Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Uchi.ru ищут Senior Product Manager-а.   Учи.ру — крупнейшая российская образовательная онлайн-платформа с аудиторией более 19 млн пользователей. На платформе дети изучают школьные предметы, готовятся к ВПР и ОГЭ, участвуют в олимпиадах и развивают гибкие навыки. Также это одноименная группа компаний в составе VK.   Задачи:

• Искать и понимать разницу между учителями начальной и средней школы
• Адаптировать сервис для джобов преподавателей 5–11-х классов: управление классами, выдача домашнего задания, отслеживание статистики учеников, взаимодействие с коллегами (другими учителями/завучами)
• Разрабатывать решения для сущностей со взаимосвязями «много к много»: ученики и предметы, предметы и учителя, учителя и ученики
• Разбираться с продуктовым легаси: кристаллизовать ценность существующих проектов, закрывать слабые продукты, модернизировать существующие решения, выстраивать продвижение проектов совместно с командой GR и маркетинга
• Синхронизироваться с командой 1–4-х классов, чтобы не ломать друг друга
• Лидировать UX-тестирования
• Формировать дизайн экспериментов
• Вести проектные роудмапы

  Требования:

• В вашей зоне ответственности находился крупный кусок функциональности в сложном сервисе с большим числом стейкхолдеров и соседних команд
• Вы значительно переделывали пользовательский путь от точек входа до итогового целевого действия, проведя XXX UX-тестов и трижды всё переделав ДО разработки
• Вам приходилось описывать продуктовые задачи с большим количеством ветвлений логики, вас не пугают технические термины, и вы примерно представляете, в чем разница между микросервисами и монолитом
• Задача в формате «сделай нормально» для вас понятна и реализуема
• Для вас предпочтительней сделать пять итераций по месяцу, чем одну итерацию в пять месяцев
• Вы готовы работать с шаренными командами

  Условия:

• Официальное трудоустройство с комбинированным или удалённым форматом работы и плавающим началом рабочего дня
• Материальная помощь в случае важных событий в жизни
• Доплаты к больничному листу
• ДМС после испытательного срока
• Три дополнительных выходных на непредвиденные случаи
• Бесплатный доступ к платформе и скидка 50% на уроки в Учи.Дома для близких родственников
• Компенсация 50% от стоимости психологических консультаций
• Преимущества аккредитованной IT-компании
• Обучение за счёт компании и доступ к корпоративным онлайн-библиотекам

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Uchi.ru ищут Project Manager-а.   Учи.ру — крупнейшая российская образовательная онлайн-платформа с аудиторией более 19 млн пользователей. На платформе дети изучают школьные предметы, готовятся к ВПР и ОГЭ, участвуют в олимпиадах и развивают гибкие навыки. Также это одноименная группа компаний в составе VK.   Команда развивает технологии и поддерживает ключевые сервисы на платформе Учи.ру. А ещё решает технические задачи для внутренних пользователей — аналитиков, разработчиков и целых продуктовых команд. Ищут специалиста, который будет вести проекты, работать с внешними заказчиками, готовить презентации и демонстрационные встречи, а ещё — отчётность для руководства.   Задачи:

• Вести журнал задач в Jira и следить за выполнением работ
• Составлять отчёты для руководства, готовить и проводить презентации и демонстрации наших решений
• Планировать и распределять ресурсы, в том числе сметы расходов, для больших задач с участием нескольких отделов
• Проводить собрания команды — ретроспективы, планёрки, мозговые штурмы
• Декомпозировать и оценивать задачи совместно с отделом разработки
• Управлять бэклогом

  Требования:

• Вы уже управляли командой разработки и составляли подробные ТЗ
• Умеете раскладывать большие задачи на более мелкие и строить работу поэтапно
• Разбираетесь в проектном менеджменте
• Умеете коммуницировать с другими подразделениями на всех этапах проекта
• Вели проекты, требующие вовлечения нескольких команд и отделов
• Работали по Agile/Scrum/Kanban
• Представляете, как технически устроены современные веб-приложения и сервисы

  Условия:

• Официальное трудоустройство с комбинированным или удалённым форматом работы и плавающим началом рабочего дня
• Материальная помощь в случае важных событий в жизни
• Доплаты к больничному листу
• ДМС после испытательного срока
• Три дополнительных выходных на непредвиденные случаи
• Бесплатный доступ к платформе и скидка 50% на уроки в Учи.Дома для близких родственников
• Компенсация 50% от стоимости психологических консультаций
• Преимущества аккредитованной IT-компании
• Обучение за счёт компании и доступ к корпоративным онлайн-библиотекам

В рекламный холдинг iConText Group открыта вакансия Бизнес-ассистента.   Ваши задачи:

