Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Marketing Business Partner.     СберЗдоровье — крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины. Сервис начал свою работу в 2012 году под брендом DocDoc. Помогли миллионам людей получить помощь и продолжают повышать качество медицинских услуг.   Обязанности и задачи:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии в соответствии с бизнес-целями компании;
• Эффективное выполнение планов по выручке с использованием маркетинговых инструментов и оптимального распределением бюджета;
• Разработка креативных маркетинговых материалов и офферов;
• Проведение маркетинговых исследований и контроль создания креативов и коммуникаций;
• Контроль работы подрядчиков;
• Активная работа с разнообразными каналами продвижения для максимального охвата.

  Необходимые технические навыки:

• Опыт работы с digital продуктами и полным циклом запуска маркетинговых активностей, от позиционирования, до выхода на рынок;
• Понимание всех digital каналов (performance-маркетинг, агентский, партнерский, online и тд.);
• Опыт кросс-функционального взаимодействия и развитые коммуникативные навыки;
• Умение считать юнит-экономику, понимание всех ключевых метрик;
• Успешный опыт работы с подрядчиками и контроль их работы.

  Что может дать СберЗдоровье:

• Забота о здоровье: Бесплатный доступ к телемедицине и очным приемам в частных клиниках (включая стоматологию и сессии с психологами);
• Обучение и развитие: Английский язык с корпоративным преподавателем и скидки на курсы в Skyeng, компенсация обучения от ведущих платформ на рынке;
• Сильная команда: Работайте в окружении профессионалов, у которых есть чему поучиться;
• Стабильность и комфорт: Официальное оформление, стабильные выплаты, оплата больничного и отпуска, современная техника;
• Спорт: Частичная компенсация спортивного абонемента, бесплатные занятия сквошем и футболом;
• Льготы: Условия ипотечного кредитования от Сбербанка.

Вакансия на удаленке.   В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Руководитель группы управления проектами и процессами.    СберЗдоровье - аккредитованная IT-компания, крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины. Сервис начал свою работу в 2012 году под брендом DocDoc. 25 мая 2017 года стали частью Экосистемы Сбера. Помогли миллионам людей получить помощь и продолжают повышать качество медицинских услуг.   Что нужно будет делать:​​​​​​​​​​​​​​

• Выстраивать процессы и синхронизировать работы команд продуктового стрима;
• Лидировать процессы планирования и целеполагания;
• Управлять проектами стрима;
• Развивать проджектов и скрам-мастеров.

  Что ищут в кандидатах:

• Опыт успешной реализации IT-проектов от 5 лет;
• Владение несколькими методологиями управления проектами, умение выбирать подходящую под конкретный проект;
• Наличие сертификации по управлению проектами (P3.express, CAMP, PMP, Prince2 и другие) и/или в области Agile (Scrum, Kanban);
• Опыт выстраивания процессов и управления изменениями;
• Опыт управления и развития проджект-менеджеров;
• Опыт работы с производственными метриками (TTM, Lead Time, Cycle Time).

  Что компания предлагает:

• Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России;
• Полный рабочий день, удаленный формат работы;
• Уютный офис в БЦ Technopark Plaza с панорамным видом на город;
• Медицинская программа, включающая телемедицинские консультации, очные приёмы в клиниках, психологов, стоматологию, лаболаторные и инструментальные диагностики;
• Поддерживают активный образ жизни — выбирайте виды спорта по душе (корпоративные команды, сквош, компенсация абонемента);
• Оплата профильного обучения и конференций;
• Скидки и бенефиты от партнёров;
• Оплачиваемые курсы английского языка;
• Льготная ипотека.

Вакансия на удаленке.   В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Региональный руководитель по развитию бизнеса в государственном секторе.    СберЗдоровье - крупнейшая в России Digital Health платформа, объединяющая различные сервисы цифровой медицины.   Чем предстоит заниматься:

• Реализовывать решения CберЗдоровья (медицинские девайсы с дистанционным мониторингом) государственным структурам Минздрава регионов: МИАЦ, МИНЗДРАВ, МИНЦИФР, Правительство региона;
• Выстраивать отношения с ЛПР региона: министры, главные врачи, главные внештатные специалисты отрасли здравоохранение;
• Проактивно формировать потребности региона в продуктах СберЗдоровья;
• Заниматься поиском новых возможностей для развития отношений с регионами: новые тендеры/закупки, новые решения проблем регионов в сфере здравоохранения;
• Формировать позитивный имидж продуктов СберЗдоровья в регионах.

