Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В строительную компанию ЕвроТрансСтрой требуется Финансовый директор.   ЕвроТрансСтрой — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на строительстве объектов любой сложности, реконструкции и капитальном ремонте автомобильных дорог, эстакад, труб, подпорных стен и других транспортных сооружений в различных климатических, гидрологических и геологических условиях.   Обязанности:

• Разработка финансовой политики Компании.
• Разработка политики управленческого учета. Регламентация и автоматизация учета.
• Работа с кредитными организациями (кредит, лизинг, факторинг). Поиск, анализ, привлечение финансирования.
• Оценка необходимости и привлечение финансирования (ВКЛ, овердрафт, факторинг, банковские гарантии, аккредитив, лизинг).
• Контроль наличия и качества оформления закрывающих отчетных документов (в т. ч. выполненных работ-формы КС-2,КС-3, КС-6). Профессиональное взаимодействие с Бухгалтерией в рамках обеспечения своевременной готовности данных форм (КС-2, КС-3) и отсутствия замечаний со стороны ФНС- в частности, при подаче документов на возмещение НДС.
• Проведение переговоров с кредитными организациями по улучшению текущих условий.
• Финансово-экономический анализ проектов, договоров. Анализ и оценка финансовых рисков компании.
• Планирование и управление денежными потоками компании.
• Контроль финансово-хозяйственной деятельности компании для оценки финансового состояния компании, ее платежеспособности и ликвидности.
• Контроль работы с казначейством.
• Контроль бесперебойной работы бухгалтерии.
• Обеспечение эффективного взаимодействия со всеми подразделениями организации.

  Требования:

• Высшее экономическое или финансовое образование.
• Отличное знание экономики строительства.
• Управление себестоимостью объектов, работа со сметами.
• Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет.
• Опыт управления бюджетами крупных строительных проектов.
• Умение работать с большими объёмами и в режиме большой загрузки.
• Уверенное владение спец. программами: Excel, MS office, ERP, 1С.
• Работа в компаниях с выручкой от 5 млрд и выше.
• Готовность работать на 2 города Москва и Санкт-Петербург (преимущественнно Санкт-Петербург).

  Условия:

• Зарплата и соц. пакет обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом.

  Функционал:

• Управление финансовыми потоками компании.
• Контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов.
• Контроль доходов и обеспечение компании финансами.
• Налоговое планирование.
• Формирование и стратегическое планирование финансовой политики компании.
• Обеспечение экономической безопасности.
• Проведение финансово-экономического анализа сделок компании.
• Подготовка финансовой отчетности.
• Управление коллективом финансовых и бухгалтерских служб.

Вакансия на удалёнке.   В российский бренд женской одежды Aim clo требуется Финансовый директор.   Aim clo — российский бренд женской одежды. Компания создает изделия базового гардероба, которые будут актуальны всегда — вне зависимости от трендов — и прослужат долгие годы. Бренд существует с 2016 года. Сегодня у компании есть собственная трикотажная фабрика, офисы в Новосибирске и Санкт-Петербурге.   Чем предстоит заниматься:

• Анализ финансовых показателей — оценка текущего финансового положения компании, включая доходы, расходы, прибыль и долговые обязательства
• Бюджетирование — разработка и утверждение бюджета, согласование с отделами и СЕО
• Оптимизация расходов — идентификация возможностей для сокращения затрат без потери качества услуг
• Управление денежными потоками — обеспечение платежеспособности компании, включая управление задолженностью и дебиторской задолженностью
• Сотрудничество со смежными подразделениями — тесное взаимодействие с отделами маркетинга, продаж и производства для определения ключевых финансовых показателей
• Отчетность — подготовка ежемесячных, квартальных и годовых финансовых отчетов для руководства и стейкхолдеров
• Аудит и соблюдение нормативов финансовой функции
• Риск-менеджмент — оценка финансовых рисков и разработка стратегий для их минимизации
• Инвестиционная политика — оценка возможных инвестиций или партнерств, которые могут приносить доход в долгосрочной перспективе
• Руководство финансовым отделом и бухгалтерией

  Требования:

• Знание бухгалтерского учета и методик расчета себестоимости продукции
• Владение методикой и наличие опыта бюджетного управления
• Аналитические способности, системное и стратегическое мышление
• Отличные управленческие и организационные способности
• Успешный опыт выстраивания финансовой отчетности
• Отличное владение Excel для финансового моделирования и знание программ 1С

