Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Правительство Москвы открыта вакансия Заместитель директора центра адаптации (наставничество).    Обязанности:

• Управление командой: обучение, мотивация, постановка задач и контроль их исполнения
• Управление продуктами и направлениями в рамках центра адаптации, ответственность за их создание, масштабирование и развитие
• Регулярная оценка эффективности программ адаптации и наставничества
• Анализ рынка, трендов и тенденций по процессу, инструментам адаптации и наставничества и внедрение их в существующую систему

  Требования:

• Высшее образование
• Знание процессов, инструментов адаптации, наставничества и обучения сотрудников
• Стратегическое планирование, умение создать виденье будущих проектов
• Высокий уровень коммуникативных навыков, способность организовать процесс, людей, взаимодействовать со специалистами разного уровня
• Опыт работы в руководящей должности от 2-х лет

  Условия:

• Карьера в структуре Правительства Москвы
• Возможность карьерного и профессионального роста
• Уникальные проекты и задачи
• Высокопрофессиональная команда
• Гибридный график работы
• Удобный офис в шаговой доступности от м.Полянка

В бренд женского белья belle you открыта вакансия SMM-менеджер.    Обязанности:

• Разработка SMM-стратегии для аккаунтов: Telegram (главный стратегический приоритет) и др
• Управление проектами, продвижение и пост-анализ (кросспостинг в соцсетях, работа с инфлюенсерами, организация коллабораций)
• Руководство командой из 2 SMM-менеджеров
• Кросс-функциональная командная работа на масштабных проектах (шеф-редактор, бренд менеджер, CRM-команда)
• Выстраивание стратегии по взаимодействию с инфлюенсерами и друзьями бренда в соцсетях (совместно с PR-командой)
• Разработка стратегии появления основателей бренда в соцсетях бренда
• Анализ аудитории и эффективности продвижения аккаунтов, поиск подходящих инструментов и новых решений
• Мониторинг трендов, изучение рынка и обновлений в соцсетях, поиск и применение нестандартных кейсов
• Разработка контент-плана, рубрикаторов, упаковка инфоповодов
• Формирование отчетности

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• Оформление по ТК РФ
• Уютный современный офис в центре Москвы
• Скидки на продукцию компании
• Доступ к обучающим программам корпоративного университета
• Неограниченные возможности для нетворкинга и полезных знакомств
• Возможности для реализации амбициозных идей и проектов
• Возможность влиять на бизнес и видеть результаты своей работы
• Дружная команда специалистов, готовых делиться опытом и помогать в адаптации
• Тимбилдинги и активная корпоративная жизнь

  Требования:

• Опыт работы в SMM или инфлюенс-маркетинге от 4 лет
• Грамотность, навыки написания текстов
• Знание английского языка
• Знание алгоритмов и особенностей соцсетей
• Проактивность, коммуникабельность, самостоятельность
• Опыт работы на зарубежных рынках будет преимуществом

В IT-компанию Гигант требуется Директор по маркетингу с опытом работы в IT-интеграторе.   ГИГАНТ – инновационная российская ИТ-компания, аккредитованная Минцифры РФ. Команда состоит из более, чем 160 сотрудников в 2 офисах в Москве и Курске.   Задачи:

• Разработка и внедрение маркетинговой стратегии компании
• Повышение узнаваемости бренда (организация мероприятий, участие в выставках, разработка рекламной продукции)
• Повышение лидогенерации и увеличение объемов продаж
• Ведение проекта по интернет-маркетингу (поддержание, наполнение и администрирование сайта, сетевой PR)
• Организация связей с деловыми партнерами, системы сбора необходимой информации и расширение внешних связей в целях совершенствования маркетинговой и рекламной деятельности
• Анализ активности конкурентов
• Взаимодействие со всеми подразделениями компании в процессе разработки и проведения маркетинговых и рекламных кампаний
• Разработка стратегии и тактики продвижения продукта в различных сегментах
• Организация поздравлений партнеров компании (подготовка брендированных печатных материалов)

  Требования:

• Высшее образование (профильное)
• Опыт работы в ИТ-интеграторе обязателен
• Способность обрабатывать большой объем информации
• Повышение лидогенерации, увеличение продаж
• Повышение узнаваемости бренда на рынке
• Способности к оценке эффективности маркетинговых и рекламных мероприятий
• Аналитика

  Условия:

• Достойная заработная плата, обсуждается на собеседовании
• Возможность реализовать свой потенциал в высокотехнологичных и масштабных проектах
• Обучение новых сотрудников в корпоративном университете
• Профессиональный и карьерный рост
• Оформление по ТК (с 1 дня)
• Гибкое начало рабочего дня в интервале с 8:00 до 10:00. Пятница сокращенный день
• Молодой коллектив, активная корпоративная жизнь
• Комфортный офис в 5 минутах пешком от м. Курская, БЦ "ДЕЛЬТА ПЛАЗА"

  Откликнуться с сопроводительным письмом, где рассказать о своем опыте работы в IT-интеграторе.

Вакансия на удаленке.   В Skyeng требуется сильный Senior Product Manager в команду лаборатории, которая занимается созданием с нуля новых образовательных продуктов на основе современных технологий: чат-боты, IT-колледж, тренажеры для кодинга, алгоритмами для определения уровня английского языка и многого другого.   Ваши задачи:

• Проводить исследования новых технологий, разрабатывать, внедрять и тестировать их внутри продукта колледжа
• Разрабатывать нейросети и перекладывать их в интерфейсы и продукты
• Постоянно взаимодействовать с командами маркетинга, коммуникаций, дизайна и аналитики, чтобы создавать консистентный опыт на всем CJM
• Взаимодействовать со стейкхолдерами разных направлений, защищать стратегию своего продукта и постоянно общаться с конкурентами и пользователями для выявления потребностей рынка

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт в аналогичной должности от 5 лет
• Понимает цикл и методологии образования/работал в Edtech
• Ранее разрабатывал продукты и сервисы на основе Ai
• Глубоко погружен в технологии нейросетей и ML
• Работает с интерфейсами: готов показать, что делал с командой для пользователей
• Умеет работать с кросс-функциональными командами

  Плюшки:

• Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели. Меняют сферу образования и делают учебу увлекательнее, чем Netflix
• Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям
• Удаленка. Никто не контролирует, во сколько вы начинаете работать и где находитесь, главное — результат
• Обучение за счёт компании: составят персональный план развития, дадут возможность работать с коучами и менторами, участвовать в тренингах по публичным выступлениям, а также пользоваться 100+ курсами в корпоративном университете
• Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте — ваше мнение не останется без внимания и может все изменить
• Скидка 50% на уроки в Skyeng для вас, вашего друга или родственника

В сеть доставки и суши-баров Важная рыба открыта вакансия Директор по персоналу.    Описание для вакансии:

• В связи с большим желанием создать в 2025 году полноценную корпоративную культуру, основанную на любви к сотрудникам, Важная Рыба начинает поиск нового лидера в департамент по персоналу.

  Что компания ожидает:

• Опыт в аналогичной роли от 3 лет с управлением процессами подбора, адаптации, обучения и развития персонала, а также в идеале еще заботы о сотрудниках;
• Для нас также важен опыт в компаниях, где сотрудники считались самым важным элементом и желание далее транслировать подобные ценности;
• Желание достигать больших и результатов и наличие существующих кейсов с впечатляющими результатами развития персонала, которыми вы сможете поделиться;
• Отличные коммуникативные навыки и искренняя эмпатия к людям;
• Умение строить, развивать и мотивировать свою команду, а также желание помогать делать то же самое коллегам из других департаментов;
• Опыт формирования привлекательного бренда работодателя, который вы оценивали в метриках, в том числе финансовых;
• Желание и умение хорошо планировать деятельность своей команды в горизонте месяца, квартала и года с последующей отчетностью руководителю.

  Что компания предлагает:

• Соблюдение норм ТК РФ и официальный доход до 350 000 Р, который будут обсуждать индивидуально с подходящими кандидатами;
• Скидка для сотрудников 20% на все меню, а также бесплатное тестирование новинок Важной Рыбы;
• Гибридный формат работы с полной занятостью и регулярными встречами в офисе для обсуждения планов с коллегами и руководителем;
• Реальная возможность профессионального роста в компании, где все будет зависеть только от ваших амбиций;
• Вхождение в совет директоров компании после полной адаптации;
• Руководитель в лице исполнительного директора, понимающий ценность команды и готовый помочь с этой самой адаптацией.

В компанию-производитель напитков Волжанка открыта вакансия Директор представительства.   Что нужно будет делать:

• Продвижение продукции компании
• Развитие новых рынков/территорий продаж
• Формирование стратегии продаж
• Проведение переговоров и заключение соглашений с партнерами в целях развития бизнеса
• Управление продажами в разрезе сегментов рынка
• Выполнение плана по продажам

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года в FMCG

  Группа компаний "Волжанка" создает максимально комфортные условия работы и предоставляет расширенный социальный пакет:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы
• «Белая» заработная плата без задержек два раза в месяц
• Ежегодная индексация заработной платы
• Доставка до места работы транспортом предприятия (такси) либо оплата ГСМ при использовании личного транспорта
• Оплата больничных, отпусков, пенсионные отчисления, предоставление иных социальных гарантий
• Компенсация питания
• Льготные путевки для детей работников в лагерь «Волжанка» (10 % от стоимости)
• Бесплатное предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты
• Прохождение медосмотров за счет компании

