Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В креативное бюро sēns.collective требуется Операционный директор.   Задачи:

• Стратегическое управление: Формирование и реализация операционной стратегии компании, разработка и отслеживание ключевых показателей эффективности (KPI), управление бюджетом и финансовыми ресурсами
• Развитие и оптимизация: Совершенствование операционных процессов, их автоматизация и масштабирование
• Командная работа: Построение и управление командой специалистов основных отделов бюро
• Качество и клиентский сервис: Обеспечение высокого уровня сервиса для клиентов, улучшение проектной методологии
• Маркетинг и продажи: Участие в разработке и реализации маркетинговых стратегий, развитие онлайн-платформ и продвижение услуг
• Аналитика и отчётность: Сбор и анализ данных о деятельности компании, подготовка отчётов для генерального директора

  Требования:

• Опыт: Не менее 3 лет успешной работы на руководящей должности, желательно в маркетинговом или креативном агентстве, а также опыт работы с удалёнными командами
• Лидерство: Лидер отличается от менеджера тем, что для него ответственность – это не груз, а удовольствие
• Стратегическое мышление: Способность видеть общую картину, анализировать данные и принимать взвешенные решения
• Коммуникабельность: Отличные навыки общения и взаимодействия с разными типами людей
• Техническая грамотность: Знание инструментов интернет-маркетинга и систем управления проектами
• Адаптивность: Гибкость, готовность к изменениям и способность быстро обучаться новому

  Условия работы:

• Свободный график: Гибкость в работе, но с ориентацией на результат
• Просторный офис на Петроградской: Красивое и комфортное место для работы и встреч
• Зарплата: 150 тыс. руб. на руки + бонусы от выручки
• Развитие: Возможности для постоянного обучения и профессионального роста
• Участие в большом деле: Шанс повлиять на изменения в сфере маркетинга

Вакансия на удалёнке.   Сервис доставки X5 Digital в поиске Директора продукта мобильной платформы, который сможет возглавить продуктовые команды, развивающие приложения для клиентов на мобильной платформе.   Компания занимается созданием и развитием сервисов доставки заказов из торговых сетей Пятёрочка, Перекрёсток, а также онлайн - гипермаркета Vprok.   Обязанности:

• Консолидация инициатив и запросов ТС в части онлайн-каналов
• Формирование и реализация продуктовой стратегии и дорожной карты развития онлайн-канала в части мобильных приложений
• Функциональное и технологическое развитие приложений
• Обеспечение лучшего клиентского опыта в мобильном приложении
• Формирование и проверка гипотез, выстраивание системы продуктовых метрик, контроль достижения ключевых значений
• Принятие ключевых технологических и продуктовых решений совместно с лидерами других продуктовых и технических вертикалей
• Коммуникация со стейкхолдерами, презентация решений, демо доработок, управление ожиданиями
• Формирование своей группы продуктовых команд и управление ими для развития функционала мобильных приложений и сайта
• Развитие и внедрение целевого процесса работы продуктовых команд онлайн-канала
• Организация эффективного взаимодействия с бизнес-функциями и смежными технологическими подразделениями

  Пожелания к опыту:

• Подтвержденный технологический background, опыт управления запуском сложных digital продуктов в сфере e-commerce от 3-х лет
• Опыт в продуктовой сфере, опыт создания клиентских продуктов не менее 3 лет
• Глубокое понимание продуктовой методологии и умение проводить валидацию гипотез
• Понимание бизнес-процессов, способность генерировать идеи и определять приоритеты
• Умение работать в команде, проявлять проактивность в решении задач, системность и готовность взять на себя ответственность за результат
• Умение аргументированно доказывать свою позицию, опираясь на цифры

  Почему стоит выбрать X5 Digital:

• Делятся собственным опытом и знаниями
• Регулярно проводят митапы, участвуют в конференциях
• Дают доступ к внутренним ресурсам: электронной библиотеке и корпоративному университету, где можно непрерывно обучаться
• Работают удаленно или из уютного офиса на ст. м. Добрынинская в Москве
• предоставляют ДМС со стоматологией

  Этапы отбора:

• 30 минут – встреча с HR
• До 120 минут – знакомство с командой/руководителем
• Совпадаете по ожиданиям? Предлагают оффер

