опыт работы в направлении корпоративных продаж от 5 лет;
• Навык привлечения корпоративных клиентов;
• Наличие собственного портфеля корпоративных клиентов и партнеров как преимущество;
• Стратегическое мышление;
• Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде.

  Условия:

• Офис метро Шаболовская;
• Льготные ипотечные условия кредитования;
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Мега Маркет, Самокат, Еаптека и другие;
• ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Детский отдых и подарки за счет Компании;
• Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
• Скидки на отдых в курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте.

В студию Radugadesign открыта вакансия Продюсер мультимедиа проектов.    Обязанности:

• Управление полным циклом проектов;
• Коммуникация с клиентами;
• Презентация и защита предложений перед клиентами;
• Формирование и защита бюджетов перед клиентами;
• Составление и ведение рабочей документации;
• Координация и взаимодействие с отделами студии, постановка задач и контроль их исполнения;
• Подбор исполнителей, брифинг и контроль исполнения задач;
• Ведение документооборота в рамках проектов;
• Отчётность по проектам.

  Требования:

• Опыт реализации мультимедиа проектов (портфолио реализованных проектов обязательно);
• Живой интерес к сфере мультимедиа, знание рынка CG;
• Высокие организаторские способности, умение работать в команде;
• Умение расставлять приоритеты, эффективное принятие решений;
• Проактивность;
• Техническая смекалка;
• Свободный английский.

  Условия:

• Драйвовый коллектив;
• Возможности роста.
• Офис м. Курская (территория «Винзавода»);
• Условия оплаты обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом.