Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель гигиенических, косметических и медицинских изделий БЕЛЛА Урал требуется Руководитель направления по работе с федеральными сетями.   Бренды компании: Bella — средства личной гигиены, Pollena Eva — парфюмерия и косметика, Dr.Max - бытовая химия, Happy Bella —  детские подгузники, а также медицинские марки: Seni —  изделия для лиц, страдающих недержанием и лежачих больных, Matopat —  расходные материалы, BOM —  упаковка для стерилизации, Tricomed —  хирургические сетки. Вся продукция сертифицирована по международным стандартам качества, а марка bella является лидером продаж в Центральной Европе.   Ключевые задачи:

• Оперативное и стратегическое управление личными продажами и продажами отдела
• Ведение переговоров на разных уровнях, заключение долгосрочных договоров
• Поддержание партнерских отношений с клиентами
• Активная маркетинговая деятельность
• Контроль дебиторской задолженности
• Контроль финансовых результатов продаж
• Управление ассортиментом клиента
• Ведение установленной отчетности

  Ожидания от кандидатов:

• Организаторские способности и выраженные лидерские качества
• Наличие высшего образования (желательно)
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Эффективное ведение переговоров в соответствии с целями и задачами Компании
• Энергичность и настойчивость в достижении поставленных задач
• Прогнозирование и реакция на изменяющиеся рыночные условия
• Ориентация на достижение результата
• Готовность к разъездному характеру работы (территория УрФО, Башкортостан, Пермский край)

  Компания предлагает:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Интересные задачи и возможности профессионального роста
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;Конкурентную заработную плату и прозрачность всех выплат
• Постоянное корпоративное обучение
• График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00)
• Работа в современном комфортном офисе
• предоставляется служебный автомобиль, смартфон, корпоративная мобильная связь
• Уровень заработной платы озвучивается по итогам собеседования с руководителем (рассматриваются ожидания кандидатов/просьба их указывать в сопроводительном письме)

В Сибур открыта вакансия Руководителя отдела продаж.   Руководитель по продажам возглавит стратегическое развитие продаж Дивизиона Транспорт по направлению Шины и транспортные решения, отвечая за достижение ключевых бизнес-показателей, масштабирование присутствия на рынке и укрепление лидерских позиций СИБУРа в сегменте полимерных решений.   Какие задачи предстоит решать:

• Формирование и внедрение стратегии развития продаж с акцентом на несколько сегментов: производство пластиковых автокомпонентов, шин, резино-технических изделий, авто-свет и прочее
• Формирование долгосрочных партнерств как с клиентами компании — производителями готовой продукции, так и эффективное выстраивание стратегических партнерств с ключевыми конечными игроками
• Анализ рыночных трендов, прогнозирование спроса, инициация адаптации и развития продуктового портфеля под требования клиентов
• Постановка планов продаж и контроль их выполнения. Анализ текущих процессов и внедрение улучшений для повышения эффективности
• Активное личное участие и координация команды продаж в проектах развития спроса
• Участие в профильных конференциях, выставках и встречах с потенциальными клиентами и партнёрами для представления компании и расширения клиентской базы
• Развитие компетенций команды: внедрение системы наставничества, создание кадрового резерва, управление эффективностью

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (продажи/маркетинг/менеджмент/техническое/строительное)
• 10+ лет в B2B-продажах, из них 5+ лет на лидерских позициях
• Умение выстраивать процессы в условиях высокой неопределенности
• Умение анализировать рынок и выявлять новые возможности для роста
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Опыт управления командой продаж (постановка задач, контроль, делегирование, развитие команды, работа с мотивацией)
• Лидерские качества, ориентация на результат, стрессоустойчивость

  Условия:

• Локация — Москва, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная
• Заработная плата по результатам собеседования, годовая и квартальные премии за эффективную работу и результат
• Расширенный социальный пакет — ДМС, страхование выезжающих за рубеж, разнообразные льготы и скидки от партнеров
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия
• Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class

