Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В объединенную компанию Tele2/ALTEL требуется HR бизнес-партнер.   Ваши главные задачи:

• Участие в реализации People Strategy и внедрение изменений
• Оказание качественной и своевременной поддержки внутренним клиентам по всем HR вопросам
• Быть консультантом для бизнеса в принятии решений в сфере управления персоналом
• Выстраивание четких и понятных связей между People Office и Бизнесом
• Обеспечение эффективной работы курируемого подразделения
• Методологическая помощь руководителям структурных подразделений в организации работы с персоналом
• Проводить коммуникации и развивать сотрудников своей функции

  У идеального кандидата:

• Образование: высшее
• Успешный аналогичный опыт
• Есть знание бизнес-показателей (выручка, рентабельность, возврат инвестиций, EBITDA, умение обосновывать ими HR-инициативы и решения)
• Человекоцентричный подход
• Есть опыт подбора на экспертные и руководящие позиции, навыки проведения интервью и предоставления обратной связи, опыт проведения оценки персонала
• Компетенции: эмпатия, эмоциональный интеллект, эффективная коммуникация; аналитическое и системное мышление; ориентация на результат; саморазвитие и обучаемость; работа в команде; принятие решений и ответственность; лидерство; управление отношениями; деловая хватка; консультирование/коучинг/наставничество; критическое мышление; проактивность
• Успешно реализованные программы/проекты будут дополнительным преимуществом

  Условия:

• Карьерный рост, официальное трудоустройство и не только
• Гибридный формат работы
• Годовой бонус по результатам KPI
• Дополнительные 4 дня отпуска - итого 28 календарных дней за год
• Корпоративная сотовая связь
• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку
• Денежная компенсация за использование личного ноутбука
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи
• Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook

В сервис заказа трансферов i’way открыта вакансия Head of Marketing.    Требования:

• Опыт работы в маркетинге более 5 лет;
• Опыт развития проектов с десятками тысяч пользователей;
• Мастерское владение актуальными инструментарием;
• Уверенные переговорные и управленческие навыки;
• Владение английским языком не ниже уровня B1;
• Подтвержденные кейсы в сфере маркетинга;
• Активная жизненная позиция.

  Функционал:

• Продвижение продуктов компании (система бронирования для тревел-агентов и корпоративных клиентов, API, мобильное приложение) на российском и международном рынке (B2C, B2B);
• Targeting, CPO, аналитика, mail, SMM, digital, лидогенерация и др.;
• Проверка гипотез, аналитика, масштабирование, интеграции внешних сервисов аналитики маркетинга;
• Найм, развитие и управление командой, привлечение внешних подрядчиков.

  Компания предлагает:

• Работу в стабильной международной компании;
• Интересные задачи;
• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
• Достойную оплату труда;
• Яркую корпоративную жизнь в дружном коллективе;
• Современное рабочее место в уютном офисе.

В инвестиционный холдинг с фокусом на eMobility (развитие сети зарядных станций, производство электромобилей, развитие электро-такси и каршеринга и др.), открывает поиск сотрудника на позицию Инвестиционного менеджера (Ассоциата в M& A департамент)   Кого компания ищет:

• Опыт работы инвестиционным менеджером/ассоциатом в IB (инвест. банках или
  бутиках), family offices, VC/PE фондах, инвестиционных компаниях или холдингах – суммарно от 5 лет;
• Высшее финансово-экономическое или математическое образование в одном из топовых вузов;
• Опыт самостоятельного ведения инвестиционных или M&A сделок от origination до closing;
• Знание инвестиционных конструкций английского права;
• Опыт работы в следующих отраслях (или с проектами из этих отраслей) как преимущество: Mobility, Automotive, New energy, Hardware, DeepTech, SaaS;
• Коммуникабельность, аналитический склад ума, ответственность.

  Что предстоит делать:

• Ведение M& A сделок – как самостоятельно «от и до», так и способность включиться в существующую сделку на любом этапе инвестиционного цикла;
• Подготовка терм-шитов (Term-sheet) с высокой степенью готовности конечного продукта;
• Создение и поддержание Captable проектов (включая такие ситуации, как multi- round, anti-dilution, ESOP, debt conversion etc.);
• Работа с обязывающей документацией по сделке (корпоративный договор, опиционые соглашения, уставы, займы) – на предмет учета бизнесовых договренностей;
• Инвестиционная поддержка нестандартных сделок: построение бизнесов «с нуля», совместные предприятия, венчурные инвестиции и т.д.;
• Все остальное, что можно придумать в инвестиционном бизнесе.