  Что ждут от кандидата:

• Опыт в продажах ИТ/мед. продуктов;
• Опыт работы с региональными властями;
• Понимание того, как устроена система здравоохранения региона, кто ЛПР;
• Желание развиваться в ИТ и обучаться новым ИТ технологиям;
• Техническая грамотность;
• Понимание процедур закупки 44/223 и формирование бюджетов регионов.

  Что может дать СберЗдоровье:

• Удаленный формат работы;
• Официальное оформление по ТК РФ, стабильные выплаты, оплату больничного и отпуска;
• Бесплатный доступ к сервису телемедицины - вы сможете в любой момент консультироваться с профильными врачами, не выходя из дома;
• Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами;
• Английский с корпоративным преподавателем и скидки на изучение языков в Skyeng;
• Доступ к СберУниверситету;
• Льготные условия ипотечного кредитования;
• Оплата профильного обучения и конференций.

В Лабораторию Касперского открыта вакансия Product manager (MDR).   Чем предстоит заниматься:

• Формировать стратегию развития продукта, ориентированную на ценность для пользователей и бизнес-цели
• Создавать и защищать уникальное рыночное предложение на основе трендов и конкурентного анализа
• Координировать разработку между многочисленными командами и стейкхолдерами.
• Углубляться в обратную связь пользователей, выявлять причины проблем и принимать решения на основе данных
• Проводить эксперименты и находить решения, которые приводят к росту продуктовых метрик
• Работать с внутренними и внешними экспертами, представляя продукт на локальном и международном уровнях
• Управлять жизненным циклом, своевременными обновлениями, переходом на новые версии

  Что необходимо для этого:

• Технические и аналитические способности – задавать правильные вопросы команде, идентифицировать критичные сценарии
• Навыки управления продуктами со сложными взаимосвязями
• Знание рынка ИБ и опыт работы с корпоративными B2B-продуктами на международном уровне
• Быть лидером способным вдохновлять команду
• Готовность к самостоятельной работе в высоком темпе с фокусом на результат
• Владение английским языком на уровне, достаточном для работы с международными командами и партнерами

  Компания предлагает: Интересную работу:

• Команда лучших экспертов
• Масштабные задачи
• Самые современные технологии
• Расширение технического кругозора

Социальный пакет:

• ДМС и страхование жизни (включая детей) с первого месяца
• Бесплатное обучение: митапы, конференции, сертификации, 8 иностранных языков
• Ежемесячный бонус на питание
• Оплата мобильной связи

Комфортные условия:

• 2 спортзала и сауны прямо в офисе
• Свой ресторан и бар
• Врач и массаж в офисе
• Программа релокации для кандидатов из регионов

В команду сети дружелюбных клиник женского здоровья Медок требуется PR-менеджер, который будет поддерживать отношения с многочисленными имеющимися друзьями компании инициировать новые коллаборации (с брендами, сообществами, мероприятиями, блогерами и СМИ), чтобы помогать компании становиться ещё заметнее и находить свою аудиторию.   Подойдёт человек, который разделяет ценности компании:

• Дружба и единство;
• Забота и любовь;
• Красота и эстетика;
• Развитие и новизна;
• Наставничество и партнёрство.

  Будущий друллега, которого ищут:

• Именно так в Медок называют тех, с кем работают, потому что не просто вместе решают рабочие задачи, но и дружат;
• Умеет выстраивать партнерские взаимовыгодные отношения, придумывать коллаборации, понимает их ценность, ориентируется в большом количестве одновременных переписок;
• Имеет опыт организации различных мероприятий, привлечения на них людей и интеграции партнёров;
• Профессионал с опытом работы в PR: умеет работать с медиа и новыми медиа, выстраивать отношения с журналистами и лидерами мнений, замечать и генерировать инфоповоды, упаковывать их под разные СМИ, имеет наработанные контакты;
• Отлично владеет словом, умеет создавать разные тексты (комментарии, интервью, колонки, пресс-релизы и пр.). Понимает, как вести переписку, грамотный и доброжелательный;
• Самостоятельный, но при этом умеет работать в команде, нацелен на партнёрство и взаимную выгоду;
• Настроен на конкретный результат (один из предполагаемых партнёров может не согласиться на сотрудничество, питч могут не принять в конкретном медиа, но работа пиар-специалиста не завершается от того, что он «попытался»);
• Дружелюбный, проактивный, коммуникабельный, ответственный и внимательный к мелочам, быстрый и шустрый.