В Сибур открыта вакансия Руководителя по отраслевому маркетингу (Дивизион Нефтегазопереработка и добыча).   Какие задачи предстоит решать:

• Анализировать рынок, выявлять потребности сегментов и точки роста
• Проводить исследования потребителей и конкурентной среды
• Формировать и реализовывать стратегию продуктового и/или стратегического маркетинга
• Участвовать в разработке новых продуктов и решений для сегментов дивизиона Нефтегазопереработка и добыча
• Сопровождать вывод продуктов и решений на рынок

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (предпочтительно в области маркетинга, экономики, химии или инженерии)
• Опыт работы в стратегическом и/или продуктовом маркетинге
• Обязателен опыт работы с рынком Нефтегазопереработки и добычи (нефтехимия, переработка, добыча и т.д.)
• Знание и опыт работы с такими продуктами, как: химическое сырьё, добавки, компоненты, оборудование и/или инженерные решения для отрасли Нефтегазопереработка и добыча
• Опыт работы как на стороне производителей/поставщиков, так и в консалтинговых компаниях (Big 3/4 — будет преимуществом)

  Особенно ценят:

• Навыки анализа рынка и разработки маркетинговых стратегий
• Умение выявлять потребности клиентов и трансформировать их в продуктовые решения
• Практический опыт вывода новых решений на рынок
• Способность выстраивать взаимодействие с R&D, продажами, производством и клиентами

  Условия:

• Локация — Москва, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная
• Бессрочный ТД
• Заработная плата по результатам собеседования, годовая и квартальные премии за эффективную работу и результат
• Расширенный социальный пакет — ДМС, страхование выезжающих за рубеж, разнообразные льготы и скидки от партнеров
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия
• Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class

Вакансия на удаленке.   Телекоммуникационная компания Ростелеком, один из крупнейших операторов связи в России, приглашает студентов и выпускников на оплачиваемую Стажировку.   Условия:

• Можно совмещать с учебой: гибкий график от 20 до 40 часов в неделю — всё, чтобы вы успевали и на работе, и в учебе
• Оплачиваемая программа: вы будете получать конкурентную заработную плату. Размер будет зависеть от города и направления стажировки
• Удобный формат работы: офис, гибрид или удаленка в зависимости от направления — выполняйте задачи в комфортной обстановке

  Направления стажировки:

• Экология и природопользование
• Аналитика
• Закупки
• Инженер связи
• Строительство и эксплуатация
• Финансово-экономические проекты
• Юриспруденция
• HR
• Администрирование бизнес-процессов
• Маркетинг
• Продажи

  Вам подойдет стажировка, если вы:

• Выпускник бакалавриата, специалитета или магистратуры 2022−2027 годов (т.е от 3 курса и старше)
• Готовы работать от 20 часов в неделю: в офисе, удаленно или в гибридном формате (в зависимости от направления стажировки)
• Хотите начать карьеру в крупной компании и развиваться в команде профессионалов

  Сроки приема заявок до 27 июня 2025.

В сеть алкогольных супермаркетов ВинЛаб (NOVABEV GROUP) требуется Финансовый бизнес-партнёр.   Обязанности:

• Подготовка прогнозов, статистических отчетов, анализ рисков по вверенной территории
• Участие в подготовке бизнес-планов, регламентов/стандартов корпоративной отчетности по макро
• Проведение оценки фактических и заложенных в бюджет финансовых показателей и подготовка отчетов по любым отклонениям в бюджете макро
• Контроль соблюдения бюджетов и плановых показателей подразделений
• Расчет точки безубыточности подразделений и иных финансовых показателей подразделений макро
• Разработка финансового инструментария для программ по снижению затрат и увеличению эффективности макро
• Координация процесса бюджетирования и планирования в соответствии с внутренней политикой Компании внутри макро
• Контроль выполнения внутренних стандартов финансовой отчетности Компании
• Обеспечение своевременного предоставления управленческой отчетности по затратам, прибылям, денежным потокам на регулярной основе вышестоящему руководству на уровне макро
• Участие в разработке бюджета и контроль его исполнения, предоставление отчетов об исполнении бюджета и возможных отклонениях от него на уровне макро
• Планирование и расчет экономической эффективности деятельности подразделений
• Контроль эффективности использования средств Компании (управление затратами)
• Подготовка материалов для анализа, планирования и прогнозирования деятельности
• Подготовка исходных данных для составления бизнес-планов в целях обеспечения роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли
• Подготовка периодической отчетности в установленные сроки

