Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В благотворительный детский фонд Виктория открыта вакансия Руководителя отдела фандрайзинга и коммуникаций.   Обязанности:

• Разработка фандрайзинговой и коммуникационной стратегий
• Составление, ведение и защита бюджета отдела
• Планирование, аналитика деятельности отдела и отчетность
• Привлечение стратегических партнеров
• Привлечение пожертвований на реализацию деятельности фонда в денежной форме, pro bono, in kind
• Разработка PR-программ по формированию и развитию бренда Фонда
• Координация взаимодействия со СМИ
• Полный цикл ведения партнерских проектов: идея, реализация, отчетность
• Разработка и запуск акций и спецпроектов
• Разработка концепций, организация и проведение мероприятий

  Условия:

• Место работы: м. Белорусская
• Гибридный формат работы
• Уровень ЗП обсуждается с кандидатом индивидуально
• Оформление по ТК РФ
• ДМС

  Резюме и сопроводительное письмо отправляйте на почту.

Вакансия на удалёнке.   В trаveltech-компанию Бронируй Онлайн требуется Директор по маркетингу.   Бронируй Онлайн – IT-компания, которая создала собственную передовую B2B-платформу для автоматизации гостиничного бизнеса. Развивают экосистему для туризма: CRM-система, модуль онлайн-бронирования и сервис для поиска идеального отдыха. Сейчас команда на пороге запуска новых классных проектов, и нужен сильный Директор по маркетингу, который привлечет новых клиентов, выстроит мощные маркетинговые стратегии и сделает нас еще заметнее. В команде маркетинга и дизайна уже есть 11 человек и 4 направления: Performance, CRM, Brand, Event.   Чем предстоит заниматься:

• Выстраивать маркетинговую стратегию и превращать её в работающие инструменты, которые приносят клиентов
• Внедрять позиционирование продуктов во все каналы коммуникаций: от performance-маркетинга до участия в выставках
• Разрабатывать и запускать новые рекламные кампании совместно с командой, тестировать дополнительные каналы продвижения, анализировать их эффективность и оптимизировать результаты
• Погружаться в аналитику — прогнозировать, строить отчёты и принимать решения на основе данных
• Выявлять новые точки роста, искать эффективные способы привлечения клиентов и повышать конверсию
• Организовывать работу маркетинговой команды, ставить задачи, мотивировать, помогать развиваться
• Сотрудничать с подрядчиками и партнёрами, находить лучших и выстраивать с ними продуктивную работу
• Взаимодействовать с другими отделами — вместе с продажами и разработкой двигаться к общим целям

  Требования:

• Опыт работы от 3 лет на позиции CMO или Head of Marketing в B2B-продукте
• Понимание, как выстраивать маркетинговые процессы и управлять командой
• Наличие успешных кейсов, подтверждающих опыт развития B2B продукта
• Умение выстраивать процессы с различными каналами коммуникаций: performance, контент, PR, онлайн и офлайн-мероприятия
• Навык работы с аналитикой
• Умение выстраивать воронки продаж, опыт внедрения и их оптимизации
• Опыт эффективного взаимодействия с отделами продаж и разработки
• Лидерские качества: способность вдохновлять, мотивировать и управлять командой. Умение выявлять проблемные области, организовывать процессы для достижения целей, опыт мониторинга выполнения задач и развития сотрудников

  Компания предлагает:

• Индивидуальный формат работы — есть офис в Краснодаре, но готовы обсудить гибрид или удалёнку
• Гибкий график — 5/2 с удобным началом рабочего дня, чтобы настроиться на продуктивность
• Индивидуальный уровень оплаты — обсуждают зарплату с каждым кандидатом, ориентируясь на вашу квалификацию и опыт
• 5 Sick Days в год — как дополнительная возможность отдохнуть и восстановиться при необходимости
• Постоянное развитие — пересмотр заработной платы раз в год, внутренняя система грейдов, доступ к курсам, библиотеке компании и участие в профильных конференциях
• Минимум бюрократии — понятные процессы, чтобы сосредоточиться на главном