• Ведение календаря руководителя, графика выступлений и мероприятий, планирование рабочего графика
• Организация и ведение протокола рабочих встреч
• Ведение и планирование проектов в Битрикс24
• Помощь в решении рабочих вопросов
• Организация поездок и командировок

  Ожидания от кандидата:

• Профильный или смежный опыт работы от 1 года
• Оконченное высшее образование
• Навыки project-менеджмента
• Высокий уровень эмпатии и интерес к работе с коммуникацией
• Готовность брать на себя ответственность за поставленные задачи, проявлять инициативу и самостоятельность при планировании работы
• Структурный подход к работе, соблюдение дедлайнов, проактивность
• Навыки ведения деловой переписки, эффективной коммуникации
• Умение работать в режиме многозадачности, с большими объемами информации

  Компания предлагает:

• Официальную заработную плату, размер которой формируется по итогам собеседования
• Возможность работать в команде настоящих профессионалов своего дела
• Удобный и комфортный офис в центре города, где для сотрудников создана благоприятная атмосфера
• График 5/2 с 10.00. до 19.00
• Компания знает и помнит, что такое отпуск и для чего он необходим. Коллеги отдыхают и даже болеют. Компания соблюдает и уважает ТК РФ
• Трудолюбивым и талантливым есть потенциал роста внутри компании

В бренд MIXIT открыта вакансия Senior Brand manager.   Бренд MIXIT- российская косметическая компания, концепт истинной красоты, экспертизы и инноваций. Сегодня компания MIXIT- собственное производство, инновационные разработки и формулы, современный офис и собственный складской комплекс.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка маркетинговой стратегии по вверенному бренду
• Анализ конкурентной среды
• Разработка коммуникационной стратегии
• Разработка пакета промо-материалов
• Участие в разработке ассортиментной стратегии
• Поиск и контроль необходимых подрядчиков
• Разработка активаций мероприятий вверенного бренда
• Координация запусков промо-акций
• Управление командой отдела
• Создание бренд-материалов по продукту
• Запуск нового продукта - launch

  Ожидания от кандидата:

• Аналогичный опыт работы
• Опыт работы в beauty сфере будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Динамично развивающийся бизнес с разными продуктовыми категориями, яркими брендами, собственным производством и розничной сетью; входим в TOP5 по продажам в категории косметики на маркетплейсах
• Программа ДМС в ведущих клиниках со стоматологией с первого дня работы
• Возможен гибридный режим работы
• Гибкое начало рабочего дня
• Материальная помощь к знаменательным событиям
• Реферальная программа и премии за "Приведи друга"
• Скидки на корпоративную продукцию
• Фрукты в офисе
• Яркая корпоративная культура и мероприятия (детские дни, дни животных, социальные программы и т.д.)
• Молодой и амбициозный коллектив

В сеть алкогольных супермаркетов ВинЛаб (NOVABEV GROUP) ищут Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Организация и контроль активностей, взаимодействие с кросс-командами холдинга
• Работа с бренд-медиа, взаимодействие с кросс-функциональными командами и контрагентами
• Ведение и контроль кросс-промо мероприятий, подготовка и взаимодействие с кросс-службами и подрядчиками
• Ведение реестров, отчетов, сбор необходимых материалов по проектам, контроль документооборота
• Контроль соблюдения фирменного стиля, ToV, правил коммуникации бренда в материалах
• Участие в организации спец. проектов, мероприятий и кросс-промо
• Выполнение иных задач руководителя

  Требования:

• Опыт работы на позиции Бренд-менеджер, маркетолог от 2 лет в крупных компаниях, маркетинговых агентствах
• Высшее образование, желательно профильное (маркетинг, реклама, PR)
• Опыт работы с BTL-, PR-агентствами, подрядчиками
• Владение Power Point и Excel на уровне пользователя
• Портфолио реализованных проектов является преимуществом

  Условия:

• Работа в крупнейшем стабильном холдинге — лидере российского алкогольного рынка
• Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня
• Полностью "белая" заработная плата (оклад + бонус)
• Удобный офис в центре Москвы, в шаговой доступности от метро Кропоткинская, Полянка или Третьяковская
• График работы 5/2 c 9:30-18:30
• Чай/кофе/фрукты в офисе за счет компании
• Скидки на продукцию компании

В инвестиционный холдинг ФИНАМ требуется Director (Head of Asia Pacific).   Задачи:

• Оптимизация продаж финансовых услуг частным клиентам в Китае и странах Юго-Восточной Азии
• Корректировка маркетинговой стратегии для ритейла
• Развитие агентской сети, участие в профильных выставках и мероприятиях
• Контроль методик продаж

  Ожидания от опыта кандидата:

• Обязателен опыт работы в ритейловой финансовой компании (фондовый и срочный рынок, форекс)
• Опыт работы в странах Азии
• Знание английского + одного из азиатских языков на уровне проведения переговоров

  Условия:

• Работа в офисе и удаленно, локация обсуждается (Малайзия/Сингапур/страны ЮВА/Китай); возможна работа в формате периодических командировок в офис
• Условия обсуждаются индивидуально по итогам интервью

В Skyeng ищут Head of sales B2B.   Вам предстоит вдохновлять и направлять команду, разрабатывать эффективные стратегии и достигать амбициозных целей. Если вы готовы к новым вызовам и хотите расти вместе с компанией, присоединяйтесь к Skyeng.   Ваши задачи:

• Разрабатывать и внедрять стратегию продаж: определять ключевые рынки, целевых клиентов, методы продаж, устанавливать планы по привлечению новых клиентов и продажам продуктов и услуг, контролировать выполнение плана продаж
• Управлять командой продаж: подбирать, обучать и мотивировать команду Хантеров и КАМ, в прямом подчинении 7 руководителей групп: координировать их работу, обеспечивать высокую производительность команды
• Оптимизировать процессы и автоматизировать управление клиентскими отношениями: Улучшать CRM- системы, разрабатывать стандарты и процедуры, контролировать ключевые показатели эффективности (KPI), анализировать результаты и принимать корректирующие меры, вести отчетность по результатам продаж
• Анализировать рынок и развивать корпоративный бизнес: исследовать конкурентную среду, анализировать потребности клиентов, выявлять новые возможности для роста, развивать ключевых клиентов и структурировать нестандартные сделки, создавать партнерскую сеть и разрабатывать новые продукты
• Взаимодействовать с другими отделами: совместно работать с маркетингом, разрабатывать и анализировать эффективность маркетинговых кампаний, сотрудничать с продуктовой командой, предоставлять обратную связь по продукту, обеспечивать высокий уровень обслуживания клиентов
• Вести проекты по развитию корпоративных клиентов: определять порядок поиска и установления контактов с потенциальными корпоративными клиентами, взаимодействовать с клиентами и подразделениями компании при предоставлении продуктов и услуг, управлять проектами для развития направления Corporate Clients Development

  Идеальный кандидат:

• Опыт работы в продажах B2B и управления командой: наличие значительного опыта (от 5 лет) работы в сфере продаж B2B, включая управление крупной командой (не менее 30 человек), с доказанными успехами в достижении и перевыполнении планов продаж
• Навыки стратегического планирования и анализа рынка: способность разрабатывать и внедрять стратегии продаж, анализировать рынок и конкурентов, выявлять новые возможности для роста бизнеса, а также структурировать и развивать нестандартные сделки
• Отличные коммуникативные и лидерские качества: умение эффективно взаимодействовать с клиентами и партнерами на всех уровнях, вести переговоры, мотивировать и развивать команду, а также налаживать сотрудничество с другими подразделениями компании
• Технические и управленческие навыки: опыт работы с CRM-системами и другими инструментами автоматизации продаж, навыки ведения отчетности и контроля ключевых показателей эффективности (KPI), управление бюджетом и оптимизация процессов

  Плюшки:

• Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели. Skyeng меняет сферу образования и делает учебу увлекательнее, чем Netflix
• Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям
• Продуктовый подход. Опираются на исследования и метрики, фокусируются на результате, который приносит клиентам реальную пользу
• Возможность работать удаленно, включая комфортный современный офис на Таганской в Москве (завтраки, свой спортзал, библиотека)
• Обучение и мотивация. Отправляют на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, помогают составить персональный план развития
• Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте — ваше мнение не останется без внимания и может все изменить
• Скидка 50% на уроки в Skyeng для вас, вашего друга или родственника

В IT-компанию Tucki Industrial открыта вакансия Операционный директор.    Обязанности:

• Организация и координация операционной деятельности компании.
• Разработка и внедрение стратегии развития компании, включая оптимизацию процессов, улучшение эффективности и адаптацию к изменяющимся рыночным условиям.
• Управление операционными расходами и доходами, контроль за финансовыми показателями, разработка бюджета и его реализация в соответствии с целями компании.
• Планирование и координация операционных процессов в компании, включая управление поставками, логистикой, складским хозяйством и взаимодействие с отделами продаж и маркетинга.
• Управление персоналом, включая формирование и развитие команды, расстановку приоритетов и контроль исполнения задач.
• Разработка и внедрение операционных регламентов и процедур, способствующих оптимизации бизнес-процессов, повышению производительности и обеспечению высокого уровня качества продукции или услуг.
• Управление продажами, разработка стратегий по продвижению продукции на рынке, взаимодействие с отделом маркетинга для достижения целей по объему продаж.
• Анализ рынка и конкурентов, разработка планов по увеличению объемов продаж и расширению бизнеса.

  Требования:

• Высшее образование в области управления, экономики.
• Опыт работы не менее 3 лет в должности операционного директора или аналогичной позиции в компании, специализирующейся на продаже оборудования.
• Глубокие знания в области управления операционными процессами, бюджетирования, управления персоналом и продажами.
• Опыт разработки и внедрения операционных стратегий, приводящих к увеличению эффективности и прибыльности компании.
• Навыки анализа данных, выработки ключевых показателей эффективности и принятия обоснованных бизнес-решений.
• Опыт в управлении командой сотрудников, способность вдохновлять, мотивировать и развивать коллектив.
• Отличные коммуникативные навыки, умение эффективно взаимодействовать с различными отделами компании, контрагентами и партнерами.
• Ориентация на результат, стремление к достижению поставленных целей и постоянное совершенствование профессиональных навыков.

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, оплата больничных листов, отпуска.
• Работа над интересными и сложными задачами в команде профессионалов.
• Конкурентная заработная плата.
• Ежемесячная и квартальная премии по результатам периода.
• Бесплатные курсы английского языка и тренажерный зал.
• Возможность посещать тренинги, семинары, конференции за счет компании.

Ресторанный холдинг Владимира Перельмана Perelman People приглашает в команду Арт-директора.   Perelman People — это сообщество, объединенное страстью к креативности и гастрономии. Бренд включает ресторан Sage (top-10 по версии WhereToEat), сеть проектов Рыба Моя, ресторан и бар Beer&Brut, винный бар и гастробистро I Like Wine, гриль-хаус I Like Grill, а также кейтеринг и новое бистро bisque в Лиссабоне.   Задачи:

• Формировать, поддерживать и развивать графический язык для визуальной коммуникации проектов
• Запускать новые бренды
• Участвовать в концептуальной разработке ключевых графических решений новых проектов
• Придумывать и реализовывать kv для маркетинговых задач
• При поддержке дизайн-команды реализовывать свои идеи в digital и print

  Ожидания:

• Adobe Ps, Ai, InD и Figma
• Опыт работы с web: дизайн и сборка лендингов в Tilda, SMM-дизайн
• Развитый навык работы с принтом
• Способность заниматься концептуальной и ручной работой в равной степени
• Способность предлагать качественные решения в сжатые сроки
• Примеры развития, поддержания или изменения айдентики больших и средних брендов в портфолио
• Способность поддерживать ai-инструменты, развивать их использование, а также внедрять новые

  Условия:

• Официальная ЗП: финальная сумма обсуждается на собеседовании с руководителем
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Стаф-карта, которая позволяет обедать в ресторанах группы компаний и угощать партнеров
• Офис на ст. м. Маяковская: зоны для отдыха, кухня, переговорки, бесплатные обеды
• На период ИС – работа в офисе, после ИС – гибридный график

В сеть магазинов Читай-город требуется Руководитель направления по компенсациям и льготам.   Задачи:

• Разработка и внедрение эффективных мотивационных схем для всех категорий сотрудников (розница, офис, склад)
• Управление процессом формирования и актуализации организационных структур, штатного расписания, обеспечение их эффективности и оптимальности
• Разработка политики и правил изменения оргструктур подразделений, должностей, заработных плат, обеспечивающих реализацию бизнес-задач Компании
• Управление процессом целеполагания (KPI), методологическая поддержка руководителей, созданий базы показателей эффективности
• Управление системой премирования, контроль соответствия установленным правилам
• Планирование и бюджетирование ФОТ, контроль бюджета ФОТ, план-факторный анализ отклонений.
• Автоматизация процессов управления орг.структурой, штатным расписанием, ФОТ, системой целеполагания.
• Подготовка аналитики по обзорам внешнего рынка заработных плат.
• Подготовка HR-отчетности
• Разработка алгоритмов расчета нормативов численности массового персонала
• Сопровождение программы ДМС, расширение и наполнение программы льгот.
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии ЛНА, регулирующих область вознаграждения, целеполагания, компенсаций и льгот.

  Требования:

• Знание современных систем оплаты труда и мотивации персонала
• Опыт C&B в розничных компаниях численностью более 1000 чел. и развитой филиальной сетью
• Навыки обработки и анализа больших массивов данных
• Уверенное владение 1С (в части формирования отчетов), Excel, Visio, PowerPoint
• Опыт автоматизации процессов оргпроектирования, бюджетирования и целеполагания
• Аналитический склад ума

  Условия:

• Работа в крупной динамично развивающейся компании.
• Коллектив профессионалов, работающих в интеллектуальном бизнесе
• Возможности для обучения, развития и карьерного роста
• Стабильная официальная зарплата + KPI по результатам работы, оформление в соответствии с ТК РФ
• Корпоративная скидка 30% в магазинах сети
• Удобный график работы (9-18/10-19), возможен гибрид
• Современный офис в шаговой доступности от м. Тульская