  Компания предлагает:

• Возможность реализовывать свой потенциал и развиваться вместе с известной компанией
• Гибридный или удаленный формат работы
• Возможность карьерного роста и развития внутри компании (есть успешные примеры)
• Трудоустройство с первого дня, все гарантии по законодательству
• Стабильная заработная плата: оклад + ежемесячная премия по результатам работы
• Скидки 50 % на продукцию компании

Вакансия на удалёнке.   В российский бренд женской одежды Aim clo требуется Head of Influence Marketing.   Aim clo — российский бренд женской одежды. Создают изделия базового гардероба, которые будут актуальны всегда — вне зависимости от трендов — и прослужат долгие годы.   Чем предстоит заниматься:

• Создание и развитие команды: найм и обучение скаутов, создание регламентов и инструкций для удобного взаимодействия
• Контроль и анализ: составление отчетности, анализ эффективности кампаний и результатов работы с блогерами
• Работа с инфлюенсерами: разработка портрета идеального блогера для нашего бренда, оценка и согласование кандидатов, запуск и анализ рекламных интеграций
• Оптимизация: работа с ключевыми метриками (CPV, CPC, CPL, ROMI) и постоянный поиск лучших вариантов по охватам и конверсии
• Создание нативных интеграций: подбор креативных подходов для естественного взаимодействия с аудиторией и привлечение её интереса к бренду

  Требования:

• Опыт работы в health/beauty сфере от 3х лет
• Опыт управления от 1 года

  Компания предлагает:

• График работы 5/2, удаленно
• Возможность развития и роста вместе с компанией
• Дружелюбная атмосфера в команде
• Конструктивный и доброжелательный руководитель
• Возможность влиять на свой доход, условия обсуждаются на собеседовании
• Скидки 50% на продукцию компании

В Авито требуется Руководитель GR проектов.   О команде: Команда вплотную работает с бизнес-вертикалями и решают сложные задачи на пересечении государственного регулирования и технологий. GR-команда занимается вопросами регулирования IT-отрасли, сопровождают сделки по покупке и поглощению компаний, участвует в обсуждении законопроектов.   Вам предстоит:

• Обеспечивать включение экспертов компании в обсуждение нового регулирования на начальных стадиях разработки нормативных актов
• Оценивать среднесрочные и стратегические риски для бизнес-юнитов от изменения регулирования
• Вести проекты в области GR
• Выстраивать взаимодействие с Государственной думой и федеральными органами исполнительной власти
• Организовывать профильные мероприятия в рамках реализации GR-стратегии и участвовать в них
• Координировать команды вертикалей внутри компании по GR-проектам
• Координировать деятельность компании в рамках ассоциаций и объединений
• Участвовать в работе экспертных советов, рабочих групп и иных рабочих органах, выступать на конференциях и иных публичных мероприятиях

  Требования:

• Имеете опыт работы в GR от 5 лет
• Имеете практический опыт работы с проектами законодательных актов / юристами, а также с ассоциациями и объединениями
• Имеете успешно реализованные кейсы в области федерального законодательства

  Работа в Авито — это:

• Возможность реализовать свои идеи в компании с сильным GR-брендом на рынке IT и многомиллионной аудиторией
• Сильная и талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы
• Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсуждается на собеседовании
• Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем
• Минимум бюрократии и максимум свободы
• Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
• Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
• Возможность работать из дома и иногда посещать замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская» с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха

В агентство мобильного маркетинга Visible требуется Head of Performance, который возглавит команду специалистов по закупке трафика.   Visible - это агентство мобильного маркетинга, которое превращает поиск пользователя в прозрачный и управляемый процесс, за счет глубокой экспертизы и постоянной актуализации знаний и технологий. Ваша роль будет сочетать в себе стратегическое руководство, оперативное управление и экспертное знание закупки in-app трафика. Вы будете отвечать за построение структуры команды, оптимизацию рабочих процессов, работу с ключевыми клиентами и разработку инновационных подходов к закупке трафика.   Обязанности: Руководство командой и её развитие:

• Построение, управление и развитие команды специалистов по закупке трафика
• Создание и внедрение структуры работы команды, включая план для оценки текущей команды и оптимизации процессов
• Разработка и корректировка мотивационных программ для сотрудников