Вакансия на удаленке.   В маркетплейс Flowwow открыта вакансия Руководитель SEO (Foreign Markets, Flower Delivery).    Flowwow — это маркетплейс цветов и подарков. В  Flowwow продают более 15 тысяч селлеров в 1200+ городах России и мира. Платформа позволяет из любой точки мира заказать, оплатить и отследить доставку цветов, тортов, десертов, комнатных растений, декора, украшений, картин и других товаров.   Основные задачи:

• Разработка и реализация коммерческой SEO-стратегии для международных рынков, с фокусом на продвижение в поисковой системе Google для ниш "Доставка цветов", "Кондитерские изделия" и подарки, направленной на рост дохода компании;
• Оптимизация сайта с целью не только увеличения трафика, но и повышения конверсии на зарубежных рынках (UAE, UK, Турция, Испания, Европа и другие);
• Управление командой SEO-специалистов и подрядчиков, создание и приоритизация задач, а также выстраивание эффективной коммуникации внутри команды;
• Анализ и адаптация семантического ядра, текстовая оптимизация и построение качественной ссылочной массы для достижения коммерческих целей;
• Проведение технического SEO-аудита и устранение выявленных проблем, с учётом особенностей международных рынков;
• Использование аналитических инструментов для оценки эффективности SEO-стратегий, сбор метрик и подготовка отчетности для анализа роста дохода;
• Взаимодействие с командами контента, маркетинга и разработки для комплексной оптимизации сайта с фокусом на повышение коммерческих показателей;
• Принятие решений на основе критического анализа и бизнес-метрик, направленных на улучшение видимости, трафика и доходов компании;
• Менторинг и развитие команды, внедрение новых методик и процессов для повышения эффективности работы и достижения целей.

  Ждут от вас:

• Опыт работы с SEO на международных рынках, преимущественно с рынками, ориентированными на Google (например, Турция, Испания, UAE, UK);
• Опыт работы в нише "Доставка цветов" или других вертикалях с высокой конкуренцией за поисковые позиции в Google;
• Более 5 лет опыта работы в SEO, включая 2+ года на руководящих позициях;
  отличные софт скиллы: умение приоритизировать задачи, критическое мышление,
• Выстраивание эффективной коммуникации и способность доносить информацию до команды и руководства;
• Знания в области технического SEO (HTML, CSS, JS), а также опыт работы с инструментами аналитики (Ahrefs, Google Analytics, Google Search Console и другие);
• Способность генерировать идеи для улучшения позиций, прогнозировать трафик и предлагать решения для роста дохода;
• Знание английского языка на уровне B1 и выше.

  Компания предлагает:

• Удаленную работу или современный комфортный офис в центре Москвы/Санкт-Петербурга;
• Льготы IT-компании для всех сотрудников;
• Компенсацию стоимости техники, которую вы приобретаете для работы;
• Компенсацию расходов на занятия спортом;
• Расширенное медицинское обслуживание;
• Возможность проходить профильное обучение и повышать квалификацию за счет компании, посещать профильные конференции и воркшопы;
• Доступ к сервису психологической поддержки;
• Корпоративную программу лояльности: персональная скидка на Flowwow + предложения от партнеров;
• Развитое внутреннее комьюнити, где можно делиться опытом и навыками в разных сферах, участвовать в играх, мероприятиях и даже в режиме home office чувствовать себя частью команды.

В бренд косметики SkinProbiotic требуется Руководитель маркетинга.   Чем предстоит заниматься:

• Работа над маркетинговыми активностями проекта (от идеи до реализации: составление календаря акций и активностей, координация работы отдела дизайна, контента, инфлюенса и CRM для реализации, работа со сторонними подрядчиками)
• Работа над позиционированием новых продуктов — супер-возможность участвовать в разработке и пробовать новые продукты, работать над их выводом на рынок. Предстоит плотная работа с командой контента и производством
• Формирование бюджета, его распределении, медиапланирование и ответственность за выполнение плана продаж
• Координация коллабораций и совместных проектов с другими брендами/блогерами
• Выполнение плана продаж — вся команда работает на результат
• Составление отчетов по результатам акций, аналитика результативности и выводы (best and worst practise)
• Развитие новых каналов трафика

  Требования:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет
• Опыт работы в e-commerce проектах, в которых вы работали с различными каналами продаж (соц.сети, сайт, блогеры и прочее)
• Опыт в SMM или управление smm командой будет большим плюсом, так как контент-маркетинг в соц сетях — для команды важное направление
• Опыт менеджмента, проджект-менеджмента, пройденные курсы и тд., вы понимаете, что менеджмент — это отдельная дисциплина, а не то, что “приходит само собой”
• Любовь к цифрам и желание ими оперировать при планировании или оценке эффективности маркетинговых активностей
• Имеете чувство вкуса, насмотренность, следите и знаете тренды в контент-маркетинге и маркетинге в целом

  Условия:

• Достойный уровень дохода: фиксированный оклад и бонусы при достижении KPI после испытательного срока
• Важны результаты, а не время, проведенное в офисе, поэтому предлагают гибкое начало и окончание рабочего дня (начало 9:00-11:00) и гибридный формат работы
• Большие возможности роста и развития
• Офис в Москве (м. Электрозаводская)
• Корпоративная скидка на косметику
• Корпоративное обучение

  При отклике — ответьте на вопросы в сопроводительном письме:

• Опишите ваши достижения, каким опытом и проектами вы гордитесь? Прикрепите ссылки на портфолио и/или соцсети.
• Какую самую сложную профессиональную для вас задачу вам удалось решить?

В бренд женской одежды Chaika ищут Руководителя интернет-магазина.   Chaika — это бренд одежды для жизни, предлагающий базовые модели, тематические дропы и яркие коллаборации. Бренд не участвует в гонке за мимолетными трендами, а создает уникальную вселенную бренда с собственными героями, локациями, атмосферой и комьюнити.   В найме руководителя преследуют ключевую цель: бесперебойная работа интернет-магазина, высокий уровень клиентского сервиса и замотивированная, профессиональная команда.   Предстоящие задачи:
Стратегическое планирование и развитие подразделения

• Разработка и реализация стратегии развития интернет-магазина, установка ключевых точек роста
• С целью автоматизации и оптимизации работы подразделения: поиск и ведение переговоров с подрядчиками

Операционное управление

• Обеспечение бесперебойной работы интернет-магазина, контроль всех операционных процессов
• Мониторинг актуальных заказов, проверка качества обслуживания
• Взаимодействие с внутренними отделами компании

Управление командой:

• Проведение собеседований и найм в команде с HR
• Распределение задач заместителя и менеджеров интернет-магазина
• Оценка эффективности работы команды
• Мотивация сотрудников и поощрение проф. роста, проведение регулярных собраний
• Организация обучающих программ и тренингов
• Поддержание корпоративной культуры и ценностей компании

Клиентский сервис

• Обеспечение высокого уровня обслуживания, решение сложных ситуаций и сорсинг обратной связи

Аналитика и отчетность:

• Сбор и анализ данных о продажах, трафике сайта и поведении пользователей
• Подготовка регулярных отчетов по результатам работы подразделения

Техническое взаимодействие:

• Координация работы с внешними разработчиками (сайт, 1C, маркетплейсы)
• Внедрение новых технологий и функций для улучшения пользовательского опыта

Юридическое и нормативное обеспечение:

• Обеспечение правильного оформления документов и договоров с подрядчиками
• Соблюдение требований по защите персональных данных клиентов
• Идентификация и минимизация потенциальных рисков в деятельности интернет-магазина

  Требования:

• Опыт эффективного управления командой интернет-магазина от 2-х лет
• Навык нанимать и адаптировать в работу, мотивировать персонал, ставить понятные задачи и анализировать выполнение
• Опыт в решении спорных вопросов с клиентами и достижения наилучшего исхода для обеих сторон
• Опыт работы с MS Office, Google таблицы, 1C, Retail CRM
• Умение анализировать основные бизнес-показатели деятельности интернет-магазина, составление отчетов
• Знания принципов воронок продаж
• Навык создания технического задания для разработчиков 1C и аналитика проделанной работы (будет вашим преимуществом)
• Знание документооборота и законодательства в разрезе розничной и интернет-торговли

  Условия:

• Участие в создании уникального продукта, напрямую влияющего на модные тенденции, в креативной команде единомышленников
• Рост в профессиональной среде, а также наставничество и «настройка» рабочей среды
• Стабильная заработная плата (сумма оклада обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от его квалификации и опыта)
• Удобный график five-day с гибким началом рабочего дня, офис в шаровой доступности от ст. м. Электрозаводская
• Активная корпоративная культура, скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения

  Какие этапы предстоит пройти после отклика:

• Свяжутся, чтобы выбрать удобное время для телефонного интервью (1-3 дня)
• На интервью с HR поговорят о вашем опыте, целях и предстоящих задачах
• Пригласят на очное собеседование с фаундерами в головной офис компании: обсудят приоритеты, познакомят с рабочим процессом и договорятся об условиях сотрудничества
• Вернутся, чтобы обменяться обратной связью
• Отправят офер

В компанию-производитель и импортер натуральных продуктов КуулКлевер открыта вакансия Head of CRM.   Куулклевер – это уникальная для России прогрессивная и быстро развивающаяся компания: производитель, импортер и розничная сеть.   Обязанности:

• Управление отделом лид-менеджента, CRM и программы лояльности
• Выстраивание и реализация CRM-стратегии, повышение качества клиентской базы, эффективности коммуникаций
• Подготовка, разработка и проведение массовых и целевых маркетинговых кампаний по различным каналам коммуникаций (sms, e-mail, push и т.п.), регулярный анализ эффективности акций и коммуникаций
• Разработка сценария удержания пользователей/cross-sell/upsell, запуск их через триггерные и массовые коммуникации
• Сегментация и анализ клиентской базы
• Проведение A/B тестов
• Разработка и реализация долгосрочной и краткосрочной стратегий развития программы лояльности
• Постановка ТЗ ИТ, лидирование процессов интеграций и доработок в соответствии с задачами бизнеса
• Координация кросс-функциональных команд и планирование активности совместно внутренними и внешними командами
• Ведение и расширение системы отчётности по эффективности программы лояльности, CRM, промо-акций: качественных и количественных метрик, в т.ч. аналитическая работа и автоматизация регулярной отчётности
• Бюджетирование, планирование, отслеживание выполнения показателей подразделения и корректировка стратегии и тактики работы внутренних каналов коммуникации с клиентской базой

  Требования:

• Высшее техническое образование ( физика, математика, ИТ ), дополнительно – реклама, маркетинг, PR
• Успешный опыт реализации маркетинговых проектов в роли руководителя в структуре розничной компании
• Опыт создания продающего контента – текст и дизайн
• Опыт ведения ИТ – проектов в соответствующей области
• Знание цифровых и традиционных рекламных инструментов, опыт работы с CRM-системами ( Mindbox или аналоги) как бизнес-разработчик , так и пользователь
• Опыт управления командой: постановка целей, выбор правильных инструментов мотивации, вовлеченности сотрудников
• Высокая внутренняя организация и ответственность
• Высокий уровень понимания бизнес - идеи
• Нацеленность на результат, инициативность, амбициозность, активная жизненная позиция;
• Любовь к нашему бренду и продукту, ценности – здоровье и удовольствие от жизни

  Условия:

• Работа в крупной федеральной розничной сети с честной миссией делать людей здоровыми и счастливыми
• Возможность напрямую общаться с создателями компании и определять стратегию развития компании
• Сильная команда умных, интеллигентных, страстных профессионалов и единомышленников;
• Премирование по итогам работы компании
• Конкурентный официальный доход и трудоустройство, согласно ТК РФ
• Удобная парковка для сотрудников компании
• Начисление бонусов на продукцию компании

В компанию-производитель и импортер натуральных продуктов КуулКлевер открыта вакансия Руководитель финансово-экономической службы.   Куулклевер – это уникальная для России прогрессивная и быстро развивающаяся компания: производитель, импортер и розничная сеть.   Обязанности:

• Организация и осуществление ежемесячного процесса бюджетирования;
• Разработка методологии, регламентов, моделей бюджетирования;
• Формирование годового бюджета компании;
• Осуществление функций мониторинга инвестиционных проектов в соответствии с утвержденным регламентом;
• Оценка экономической эффективности инвестиционных проектов;
• Разработка управленческой учетной политики компании;
• Контроль ведения управленческого учета;
• Анализ финансово – хозяйственной деятельности компании;
• Операционный контроль бюджета;
• Разработка предложений, направленных на оптимизацию финансовых показателей.

  Требования:

• Высшее профильное образование (экономика, финансы);
• Аналогичный опыт в роли руководителя от 3 лет;
• Знание методов прогнозирования, планирования, анализа и оценки финансово-хозяйственной деятельности компании;
• Ведение управленческого учет;
• Формирование финансовых планов и бюджета компании (OPEX и CAPEX);
• Знание основ РСБУ и МСФО;
• Знание Excel на экспертном уровне, знание 1С 8;
• Высокая внутренняя организация и ответственность;
• Аналитический склад ума, управленческие навыки, ответственность, внимательность, стрессоустойчивость;
• Умение работать с большим объемом информации;

  Условия:

• Работа в крупной федеральной компании с честной миссией делать людей здоровыми и счастливыми;
• Возможность напрямую общаться с создателями компании;
• Сильная команда умных, интеллигентных, страстных профессионалов и единомышленников;
• Премирование по итогам работы компании;
• Конкурентный официальный доход и трудоустройство, согласно ТК РФ;
• Удобная парковка для сотрудников компании;
• Начисление бонусов на продукцию компании;
• Офис расположен в географическом центре города.

В международную fintech-компанию Lime Credit Group открыта вакансия Директор департамента рисков.    Чем предстоит заниматься:

• Разработка стратегии управления рисками в финансовой организации;
• Разработка и создание необходимых документов (в соответствии с нормативами ЦБ и законами РФ);
• Анализ системы управления рисками, выявление критических БП и источников риска, проведение процедуры стресс-тестирования;
• Участие в оценке достаточности капитала, финансовых ресурсов и резервов, предназначенных для управления рисками;
• Выявление и изучение возможных угроз, рисков в деятельности МФК;
• Подготовка рекомендаций по минимизации рисков;
• Контроль рисковых показателей;
• Участие в разработке статистических и скоринговых моделей, credit scoring, collection scoring, precollection, а также антифрод;
• Экономическая оценка рисков;
• Разработка и внедрение мероприятий по предотвращению / минимизации рисков;
• Усовершенствование бизнес-процессов на предмет устранения возможных рисков;
• Ведение отчетности для всех департаментов и руководства.

  Ожидания от кандидатов:

• Опыт работы риск-менеджером, аудитором от 3 лет;
• Свободное владение английским языком будет преимуществом;
• Аналитический склад ума;
• Навыки работы с большими массивами данных;
• Знание статистических методов анализа и прогнозирования;
• Знание основ бухгалтерского учета, финансового анализа;
• Знание методов выявления, оценки и снижения рисков;
• Навыки анализа бизнес-процессов;
• Опыт экономической оценки рисков;
• Наличие профессиональных сертификатов и аттестатов;
• Опыт построения моделей, стратегического прогнозирования;
• Опыт построения эффективной системы управления рисками;
• Опыт внедрения мероприятий, минимизирующих / устраняющих воздействие рисков;
• Знание МСФО.

  Компания гарантирует:

• Атмосферу безопасности. Так как предлагают трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
• Финансовую стабильность. Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
• График работы 5\2 с 09:00 до 18:00 (сб,вс - выходные);
• Чувство устойчивости в настоящем и будущем, даже когда времена меняются. Помогут вам в этом оздоровительные и финансовые бенефиты;
• Комфорт в деталях: отсутствие дресс-кода, оборудованное рабочее место и возможность отдыха в неформальной обстановке;
• Динамику профессионального развития.

Вакансия на удаленке.   В бренд женской одежды Chaika ищут Финансового директора, который поможет компании эффективно управлять финансами, масштабировать бизнес и достигать амбициозных целей.   Chaika — это бренд одежды для жизни, предлагающий базовые модели, тематические дропы и яркие коллаборации. Бренд не участвует в гонке за мимолетными трендами, а создает уникальную вселенную бренда с собственными героями, локациями, атмосферой и комьюнити.   Обязанности:

• Управление P&L, балансом, cash flow и финансовым планированием
• Четкое управление остатками и складскими процессами для обеспечения финансовой устойчивости
• Оптимизация себестоимости продукции, контроль маржинальности и анализ ключевых финансовых метрик
• Привлечение финансирования и взаимодействие с банками, инвесторами, фондами. - Построение системы финансового контроля и автоматизация отчетности
• Разработка и предоставление отчетности в разрезе трех форм (P&L, баланс, cash flow), а также дополнительных отчетов по запросу для принятия управленческих решений
• Взаимодействие с производством, закупками, маркетингом и операционным блоком для повышения эффективности бизнеса
• Анализ финансовых рисков и разработка мер по их минимизации
• Обеспечение ключевых лидеров компании достоверными и своевременными финансовыми данными для принятия решений Финансовое моделирование с перспективой развития (участие в стратегии)
• Восстановление учета и создание финансовой политики компании
• Наладка системы сбора данных и их автоматизация

  Требования:

• Опыт работы финансовым директором / CFO / Head of Finance в fashion, Старшим финансовым аналитиком в ритейле или e-commerce от 3-х лет
• Глубокое понимание юнит-экономики, финансовых моделей, маржинальности
• Опыт управления P&L, балансом и cash flow, финансового анализа
• Навыки работы с инвестициями, кредитными продуктами и фондированием
• Понимание специфики fashion-ритейла, товарного учета, логистики и складских процессов
• Опыт работы с маркетплейсами
• Высокий уровень самостоятельности, стратегическое мышление, ориентация на рост
• Знание 1С, BI-инструментов, Excel на продвинутом уровне

  Условия:

• Возможность управлять финансами бренда с сильной айдентикой и амбициозными планами роста
• Работу в команде профессионалов, которым важно качество, внимание к деталям и развитие
• Конкурентную компенсацию (фикс + бонусы, обсуждается индивидуально)
• Пространство для внедрения собственных идей и стратегий
• Офис в Москве, возможен гибридный формат работы

В бренд женской одежды Chaika ищут Арт-директора.   Chaika — это бренд одежды для жизни, предлагающий базовые модели, тематические дропы и яркие коллаборации. Бренд не участвует в гонке за мимолетными трендами, а создает уникальную вселенную бренда с собственными героями, локациями, атмосферой и комьюнити.   Условия:

• Участие в создании уникального продукта, напрямую влияющего на модные тенденции, в креативной команде единомышленников
• Позитивная рабочая атмосфера и понятный производственный процесс в просторном openspace офисе в шаговой доступности от ст. м. ул. Академика Янгеля
• Трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный и т.д.)
• Удобный график five-day с гибким началом рабочего дня (возможен гибридный график работы)
• Активная корпоративная культура, скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения

  Требования:

• Релевантный опыт работы в fashion индустрии (одежда) на аналогичной должности от 3-5 лет
• Опыт работы с рекламными каналами, системами аналитики и CRM системами
• Высокий уровень насмотренности, умение анализировать тренды и адаптировать под айдентику бренда
• Опыт руководства удаленными и штатными сотрудниками, а также коммуникация с подрядчиками по маркетинговым и смежным направлениям
• Активная жизненная позиция, умение самостоятельно принимать решения и реализовывать идеи
• Уверенный пользователь ПК: MS Office; Excel (гугл таблицы)
• Наличие портфолио – желательно

  Предстоящие задачи:

• Принимать участие в разработке краткосрочной и долгосрочной стратегии бренда (создание контента), совместно с командами маркетинга и SMM
• Разрабатывать brand-book, look-book компании, креативные концепции съемок (кампейн, каталог, коллаборация, реклама и т.п.)
• Принимать участие в создании всех мероприятий в бренде, от создания коллекции до разработки упаковки
• Анализировать модные тенденции и конкурентную среду для внедрения лучших метрик в работу
• Контролировать качество визуальных материалов на соответствие модным тенденциям и стандартам бренда
• Работать с подрядчиками и вести документооборот по своему блоку.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

  Какие этапы предстоит пройти после отклика:

• Свяжутся, чтобы выбрать удобное время для телефонного интервью (1-3 дня)
• На интервью с HR поговорят о вашем опыте, целях и предстоящих задачах
• Пригласят на очное собеседование с будущим руководителем в офис компании: обсудят приоритеты, познакомят с рабочим процессом и договорятся об условиях сотрудничества
• Отправят тестовое задание, поставят дедлайны и дождутся выполнения (3-5 дней)
• Вернутся, чтобы обменяться обратной связью
• Отправят офер