В IT-компанию SberTech открыта вакансия Руководитель проектов.    Обязанности:

• Организация и ведение проектов по выводу продуктов на рынок, ведению крупных сделок и организации технологических партнерств от инициации до оценки получаемых коммерческих результатов
• Управление содержанием проектной и связанной продуктовой документации
• Проработка бизнес-моделей и разработка бизнес-кейсов (ФЭО) проектов и связанных продуктов
• Планирование работ в MS Project - календарный и ресурсные планы
• Организация коммуникаций между всеми стейкхолдерами в смежных подразделениях, у партнера, клиентов
• Контроль исполнения, отчетность по проектам
• Управление проблемами и рисками в ходе выполнения проекта

  Требования:

• Опыт управления проектами с ИТ-составляющей: 3+ завершенных проекта по выводу ИТ/телеком продуктов на рынок или внедрению ИТ продуктов у коммерческих клиентов
• Опыт в бизнес-моделировании и оценке финансовой эффективности
• Опыт самостоятельной подготовки проектной и продуктовой документации, включая устав, описание продукта, ФЭО, отчеты и т.п
• Высшее техническое или экономическое образование: прикладная математика/физика, радиоэлектроника, кибернетика/АСОиУ, информационные технологии, экономика

  Будет плюсом:

• Знание принципов построения современной архитектуры ИТ-систем
• Опыт управления проектами по интеграции и совместному выводу на рынок технологических продуктов разных компаний

  Работа в СберТехе — это:

• Гибридный формат работы
• Годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
• Статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами (отсрочка от срочной службы)
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
• Корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
• Офис с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом
• 90 дней удаленной работы из любого региона
• Льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний

В IT-компанию SberTech открыта вакансия Руководитель направления работы с данными и аналитикой (DWH).   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии управления данными департамента
• Описание источников данных из используемых систем
• Выстраивание процессов Data Governance в КХД совместно с CDO
• Сокращения time2data при получении данных как внутренних автоматизированных систем, так из систем ПАО Сбербанк
• Формирование системы контроля целостности данных и их качества
• Взаимодействие с владельцами систем по улучшению качества данных
• Взаимодействие с командой BI для формирования и реализации требований по формированию витрин
• Поддержка проекта по миграции с QlikSense на другое BI решение
• Обеспечение соответствия политики компании в области защиты персональных данных
• Поддержание связи с внешними партнерами и поставщиками услуг в области работы с данными.

  Требования:

• Высшее образование в области информационных технологий или математики
• Опыт работы в области управления данными не менее 5 лет
• Знание методов и инструментов работы с большими объемами данных
• Уверенное понимание принципов построения современных распределенных систем хранения и обработки данных
• Опыт работы с различными СУБД в роли разработчика / аналитика витрин данных
• Знание законодательства в области защиты персональных данных
• Широкий кругозор в части трендов развития ИТ

  Условия:

• Гибридный формат работы
• Годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
• Статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами (отсрочка от срочной службы)
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
• Корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
• Офис с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом
• 90 дней удаленной работы из любого региона
• Льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний

В HR-tech-компанию Skillaz требуется Директор по продукту для LMS-платформы, который поможет создать и развивать продукт, который отвечает потребностям рынка и пользователей.   Что предстоит делать:

• Разрабатывать стратегию развития продукта
• Участвовать в формировании всех аспектов продукта: от вывода нового решения на рынок до оптимизации существующих, подстраивая их под текущие условия
• Вносить вклад в разработку ценовой и маркетинговой стратегии
• Систематически анализировать рынок, конкурентов, пользователей, выявлять преимущества и точки роста
• Помогать коммерческой функции компании достигать стратегических целей

  Кого ищут:

• Опытного профессионала с минимум 3 годами работы в b2b или b2c (желательно с внутренними продуктами, а не заказной разработкой)
• Того, кто умеет проектировать и проводить A/B-тесты
• Специалиста, который уже работал с комплексными IT-продуктами, помогая их улучшать и развивать
• Человека, способного взаимодействовать с большим количеством стейкхолдеров, понимать их запросы и находить эффективные решения
• Того, кто умеет отстаивать свою точку зрения и "продавать" идеи как стейкхолдерам, так и команде разработки, опираясь на данные и исследования
• Глубоко разбирается в пользовательском опыте и может интегрировать обучение и образовательный контент в цифровую среду
• Лидера, который может эффективно управлять кросс-функциональной командой (аналитики, дизайнеры, разработчики, тестировщики), даже если они не подчиняются ему напрямую