  Что взамен:

• Привлекательный уровень заработной платы;
• Расширенный социальный пакет;
• Развитая бонусная система;
• Комфортный офис в центре Москвы.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В ювелирную сеть SUNLIGHT открыта вакансия E-commerce Директор.   Кого ищут:

• Сайт и мобильное приложение SUNLIGHT - №1 в мире по посещаемости в ювелирной отрасли! Если вы эксперт e-commerce, любите драйв, быстрое принятие решений, то еомпания ищет именно вас, чтобы вместе построить самую большую ювелирную историю онлайн! А почти 600 розничных магазинов по всей стране в этом помогут: omnichannel концепция реально работает! Очень важна насмотренность по рынку екома, понимание текущих трендов и работающих подходов
• Кто нам точно не подходит: опыт только в интернет-маркетинге без выстраивания операций на больших объемах, а также понимания IT и usability

  Обязанности:

• Разработка стратегии и лидирование e-com направления (Собственный интернет-магазин, соцсети)
• Участие в разработке digital-продуктов для роста конверсий (сайт/мобильное приложение)
• Развитие и оптимизация всех циклов работы проекта (Рост онлайн продаж, позиционирование бренда, взаимодействие с IT отделом, CRM, колл-центром, совершенствование процессов логистики в части онлайн сервиса, улучшение качества обслуживания, рейтинги, отзывы)
• Управление командой сайта и digital-маркетинга (Аудит текущей команды и ее показателей, участие в подборе, разработка эффективной системы мотивации, внедрение Kanban и Scrum методологии)
• Аналитика, разработка и ведение отчётности, основанной на системе стратегических kpi, создание дашбордов
• Совместная работа с руководителями смежных отделов по формированию контент стратегии
• Реализация стратегии развития omni-channel
• Выстраивание процессов логистики с распределенной сетью складов и магазинов
• Повышение скорости и качества доставки
• Оптимизации процессов екома на складе, в магазинах, в курьерской доставке
• Управление жизненным циклом исполнения заказа и клиентской удовлетворенностью процессом

  Требования:

• Образование в сфере коммерции, маркетинга, онлайн-торговли, разработки, управление проектами
• Опыт от 5 лет в роли руководителя в E-commerce
• Опыт работы в быстро растущей компании, работа с заказами от 3000 шт в месяц с выручками от 100 000 миллионов в месяц по e-com направлению
• Опыт работы с omnichannel-моделью (онлайн и розница)
• Успешный опыт работы в должности генерального/операционного/коммерческого e-com директора, руководителя онлайн-маркетинга, руководителя интернет-магазина/продаж;
• Отличные знания рынка логистических и платежных услуг
• Готовность решения сложных, но интересных задач
• Тесное взаимодействие с ИТ-разработкой для выстраивания процессов
• Выстраивание клиентского сервиса и контроля удовлетворенности клиентов
• Высокоразвитые лидерские и организационные качества
• Будет являться преимуществом
• Готовность предоставить контакты/рекомендации последних руководителей

  Преимуществом будет:

• Опыт работы в сегменте Fashion и Ювелирке и продаже товаров класса Люкс
• Выстраивание процессов логистики с распределенной сетью складов и просчет оптимальной логистики
• Внедрение экспресс-сервисов доставки
• Запуск центрального склада с адресным хранением
• Опыт работы с omnichannel-моделью (онлайн и розница)
• Участие в разработке digital-продуктов для роста конверсий (сайт, мобильное приложение)

  Преимуществом будет:

• ​Выстраивание процессов логистики с распределенной сетью складов и просчет оптимальной логистики
• Внедрение экспресс-сервисов доставки
• Запуск центрального склада с адресным хранением
• Опыт работы с omnichannel-моделью (онлайн и розница)
• Участие в разработке digital-продуктов для роста конверсий (сайт, мобильное приложение)

  Условия:

• Работа в компании – лидере среди розничных № 1 Компаний ювелирного рынка России
• Амбициозные задачи, много возможностей для самореализации
• Вы сможете принимать участие в развитии, воплощать свои идеи и технологии/ познакомится с лучшими практиками
• Высокая заработная плата, уровень которой обсуждается по результатам собеседования
• Работа в современном офисном центре класса А (БЦ Зенит-Плаза) в районе ст. м. Щукинская, Строгино
• Комфортный опенспейс-офис, расположенный в бизнес-центре класса «А»

В Магнит открыта вакансия Руководитель команды корпоративных коммуникаций (eCom).    В 2023 году в Магнит пришла новая команда из топ-компаний рынка e-commerce - Delivery Club, Яндекса, Самоката, Озона, и принесла с собой атмосферу драйвовой работы и профессионализм в сфере доставки. По итогам мая‘23 мы стали лидерами по росту заказов и продолжают активный рост. Чтобы пользователи получали заказы вовремя и были довольны, сфокусированы на росте активной базы самозанятых курьеров и сборщиков, сотрудничающих с сервисом. Retention курьеров - очень важное для бизнеса направление. Чтобы экономика сходилась, курьеры, которых привлекают в сервис, не должны оттекать после первой смены или первой недели. В направлении ретеншена анализируют жизненный цикл самозанятых партнеров, выявляют основные проблемы, с которыми они сталкиваются, и работают над тем, чтобы курьерам нравилось сотрудничать с компанией.   Сейчас компания в поисках руководителя команды коммуникаций, который:

• Разработает и залидирует реализацию стратегии коммуникаций с партнерами сервиса (курьеры, сборщики и др.) в telegram-боте, приложении, социальных сетях
• Сформирует tone of voice бренда и стандарты коммуникационной политики
• Станет оунером карты коммуникаций для всех типов курьеров и других партнеров, будет отвечать за ее актуализацию, логичность и консистентность
• Выстроит процессы взаимодействия с заказчиками (команда привлечения, команда удержания, продуктовые команды)
• Возглавит команду редакторов и авторов (внутренние сотрудники и внешние подрядчики) и будет отвечать за результаты, отвечающие запросам бизнеса

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт редактуры текстов и управления редакцией
• Работал с коммуникациями в райдтех, фудтех, е-ком или смежных индустриях
• Мыслит структурно и нацелен на результат  

Что компания предлагает:

• Гибридный формат работы (БЦ Большевик, метро Белорусская),
• Работу в самом развивающемся ритейле
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
• Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию
• ДМС после испытательного срока

В консалтинговую компанию Nikoliers открыта вакансия HR Business Partner.   Nikoliers - ведущая российская консалтинговая компания полного цикла в сегменте коммерческой и жилой недвижимости.   Обязанности:

• Участие в реализации HR стратегии компании
• Курирование департамента жилой недвижимости и девелопмента земли
• Ведение функции рекрутмента
• Развитие корпоративной культуры
• Организация обучения и развития персонала
• Обеспечение достоверности и своевременности отчетности по персоналу
• Бюджетирование расходов на персонал
• Обеспечение соблюдения методологии и стандартов работы с персоналом

  Требования:

• Высшее образование
• Программы обучения в направлении HR и менеджмента – приветствуются
• Опыт работы HR от 5 лет
• Активная жизненная позиция
• Высокая вовлеченность в общее дело
• Опыт работы в сфере недвижимости обязателен

  Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ
• Расширенный полис ДМС по истечению трёх месяцев работы
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 день
• Корпоративная мобильная связь
• Дружный коллектив и яркая корпоративная жизнь

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию RuBackup требуется Ведущий системный аналитик.   Команда RuBackup разрабатывает клиент-серверную систему резервного копирования с 2018 года. С 2020 входит в Группу Астра. Компания может выполнять резервное копирование всего, что может встретиться в linux мире и планирует портировать свой продукт на иные платформы. Пользователи — сотрудники крупных корпораций страны, которые используют виртуализацию и переходят на российское ПО.   Обязанности:

• Разработка и согласование функциональных требований в результате общения с продакт овнером, внешними заказчиками, разработчиками
• Руководство отделом(распределение задач, контроль)
• Документирование способа реализации в результате общения с разработчиками – создание диаграмм последовательностей, диаграм сущностей, архитектурных схем
• Формирование нефункциональных требований (нагрузка, безопасность)
• Функциональная приемка и контроль на соответствие требованиям
• Контроль качества пользовательской документации, которую формируют технические писатели
• Оценка трудоемкости задач по разработке и согласованию требований
• Анализ инцидентов на предмет ошибка/фитча
• Доведение требований до разработки
• Формирование ответов на запросы по функционалу

  Требования:

• Опыт работы в продуктовых компаниях или в системных интеграторах
• Стаж в роли системного аналитика от 5 лет
• Опыт руководства отделом
• Опыт работы в роли системного аналитика от 3‑х лет в средних и больших компаниях-разработчиках ПО
• Опыт разработки пользовательских сценариев и макетов пользовательского интерфейса
• Умение описывать требования с помощью диаграмм и схем
• Готовность показать примеры своих работ на интервью

  Условия:

• Уверенность в будущем. Компания чтит ТК РФ: стабильный и прозрачный "белый" доход и полноценный соцпакет
• Удаленка или офис? Вам решать. Можно работать где угодно: дома, в офисе или в гибридном режиме. Важны результаты, а не то, где вы находитесь
• Забота о здоровье. Полис ДМС со стоматологией
• Добираться легко. Офис в 2 минутах ходьбы от станции метро Нагатинская или 10 минут от МЦК Верхние Котлы
• График в вашем ритме. Команда здесь ради результата, а не процесса. Начинайте свой рабочий день, когда вам удобно, просто договорись с руководителем. В компании не принято стоять с секундомером на проходной, а вот пунктуальность на общих встречах ценят, так как бережно относятся к времени коллег

