Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сервис онлайн-бронирования отелей Ostrovok находится в поиске Product Owner‘а (Extranet).   Чем предстоит заниматься: Управлять разработкой продукта;
Прорабатывать и выстраивать метрики для отслеживания состояния и результативности технической / бизнес стороны продукта;
Выстраивать и приоритизировать пайплайн продукта, в том числе с учётом пайплайнов других команд;
Взаимодействовать с стейкхолдерами и декомпозировать бизнес-задачи в продуктовые задачи;
Проводить работу с пользователями: выяснять проблемы, потребности, проводить опросы, собирать обратную связь;
Планировать итерации, проводить ретроспективы;
Оказывать операционную поддержку бизнеса, реагировать на багрепорты, вести документацию;
Поддерживать команду: менторить, развивать сотрудников, настраивать коммуникацию, мотивировать.   Компания ожидает, что у вас есть: Опыт работы на позициях Product Owner / Product Manager от 2 лет либо опыт в бэкенд разработке от 3х лет с минимальным опытом продакт менеджера;
Навыки работы SQL и/или Excel;
Умение работать с большим объемом информации;
Умение аргументированно защищать свои задачи и необходимость их приоритетной реализации;
Умение читать код, понимать чужие и объяснять свои алгоритмы;
Умение декомпозировать бизнес-кейсы на шаги разработки;
Способность легко общаться с разработчиками на техническом и с бизнесом на бизнес языках.   Плюсом будет: Опыт работы в e-commerce проекте;
Опыт технического менеджмента проектов.   Что предлагают: Официальное оформление, белую заработную плату;
Гибкий график работы, то есть большинство времени работать из дома, а в офис ездить в дни командных встреч;
Возможность заботиться о своем здоровье (ДМС со стоматологией, фитнес-зал и врач в офисе);
Комфортные условия работы (современное оборудование, офис в стиле лофт с собственной кухней в центре Москвы, компенсацию питания);
Корпоративный английский, а также скидки на skyeng;
Интересные задачи и проекты, возможность влиять на процесс и результат, самая дружная команда в компании;
Обмен знаниями внутри компании, ресурсы на реализацию смелых идей, а также возможность участия в конференциях и хакатонах;
Активную корпоративную жизнь.

Команда Tele2 в поисках Менеджера по развитию бизнеса абонентского оборудования.   Подробнее о задачах: 1. Развитие бизнеса
Стратегическое планирование: изучение рынка и трендов отрасли, комплексный анализ конкурентов, инициирование запросов по потребительским предпочтениям, инициирование корректирующих действий
Привлечение новых стратегических партнеров: проведение презентаций и встреч, подготовка коммерческих предложений, подписание NDA
2. Партнерские проекты абонентского оборудования (АО)
Участие в разработке стратегии партнерства по направлению АО
Разработка и запуск стимулирующих акций и продуктовых инициатив по направлению АО
Концептуализация, расчет бизнес-кейсов и согласование инициатив с кросс-функциями (ведение портфеля проектов в SAP PPM)   Что для компании важно в опыте кандидата: Высшее образование, желательно – в области маркетинга
Знание и понимание специфики работы операторов сотовой связи, трендов отрасли связи и абонентского оборудования как в РФ, так и мире
Глубокое понимание инструментов маркетинга, принципов торговли и управления продажами, основ юриспруденции и финансов
Опыт проведения эффективных переговоров и подготовки продающих презентаций.
Опыт стратегического и бизнес-планирования
Опыт запуска новых продуктов и управления проектами (расчет и защита бизнес-кейса, формирование проектных команд, постановка задач, контроль сроков выполнения, оценка эффективности)
Опыт разработки и запуска рекламных кампаний
Опытный пользователь ПК: MS Excel, MS Power Point Английский -Upper-Intermediate (устные и письменные коммуникация при общении с партнерами)
Желательный опыт работы: не менее 3 лет в подразделении маркетинга, развития бизнеса или продаж абонентского оборудования (в одном из операторов Большой тройки, в крупном ритейле или на стороне вендора)   Плюсы для вас: Интересная работа в быстроразвивающейся компании
Уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития
Возможности профессионального и карьерного роста
Индексируемая заработная плата, годовые бонусы
Полное соответствие ТК РФ
Расширенная медицинская страховка в России и за пределами страны
Компенсация затрат на мобильную связь
Дополнительные материальные выплаты (пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.п.)
Компенсация занятий спортом через год работы.

Высокотехнологичная платформа для работы в интернете Workle (резидент Сколково) открывает конкурс на вакансию Менеджера по развитию бизнеса.   Обязанности: Привлечение новых партнеров к сотрудничеству (HR направление — массовый подбор персонала в рестораны, розничные сети, кадровые агентства, крупные сервисы доставки — такси и т.д.);
Проведение встреч и переговоров с лицами, принимающими решения;
Выявление, анализ и структурирование потребностей партнеров;
Организация заключения контрактов с партнерами.   Требования: Опыт личных активных продаж желательно в B2B от 1 года;
Опыт привлечения партнеров в кадровые агентства или сpa-cети будет плюсом;
Грамотная устная и письменная речь;
Презентационные навыки, проактивность, ориентация на бизнес-результат, умение выстраивать долгосрочные отношения с партнерами;
Способность ставить перед собой цель и достигать её.   Условия: Офис в шаговой доступности от м. Автозаводская;
Интересные задачи и возможность профессионального развития;
Официальное оформление по ТК РФ, оклад + бонус;
График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
Молодой активный коллектив.

Команда департамента инженерных и мультимедийных систем IT-компании КРОК ищет Менеджера по развитию бизнеса в сервисное подразделение.   Задачи: Выявлять и квалифицировать потребность клиента, подбирать оптимальное техническое решение; Участвовать в переговорах и проводить презентации; Взаимодействовать с вендорами и партнерами; Готовить технико-коммерческие предложения совместно с техническими экспертами и руководителями проектов; Привлекать новых клиентов и развивать отношения с текущими клиентами КРОК; Участвовать в подготовке конкурсной документации; Анализировать ресурсоемкость и экономику проекта и находить возможности для оптимизации.   Ожидания: Знание рынка и опыт работы в области инженерных и/или мультимедиа систем от 3 лет; Навыки ведения переговоров, опыт проведения презентаций и защиты коммерческих предложений; Сильные soft skills: навыки эффективных коммуникаций, готовность брать ответственность за результат и проявлять инициативу в работе; Высшее техническое или экономическое образование; Опыт самостоятельного привлечения крупных корпоративных клиентов; Понимание процесса продаж у крупных клиентов — бюджетирования, цикла сделки и процедуры закупок; Опыт участия в тендерах — понимание конкурсных процедур, знание ФЗ №223 и №44.   Будет плюсом: Знание английского языка не ниже уровня B1 (Intermediate); Опыт работы с основными производителями инженерных (автоматизация, ИБП, климатические и слаботочные системы) и/или мультимедийных систем.   Предлагают: Работу в мощном B2B — компания реализует проекты, которые задают тон индустрии: от крупнейшего ЦОДа в стране до VR-модели Эрмитажа; Зарплату по результатам собеседования и премии по итогам работы; Обучение за счет компании — курсы, конференции, сертификаты, английский; Полный ДМС со стоматологией с первого дня работы, горячая линия по вопросам здоровья; Спортивные программы с компенсацией и тренажёрный зал в офисе; Комфортный офис с бесплатным питанием и парковкой.

Государственный институт лекарственных средств и надлежащих практик является единственной в стране экспертной организацией, аккредитованной Министерством промышленности и торговли Российской Федерации, привлекаемой к проведению лицензионных проверок по экспертизе и аудиту фармацевтических предприятий. Компания предлагает присоединиться к своей команде в качестве Менеджера проектов отдела инжиниринга и проектирования.   Условия: Офис в 5 минутах ходьбы от ст. м. Пролетарская, м. Крестьянская застава;
Заработная плата и отпуск в полном соответствии с ТК РФ;
Медицинский социальный пакет;
Обучение и повышение квалификации;
Корпоративный спорт;
График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18, пятница до 16:45.   Обязанности: Мониторинг, участие в планировании, управлении и завершении проектов;
Участие во взаимодействиях с заказчиками по вопросам проектов отдела и подготовка протоколов встреч;
Подготовка отчетов и презентаций.   Требования: Высшее образование (строительство, управление проектами);
Опыт участия в управлении проектами в проектных организациях, фармацевтических компаниях;
Знание и опыт применения офисных программ (Word, Excel, Power Point, MS Project);
Умение организовывать личное время.

В крупную металлургическую компанию рассматривают кандидатов на роль Директора.   Задачи:
Весь цикл управления производственным предприятием + продажи продукции
Положительная динамика развития и отличные финансовые результаты   Условия:
Нужно быть готовым к релокации по РФ.
Условия по доходу и компенсации обсуждают отдельно с кандидатом.

В юридическую компанию нового поколения требуется Операционный директор.   Обязанности
Обеспечение полной административной и операционной поддержки жизнедеятельности компании
Контроль основных бизнес процессов
Контракты и тендеры с контрагентами
Активное участие в принятиях решений по найму персонала
Взаимодействие с клиентами на предмет подписания , сбора документов и оплаты (дебиторка).
Управление административным блоком/бэкофисом   Требования
Высшее образование
Английский — advanced
Стаж работы на аналогичной позиции от 2х лет в международной или юридической компании является приоритетом   Условия
Зп от 170 000 руб гросс
Офис в Москва-Сити
Гибридный график работы
ДМС после испытательного срока.

Luis+ — крупнейший поставщик в России, специализирующийся на оборудовании комплексных систем безопасности, открывает позицию Директор филиала.   Ожидания: Нужен сильный управленец, который возьмёт под своё крыло команду менеджеров по продажам.   Задачи: Развитие региона, ведение крупных сделок, наставничество.

AliExpress Russia is looking for Monetization Manager, who is interested in applying and expanding knowledge in this area and also dive into user monetization growth mechanics and together with commercial, analytics and engineering teams.   You will have to: Take full responsibility for Sellers/Merchant Monetization product and platform
Be responsible for development of the monetization services for our Merchants
Develop new product features that will help Merchants sell more and increase sales efficiency
Drive product initiative with Traffic, Product and Engineering teams
Estimate product features launch and control main metrics
Grow the numbers of monetization/subscription customers and subsequently grow AliExpress Russia business overall   Requirements: Proven experience in Monetization/Subscription products
Excellent knowledge of digital and e-comm business metrics
Experience in working in agile teams (Business – Product – Engineering)
Ability to make data-driven decisions
Business English   Will be a plus: SQL knowledge
Experience using analytics software like Tableau / Power BI
Technical or marketing higher education   What the company offers: Work for one of world’s biggest IT companies in Russia
Comfortable office in Moscow City with limitless fruits and coffee
Competitive salary with performance-based bonuses
Mac or Windows laptop of your choice
Corporate medical insurance.

Крупная торговая компания в поисках Директора по продажам.   Важно:
Опыт работы в крупных торговых компаниях с оборотом не меньше 5млд;
Практический опыт управления всеми каналами продаж;
Опыт управления e-commerce   Условия:
Офис класса А вблизи м.Бульвар Дмитрия Донского, парковка.
Зп высокая — готовы обсуждать.
Подчинение собственнику.