  ​​Что предлагают:

• В первую очередь достойный уровень заработной платы в соответствии с реалиями на рынке труда
• Оформление в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата
• Комфортный офис, в который хочется ходить
• ДМС
• Аккредитованная IT компания

В Михайловский театр открыта вакансия Главный бухгалтер.   Обязанности:

• Управление бухгалтерией театра;
• Разработка учетной политики для целей бухгалтерского и налогового учета, методология, внутренний контроль;
• Организация полной автоматизации учета в 1С:Бухгалтерии;
• Анализ ФХД, финансовое и налоговое планирование;
• Подготовка и сдача налоговой, бухгалтерской, статистической и управленческой отчетности;
• Прохождение аудиторских проверок;
• Координация процесса ведения бухгалтерского и налогового учета;
• Организация документооборота в бухгалтерии;
• Обеспечение соблюдения финансовой и кассовой дисциплины;
• Осуществление бухгалтерской экспертизы доходных и расходных договоров (в т.ч. по внешнеэкономическим операциям);
• Организация и контроль процесса формирования информации в системе бухучета;
• Выстраивание регламента по сверке взаиморасчетов с контрагентами;
• Контроль дебиторской и кредиторской задолженности;
• Разработка положений об инвентаризации объектов учета в учреждении согласно требованиям нормативно-правовых актов;
• Организация и контроль исчисления и уплаты взносов в государственные внебюджетные фонды, составление соответствующей отчетности;
• Взаимодействие с контрагентами, государственными контролирующими органами;
• Оказание методической помощи руководителям подразделений и другим работникам театра по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности;
• Обеспечение сохранности бухгалтерских документов и организация подготовки сдачи документов в архив.

  Требования:

• Высшее профильное образование;
• Знание бухгалтерского, налогового, бюджетного, валютного, трудового, законодательства РФ;
• Опыт работы главным бухгалтером в бюджетном учреждении от 6 лет;
• Уверенный пользователь 1С:Бухгалтерия» 8.3, 1С:ЗУП; 1С:Свод отчетов, АИС БП-ЭК; СБИС, 1С:ДО; MS Word и Excel; информационными и справочно-правовыми системами (Консультант Плюс, Госфинансы);
• Компетентность, высокий уровень ответственности, целеустремленность, нацеленность на результат.

  Условия:

• Стабильное место работы в сфере культуры;
• Удобное расположение;
• Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя с выходными - суб, вс;
• Конкурентоспособная заработная плата.

В медиагруппу Красный квадрат требуется Арт-директор чтобы возглавить креативную команду и создавать выдающийся визуальный контент для проектов компании.   Компания производит разнообразный контент для разных платформ — как онлайн, так и офлайн. Все дизайн-задачи выполняет внутренняя студия, поэтому работы много и она очень разнообразная. Создают видеоконтент, оформляют городские мероприятия, парки аттракционов, мультимедийные шоу, спектакли, форумы и выставки.   Обязанности:

• Руководство креативной командой и контроль всех дизайн-проектов от концепции до реализации
• Разработка визуальных концепций и обеспечение их соответствия бренду компании и редакционной политике
• Взаимодействие с редакционными и маркетинговыми командами для создания высококачественного визуального контента
• Участие в стратегическом планировании и предложение новых идей для улучшения визуального контента
• Наставничество и развитие навыков членов команды дизайнеров

  Требования:

• Опыт работы арт-директором или старшим дизайнером в рекламных и медиа-компаниях или смежных областях от 5 лет
• Отличное знание Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) и других инструментов дизайна
• Сильные лидерские и управленческие навыки
• Умение создавать и презентовать визуальные концепции, а также убедительно их защищать
• Понимание современных трендов в графическом дизайне и медиа
• Умение работать в условиях сжатых сроков и в тесном взаимодействии с редакционными командами

  Условия:

• Работу в стабильной медиа-компании с сильной репутацией
• Гибридный график
• Возможности для профессионального роста и участия в масштабных проектах
• Дружный и профессиональный коллектив
• Конкурентная заработная плата от 200 000 рублей по итогам собеседования

  При отклике напишите короткое мотивационное письмо, почему вы хотите работать в компании. И добавьте в отклик ваше портфолио с разнообразными работами.

