Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию Marfatech открыта позиция Head of Support.   IT-компания MarfaTech разрабатывает собственные высокотехнологичные продукты для b2b клиентов глобальных рынков.   Обязанности:

• Построение и оптимизация процессов обработки запросов пользователей и инцидентов;
• Участие в процессе разработки и внедрения SLA (Service Level Agreement);
• Управление командой поддержки: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников;
• Описание и настройка систем работы с обращениями для автоматизации процессов поддержки;
• Контроль качества обслуживания и оперативное устранение недостатков;
• Анализ обращений пользователей для выявления типичных проблем и их устранения на уровне продукта или инфраструктуры;
• Разработка и внедрение метрик для оценки эффективности работы службы поддержки (CSAT, NPS, First Response Time, Resolution Time и др.);
• Подготовка отчетов и аналитики;
• Взаимодействие с командами для улучшения качества сервиса.

  ​​​​ Требования:

• Опыт работы с Atlassian-стеком (Jira или Jira Service Desk;
• Высшее образование/среднее-специальное (техническое, управленческое или смежное);
• Общий опыт работы в службе поддержки не менее 5 лет;
• Опыт внедрения и управления ITSM-системами;
• Понимание процессов ITIL и их применение на практике;
• Умение эффективно управлять командой и мотивировать сотрудников;
• Сильные аналитические навыки и способность принимать решения на основе данных;
• Отличные коммуникационные навыки и клиентоориентированность;
• Готовность работать в условиях многозадачности и высокой нагрузки;
• Знание английского на уровне B1.

  Будет плюсом:

• Опыт администрирования Google Workspace или схожих платформ;
• Наличие дополнительного образования/курсов в сфере управления ИТ;
• Опыт администрирования ОС семейства MS Windows / MacOs;
• Навыки работы с метриками поддержки (CSAT, NPS, First Response Time и др.).

  Компания предлагает:

• Достойный уровень заработной платы;
• Сильную техническую команду, которая всегда готова делиться опытом, в команде работают лучшие технические эксперты;
• Сложные, интересные задачи и использование новых технологий;
• Полное отсутствие бюрократии и технологическую свободу;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Открытая и свободная friendly среда;
• 50% компенсация оплаты изучения английского языка;
• 10 бесплатных сессий и 50% компенсация оплаты консультаций психолога;
• График работы: пять дней в неделю (гибкое начало дня).

Вакансия на удалёнке.   В онлайн-школу Фоксфорд требуется CPO направления «До покупки».   Фоксфорд — это продуктовая EdTech-компания. Более 15 лет делают онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. Более 13 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате.  В команду ищут CPO направления «До покупки». Зона ответственности — весь путь клиента до покупки. Это главная, каталог, корзина, продуктовые лендинги, личный кабинет, прогревные воронки. В команде 13 продактов, разделенных на несколько направлений (по зонам ответственности, возрастам аудитории и форматам продуктов). В прямом подчинении будет 3-4 продуктовых лида. Ваша ключевая цель — выполнение финансовых планов компании по первым продажам и первым покупателям во всех сегментах, а продуктовая метрика — сквозная конверсия из трафика в покупку.   Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за продуктовое направление «До покупки», разрабатывать стратегию развития направления и реализовывать ее‍
• Руководить командой продакт-лидов: нанимать, развивать, давать обратную связь, помогать с целеполаганием и выработкой решений
• Выстраивать эффективные коммуникации и процессы внутри команды и со смежными командами, стейкхолдерами
• Напрямую влиять на бизнес-показатели компании (выручка) и продуктовые метрики (ключевая метрика CR трафик → покупка)
• Развивать продуктовую культуру в своей команде и в компании

  Требования:

• Минимум 3 года в роли senior менеджера продукта в В2С компании с сопоставимым с объемом трафика. Для сравнения трафик компании: 6-7 млн визитов в месяц, в сезон — до 20 млн; средний MAU (уникальные зарегистрированные пользователи) — порядка 300 тыс.‍
• Минимум 1 год в менеджерской роли (lead, head, CPO) — важен опыт управления другими лидами, а не только линейными продактами
• Опыт работы с первой конверсией и верхом воронки — каталог, главная и другие разделы сайтов, которые проходит пользователь перед тем как совершить покупку 
• У вас есть стратегическое видение — понимаете, как выглядит точка Б для вашего продукта на горизонте 1-3-5 лет
• Предлагаете аргументированные идеи и решения, умеете челленджить предложения других и знаете, когда и почему сказать «нет»
• Не боитесь большой ответственности и готовы к game-change задачам

  Что предлагают:

• Возможность напрямую влиять на продукт и нести финальную ответственность за принятые решения
• Работа в продуктовой IT компании, в социально значимом образовательном сегменте, одном из лидеров рынка
• Рыночный оклад, бонусы (годовой и квартальный) + ежегодный пересмотр по результатам перформанс ревью
• Возможность самостоятельно формулировать повестку и способы достижения целей
• Гибкое начало дня и формат работы: ок с полной удалёнкой, но по желанию можно выбрать в классном офисе на м. Тульская
• Выдают технику — Macbook или ноутбук на Windows на выбор
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корп. психолог, компенсация больничного
• Развитие: возможность ходить на конференции (например, Product Sense за счет компании), изучение иностранных языков на корп. курсах, скидки на продукты Нетологии и Фоксфорда, доступ к онлайн-библиотеке, компенсация внешнего обучения
• И, разумеется — официальное трудоустройство (белая зарплата, отпуск)

  Расскажите в сопроводительном письме, чем вас заинтересовала вакансия, и напишите о ваших зарплатных ожиданиях.

В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Партнер по снабжению.   Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Компания не просто строит дома для жизни, а создает пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь. Цель масштабная, поэтому внутри есть много команд и департаментов, которые улучшают клиентский опыт в формате 360°.   Чем предстоит заниматься:

• Контроль и анализ графиков проведения закупок, производства работ и поставок материалов на строительные объекты;
• Обеспечение своевременных поставок материалов согласно графику поставок. Ответственность за достижение КПЭ по своевременной поставке материалов;
• Контроль своевременного заключения договоров с подрядчиками на СМР;
• Еженедельные отчеты по своевременности заключения договоров, выходу подрядчиков, план-факту поставок;
• Взаимодействие с внутренним заказчиком (проектной командой на объекте строительства);
• Взаимодействие с менеджерами по закупкам работ и материалов с целью своевременного решения вопросов по закупкам и снабжению вверенного строительного объекта;
• Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками по организации поставок материалов на строительную площадку.

  Что для этого понадобится:

• Знание рынка строительных и отделочных материалов, применяемых в жилищном строительстве (как преимущество);
• Базовые знания видов и составов работ при жилищном строительстве;
• Опыт внедрения автоматизированных процессов в закупках и снабжении (как преимущество);
• Знание документооборота при выполнении работ, поставок материалов;
• Навыки ведения переговоров с контрагентами;
• Уверенный пользователь MS Excel (сводные таблицы, ВПР), 1С.​​​​​​​

  Что предлагают для комфортной работы:

• ДМС со стоматологией с первого месяца работы, а также страхование от несчастных случаев, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества;
• Компенсация мобильной связи для тех, кому нужно всегда быть на связи;
• Рост и развитие в компании: обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ;
• Скидки для сотрудников на недвижимость группы «Самолет».

Проект о доброте, осознанности и развитии Добро.Медиа приглашает в команду Шеф-редактора.   Ассоциация Добро.pф (НКО Ассоциация волонтерских центров) — национальный социальный бренд и одна из крупнейших НКО в России, созданная при поддержке Президента. Масштабная экосистема сервисов создана для развития гражданского общества, обучения волонтёров, поддержки региональных центров волонтёрства и НКО, развития международных программ сотрудничества и др. Сейчас на платформе Добро.pф уже больше 6,6 млн пользователей и свыше 70 тысяч организаций, которые реализовали уже 100 тысяч добрых проектов.   Обязанности:

• Руководство информационным отделом и отделом SEO-материалов, включая поиск тем, проверку текстов и предоставление обратной связи
• Мониторинг информационного поля, проведение аналитики и выявление точек роста
• Анализ актуальных трендов и поисковых запросов для улучшения контента
• Создание текстов различных форматов
• Поиск ключевых героев, взаимодействие со спикерами и партнерами

  Требования:

• Опыт работы от 3 лет
• Высокий уровень грамотности, так как работа осуществляется без корректора
• Понимание процессов интернет-журналистики
• Знание принципов интернет-журналистики, SEO и требований к контенту на различных платформах
• Понимание специфики рынка некоммерческих организаций будет рассматриваться как преимущество

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет
• Годовые и иные премии
• ДМС
• Молодой, дружный и профессиональный коллектив + лояльное и адекватное руководство
• Современный и комфортный офис в Москва-Сити (Башня Федерация)
• Взаимодействие с ключевыми государственными и общественными институтами, расширение партнерских связей
• Корпоративная связь, софинансирование профессионального обучения и корпоративного спорта
• Развитая корпоративная культура, регулярные мероприятия для сотрудников
• Возможность позитивно влиять на развитие общества, улучшение качества жизни в стране и мире

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В Ассоциацию Добро.pф требуется Владелец продуктов.   Ассоциация Добро.pф (НКО Ассоциация волонтерских центров) — национальный социальный бренд и одна из крупнейших НКО в России, созданная при поддержке Президента. Масштабная экосистема сервисов создана для развития гражданского общества, обучения волонтёров, поддержки региональных центров волонтёрства и НКО, развития международных программ сотрудничества и др. Сейчас на платформе Добро.pф уже больше 6,6 млн пользователей и свыше 70 тысяч организаций, которые реализовали уже 100 тысяч добрых проектов.   Обязанности:

• Работа над стратегией продукта: предстоит принимать участие в формировании дорожной карты продукта и проработке фич, а также улучшать пользовательский опыт вместе с командой дизайнеров
• Формирование команды: поиск специалистов вместе с командой HR для реализации стратегии продукта
• Работа с командой: предстоит взаимодействовать с проектной командой, командами дизайна и разработки; делиться экспертным опытом и находить возможности роста продукта
• Исследование пользователей, рынка и конкурентов; следить за трендами, вести продукт в соответствии с тенденциями

  Требования: Опыт работы с программами:

• Яндекс.Метрика
• Jira
• Confluence
• Excel
• Figma
• Tilda

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет
• Годовые и иные премии
• ДМС
• График работы офис с 5/2 с 10.00 до 19.00
• Молодой, дружный и профессиональный коллектив + лояльное и адекватное руководство
• Современный и комфортный офис в Москва-Сити (Башня Федерация)
• Взаимодействие с ключевыми государственными и общественными институтами, расширение партнерских связей
• Корпоративная связь, софинансирование профессионального обучения и корпоративного спорта
• Развитая корпоративная культура, регулярные мероприятия для сотрудников
• Возможность позитивно влиять на развитие общества, улучшение качества жизни в стране и мире

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Команда финансовой дирекции компании-разработчика платформы данных Arenadata в поиске PR-менеджера.   Компания Arenadata создаёт системы сбора, хранения и обработки больших данных на базе open source технологий. Разрабатывают коннекторы между этими системами, а также развиваем собственный оркестратор, позволяющий быстро устанавливать и настраивать все дата-сервисы на различных типах инфраструктур.  Продукты Arenadata входят в единую платформу данных, которая является фундаментом для реализации различных задач в области работы с данными. Эксперты Arenadata вносят существенный вклад в развитие международных open source проектов. Arenadata входит в одноименную Группу вместе с компаниями Picodata, Clean Data, DataCatalog и Tera Integro. Компания аккредитована Минцифры РФ.   Что нужно делать:

• Заниматься реализацией стратегии PR с акцентом на деловые СМИ
• Вести медиаплан по своему блоку работ и его плановое исполнение
• Взаимодействовать со СМИ: уметь выстраивать коммуникацию с журналистами из деловых изданий
• Выстроить качественную работу с профильными подкастами и новыми медиа (telegram-каналы)
• Самостоятельно создавать контент (статьи, интервью, новости, пресс-релизы, комментарии, аналитика) и публиковать его в СМИ на бесплатной основе
• Готовить контент для блогов компании на сторонних ресурсах (включая VC.ru)

  Ожидают, что вы:

• Имеете опыт работы в аналогичной должности от трёх лет
• Обладаете опытом работы в b2b и ИТ-компаниях
• Имеете наработанную базу контактов со СМИ
• Умеете писать грамотно, быстро и в разных стилях
• Умеете работать с минимальными вводными данными и способны быстро найти нужную информацию самостоятельно, умеете анализировать материалы, погружаться в проблематику
• Имеете высшее образование (журналистика, связи с общественностью, маркетинг, ИТ)
• Умеете вести эффективную коммуникацию (как неформальную, так и деловую), умеете найти язык с любым спикером
• Обладаете самоорганизацией, умением планировать свою работу, автономностью, понимаете, что такое стратегия, план работ и KPI
• Коммуникабельны и дружелюбны
• Знаете английский язык на уровне чтения западных блогов и подготовки постов
• Готовы предоставить ссылки на портфолио (статьи в СМИ, тексты, опубликованные на сайтах прежних работодателей)

В девелоперскую группу компаний Самолет открыта вакансия Руководитель направления SMM.    Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Компания не просто строит дома для жизни, а создает пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь. Цель масштабная, поэтому внутри есть много команд и департаментов, которые улучшают клиентский опыт в формате 360°. Бэк-офис — это команда профессионалов разного профиля, создающих необходимый фундамент для работы всего Самолета. Бэк-офис объединяет юристов, HR-специалистов, финансовых аналитиков, маркетологов и многих других. Все они не взаимодействуют с клиентами напрямую, а развивают внутреннюю инфраструктуру — шаг за шагом прокачивают процессы, методики, ресурсы.   Чем предстоит заниматься:

• Регулярная актуализация SMM-стратегии/тактики для бренда, включая контент-стратегию, tone of voice и формат продвижения
• Управление командой (6 человек: штат + аутсорс подрядчики/агентства), координация работы продакшна, дизайнеров, копирайтера, комьюнити-менеджера
• Запуск и ведение спецпроектов, коллабораций с брендами, партнёрами и инфлюенсерами (совместно с командой инфлюенс-маркетинга)
• Оптимизация системы работы с аудиторией: комьюнити-менеджмент, обработка запросов клиентов и жителей
• Анализ и контроль эффективности контента и рекламных кампаний, корректировка стратегии на основе данных
• Взаимодействие с подрядчиками, ведение тендеров (при необходимости), контроль качества работ
• Ведение нескольких площадок (TG, VK, Дзен, IG, RuTube) и запуск новых (X, Одноклассники)

  Что для этого понадобится:

• 5+ лет в SMM, опыт на руководящей позиции от 2-х лет (Team lead, Head of SMM или Project в агентствах, крупных компаниях)
• Опыт управления командой (не менее 5 человек)
• Разработка и реализация SMM-стратегии с подтвержденными кейсами
• Знание digital-аналитики, умение работать с метриками и оценивать вклад SMM в бизнес-результаты
• Опыт организации и проведения спецпроектов, партнёрских интеграций
• Умение работать с блогерами и инфлюенсерами, привлекать аудиторию через контент с блогерами
• Опыт работы с бюджетами на продвижение, медиапланирование
• Навыки работы с нейросетями и автоматизированными инструментами контент-продакшна

  Личностные качества:

• Креативность, аналитическое мышление
• Гибкость и умение быстро адаптироваться к изменениям
• Высокая самостоятельность и проактивность
• Способность к системному мышлению и многозадачности
• Навык эффективного делегирования

  Что предлагают для комфортной работы:

• Настройка любимого формата работы. Вы сами выбираете, работать на удаленке или собрать оптимальный гибрид — и получить все плюшки от общения в офисе
• Развитие и обучение. Вы получите доступ к курсам топовых образовательных платформ, а еще смело можете участвовать в конференциях, тренингах и мастер-классах для сотрудников
• Команда на одной волне. Важна объединяющая атмосфера и чувство свободы в команде. Поэтому проводят время вместе не только за работой: несколько раз в месяц собираются в офисе на корпоративных встречах «Talk в толк»
• Забота о здоровье. С первого месяца работы у вас будет расширенный ДМС, в который можно включить и близких родственников. Также позаботятся о страховке на все случаи жизни, например, для путешествий
• Поддержка, психотерапия и корпоративные скидки. Предложат фитнес-абонементы и покупку недвижимости Самолета с корпоративной скидкой, поделятся специальными предложениями от партнеров и предоставят бесплатные сеансы с психологами. А также материально поддержат в особенные моменты жизни

В компанию-производитель автомобильных спецжидкостей Sintec Group открыта вакансия Бренд-менеджера.   Компания Sintec Group занимает ведущие позиции на российском рынке антифризов, автомасел, смазочных материалов и других автомобильных спецжидкостей.    Обязанности: Разработка и реализация маркетинговых стратегий:

• Участие в создании и запуске маркетинговых кампаний, подготовке и реализации маркетинговых активностей, направленные на поддержку, развитие и достижение плановых показателей бренда
• Мониторинг эффективности рекламных активностей

NPD:

• Участие в реализации продукта от идеи до запуска
• Подготовка концепций, продуктов, упаковки, дизайнов и коммуникационных материалов для проведения потребительских исследований
• Написание брифа для технологов и сбор образцов для создания или изменения продукта

Портфель:

• Заполнение спецификаций и шаблонов для заведения ассортимента на маркетплейсы
• Разработка маркетингового описания продуктов
• Разработка А+ контента (баннеров) для карточек товара в E-com

Контроль за продажами и дистрибуцией:

• Регулярные аналитические обзоры на основе данных розничной торговли.
• Анализ цен по категории и конкурентам.

Работа с подрядчиками и внутренними отделами:

• ​​​​​​​Координация работы с отделом планирования, NPD, Marcom, продажами и логистикой
• Ведение документооборота и бюджета по проектам ​​​​​​​​​​

Исследования потребителей: ​​​​​

• Создание брифа для инициирования исследований потребителей и проверки гипотез
• Участие в анализе данных исследований, формирование рекомендаций для бизнеса

Подготовка отчетности и презентаций   Квалификация и Опыт:

• Опыт от 1 года в маркетинге брендов в FMCG компаниях
• Сильные аналитические навыки
• Разработка и ведение коммуникации с брендом 360
• Работа с инсайтами, работа с позиционированием Бренда, понимание принципов портфельного управления, создание бренд-стратегий и планов, коммуникация и активация брендов

  Компания предлагает:

• Работу в крупной торгово-производственной компании
• Оформление согласно ТК РФ
• График работы 5/2, офис 9:00-18:00, гибкое начало рабочего дня
• Достойный уровень заработной платы (обсуждается с успешным кандидатом)
• ДМС с первого дня приема на работу
• Офис: Москва-Сити

Вакансия на удалёнке.   В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Руководитель продукта (девелопмент).   Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Компания не просто строит дома для жизни, а создает пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь. Цель масштабная, поэтому внутри есть много команд и департаментов, которые улучшают клиентский опыт в формате 360°.   Чем предстоит заниматься:

• Организация и проведение маркетинговых исследований, необходимых для формирования продукта
• Разработка продуктовой части маркетинговой концепции новых проектов
• Определение USP проекта, основных параметров продукта – функциональное назначение, класс, мастерплан, квартирография, планировочные решения, архитектурные решения фасадов, дизайн интерьеров МОП, концепция благоустройства
• Подготовка технического задания, необходимого для дальнейшего формирования и проработки типовых решений блоком стандартизации
• Разработка и внедрение новых продуктов, инноваций на основании бенчмаркинга конкурентов и анализа лучших практик
• Выработка решений и согласование по вопросам, возникающим в процессе проектирования (соответствие концепции, планировочные решения, фасады и т.д.)
• Подготовка презентации продукта
• Контроль реализации концепции на последующих фазах проектирования и разработки проекта

  Что для этого понадобится:

• Опыт в сфере разработки продукта в девелоперских компаниях от 3-х лет
• Опыт сопровождения проектов на всех стадиях девелоперского цикла
• Знание рынка жилой и коммерческой недвижимости различных классов (от масс-сегмента до премиального) на экспертном уровне
• Понимание экономики принимаемых решений в части архитектурных, технических, конструктивных и инженерных систем
• Знание классических приемов в архитектуре и понимание современных трендов строительства российских и мировых компаний
• Проактивность и инициативность, высокие менеджерские и управленческие качества, готовность решать сложные задачи, исследовать новые технология и решения

  Что предлагают для комфортной работы:

• ДМС со стоматологией с первого месяца работы, а также страхование от несчастных случаев, льготное ДМС для близких родственников, страхование имущества
• Компенсация мобильной связи для тех, кому нужно всегда быть на связи
• Рост и развитие в компании: обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам, в том числе ведущих образовательных платформ
• Скидки для сотрудников на недвижимость группы «Самолет»

В девелоперскую группу компаний Самолет открыта позиция Head of brand.   Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Компания не просто строит дома для жизни, а создает пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь. Цель масштабная, поэтому внутри есть много команд и департаментов, которые улучшают клиентский опыт в формате 360°.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка маркетинговой и коммуникационной стратегии продвижения бренда, продуктов и сервисов
• Подготовка отчетных материалов по деятельности управления
• Разработка и развитие бренд-стратегии для материнской компании и всех юнитов в группе
• Определение позиционирования, ценностей и образа бренда
• Мониторинг бренд-метрик и формирование плана действий по их улучшению: ключевые показателей эффективности бренда, включая узнаваемость, силу бренда, рыночную долю и др.
• Анализ и понимание бизнес-целей: взаимодействие с ключевыми заинтересованными бизнес-заказчиками для понимания их ожиданий и целей от бренд стратегии и имплементация бизнес видения в гипотезы стратегии бренда
• Разработка стратегических планов: планирование деятельности группы в соответствии с бизнес-целями, включая краткосрочные и долгосрочные планы
• Разработка и управление единой архитектурой бренда и его адаптация для различных юнитов, сохраняя единую концепцию на уровне группы
• Создание уникального торгового предложения (УТП) и его коммуникация на рынке
• Планирование деятельности группы, координация коммуникаций и действий всех юнитов в сфере бренда, создание общегрупповой синергии в бренде за счет создания единого календаря коммуникаций
• Разработка оперативных планов деятельности
• Планирование и координация бренд и коммуникационных инициатив на всех уровнях группы, включая цифровые и традиционные каналы (360 планирование коммуникации, как на уровне группы, так и декомпозиция на юниты)
• Организация работы мультидисциплинарных команд в рамках группы. Управление мультидисциплинарными командами и проектами, охватывающими различные аспекты брендинга, дизайна и маркетинга
• Повышение операционной эффективности, оптимизация бизнес-процессов и улучшение качества процессов взаимодействия между участниками функции в группе
• Обеспечение того, чтобы все брендовые и коммуникационные усилия были согласованы с общими бизнес-целями
• Разработка и внедрение единых стандартов дизайна и креативных решений, обеспечение их соответствия общей стратегии бренда
• Установление стандартов представления бренда на всех уровнях, включая любой контент (вербальный и визуальный: фото, видео, motion, 3d контент и др)
• Контроль за качеством и консистентностью коммуникационных и брендовых материалов группы
• Координация брендовых и рекламных сообщений группы: обеспечение единообразия и согласованности всех коммуникаций на всех платформах и во всех юнитах группы.
• Обеспечение согласованности дизайна и визуальной коммуникации на всех уровнях группы
• Разработка идентичности брендов группы: создание и поддержание уникальной идентичности брендов, включая логотипы, фирменный стиль, гайдлайны дизайна, тональность бренда, нейминги
• Поддержка централизованной стратегии брендинга для всей группы, с учетом уникальности каждого юнита
• Постоянное обновление дизайна и коммуникационных бренд материалов, следование и предвосхищение трендов
• Разработка, стандартизация и оптимизация шаблонов, руководств и процессов для коммуникаций бренда, включая брифы
• Разработка креативных кампаний: организация и руководство созданием коммуникационных и бренд-кампаний, обеспечивающих узнаваемость и привлекательность бренда
• Разработка и лидирование дизайна и коммуникаций креативных проектов в различных медиа (видео-продакшн, печать, цифровые платформы, охватные 360 кампании, активации и коммуникации онлайн и офлайн)
• Управление производственными процессами: от гипотезы и исследования до финального производства и печати
• Контроль за всеми этапами создания бренд материалов
• Планирование и реализация размещения коммуникационных и информационных материалов в различных каналах коммуникации, включая цифровые, традиционные и новые медиа-платформы

  Что для этого понадобится — навыки и опыт:

• Опыт работы в сфере маркетинга от 6-ти лет
• Управление командой от 20-ти человек
• Высшее образование, наличие дополнительного образования и сертификатов о прохождении профильных курсов приветствуется
• Глубокое понимание и опыт в создании и реализации масштабных комплексных бренд-стратегий, охватывающих материнский бренд и более 10 саббрендов, включая определение позиционирования, ценностей, и образа брендов
• Планирование и координация брендовых и коммуникационных инициатив в цифровых и традиционных медиа, включая 360-градусное планирование коммуникации
• Глубокое понимание процессов сбора, анализа и использования больших данных для формирования стратегий развития бренда и кастомизации предложений клиентам, создании сегментации рынка
• Продвинутые знания и навыки в области финансового анализа и моделирования, позволяющие эффективно планировать бюджеты, оценивать рентабельность проектов и обосновывать инвестиции перед высшим руководством и бизнес-заказчиками
• Разработка и контроль бюджетов для всех брендовых и коммуникационных инициатив группы, управление закупками и переговорами с поставщиками для снижения затрат
• Эффективное руководство проектами и командами различных специализаций для достижения единства коммуникаций и синергии бренда, включая дизайнеров, маркетологов, аналитиков и IT-специалистов и др.
• Способность к интеграции и координации мультидисциплинарных процессов для обеспечения эффективного взаимодействия между различными подразделениями и специализациями в рамках проекта.
• В том числе управление международными проектами, учитывая разнообразие группы и ее выход на новые рынки, адаптация стратегий к различным культурам.
• Разработка единых стандартов дизайна и креативных решений, обеспечение их соответствия общей стратегии бренда, включая создание и поддержание уникальной идентичности брендов
• Глубокое понимание всех этапов разработки и реализации продуктов и кампаний, начиная от формирования идеи до её воплощения в жизнь, включая управление проектами, координацию команд и контроль за выполнением задач на всех уровнях
• Навыки создания и представления презентаций, а также уверенные выступления перед аудиторией любого размера для защиты стратегий, идей и проектов
• Создание программ обучения и развития для команды, в том числе составление индивидуальных планов развития (ИПР) для ключевых сотрудников

  Что предлагают для комфортной работы:

• Настройка удобного графика. На старте вы сможете сами согласовать комфортное время и место работы, чтобы поддерживать work-life balance
• Трудоустройство и гарантии. Официально оформляют все рабочие отношения и соблюдают ТК РФ, а значит, гарантируют команде стабильность
• Развитие и обучение. Вы можете участвовать в архитектурных экспедициях по всему миру и проходить курсы от экспертов в образовательной студии Самолета. Здесь у вас будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег
• Команда на одной волне. Важна объединяющая атмосфера и чувство свободы в команде. Поэтому проводят время вместе не только за работой: каждую неделю собираются в офисе на edutainment-встречах «Talk в толк» или лекциях известных спикеров. А летом вас ждет легендарный фестиваль Самолета специально для сотрудников!
• Забота о здоровье. С первого месяца работы у вас будет расширенный ДМС, в который можно включить и близких родственников. Также позаботятся о страховке на все случаи жизни, например, для имущества
• Поддержка, психотерапия и корпоративные скидки. Предложат фитнес-абонементы и покупку недвижимости Самолета с корпоративной скидкой, поделятся специальными предложениями от партнеров и предоставят бесплатные сеансы с психологами. А также материально поддержат, когда вам это понадобится