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Пятёрочку открыта вакансия Руководитель управления операционного планирования.    Обязанности:

• Обеспечение эффективного функционирования процессов корректировки и донастройки автоматически формируемого прогноза спроса на регулярный товар в магазинах Территории Северо-Запад
• Организация процессов управления цепочками поставок товаров, идущих через распределительные центры
• Прогнозирование выполнения бюджета продаж и оценка влияния запланированных мероприятий на целевые показатели в рамках процесса S&OP
• Планирование нагрузки на распределительные центры Территории
• Организация процессов управления товарным запасом распределительных центров и магазинов с учетом инфраструктурных ограничений
• Анализ доступности всех видов товаров в магазинах , своевременное принятие необходимых корректирующих действий вверенными подразделениями

  Требования:

• Высшее логистическое / экономическое образование
• Операционный опыт в логистике, цепочках поставок
• Наличие экспертизы в области прогнозирования спроса и планирования закупок

  Условия:

• Привлекательный рыночный уровень заработной платы + премии
• Возможность развития в федеральной компании - лидере продуктового ритейла
• Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний
• Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки
• Премиальное банковское обслуживание
• Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone, а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и другое

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию RuBackup требуется Менеджер по продукту.   Команда RuBackup разрабатывает клиент-серверную систему резервного копирования с 2018 года. С 2020 входит в Группу Астра. Компания может выполнять резервное копирование всего, что может встретиться в linux мире и планирует портировать свой продукт на иные платформы. Пользователи — сотрудники крупных корпораций страны, которые используют виртуализацию и переходят на российское ПО.   Обязанности:

• Рассмотрение запросов на изменение (ЗНИ), сбор необходимой для принятия дальнейшего решения по ЗНИ информации с инициатора, согласование текста ЗНИ с инициатором
• Коммуникация с ключевыми заказчиками с целью прояснения сути ЗНИ
• Информирование ключевых заказчиков, продавцов и пресейл инженеров о том, как работает тот или иной функционал продукта
• Определение приоритетов ЗНИ в бэклоге
• Доведение необходимой для экспертной оценки ЗНИ информации до разработки
• Формирование состава релизов (включая хотфисы, патчи и обновления)
• Консультирование аналитиков при разработке функциональных требований, утверждение функциональных требований
• Принятие решений о том как можно обрезать требования таким образом, чтобы реализация могла уложиться в срок
• Создание презентаций по продукту
• Согласование маркетинговой документации, событий, сопутствующей продукции
• Контроль качества пользовательской документации, которую формируют технические писатели
• Груминг бэклога и проведение необходимых встреч
• Формирование аналитических справок и материалов по продукту

  Требования:

• Опыт работы владельцем продукта
• Отличные коммуникативные и межличностные навыки
• Знание современных методологий и практик (Agile, Scrum, Kanban)
• Умение работать в условиях постоянных изменений, принимать решения в условиях неопределенности, принимать и давать оперативную обратную связь

  Будет плюсом: Общее понимание технологии резервного копирования и основных тенденций развития.   Условия:

• Уверенность в будущем. Компания чтит ТК РФ: стабильный и прозрачный "белый" доход и полноценный соцпакет
• Удаленка или офис? Вам решать. Можно работать где угодно: дома, в офисе или в гибридном режиме. Важны результаты, а не то, где вы находитесь
• Забота о здоровье. Полис ДМС со стоматологией
• Добираться легко. Офис в 2 минутах ходьбы от станции метро Нагатинская или 10 минут от МЦК Верхние Котлы
• График в вашем ритме. Команда здесь ради результата, а не процесса. Начинайте свой рабочий день, когда вам удобно, просто договорись с руководителем. В компании не принято стоять с секундомером на проходной, а вот пунктуальность на общих встречах ценят, так как бережно относятся к времени коллег

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Правительство Москвы открыта вакансия Начальник юридического отдела.    Обязанности:

• Юридическое сопровождение деятельности АО в сферах гражданского, корпоративного, трудового, налогового и иных отраслей российского права
• Претензионно-исковая работа, подготовка документов и представление интересов АО на всех стадиях судебного процесса и в различных государственных органах, а также с контрагентами
• Договорная работа
• Организация работы по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины и по исполнительным производствам АО

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​ Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы в релевантной должности от 5 лет
• Знание гражданского законодательства, корпоративного права, гражданского и арбитражного процесса, закупочного законодательства, актуальной правоприменительной практики и основ российского права
• Умение выстраивать эффективные коммуникации, тайм-менеджмент, ответственность,
  трудолюбие, пунктуальность, вежливость, креативность​​​​​​​​​​​​​​

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет
• Профессиональный, дружный коллектив
• Стабильная заработная плата
• График работы 5/2
• Офис на станции метро Варшавская