Вакансия на удалёнке.   В рекламное агентство Rabbit & Carrot требуется Старший Арт-директор.    Что нужно будет делать:

• Быть креативным арт-директором, с опытом в рекламных агентствах от 2 лет (тут важен не факт, а опыт за эти 2 года — артдирекшн продакшнов/фрилов, штурмы с командой, опыт съемок со стороны агентского арт-директора, участие в тендерах, артдирекшн digital форматов(smm, раскадровки кейсов, olv, сайты, спецпроекты))
• Быть организованным/ответственным/внимательным (закрывать задачки в срок и в оговоренном размере, присутствовать на запланированных встречах)
• Навыки дизайна — создание презентаций, отрисовок форматов/активаций/механик/мокапов, ресайзов, адаптаций, типографика и верстка, делать скетчи (тут без фанатизма), креативные навыки (поштурмить в команде), понимание как читать/использовать гайдлайны, понимание стиля и уместности, насмотренность и понимание трендов
• Технично рисовать KV’s и делать визуально эффектные 2d компоузниги — не всегда быть «руками», а периодически придумывать вижуал вместе с креатором/самой(самому)
• SMM — подумать/продумать/проанализировать визуально конкурентов, поставить гипотезы куда двигаться (визуально), поштурмить креативы/придумать стиль/порисовать
• UI (web/mobile) — нужно быть в курсе как все это работает, мочь нарисовать ugm, wireframe и отрисовать финальные форматы и передать в верстку
• Айдентика — редко, но периодически нужна
• Уметь быстро разобраться в новом формате работы (например, понять как работает POSm или OOH)
• Визировать подрядчиков
• Уметь презентовать команде/клиенту, присутствовать на брифингах

  Skill set:

• Понимание как работает рекламная коммуникация (креатив, коммуникационная стратегия)
• Ps, Ai, Figma, Google Презентации (часто), PowerPoint и Keynote (редко), Google/Behance/Dribbble серч — маст
• Крайне редко, почти никогда — readymag 
• Для вакансии не обязательно, но будет очень хорошим плюсом: 3D, motion, иллюстрация, ai (stable diffusion)
• Если пока навыка нет, то в качестве индивидуального плана развития нужно будет начать заниматься одной из этих дисциплин

  Что дальше:

• Присылайте подходящее (чеклист — KV, презентации, сайты, айдентика) вакансии портфолио (ссылка на страницу и/или .pdf), CV (или краткий рассказ где работали/учились), вилку з/п ожиданий в сопроводительном или на почту, указанную в контактах
• Познакомитесь, пообщаетесь, решите пару кейсов
• Если все топ, то проведут небольшую защиту для внутренней команды (КД и АД)
•  …
• Profit

В компанию-производитель теплых полов Калео открыта вакансия Ведущий дизайнер.    Калео- производство теплых полов с 2006 года, продажи готовых решений для комплексного обогрева квартир и домов, создатель рынка пленочного теплового пола в России, входим в ТОП-3 по узнаваемости бренда производителей теплого пола. Ищут сильного специалиста в области графического дизайна с опытом работы от 3-х лет на привлекательных условиях сотрудничества.   Основные задачи:

• Создание и поддержание фирменного стиля во всех электронных и печатных материалах
• Создание, обновление, корректировка рекламных материалов, инструкций, фирменной упаковки, презентаций
• Создание и обновление карточек товара для ИМ и E-commerce

  Обязанности:

• Разработка визуального контента для различных каналов коммуникации, таких как веб-сайт, социальные сети, рекламные материалы и презентации
• Участие в разработке бренд-айдентики компании, включая логотип, цветовую гамму и шрифты
• Создание макетов страниц и интерфейсов для веб-сайтов
• Работа с графическими редакторами, такими как Adobe Photoshop, Illustrator и Figma
• Соблюдение фирменного стиля компании при создании визуальных материалов
• Участие в процессах проектирования и разработки продуктов, чтобы обеспечить соответствие дизайна функциональным требованиям
• Участие в маркетинговых кампаниях, создание рекламных материалов и баннеров
• Подготовка презентаций для клиентов и партнеров
• Участие в процессах улучшения и оптимизации существующих дизайнерских решений
• Взаимодействие с другими членами команды для обмена идеями и координации проектов
• Разработка и редактирование карточек товара на маркетплейсах и своих ресурсах
• Создание презентаций и брошюр
• Разработка POS-материалов
• Создание рекламных баннеров
• Создание контента для продвижения
• Разработка фирменного стиля под требования партнера
• Создание и поддержание фирменного стиля во всех электронных и печатных материалах
• Создание, обновление, корректировка рекламных материалов, инструкций, фирменной упаковки, презентаций
• Организация, реализация и контроль процесса допечатной подготовки рекламных материалов и фирменной упаковки
• Разработка макетов дизайна, эскизов и разверток упаковок, товарных знаков, представительской продукции (визитных карточек, этикеток, календарей и т.п.)
• Осуществление отрисовок штампов для вырубки, тиснения и конгрева
• Осуществление допечатной подготовки, треппинга, раскладки на листе
• Разработка и внедрение системы сквозного контроля качества цвета при офсетной печати, коммуникация с типографиями и согласование цветопробы

  Требования:

• Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effets, Acrobat Proff. Создание макетов для полиграфии: упаковка, инструкции, листовки, флаеры, каталоги и web (Figma): карточки товаров для маркетплейсов, баннеры для сайта, креативы для соцсетей
• Предпечатная подготовка макетов для печати на офсете и цифре. Знание основ цветоделения и пре-пресс для подготовки файлов в типографию
• Microsoft Office: PowerPoint, Excel, Word на высоком уровне
• Работа с задачами и проектами в Б24

  Условия:

• Гибридный график работы: работа удаленно с периодическим посещением офиса
• 5/2 с 9:30 до 18:00
• Оформление по ТК

В компанию-производитель строительных материалов Bergauf требуется Директор по экономике и финансам.   BERGAUF - компания, активно развивающая направление разработки, производства и реализации строительных материалов. Сегодня Bergauf – это крупнейший бренд на территории РФ, имеющий несколько собственных производственных площадок.   Обязанности:

• Разработка проектов финансовых планов, прогнозов баланса и бюджетов денежных средств с целью эффективного планирования деятельности компании и использования финансовых ресурсов, а также контроль выполнения финансового плана и бюджета, плана по прибылям и другим финансовым показателям
• Организация и контроль бюджетного процесса, анализ и управление отклонениями
• В соответствии с российскими стандартами, стандартами МСФО обеспечение ведения учета движения финансовых средств, отражение хозяйственных операций и составление своевременной отчетности
• Управление денежными потоками в целях удовлетворения потребностей компании в краткосрочном и долгосрочном финансировании и эффективного управления свободными денежными средствами
• Управление ликвидностью

  Требования:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы от 3- х лет на должности финансового директора в крупных структурированных компаниях, численность от 1000 человек
• Знание методов финансового анализа, финансового планирования, финансового моделирования, оценки инвестиций, оценки и управления стоимостью компании, антикризисного управления (финансового оздоровления)
• Знание российский и международных стандартов бухгалтерской и финансовой отчетности
• Умение эффективно управлять заемными средствами
• Знание современных тенденций в сфере финансов, бухгалтерского учета и отчетности (российской и западной)
• Опыт постановки и развития системы управленческого учета
• Умение формировать бизнес-контакты и осуществлять взаимодействие с внутренней и внешней средой компании, опыт переговоров с банками на высшем уровне
• Знание рынка банковских услуг, условий и возможностей кредитования

  Компания предлагает:

• Интересную и перспективную работу в федеральной компании, одном из лидеров на рынке строительных материалов в России
• Конкурентный уровень заработной платы, официальное трудоустройство с первого дня, "белая" з/п, ДМС после прохождения испытательного срока
• Возможность профессионального и личностного развития в команде профессионалов и единомышленников