  Основное требование к будущему коллеге:

• Иметь релевантный опыт и успешные кейсы, разделять корпоративные ценности. Плюсами будут хорошее знание английского языка, менеджерские навыки для постановки задач коллегам из других отделов, опыт придумывания и упаковки спецпроектов.

  Основные обязанности:

• Ведение партнёрств: соблюдение договорённостей, реализация идеи и концепции, инициирование новых коллабораций — 40% рабочего времени;
• «Упаковка» мероприятий и сбор на них людей — 30% рабочего времени;
• Работа с блогерами (инициирование бартертных коллабораций) — 10% рабочего времени;
• Обеспечение присутствия компании в СМИ и новых медиа, генерация инфоповодов, питчинг и написание материалов — 5-10% рабочего времени (есть специалист по работе со СМИ, но новые идеи всегда приветствуются);
• Коммуникация с коллегами из других отделов, постановка ТЗ дизайнеру, участие в генерации идей по развитию бренда — 5-10% рабочего времени;
• Ведение отчётности по своим задачам.

  Условия:

• Стабильная белая заработная плата (130 тысяч рублей gross);
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 28 дней;
• Комфортный офис в Москва Сити. Адрес: Башня Федерация, Пресненская наб., д. 12 График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 либо с 10:00 – 19:00;
• Гибридный режим работы: можно чередовать работу из дома и из офиса;
• Корпоративная скидка на услуги компании 30% (в том числе, для родственников) + ежегодные комплексные чекапы женского здоровья в подарок;
• Испытательный срок – 3 месяца;
• Дружный молодой коллектив. Насыщенная и яркая корпоративная жизнь: книжные клубы, фотосессии, тематические вечеринки;
• Много интересных и развивающих проектов;
• Лояльное руководство.

  Откликнуться с резюме и сопроводительным письмом, в котором напишите о том, почему вы хотите работать в «Медок» и считаете, что подходите на эту должность. В письме, пожалуйста, опишите один из примеров реализованных партнёрств, которыми вы гордитесь, в формате: задача, механика, результат. В теме письма укажите «PR-менеджер МЕДОК».

Вакансия на удаленке.   В Центр психологической поддержки и просвещения ЖиВ открыта вакансия Руководитель отдела фандрайзинга.    Центр оказывает психологическую поддержку ветеранам войн и их родственникам, а также проводит повышение квалификации психологов.    Обязанности:

• Разработка стратегии работы с корпоративными и частными донорами с нуля;
• Составление финансового/ресурсного плана;
• Работа с командой, включая подбор, обучение, повышение квалификации;
• Исполнение финансовых KPI;
• Выстраивание и поддержка долгосрочных отношений с ключевыми партнёрами и донорами фонда (поддержание контактов, согласование проектов, заключение договоров, предоставление отчётности);
• Поиск новых форм и способов привлечения средств/ресурсов;
• Проведение встреч на уровне первых лиц;
• Участие в «упаковке» фандрайзинговых материалов;
• Контроль за составлением и предоставлением необходимой отчётности донорам;
• Ежедневная инициация исходящих контактов;
• Распределение фандрайзинговых задач внутри команды и контроль их выполнения;
• Выполнение других профильных задач по инициативе непосредственного руководителя;
• Мониторинг и изучение стандартов и новых технологий в рамках профессии/деятельности, внедрение лучших практик в деятельность организации.

  Требования:

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы от 3 лет в благотворительной организации;
• Знание нормативно-правовых документов, на которых строится деятельность благотворительной организации;
• Опыт создания и контроля бизнес-процессов;
• Опыт выстраивания отношений и ведения переговоров с партнёрами и государственными органами;
• Чёткое целеполагание и умение оценивать результаты;
• Высокий уровень коммуникативных навыков;
• Вовлечённость в тренды привлечения средств, стремление к профессиональному росту.

  Условия:

• Полностью удалённый формат работы;
• Оформление в рамках ТК РФ;
• Рабочий день с 10:00 до 19:00;
• Оклад + бонусы (10% от привлеченных средств).

  Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором укажите опыт привлечения средств на благотворительные проекты и программы. Какие из них вы можете оценить как эффективные с точки зрения социального эффекта? Какая максимальная сумма была вами привлечена единоразово?

В стоматологическую клинику Refformat открыта вакансия SMM-руководитель.     Refformat  — стоматологическая клиника, ТОП-3 России по версии Коммерсантъ.   Обязанности:

• Ведение двух аккаунтов в соцсетях;
• Разработка контент-плана на тему стоматологического лечения и здоровья;
• Копирайтинг публикаций;
• Создание регулярного сторителлинга в сторис внутри Instagram;
• Дизайн постов;
• Курация в создании reels (брейншторм идей, согласование и доработка идей роликов);
• Разработка идей промо, направленных на рост подписчиков;
• Разработка идей контента в коллаборации с брендами-партнёрами;
• Постинг постов и сторис;
• Мониторинг упоминаний в сторис;
• Ответы на комментарии;
• Подготовка ежемесячного отчёта.

  Условия:

• Общий бюджет на SMM + KPI;
• График работы 5/2, гибридный (онлайн+офлайн, по договорённости);
• Формат оформления обсуждается, мы готовы рассмотреть разные варианты сотрудничества;
• Корпоративная программа лечения в клинике;
• Работа в стабильной компании, в центре Москвы, в коллективе энергичных людей;
• Собеседование проводится после выполнения тестового задания. 

  Откликнуться на вакансию с резюме через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Высшую школу бизнеса НИУ ВШЭ открыта вакансия Заместителя директора центра учебной аналитики и управления качеством образования.    Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики — одно из крупнейших и востребованных высших учебных заведений России, стран СНГ и государств Восточной Европы. В НИУ ВШЭ представлены все уровни образовательной подготовки (от лицея для школьников до аспирантуры и MBA, EMBA, DBA) по широкому спектру направлений.
В 2020г. в Университете создана Высшая школа бизнеса, школа мирового уровня является приоритетным партнёром ведущих российских компаний в развитии кадров и технологий менеджмента. Цель должности – развитие системы качества образования на основных образовательных программах ВШБ.   Обязанности:

• Развитие методического обеспечения основных образовательных программ ВШБ
• Разработка регламентов по организации образовательного процесса и методическому сопровождению основных образовательных программ ВШБ
• Контроль за организацией образовательного процесса на основных образовательных программах ВШБ
• Экспертиза комплектов документов основных образовательных программ ВШБ
• Консультирование подразделений ВШБ по применению ЛНА НИУ ВШЭ

  Требования к квалификации, знаниям и навыкам

• Высшее образование предпочтительно в ведущих университетах РФ
• Успешный опыт работы от 5 лет в сфере ВО (организация и методическое сопровождение образовательных программ, опыт разработки образовательных программ приветствуется)
• Отличные лидерские и коммуникативные навыки
• Высокая клиентоориентированность и умение управлять конфликтами
• Высокая исполнительская дисциплина и умение эффективно работать в режиме многозадачности
• Критическое и системное мышление, аналитические способности
• Владение английским языком не ниже Upper-Intermediate (B2)
• Продвинутые навыки работы с MS Office (Word, Excel, PowerPoint)

  Условия:

• Конкурентный уровень заработной платы
• Официальное оформление по ТК РФ
• График 5/2 с 9:30-18:30
• Работа в престижной образовательной организации
• Возможность посещать мероприятия ВШБ НИУ ВШЭ и НИУ ВШЭ
• Возможность обучения, повышения квалификации
• Приобретение экспертного опыта работы
• Развитая корпоративная культура
• ДМС, корпоративные программы лояльности (спорт и др.)

В особой экономической зоне Алабуга активно развивается лидерская программа «100 Лидеров», в которой могут принять участие молодые специалисты.   Это программа для вас, если:

• Вам от 19 до 26 лет
• Вы готовы вкладывать энергию и талант в реализацию крупных проектов
• Выход из зоны комфорта для вас привычное дело

  23 отдела для трудоустройства:

• Управление HR
• Аппарат генерального директора (АГД)
• Конструкторское бюро (КБ)
• Управление цифровой трансформации (УЦТ)
• Алабуга Машинери (АлМа)
• Департамент арендного бизнеса (ДАБ)
• Департамент логистики (ДЛ)
• Коммерческий отдел (КО)
• Служба администрирования арендного жилья (СААЖ)
• Служба безопасности и пропускного режима (СБиПР)
• Служба развития новых площадок (СРНП)
• Служба администрирования образовательного кластера (САОК)
• Разработка web-приложений и игр (ССР)
• Управление бухгалтерского и налогового учёта (УБиНУ)
• Управление взаимодействия с резидентами (УВР)
• Управление взаимодействия с СНГ (УВСНГ)
• Управление группы проектов (УГП)
• Управление привлечения инвестиций (УПИ)
• Управление финансами (УФ)
• Управление экономики (УЭ)
• Управление эксплуатации и энергетики (УЭиЭ)
• Юридическая служба (ЮС)
• Алабуга Девелопмент (АлДи)

  У участников есть возможность познакомиться с топ-менеджерами компании, поиграть в бизнес-игры, пройти собеседования с реальным шансом трудоустройства в компанию «Алабуга».   Алабуга предлагает:

• Бесплатное проживание в жилом комплексе в г. Елабуга
• Бесплатное трехразовое питание для участников программы
• Трансфер по территории ОЭЗ
• Работа в «Алабуге» — это зарплата от 110 до 240 тысяч рублей и участие в реализации проектов мирового уровня.

  Следующий поток — с 15 по 19 марта.

В Очаковскую логистическую компанию открыта вакансия Бизнес-ассистента.   Что нужно делать:

• Планирование рабочего графика генерального директора компании, ведение календаря
• Организация деловых переговоров, встреч, мероприятий (офлайн и онлайн): тайминг, место встреч, повестка, разработка бизнес – презентаций, ведение протокола
• Сбор, анализ и систематизация информации по задачам генерального директора компании
• Поиск и внедрение новые технологии с целью оптимизации и автоматизации внутренних бизнес-процессов
• Принимать поручения владельца компании для других сотрудников, транслировать эти поручения сотрудникам и контролировать их исполнение
• Принимать участие в подборе, адаптации и обучении персонала
• Принимать участие в подготовке договоров, отчетов, положений, регламентов и других документов для внутренних целей компании
• Поиск наиболее выгодных подрядчиков, поставщиков, партнеров, заключение договоров и поддержание связи путем ведения деловой переписки и общения посредством телефонной связи
• Контроль и координация получения и отправки входящей и исходящей корреспонденции, и другой поступающей информации, касающейся владельца компании (документы, письма, электронные сообщения), своевременная передача
• Подготовка и редактирование писем, документов и запросов перед отправкой
• Планирование и организация командировок генерального директора компании
• Ведение телефонной и информационной базы генерального директора компании (контакты, дни рождения клиентов и партнеров), актуализация информации
• Выполнение других поручений владельца компании

  Вы точно будете в команде, если Вы:

• Любите общение, обладаете талантом договариваться с любым человеком, нерешаемых вопросов для Вас не существует
• Любите, когда вся информация разложена по полочкам, предпочитаете системный подход к решению задач
• Грамотно расставляете приоритеты в большом потоке задач

  Условия работы:

• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
• График работы с 09.00 до 18.00
• Комфортная рабочая среда и возможность выбора удаленного/гибридного формата работы
• Обратите внимание на место работы — рабочий день проходит в комфортном офисе г. Москва в д. Шарапово, ул. Придорожная, складской комплекс №9 (Ближайшие населенные пункты: п. Кокошкино, д. Марушкино, п. Крёкшино)
• Корпоративное такси от станции Апрелевка/Кокошкино или оплачиваемая парковка на территории Комплекса
• Большая зона ответственности, амбициозные задачи, высокий темп и невозможность НЕ сделать результат
• Обучение и развитие, курсы повышения квалификации, доступ к онлайн ресурсам для обучения, обеспечение ресурсов для самостоятельного развития
• Ежемесячные онлайн-встречи всей Команды, на которых подводят итоги и обсуждают планы и цели развития
• На корпоративных зимних и летних мероприятиях: обсуждают итоги года, проводят предновогодний вечер у камина и активно отмечают день рождения компании
• Реферальная программа — на все вакансии Вы можете рекомендовать своих друзей и получать бонусы
• В компании предусмотрена зона отдыха, где всегда есть чай, кофе, печенье, конфеты
• Дополнительный выходной день в Ваш день Рождения, сертификаты на Новый год, 23 февраля и 8 марта, а также сладкие подарки к Новому году Ваших детей