Разработка стратегии закупки трафика:

• Управление закупкой in-app трафика (in-app, social, paid search, CTV)
• Разработка инновационных подходов к закупке, тестирование новых источников и методов оптимизации
• Выявление возможностей для роста и масштабирования

Аналитика и операционная эффективность:

• Работа с аналитической инфраструктурой: BI-дашборды, сводные отчеты и автоматизация процессов
• Проведение глубокого анализа данных на разных уровнях для оценки эффективности клиентов
• Управление ключевыми метриками и их оптимизация
• Управление объемом и маржинальностью отдела
• Выявление и предотвращение фрода с использованием современных инструментов

Работа с ключевыми клиентами:

• Ведение тендерных клиентов, управление стратегически важными проектами
• Участие в переговорах с клиентами, выстраивание долгосрочных партнёрских отношений
• Разработка креативных решений и нестандартных подходов для удовлетворения потребностей клиентов

  Требования:

• Опыт работы 2+ года на позиции Head of Performance / Team Lead Media Buying или аналогичной роли
• Успешный опыт построения и управления командой
• Опыт работы с тендерными клиентами и ведения крупных проектов
• Глубинная экспертиза в закупке трафика
• Продвинутое знание аналитических инструментов (in-app / web)
• Опыт работы с крупными бюджетами и сложными кампаниями
• Знание всех ключевых in-app сетей и специфики in-app рынка
• Умение мотивировать и развивать сотрудников
• Навыки ведения переговоров и выстраивания партнёрских отношений
• Способность принимать стратегические решения и управлять изменениями
• Высокая адаптивность
• Уверенное владение английским языком для работы с международными платформами

  Условия:

• Гибкое начало рабочего дня
• Красивейший офис в центре Москвы по адресу Большой Кисловский переулок, 6, где есть все, что есть дома и даже больше: бодрящий кофе, холодильник, набитый фруктами и овощами, творожками и другими снэками, зона для чилла
• Сможешь подтянуть свой английский до уровня нейтива на курсах
• с частным преподавателем
• Вырастаете профессионально благодаря обучению, профильных тренингов — за счет компании
• Сможете выбрать любую современную технику для комфортной работы (MacOS / Windows)
• Классная команда молодых профессионалов, уютная атмосфера, приветствие самых смелых идей

В фармкомпанию Solopharm открыта вакансия Менеджер проектов.    Обязанности: Управление разработкой и модернизацией обучающей платформы:

• Координация работы команды по ключевым направлениям: дизайн, SEO, разработка.
• Постановка задач, контроль выполнения работ, обеспечение согласованности действий команды.
• Взаимодействие с внутренними и внешними стейкхолдерами, сбор и обработка требований к проекту.
• Разработка и ведение роудмапа проекта, формирование и ведение бэклога задач, приоритезация и планирование спринтов.
• Подготовка технических заданий: от проработки user flow до текстового наполнения и требований к разработке.

Развитие платформы:

• Тестирование гипотез по привлечению аудитории и повышению вовлеченности.
• Внедрение программ лояльности, механик геймификации, других инструментов удержания аудитории.
• Курирование суб-проектов, направленных на увеличение трафика и улучшение пользовательского опыта.

Аналитика, оценка эффективности и отчетность:

• Определение ключевых метрик успеха проекта и суб-проектов, мониторинг их динамики, подготовка отчетов.
• Проведение ежемесячного анализа данных и подготовка отчетов по ключевым метрикам платформы.
• Подготовка и проведение презентаций о проекте и его возможностях.

Анализ рынка, конкурентной среды и целевой аудитории:

• Регулярное исследование рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей.
• Анализ поведения целевой аудитории, проведение CustDev, глубинных интервью.
• Формирование стратегических предложений по улучшению платформы.

  Требования:

• Опыт работы менеджером проектов не менее 3х лет (опыт в Digital/EdTech будет преимуществом).
• Опыт управления кросс-функциональными командами и работы с подрядчиками.
• Практический опыт работы с Agile-методологиями (SCRUM, Kanban), ведение бэклога задач, планирование спринтов.
• Опыт работы с MS Office Excel (встроенные функции и сводные таблицы).
• Сильные организаторские и коммуникативные навыки, умение работать в команде.
• Проактивность, ориентация на результат, способность быстро адаптироваться к изменениям.
• Навыки стратегического мышления и принятия решений в условиях неопределенности.
• Умение работать с несколькими проектами одновременно, высокие навыки тайм-менеджмента.

