Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу для детей и подростков Skysmart (Skyeng) ищут  Sales Growth Lead, который станет ключевым драйвером роста продаж в чатах и увеличения конверсии из заявки в оплату. Вы будете работать с командой, анализировать процессы, тестировать гипотезы и внедрять успешные решения для достижения кратного роста результатов.    Skysmart — онлайн-школа для детей и подростков. Skysmart эксперты в предметах, методиках и применении знаний на практике. Возможно, благодаря вашей работе команда станет ещё более мотивированной, а клиенты получат лучший опыт взаимодействия.   Ваши задачи:

• Увеличивать конверсию из заявки в оплату: выявлять ключевые точки роста и внедрять изменения.
• Разрабатывать и внедрять эффективные гипотезы, которые обеспечат кратный рост продаж.
• Оптимизировать цепочки взаимодействия с клиентами и улучшать качество коммуникаций.
• Запускать инициативы, которые позволят значительно повысить эффективность команды.
• Формировать и внедрять инструменты для автоматизации, такие как ИИ-боты, чтобы увеличить продажи в ночное время.
• Работать с командой: повышать уровень экспертности сотрудников и внедрять новые подходы для достижения высоких результатов.
• Обеспечивать устойчивый рост ключевых метрик и демонстрировать результаты своей работы в цифрах.

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в управлении продажами или проектами с упором на увеличение ключевых метрик.
• Умеет анализировать процессы, выявлять точки роста и внедрять изменения.
• Способен тестировать гипотезы, отслеживать результаты и масштабировать успешные инициативы.
• Легко работает с данными, знает, как анализировать метрики и предлагать решения.
• Вдохновляет и развивает команду, помогает добиваться высоких результатов.
• Нацелен на достижение ощутимых результатов и готов брать ответственность за успех команды.

  Плюшки:

• Работа в мотивированной и амбициозной команде, которая готова добиваться высоких результатов.
• Возможность реализовать свои идеи и получать поддержку на каждом этапе.
• Гибкость: работай удалённо или из современного офиса на Таганской.
• Обучение: оплачивают курсы и тренинги, помогают развивать профессиональные навыки.
• Система бонусов и бенефитов: ежеквартальные премии за выполнение KPI, скидки на услуги компании для вас и ваших близких.

Вакансия на удалёнке.   В сервис умной аналитики для  управления инвестициями Intelinvest требуется Head of Marketing.   Intelinvest – это динамично развивающийся стартап, разрабатывающий сервис умной аналитики для учета и управления инвестициями, личными финансами и бизнесом. Платформа позволяет инвесторам, предпринимателям и частным пользователям эффективно анализировать свои активы: акции, облигации, депозиты, криптовалюты, недвижимость и другие финансовые инструменты. Проект Fincake вошел в число 25 лучших проектов в рамках четвертой волны международного акселератора Sber500. В команду ищут лидера, который готов взять на себя ответственность за разработку и реализацию маркетинговой стратегии компании. Этот человек будет управлять запуском новых продуктов, развитием команды и выходом на международные рынки. В идеале кандидат должен обладать опытом работы в банке или финтех-компании и иметь успешный опыт управления кросс-функциональными командами, а также подтвержденный опыт запуска продуктов с нуля на зарубежных рынках.   Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании для привлечения новых клиентов
• Управление запуском новых продуктов на зарубежных рынках, обеспечение успешного выхода на рынок и достижение ключевых показателей эффективности
• Анализ конкурентной среды и целевой аудитории для разработки стратегий продвижения
• Управление командой маркетинга, включая специалистов по SMM, контенту и аналитике
• Взаимодействие с кросс-функциональными командами для обеспечения комплексной поддержки маркетинговых активностей
• Оптимизация маркетинговых расходов и повышение эффективности рекламных кампаний
• Оценка эффективности маркетинговых инициатив и их адаптация для достижения лучших результатов

  Требования:

• Опыт работы в маркетинге от 5 лет, включая подтвержденный опыт успешного запуска продуктов с нуля на зарубежных рынках
• Глубокое понимание цифрового маркетинга, стратегий роста и каналов продвижения
• Опыт управления командой и работы с кросс-функциональными командами
• Навыки аналитического мышления и работы с данными
• Отличные коммуникативные и организационные навыки
• Английский язык

  Условия работы:

• Возможны бонусы и опцион на акции компании
• Возможность удаленной работы или гибкого графика для достижения баланса между работой и личной жизнью
• Доступ к курсам и программам обучения для развития навыков
• Возможность участия в отраслевых конференциях и событиях
• Оплачиваемый отпуск
• Программы здоровья и фитнеса, включая абонементы в спортзал
• Работа над амбициозными проектами в быстрорастущей финтех-компании
• Влияние на стратегическое направление компании и возможность внедрения инноваций
• Работа в динамичной команде профессионалов
• Возможность карьерного роста и продвижения на ключевые позиции
• Прямое взаимодействие с топ-менеджментом
• Влияние на принятие ключевых решений и развитие компании

В таможенный представитель Инвиктика открыта вакансия Руководитель отдела продаж.   Задачи:

• Разработка и реализация стратегии продаж, ведение ключевых переговоров
• Управление командой: подбор, обучение, мотивация сотрудников отдела продаж, постановка задач и контроль их выполнения
• Анализ рынка: мониторинг рыночных тенденций, конкурентной среды и потребностей клиентов для адаптации стратегии продаж

  Требования:

• В/О в области экономики, менеджмента или маркетинга
• Успешный опыт на руководящей позиции в сфере продаж от3лет
• Глубокое понимание специфики лог.отрасли
• Умение вести переговоры на высоком уровне, устанавливать и поддерживать деловые отношения

Вакансия на удалёнке.   В сервис умной аналитики для  управления инвестициями Intelinvest требуется CTO, который возьмет на себя разработку, масштабирование и стратегическое развитие одной из вертикали платформы.   Intelinvest – это динамично развивающийся стартап, разрабатывающий сервис умной аналитики для учета и управления инвестициями, личными финансами и бизнесом. Платформа позволяет инвесторам, предпринимателям и частным пользователям эффективно анализировать свои активы: акции, облигации, депозиты, криптовалюты, недвижимость и другие финансовые инструменты. Проект Fincake вошел в число 25 лучших проектов в рамках четвертой волны международного акселератора Sber500.   Требования:

• Разработка и реализация технической стратегии компании в соответствии с бизнес-целями
• Формирование и управление командой разработчиков, контроль качества кода, участие в код-ревью
• Выбор, внедрение и оптимизация технологий, обеспечивающих масштабируемость и безопасность платформы
• Обеспечение надежной работы IT-инфраструктуры, мониторинг производительности и безопасности
• Взаимодействие с кросс-функциональными командами, включая продукт, маркетинг и аналитику
• Оптимизация процессов разработки, CI/CD, DevOps и тестирования
• Поддержка выхода на международные рынки, адаптация продукта под новые юрисдикции и требования
• Взаимодействие с инвесторами и партнерами по вопросам технологического развития

  Условия работы:

• Конкурентная зарплата от 200 000 ₽ + бонусы и возможный опцион на акции компании
• Возможность удаленной работы или гибкого графика
• Доступ к курсам и обучающим программам для профессионального роста
• Участие в отраслевых конференциях и мероприятиях
• Оплачиваемый отпуск и медицинское страхование
• Программы здоровья и фитнеса, включая абонементы в спортзал
• Работа над масштабными технологическими задачами в быстрорастущем финтех-стартапе
• Влияние на стратегическое развитие компании и возможность внедрения инноваций
• Прямое взаимодействие с основателями и возможность карьерного роста
• Опционы на акции компании для ключевых сотрудников
• Компенсация расходов на профессиональное обучение и сертификацию
• Корпоративные скидки на финансовые и инвестиционные продукты
• Возможность участия в международных мероприятиях и обучение за границей

  Процесс отбора:

• Первичный скрининг с HR
• Техническое интервью с CTO/технической командой
• Финальное собеседование с основателями компании

Финансовая служба Яндекса в поиске Бизнес-партнёра, чтобы усилить команду, отвечающую за финансы HR-сервисов и бенефитов.   Яндекс заботится о своих сотрудниках и предоставляет широкий набор различных льгот и сервисов, как, например, лучшее ДМС или питание и спорт в офисах. Команда помогает бизнесу и руководителям принимать правильные решения, опираясь на анализ данных и объективную финансовую информацию. Именно поэтому команда ценит умение работать с данными и представлять их в понятном для бизнес-заказчиков виде, а также креативность и стремление к постоянному обучению.   Какие задачи вас ждут:

• Финансовая отчётность и планирование: Вы будете отвечать за весь процесс подготовки и анализ ежеквартальных прогнозов, годового бюджета и построение долгосрочных моделей, совместно с бизнесом и финансовыми службами обеспечивать аккуратность, своевременность и полноту регулярной отчётности, анализ отклонений и бюджетный контроль, отвечать за разработку и реализацию методологии аллокации расходов на бизнес-подразделения
• Данные и аналитика: Вам предстоит отвечать за подготовку аналитики и визуализацию результатов для защиты на разных уровнях, формировать не просто цифры, а понятные для бизнес-заказчиков и объяснимые причинно-следственные связи
• Автоматизация и развитие процессов: Нужно будет инициировать доработки внутренних систем и процессов, чтобы улучшать и упрощать работу команды и коллег, участвовать в этих доработках, разрабатывать и развивать дашборды для руководителей, обеспечивать качество и корреляцию данных на них, участвовать в инициативах по оптимизации и развитию процессов блока

  Требования:

• Работали в финансовом секторе от пяти лет
• Любите работать с массивами данных и умеете понятно их структурировать и систематизировать
• Самостоятельно разрабатывали и внедряли финансовые дашборды и работали с BI-платформами
• Знаете принципы управленческого учёта и аллокации затрат, процесса бюджетирования, знакомы с факторным анализом
• Владеете Excel и PowerPoint на продвинутом уровне

  Будет плюсом, если вы:

• Работали в направлении HR, льгот или бенефитов для сотрудников
• Имеете образование в сфере финансов
• Проходили сертификацию ACCA, CIMA или CFA

  Условия:

• Здоровье. Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
• А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
• Страховка для родственников по системе 80/20
• Оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
• Рост и развитие. В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
• А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
• Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт. Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
• А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
• Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• И ещё: Гибкий график, нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы. Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В компанию-производитель фитнес-десертов FitnesSHOCK требуется Финансовый директор.   FitnessSHOCK ― бренд полезных десертов без сахара, муки и добавок.    Чем предстоит заниматься:

• Управлением финансовыми потоками компании
• Контролем расходов и обеспечением эффективного использования ресурсов
• Налоговым планированием
• Стратегическим планированием финансовой политики компании
• Обеспечением экономических результатов и экономической безопасности
• Анализом и снижением возможных финансовых рисков
• Проведением финансово-экономического анализа сделок компании
• Активным участием в привлечении внешнего финансирования, создавая стратегические партнерства и ресурсы для развития компании
• Поддержкой руководства компании в процессе принятия стратегических решений, основанных на финансовых данных и анализе

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в сфере экономики и финансов
• Знание законодательства, регулирующего финансовую деятельность компаний
• Владение методами оценки стоимости активов и анализа инвестиционных проектов, желателен опыт в сделках M&A
• Опыт постановки и самостоятельного ведения управленческого учета, БДР, БДДС
• Опыт построения финансовой модели проекта
• Опыт сопровождения внешнеэкономической деятельности компании в части финансов
• Ценообразование
• Эффективный опыт автоматизации БУ, НУ (перехода на новую систему), опыт постановки задач сотрудникам бухгалтерии, специалистам IT

  Компания предлагает:

• Развитие и реализацию себя в быстрорастущей компании с трендовым продуктом
• Интереснейшие проекты и надежную команду профессионалов
• Развитые корпоративные ценности и традиции
• Корпоративные мероприятия, мерч и корпоративные подарки
• Готовы рассматривать кандидатов с релокацией в г. Тольятти
• Место работы либо г. Москва м. Тульская либо г. Тольятти, ул. Транспортная 26с3
• Офер индивидуальный, условия обсуждаются при встрече

Вакансия на удалёнке.   В Яндекс Практикум требуется Руководитель маркетинговых исследований.   Яндекс Практикум — сервис для получения новых навыков и профессий. В команду ищут руководителя группы маркетинговых исследований, чтобы вместе нести новые знания и лучше узнавать аудиторию сервиса.   Какие задачи вас ждут:

• Руководство исследовательской командой: Вам нужно будет работать с бэклогом и приоритизацией, планировать загрузку команды и бюджет. Предстоит активно коммуницировать с коллегами, чтобы понимать контекст исследования и учитывать это при планировании
• Проведение исследований вместе с маркетинговой командой: Вам предстоит самостоятельно проводить качественные и количественные исследования, обсуждать применение результатов в работе заказчика, а также кооперироваться с исследователями других направлений и развивать продукт с разных сторон совместно
• Перекладывание знаний в конкретные шаги: Чтобы взять максимум пользы из исследования, нужно будет вместе с заказчиками обсуждать возможные дальнейшие шаги, а также делиться результатами с командой в целом, отвечая за всю базу знаний маркетинговых исследований Практикума

  Требования:

• Видите за цифрами смысл и умеете предлагать на их основании решения для бизнеса
• Имеете опыт в исследованиях от трёх лет
• Можете самостоятельно провести исследование: от дебрифа заказчика до презентации результатов и обсуждения дальнейших шагов
• Умеете понятно представлять и объяснять результаты исследований

  Будет плюсом, если вы:

• Руководили исследовательской командой более года
• Работали в сфере EdTech или интересуетесь ей, знаете особенности рынка и основные тренды

  Условия:

• Здоровье. Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
• А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
• Страховка для родственников по системе 80/20
• Оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
• Рост и развитие. В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
• А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
• Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Спорт. Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
• А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
• Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
• Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• И ещё: Гибкий график, нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
• Жилищные займы. Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
• Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности

В фармацевтический дистрибьютор ВИТТА компани открыта вакансия CFO.    ВИТТА компани — компания оптовой торговли фармацевтическими товарами с многолетним опытом работы, десятками надежных партнеров и тысячами довольных клиентов.   Задачи:

• Управление финансовой деятельностью компании: бизнес-моделирование, планирование, анализ операционной деятельности
• Долгосрочное планирование финансовой деятельности
• Утверждение финансовых моделей инвестиционных проектов
• Внутренний контроль за операционными показателями компании
• Формирование и контроль за исполнением годового бюджета
• Регулярная управленческая отчетность, в том числе в формате дашбордов 1С, Excel, Power BI
• Управление финансовыми потоками
• Контроль выполнения бухгалтерского учета и налогового учёта
• Постановка финансового учета и контроль работы компании
• Создание регламентов по составлению финансовой отчетность для группы юридических лиц
• Коммуникация с контролирующими органами
• Анализ, оптимизация и автоматизация деятельности
• Участие в переходе на ЭДО

  Требования:

• Высшее финансовое или экономическое образование
• Отличные аналитические способности и навыки стратегического мышления, умение работать с большими объемами данных для принятия обоснованных решений
• Опыт разработки и внедрения ключевых показателей эффективности (KPI) для оценки результатов бизнеса
• Уверенное владение Excel и опыт работы с аналитическими финансовыми инструментами
• Опыт работы в 1С и Power BI
• Приверженность к точности, соблюдение сроков и внимание к деталям

  Условия:

• Полностью белую заработную плату
• Оформление по ТК РФ
• Бонусы за эффективную работу
• Комфортный офис с удобной транспортной доступностью
• Корпоративный транспорт от метро Новокосино, Выхино и ж/д станции Реутов
• Наличие бесплатной охраняемой парковки для сотрудников
• Собственную столовую со свежей домашней кухней

В Сбер требуется Руководитель направления по внутренним коммуникациям.   Вы будете создавать и распространять креативный контент, способствующий вовлечению сотрудников и укреплению корпоративной культуры. В тесном сотрудничестве с ключевыми руководителями и заинтересованными сторонами вы обеспечите ясность, последовательность и соответствие всех внутренних коммуникаций стратегическим целям и ценностям компании.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций Блока Корпоративно-инвестиционного блока (КИБ)
• Создание и распространение контента для внутренних коммуникаций
• Взаимодействие  с ключевыми заинтересованными сторонами Банка, чтобы обеспечить четкость, последовательность и соответствие всей внутренней коммуникации целям и ценностям компании
• Мониторинг и измерение эффективности  внутренних коммуникаций и давать рекомендации по улучшению на основе обратной связи и анализа данных
• Разработка и поддерживание календаря контента, для своевременной  актуальности внутренних коммуникаций
• Повышение вовлеченности сотрудников и способствование к  формированию позитивной корпоративной культуры и имиджа Блока КИБ
• Координация внутренних мероприятий и других инициатив для повышения вовлеченности сотрудников и укрепления культуры компании
• Работа с креативным контентом и видео-продакшеном

  Требования:

• Высшее образование ( журналистика, маркетинг, пиар, менеджмент)
• Опыт от 3 лет во внутренних коммуникациях, корпоративных коммуникациях
• Стратегическое и творческое позиционирование  с сильными навыками подачи информации (глубокие навыки письма и редактирования)
• Сильные навыки управления проектами.
• Способность работать совместно с ключевыми заинтересованными сторонами в Банке
• Знание лучших практик внутренних коммуникаций
• Большое внимание к деталям и способность управлять несколькими проектами одновременно
• Сильная командная этика – дипломатичный командный игрок, способный устанавливать позитивные отношения и работать эффективно с людьми в Сбере на всех уровнях

  Условия:

• Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская (офис с оупенспейсами, лаунж зонами, кафе, рестораном и оборудованными кухнями)
• Формат работы — офис
• Корпоративный спортзал и зоны отдыха
• Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
• Программа адаптации и помощь руководителя на старте
• ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
• Сниженные ставки по кредитованию, программы лояльности для сотрудников
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• Корпоративная пенсионная программа
• Корпоративные мероприятия

В онлайн-сервис для бронирования деловых поездок Smartway требуется Руководитель планового экономического отдела.   Smartway — аккредитованная компания-разработчик собственного онлайн-сервиса для бронирования командировок с 8-летней историей и штатом в 600 сотрудников.   Что нужно будет делать: Управлять Службой бюджетирования и управленческого учета центрального офиса Группы Компаний; Формировать бюджет Группы Компании и план/факт анализа его исполнения, в том числе:

• Составлять годовой и стратегический финансовый план по Группе Компаний (PL,CF,BS, Пояснительные записки). Реализовывать концепцию скользящего бюджетирования
• Подготавливать управленческую отчетность (PL,CF,BS). Регламентировать процессы бюджетирования и отчетности. сопровождать управленческий учет и совершенствовать формы отчетности и бюджетирования

Заниматься экономическим и финансовым анализом, в том числе:

• План-факт анализ основных статей (PL,CF,BS) и основных финансово-экономических показателей (рентабельность, юнит – экономика, пр.)
• Факторный анализ экономической эффективности по Группе Компаний,
  формирование рекомендаций по оптимизации затрат
• Расчет плановых и фактических значений КПЭ Компаний Группы и
  подразделений
• Финансовая оценка проектов, анализ внутригрупповых расчетов

Разрабатывать и поддерживать долгосрочные финансовые модели Проектировать и внедрять современные системы управления, технических средств, автоматизировать бюджетирование, отчетности и фин. планирование по Группе Компаний Консультировать сотрудников по всем вопросам, связанным с управленческим учетом, сопровождать коммерческий отдел в вопросах ценообразования и себестоимости Формировать презентационные материалы по результатам месяца/квартала/года для руководства компании   Требования:

• Высшее экономическое/финансовое/математическое образование
• Опыт руководства Планово-Экономическим подразделением компании с годовым оборотом не менее 2 млрд. рублей более 3х лет
• Знание теоретических и практических основ управленческого учета. Опыт построения бюджетирования в рамках Группы Компаний
• Глубокое понимание экономики и финансового анализа (формы отчетности
  натуральные показатели, взаимное влияние показателей в динамике)
• Практический успешный опыт автоматизации процессов бюджетирования, управленческого учета
• Экспертное знание и практические навыки в Excel, Google Sheets, MS Power Query, Power BI (ВПР, ГПР, ИНДЕКС, СУММЕСЛИ, ПОИСКПОЗ, логические формулы, сводные таблицы и т.д.). Знание платформ автоматизации бизнес-процессов (Robin, PIX, пр.) будет преимуществом
• Знание РСБУ. Знание МСФО будет преимуществом
• Практические навыки презентации и визуализации результатов своей работы, формирования дашбордов

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании, с официальным трудоустройством с первого дня
• График работы офисный с 9:00ч до 18:00ч
• Льготную программу покупки билетов и гостиниц через сервис компании
• Льготную программу ДМС после испытательного срока (со стоматологом, психологом и телемедициной)
• Частичную или полную оплату профильного обучения
• Материальную поддержку в важные жизненные моменты
• Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и митапы с приглашенными спикерами
• Дополнительный выходной в день рождения
• Корпоративную подписку на электронную библиотеку MyBook
• Корпоративные скидки на онлайн-курсы от проверенных школ
• Бесплатные консультации по личным вопросам от юридического отдела компании
• Комфортный офис с кухней, зоной отдыха, приставкой и настолками
• Безлимитные чай и кофе в офисе, фрукты и сладости за счет работодателя
• Позитивную и открытую атмосферу в команде, лояльное руководство и отсутствие дресс-кода