  Карьера и обучение:

• Возможность профессионального и карьерного роста
• Развитая система адаптации и наставничества
• Регулярное обучение и развитие сотрудников за счет предприятия, в том числе выездные тренинги и мастер-классы

  Корпоративная культура

• Корпоративные мероприятия за счет компании (Новый год, 8 марта, профессиональные праздники, корпоративные турниры)
• Развитая система поощрений и наград, включая ежемесячные доплаты
• Подарки детям сотрудников на Новый год, День знаний, за участие в конкурсах
• Подарки и премии сотрудникам на праздники и юбилейные даты
• Наличие профсоюзной организации

Вакансия на удаленке.   В парусное сообщество Сила ветра требуется Руководитель B2B - направления (ивенты), который продолжит тенденцию кратного роста, и познакомит еще больше компаний и команд с Силой ветра.   Чем предстоит заниматься:

• Стратегическое и тактическое управление деятельностью B2B-направления в 8 регионах России
• Разработка и реализация стратегии привлечения новых клиентов, расширение доли рынка
• Выстраивание и оптимизация бизнес-процессов, использование CRM, современных методик продаж для оптимизации воронки и улучшения операционной эффективности
• Активный поиск и внедрение новых каналов генерации лидов, помимо уже существующих
• Анализ рыночных трендов, мониторинг активности конкурентов, своевременная адаптация продуктовой и коммерческой стратегии
• Найм, обучение, мотивация и развитие команды
• Планирование и координация ресурсов команды
• Выстраивание эффективного кросс-функционального взаимодействия с другими юнитами
• Улучшение клиентского сервиса, развитие ключевых партнеров
• Управление экономикой продуктов, планирование и составление бюджета, прогнозы и корректировка P&L
• Контроль уровня маржинальности и прибыльности компании, включая работу с дебиторской задолженностью

  Что ожидают:

• Опыт в сфере управления B2B-направлением (ивенты) от 6 лет
• Понимание всех бизнес-процессов – управление командой, продуктом, бизнес-метриками
• Предпринимательское мышление, гибкость, нестандартный подход к решению задач, системность, проактивность
• Структурированность, любовь к табличкам, расчетам и системному подходу в организации рабочих процессов
• Амбиции и проактивность — стремление добиваться высоких результатов, искать и внедрять лучшие практики, новые решения
• Достижение и превышение ключевых KPI по количеству новых сделок, уровню конверсии и улучшению клиентского опыта

  Что компания предлагает:

• Классная и большая команда Силы ветра по всему миру
• Много свободы и ответственности
• Интересные задачи для реализации амбиций
• Выбор места работы: удаленно или офис в центре Москвы
• Скидки на парусные путешествия по всему миру
• Бесплатные парусные тренировки на базах Силы ветра
• Условия обсуждаются индивидуально

  Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором напишите:

• Небольшой рассказ о себе: чем увлекаетесь, почему видите себя в этой роли
• Когда готовы выходить и ваши ожидания по заработной плате
• Будет здорово, если поделитесь ссылками на соцсети

В Аэроэкспресс открыта вакансия Руководитель пресс-службы.    Аэроэкспресс – ведущая российская транспортная компания. На протяжении 19-ти лет занимаются перевозкой пассажиров из Москвы до аэропорта Шереметьево и Домодедово.   Обязанности:

• Разработка и реализация коммуникационной стратегии;
• Формирование медиа-плана и контроль его исполнения;
• Подготовка и распространение официальной информации о деятельности компании;
• Организация выступлений руководства (пресс-конференции, брифинги, интервью, выступления);
• Организация и координация проектов в сфере связей с общественностью с аэропортами, РЖД, Департаментом транспорта и развития дорожно-транспортной инфраструктуры города Москвы, Министерством транспорта РФ и регионов и т.д.;
• Анализ предложений по участию компании в организации различных акций (выставок, презентаций, благотворительных акций и пр.);
• Поиск и реализация партнерских проектов с участниками отрасли, крупными федеральными компаниями, прессой.

  Требования:

• Исключительно грамотная письменная и устная речь, опыт в составлении и редактуре текстов писем, релизов, интервью;
• Высшее образование;
• Опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет;
• Опыт работы в транспортной отрасли будет преимуществом.

  Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Комфортный и стильный офис в а/п Шереметьево с видом на самолеты;
• График работы 5/2, с 09:00-17:30 (возможны дежурства в выходные и праздничные дни «на телефоне»);
• ДМС со стоматологией после трех месяцев работы;
• Компенсация питания;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Развитая корпоративная культура;
• Бесплатная парковка на территории аэропорта;
• Бесплатный проезд на корпоративном транспорте компании (поезда и автобусы "Аэроэкспресс") от м. Ховрино, ст. Белорусская/Савеловская/Окружная.

В российско-китайскую образовательную компанию China Campus Network открыта вакансия Руководитель бизнес-юнита.    Сhina Campus Network - международная образовательная компания, которая объединяет 37 ведущих вузов Китая, со штаб-квартирой в Шанхае, и локальными офисами в 12+ странах мира.    Основная цель:

• Обеспечить иностранных студентов качественным высшим образованием в Китае и максимальным количеством преимуществ, которые появляются у студента, благодаря обучению на предвузовской подготовке (IFP CCN).

  Продукты:

• Отбор и зачисление абитуриентов на предвузовскую подготовку в Китае с дальнейшим поступлением на бакалавриат и магистратуру;
• Каникулярные программы в Китае.

  Какие задачи стоят компанией:

• Спрос на образование в Китае растет, а цель - расти быстрее рынка. Если вы готовы к интересным задачам, к творчеству, всматриваться в цифры и анализировать, готовы брать на себя ответственность и вести команду к новым вершинам - предлагают ознакомиться с вакансией.

  Цели и задачи:

• Рост конкурентоспособности продуктов и укрепление лидерской позиций компании на рынке, развитие существующих продуктов и добавление новых. Постановка и проверка продуктовых гипотез;
• Повышение экспертности и операционное управление всей командой направления (маркетинг, продажи, сопровождение);
• Финансовое планирование и управление бюджетом;
• Рост продаж и маржинальной прибыли по продуктам;
• Переговоры с действующими и новыми партнерами (включая взаимодействие с Китаем, школами, агентами);
• Оптимизация и систематизация бизнес-процессов;
• Организация отчетности, включая отчетность перед учредителями.

  Требования:

• Умение смотреть на бизнес-юнит как внутренний предприниматель - ставить гипотезы, предлагать идеи для развития;
• Опыт успешного самостоятельного ведения проектов (конкретные кейсы);
• Знание английского языка (постоянные коммуникации с коллегами из Китая);
• Опыт руководителем/ управляющим в образовательной сфере, сфере услуг;
• Лидер, умеющий внедрять новые подходы и вести за собой людей;
• Системное мышление и умение выстраивать системы.

  Условия:

• Локация г. Казань (готовность переехать);
• Управление сильной и мотивированной командой, работа напрямую с собственником компании;
• Сложные и интересные задачи – управление бизнес-процессами внутри компании;
• Вознаграждение: оклад 150 000 руб+ бонус по результатам работы. Доход 400 000 -600 000 руб.

В Почту России открыта вакансия HR-бизнес-партнера.   Почта России — федеральный логистический оператор и одна из крупнейших сетей в мире.   Обязанности:

• Обеспечение операционной поддержки в рамках функции управления персоналом, а также разработки и реализации проектов для достижения бизнес-целей Операционного Блока
• Разработка комплексных решений и программ по управлению персоналом, нацеленных на достижение бизнес-целей Блока, и участие в их масштабировании на филиальную сеть совместно с профильными подразделениями
• Организация, координация и контроль реализации проектов Блока в области оплаты труда, мотивации, организационного развития и ресурсного планирования
• Организация, координация и контроль реализации проектов Блока в области подбора, адаптации, оценки и управления результативностью
• Участие в реализации кросс-функциональных проектов Блока по управлению персоналом, организационному развитию и внутренним
• Обеспечение процесса бюджетирования и планирования расходов на персонал

  Требования:

• Высшее образование (профильное — как преимущество)
• Опыт работы в роли HR BP/HR generalist от 3 лет в логистических и/или ритейл компаниях федерального уровня
• Уверенные навыки работы с различными HR-метриками, аналитический склад ума
• Уверенный пользователь MS Excel, опыт подготовки презентаций
• Отличные коммуникативные навыки (умение слушать и убеждать), эмоциональный интеллект, умение работать в быстро меняющихся условиях и режиме многозадачности, энергичность

  Почта России предлагает:

• Работа в стабильной компании федерального уровня
• Премирование по итогам года
• Соблюдение требований ТК РФ
• Социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу); страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 (с даты приема на работу); корпоративные скидки на членство в фитнес-клубах, страхование и путевки от туроператоров; специальные программы на банковские продукты
• График работы 5/2
• Офисный формат работы
• Территориальное расположение офиса: бизнес-центр «ВЭБ Арена», 3-я Песчаная ул., 2а