  Условия:

• Удобный график: работайте в формате 5/2, начиная с 10:00 и заканчивая 18:30, находясь в офисе, где ценится командная атмосфера и профессионализм.
• Соблюдение трудового законодательства:  гарантируют строгое соответствие Трудовому кодексу Российской Федерации.
• Забота о здоровье: после испытательного срока (3 месяца) предоставляют расширенный ДМС со стоматологией, а также возможность посещения офисного врача.
• Комфортный офис: наслаждайтесь стильным открытым пространством, а также зонами для спорта и отдыха.
• Языковые курсы: развивайте свой английский язык, посещая разговорный клуб.
• Активный образ жизни: принимайте участие в дружеских турнирах по настольному теннису.
• Тренинги и мастер-классы: проводим обучающие события, чтобы вы могли расширять свои знания и навыки, а также делиться своим опытом с коллегами.
• Корпоративные мероприятия: присоединяйтесь к корпоративным мероприятиям, включая тематические вечеринки и книжный клуб.

В Mars требуется Head of Development.   ИТ-подразделения Mars в России используют гибкую организационную модель и отвечают за цифровую трансформацию бизнес-функций, разработку, внедрение и поддержку большого числа цифровых услуг, приложений, сервисов, продуктов для нашего бизнеса, а также за  стандарты кибербезопасности и архитектуры всех цифровых решений компании и обеспечение ИТ- решениями всех сотрудников, офисов и фабрик Mars в России. Гибридный график работы позволяет командам наиболее эффективно взаимодействовать, независимо от того, где они находятся физически. В связи с началом активной фазы проекта по цифровой трансформации команда в поиске Руководителя разработки (играющий тренер). Поскольку данное направление является новым и одним из самых приоритетных для сегмента, ищут проактивного кандидата с высоким уровнем самостоятельности, который поможет выстроить новую экспертизу для компании с возможностью масштабирования роли на всю организацию. Отличная возможность встать у истоков собственной in-house разработки в компании.   Вы будете:

• Управлять и координировать работу команд разработчиков, обеспеченивая их высокую производительность и качество работы
• Осуществлять набор наиболее приоритетной экспертизы в штат и работать с внешними подрядчиками с точки зрения управления их ресурсами
• Разрабатывать и реализовывать стратегию разработки программного обеспечения, соответствующей бизнес-целям компании. Осуществлять выбор и внедрение фреймворков разработки, создание стандартов
• Обеспечивать выполнение проектов в установленные сроки и в соответствии с техническими требованиями, производить контроль качества программных решений
• Определять и внедрять современные технологии и инструменты для повышения эффективности разработки, поддерживать актуальность технологического стека компании
• Сотрудничать с бизнес-подразделениями, архитекторами, аналитиками и другими заинтересованными сторонами для обеспечения точности требований и их успешной реализации
• Оптимизировать процессы разработки, внедрять методологии Agile, Scrum или другие подходящие модели для повышения эффективности командной работы
• Поддерживать профессиональный рост и развитие сотрудников, организовывать тренинги и мероприятия по обмену знаниями
• Обеспечивать ведение необходимой документации по процессам разработки, архитектурным решениям и стандартам кодирования
• Искать новые возможности для внедрения инновационных решений и подходов в процесс разработки, осуществлять мониторинг трендов в ИТ-индустрии

  Требования:

• Высшее образование в области ИТ, компьютерных наук или смежных областях
• Опыт работы в разработке программного обеспечения не менее 7 лет, включая опыт управления командой от 3 лет
• Глубокие знания в области разработки программного обеспечения, архитектуры приложений, управления проектами
• Опыт работы с современными языками программирования, фреймворками и технологиями
• Отличные навыки управления проектами, включая опыт работы с методологиями Agile/Scrum
• Способность принимать решения в условиях неопределенности и быстро реагировать на изменения
• Высокие коммуникативные навыки и умение эффективно взаимодействовать с различными уровнями внутри организации
• Опыт внедрения и поддержки процессов CI/CD и DevOps будет преимуществом

  Технологический стек:

• Языки программирования: Python, Java, JavaScript (Node.js), C#, Go, Kotlin
• Фреймворки и библиотеки: Spring Boot, React, Angular, Vue.js, Django, Flask, .NET Core
• Архитектура: Микросервисы, SOA, монолитные архитектуры, серверлесс-архитектуры
• Облачные платформы: AWS, Microsoft Azure, Google Cloud Platform (GCP)
• DevOps инструменты: Docker, Kubernetes, Jenkins, Ansible, Terraform, GitLab CI/CD
• СУБД: PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Cassandra, Redis, Elasticsearch
• Кибербезопасность: Опыт работы с безопасностью данных, защитой от DDoS-атак, системами шифрования и аутентификации
• API: REST, GraphQL, gRPC
• Инструменты мониторинга и логирования: Prometheus, Grafana, ELK Stack, Splunk
• Big Data: Spark, Hadoop, Kafka, Flink
• ML/AI: TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату, квартальные/годовые премии
• ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы
• Гибридный график работы
• Страхование жизни с первого рабочего дня
• 100% оплату больничного листа
• Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений
• Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета
• Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
• Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.)
• Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе
• Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
• Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем
• Систему бонусов и скидок от компании и партнеров

В сеть ювелирных салонов Сенат требуется Бренд-менеджер, который возьмет в свои руки процесс создания и продвижения нового ювелирного бренда.   Компания предлагает:

• Возможность проявить свои профессиональные навыки и творческие идеи в новом направлении
• Классную систему корпоративных бонусов и скидок, в том числе от партнеров компании: в сети "Физкульт", сети гостиниц "Ибис" по всей России, на украшения сети Сенат, Соколов, 50% оплата профессиональных курсов, доступ к корпоративной библиотеке, подарки на День рождения, Новый год, 23 февраля, 8 марта
• Участие в проектах компании. Если понимаете, что можете улучшить процесс, то дерзайте
• Комфортный офис в центре города, удобное расположение остановок общественного транспорта и метро, парковки
• Стандартный рабочий график: пятидневную рабочую неделю с двумя выходными, перерыв на обед и кофе-брейк
• Стабильную заработную плату и социальные гарантии
• Дополнительный заработок — реферальная программа «Приведи друга», работайте в команде единомышленников

  Что вам предстоит делать:

• Разработка стратегии бренда: создание и реализация долгосрочной стратегии развития бренда, соответствующей целям компании
• Управление бренд-идентичностью: поддержание единого стиля и образа бренда во всех каналах коммуникации
• Маркетинговые кампании: планирование и выполнение маркетинговых кампаний для повышения узнаваемости и лояльности к бренду
• Анализ рынка: постоянный мониторинг рыночных тенденций и конкурентов для оптимизации стратегии бренда
• Отчетность и аналитика: регулярная подготовка отчетов о результатах проделанной работы и предложения по улучшению
• Эффективное взаимодействие с другими подразделениями, а также с поставщиками для обеспечения высокого качества продукции

  Требования:

• Опыт работы в качестве бренд-менеджера не менее 2 лет, желательно в ювелирной или смежной индустрии в компаниях с различными каналами сбыта
• Высшее образование в области маркетинга, дизайна или смежных специальностей
• Хорошее понимание рыночных тенденций и конкурентной среды
• Опыт самостоятельной разработки и успешного проведения рекламных акций от идеи до реализации
• Глубокое знание и применение основ маркетингового позиционирования (УТП, AIDA, CTA,4U и т.п.)
• Умение работать с аналитическим инструментами и программами для управления брендом
• Отличные коммуникативные и организационные навыки

В Яндекс.Книги требуется Руководитель направления развития партнёрств.   Яндекс Книги — быстро развивающийся книжный сервис по подписке с фокусом на персонализацию и технологичность. Он позволяет потреблять контент, переключаясь между разными форматами (текст, аудио, синтез) и устройствами (от мобильного приложения до колонки и машины). Команда ищет руководителя направления развития партнёрств. Ваши основные цели — искать партнёров на внешних площадках для увеличения трафика, отвечать за рост продаж бумажных экземпляров и повышать интеграцию со смежными сервисами Яндекса.   Какие задачи вас ждут:

• Развитие бизнеса с внешними партнёрами: Вы станете работать с партнёрами из книжной индустрии, чтобы создавать новые дистрибуционные модели для продажи книг партнёров и привлекать пользователей в подписку Яндекс Плюс. Предстоит создать стратегию, выстроить процесс взаимодействия с партнёрами и сформировать эффективную воронку для партнёрств. Для этого понадобится определять приоритетные направления развития, проводить переговоры, обсуждать условия сотрудничества, а также готовить документы и контракты
• Развитие продукта и участие в кросс-командной работе: Вы будете участвовать в создании и развитии продуктовых функций, фич, анализировать результаты экспериментов и планировать дальнейшие шаги. Выстраивать коммуникацию с командой, смежными отделами и заинтересованными сторонами
• Интеграция со смежными сервисами: Вам предстоит придумывать и реализовывать новые варианты и механики сотрудничества на взаимовыгодных условиях. Планируется много переговоров, обсуждения условий сотрудничества и документальной обвязки под каждый стрим взаимодействия

  Требования:

• От трёх лет работали в книжной индустрии, знаете её игроков
• От пяти лет искали новых партнёров и развивали отношения с ними
• Хорошо понимаете принципы работы бизнес-моделей
• Обладаете навыками в области закупок и заключения договоров
• Уверенно ведёте переговоры: умеете аргументировать свою точку зрения фактами и цифрами, слышать партнёра, видеть и предлагать win-win-решения
• Выстраивали процессы с нуля
• Готовы посещать офис в Москве

  Что компания предлагает:

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, медосмотры, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев для тех, кто занимается активным отдыхом
• А также: психотерапия в офисе или онлайн с сервисами «Ясно» и Яндекс Здоровье; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года; страховка для родственников по системе 80/20; оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
• В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков; кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• В офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с тренером. А также: бесплатные тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах; спортивный клуб Яндекса; в Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• Гибкий график, Гибридный формат, Жилищные займы, Всё для детей (Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы для планирования беременности)

В сеть ювелирных салонов Сенат требуется Главный бухгалтер.   Чем необходимо заниматься:

• Ведение бухгалтерского учёта по всем участкам бухгалтерской работы
• Подготовка, составление и сдача бухгалтерской и налоговой отчётности
• Ведение бухгалтерского учёта операций, отражающих оборот ТМЦ
• Составление бухгалтерской отчетности и отчетности для банка
• Ведение налогового учета, составление налоговой отчетности
• Составление отчетности на основании данных, сформированных отделами бухгалтерии: бухгалтерской отчетности, налоговой отчетности по налогам: прибыль, НДС в сроки, предусмотренные законодательством
• Контроль за отражением операций в 1С Бухгалтерия и 1С Комплексная автоматизация
• Взаимодействие с ИФНС по требованиям и сверкам
• Электронный документооборот

  Успешный кандидат:

• Стаж работы в должности от пяти лет
• Управление штатом сотрудников
• Высшее образование профильное, бухгалтерский учёт, анализ и аудит
• Знание Финмониторинга и ГИИС ДМДК
• Знание комиссионной торговли, давальческой схемы
• Углублённое знание 1С 8.3
• Электронный документооборот по системе "СБИС"
• Уверенный пользователь ПК, отличное знание Excel

  Компания предлагает:

• Стабильность. Компания уже более 20 лет на рынке, и сегмент только растет
• Удобное местоположение. Офис находится в самом центре города, с хорошей транспортной развязкой и в шаговой доступности от м. "Горьковская"
• Своя оборудованная кухня со всеми удобствами, где вы можете поесть и в кофе-брейк выпить чашечку кофе или чая
• Корпоративные скидки: физкульт, гостиница Ибис по всей России, украшения сети Сенат, Соколов, 50% оплата профессиональных курсов, доступ к корпоративной библиотеке
• График работы с 9.00-18.00, с мая по сентябрь пятница до 17.00. Перерывы на отдых — час обед, 30 минут кофе-брейк
• Постоянное развитие. Команда много времени обучается и применяет это в работе
• Нет долгих согласований. Если вы понимаете, что можете улучшить процесс, то дерзайте
• Сильная и дружная команда. Вас окружат люди, заряженные на результат. У каждого из них вы многому научитесь
• Карьерный рост. Так как компания растет и появляются новые проекты, которые можно возглавить 
• Компания заботится о команде, гарантирует выполнение всех социальных обязательств со стороны компании
• Компания быстро адаптируется к изменениям и не мыслит шаблонно, на работе коллеги кайфуют от окружения, от задач и от результата, который достигают