  Требования:

• Желателен опыт в аналогичной должности от 2‑х лет
• Личные качества: внимательность, точность, ответственность, исполнительность, усидчивость
• Знание управленческого и основ бухгалтерского учета и МСФО
• Умение видеть взаимосвязь экономических показателей, структурировать и анализировать большие объемы информации
• Системность мышления, коммуникабельность, внимательность к деталям
• Опыт реализации автоматизации бюджетирования и управленческого учета
• Опыт построения финансовых моделей и защиты бизнес-планов
• Высокие навыки владения Microsoft Excel (надстройки Power Query и Power Pivot – обязательно), работа в Power BI или с базами данных будет дополнительным преимуществом

  Условия:

• Работа в крупнейшем стабильном холдинге — лидере российского алкогольного рынка
• Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня
• Полностью "белая" заработная плата (оклад + бонус)
• Комфортабельный офис, расположенный на территории фабрики Заря
• График работы 5/2 c 9:00-18:00
• Возможность карьерного роста и развития внутри компании
• Много сложных и интересных задач в классном коллективе настоящих профессионалов

В издательскую группу АСТ требуется Руководитель направления smm-продвижения.   Обязанности:

• Создать, защитить и реализовать стратегию продвижения в социальных медиа на основе анализа информации о конкурентах и особенностей наших сообществ
• Скорректировать политику коммуникации в пабликах, правила и условия сотрудничества с блогерами, создать другие документы и регламенты при необходимости
• Управлять контент-планами публикаций, тестировать новые рубрики, виды контента
• Продумывать конкурсы, розыгрыши и акции, коллаборации, промопартнерства, эфиры и стримы
• Координировать и улучшать процесс ответов на вопросы пользователей в пабликах
• Запускать продвижение аккаунтов, ставить задачу таргетологу, планировать и оценивать результат
• Ставить задачи дизайнеру на качественное оформление соцсетей; самостоятельно создавать визуалы / видео; улучшать и придумывать креативный контент
• Ставить задачи на подготовку статистики; анализировать результаты продвижения, а также интересов, активности/вовлеченности в сервисах – делать выводы на основе данных и корректировка планов координировать подготовку отчетности по направлению
• Поддерживать активное взаимодействие, нетворкинг с блогерским сообществом. внедрить новые инструменты партнерства, конкурсы, клубы
• Обеспечивать ведение, сегментацию и дальнейшее расширение базы лояльных блогеров
• Вместе с потрясающим разработчиком внедрение системы автоматизации взаимодействия — личный кабинет, CRM-система
• Раз в год участие в организации и проведении презентаций ожидаемых новинок для лояльных блогеров
• Управление сотрудниками — smm-менеджером и комьюнитити-менеджером; развитие “новичков”-стажеров

  Требования:

• Опыт работы в сфере интернет-маркетинга и развития корпоративных сообществ не менее, чем на 3‑х площадках от 4 лет. В идеале в книжной отрасли, или в смежных отраслях — СМИ, контент-индустрии — музыка, кино и т. д.
• Успешные кейсы “упаковки” пабликов
• Креативность и умение создавать привлекательный контент, в т.ч. базовый навык любого графического редактора, чтобы иметь возможность самостоятельно оформлять посты
• Аналитические навыки и умение планировать и измерять эффективность маркетинговых активностей
• Управленческие навыки; умение работать с другими отделами компании и координировать совместные проекты
• Интерес к литературе, грамотная письменная и устная русская речь

  Условия:

• "Гибрид" или в комфортном офисе БЦ "Империя"
• Гибкое начало и окончание рабочего дня
• Дружный коллектив, комфортная рабочая атмосфера
• Конкурентная заработная плата и проектные премии
• Социальный пакет: ДМС и страхование выезжающих за рубеж, корпоративная скидка на продукцию компании
• Оформление в соответствии с ТК РФ

В компанию-производитель строительных материалов Цементум Центр требуется Начальник отдела по правовой поддержке коммерческого департамента и административных служб.   Юридическая поддержка следующих функций: продажи, маркетинг, закупки, логистика, финансы, информационные технологии, административная служба.   Обязанности:

• Договорно-претензионная работа (включая судебную стадию)
• Участие в проектах (в различных ролях, от руководителя проекта до специалиста)
• Мониторинг изменений в законодательство, участие в изменениях (в т.ч. через ассоциации)
• Обучение и развитие работников
• Работа с правами на объекты ИС (от регистрации до защиты прав)
• Антимонопольный комплаенс
• Разработка и внедрение ЛНА
• Работа с рисками (от оценки и идентификации до митигирования)
• Консультирование по широкому кругу вопросов
• Оптимизация и автоматизация процессов

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт юридического сопровождения в индустриальном секторе от 10 лет
• Опыт руководства от 5 лет
• Опыт руководителя проекта
• Высокие коммуникативные навыки и умение донести сложные юридические концепции до различных категорий сотрудников

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Предоставляют ноутбук, смартфон, сим-карту
• Гибридный/частично-удаленный формат работы
• Система бонусирования: годовой бонус
• Страхование жизни, от несчастных случаев и критических заболеваний
• Гибкий выбор льгот (социальный пакет) в категориях: здоровье и страхование, обучение и развитие, спорт, путешествия и транспорт, досуг
• Возможны командировки
• Обучение и развитие на постоянной основе
• Конкурентный уровень оплаты труда

В компанию-импортер автомобилей LikeAvto требуется PR-директор.   LikeAvto — лидер в импорте автомобилей из Кореи, Китая и Японии.   Компания успешно стартовала в медиапространстве, собрав 160 тысяч подписчиков в запрещённой соцсети и 260 тысяч на YouTube за первый год. Теперь задача – создать устойчивую и масштабируемую PR-систему для дальнейшего роста. Для этого нужен талантливый стратег и лидер, который сможет сформировать сильную команду и обеспечить непрерывное расширение нашего медиаприсутствия.   Что предстоит делать:

• Создать и возглавить PR-отдел, выстроив прозрачные процессы работы с медиа и аудиторией
• Развивать медиаприсутствие бренда (реклама, запрещенная соцсеть, YouTube, Telegram, ВКонтакте), формируя эффективную PR-стратегию
• Формировать инфоповоды: работать с новыми трендами, подготавливать интервью, экспертные колонки (статьи, новости), управлять репутацией
• Развивать партнёрства: сотрудничать со СМИ, блогерами и лидерами мнений в автоиндустрии
• Работать с антикризисными коммуникациями: оперативно реагировать на репутационные риски и негатив
•  Взаимодействовать с контент-командой: обеспечивать единый тон коммуникации и следить за качеством контента
• Внутренний PR — освещение ключевых событий компании, укрепление корпоративной культуры
• Анализировать и оптимизировать PR-стратегию — сбор статистики, оценка эффективности, адаптация к рынку
• Оценивать эффективность: собирать статистику, анализировать влияние PR-кампаний, корректировать стратегию

