Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В один из лидеров электротехнического рынка России IEK GROUP открыта вакансия Руководитель управления маркетинговых активностей.    IEK GROUP — лидер в производстве электротехнической продукции, где инновации встречаются с эффективностью.   Чем предстоит заниматься: Вы будете в центре маркетинговых преобразований, где каждый ваш шаг будет влиять на успех компании. Ваша задача — превращать бюджеты в прибыль, а идеи — в реальные продажи. Стратегия и аналитика:

• Разрабатывать и внедрять креативные стратегии продвижения в B2B и B2C сегментах через сбытовую цепь дистрибуции, учитывая уникальные потребности каждой целевой группы и элементы поведенческой экономики;
• Создавать, внедрять и отслеживать программы лояльности для каждой клиентской группы
• Анализировать активности конкурентов, находить «слепые зоны» и внедрять инновационные методы продвижения.

Мероприятия и инструменты:

• Создавать «playbook» для клиентских мероприятий: от идеи до анализа эффективности;
• Обеспечивать партнёров рекламными материалами и торговым оборудованием, чтобы продукция IEK была заметна в каждой точке продаж;
• Организовывать локальные и федеральные активности (семинары, выставки, дни клиента), синхронизируя их с годовым календарём. 

Бюджеты и эффективность:

• Третированно управлять бюджетами (Партнерский ТМ, Национальный ТМ, клиентские мероприятия), превращая ресурсы в прибыль.

Программы лояльности и digital:

• Управлять цифровыми платформами IEK CLUB, IEK+, IEK PROFI для профессиональных посредников, усиливая их влияние на решения клиентов.

Партнёрство и контроль:

• Проводить регулярные встречи с ключевыми партнёрами: анализировать эффективность активностей, корректировать стратегии, контролировать размещение POS-материалов;
• Следить, чтобы рекламные материалы и оборудование размещались максимально эффективно — даже в мелочах.

Команда и лидерство:

• Вдохновлять, развивать, ставить амбициозные цели — и вести команду к ним.

  Требования:

• Имеете опыт в маркетинге (B2B/B2C) от 5 лет, включая управление командой и бюджетами;
• Видите рынок на шаг вперед: аналитический склад ума + умение быстро принимать решения;
• Обладаете занимания вывода новинки в рынок, которые проверены на опты;
• Знаете, как превратить данные в действия: от KPI до ROI;
• Не боитесь вызовов и умеете работать в режиме многозадачности.

  Что компания предлагает:

• Достойный уровень дохода - условия сотрудничества определяются индивидуально;
• Поддержку профессионального развития – обучение от корпоративного университета;
• Комфортный офис в бизнес – центре «Comcity» с компенсацией питания, в шаговой доступности от метро (м. Румянцево);
• ДМС;
• Яркую корпоративную жизнь.

Центр Дизайна МТС в поиске Лидера дизайна внешних продуктов.   Центр Дизайна МТС создает интерфейс для всех экосистемных цифровых продуктов и мобильных приложений. Ярко, удобно и просто. 250+ продуктов – возможность для дизайнеров выбирать то, что дает настоящий драйв.   Чем предстоит заниматься:

• Курировать сообщество продуктовых дизайнеров внешних продуктов МТС
• Участвовать в разработке и доставке знания UX-стратегии, Дизайн-процесса, Дизайн-культуры, Дизайн-системы
• Обеспечивать процесс ревью
• Проводить регулярные встречи с командами для синхронизации и сбора данных

  Требования:

• Опыт в дизайне цифровых продуктов от 3-х лет
• Понимание принципов продуктового, информационного дизайна
• Опыт проектного управления и координирования смежных команд
• Опыт выстраивания процессов
• Коммуникабельность, эмпатичность, структурность, системность

  Что предлагают:

• Формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт
• Гибридный график
• Оклад + годовой бонус
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития

В Мосгортранс открыта вакансия Заместитель начальника службы труда и заработной платы.    Мосгортранс — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.   Обязанности:

• «Играющий тренер».
• Разработка, внедрение, администрирование систем оплаты труда, премирования.
• Реализация проектов в сфере организации и оплаты труда, расчет эффективности.
• Управление командой специалистов.
• Работа с аналитической и статистической информацией.
• Автоматизация процессов оплаты труда.
• Анализ фонда оплаты труда по категориям персонала, анализ динамики численности, подготовка информационно-аналитических материалов по вопросам оплаты труда.
• Обеспечение расчета и правильности применения доплат, надбавок, начисления заработной платы в филиалах.

  Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, операционного и тактического управления.
• Опыт работы не менее 5 лет на руководящих должностях в сфере мотивации, оплаты труда в компаниях с численностью не менее 2000 чел.
• Знание трудового законодательства, нормативных и законодательных актов в области организации и оплаты труда.
• Опыт разработки норм и методик по расчету численности, знание основ экономики. Знание современных инструментов и методов в области компенсаций и льгот. Опыт автоматизации процессов оплаты труда.
• Знание порядка разработки планов по труду и зарплате. Опыт написания ЛНА в области мотивации. Работа с суммированным учетом рабочего времени.
• SAP, 1С, MS Оffice (MS Word, продвинутый пользователь MS Excel, MS Outlook, MS Power Point).

  Условия:

• Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий.
• Дополнительные выплаты по итогам работы.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней +6 за ненормированный рабочий день.
• Материальная помощь к отпуску после 1 года работы.
• Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»).
• Дополнительное образование за счет предприятия.
• Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия.
• Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря.
• Профсоюзная организация.

В научно-исследовательский институт МосТрансПроект открыта вакансия Руководитель отдела анализа данных.    МосТрансПроект объединяет опытных проектировщиков, урбанистов, инженеров и аналитиков, создающих инновационные транспортные решения для города. Цель — сделать Москву пространством комфорта и удобства для каждого жителя и гостя столицы.   Руководитель отдела анализа данных:

• Подразделение стратегического планирования ГБУ МосТрансПроект в поиске талантливого Руководителя отдела анализа данных. В ответственности отдела – выполнение аналитических расчётов для проектов подразделения и поддержка внутренних информационных систем в части подготовки данных. В данный момент работают над крупным проектом по организации парковочного пространства в Москве, проектом развития пешеходного каркаса, программой развития перехватывающих парковок и прочими инициативами, направленными на улучшение качества городского пространства.

  Основные задачи:

• Руководство командой аналитиков и гис-специалистов;
• Выполнение аналитических расчётов для проектов подразделения, в т.ч. разработка методик расчётов, проведение аналитических исследований;
• Работа с внутренними инструментами организации, автоматизация процесса сбора и обработки данных.

  Требования:

• Высшее образование (техническое/градостроительство будет преимуществом);
• Опыт работы в сфере транспорта/аналитики/развития городской среды не менее 2 лет;
• Опыт руководства командой не менее 2 лет;
• Опыт работы с большими массивами данных;
• Владение ms excel, powerpoint;
• Опыт работы с базами данных, написание запросов на SQL;
• Опыт работы с QGIS, ArcGIS, python будет преимуществом;
• Интерес к работе в сфере транспорта;
• Стрессоустойчивость, позитивное мироощущение предпочтительно.

  Компания предлагает:

• Стабильная заработная плата и фиксированный оклад;
• Режим работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Компенсация проезда на общественном транспорте (после испытательного срока);
• Офис в шаговой доступности от м. Чистые пруды.

  Условия:

• Задачи и проекты, направленные на устойчивое развитие города и транспортной инфраструктуры;
• Команда профессионалов, с которой можно расти и развиваться, а также возможность лично влиять на процесс и результаты командной работы;
• Программа онбординга, которая поможет быстро и эффективно влиться в рабочий процесс, все материалы собраны в одном приложении;
• Возможности для роста: Корпоративный университет Московского транспорта, оплата обучения на программах бакалавриата, магистратуры и аспирантуры по целевому набору;
• Корпоративный спорт: “Гонка героев”, “Московский марафон”, турниры по настольному теннису и шахматам;
• Реферальная программа: вознаграждение за рекомендацию друзей в команду.

Один из лидеров по продажам в России и китайская автомобильная марка, в поиске старшего PR-менеджера, у которого есть опыт ведения проектов в автомобильной сфере   Обязанности:

• Руководство командой PR-менеджеров, распределение задач и контроль их выполнения
• Участие в разработке PR-стратегии и внедрение долгосрочных PR-планов
• Подготовка PR-плана вывода моделей
• Обеспечение пресс-парка оптимальным количеством автомобилей для успешной реализации и планов
• Разработка спецпроектов с блогерами и СМИ
• Формирование согласованного списка моделей конкурентов для организации сравнительных тест-драйвов
• Разработка тезисов для пресс-релизов, статей, интервью, сценариев мероприятий и других материалов
• Налаживание и поддержание отношений с журналистами, блогерами и другими представителями медиа
• Контроль поддержания пула СМИ и блогеров в актуальном состоянии
• Планирование, формирование и поддержание календаря PR-мероприятий компании
• Поиск PR-мероприятий, событий для интеграции брендов, информирование отдела маркетинга
• Оценка результатов PR-кампаний, использование аналитических инструментов для определения их успешности. Анализ позиций брендов в информационном пространстве
• Анализ конкурентов, трендов, возможностей по результатам мониторинга медиа-поля, с целью поиска возможностей для развития коммуникаций брендов

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт в автомобильной сфере, опыт работы в PR-агентстве или в PR отделе компании, работа в премиум люкс брендах и крупных компаниях, опыт ведения проектов, связанных с вовлечением различных подразделений и внешней аудитории
• Продвинутые знания медиа ландшафта и лидеров мнений, навыки управления пресс-парком
• Навыки копирайтинга
• Опыт работы с лидерами общественного мнения
• Excel, Word, Power Point (базовые знания)
• Навык работы с 1С, ЭДО
• Владение английским языком на уровне upper-intermediate

Условия:

• Официальное трудоустройство и «белый» доход (включает оклад и бонусы по результатам индивидуальных и корпоративных KPIs)
• Офисный формат работы в бизнес-центре в шаговой доступности от м.Войковская
• Полис ДМС и страхование от НС после испытательного срока
• Скидки на приобретение автомобилей и их техническое обслуживание

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Откликнуться с резюме.

В Московский метрополитен открыта вакансия Руководитель проекта (по виртуализации).   Обязанности:

• Пусконаладочные работы по вводу комплексных решений в эксплуатацию
• Разработка технической документации, пользовательских инструкций на внедренные решения
• Проработка технических требований к создаваемым и поступающим на поддержку компании подсистемам, составление сводно-заказных спецификаций, их функциональное описание
• Настройка, контроль и обеспечение бесперебойной работы серверов, сервисов и сетевых служб
• Реализация принципов организации мониторинга оборудования по протоколу SNMP, знание принципов организации доступа к управлению оборудования и разграничения доступа аутентификации и функций WIDS
• Управление виртуальной средой на платформе VMware vSphere, создание и настройка виртуальных машин, конфигурирование гипервизоров, настройка мониторинга, оптимизация производительности; эксплуатация систем хранения данных NetApp
• Ведение эксплуатационнной документации по подконтрольным системам
• Обработка/эскалация инцидентов, входящих в компетенцию подразделения
• Ведение технической и сопроводительной документации, в том числе схем

  Требования:

• Высшее образование (профильное)
• Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет
• Опыт работы не менее 1 года в руководящей должности
• Опыт работы с серверами стандартной архитектуры
• Знания принципов построения систем хранения данных, ленточных библиотек, SAN
• Знание Windows Server 2008/2012/2012 R2, Active Directory, DNS, DHCP, File Server, DFS, Group Policy, Failover Cluster
• Знание устройства ядра Linux, опыт самостоятельной сборки ОС
• Опыт работы с Linux (deb-based, rpm-based)
• Опыт работы в командной строке Linux
• Знание технологии построения АСУТП и АСДУ, SCADA-систем
• Опыт организации разработки и построения технологий передачи данных OPC (Open Platform Communications) и телекоммуникационных протоколов систем телемеханики и АСУТП: Modbus RTU, Modbus TCP, МЭК 60870-5-101, МЭК 60870-5-103, МЭК 60870-5-104, МЭК 61850
• Навыки базового администрирования виртуализации VMware (работа со снапшотами создание/удаление/откат, развертывание новой VM из образа)
• Знание стека сетевых протоколов TCP/IP и модели OSI
• Знание архитектуры современных web-приложений и форматов/протоколов JSON, XML, SOAP, REST
• Опыт управления виртуальной средой, знание принципов построения, архитектуры, способов конфигурирования и администрирования систем виртуализации (VMWare, zVirt, РЕД Виртуализация, Альт Виртуализация

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя
• Трудоустройство и работа в соответствии с ТК РФ
• Бесплатный проезд в столичном метро
• Бесплатный проезд по железным дорогам в пригородном сообщении от места жительства до места работы и обратно в пределах Московской области
• Питание за счет предприятия
• Премирование по итогам работы за полный календарный год
• Надбавка за стаж
• Возможность получить профессиональное образование за счет метрополитена
• Льготы на отдых в оздоровительном комплексе метрополитена
• Детский оздоровительный лагерь и детский клуб

В МТС требуется Бизнес-ассистент руководителя, который станет надежным партнером для ТОП-менеджера и поможет ему сосредоточиться на стратегических задачах.   Задачи:

• Организовывать рабочий процесс ТОП-менеджера, планировать встречи
• Подготавливать и контролировать выполнение деловой документации: отчетов, презентаций, аналитических материалов
• Взаимодействовать с внутренними и внешними стейкхолдерами (коллеги, партнеры)
• Координировать проекты и задачи под руководством ТОП-менеджера
• Отслеживать дедлайны и контролировать исполнение поручений
• Решать оперативные вопросы, требующие быстрого принятия решений
• Помогать в организации мероприятий и переговоров

  Требования:

• Высшее образование (желательно в сфере управления, экономики или смежных областях)
• Опыт работы в роли ассистента/персонального помощника руководителя высшего звена в крупных корпорациях от 2 лет
• Отличные организаторские способности и умение эффективно расставлять приоритеты
• Стрессоустойчивость, внимательность к деталям и высокий уровень самоорганизации
• Превосходные коммуникативные навыки и умение работать в режиме многозадачности
• Уверенное владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint) и современными инструментами для планирования (например, Outlook, Trello, Notion)

  Компания предлагает:

• Оклад + годовой бонус
• Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни
• Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• Корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.)
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом
• Возможность участия в волонтерских программах
• Внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс

В Сбер требуется Исполнительный директор (Московский банк).   Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.   Обязанности:

• Ведение переговоров и установление контактов с ключевыми фигурами в компаниях и государственных органах
• Активное участие в разработке и внедрении новых финансовых продуктов и услуг
• Анализ потребностей рынка и адаптация предложений под нужды клиентов
• Способность принимать обоснованные решения на основе анализа данных и стратегического видения
• Развитое логическое и системное мышление, позволяющее видеть общую картину и взаимосвязь между различными аспектами бизнеса
• Разработка структуры сделок с учетом специфики отрасли и требований клиента
• Создание и анализ финансовых моделей для оценки рисков и выгод
• Высокая квалификация в части кредитования

  Требования:

• Высшее образование в области экономики, финансов или бизнес администрирования
• Опыт работы в сфере финансов или банковского дела
• Предпочтение отдается кандидатам с опытом работы в отрасли торговли, услуг и транспорта
• Высокий уровень владения методами финансового анализа и прогнозирования
• Уверенное ведение переговоров и презентаций высокий уровень знания английского языка
• Знание действующего законодательства РФ в части вопросов, связанных с кредитованием корпоративных клиентов

  Условия:

• Стабильный оклад, квартальную и годовую премии, социальную поддержку сотрудников
• Официальное оформление с первого дня
• Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера
• Бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• Корпоративную пенсионную программ
• Ипотека выгоднее на 7% для каждого сотрудника

В Московский метрополитен открыта вакансия Руководитель по корпоративному обучению и развитию персонала.    Обязанности:

• Разработка концепции обучения и развития сотрудников компании;
• Формирование стратегии развития образовательных программ, соответствующих целям бизнеса;
• Управление разработкой и внедрением новых программ обучения;
• Анализ потребностей организации и сотрудников, определение приоритетов в обучении;
• Построение и управление эффективной командой отдела обучения;
• Контроль бюджета на обучение и работу с подрядчиками.

  Требования:

• Опыт управления образовательными проектами от 2х лет;
• Понимание современных подходов и инструментов обучения;
• Стратегическое мышление и умение разрабатывать долгосрочные программы развития;
• Опыт работы с подрядными организациями и ведения переговоров;
• Высшее образование.

  Условия:

• Официальное трудоустройство в стабильном государственном учреждении;
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, в пятницу до 15:45;
• Система оплаты: ежемесячный стабильный доход + квартальные, годовые премии;
• Корпоративный транспорт от м. Площадь Ильича/Римская;
• Бесплатный проезд (Метро и МЦК);
• Профсоюзная организация: льготный ДМС, частичная компенсация затрат на санаторно-курортное лечение, оздоровительный отдых;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников;
• Корпоративный тренажерный зал;
• Для детей сотрудников: целевое обучение / прохождение практики в Транспортном комплексе Правительства Москвы;
• Льготные ставки по кредитам в Сбербанке и ВТБ по зарплатным проектам.

В Совкомбанк открыта вакансия Руководитель управления портфельного анализа.    Совкомбанк - системно значимый банк России и "золотой" работодатель по версии Forbs.   Чем вы будете заниматься:

• Поиск закономерностей и взаимосвязей в кредитном портфеле Банка;
• Сбор данных по индикаторам дефолта, индикаторам роста кредитного риска, сигналам системы мониторинга;
• Формирование аналитической отчетности по кредитному портфелю Банка в т.ч. презентационных материалов;
• Разработка, совершенствование и согласование применяемой методологии.

  Что компания ждет от Вас:

• Создание и внедрение методологии в части портфельного анализа;
• Умение проводить регулярный анализ качества корпоративного портфеля и портфеля физических лиц;
• Анализ риск-метрик, влияющих на риск в кредитном портфеле;
• Выявление концентрации риска (поиск фичей, сбор данных, моделирование);
• Понимание основных риск-метрик (PD, LGD, NPL, COR);
• Умение работать с большими массивами данных;
• Аd-hoc аналитика;
• Умение анализировать и представлять полученные результаты;
• Сильные математические навыки;
• Навыки моделирования;
• Владение Sql, Excel, Power Point, Python.

  Компания гарантирует:

• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Обучение в нашем Учебном центре и прокачку своих навыков;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Бесплатный полис ДМС;
• Отдых летом на море и зимой на горнолыжных курортах при финансовой поддержке от Банка;
• Компенсацию расходов на абонемент в спортзал, детский отдых и изучение английского языка;
• Соц.программы по самым выгодным условиям от Банка: кредит, автокредит, страхование и другие банковские продукты;
• Финансовую поддержку от Банка в различных жизненных ситуациях;
• Участие в корпоративных забегах, турнирах по шахматам, футбольных и волейбольных матчах;
• Свободное общение с Руководством Банка: предлагай любые идеи и реализовывай интересные проекты;
• Путешествия по России, знакомства с новыми людьми, конкурсы и корпоративы – живи яркой корпоративной жизнью!