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (PR, журналистика,маркетинг) будет вашим преимуществом
• Опыт от 3 лет в PR, медиа-менеджменте, SMM или digital-коммуникациях
• Реальные кейсы по охвату аудитории и управлению репутацией
• Глубокое понимание соцсетей (запрещенная соцсеть, YouTube, Telegram) и их алгоритмов
• Навыки управления командой — делегирование, наставничество, системный подход
• Креативность + стратегическое мышление — умение создавать вирусные инфоповоды и работать с имиджем бренда
• Готовность работать в динамичной среде и быстро реагировать на изменения

  Будет плюсом:

• Опыт в автомобильной тематике
• Понимание логики импорта автомобилей из Азии
•  Работа в быстрорастущих digital-проектах

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Уютный офис у м. Юго-Восточная
• Конкурентный доход — обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
• График 5/2 с 10 до 19 на ИС офисный формат работы далее готовы рассмотреть гибридный формат работы
• Командировки в Корею, Китай и Читу

В Яндекс Go требуется PR-менеджер.   Если вы разрабатывали и реализовывали коммуникационные стратегии, умеете работать в команде, ориентируетесь в сфере технологий, а также хорошо знаете рынок Казахстана и его тренды — вас ждут в команде.   Какие задачи вас ждут:

• Поиск и создание инфоповодов: Вам предстоит находить и создавать инфоповоды для локальных СМИ и держать на высоком уровне Share of Voice
• Работа с PR-кризисами: Вы будете работать с PR-кризисами и вести проактивные антикризисные кампании
• Подготовка коммуникации: Нужно будет готовить пресс-релизы, комментарии и статьи для СМИ, тезисы для презентаций и выступлений
• Организация пресс-мероприятий: Вы будете обеспечивать участие бренда в релевантных внешних мероприятиях на рынке

  Требования:

• Умеете держать в голове несколько задач одновременно
• Можете быстро вникать в новые темы и легко переключаться, если планы меняются
• Свободно владеете русским и казахским языками, грамотно говорите и пишете, умеете формулировать мысли
• Способны расставлять приоритеты, принимать решения и отвечать за результат

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В креативную студию 7.47 требуется Арт-директор.   7.47 — креативная студия Яндекса. Команда придумывает и реализует рекламные кампании и спецпроекты для продуктов и сервисов компании. Ищут старшего арт-директора — человека с опытом в визуальной коммуникации, съёмках, графике и нестандартных форматах, который умеет превращать бриф в сильную идею и выстраивать работу команды.   Какие задачи вас ждут:

• Разработка и реализация креативных концепций: Вы будете придумывать и реализовывать кампании 360°, спецпроекты и нестандартные форматы для технологичных продуктов Яндекса, отвечать за визуальный стиль, обеспечивая единство и выразительность коммуникации во всех форматах
• Погружение в бизнес-задачи и защита концепций: Нужно будет понимать, чего хочет продукт, и находить решение в заданных рамках, визуализировать концепты (от скетча до нейросетей), грамотно презентовать и защищать их, гибко принимать обратную связь. Предстоит общаться с командами и выстраивать с ними рабочие отношения
• Креативный надзор: Вам предстоит обеспечивать креативный надзор на всех этапах проекта и контролировать работу подрядчиков и внутренних команд. Важно, чтобы вы умели работать руками (понадобится знание Figma, продуктов Adobe, возможно, Blender) и курировали всю цепочку производства в командах до финала

  Требования:

• Работали на роли старшего или ведущего арт-директора в агентствах, желателен опыт на стороне клиента
• Имеете портфолио с крупными интегрированными кампаниями
• Участвовали в съёмках, digital- и спецпроектах, работали с офлайн-форматами
• Понимаете бизнес-цели, стратегически и концептуально мыслите
• Имеете опыт креативного руководства командами и специалистами
• Умеете справляться с большими объёмами работы, выполнять задачи в срок и в рамках запланированного бюджета
• Способны работать в команде, коммуникабельны, готовы к динамичной среде и к большому объёму задач

  Будет плюсом, если вы:

• Работали с нейросетями: Midjourney, Kling, ChatGPT и другими

  Компания предлагает:

• Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
• Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности